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検索結果: 80,156件(101〜120件を表示)
サンクスラボ株式会社
【長崎】障がい者雇用支援コンサルタント※リーダー（長崎市） ※転勤なし
人材コーディネーター
長崎県長崎市出島町3-10 円口ビル4…
350万円〜450万円
正社員
【職務概要】 障がい者雇用の促進に向けて、企業と障がいのある方への継続的な雇用支援コンサルティング業務です。一般企業で働く障がいのある方が活躍できるように、日々のサポートやクライアントとの業務調整を行います。 【職務詳細】 ●クライアント対応 ・既存クライアントとの業務調整 ・定例ミーティング ・契約書等書類対応 など ●障がいのある方の業務サポート ・業務説明、マニュアル作成 ・PC操作指導 ・体調管理、勤怠管理 など ●マネジメント ・進捗管理、数値管理 など 将来的なキャリアアップとして、10～15名をマネジメントする拠点長のポジションやそのさらに上の3～4拠点を見ていただくようなエリアマネージャーのポジションも目指せます！ 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社アイネットサポート
人材派遣コーディネーター ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都豊島区南大塚3-30-4 ウィス…
350万円〜400万円
正社員
【職務概要】 人材派遣スタッフの派遣業務全般をお任せします。 【一連の流れ】 派遣先企業様より依頼獲得→派遣する方の引率／面談対応→派遣で就労した方／企業様のフォロー→契約／請求周り対応 【最初は】 ・派遣スタッフ勤怠チェック ・採用業務 からスタート 【詳細】 ・派遣スタッフ顔合わせ引率／定期面談 ・依頼企業様へ人材をマッチング ・派遣先企業様へ派遣スタッフの勤務状況／態度確認・フォロー ・派遣先企業への人数増加／新規ポジションの獲得 ・契約／請求対応 スタッフ管理人数は、まずは30名前後を目指していただきます。 外出頻度週1～2回（時期による） 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社アズライト
RA・CA（マネージャー候補） ※転勤なし
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都豊島区東池袋1-18-1 Har…
650万円〜800万円
正社員
【職務概要】 バーティカルエージェント事業部は、中途領域で『不動産・物流・建設』など 採用ニーズが特に高く、集客に困っている業界を対象とした、業界特化型 エージェント事業です。2024年～2025年の間に3つの領域への事業立ち上げを 順次行っています。人材紹介を通じて採用実績、関係構築を行い、その後に 上流である採用戦略～採用実務までのトータル支援を行うコンサルティング 事業部と連携することで、顧客のシア養成校の仕組み化を実現したいと 考えています。支援できる領域が広いため、紹介事業以外のキャリア形成も 可能となっており、HR業界のほぼ全ての業務を経験することも可能です。 【職務詳細】 ・紹介先企業の商談、契約 ・契約企業への求職者の紹介 ・求職者との面談を通じたマッチング業務 ・事業部全体のKPI管理 ・社内ミーティング ・自チームの採用面接?など ★入社後はプレイヤーとして売上を作りつつ、採用・育成にも関わって いただき、将来的に事業責任者・チームリーダーとして事業統括を おまかせしたいと考えています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社ネクストビート
【大阪】両面型キャリアアドバイザー（おもてなしHR） ※フレックスタイム制あり
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
大阪府大阪市北区豊崎3丁目19−3ピア…
450万円〜600万円
正社員
【職務概要】 地方活性化の要である宿泊業界で働く方々のキャリアを実現に導く丁寧なヒアリングと、日本各地の宿泊施設の人材採用サポートを行う両面型のキャリアアドバイザーです。 【職務詳細】 【１】キャリアアドバイザー（toC） 求職者自身も気づいていない悩みや理想を言語化し、ネクストキャリアの選択肢を提案する役割です。次の職場に対する希望をただお伺いするだけでなく、その方も気づけていない悩みの根幹や理想状態の言語化を担う仕事です。 求職者の方の将来の可能性を広げることを目標に、具体的には以下のような業務に取り組みます。 【２】リクルーティングアドバイザー（toB） 日本各地の宿泊施設の経営課題に対し、採用成功を軸に解決に向けたご提案をする役割です。 採用マッチングのみを目的とするのではなく、施設によって様々ある経営課題解決のために、市場環境に合った採用計画を提案したり、経営方針を聞いて採用すべき人物像についてすり合わせをしたり、経営計画を理解し選考フローの改善提案等も行います。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社エス・エム・エス
【愛知】キャリアパートナー※経験者向け ※年収600万円以上
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
愛知県名古屋市西区名駅2-27-8 名…
650万円〜800万円
正社員
【職務概要】 マネジメント職として、担当チームの数値管理やメンバーコミュニケーション、戦略、人材、オペレーションの各プロセスを統合的に思考し、短期、中長期的の成果の最大化を牽引します。 【職務詳細】 ■誰に：転職したい医療・介護従事者並びに医療・介護法人（対個人、対法人双方をご対応いただきます） ■何を：双方の要望にマッチした人材紹介サービス ■手法：同社が運営する自社WEBサイトに登録した転職希望者に対してお電話、メールでの要望のヒアリング／法人に対して求人要望のヒアリング ※単に求職者の希望条件をヒアリングするだけでなく、条件から仮説を立てて、転職希望者の家庭環境や悩み事まで踏み込んで本音をヒアリングします。 ●備考 高い生産性を生み出す環境づくりにも注力しており、勤務時間に制限を設定。どんなに遅くとも20時30分には全社員が退社するという取り組みを徹底。また、土日出勤も原則認めていません。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社LITALICO
就労移行支援施設の利用促進【入会アドバイザー】★未経験OK
販売スタッフ、販売スタッフ、人材コンサルタント
【転勤なし！】 〈LITALICOワー…
400万円〜500万円
正社員
面談を通して、利用検討者のご状況やニーズのヒアリング、就労移行支援に関するお悩みや不明点など契約獲得よりも「聞く」ことが大事なお仕事です。 《利用検討者との面談対応》 初回相談時の事業所説明 利用希望者の状況やニーズのヒアリング 障害特性や就労に関する課題の把握 利用開始までのプロセス説明 ご家族からの相談対応 利用メリットの提案
株式会社アルプス技研
【神奈川】人材派遣営業（横浜） ※年間休日120日以上
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 ■誰に：国内大手メーカー・SIer ■何を：自社エンジニアによる技術サポート ■手法：技術的課題ヒアリング（既存8：新規2） ・自社エンジニアの定期的な面談、フォロー （営業1人あたりの担当エンジニア：2～30名） 【職務詳細】 ■企業対応 技術者の契約更新が3～6ヶ月の期間で行われるため、お客様に契約更新の連絡を行います。お客様から技術者に対しての指摘などをもらうこともあり、その内容は技術者にフィードバックを行い次に生かしていきます。 ■技術者サポート 同社技術者の面談を定期的に行い、派遣後も何か困ったことはないかなどをサポートしていきます。また、お客様先への技術者の技術面でのアピールポイントを一緒に考えたりと、細やかなサポートを行っています。 ■新規開拓 基本的には稼働中のお客様対応がメインですが、新規で稼働できる企業の開拓も行います。今までにお取引のあった企業にて再度ニーズや課題がないかを聞き、ニーズを獲得できたらヒアリングを行い、マッチする技術者を探してアサインを行っていきます。企業・技術者の面談にも同席し、両者の同意の上で技術者派遣がスタートします。
サンクスラボ株式会社
【長崎】障がい者雇用支援コンサルタント※リーダー（諫早市） ※転勤なし
人材コーディネーター
長崎県諫早市永昌東町1-1 iisa諫…
350万円〜450万円
正社員
【職務概要】 障がい者雇用の促進に向けて、企業と障がいのある方への継続的な雇用支援コンサルティング業務です。一般企業で働く障がいのある方が活躍できるように、日々のサポートやクライアントとの業務調整を行います。 【職務詳細】 ●クライアント対応 ・既存クライアントとの業務調整 ・定例ミーティング ・契約書等書類対応 など ●障がいのある方の業務サポート ・業務説明、マニュアル作成 ・PC操作指導 ・体調管理、勤怠管理 など ●マネジメント ・進捗管理、数値管理 など 将来的なキャリアアップとして、10～15名をマネジメントする拠点長のポジションやそのさらに上の3～4拠点を見ていただくようなエリアマネージャーのポジションも目指せます！ 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社アイエスエフネット
HR提案営業(中堅層) ※年間休日120日以上
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都港区赤坂3-21-3 牧野ビル2…
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】リーダー候補として、企業に向けたIT人財やITソリューションの提案営業をお任せします。IT企業や官公庁、大手一般企業を対象に同社に所属する約2,000人のITインフラエンジニアと顧客企業のマッチングを図り、顧客の抱える問題解決に貢献していただくお仕事です。 【職務詳細】 ■誰に：技術者に課題やニーズのある企業※既存企業メイン ■何を：エンジニア／ソリューション ■手法： ・エンジニア派遣 →常駐請負案件獲得に向けたヒアリングから提案、クロージング、常駐後の派遣単価の交渉 ・同社が有するITソリューションの提案から案件獲得 →プリセールスと協力し、顧客課題のヒアリングから提案、見積作成、クロージング、発注・検収処理 ・付随する事務処理等 →提案書、見積書作成、エンジニア帰社会企画、部内報告資料作成等 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社トライトキャリア
【福岡】キャリアアドバイザー ※即戦力 ※土日祝休み
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
福岡県福岡市博多区博多駅前1丁目21番…
500万円〜650万円
正社員
【職務概要】 同社にてキャリアアドバイザーを担当します。 【職務詳細】 ■誰に：求職者、法人企業 ■何を：人材紹介サービス ■手法：新規、既存へのフォロー ・クライアントへの採用ニーズのヒアリング、自社サービスの提案 ・クライアントと、採用にあたっての雇用条件などの交渉 ・求職者へのヒアリングや求人提案 ・面談の日程設定・指導・支援 ・面談への同席（同席率90％以上、リモート同席） ・就業後のアフターフォロー ☆ポイント 《成長企業》売上10年で30倍＆グループ売上も好調 《知名度の高い自社媒体》「医療ワーカー」「保育士ワーカー」「介護ワーカー」など業界内で知名度抜群の自社媒体を運営しているため、求職者、企業からの知名度も高い 《高収入》年収600～900万円が入社1～3年で実現可能 《年功序列なし》早期キャリアアップができる環境 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社アルプス技研
【神奈川】人材派遣営業（厚木） ※年間休日120日以上
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
神奈川県厚木市寿町3-1-1 ルリエ本…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 ■誰に：国内大手メーカー・SIer ■何を：自社エンジニアによる技術サポート ■手法：技術的課題ヒアリング（既存8：新規2） ・自社エンジニアの定期的な面談、フォロー （営業1人あたりの担当エンジニア：2～30名） 【職務詳細】 ■企業対応 技術者の契約更新が3～6ヶ月の期間で行われるため、お客様に契約更新の連絡を行います。お客様から技術者に対しての指摘などをもらうこともあり、その内容は技術者にフィードバックを行い次に生かしていきます。 ■技術者サポート 同社技術者の面談を定期的に行い、派遣後も何か困ったことはないかなどをサポートしていきます。また、お客様先への技術者の技術面でのアピールポイントを一緒に考えたりと、細やかなサポートを行っています。 ■新規開拓 基本的には稼働中のお客様対応がメインですが、新規で稼働できる企業の開拓も行います。今までにお取引のあった企業にて再度ニーズや課題がないかを聞き、ニーズを獲得できたらヒアリングを行い、マッチする技術者を探してアサインを行っていきます。企業・技術者の面談にも同席し、両者の同意の上で技術者派遣がスタートします。
キャリアプラス株式会社
未経験歓迎・資格不問♪【児童発達支援スタッフ】★年休120日超
保育士・幼稚園教諭、介護・リハビリ・福祉その他、医療・福祉・介護系その他
★転居を伴う転勤無し！ ★UIターン歓…
300万円〜450万円
正社員
【夜勤・送迎なし／OJT研修充実】発達上の課題を抱える子ども達を対象にコミュニケーションや学習を通して、それぞれの能力や個性を育てていきます。 個々の「個性」に合わせて、様々なトレーニングを実施。子どもたちの元気な笑顔と笑い声に囲まれながら、一緒に楽しく成長してみませんか？ ■特性に応じた療育トレーニングの考案と実施 ■個別支援計画・成長記録の作成 ■保護者との連携・フィードバック ■役所・学校・病院と連携して地域で子どもを育てていく活動 子どもたちも、スタッフも笑顔で過ごせる環境です！ 私たちの大きな特徴のひとつが『送迎が無い』ということ。”通うこと” もトレーニングの一環であるという考えのもと、あえて送迎は行っていません。そのため、教室内で子どもたちと向き合ったり、トレーニングの準備をしたりという時間を十分に確保し、仕事は持ち帰らず、残業はほぼ無いという働き方を実現しています！
パーソルテンプスタッフ株式会社
【埼玉】コンサルティング営業（川越） ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
埼玉県川越市脇田本町11-15 損保ジ…
400万円〜550万円
正社員
【職務概要】 新規・既存営業の両方をご対応いただきます。 配属先部門内で担当エリアを割り振り、 幅広い業界のお客様をご担当いただきます（担当20～30社程度） 【職務詳細】 ●企業の人的課題やニーズのヒアリング、派遣サービスの提案 ●コーディネータとの企業ニーズについての情報共有・すり合せ ●就業中派遣スタッフのアフターフォロー（担当60～90名程度） ●グループ会社を活用したソリューションの提供 ※「派遣」サービスに留まらず、グループのリソースを活用し、 お客様にとって最適なサービスを判断、ご提案頂きます。 ※業界未経験でも、研修制度がしっかりしているため問題ありません。 BtoBもBtoCの両方を経験できる仕事です。 BtoBもBtoCもどちらも経験できるお仕事です！ 以下該当する方はぜひご応募下さい！ ・営業経験があり、数字を追うことが好きな方 ・営業・コーディネーター・営業アシスタント等、多くの関係者と 協業しながら仕事を進めていくため、コミュニケーションを 図りチームプレーがお好きな方 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
マンパワーグループ株式会社
【秋田】スタッフコンサルタント ※フレックスタイム制あり
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
秋田県秋田市中通2-3-8 秋田アトリ…
400万円〜450万円
正社員
【職務概要】 仕事を探している登録スタッフの方々の希望条件、経験やスキル、 ライフスタイルやキャリアプランにあう最適なお仕事のマッチング、コーディネーションを行っていただきます。 【職務詳細】 ●派遣スタッフの方へ求人紹介（電話／メール／対面） ●派遣スタッフの方からの相談、問い合わせ対応 ●求職者、登録スタッフの方の職歴ヒアリング ●アカウントセールス（営業担当）との打ち合わせ ●求人情報の掲載 ●就業決定後、派遣スタッフの方の就業フォロー ●担当企業の人事担当者との交渉・調整 ●契約書作成 ●請求書などの事務処理 ●営業フォロー ■その他 ・各種社内プロジェクトへの参加も可能です。 （新規事業提案、女性活躍推進、規定改定、営業推進 等） 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
サンクスラボ株式会社
【沖縄】障がい者雇用支援コンサルタント※リーダー（名護） ※転勤なし
人材コーディネーター、ホームヘルパー
沖縄県名護市大中1-19-24 名護市…
350万円〜450万円
正社員
【職務概要】 障がい者雇用の促進に向けて、企業と障がいのある方への継続的な雇用支援コンサルティング業務です。一般企業で働く障がいのある方が活躍できるように、日々のサポートやクライアントとの業務調整を行います。 【職務詳細】 ●クライアント対応 ・既存クライアントとの業務調整 ・定例ミーティング ・契約書等書類対応 など ●障がいのある方の業務サポート ・業務説明、マニュアル作成 ・PC操作指導 ・体調管理、勤怠管理 など ●マネジメント ・進捗管理、数値管理 など 将来的なキャリアアップとして、10～15名をマネジメントする拠点長のポジションやそのさらに上の3～4拠点を見ていただくようなエリアマネージャーのポジションも目指せます！ 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社山陰合同銀行
【島根】人材紹介 ※転勤なし
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
島根県松江市魚町10番地 JR西日本山…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 人材紹介サービスの両手型モデル立ち上げから、業務全般の事業推進をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・同行の営業担当がお取引先の求人ニーズを具体化、提携する人材紹介会社へトスアップする 【今後】 お取引先・求人企業の対応のみならず、求人ニーズに沿った求職者を自行で探し、契約から候補者紹介、採用決定まで一気通貫で自行内で完結できる体制整備を行っていただきます。 【オススメポイント】 ・立ち上げて1年の部署なため、立ち上げフェーズに携わることができる ・地方銀行としては国内トップクラスの自己資本比率を誇り、安定した基盤のもと、高品質なサービスを提供 ・「健康経営優良法人2022（大規模法人部門）ホワイト500」に4年連続で認定 ・「DX認定事業者」も認証も取得 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社リクルートR＆Dスタッフィング
【広島】営業コーディネーター ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
広島県広島市南区的場町1-2-21 広…
400万円〜550万円
正社員
【職務概要】 同社にてメーカーの発展と技術社員の成長を手助けする、営業職を担当します。入社当初は技術の知識が無くても業務を通じて習得可能な環境です。 【職務詳細】 ■新規先や既存先も含め、顧客リストアップやアポイントを行い、モノづくりや理工系メーカーから直近や近い将来に必要な技術ニーズを聞き出し、その要求を満たす自社のエンジニアを派遣する業務です。 ■エンジニアとの月1回程度のコンタクトを通して、業務内容や環境、本人のモチベーション等を確認し、エンジニアがやりがいを持って活躍できる業務のマッチングを実現させます。 【ポジションの特徴】 ■労働環境について：年間休日は120日以上。年間労働時間も厳しく制限しており、2400時間を上限として超える場合は有給休暇を取得します。 ■広島オフィスは、広島、岡山、山口また四国の一部エリアを担当しており、自動車などの輸送機器、半導体や材料、電気機器、IT関連など、幅広い産業のクライアントと取引実績があります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社ダスキン伏見
感謝の言葉がやりがいに！【介護スタッフ（マネージャー候補）】
ホームヘルパー、介護福祉士、介護・リハビリ・福祉その他
本社：京都市伏見区中島前山町77 ≪交…
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正社員
【資格取得支援制度あり＆安定基盤の環境です♪】利用者様の日常生活をサポートしていただきます！キャリアステップも応援！ 介護サービスを通して 利用者様の ”楽しい””嬉しい”を 一緒に見つけていきましょう◎ 利用者様の生活のお手伝い 病院の付き添い 薬の管理 お買い物のお手伝い など 資格取得制度もあるので キャリアステップも可能◎ 将来性のある業界です！ 安定して働くことができますよ＊
株式会社トライトキャリア
【京都】キャリアアドバイザー ※即戦力 ※土日祝休み
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
京都府京都市下京区長刀鉾町20四条烏丸…
500万円〜650万円
正社員
【職務概要】 同社にてキャリアアドバイザーを担当します。 【職務詳細】 ■誰に：求職者、法人企業 ■何を：人材紹介サービス ■手法：新規、既存へのフォロー ・クライアントへの採用ニーズのヒアリング、自社サービスの提案 ・クライアントと、採用にあたっての雇用条件などの交渉 ・求職者へのヒアリングや求人提案 ・面談の日程設定・指導・支援 ・面談への同席（同席率90％以上、リモート同席） ・就業後のアフターフォロー ☆ポイント 《成長企業》売上10年で30倍＆グループ売上も好調 《知名度の高い自社媒体》「医療ワーカー」「保育士ワーカー」「介護ワーカー」など業界内で知名度抜群の自社媒体を運営しているため、求職者、企業からの知名度も高い 《高収入》年収600～900万円が入社1～3年で実現可能 《年功序列なし》早期キャリアアップができる環境 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社ネオキャリア
【京都】人材派遣営業（介護業界特化） ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
京都府京都市下京区四条通東洞院東入立売…
400万円〜600万円
正社員
【職務概要】 仕事探しに悩む求職者、人手不足の介護施設の架け橋となり、少しでも多くの雇用を生み出します。 希望ニーズのヒアリングから就業後のサポートまで、両面で一貫して関わります。 【職務詳細】 ▼取引先への訪問 担当エリア内の既存／新規の取引先（介護施設や病院）を定期的に訪問・電話にて採用状況や就業スタッフの勤務状況などをヒアリングし、採用ニーズを把握します。 ▼求職者との面談、求人提案 直接または電話、メールにて求職者のニーズを踏まえてお仕事情報をご紹介します。条件だけでなく、求職者が求めていることをいかに引き出せるかがポイントです。求職者が応募を決めたら、就業後のミスマッチがないように、派遣、紹介先と就業条件の確認を行います。 ▼就業後のアフターフォロー 無事就業先が決まったら、定期フォローを実施し、ちょっとした仕事の悩みや職場のギャップなどがないか、親身になって相談に乗ることが大切です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
