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株式会社アイキューブ

【上伊那エリア】学習塾運営スタッフ/いずみ塾 ◆県内トップクラス/職種未経験/業種未経験歓迎【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

上伊那エリア 住所:長野県 受動喫煙対…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

【いずみ塾の学習塾運営スタッフ/「はばたく中小企業・小規模事業者300社」に選出された海外にも事業展開をしている優良企業/充実した研修制度で未経験でも安心◎】 ■採用背景: 創業40年以上、長年にわたって蓄積された豊富なノウハウもあり子どもたちにきめ細かい指導を実現しており、生徒さん同士、親御さん同士の間でクチコミが広がり、多くの子どもたちに入塾いただき年々校舎を増やし規模は拡大しております。 今後も地域の期待に更に応えていく為、組織体制の強化とこれまで以上の手厚いサポートを実現するべく、新たなメンバーを増員します! 当社の理念に共感し、一緒に子ども達の夢を実現していける仲間を是非お待ちしています。 ■概要:長野県でトップクラスの生徒数、受験合格率、売り上げを誇る当社の有する各塾にて、授業から講師管理、生徒管理等、様々な業務をご担当頂きます。 ・生徒管理(成績及び学習状況管理、座席表作成、イベント誘致→講習、模試、テスト対策、ガイダンス等) ・生徒指導(個別:小4〜中3、一斉:小6〜中3、2科目以上を担当) ・講師管理(勤怠管理、授業研修など) ・保護者対応(入会、進路、学習相談) ・校舎管理(清掃、イベント準備、校舎スケジュール作成など) ▽配属可能性のある校舎:上伊那エリア 辰野・箕輪・伊那・駒ヶ根・宮田 ■いずみ塾の魅力: いずみ塾は学年/レベル、共に幅広い様々なお客様のニーズにお応えできるよう、個別と集団、2種類の指導方法をご提供しています。アットホームで居心地の良い学習環境を整えると共に、一人ひとりの長所を見つけ、できる・わかる・褒められる喜びを感じられる指導で成績を上げることにこだわっています。 ■当社の魅力: (1)長野県内最大規模の塾:長野県では最大規模の学習塾です。校舎も多くあるので、働きたいエリアをお選びいただけます。 (2)キャリアデザインがしやすい環境:社内に「アイキューブツリー」という社員のなりたい姿やありたい姿を応援する制度が存在します。 (3)充実の社内研修:業界未経験の方でも安心してご就業いただけるように手厚い研修制度が整っております。当社では新卒社員も採用している程、未経験からでもご活躍いただける環境です。

学校法人創志学園

【24年入職/熊本】高等学校教員◆教員免許なくてもOK/各種研修・資格補助充実/個別最適な学びを提供【エージェントサービス求人】

教師・講師、インストラクター

クラーク記念国際高等学校 熊本キャンパ…

〜499万円

雇用形態

正社員

■担当業務 全国35都道府県56キャンパスを保有するクラーク記念国際高等学校にて高等学校教員としてご活躍いただきます。 ■主な仕事内容 ・教科指導(授業での講師)  国/数/英/社/理/情報/商業/家庭科/保健体育のいずれか ・ 進路指導、生活指導、資格対策、カリキュラム作成 ・ 保護者面談や保護者会開催 ・ 広報活動 ・ 入学希望者への説明会企画、運営 ・ 総務業務やHP更新といった運営業務 ■研修・資格取得に関して 先生と生徒が一対一で向き合い、学ぶことを大切にしています。 その考えのもと、全教員が「学習心理支援カウンセラー」の資格を取得し、生徒を精神面からサポートしており、その資格取得のサポートやそのほかの各種研修が充実しており、実務未経験からでも活躍が可能です。 ■特徴 同校では全日型コース、オンライン+通学コースに分かれ、幅広く受講できるようになっています。 ここで学ぶ生徒一人ひとりが主役という考えのもと、それぞれが好きなこと・興味あることに出会い、仲間たちと切磋琢磨しながら成長の階段を力強く上っていってほしい。 そして、達成感と共に次のステージへと向かうための大きな自信をつけていってほしい。 そのような想いで、教員たちは全力で教育に取り組んでいます。 個別最適を目指し、基礎レベルから大学受験レベルまで自分の習熟度に合わせて学べ、生徒一人ひとりの最適な学び方で学力を伸ばします。 ■TOPICS: クラーク記念国際高等学校<https://clark.ed.jp/> クラーク記念国際高等学校の開校は30年前の「国際自由学園」の設立まで遡ります。 子ども達を真剣に思う気持ちがユニークなシステムを構築し、新たな教育への挑戦と創造に発展。 1992年には同校における高校改革の取り組みは全国規模にスケールを拡大し、「クラーク記念国際高等学校」を開校。北海道開拓の父として知られるウィリアム・スミス・クラーク博士の教育理念を受け継ぐことを許された世界で唯一の教育機関が誕生。広域通信制高等学校としては日本で6校目、現在では10,000人を超える生徒数を誇り、クラーク博士の「Boys,be ambitious」の精神の下、全国35都道府県56キャンパスで授業を展開しています。

株式会社エスペランサ

【岐阜県/西濃】塾の校舎長候補<聖陵学院> ◇未経験歓迎/残業時間20時間以内/転勤無し【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

1> 本社 住所:岐阜県大垣市島町59…

350万円〜449万円

雇用形態

正社員

■採用背景 当社は、小・中・高校生対象の学習塾「聖陵学院」を岐阜県西濃地区に6校展開しております。 「ほめて、のばす教育」で新聞・テレビなど複数メディア出演実績もあり、指導方法と授業の質は地域No.1と自負しています。 国内でも事例が少ないのですが、教育委員会からの要望を受け、公立中学校での出張授業や、指導方法の研修も実施しています。 生徒の自己肯定感を高め、やる気を引き出すことを第一に考える指導方法が強みです。 ■担当業務 聖陵学院の校舎の運営、講師をお任せします。 国語・英語・数学・理科・社会の中から得意な分野の2〜3科目の学習指導をお任せします。 ■職務詳細 小中高学生の個別及び集団授業をお任せします。授業はマニュアルに沿って進めていきます。 <1日の流れ> 基本15時30分に出社し、16時30分〜19時まで小学生の部の授業 19時15分〜10時20分まで休憩を挟みながら中学生の部の授業 23時30分までは次の日の準備や事務作業を行い退社します。 ■成長できる環境 教師力養成塾というe-ラーニングを使って研修します。授業方法から保護者対応まで含んでいるため、講師の仕事内容について幅広く学ぶことが出来ます。 OJT制度:3,4か月程度での独り立ちを目指し現場にて学んでいただきます。授業のポイントやテストを行うタイミングなど全てマニュアル化されています。 ゆくゆくは校舎長を目指して頂きます。早い方は1年程度、遅くとも3年程度で校舎長になっている実績があります。 ■当社の魅力 「できるかもしれない、やれるかもしれない」という気持ちを持ってもらって、全ての事に前向きに取り組んでもらい明るい気持ちで毎日生活ができるように教育やサポートをしております。周りの人にも優しく思いやりのある態度で接することが出来るような人物になってもらいたいとの想いで【ほめて、のばす教育】を行っております。 https://e-seiryo.com/usp/story/ ■本ポジションについて 学力ではなく、人物を重視して講師の採用を行っておりますので、仕事を通して「教育に関わりたい」「人の人生に深く関わりたい」方はぜひご応募ください。生徒が志望校へ入学できた時の喜びは非常に大きくやりがいのある仕事です。

生活クラブ生活協同組合

【東京/稲城】放課後等デイサービスの常勤職員◆小学生〜18歳対象の発達支援/年間休日120日【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

生活クラブ あのねのお家 住所:東京都…

〜399万円

雇用形態

正社員

成長・発達にかたよりがみられ、発達支援を必要とするお子さんのための通所施設である「あのねのお家」にて、放課後等デイサービスの常勤職員をお任せします。 ■業務内容について: 発達障がい・知的障がい・ダウン症等など発達状況が多様な子どもたち対し、下記支援を行います。 【具体的な業務内容】 ・発達支援 ・リーダー業務 ・お子様の担当者配置計画 ・配車計画 ・送迎車の運転・添乗 ※1日の定員は10名、対象は小学生〜18歳です。 【一日の流れ】 平日は14時頃、学校がお休みの日は10時頃に登所し、宿題や自主学習、公園などでの集団活動や、昼食、おやつ、読み聞かせなどの学校や家庭とは異なる時間・空間・人・体験等を通じて、ひとり一人に応じた発達支援を提供し、17時頃に降所となります。 ※必要と判断される場合には送迎サービスを行います。 ■放課後等デイサービスとは: 発達にデコボコがあり、特別なニーズを抱えた小学生から18歳までの学校に就学しているお子さんが対象に、放課後や学校の休日に、学校や家庭とは異なる時間・空間・人・体験等を通じて、ひとり一人に応じた発達支援を行うことにより、生活能力を高めたり、様々な経験を通して社会性を育みながら、子どもの最善の利益の保証と健全な育成を目的としています。障がい者手帳や医学的診断が無くても発達が気になる段階から利用することができます。 ■働きやすさ: 年間休日120日、日曜休みのため、ライフワークバランスがとりやすく、プライベートを充実させながらお仕事に取り組むことができます。 ■「あのねのお家」について: 2018年11月より稲城市東長沼において、都内の生協としてははじめての「児童発達支援」、「放課後等デイサービス」事業の取組みをはじめました。「生活クラブ あのねのお家」では、児童福祉法の総則に基づき、気づきの段階から、障がいの種別に関わらず、子ども本人の意思を尊重し、子ども本人の利益を考慮し、障がい児に適正な指定障がい児通所支援を提供しています。

トーテックアメニティ株式会社

【名古屋】社内講師(機械設計)〜東海地区で創業50年/安定した基盤で成長を続けています〜【エージェントサービス求人】

インストラクター

本社 住所:愛知県名古屋市西区名駅2-…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

■業務内容: (1)社内での機械設計の講師 CADでの設計を教える講座を担当予定 (2)各研修(自己啓発研修、新卒研修、未経験者向け研修など)の企画、運営、準備 (3)社外への研修依頼 (4)労働局への助成金申請など ※土曜に行われる研修を担当することもあるため、土曜出勤があります(振休は取得可能)。 ※東京や大阪への短期出張(1〜2日程度)が発生する可能性があります。 ■組織構成:配属先は、名古屋での機械系2名(50前後)、電気系1名(60前後)、組込み系1名(60前後)、IT系2名(50代、30代)、事務1名(20代)の7名、東京でのNW系2名(40代、20代)の計9名(事務のみ女性)と部長職(50代)で構成されています。 ■同社の魅力:自治体向けの業務システム開発に強みを持ち、愛知県、岐阜県での自治体のシェアはもとより、三重県、静岡県、長野県についてもシェアを拡大し、さらに滋賀県にまでエリアを拡大する予定です。基本的に転勤や部署異動はなく、腰を据えて専門分野のスキルを磨くことができます。 ■研修制度:業界最大規模を誇る研修センターを持っており、研修設備・カリキュラム・講師をすべて自社で揃えています。また外部講師を招いての毎週土曜日の研修も自身の予定に合わせて受講できます。教育補助費として50,000円まで支給されるため、補助費を利用して通信教育などを受講することも可能です。

株式会社シンクスバンク

【熊本】エンジニア・技術職講師◆エンジニア経験者歓迎/法人・社会人向けスクール/残業3h以内【エージェントサービス求人】

インストラクター、Web・オープン系プログラマ

KENスクール 熊本校 住所:熊本県熊…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

【スキルを活かしてワークライフバランスを整えたい方へ/エンジニア出身者活躍中/社会人向け・法人顧客9割のため学ぶ姿勢がある生徒が大半】 社会人向けのスキル習得スクールを展開する当社にて、熊本のスクールオープンに伴い、研修講師を募集いたします。 ■職務詳細:講師担当として以下の業務をお任せします。 ・インストラクター/講師業務 ・教室運営業務:セミナー企画 ・カウンセリング(入校相談、受講相談、就転職相談) ・事務業務:電話、メール対応 ・その他、各種手続き ※その他、個別キャリア相談対応などご本人の希望があればお任せします。 ※業務割合は講師業務7割、カウンセリング等3割となっております。 ■講師業務 当社のオリジナル教材を利用し、指導を行っていただきます。指導スタイルは、「一般的な塾講師のように登壇して授業する形式」、「1人1人の状況に応じて個別指導を行う形式」の2パターンです。 テキストを元に課題を出し、わからない点や間違った部分を指導していきます。 法人のクライアント、転職など未経験でIT企業へ入社した方の初期研修としてご依頼されることが多いです。 そのため、学生指導のように勉強させるモチベーションの醸成というよりも1人前になるためにいかに個人の状況に寄り添いわかりやすく指導ができるかがポイントとなります。 ※指導内容はJavaのプログラミング/ネットワーク(インフラ)/Office系スキル、CAD等を教えていただく方を募集しています。 ■キャリアパス 教育事業を行っている当社では社員のキャリアサポートにも積極的です。キャリアアップにむけたアドバイスや学習環境も整っています。様々なキャリアパスが存在します。 ◇教える幅を広げて講師のエキスパートを目指す道 ◇スクールマネージャーなどの管理職 ◇教材作成・講師の育成・研修の提案営業、等 ■働き方 こちらのポジションは残業時間がほとんどなく、平均月3時間以内となっております。また記載の通り、法人クライアントが大半のため土日祝はお休みで18時定時ですので働きやすい環境が整っております。 ■在籍社員 実際現在活躍中の社員の中にも、エンジニア経験者で後輩教育に魅力を感じた方、ワークライフバランスを整えたいと思った方などがいらっしゃいます。

学校法人支倉学園 ファッション文化専門学校DOREME

【仙台市】専門学校『DOREME』の教員◆アパレル・ファッション業界のデザイン経験を活かした仕事【エージェントサービス求人】

テキスタイルデザイナー、アクセサリデザイナー、デザイン・ファッション系その他

本社 住所:宮城県仙台市青葉区支倉町1…

〜449万円

雇用形態

正社員

服飾専門学校の教員として、ファッションビジネス分野での授業をご担当いただきます。 将来的にはクラス担任として、ファッション業界の若き人材育成に携わっていただくことを期待しております。 ■職務の特徴: ・1年次…服飾造形やデザイン知識、ショップ経営の知識、マーケティング理論、商品企画などをバランスよく学びます。ファッション業界でのトレンドの変化を、広い視野から読み取れるビジネス力を身に着けます。 ・2年次…ショッププロデュース(セレクトショップ・古着屋など、未来のショップオーナーとして独立を目指したい方の専攻です。)、ファッションアドバイザー(ファッション知識を身に付けながら、お客様が何を求めているのかロールプレイングを通して考える接客技術や、トレンドを取り入れたコーディネート提案などを学びます。)、ブランドMD(お客様が何を求めているのかを学ぶマーケティング能力や、ブランド企画した内容をプレゼンテーションする技術を学びます。)の3つの専攻に分かれて学びます。 ・クラス担任…各教員1クラス〜2クラス担当(1クラス15名程度)します。クラス内での成績管理や生徒指導などをお任せいたします。もちろん入社後研修を行い、慣れてからの配属になります。全体的に事務作業は少なめです。 ※長期休暇中は短時間勤務になる場合がありますが、賃金に変わりはありません。 ■当法人の魅力: ・教員免許は不要です。教員経験のない方でも、しっかりフォローする風土があるため、安心して就業できます。中途入社のほとんどの方が教員未経験からスタートしています。 ・土日祝休みの他、長期休暇の取得や残業がほとんど発生しない環境があり、プライベートとの両立が可能です。 ・産休、育休、介護休暇などの規定や提携保育園があるなど、長期就業可能な環境が整っております。 ■組織構成: 常勤(担任制)6名(30代後半〜59歳)、ベテランの再雇用の方4名、外部講師20名で構成しております。

株式会社CocreaLab

【茨城/守谷/未経験歓迎】個別指導塾の教室長◇授業しません/第二新卒歓迎/研修制度◎/残業月20h【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

新守谷校 住所:茨城県守谷市久保ケ丘2…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

【未経験歓迎/残業20h/平均年収8%UP/トライから生まれた個別指導塾の将来の教室長のポジションです】 ■業務内容: 個別指導塾トライプラスの教室運営業務全般をお任せします。 まずは副教室長としてご経験をいただき、業務に慣れていただいた半年〜数年後、教室長としてのご活躍を期待しています。 ■業務詳細: ・塾への入会勧誘 最初はトライの本部に問い合わせがあり、トライ本部から面談の対応依頼が届くので、そこから入会に対する勧誘を行っていただきます。 ・生徒と保護者との面談 進路相談や、春夏冬講習などの面談を行っていただきます。 ▽その他下記のような業務が発生いたします。 ・授業計画の立案・生徒成績管理、生徒面談、自習対応 ・担当教室管理アプリへの数値入力、データ送信 ・社内報告ツールへの報告、入力 ■入社後の研修について: 1週間の本部研修で教室運営や教育業界について学びます。まずは副教室長としてご経験をいただき、半年〜2年ほど教室長ととなっていただく予定です。 ■過去の中途入社者: 小学校の先生、役所のスタッフ、保険営業、エンジニア 当社では未経験の方が多数活躍しています! ■キャリアパス: 教室長からエリアマネージャーなどキャリアアップのチャンスがございます。 ■働き方について: 月平均残業は20時間程度です。 基本は日曜・祝日休みですが、状況に応じて出勤時間を遅くしたり調整などはございます。(8時間働く日もあれば、4時間しか働かない日もある、といったイメージです)

株式会社アイキューブ

【諏訪エリア】学習塾運営スタッフ/いずみ塾 ◆県内トップクラス/職種未経験/業種未経験歓迎【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

諏訪エリア 住所:長野県 受動喫煙対策…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

【いずみ塾の学習塾運営スタッフ/「はばたく中小企業・小規模事業者300社」に選出された海外にも事業展開をしている優良企業/充実した研修制度で未経験でも安心◎】 ■採用背景: 創業40年以上、長年にわたって蓄積された豊富なノウハウもあり子どもたちにきめ細かい指導を実現しており、生徒さん同士、親御さん同士の間でクチコミが広がり、多くの子どもたちに入塾いただき年々校舎を増やし規模は拡大しております。 今後も地域の期待に更に応えていく為、組織体制の強化とこれまで以上の手厚いサポートを実現するべく、新たなメンバーを増員します! 当社の理念に共感し、一緒に子ども達の夢を実現していける仲間を是非お待ちしています。 ■概要:長野県でトップクラスの生徒数、受験合格率、売り上げを誇る当社の有する各塾にて、授業から講師管理、生徒管理等、様々な業務をご担当頂きます。 ・生徒管理(成績及び学習状況管理、座席表作成、イベント誘致→講習、模試、テスト対策、ガイダンス等) ・生徒指導(個別:小4〜中3、一斉:小6〜中3、2科目以上を担当) ・講師管理(勤怠管理、授業研修など) ・保護者対応(入会、進路、学習相談) ・校舎管理(清掃、イベント準備、校舎スケジュール作成など) ▽配属可能性のある校舎:諏訪エリア 岡谷駅前・下諏訪・上諏訪・諏訪南・茅野駅前・富士見 ■いずみ塾の魅力: いずみ塾は学年/レベル、共に幅広い様々なお客様のニーズにお応えできるよう、個別と集団、2種類の指導方法をご提供しています。アットホームで居心地の良い学習環境を整えると共に、一人ひとりの長所を見つけ、できる・わかる・褒められる喜びを感じられる指導で成績を上げることにこだわっています。 ■当社の魅力: (1)長野県内最大規模の塾:長野県では最大規模の学習塾です。校舎も多くあるので、働きたいエリアをお選びいただけます。 (2)キャリアデザインがしやすい環境:社内に「アイキューブツリー」という社員のなりたい姿やありたい姿を応援する制度が存在します。 (3)充実の社内研修:業界未経験の方でも安心してご就業いただけるように手厚い研修制度が整っております。当社では新卒社員も採用している程、未経験からでもご活躍いただける環境です。

新教育総合研究会株式会社

【大阪】大手塾のマネジャー候補〜未経験・第二新卒歓迎/未経験からマネジメント!スピード昇格可能【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

1> 玉造校 住所:大阪府大阪市中央区…

300万円〜499万円

雇用形態

正社員

\ホワイト企業大賞受賞の大手塾でマネジメントに挑戦!最短2年でSV昇格可能/ 個別指導塾「個別指導キャンパス」を運営する当社にて、生徒との面談や講師の管理などをお任せします。 ■業務内容: (1)教育コンサルティング:授業中の机間巡回/受験生の学習状況管理/各種面談(保護者面談、個人面談、入塾面談) (2)講師陣の育成:大学生アルバイト講師の指導、育成/講師のシフト管理 (3)広報、集客活動:入塾希望者への説明/受験相談など(資料請求など初期対応は運営本部がバックアップします) (4)その他、事務作業:時間割作成、成績管理データ作成など ※生徒数は70〜80名、講師数は20〜30名(9割以上が大学生アルバイトの方)です。 ■入社後の流れ:まずは研修で会社の考え方や理念、社内システムの使い方、商品/サービスについての基本知識を学びます。その後、配属ブロックに行き、実際に先輩社員の業務を見ながら学びます。面談も最初は先輩社員に同席し、慣れてきたら一人で実施するという流れです。エリアごとに3〜6名のチームを組んでおり、他校担当者とノウハウや情報共有ができるので、未経験の方もご安心ください。 ■キャリアアップ:教室長を経験したのち、数名の教室長をまとめるリーダー、さらに大きな範囲をまとめるブロック責任者というキャリアアップが目指せます。早い人だと2年ほどでリーダーになれます。また、全国的に新校が増えているため、教室の立ち上げからお任せすることもあります。 ■1日の流れ: ◎13:00/出社(地域本部へ出勤) ・会議 ・時間割作成 ・成績管理データ作成 ・講師シフト作成 ・入塾説明会や懇談会のロールプレイングなど ↓休憩・移動(社員同士でランチに行くことも) ◎16:00/教室到着(17:30の授業開始の準備) ・授業進捗確認 ・講師への申し送り作成 ・生徒の出迎え、見送り ・授業中の巡回、フォロー ・入塾説明会、懇談会 ◎22:00/21:50の授業終了後片づけて退社 終業後の居残り会議、対応などは発生しません。

株式会社プログリット

【ワーホリ/海外留学経験者向け】英語学習コンサルタント/週2在宅/残業10時間程度/コーチング【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

東京都・神奈川県内の各校舎 住所:東京…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

■概要:英語コーチング『PROGRIT』を運営する当社にて、「英語コンサルタント」をお任せします。成長意欲の高いビジネスパーソンを担当し、お客様の英語力向上とその先の人生を変えるお仕事です。 ★英語を直接教えるティーチングではなく、コーチングを通してお客様一人ひとりの人生に踏み込み、正しい学習方法や時間管理を通して目標達成へのサポートをします。 ■活かせるポイント: ・これまで頑張ってきた英語学習を仕事で活かしたい方 ・海外生活、ワーホリのご経験 ■具体的な仕事内容: ・お客様層:20~40代 ビジネスパーソン ・コース:英会話/TOEICコース3ヶ月 ◯目標設定 なぜ英語を習得したいのか、いつまでにどうなってたいのかを確認 ◯カリキュラムの策定 お客様に最適なカリキュラムを毎週軌道修正 ◯週間面談 60分間の面談でお客様の課題を解決 ※対面orオンライン ◯毎日のオンラインサポート オリジナルアプリでの学習報告やチャットでの質問に対応 ◯継続コースの案内 長期の目標設定から、継続コースを提案 ■研修・サポート制度: 入社後3週間の研修で英語学習理論やカリキュラムの内容、具体的なサポート方法を学びます。入社後3ヵ月はメンターがサポート。現場では毎週のベストプラクティスの共有会や問題解決会があります。隔週ではマネージャーとの1on1で、業務の振り返りや成長支援を行います。 ■魅力点: ・人生を変える伴走者 効果的な学習方法のレクチャーや、日々の学習フォローを通して、お客様の英語力向上に貢献。一人ひとりに対して時に寄り添い、時に厳しい伴走者となります。お客様が努力し成長してゆく姿にパワーを頂き、熱くなれる仕事です。 ・フィードバック文化 オンラインで校舎をまたいで日常的にロープレを行ったりと、社員同士の交流を大切にしながらスキルアップをしています。そこで大事にしているのがフィードバック(FB)です。年次に関係なく率直に、相手の成長につながるFBを全員が意識して伝え合っています。 ・問題解決力が身につく 上手く進んでいないときは「なぜこの人は学習時間を確保してくれないのか」など、お客様のせいにせず、本質的な「原因は何なのか」を考えてます。お客様を導いていく問題解決力が身につきます。

株式会社タイクーン

【同業出身者定着率◎】教室長候補(個別指導塾『ATOM』)〜!同業界からの転職者多数活躍中!〜【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

東京・埼玉・神奈川県内の教室 住所:東…

300万円〜649万円

雇用形態

正社員

【同業出身の方活躍中!/働きやすい社風/業績右肩上がりの成長企業】 ■採用背景: コロナ禍でも利益追求型の経営ではなく、顧客に寄り添う経営や地域密着型の経営をしていることで口コミも広がり生徒数、業績は右肩上がり。毎年5月に決算ボーナスを支給中!現在、東京・神奈川・埼玉に42教室展開。2025年迄に80教室を目指し拡大しております。今後の組織の中枢を担っていただける教室長候補の採用を致します。まだまだ成長途中のため、社員の考えが直に反映されます。“ヤリガイ”は充分あります! 一緒に成長していきましょう! ■担当業務: 教室長候補として、教室運営と講師からスタートしていただきます。 ・生徒、保護者の対応(面談等)…春夏冬の各季節講習前の年3回は最低あります。 ・講師の管理(採用/研修/教育)…1教室あたり生徒数は80名〜100名ほど。講師は20名〜40名ほどおります。 ・成績アップのための企画と実施/教室の売上計画と販促企画・実施 ・生徒・講師のスケジュール管理/講師として生徒の授業(体験授業、補習、講習等) ■入社後の流れ: 入社後約1か月で、会社の経営理念から教室のマネジメント全般、実際の業務までマニュアルに沿ってきめ細かく指導していきます。その後6ヶ月〜10ヶ月間は直営教室で先輩教室長のもと、教室長補助として実務から教室マネジメントの基礎を学んで頂きます。※経験やスキルによっては短縮する場合もございます。 ■キャリアパス: 教室長となりご活躍いただいた後には、サブリーダー、リーダー、マネージャーと1つの教室だけでなくエリアを統括し教室長をマネジメントする仕事にも挑戦することが可能です。 ■社員の声: 同業種から転職された方が魅力に感じられているポイントが記載されておりますので、是非ご覧ください。 URL:https://tycoon.ne.jp/interview/ ■当社の強み: 【「全従業員が幸せになる会社」を目指す成長企業!】…同業界出身者からは「(この会社は)色んな意味でまともで真面目だね〜」と言われることが多いのですが、何より社長が「働く社員が幸せに暮らせる会社を創りたい。」この想いをずっと持って取り組んできた結果かもしれません。

さくらインターネット株式会社

【石狩/在宅勤務可】◆テクニカルトレーナー/社内・社外向け教育◆年休126日/ホワイトで裁量◎【エージェントサービス求人】

インストラクター、人事

石狩データセンター 住所:北海道石狩市…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜社内教育・社外の次世代人材育成に向けたテクニカルトレーナー/プライム上場/自社サービス/自社勤務/業績安定推移/政府認定クラウド/国産パブリッククラウド/市場成長率年18.8%/離職率4.3%/1996年設立のデータセンター事業者〜 ■業務概要: 当部門の施策の3つの方向性((1)社内向け教育育顧客向け教育(3)次世代向けた教育)のうち、社内教育・社外の次世代人材育成の2つのテーマを中心に業務をお任せいたします。 特に、従業員が自律的に学ぶための土台に関する施策づくりに関する企画〜推進を担当いただきながら他の領域へのミッション拡大を想定しています。 ■具体的な業務: ・経営戦略とESを実現させる社内キャリアパスの設計 ・社内の各ジョブにおけるスキルセットの見える化やそれに伴ったスキル向上施策推進 ・社員がキャリアパスの実現に必要な事を学べるソリューションの調査/導入 ※上記はあくまで一例で、ミッションと施策方針に基づいた各種提案〜企画、実行まで幅広い業務がございます。 ■部門のプロジェクト例: ・独立行政法人国立高等専門学校機構 と当社の包括連携協定の締結と各施策の実行 ・全社員ITパスポート取得に向けた各種施策の実行 ・DXJourney(社内DXスキル教育カリキュラム)の企画〜実行 ■配属チームについて: 部長1名 メンバー2名 <ES部ミッション>人的資本経営(人・組織を通して当社の事業を加速させお客様に価値を提供するサイクルを回す)を推進するため経営層とのディスカッションをしながら、経営戦略とEmployeeSuccessの両立を実現する人材の育成と、10年先のさくらインターネットを支える人材の育成を目指します。 ■当ポジションの魅力: ・人や組織の成長に直接的に貢献することが出来ます:社内の人のスキル成長や成長機会の提供を支援することで、事業全体の成長へつなげることが出来ます。 ・自分の経験を後世に伝えることが出来ます:ご自身の培ってきたスキルや経験を施策という形で昇華して社内外へ価値あるものとして提供する機会がございます。 ・地域を発展させる原動力になる仕事です:社外教育において、ある地域でのスタートアップやエンジニア人材の育成を通して、未来の社会を支える人を育てる機会がございます

株式会社Ohana

【名古屋市】【WEB面接可】個別指導塾の教室長 〜未経験・第二新卒歓迎/毎月連休制度あり〜【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

神丘校 住所:愛知県名古屋市名東区名東…

300万円〜499万円

雇用形態

正社員

〜学歴・業界経験不問!運送業や広告代理店など様々な業界出身の方もご活躍されています!〜 ■社長の思い: 集団塾に勤務していた社長様が講師の働き方に違和感を感じ、より働きやすい環境と生徒の成長を鑑みて設立された企業になります。定時退社で残業が発生しない環境や月末は塾をお休みにするカリキュラムの組み方など働く社員目線での施策が施されています。高校受験を控える中学生をメインに、学習が苦手な子どもに課題をしっかりやり切る手伝いができることをコンセプトに運営しています。 ■当社の魅力 【残業原則無し】 13:30始業で事務仕事を行って頂き、生徒が滞在する時間は18時〜21時10分までになっており、定時を過ぎることはほとんどございません。教材を中心にした個別学習塾であるため資料作成などはなく、集客の案内の作成は本部が担当するため各校舎での担当はございません。 【評価制度】 塾長の中にも3段階のグレードがあり、その先にマネージャー、エリアマネージャー、統括マネージャーとキャリアが築けます。昇格するにつれ様々な手当が支給され、頑張った分だけ手当として給与に反映される制度となっています。 ■業務内容: 個別学習指導塾「明海ゼミナール・明海学院」の中で10校をフランチャイズ運営する当社の教室長として、以下の校舎運営をお任せします。 ・大学生講師のマネジメント ・生徒の学習指導/進路相談 ・保護者の対応、授業カリキュラム作成など ■業務詳細: 正社員の方は各校舎に1,2名在籍し、運営業務8割、教育業務2割で担当して頂きます。 生徒が来られる13:30-18:00までは事務仕事を行うことが可能となっております。 ■入社後の流れ: 入社後、本社で明海ゼミナールのカリキュラムや指導・運営方法について学んでいただきます。半年〜1年間、現場社員の方のもとにつき、一緒に教室運営を進めていただく形になります。その後、教室長補佐として授業研修や入塾説明会研修を受けながら実際の業務を学んでいただき、教室長として校舎の運営をお任せします。 ※上記のように入社後すぐに1人で教室運営を行うということはございません ■組進学実績: 高校・大学の進学実績として「岡崎高校」「一宮高校」「南山大学」「立命館大学」といった学校への進学実績があります。

株式会社神戸教育研究所

【兵庫/未経験歓迎】オープンポジション(学習塾勤務)/資格取得支援◎/育児・介護休暇/残業20h【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

1> 神戸市内の各教室・校舎 住所:兵…

300万円〜649万円

雇用形態

正社員

【河合塾マナビス運営スタッフ※週休2日制/賞与年2回/昇給年1回】 ■担当業務: 神戸市を中心に教室を展開する学習塾グループである当社にて、集団授業講師もしくは映像予備校「河合塾マナビス」の校舎運営業務及び生徒指導をお任せします。(個別の求人もございますので是非ご覧ください) ・採用ポジションについては選考時に改めてご説明差し上げます。ご自身のご関心や、選考を通じての適性に応じて打診させていただきますので、教育業界にご関心をお持ちの方はまずはぜひご応募ください。 ・必ず研修を経てできるようになってから現場に入りますのでご安心ください。着実にスキルを積み上げられる研修制度の詳細は、下記の制度備考欄や当社の採用HPをご覧ください。<https://kyujinkobe.jp/> ■特徴: 【昇格&昇給有】 3年目で副教室長、5年目で教室長、以降はエリア長や担当課長といったようにキャリアステップを踏むことができます。 【働きやすさ◎】 フレックスタイム制を導入しており、会議や授業が入っていな日は遅い時間からの出社も可能です。残業は1日1時間程度。 【フラットな社風】 中途採用者も多く在籍しております。塾生徒が講師として勤務することも。足りない部分は仲間で補い合う社風です。 ■配属先情報: 神戸市内・明石市内の各教室 ※20代後半〜30代の社員が多く在籍。 ■その他備考: 「自らが真剣に学び、成長することで、子どもたちの成長や夢の実現を支援する——そんな仲間と一緒に仕事がしたい」 「久保田学園で働いて、成長することができた」という声ほど、私たちにとってうれしいものはありません。なぜなら、社員の成長こそが、子どもの成長に直結するからです。その先には、塾の成長があります。 そのために当塾では、授業研修や生徒に対する自立指導の研修など、年間大小100を超える研修を実施。心理学に則った教育技術や、子どもの“やる気”を引き出すカウンセリングスキルの修得を目指し、皆で学びを重ねています。 さらに、「学びの支援制度」を設け、これまでにマネジメント資格やPCスキルの資格など、多数の資格取得を後押ししてきました。 子どもたちの成長、そして夢の実現のために自らが真剣に学ぶ——そうした意欲にあふれる方と、ぜひ一緒に仕事がしたいと考えています。

株式会社MAXISエデュケーション

【愛知県内勤務/未経験歓迎】教室長候補<明光義塾のトップフランチャイジー/月残業平均時間20時間>【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

愛知県内での弊社運営の明光義塾 各教室…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

教室運営・イベント企画など自分のアイデアが活かせる環境! ■概要:教室運営、管理、講師育成を行う教室長候補です。 同社は、1人の講師が3〜4人程度を受け持つ個別学習塾となっております。小学生〜高校生までを担当し、それぞれ教科によって講師は異なります。授業は社員講師や、アルバイト講師がメインで行っており、本ポジションでは教室運営が主な業務です。 【業務具体例】 (1)生徒対応生徒のカウンセリングや進路指導、個別学習計画の相談。新規入会生からの問い合わせ対応、塾の説明。 (2)保護者対応:生徒の学習状況の報告や相談、進路指導や学習計画の提案。 (3)講師の研修・管理:講師(アルバイト)の研修・勤怠管理、生徒の出席管理 (4)その他:イベントの企画・運営 ■研修体制: ご入社後5日間は同社独自の研修を受けて頂きます。その後1~2か月で明光グループが実施している研修があり、WEB・対面研修を併せて10日間程受講いただいた後、OJTにて少しずつ業務を覚えて頂きます。 ■休日休暇について:週休2日(日曜+1日) 日曜以外の平日に休校日を設けている教室は、原則としてその日が休日となります。日曜のみの休校日の教室は、シフト制で平日に休みを取得しています。 GW、夏期休暇は毎年1週間程度、年末年始は6日間休暇がございます。 ■評価制度(評価基準):(1)生徒数・教室売上(2)目標に対する達成率 単に数字を追うだけでなく、半年ごとに自分で立てた目標を達成できているかも評価の1つになります。 ■同社の魅力 (1)教室運営の裁量権・自由度の高さ 教室運営は、教室長に一任されているので、ご自身の考えを反映させた教室づくりが実現できます。※当社は、成績アップや志望校合格をゴールにしておらず、「人づくりのトップカンパニー」を目指しています。 (2)新規事業に携われる機会 MAXIS Innovation Award(年1回開催)では、全社員から新規事業などのアイデアを募り、優秀なアイデアは採用・実現化します。 (3)プライム市場上場グループの安定基盤 当社は、株式会社明光ネットワークジャパン(プライム市場上場)のグループ企業として、「明光義塾」フランチャイズ加盟企業約450社の中で、生徒数・教室数・売上高ともにトップのフランチャイジーです。

株式会社ドリーム・チーム

【兵庫】月給24万〜塾長候補/未経験◎生徒への指導・講師マネジメント※日曜休◆19期連続増収/転勤無【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

兵庫県の塾校舎 住所:兵庫県 受動喫煙…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

関西・福岡エリアで『1中学1校舎制』を強みに学習塾運営・展開を行っている継続成長中の当社にて、塾長またはユニットリーダークラスとして、生徒への指導及び講師マネジメントを担当いただきます。 ■具体的な職務内容: (1)生徒の指導/学習指導/カウンセリング ・個別指導の授業 ・目標設定/学習方法のアドバイス ・各種面談(保護者面談/個人面談等) (2)講師マネジメント ・研修/育成 ・指導/スケジュール管理 ■入社後: これまでのご経験やスキル、適性に応じて生徒の意欲を引き出すコーチングや心理的アプローチなどを幅広く学ぶことができる集中研修を用意しています。 ■『1中学1校舎制』について: ・競合ひしめく学習塾業界の中でも当社の最大の特徴は『1中学1校舎制』の個別指導学習塾運営です。 ・各学区に1校ずつ配置し、中学によって異なる授業進度やテスト範囲に合わせた学習進行が可能となるため、学校毎のテスト対策も万全です。 ・地域教育に密着した特色を1校1校が持つことで、他塾に真似できない細やかな対応を可能にし、テストの成績アップだけでなく内確進呈策も行い、実績と信頼を積み上げています。 ・このように差別化を図ることで、その地域でのシェアNo.1を目指しています。生徒や保護者の喜びの声も多く、口コミや紹介で新しい生徒を増やし続けています。 ■配属先情報: 校舎により異なる ※校舎一覧…https://www.dr-t-eam.jp/school/ ■当社の特徴: ・関西エリアや福岡を中心に全国へ小学校1年生〜高校3年生の生徒への地域に密着した『1中学1専門塾』を展開しています。 ・ガンバ大阪オフィシャルパートナー、ユース選手の学習指導も担当、福岡ソフトバンクホークスオフィシャルスポンサーでもあります。 ・「弱者は局地戦でかつ一極集中で戦うことで強者に勝てる」というランチェスター戦略に則り、地域でのシェアNo.1を目指し、他と差別化を図っていることにより、19期連続増収達成、2020年はコロナ禍の中3校舎新規開設し、現在では大阪から兵庫・京都 福岡エリアにも新設校舎を次々オープンしました。2030年までに1000校舎展開を目指しています。

株式会社ラディネイト

実働4時間で月25万〜サービス管理責任者!/在宅就労支援/オープニングスタッフ/週休2日/【エージェントサービス求人】

インストラクター、ケアマネジャー、介護福祉士

就労継続支援事業のアル 八潮支店 住所…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

【資格を活かして働き方改善したい方歓迎/ご利用者様の在宅支援がほとんど/年間休日115日】 ■業務概要: 新規開業予定の当事業所にて立ち上げスタッフとしてご利用者様の就業を通して働きがい・生きがいをサポートしていくお仕事をお任せ致します。 ■業務詳細: ・個別支援計画の作成 ・ご利用者およびご家族との面談(電話やオンライン・訪問等) ・スタッフのマネジメント ・研修の企画、実施 ・各関係機関との連携、調整 ・現場の支援 ・ご利用者様の自宅へ資材を輸送 ※在宅にて就業する利用者様がメインです。(精神障がい者の方が7割) <1日の流れ> 10:00-朝礼、申し送り 11:00-個別支援計画等書類の作成 12:00-昼休み 13:00-見学対応 14:00-相談支援事業所まわり及び次の日の業務確認 ※あくまで1例です。 ■職種の魅力: 【サービス管理責任者の業務に集中できる】 一般的な就労支援事業書は、サービス管理責任者の業務と施設自体の管理者を兼ねているため、売上管理や利用者対応両方を担いますが、当事業所は利用者様が在宅にて就業しているため施設内での対応は発生致しません。 ■当事業所について: 【圧倒的な実績】 大分県での事業所では開業して1年半で単単売上1,000万円を達成し、単営業利益470万円を達成・利者数80名以上まで実績を積み上げておりますため、時代のニーズにあった事業であるため安定的な収益があります。 【在宅特化型就労継続続援】 一般的に物件や立地条件にこだわり、内装や外装に費用をかけることにより、集客をつける事業所が多いですが、在宅がメインのため、事業所は簡易的なものになり、リフォーム等もほぼ必要ありません。家賃等の運転資金も低コストに抑えることができます。また、利用者の送迎の必要がなく、各スタッフの勤務時間も少ないため、人件費の削減も可能になります。 【送迎の必要がない】 送迎の必要がないため、他の事業所と比べ、圧倒的に短い勤務時間で同じ給与を払うことが可能になります。具体的には、10:00〜15:00(1時間休憩)の勤務になるため、介護やお子さんの関係でフルタイムで働けない方でも働くことが可能です。

株式会社アイオライト

【兵庫/洲本市】中・高生向けの個別塾講師◇正社員・転勤なし・日曜固定休み・賞与2回・再雇用65歳【エージェントサービス求人】

インストラクター

個別指導WAM淡路洲本校 住所:兵庫県…

300万円〜399万円

雇用形態

正社員

〜5月29日オープンの個別指導WAM淡路洲本校で塾講師を募集します〜 ■仕事内容: 5月29日オープンの個別指導WAM淡路洲本校で塾講師正社員を募集します。 小学生、中学生、高校生を対象にした個別指導塾でのお仕事となります。 今回は中学生・高校生を担当していただく方を募集します。 ■具体的には: 授業及び事務作業をお願いします。1コマで講師1人につき、生徒1人〜2人を教えます。 平日で3回転(3コマ)担当するイメージです。 ■個別指導WAMとは: 下記コンセプトのため、営業でなく生徒さんに向き合える環境です。 ・地域密着の個別指導塾です。 ・最高レベルの学習指導プロ集団が個別指導しています。 ・ひとりひとりの目標を叶えるための学習プランを作っています。 ・一生の力を養うため、WAMのゴールは点数ではなく、自学力の向上としています。 ・教室専属の教育アドバイザーが地域密着で完全サポートしています。 ■組織構成: 配属部門には計3名が在籍しており、経営者1名、塾講師経験者1名、大学生アルバイト講師1名となっています。 年齢は20代〜50代で、男女比2:1です。 ■会社の特徴: 全国展開する、個別指導塾WAMのフランチャイズ加盟店です。マニュアル等も整備されているので、働きやすい職場です。

株式会社ヒューマン・ブレーン

【大阪】塾講師(集団・個別選択可)地域密着型/未経験入社者多数!賞与年3回/福利厚生充実◎【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

1> 創研学院 久宝寺校 住所:大阪府…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

【未経験者歓迎/一社員でも大きな裁量権/地域に密着した運営/生徒ファーストな社風】 「創研学院」「ブレーン」にて、授業・教室全体の運営をお任せします。 集団授業、個別指導と分かれていますが、ご希望もお伺いしたうえでの配属となります。講師未経験者も活躍中で、生徒としっかり向き合いたい思いの強い方が多い職場です。 ■採用背景:生徒数増加による増員です ■組織構成:講師5名〜20名※校舎により異なる ■職務内容:小・中・高生を対象とした集団授業、個別指導の校舎運営を担当していただきます。 ■具体的には: ・指導計画を立案、塾生に対する学習指導 ※個別指導:1〜3名、集団授業:7〜20名を担当 (入社後すぐに大人数の担当へはなりません) ※教科は得意不得意、適性をもとに1教科から担当 ・電話相談、保護者面談、補修、プリント作成 ・塾生募集の為の販促企画及び実施、キャンペーン等の企画 ※春期講習や開校周年などの企画、チラシ作成を行います。本社ではなく校舎やエリアでの企画となりますので個人の意見が通りやすいです! ▼入社後研修 主に先輩社員の授業見学がメインとなり、授業準備時間から実際の授業の様子、個別質問対応、授業後の見送り(保護者対応)等を先輩社員に付いて学んでいただきます。 ■職務の特徴: ・入社3〜5年で校長・エリア長に抜擢される社員もおり、経験に関係なく校長になる機会が用意されております。 ・友人紹介からの入塾や学習塾問い合わせ媒体からの問い合わせが多く、生徒獲得の営業要素はありません。 ・全国に教室があるため、配偶者の転勤やUターン・Iターンも相談に応じ柔軟に対応するため、長期的に働いていただけます。 ■校舎毎の裁量権 個人塾の集合体の様な地域密着型の校舎を展開。各校舎に大きな裁量権があり、週に1回の校舎ミーティングで、校舎ごとに授業開始時間や1コマあたりの授業時間数といったカリキュラム・学習方針・指導方法を決めており、画一されたマニュアルが少ないです。 ■特徴 難関上位校へ○名合格させるという方針ではなく、生徒が希望する「志望校」へ合格させてあげることが理念です。地域や学校の特色や学校レベルにあわせた指導方法・テキスト等の選定、キャンペーンの実施など、各校舎・エリアで意見を出し合い運営していける自由さが特色となります。

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