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株式会社クリーク・アンド・リバー社

未経験・第二新卒歓迎【在宅可】キャリアアドバイザー｜ゲーム／エンタメ領域◆プライム上場／フレックス【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

本社住所：東京都港区新橋4-1-1 …

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350万円〜649万円

正社員

＜週3〜4日程度在宅可。フレックス／東証プライム上場企業＞ ■業務内容：ゲームやCG、遊技機、XRなどデジタルコンテンツ領域に関わるクリエイターの方々のキャリアアドバイザー（CA）を担当いただきます。 ■業務詳細当社への登録〜面談〜就業決定に至るまでをトータルでサポートします。・面談にてご経歴・ご希望のヒアリング、キャリアアドバイス・求人相談・応募書類やポートフォリオのブラッシュアップ・面接対策・条件調整など ■サポート人材の一例：・プロデューサー、ディレクター、プランナー、2Dデザイナー、3Dデザイナー、プログラマー、マーケティング、品質管理、ローカライザーなど ■研修制度 OJT中心（先輩社員との面談、商談同席などを通じた育成） └独り立ちのタイミングは本人のスキル感に応じて調整 ■ クリーク・アンド・リバー社の強み【業界・職種への専門性】・業界ごとに専任担当がおり、専門性を生かした業界を俯瞰した幅広い提案が可能・取り扱う職種：プロフェッショナル職種（例：プログラマー・デザイナー等）に特化したキャリア支援【対法人】・一人の営業担当が人材紹介・派遣・制作請負などを横断提案でき、課題解決の幅が広い【対個人】・専門職だからこそ業界・職種理解が深く、本人のスキルや志向を丁寧に把握したうえで、柔軟な提案が可能 ■配属部門について：・デジタルコンテンツ／グループはゲームやエンターテインメントを主軸としたデジタルコンテンツ領域でビジネスを展開しています。案件規模の拡大、ジャンルの多様化に伴い、社内に業界最大級の開発スタジオを立ち上げ、現在約500名のクリエイターが活躍しています。また、1次請けとして企画を含めた一括受託でも多くの実績があります。将来的には、ゲーム/エンタメの枠も超えて、映像やWEB、デジタルマーケティングなど、C&Rグループが事業展開する多種多様な業界のプロフェッショナルのキャリアサポートに携わるチャンスもあります。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ＢＯＸ

【福岡／キャリアアドバイザー※拠点立ち上げ担当】人事や事業開発など多彩キャリアパス／インセンティブ有【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

福岡支店住所：福岡県福岡市中央区赤坂…

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400万円〜999万円

正社員

〜拠点立ち上げ担当／スタートアップに特化した両面エージェント／新規事業等チャレンジの機会多数／インセン支給あり〜福岡支店立ち上げのため、支店立ち上げに参画してくれるメンバーを募集しています。 ■ポジション概要：スタートアップ企業支援特化の税理士法人を中心とした『Seven Rich Group』内にて、採用・転職支援を行う人材会社です。企業側（RA）／求職者側（CA）を共に担当いただく両面スタイルをとっており、ベンチャー・スタートアップ業界を中心とした多岐に渡る業界の採用支援を行っています。また、採用支援事業部だけでもこの2年で4つの新規事業などのプロジェクトが立ち上がっており、ご希望と熱量に応じてご担当いただくことも想定しております。プロジェクト責任者についても、手を挙げたメンバーに任せており、いわゆる大きい裁量権をお持ちいただけます。 ■業務詳細：月あたり約10〜15名の幅広い求職者を担当し、対面/電話/オンラインでキャリアカウンセリングを行っていただき、次のキャリアの成功に向け伴走いただきます。主な転職支援の流れは以下の通りです。（1）スカウト等による求職者獲得（2）面談＆求人提案（3）履歴書・職務経歴書の添削（4）エントリー＆日程調整（5）面接対策（6）年収交渉 ■ポジションの魅力：・多くの大手出身者が「自分の可能性を確かめたい」「本気で仕事に取り組みたい」という思いで参画（出身企業：メーカー／メガベンチャー／メガバンク／コンサル／大手人材など）。実際に入社約1か月半でマネージャー昇進や、半年での新規事業立ち上げ・オンボーディングチーム創設など、ハイスピードで多彩な経験を積むことを推奨。メンバーの多くが人事や事業開発を兼任するなど、人材エージェントの枠を超えた経験を積んでいます。・母体が会計事務所だからこそのファイナンス的な思考や、ベンチャーキャピタルとの連携を活かし、顧客への深い入り込みとゼロベースの支援が可能です。CxOを招いた勉強会や共催イベントなど、ただご紹介をする以上に顧客と二人三脚となるべく企業各社への支援に取り組んでいます。・コーチングスキルをもとに、経験を踏まえて一人の候補者に対し約10回にも上る面談を実施。ヒトに圧倒的に向き合い、課題解決するためのスキルを多彩に身に着けることが可能です。

エムスリーキャリア株式会社

営業マネージャー＜薬剤師人材紹介サービス＞プライム上場G／福利厚生充実／在宅可【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

本社住所：東京都港区虎ノ門4-1-2…

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500万円〜799万円

正社員

薬局・薬剤師の事業ドメインを担当する営業組織のマネージャー候補としてジョインいただきます。 ■主な業務内容：入社後まずは、コア事業である薬剤師紹介のコンサルタント業務を経験し、業界・顧客理解を深めていきます。その後、業務の習得具合や成果・適性に合わせてマネジメント職へのアサインを想定しています。＜エムスリーキャリアのマネジメント業務の特徴＞・当社のマネジメント職の役割はいわゆる数値管理・メンバー育成にとどまらず、データを用いた戦略立案・各種PJTへの参画など多岐にわたります。・業界未経験でメンバーとして入社した社員が部長・事業責任者を務める事例が複数あり、実力次第で早期に100名規模の事業マネジメントへのステップアップが目指せます。・また、市場の変化に伴って営業企画・サービス開発にも注力しているので、こちらへの登用も年次にかかわらず積極的に行っています。 ■組織の特徴：・20〜30代が中心の組織で、業界未経験で入社するメンバーがほとんどです。・社歴・年齢・性別・役職に関係なく、「誰が言うか」ではなく「何を言うか」を重視しており、正しい論理が通るフラットな組織です。・個人で定量・定性目標をもっていますが、チームでの目標達成も重視しているため、日ごろから情報共有を積極的に行うなど相談がしやすい環境です。・スピード感をもってPDCAを回していくスタイルで、周囲からもフィードバックを得る機会が多くあります。・現在は出社とリモートを組み合わせたハイブリッドなかたちで勤務しています。Zoomやチャットツール等を活用し、積極的にコミュニケーションを取りながら業務を行えます。 ■キャリアパス：当社のサービスには、人材マッチングだけでなくSaaSプロダクトやメディア商材、実行支援型のコンサルティングなど多岐に渡るビジネスモデルがあります。また、0→1、1→10、10→100と色んなフェーズの事業があるため、その分キャリアの選択肢も豊富に用意されています。＜具体的なキャリアパス事例＞・研修会社営業→通信会社営業→中途入社して1年半でチームリーダー→事業責任者→ゼネラルマネージャー（部長）・販売/店舗管理→24歳で中途入社、入社1年でリーダー昇格＆全社セールス賞受賞変更の範囲：会社が定める範囲

有限会社アップルアカデミア

【蘇我】小中向けの塾講師(英語)◇子供達がワクワクする授業作りを/平均賞与支給額130万円！【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、インストラクター

蘇我教室住所：千葉県千葉市中央区南町…

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450万円〜549万円

正社員

未経験から塾講師へ！／小中学生の成長に貢献／頑張りは賞与へ反映！【業務概要】小学4年生〜中学3年生を対象にした学習塾【アップルアカデミア】にて、授業を担当していただきます。【業務詳細】 (1)教育指導(担当科目は小中英語を予定) (2)保護者会などの企画運営 (3)塾内の掲示物作成など諸業務クラス制を敷いており、1クラス20名程度が定員となっています。【蘇我教室について】 https://appleacademia.com/soga.html 【モデル年収】 480万円／6年・30歳／月給30万円＋賞与120万円 680万円／12年・40歳／月給40万円＋賞与190万円 1380万円／12年・47歳／月給80万円＋賞与400万円【授業について】・授業は小学生が1コマ55分、中学生が1コマ70分で、1人が1日に最大4コマを担当します。・17時〜は小学生向け、19時〜は中学生向けの授業です。・1クラスは18名程度。クラスは学力別です。 ◆授業についての細かなルールはありません。大枠のカリキュラムはあるものの、授業の中身は講師が自由に工夫できます。例えば、理科の授業ならプロジェクターで実験の映像を見せながら化学の不思議について学んだり、数学では"考えること"に集中できるよう、あえて板書をロールカーテンで隠したり。子ども達がワクワクできるよう、授業を面白くするための工夫が可能です。 ◆『授業』だけに集中できます。良い授業をするためには、準備へ時間もエネルギーも割くべき。当社では業務開始〜授業開始までの勤務時間を授業と子ども達のためだけに使えるようにしています。口コミで生徒数を増やしているため、営業活動は必要ありません。全員が社員なのでアルバイトの管理も発生しません。 ◆安心の教育体制があります。当塾には大手学習塾などで教科指導を経験していたメンバーがおり、授業の進め方に関するノウハウは全て教えていきます。入社後は2週間〜1ヶ月の研修期間をご用意。実際に授業を見て学び、その後はフォローを受けながら実践へ。早く教壇に立ってもらうことが上達への近道です。また、週に1度は上司との面談も実施。あなたの成長を皆でサポートします。変更の範囲：無

株式会社浜学園

【草津】塾講師（中学受験）◆授業関連のみ×得意な1教科のみ担当◆分業制で月残業20H以下＜正社員＞【エージェントサービス求人】

教師・講師、インストラクター

滋賀県草津教室住所：滋賀県草津市大…

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400万円〜799万円

正社員

〜自宅から通える範囲で講師が叶う◎／転居を伴う異動なし／2026年より、年休120日を予定／U・Iターン希望者も歓迎／1教科専任制×教室運営業務兼任無しのため担当科目に集中可能〜 ■採用背景： 2024年度の入試結果の実績を受けて全国53ある教室で生徒数が増加傾向にあります。そのため、滋賀県内の校舎にて採用を強化しています。 ※配属予定先：草津教室 ■業務内容入社後、1〜6ヶ月程度かけ、講師資格取得いただきます。講師資格取得後は、以下の実務をお任せします。 ■業務詳細 ※国語、算数、理科、社会いずれか得意教科のみ担当いただきます。・集団授業（週7〜10コマ程度）・担当教科の教育相談・入試傾向分析・適性に応じ、教材やテストをはじめカリキュラム作成、新任教育 ■キャリアアップ入試校別責任者（主査）→教科責任者（主幹）→部長職（学園長、副学園長）※入社後、職種変更することは可能です。 ■評価制度・生徒のアンケートによるもの・半期毎の業務評価・社員集会での表彰（合格実績等） ■魅力ポイント ◎地区を超えての転居を伴う異動はありません。 ◎教室業務（営業や教室事務など）と分業する仕組みを採用しているため、教科指導の専門性を深めることのできる環境を準備しています。 ■研修制度について研修期間に人が合わせるのでなく人に研修期間を合わせる方式を採用しています。そのため、ご経験などによって講師資格取得までの期間は異なります。 ■特徴・魅力【難関中学校での合格者数日本トップクラス】予習を一切必要としない復習主義で、学習の自立へ向け「学ぶことの楽しさ」→「目標を持つ努力の積み重ねの体得」→「自ら考え発見するチカラ」を養います。その授業の質や合格者数の実績が評価され、直近では名古屋・首都圏で教室を増やしています。【1教科専任制／教室運営業務兼任無しのため担当科目に集中可能】最難関校合格を叶える高品質の授業を子どもたちへ提供するため、各講師が1科目だけを担当する1教科専任制を取っています。また、教室運営業務と講師業務を分業しているため、担当業務に専念でき、ワークライフバランスも整えることができます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社希学園

未経験歓迎！【関西】中学受験塾の専任講師（算数）／7連休取得◎／年収600万可能／安定経営！【エージェントサービス求人】

教師・講師、インストラクター

本社住所：兵庫県西宮市高松町11-9…

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400万円〜449万円

正社員

教育の根本を見失わない「本物の塾」を目指す難関校合格率トップ級の中学受験専門塾です！【学習塾】ではなく、【少数精鋭で最難関校合格をターゲットにする進学塾】として、今後もハイレベルな指導を続けていき更なる体制の強化を図るべく増員を予定。この度、中学受験経験者や未経験者含め新たな講師の方をお迎えしたいと考えています！もちろん、十分な研修を通じて独り立ちしていただき、評価制度に応じた給与により年収600万〜講師も多数在籍中！ ■業務内容【算数】小学1〜6年生対象の中学受験授業教科専任制（1）算数の授業（研修後、20〜30名程度の規模のクラスを担当します。　　 1日あたり3〜5時間程度の授業を担当）（2）テキスト、テストの作成・チェック業務（3）各種懇談や説明会への参加を含めた保護者・生徒対応〜専任講師 1日の流れ（例）〜 14:30　出勤・メールチェック 15:30　模擬授業テキストなど、作成物のチェック予習、授業準備 16:00　登塾してくる生徒への声掛け／講師ミーティング 17:00　授業スタート（復習テスト〜講義〜休憩〜講義の流れがほとんど） 20:30　自習タイム（そばで質問を受けます） 21:00　生徒の引率（最寄り駅やバス停まで、生徒を引率） 22:00　保護者への連絡やテストの採点・退社 ■入社後の流れ・キャリアパスまず基礎研修（教案作成や模擬授業、授業見学や授業の一部を実際に担当する研修）研修後は、模擬授業を経て実際の授業を担当します。担当科目の専任講師としてスペシャリストを目指します。講師→教科主管補佐→教科主管を経て、将来的には、カリキュラム作成や経営企画・講師育成に携わります。 ■評価制度年に２回実施する生徒アンケート、合格実績数を元にした、非常に納得感の高い評価制度です。年齢に関係なく、実績に応じて給与・ポジションへ反映されます。（平均年収600万！） ■当社の魅力：・事務作業等は専門部署があり、講師は講師業に専念できる環境です。・完全教科担当制で各自の裁量でスケジュールを調整いただけます。・連休取得するスタッフも多数在籍。プライベートの充実も◎ ・未経験者の方でも充実した研修制度完備◎ 変更の範囲：会社の定める業務変更の範囲：会社の定める業務

株式会社マイナビEdge

【マイナビG】新卒採用担当◆未経験から採用のプロに／残業月15h程度／土日祝休み／有休消化率84％【エージェントサービス求人】

人事、人材コンサルタント

本社住所：東京都港区港南2-16-3…

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350万円〜499万円

正社員

【営業経験者歓迎／マイナビグループ／年休126日・残業月平均15h程度】 ■業務内容：エンジニアの新卒採用において、学校訪問や内定者フォロー、採用施策の立案・実行などをお任せします。 ■職務詳細： □学校訪問：理系学部の研究室などへ定期的にアプローチ。会社説明会を実施して学生との接点を増やします。 □面接対応：一次面接を担当した後、最終面接前のフォローまで担当します。 □内定者イベント企画：毎年部内で意見を出しあい決めていきます。 □内定者フォロー：定期的な面談や派遣先企業の見学会を開催します。 □採用広報：採用サイトや説明会動画の作成などを行います。 ※学校訪問等で全国への出張（月平均3〜4回／担当エリアにより変動有）が発生します。 ■やりがいリクルーターとして会社説明会から入社まで担当学生と関わります。その分「〇〇さんが入社の決め手」と言われることも多く、入社後も社内イベント・懇親会等で会う機会があります。＜＜これまでの取り組みをご紹介＞＞ ◎内定式の廃止して、カジュアルな“入社歓迎会”に。「内定学生が同期や社員ともっと交流できるように」という想いから、今年はフォーマルな内定式を廃止。学生も社員も全員私服参加で、内定通知書を模したケーキを囲んで歓談できるイベントをプロデュースしました。 ◎採用イメージキャラクターが誕生！ブランディングの一環として、有名声優を起用したイメージキャラクターを考案。他にも「マンガ調の採用パンフレット作成」「新卒採用サイトのリニューアル」も行いました。 ■組織構成： 12名（男性5名、女性5名、支社担当2名含む）で構成されています。メンバーの多くが20代でほぼ全員が採用未経験から活躍しています。 ■入社後の流れ入社後は1〜2ヶ月、先輩社員の同行からスタート。その後、学校訪問や内定者フォローをお任せ致します。 ■当社について：・機械、電気電子、情報分野での設計開発に特化し、自社エンジニアの派遣を通じて大手メーカーへの技術支援を行う会社です。1972年の設立以来、大手企業を中心に約300社のお客さまから高い評価と信頼を得ています。・現在は、1300名以上の社員が在籍。マイナビグループの一員として無借金経営を行っております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社Ｍａｎｌｙ＆Ｃｏｏｌ

【港区／人材業界経験者歓迎】採用コンサル・求人広告営業／新規事業立ち上げに関われる／副業可【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

新本社住所：東京都港区新橋１丁目１−…

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350万円〜499万円

正社員

【新規事業の立ち上げに関わりたい方／経験を活かし、成長フェーズに関わりたい・挑戦したい方／インセンティブ支給有／大手企業との取引有／服装、髪型、ネイル自由／副業可】 ■業務詳細【変更の範囲：会社の定める業務】社長や人事に対して、採用のコンサルティング、RPOの導入提案、求人広告のご提案を行う法人営業をお任せいたします。最近立ち上がったばかりの新規事業となります。現在１名で営業活動を開始されております。同社の代表は、経営コンサルティング会社でオーナー、社長向けにヘッドハンティングの営業に従事され、高い実績を残されております。新規開拓、提案、クロージング等営業のノウハウを身近で学ぶことができる環境です。 ■Manly&Coolが目指す未来社名である「Manly&Cool」はその名の通り ”男らしく・かっこよく”という意味が込められています。代表である私たちがそのような人物であり続けたいという思いと共に、性別を問わず人としてかっこよく粋な生き方をする人たちを世の中に増やしていくことが私たちの目指す未来です。挑戦を止めない世界であってほしい。もっと自分に自信を持つ人を増やしていきたい。その第一歩となり、誰もが多かれ少なかれ通るであろう「就職活動」人生を大きく変えることになる就職活動という名の挑戦を全力でサポートし、その先の自信に繋げていきたい。私たちは一歩めの挑戦と自信の第一人者でありたいと願っています。変更の範囲：本文参照

株式会社ｈａｐｅ

【リーダー・管理職候補】人材紹介コンサルタント（両手型）※営業職に特化した人材ベンチャー【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

本社(2021/1/4~) 住所：東京…

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700万円〜1000万円

正社員

〜リーダー・管理職候補/人材紹介の流れや文化を学んでいただき、早期にマネジメントをお任せ/１人あたりにしっかりと時間投下するカウンセリングとデータドリブンなシステムによる効率化を強みとし、転職エージェントランキング「総合部門1位」を連続受賞/マーケティングに強みを持ち100％反響営業/残業月平均20〜30時間程度、週2リモート可〜〜 ■業務内容：営業職に特化した弊社の人材紹介のチームリーダーや事業責任者候補として、まずは弊社の業務の流れや文化を学んでいただき、早期にマネジメントもお任せいたします。クライアントとなる求人企業の対象は、多種多様な業界の社長や経営幹部、営業部長や人事で、社員規模も中小企業から大手企業、成長ベンチャーまで幅広いです。求職者の対象は、23〜35歳くらいまでの出身業界や経験もさまざまな若手の人材や、30〜45歳くらいまでのミドル・ハイクラス人材となります。 ■当社の強み：大手人材出身の経営層がオペレーティブではない、人に寄り添った人材紹介サービスをしたいと考え設立しております。それを実現するため、１人あたりにしっかりと時間投下するカウンセリング、それを支えるデータドリブンなシステムによる効率化に取り組んでおります。・コロナ前から完全非対面の商談、カウンセリング・求職者様が閲覧した求人の傾向をAIで分析してレポート化・企業魅力トークが属人化しないよう音声データで保存・マイページから自由に聞けるようにする　等その結果顧客満足度が非常に高く、転職エージェントランキング「総合部門1位」を連続受賞しています。 ■働き方：選べる定時制度、残業月平均20〜30時間程度、週二リモート可と働きやすい環境が整っています。システムによる効率化を重視しており、残業が多くならないように抑えられています。 ■キャリアパス： 1→10のフェーズで事業を共に作りたいという方には挑戦ができる環境です。事業領域も拡大し続け、営業職特化型エージェントNO.1のコンサルタントを率いるリーダー候補として、そして、次世代の会社を創っていく中心人物として、活躍していただきます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社Ｋａｉｅｎ

【千葉／未経験歓迎】障害の方への就労支援担当※人の”人生”に深く関わる／残業月5H程／土日祝休【エージェントサービス求人】

人材コンサルタント、人材コーディネーター

1＞ Kaien津田沼（就労移行）住…

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350万円〜499万円

正社員

〜教育、訓練、就職、就労までを一貫して支援するビジネスモデル／やりがいを日々感じられる／就業環境◎／育休取得・復帰率も高く働きやすい〜 Kaienでは科学や事実に基づき当事者の視点を尊重しながら事業を展開。[障害×強み×仕事]で一人一人が社会でいきいきと働ける社会を目指し、支援拠点を拡大する為、新たに人員を募集します。 ■業務詳細：・障害のある方の就活支援（キャリアカウンセリング・ビジネスマナーのレクチャー・面接練習対応、企業訪問・面接同行など）、定着支援・関係機関との連携・職業訓練の開発・運営補助・企業に対する人材紹介・マッチング（訓練生・同社運営求人サイトの登録会員） ※その他、志向性や前職のご経験を生かして、法人企業への営業活動（障害者雇用に関するコンサルティング業務）や、広報・マーケティング活動など、幅広い業務に携わることができ、多くのスキルが身につきます。 ※「プレ就労移行支援」ともいえる「自立訓練（生活訓練）」で勤務頂く場合もございます。 ■業務のやりがい： ▼人の"人生"が変わる瞬間や人の成長する場面に立ち会うことができ、大きなやりがいを感じられます。はたらく事へのハードルが高い方の"就職"という、人生の節目に深く関わることができます。また、常に時代の先駆者としてチャレンジし続けるため、業界を動かしていくダイナミズムを味わえます。 ■拠点の支援体制支援員（4名程度）と職業訓練講師（3名程度）で日々20人程度の訓練生の支援にあたっています。支援員は、主に担当の訓練生に対しての上記業務を行い、職業訓練講師は主に60代以上で過去にマネジメント経験がございます。模擬職場の中の上司役として指導にあたります ■就業環境について：・残業月5時間程度と非常に安定しております。社としても、労働時間を少なくして生産性を上げる方針のため、効率よく業務をする社風です。・社長、取締役以外の役職等は無く、全員がフラットな立場で意見を言い合える環境です。ご自分の考えや意見を発することや、手を上げれば、新しい業務にも挑戦が出来る環境です。・業界未経験の方も多く在籍しており、入社後はOJTとなりますが、周りの社員の方からもフォロー頂ける環境で、未経験の方でも安心して就業が可能です。変更の範囲：本文参照

株式会社バベル

両手型人材コーディネーター（ノンデスクワーカー向け人材サービス）◇業種未経験歓迎／インセンティブ有【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

株式会社カラフル住所：東京都豊島区東…

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450万円〜649万円

正社員

【ヒト×テクノロジーを軸に事業展開するスタートアップ／ノンデスクワーカー向け人材サービス『カラフルエージェント』を運営／2024年問題の課題解決に貢献／年休125日・土日祝休み・年収下限未経験でも480万〜】 ■業務概要：ノンデスクワーカー向けの人材サービスを提供する当社にて、人材コーディネーター（CA・RA両面）として業務に携わっていただきます。 ※株式会社バベルの正社員として採用し、株式会社カラフルへ在籍出向として業務に携わっていただきます。 ■業務詳細：・ノンデスクワーカー（現場作業等実務担当者）の方々を対象に企業とのマッチングを図り人材コンサルティングを行っていきます。＜どのように＞・新規案件の深耕営業（新規開拓は求人センターが対応）：企業開拓と企業からのニーズヒアリング／求人票作成・求職者と求人のマッチング（面談セットは登録センターが対応）・面接〜内定〜入社までの求職者、企業フォロー：面接等に関するスケジュール調整などを含む　など ※求職者の面談設定、企業開拓（新規案件の獲得）などはおおむね別部門が実施 ■入社後について：お客様と一番近い最前線の営業ポジションにて、事業や顧客課題について学びます。顧客と話をすることで、事業を伸ばす・創るためのアイデアの種を見つけていただきます。 ■組織構成／環境：・業界軸で部門を構成しています。・20〜40代の幅広い人材が活躍しています。・IT、人材業界での立ち上げ経験を持つマネージャーが複数名おり、分からないことがあればすぐに聞くことができ、学べる環境です。 ■キャリアパス：自身の興味や希望に応じた幅広いキャリアを歩むことが可能です。（例）営業のスペシャリスト／ゼネラリスト、事業責任者、管理部門（人事／財務など）の責任者、マーケティング、等 ■採用背景事業好調につき、グループ全体の採用を積極的に行っています。同社の各子会社において様々な取り組みを行っているため、ご志向性に合わせ配属先を返答していきます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社スポーツフィールド

【千葉市/未経験歓迎】人材営業（両面型）◆スポーツ人財支援/『スポナビ』など展開/土日祝休み【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

千葉オフィス住所：千葉県千葉市美浜区…

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350万円〜649万円

正社員

【企業・体育会学生を中心とした採用支援/未経験OK/スポーツに対して熱い思いがある方歓迎/『スポナビ』展開中/完全週休二日制】人材コーディネーターとして、法人・個人双方へのコンサルティング業務をお任せいたします。 ■業務内容： ◇法人向け中途／新卒採用を行っている企業に対し、スポーツ人財の素晴らしさを伝え、課題解決に向けて様々な商材の提案を行います。主に『イベント（合同説明会）』『人材紹介サービス』の提案を行い、同社のサービスの利用を検討していただきます。入社後ご自身で企業開拓していただくため、大変な仕事ではありますが、裁量によって担当・支援する企業の幅を広げることが可能なため、やりがいを感じていただけるお仕事です。 ◇個人向け転職／就職活動をしているスポーツ人財にアプローチを行い、個人の夢や目標に寄り添った支援を通して、理想のキャリアを築けるようアドバイスを行います。新卒領域の場合、大学のキャリアセンターや大学の部活動に訪問・アプローチをし、担当候補者・会員獲得に向けて営業活動を行っていただく場合もございます。 ※新卒採用領域・中途採用領域のいずれかをお任せします（個人の適正・希望を考慮し決定します） ■働く環境：・完全週休二日制（土日祝）休みで、2024年の休日実績は133日とワークライフバランスが整った環境です。・水曜はノー残デイ、20時までに原則退勤など時間を決めてメリハリある働き方が可能です。 ※カウンセリングは日中に行うことが大半のため、夜遅くに学生に接点をとることはございません。・明確なキャリアパス（リーダー→サブマネージャー→マネージャー→シニアマネージャー→執行役員）を用意しています。実力や実績により、積極的にポジションをお任せし、モチベーションアップ可能です。・抜群な成長環境があるため、バイタリティがある方には最適な環境と言えます。また、営業から管理部門への異動など、希望や適性によるジョブチェンジも可能です。 ■事業への思い「スポーツを通じて育む人格形成や目的・目標を設定する力、互いの立場と役割を尊重しながらも成長していく姿、そんなスポーツ人財の素晴らしさを伝えたい。」その想いを胸に人財一人ひとり、各企業のご担当者様と真摯に向き合い、「心」の通った「人財ビジネス」を展開しております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社熱き情熱コーポレーション

【大分市】個別指導講師※未経験歓迎／東セミグループ／コーチング研修等スキルアップできる環境【エージェントサービス求人】

教師・講師、インストラクター

東セミかず家個別教室住所：大分県大分…

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350万円〜549万円

正社員

〜北部九州で20教室を展開する人気の学習塾／設立38年の老舗地場教育会社／経営層との距離が近く社員の意見も反映しやすい環境〜 ■採用背景：熱き情熱コーポレーションは、事業拡大に伴い、新たに塾講師を募集しています。当社のビジョンである「生徒一人一人の成長に向き合う」ために、柔軟性を持ち変革を許容できる方や教育業界に興味をお持ちの方を求めています。教育に情熱を持ち、私たちと共に未来を創る仲間をお待ちしています。 ■業務概要：生徒と真摯に向き合う姿勢に定評のある東セミグループにて、個別指導講師として、生徒の教育・学習塾の運営に携わっていただきます。 ■業務詳細：【個別指導講師】 1コマ50分の授業を、生徒と1to1で行い、生徒の理解の醸成を行います。授業以外の時間にて、模試や教材の作問・カリキュラム作成・解説動画作成など、準備を行っていただきます。【学習塾の運営】 web・SNSなどのマーケティングや、採用・研修業務など塾の運営業務は適性に応じてお任せします。 ■教育体制：経験・スキルに応じて、研修をを行っていきます。先輩社員のサポートがつきますので、安心してキャリアアップすることができます。模擬研修研修／プレゼン研修／コーチング研修／社外研修／ロープレ研修／若手社員研修 ■行事・イベント： <出る杭は引き延ばされるという社風> 働く人のモチベーションや地位の向上が会社の成長のために最も重要であると考えています。これまでも、多くの社員の声に耳を傾け、社員の成長のための環境を整備し続けてきました。これからも、社員全員で同じ方向を向いていくために制度改革を行い続けます。下記の社内イベントを準備しています。総会／食事会／クラブ活動／『俺にも言わせろ』 ■評価制度：当社では、頑張るほどにキャリアアップ＆正当に評価されやすい体制を目指し、日々整備しています。基本方針は年齢・性別を問わず、意欲と実績を正当に評価しています。また、中途入社の方でも早期に管理職に昇進している社員も多く、月給は固定で安定しながら、成果と頑張りは賞与でしっかり反映しています。働き方や役割でに合わせてキャリアを築けるチャンスがあります。

株式会社Ｌｉｂｅｒｔｙ

【福岡】新規事業企画＜成長中の人材ベンチャー＞創業以来6期平均150％成長／経営層直下のアドバイス【エージェントサービス求人】

マーケティング、人材コンサルタント

本社住所：福岡県福岡市中央区大名2-…

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400万円〜599万円

正社員

★入社後１〜２年で様々な事業の兼務やマネジメントに従事できる環境！ ★経営層からのアドバイスを常に受けれる環境！ ★６期連続での増収・黒字決算を実現しており、売上高平均150%の成長！〜今の環境に成長実感を感じていない方、応募をお待ちしております！〜私たちは【自身がやりたい事を自分で選択・決断できること】が幸せに生きる上で重要だと考え、人生の選択・決断に寄り添い向き合い続けています。現在は人生の多くの時間を占める【働くこと】の選択を支援するため、転職支援・就活支援をメイン事業としています。 ■業務内容：入社後はメイン業務であるキャリアアドバイザーに従事いただきながら1〜2年を目安に新規事業企画などスキル・ご経験・適性に応じお任せします。・新規事業企画：新規事業における市場調査・企画・営業など、多岐にわたり携わっていただきます。直近ではSeek：長期インターンのマッチングサービスをサービス展開中です。・新卒領域のキャリア支援事業（イベント企画、キャリア相談、SNS運営など）・中途領域のキャリア支援事業（キャリア相談、集客マーケティングなど） ■組織について：メガベンチャー、大手人材系、ITスタートアップ、地場人材系企業などから加わった、20代から30代のメンバーが活躍しています。経営幹部と週次で1on1を行い、振り返りと次週のアクションプランを設定することで成長スピードを加速させています。また、生産性を上げるために時間の使い方は個人に大きな裁量があり、出社時間や退社時間は決められていません。成果を出すための最善な方法を選択しています。 ■当社の魅力：１：成長環境＜経営陣のすぐそばで働くことができる＞社長・取締役がいつでもコミュニケーションがとれる距離で直接フィードバックがもらえます。経営陣から質の高いフィードバックを毎日のように受けられます。２：キャリアパス＜１つの職種にとどまらないキャリアパス＞・新規事業：Seek（インターンのマッチングメディア）は新規事業ですが入社1年の社員も兼務で担当。・マネジメント：インターンのマネジメント、新人のマネジメントは入社2年目も担当。・キャリアアドバイザー（CA）から法人営業（RA）など：入社後１年以内に兼務することも可能。

株式会社キャリアマート

【博多・未経験歓迎】法人営業（採用コンサルタント）(採用戦略立案~入社支援)◇リモート相談可【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

【福岡支店】住所：福岡県福岡市博多区…

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350万円〜549万円

正社員

【採用戦略の立案から入社までフルサポート/RPAやAIによる業務自動化を推進中の環境/転勤なし/リモート相談可】 ■業務概要：採用コンサルタントとして、法人顧客の採用活動をトータルでサポートして頂きます。 ※採用カテゴリ（新卒／中途・アルバイト）により、配属が異なります。ご本人様の適性に合わせて決定いたします。 ■業務詳細・採用にお困りの企業様へのアプローチ、関係構築・ヒアリングによる課題抽出・採用戦略の企画、提案・募集施策の企画、立案、取材、原稿・求人制作・選考フローの企画、立案・採用に関する効果測定・採用アウトソーシングの提案 ※新規／既存顧客の両方を担当いただきます。高いリピート率により既存の割合が増加中！ ※平均10〜30社程度、業界業種や会社規模問わず、様々な顧客を担当 ■入社後ロープレやトークスクリプトを活用したテレアポ営業→Web商談に同席→先輩同席のもとご自身による商談対応入社時研修や外部研修、OJTによるサポートがあり、半年から1年かけて1人前になっていただく想定です。 ※スキルや経験により変動あり ■コンサルティング例・応募が集まらない課題に対して、利用求人の変更や打ち出しを工夫する提案により、応募数が343％にアップ・採用業務に時間や手間を割けられない課題に対して、アウトソーシングの活用により時間削減。内定承諾数が前年比112％に改善 ■組織構成: 20代：約60％、30代：約30％、その他：約10％ ■当社の特徴: (1)AI・RPA活用による自動化の推進従来、人が行っていた作業をRPAやAIを利用することで自動化。委託を受けた業務以外にも、社内の様々な業務を自動化することで、効率化や生産性の向上に努めています。 (2)リピート率94％施策提案で終わりではなく、施策の導入、随時改善を図るサポート体制により、高いお客様満足度とリピート率を実現しています。 (3) 専門的なチーム編成により事業運営新卒採用や中途採用、アウトソーシング、クリエイティブなど様々な領域のプロフェッショナルが2~6名程度のチームを組むことで、質の高い提案を実現しております。 ■勤務地について入社後、数ヶ月〜3年間、他拠点で研修・勤務いただきます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社秀英予備校

【三重県四日市市】未経験歓迎／高校部教師（英語）〜英語力や経験が活かせる／東証スタンダード市場〜【エージェントサービス求人】

教師・講師、インストラクター

四日市本部校住所：三重県四日市市鵜の…

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350万円〜549万円

正社員

〜英語経験や語学力が活かせる／子供の「未来」に関わり感謝される仕事／創立46年／東証スタンダード市場（2002年に業界初の東証一部上場）／教育制度が充実／小・中・高一貫教育／産育休復帰率87.5％〜創業46年の歴史から生まれた3つの学習スタイルであらゆる生徒の学力やニーズに対応した学習スタイルで小学生〜高校生の学習指導・進学指導を行う当社にて、高校部の英語教師（フリー社員またはエリア社員）としてご活躍いただきます。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】高校生・卒業生の学習・進学指導、生徒募集活動全般を行います。授業の種類は「集団授業」「映像授業」「個別授業」で、あらゆる生徒の学力やニーズに対応した学習スタイルを提供しています。 ※職種について：「フリー社員」…昇給のペースが速く、積極的に管理職を目指す社員です。全国転勤があります。「エリア社員」…エリア限定の社員です。エリア内での異動はありますがエリア外への転勤はありません。本ポジションはフリー社員となりますが、各エリアの人員充足状況や試験結果を踏まえて、選考終了後に当社より、フリーからエリアへの変更をお願いさせていただく場合がございます。 ■働く環境：社員の働きやすさを優先し、コミュニケーションツールの導入をして電話対応の削減をする等残業を極力減らせるよう社内体制を改善。有休は1時間単位で取得可能。育休・産休制度の取得実績有。一度ライフイベントにより退職した社員には再雇用制度もあるため、女性も働きやすい環境です。 ■キャリアステップ：キャリア別の役割が明確に定められ、その成果に応じて昇格・昇給できる制度を設けています。年齢や社歴に関係なく、頑張った分だけ認められる環境です。目標に合わせたゴール設定ができ、「管理職コース」「専門職コース」と自分に合ったキャリアプランを選ぶことができます。 ■やりがい：生徒とのコミュニケーションを通じて日々喜びや楽しさを共有し、教育を通じて社会に貢献ができます。当社には金融・メーカー・物流業界など他業界から転職した方等、未経験からスタートした方も多数活躍しています。「学習塾・予備校業界」は生徒を教える社員一人ひとりが主役となり、自分の人生経験がそのまま生かせるお仕事です。変更の範囲：本文参照

株式会社ギークリー

＜6月選考枠＞ゲームやITに特化★人材紹介営業orCA(リーダー候補)★未経験から人材紹介のプロへ【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

1＞渋谷第1オフィス住所：東京都渋…

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550万円〜899万円

正社員

〜元販売店長・塾長など営業未経験者が活躍中！〜ギークリーのCMはこちらから↓ https://geekly.co.jp/corporate/news/240510-2 同社の営業として、企業の採用支援を提案する【リクルーティングアドバイザー(以下RA)】または、個人の転職支援を担当する【キャリアアドバイザー(以下CA)】を募集いたします！ ※ご本人の希望・適性を判断したうえで、部署を決定します。 ■業務内容【RA】「出会いの創出」を大切にしています。既存クライアントへ採用ニーズをヒアリング、求人票作成、ターゲットの紹介、面接・入社までのフォローなど企業の窓口をお任せします。業界別でチームの編成を行っており、新規企業開拓は別部門にて行っています。その為“企業の窓口”へ専念することができます！【CA】「御用聞きではなくプランナー」であることを大切にしています！寄り添うだけでなく提案にこだわることで求職者の希望はもちろん、ご自身でも把握していない強みや専門性を活かし、求職者へ様々な角度から求人をご紹介します。 ■教育体制入社1〜3か月は座学と実務研修を並行して実施いたします。先輩の面談への同席、ロープレの実施などを行い、テストに合格後独り立ちをしていただきます。独り立ち後も豊富なマニュアル、フォロー体制が整っており、ITの知識が0でも活躍できる教育体制があるので安心です！・マニュアル動画1500本以上・GeekLabo（社内掲示板）での社内共有など ■組織構成 CARAそれぞれ20代〜40代の約50名で構成され、明るくコミュニケーションが活発な組織です。 ■キャリアパスについてマネジメントコースの方は早い人で半年〜１年でチームマネージャーに昇格することが可能です。より営業を極めたい方はプロフェッショナルコースを選択いただくこともでき、20代で年収1000万円を越える例もございます。 ■働き方弊社では月45時間分の固定残業を見込んでおりますが、働き方については36協定を遵守しております。 ※休日業務や退勤後の業務は、上長へ申請し承認がないとできないようになっております。 ※CAは月1回程度で土曜日出社がございます。（平日への振替休日を取得して頂けます。）変更の範囲：会社の定める業務

株式会社名門会

【関西】医学部志望の生徒の教務担当※プロ家庭教師センター「名門会」/生徒の人生に寄り添う/残業10H【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

1＞大阪住所：大阪府大阪市北区梅田…

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350万円〜499万円

正社員

【医学部志望の生徒を指導したことがある方大歓迎！教室全体が正社員のプロ/生徒の進路指導に向き合える分業制/転居を伴う転勤なし/ワークライフバランス◎】「医学部受験なら名門会。」医系指導のプロによる指導で高い合格実績を出している当社で、医学部を目指す生徒の教務担当をお任せします。 ■業務内容小中高校生・浪人生が通うプロ家庭教師センター『名門会』の教室運営の仕事です。生徒の成長を身近に感じられます。最初は既存の教室長と一緒に教室運営を学びます。＜具体的には＞・生徒の面談（進学サポート）・保護者との連携（面談やお電話など）・教室の授業管理・イベントの企画・立案・講師の育成、勤怠管理　など ※講師としての授業の業務はありません。 ■キャリアパスメンバー→主任補佐→主任→係長→課長補佐・課長代理→課長（複数教室の管轄・部下のマネジメント）→ブロック長（さらに多くの教室の管轄） ※役職が上がるごとに昇給します。 ※年次関係なく実力でキャリアアップ可能です。 ■研修グループ合同研修（7日間/土日休み/受験や業界について） ↓ 名門会での研修（5日間/名門会や部署について） ↓ 営業研修（7日間/電話対応の仕方等基本マナーについて）しっかりとした経営基盤がある「リソー教育グループ」だからこそプロの教室運営の手法をイチから学ぶことが可能です。 ■組織構成講師、教務担当にアルバイトはおらず全員が生徒指導のプロです。 7割は教育業界未経験からの挑戦です。 ■魅力〈当社流ワークライフバランス〉多くの社内制度を設けており部活動やイベント関係の機会も豊富です。残業月10H程でプライベートも楽しめます。社内全体で時間内に仕事を終わらせる風土があります。〈生徒1人1人への手厚いバックアップ体制〉当社は講師1名、教務担当1名が1人の生徒につき、2名体制でバックアップします。生徒の学力向上・志望校合格に向けて丁寧に指導できます。また新規入会獲得の営業等は別部署が担当のため生徒の指導に集中できます。〈今後伸びる事業〉少子化だからこそ質の高い教育をしたい家庭が増えておりマンツーマンで丁寧に指導を行っている当社は需要が拡大しています。塾激戦区に出店し高い支持を得ています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社代々木アニメーション学院

教務/教育企画・運営◆カリキュラム構築＆新学科・サービス企画／エンタメ・アニメ専門校★基本土日祝休み【エージェントサービス求人】

教師・講師、インストラクター

本社住所：東京都千代田区神田三崎町1…

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400万円〜649万円

正社員

＜業界で活躍できるスキル習得のためのカリキュラム構築〜デビュー・就職サポート等お任せ！＞ ■業務内容：代々木アニメーション学院での教育の企画・運営、新学科・サービス企画を行う教務業務全般をお任せいたいます。（1）教育企画・運営講師とともにカリキュラムの構築・改善や、学則・学年歴などの学校運営に必要な規定の作成と運営を行います。当社では業界の最先端で活躍できる人材の育成を目指しているため、就職先候補となる企業と直接コミュニケーションをとるキャリアセンターや講師から今後必要とされる人材をヒアリングし、その人材を育成するためのカリキュラムを講師と協力して作成します。基礎的なカリキュラムは学科共通で実施できるものもあるため、他学科の担当者とも協力し、学校全体として最適なカリキュラムや年間スケジュール・学則を作り上げ、これを改善し続けることがミッションです。常にカリキュラムの状況をモニタリングしていますので、必要に応じて講師と相談しながらカリキュラムの見直しも行います。通常授業の他にも、ゲスト講師による特別授業の企画や、合宿、オーディションなどの学校イベントの企画・運営も行い、必要に応じて外部のステークホルダーとの調整もございます。（2）新学科・サービス企画新学科・サービスの設立が決まった場合、プロジェクト的に立ち上げを行います。当社は積極的に新たな取り組みを実施していますので、マーケティング、外部とのアライアンス締結、必要な人員の調達など、あらゆる面に関わることができます。 ■キャリアパス・学部、学科全体の責任者・学校全体に関わる部署での企画、運営・キャリアセンターでの就職担当 ■ポジションの魅力 ◎現役で活躍する様々なクリエイター講師たちと共に仕事ができる ◎自分のカリキュラムで今後アニメ・コンテンツに関わる様々な人材の育成に携われる ◎アニメ・エンタメ業界の最先端を常にキャッチし、その知見を仕事につなげられる ■活躍しているスタッフの前職・社会人スクールのカリキュラム作成経験者・学習塾の校舎長・制作会社、プロダクション等制作業務経験者・アニメ、エンタメの演者変更の範囲：会社の定める業務

株式会社西濃自動車学校

【岐阜県海津郡】教習指導員／資格所持者／充実の教育制度／有給取得しやすい環境【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

本社住所：岐阜県海津市平田町今尾60…

￥

350万円〜449万円

正社員

■職務概要：自動車教習所を運営する当社で教習指導員としてご活躍頂きます。 ■職務業務：・学科教習、技能教習同時並行の教習を担当・学科教習・基本はwebでのオンライン学科教習で実施(録画プログラムを活用) ・受講生に向けた交通法規や安全運転教習などの講義を担当・理解しやすい教習を実施するための教習プログラムの検討や教習方法の検討など(危険対応などの対面講義の実施) ・受講者の理解度に合わせた教習・技能教習・受講者と共に教習車に乗り込み運転指導・当社内訓練コースでの運転技術の教習・路上での運転技術教習(高速道路教習含む) ・受講生からの質問や運転技術向上のためのアドバイスなど将来的には卒業試験などの試験官業務も担当(検定員資格取得毎に) 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務詳細：当社が運営する自動車教習所で学科教習や技能教習を担当する教習指導員としてご活躍頂きます。学科教習では、受講生によりわかりやすく教習するための教習プログラムや教習方法の検討なども実施頂きます。技能教習では受講者と共に教習車に乗車頂き、校内訓練コースで運転技術の基礎を教習→路上教習→卒業検定を担当頂きます。基本的には教習車での運転技術向上の技術指導ですが、修了検定や卒業検定の検定員としての業務にも従事頂くこともあります。 ■キャリアパス：当校の教習フローを習得頂くための研修を受講→2〜3か月で教習指導員として独り立ち可能です→受講生への学科教習や技能教習を担当頂きながら教習スキルを向上→将来の組織強化に向けた業務指導や研修実施などにも尽力頂きます。 ■組織形態：16名の教習指導員が活躍中です。 ■働き方、就業環境：有給取得しやすい環境です。 ■仕事の魅力：アットホームな雰囲気で人間関係や働く環境は抜群。社内の資格取得支援制度が充実し、スキルアップできる職場環境　介護など、家庭の事情を考慮した働き方が可能です。

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