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ベンチャーサポート社会保険労務士法人

大阪◆営業経験を活かせる人事労務コンサルタント<日本最大規模の税理士法人グループ企業>残業月10h程【エージェントサービス求人】

人事、組織・人事コンサルタント

阪急梅田オフィス 住所:大阪府大阪市北…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

\グループ全体1200名超&全国20拠点に展開する日本最大級の士業グループの社会保険労務士法人~8割が未経験からのご入社/ <完全週休2日制・年休123日/有給消化率は100%推奨の働きやすい環境> ■業務内容: お客様企業の経営者の要望を聞きながら、最適な提案・改善策の提示をしていくため、コミュニケーション力を活かしていただくことができます。 異業種・未経験から転職の方でもご活躍できるよう、社内研修が充実しております。 【詳細】 ・就業規則、給与規定等の作成・提案 ・賃金や退職金、企業年金制度の構築 ・その他の人事・労務コンサルティング ・助成金の申請業務 ・社会保険の入退社手続き 等 ■業務の魅力: ・人事労務関連の専門スキルを学べるだけでなく、社内外のコミュニケーションを通じてビジネススキルや対応力を磨く事が出来ます。 ・OJT以外にも社内動画研修、月一全体研修などゼロから学べる教育制度がございます。未経験入社で活躍している社員も多数おりますのでご安心ください。一人前になるまで1年を見越しているので、長期的目線で焦ることなく就業が可能 ■組織体制: 各オフィスは20〜30代を中心に25名前後の体制 ■教育体制: 当社は未経験で入社された方でも、ゼロから確実に学べる研修制度と教育体制充実 【詳細】 用意している教育制度は大きく次の4つとなります。 ◇ベンチャーサポート大学:代表社労士・ベテラン社労士・元社労士試験の講師たちが必要な基礎知識を教えてくれる、オンラインの動画講座 ◇教育ロードマップ:社内の教育体制の基本は、『成長ロードマップ』と言われるカリキュラムに沿った実務教育※過去の教育ノウハウの積み重ねによって『成長ロードマップ』は日々進化しており、教える人によって教育の差がつかないようにしています。実務で使う優先順位の高い項目から学んでいきますので自然と知識が身に付き、学ぶべき事柄の全体像を把握できる為、迷う事なく成長出来ます。 ◇月一全体研修:当社ではベテランも交えて月に1回『全体研修』を行います。テーマは、労働法等の改正や新しい助成金、社内で発生したミスの共有や判断の難しい事例の研究等です。 ◇ロールプレイング:当社では先輩がお客様役になって説明を聞く『ロールプレイング』を行っています。 変更の範囲:会社の定める業務

英進館株式会社

【福岡】小・中学生向けクラスの専任講師★理系教科担当★九州No.1の総合学習塾/残業15h程度◆【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

英進館 福岡市・福岡市近郊エリア 住所…

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

◇◆福岡市内またはその近郊で勤務!/業界大手の進学塾/教える教科を絞って授業をお任せ!/子供の成長のお手伝いをしたい方大歓迎!/福利厚生充実/長期休暇制度あり◆◇ ■職務概要: 理系科目(算数・数学、理科)の中から1科目の専任講師として、小・中学生向けの集団授業や進路指導を行っていただきます。 教員免許は不問で、指導経験がなくても研修があるため安心して挑戦できます。 ■詳細: (1)授業の準備・運営…テキストやプリント・テストなど、授業の準備を行っていただきます。授業内容はカリキュラムが決められており、マニュアルもあるため、安心して授業を行えます。平日は18:30頃、土日は午前中から開始し、1コマ40分単位です(平日は4〜5コマ、土日は10コマ程度を担当頂きます) (2)担任業務…座席表や出席簿の作成、生徒面談、イベント動員などを行っていただきます。 (3)保護者対応…学習状況や成績状況の共有、成績向上に向けた対応策等を保護者へ報告します。また、自宅での学習状況や学校生活などの近況をヒアリングし、子どもたちへの関わり方や学習指導に活かしていきます。 ■同社の魅力: ◇現場でのOJT…入力後は、少人数クラスや基礎クラスから担当します。仕事柄教えることが好きな職員ばかりですので、遠慮なく相談してください。 ◇研修制度…毎月1回科目ごとに講師が集まり、成功事例の発表や教材研究、スキルアップ研修などを行います。 ◇本部サポート…採点やプリント作成、新規営業業務を本部が代理で行うことで、講師業務に専念できます。使うプリントもシステムで統一されているので授業準備への負担軽減を図っています。 ◇自宅への仕事の持ち帰りNG、朝早くの出勤NG、社内で呼びかけをして残業規制に取り組んでいます。 ■キャリアアップ: 講師だけでなくマネジメント職としてのキャリアも用意しております。主任、副長、教室長とステップアップするに連れて、教場業務の運営、部下の育成・指導、各種目標達成のための仕組みづくりなど、教場経営に関わる業務にも携わっていただきます。また、他事業部へのキャリアチェンジなども可能です。当社では社歴や年齢に関係なく授業アンケートの評価や担当教室の成績等を踏まえて評価されるため、若手メンバーでも賞与や年収も上げられる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社早稲田学習研究会

【未経験歓迎】W早稲田ゼミ教師(小学3年生〜中学3年生担当)※東証スタンダード上場/月給40万円以上【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

1> 【埼玉県/W早稲田ゼミ各校舎】 …

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

【充実の新入社員研修を実施/基礎能力を身に付けてからの現場配属となるため未経験者多数活躍中/月給40万円以上/想定年収は540万円以上が可能/社宅制度有】 ■業務内容:希望・適性を考慮したうえで、担当する教科・学年等を決定します。 中学部…小学3年生〜中学3年生対象の授業および生徒管理 ※1クラスあたり平均20〜30人の生徒をご担当いただきます(学年や校舎により変動)。 【変更の範囲:当社における各種業務全般】 ■入社後の流れ:業界・職種未経験の方でも活躍できるよう、研修制度を充実させています。新入社員研修(2ヶ月〜1年間)※初期研修として最低1ヶ月は統括本部にて実施 (1)初期研修:基礎研修…自己表現力を高める方法や社会人マナーを指導/授業研修…授業の基礎から生徒を引きつけるテクニックまで指導/業務研修…授業以外の拠点業務全般や使用する教材などの内容を指導。 (2)初期研修終了後は、校舎または管理部門に配属。最大週5日の授業を担当します。 (3)専門の教科部会に所属し、定期的に行われる会議に出席。専門分野の基礎力・応用力を向上させます。 ■就業環境: 社宅制度完備。入社に際して転居が必要となる場合、配属先周辺のアパート・マンションを契約し、家賃補助を実施します。 その他、敷金・礼金・仲介手数料や、引越便の費用まで会社で負担します。しかも、社有車も一定期間貸与しています。 ■キャリアアップについて: 実績次第では塾長や本部部門(人事等)への挑戦も可能です。入社年数での判断ではなく、努力次第で短期でのキャリアアップが可能です。 ■休日について: 週休2日制:日曜+月曜〜土曜で1日/固定休 休日は固定ですので、プライベートの計画も立てやすい環境です。 ■仕事の魅力: 自分が教えたことで生徒の成績が上がっていくのを間近で見ることができるのは、大きな働きがいにつながります。ただもちろん中には、頑張ってもすぐに成績が上がらない生徒もいます。その生徒に一番合う勉強法を一緒に探してください。成績が上がった生徒の笑顔は、一度見るとやみつきになること間違いなしです。 変更の範囲:本文参照

株式会社ソーシャルデザイニング研究所

【週4在宅可】新卒領域法人向けコンサルタント/採用戦略企画の立案〜実行を支援【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、組織・人事コンサルタント

【本社】 住所:東京都台東区柳橋1-4…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

【新卒採用経験者大歓迎!】新卒採用戦略サポート/0→1で生み出す ★週4日リモート可/自分らしいキャリアを描ける ★doda経由の方もご活躍! 同社は、企業や学校へ若年者向けの就職・採用支援を行うコンサルティング企業。決まったパッケージの提供ではなく、企業や大学・高校の実情に合わせたキャリアプログラムの作成や採用成功に向けた戦略提案に強みを持っています。今回は、大学就活課や学生の動向・ノウハウを活かして採用戦略提案を行う対法人コンサルタントを募集します。 ■業務内容 ・顧客の採用課題を抽出し、戦略を企画 ※紹介、口コミ、過去に開拓した顧客などから案件獲得 ・課題に沿った施策を提案、実行 例)インターンシップ企画・運営/選考フロー・評価軸等の作成/顧客パンフレットなど資料作成※社内デザイナーと連携/経営理念の策定・浸透施策の計画実行/採用代行/面接官トレーニングなど ※インターンシップの場合:顧客課題ヒアリング→提案→内容詳細企画→顧客とすり合わせ→運営※社内講師に依頼することも ※顧客:首都圏内メイン ※商談数例:1日オンライン商談1〜3件程度 〇入社後の流れ:入社後数日間で会社案内や業界知識について学ぶ機会があります。1週間程度で先輩への営業に同行(対企業向けの商談はオンラインメイン、対学校向けの就職支援講座は対面メイン)。入社数か月〜半年頃までは、先輩社員との営業同行やOJTがメインです。 半年経過後から徐々に担当業務を割り振られますが、必ずチームで壁打ちしながら業務を進めることができ、プレゼンのフィードバックももらいやすい環境です。 ◆ツールなどではなく、自身の提案そのものが商品であり、顧客の採用の仕組みにも深く踏み込んで変革するサポートができます!◆ ■働き方:業務の成熟度に応じリモート可※出社目安:週1回 ■キャリアパス:将来的には対企業だけでなく、大学などの就職支援機関に対するコンサルティングや講座サービスの提供などにも携わることができ、採用する側・される側の両方の知見を持つことができる貴重なポジションです。決まったキャリアがなく、ご自身で思い描く「なりたい自分像」に合わせてステップアップしていただけます。 ■組織構成※doda経由の方もご活躍中! コンサルタント:4名(30代〜40代) 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社Ohana

【岐阜県/本巣郡北方町】塾長候補〜未経験歓迎◆講師・マネジメントにチャレンジしませんか〜【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

北方真正校 住所:岐阜県本巣郡北方町平…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

〜学歴・業界経験不問!運送業や広告代理店など様々な業界出身の方もご活躍されています!〜 ■社長の思い: 集団塾に勤務していた社長様が講師の働き方に違和感を感じ、より働きやすい環境と生徒の成長を鑑みて設立された企業になります。 定時退社で残業が発生しない環境や月末は塾をお休みにするカリキュラムの組み方など働く社員目線での施策が施されています。 高校受験を控える中学生をメインに、学習が苦手な子どもに課題をしっかりやり切る手伝いができることをコンセプトに運営しています。 ■当社の魅力 【残業原則無し】 13:30始業で事務仕事を行って頂き、生徒が滞在する時間は18時〜21時10分までになっており、定時を過ぎることはほとんどございません。 教材を中心にした個別学習塾であるため資料作成などはなく、集客の案内の作成は本部が担当するため各校舎での担当はございません。 【評価制度】 塾長の中にも3段階のグレードがあり、その先にマネージャー、エリアマネージャー、統括マネージャーとキャリアが築けます。 昇格するにつれ様々な手当が支給され、頑張った分だけ手当として給与に反映される制度となっています。 ■業務内容: ・大学生講師のマネジメント ・生徒の学習指導/進路相談 ・保護者の対応、授業カリキュラム作成など ■業務詳細: 正社員の方は各校舎に1,2名在籍し、運営業務8割、教育業務2割で担当して頂きます。 生徒が来られる13:30-18:00までは事務仕事を行うことが可能となっております。 ■入社後の流れ: 入社後、本社で明青ゼミナールのカリキュラムや指導・運営方法について学んでいただきます。 半年〜1年間、現場社員の方のもとにつき、一緒に教室運営を進めていただく形になります。 その後、教室長補佐として授業研修や入塾説明会研修を受けながら実際の業務を学んでいただき、教室長として校舎の運営をお任せします。 ※上記のように入社後すぐに1人で教室運営を行うということはございません ■組進学実績: 高校・大学の進学実績として「岡崎高校」「一宮高校」「南山大学」「立命館大学」といった学校への進学実績があります。

プロティビティ合同会社

シニアコンサルタント〜シニアマネージャ(サイバーセキュリティコンサルティングサービス)【エージェントサービス求人】

セキュリティコンサルタント、組織・人事コンサルタント

本社 住所:東京都千代田区大手町2-6…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

◆抜群の就業環境◆「働きがいのある会社ベスト100」選出企業◆ ■組織・ミッションについて: Protivitiのテクノロジーコンサルティングチームは、ガバナンスやリスク、テクノロジー、データに精通したプロフェッショナル集団です。 グローバルワンファームの強みを活かし、海外チームと緊密に連携しながら、世界のリーディングカンパニーのトレンドやベストプラクティスをアップデートしています。 企業のリーダーが自信を持ってグローバル展開できるよう、組織のダイナミックなリスクやプロセスを評価し、適切なソリューションを提供して、クライアントの課題を解決に導きます。 ■業務内容: テクノロジーが急速に進化し、デジタル化が加速する中、プロティビティのサイバーセキュリティ・プライバシーチームは、リスクをメリットに変え、組織のあらゆる層を保護し、安全に新たな機会に導きます。 私たちの戦略的で技術的な専門家は、お客様のサイバーセキュリティのニーズを十分に理解しています。 私たちは、お客様のニーズに合わせたエンドツーエンドの次世代ソリューションの評価、開発、導入、運用を目指します。 私たちは、お客様のデータを保護し、ビジネスとサイバーレジリエンスを最適化するための取り組みを提供しています。 リスクを軽減しながら安全に成長するために、サイバーセキュリティ体制はビジネスの変化に適応し、対応する必要があり、さまざまなサービスを提供しています。 ・クラウドセキュリティ ・データセキュリティ ・模擬攻撃とペネトレーションテスト ・デジタルアイデンティティ(IAMとPAM) ・セキュリティ戦略とセキュリティプログラム ・サイバーリスクの定量化 ・マネージドセキュリティサービス ・サイバーデイフェンスとサイバーレジリエンス ■魅力ポイント: ・内部監査からコンサルティングまで幅広い業務経験 ・多様なクライアントと良好かつインパクトのある関係 ・グローバルなメソドロジーとソリューション ・グローバルなERM/IAのデータベースとナレッジシェア ・ESGやガバナンスなど旬なテーマへの取組み ・Diversity & Inclusionのチーム文化 ・経験豊富なリーダーたちの直接関与・指導・チームワーク ・メンタリングと個人の成長を重視 変更の範囲:会社の定める業務

アニコム損害保険株式会社

【東京】資産運用リスク管理※ペット保険のリーディングカンパニー【エージェントサービス求人】

クオンツ・アクチュアリー、組織・人事コンサルタント

本社 住所:東京都新宿区西新宿8-17…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

ペット保険業界シェアトップクラスを誇る当社において、更なる成長と組織強化のため、リスク管理部門にてご活躍いただける方を募集いたします。 ■業務内容: ・保険会社における資産運用リスクのリスク管理について、内部モデルやその他のモデルによるリスクの計量化、リミット管理 ・資産運用計画に関する確認、ストレステスト ・現物不動産のリスク管理の確認 ■当社の特徴: 金融庁による許可を受けている損害保険会社は4社のみで、市場参入障壁が高く、当社は契約件数シェア56%で業界シェアトップクラスを誇る安定企業です。 ■アニコムホールディングスの特徴: メイン事業であるペット保険の保険金支払データの分析を通じて、ケガや病気の予防促進に取り組んでいます。また、ベンチャー気質な社風であり、企業の方針のもと社員の声から迷子捜索やしつけ・健康相談からペットの年齢や種類に合わせた水や食べ物の配送、人も動物も食べられるフードの開発、犬の足に優しい床材の提案、動物のための住環境の提案なども行っており、今後ペット業界のインフラとなるような企業です。 変更の範囲:会社の定める業務

学校法人 河合塾

【第2新卒歓迎】校舎運営(総合職)◆講師業務なし/「最高レベルの教育」を追求する総合教育機関【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

1> 東北・首都圏の校舎 住所:東京都…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

河合塾グループは高校生・高卒生を中心に、幼児から社会人まで幅広い対象へ教育サービスを提供する「総合教育機関」です。 その中でも当社は、高卒生向けの予備校、現役生向けの塾、模擬試験の作成・実施などの教育事業を広く展開しています。 採用後は総合職として、下記業務に携わっていただきます。 ※ご経験・適性・人員配置等を考慮してポジションを決定します。 総合職としての採用となりますので、将来的なジョブローテーションも発生いたします。 ■職務内容 教育実践の最前線である校舎での業務をお任せします。 生徒の学力向上やその先の大学受験合格、魅力ある商品・サービスの提供を目的とし、日々、様々な業務に取り組んでいただきます。 (1)生徒指導: 面談やチュートリアル等を通じた学習・進路・生活指導、保護者との連携(保護者会・面談等) (2)生徒募集: 体験授業・セミナー等のイベント企画・集客・運営、校舎・電話口・保護者会等でのインフォメーション対応 (3)商品・サービス改善業務: 既存の商品・サービスの改善や、新規商品・サービスの創出を目的とした、顧客からの評価の収集・関連部署への発信 (4)授業改善業務: より良い授業のプロデュースを目的とした、講師との情報共有 (5)アルバイト管理・指導業務: サービス向上を目的とした、学生スタッフの採用・研修・シフト管理 ■この仕事の特徴・魅力 ・顧客の反応がダイレクトに伝わる教育現場において、PDCAサイクルを回しながら多岐にわたる業務に取り組むため、スピーディーに成長を遂げることができます。 ・全職員の取り組みの結晶である教育プランを自ら主体的に運用することができる一方、生徒や保護者の方々から直接フィードバックをいただける立場でもあるため、授業/商品/サービスの改善に貢献することが可能です。 ■求める人物像 教育とは一人ひとりの未来を創ることです。学び続ける人生を豊かにし、教育を通して今、そして未来の社会に貢献したい方をお待ちしております。 教育現場の変革期だからこそ、既存業務の改善や新しい視座を持って業務に取り組んでいただける方も歓迎しております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社IIJグローバルソリューションズ

セキュリティコンサルタント※ガバナンス系◆専門性を高められる/最先端商材の取り扱い◎/IIJグループ【エージェントサービス求人】

セキュリティコンサルタント、組織・人事コンサルタント

本社 住所:東京都千代田区富士見2-1…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務内容: お客様の潜在的なセキュリティ課題を明確化し、お客様の課題を解決に導く業務をお任せします。最先端のテクノロジーを駆使したセキュリティソリューションを提供するテクニカルチームと共に、ガバナンス領域に関してお客様のセキュリティ対策をご支援いただきます。コンサルティング業務のほか、セキュリティガバナンス向上のためのセキュリティソリューション企画にも参画いただけます。 ■業務詳細: お客様のセキュリティガバナンス向上に関する各種支援 下記は領域の一例です。 ・セキュリティポリシーの策定 ・法的コンプライアンス的対応 ・サプライヤーとベンダーリスク管理 ・セキュリティ意識向上プログラム ・定期的な監査と評価 ・インシデント対応  ■担当製品: ◆セキュリティコンサルティング ・NIST CSF2.0準拠コンサルティング ・セキュリティ運用改善アセスメント ・CISRT構築支援 ◆セキュリティソリューション ・各種セキュリティ教育ソリューション ・CSIRT運用支援ツール ■セキュリティトレンドに関しての環境: ・国内外のセキュリティイベントに参加し、トレンドのキャッチアップが可能です(海外・地方の場合は選抜あり)。 ・SASEなど最先端のセキュリティソリューションを利用する顧客層が多く、多様な切り口で企業のセキュリティコンサルティングを実施するため、幅広い専門性を伸ばしていただくことができます。 ■会社全体としての環境: 社内はワンフロアで社長含め、営業/技術の全社員が一緒に働いているため、常にコミュニケーションを図りながらプロジェクトに取り組むことが可能です。(Teamsなどのチャット環境なども完備されているため、ロケーションに関わらずコミュニケーションを取ることが可能です。) ■仕事の魅力: 私たちは企業向けITインフラの提供をビジネスの柱としており、特に企業向けのネットワークおよびセキュリティビジネスに注力しています。最近話題のニューノーマルであるGlobal SASEなど、最先端の商材を取り扱っているため、業界のトレンドに常に触れることができます。日々変わる、セキュリティ脅威やその対策に関わる環境であり、最新のセキュリティトレンドに触れられる環境です。

みらいコンサルティング株式会社

【仙台】人事コンサルタント(PJTリーダー)/人事制度構築経験者歓迎【エージェントサービス求人】

人事、組織・人事コンサルタント

仙台支社 住所:宮城県仙台市青葉区中央…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■人事制度(給与制度、評価制度)・退職金制度の設計 ■M&Aなどの組織再編における人事制度の統合 ■役員報酬制度・人材開発の設計 ■人事関連したセミナー・執筆業務 ■その他、人事施策全般に関するアドバイス <魅力ポイント> ・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」…自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。 ・「生涯顧客(お客さま)」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」…お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、チームでお客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを目指しています。 <同社の特徴> ・各分野の専門家や実務コンサルタントが顧客に合わせたプロジェクトチームを結成し、顧客の経営課題にあらゆる角度から的確なアドバイスを行い、企業のニーズに最適なコンサルティングを提供します。 ・チームコンサルティングを主眼に置いて企業支援を行っているため幅広い経験を積むことができます。 ・スタッフ全員が「全体最適」の視点を持って仕事を行うため、コミュニケーションのズレも防ぐことができています。そのためチームコンサルティングならではのシナジー効果が生み出せ、顧客満足度も高いです。 変更の範囲:会社の定める業務

PwC Japan有限責任監査法人

【京都】IT監査 ※勤務形態はリモート勤務が主流/システム開発業務を離れて活躍をしたい方歓迎【エージェントサービス求人】

システムコンサルタント、組織・人事コンサルタント

京都オフィス 住所:京都府京都市下京区…

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

本求人は、PwC Japan監査法人京都オフィスでのIT監査人選考用です。 ※旧京都監査法人でいうところの京都オフィス就業でのIT監査人ポジションです。 京都オフィスでの所属として、歴史あるクライアントの支援をしてまいります。 ※勤務形態はリモート勤務が主流です ITシステムの開発・運用経験者、ERPシステム導入経験者の方などぜひ応募ください。 IT監査の未経験者の方も歓迎します。 主な業務内容は以下の通りです。 ・情報システム監査 ・情報セキュリティ監査 ・内部統制システムの構築支援、評価 ・情報システムの企画・開発・運用のシステムレビュー ・コンピュータ利用監査 ・株式公開支援 ■まずは業務を習得し、専門家として基礎的な知識・技術を身に着けていただくなかで、プロジェクトのマネージやピープルマネージなどにも幅を広げることも期待できます。 ■OEP(Open Entry Program=社内異動制度)を活用し、事業部門や法人の垣根を越え、主体的にキャリア形成を考えることができる環境です。

豊通ヒューマンリソース株式会社

【名駅直結】<新規事業>グループ向け採用コンサルティング業務◆豊田通商Gの人事機能を担う会社【エージェントサービス求人】

人事、組織・人事コンサルタント

名古屋本社 住所:愛知県名古屋市中村区…

550万円〜999万円

雇用形態

正社員

〜総合商社、豊田通商100%出資の総合人事コンサル企業/名古屋駅徒歩5分の好立地/採用知見を活かして事業立ち上げ・拡大フェーズに携われる◎〜 ■業務概要: 豊田通商グループ各社向けのキャリア採用支援業務(主に採用コンサルティング領域を担当)をお任せします。豊田通商グループとしての採用成功モデル構築に向け、下記業務を行います。 ・採用コンサルティング:採用戦略設計、母集団形成企画、人材紹介会社選定、選考スキーム企画、離職者分析 など ・採用オペレーション:候補者の選考対応、人材紹介会社の管理、求人票管理 など ■業務詳細: 豊田通商グループ各社に対して、人材採用に関するノウハウを提供、採用における課題の解決、要員計画を実現すべく、採用に関するグループ内パートナーとしてご活躍いただきます。 ■主な業務: ・採用コンサルティング領域の企画、立案 グループ各社の採用課題のヒアリング、当社で取り組みべき領域の選定から新サービスの企画立案 など ・採用コンサルティング実務 求める人物像の設計、採用戦略の立案・決定、選考プロセス設計・改善、母集団の形成、選考データ管理・採用レポート設、 面接支援 など ・営業活動(新規顧客開拓メイン) グループ各社向けの提案営業および新規開拓営業(見積り作成、提案資料作成、契約書作成含む) ※現時点では、候補者の日程調整などの採用オペレーション業務、面接代行などの業務はございません。 ■特徴: 当社の採用支援領域における、新たなソリューションサービスの企画、顧客提案、そして実際のコンサルティング業務まで進めていただくお仕事です。 採用コンサルティングは、当社として新たな事業領域のため、顧客ニーズをもとに、様々な企画にチャレンジすることが可能です。 また、多種多様な業種・会社規模の採用に関わることができるため、コンサルタント・アドバイザーとしてのスキルも身に付けることができます。 ■やりがい: グループ会社各社の採用における課題、困りごとに対して支援をする業務となるため、顧客の期待に応えることや、付加価値を提供することが好きな方にはやりがいを感じることが出来る業務です。 新しい取り組みのため、過去の経験を活かしつつ、新しいことにチャレンジ出来る自由な環境があることも魅力です。 変更の範囲:当社業務全般

株式会社シーシーディ

【未経験歓迎/長野(小諸店)】ドコモショップの販売スタッフ/正社員採用/年休123日・連休取得可〜【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、学校・スクール運営スタッフ

ドコモショップ小諸店 住所:長野県小諸…

300万円〜399万円

雇用形態

正社員

◆◇未経験歓迎!ホテルマン・看護師・美容師など活躍中!/年休123日・残業15H未満!子育て両立可/充実の研修制度◎/ノルマなし/福利厚生充実◇◆ ■業務内容: ドコモショップでの窓口受付、接客をお任せします。 ・フロア案内(商品・サービスの提案〜決定) ・カウンターでの手続き(新規契約、機種やプラン変更等) ・相談やアフターサービス(料金シュミレーション・故障診断、修理受付など) ・ご利用相談などの受付業務全般 上記以外にも、例えば、店舗でのデータを取りまとめ集客および接客における企画立案や、社内向けの資料作成やポスター作成といった業務もご志向に応じてお任せします。 ■研修体制: ・約3〜6か月間、1人で対応ができるようになるまでトレーナーがサポートします。 ・マニュアルも完備しております。また、分からないこともショップ内の先輩社員が丁寧にフォローします。 ■就業環境: ・週休2日のシフト制(月10〜11日の休み/月)、希望休を5日間設けており、土日のお休み取得、連休取得も可能です。 ・年次有給休暇(昨年度:有休取得平均日数11.5日) ・残業は月15時間未満です。閉店時間が早いためプライベートも充実です。 ・女性社員のうち42%が仕事と子育てを両立しており、育休復帰率は100%、育休取得率も女性は100%、男性も取得しやすい環境です。 ■キャリアパス: 店舗スタッフをまとめるチーフ職や副店長、店長を目指せます。約2〜3年で成果に応じて昇格があり、本社管理部門や新規事業部門へのキャリアもございます。 ■業務の魅力: ・資格奨励金は全額支給(5,000円〜MAX85,000円) ドコモの資格(4段階)に合格すると毎月の給与に加算されます! 例) ・入社後3ヶ月:1段階目の資格取得 毎月5,000円 ・入社後約1年:2段階目の資格取得 毎月20,000円 ・入社後約2年:3段階目の資格取得 毎月45,000円 昇給・賞与のほか社内コンテストもあり、頑張りをきちんと評価します! ■当社について: NTTドコモ販売代理店として、関東5店舗、長野10店舗にドコモショップを運営するとともに、お客様のライフスタイルに合わせ、取扱う商品・サービスの中から、お客様の暮らしをより豊かにする最適な提案をします。 変更の範囲:会社の定める業務

みらいコンサルティング株式会社

【さいたま】事業承継コンサルタント ※チームコンサルを強みとした総合コンサルティングファーム【エージェントサービス求人】

経営コンサルタント、組織・人事コンサルタント

埼玉支社 住所:埼玉県さいたま市大宮区…

350万円〜599万円

雇用形態

正社員

〜企業の永続的な成長を目指し、後継者が会社を運営しやすい体制を整えるサポート行うことがミッションです〜 〇経営者との対話を通じて企業に最適な事業承継プランを共に考え、株式の承継のみならず、幅広い視点でお客さまの成長の”実現”を支援します。 〇ヒアリングを通して事業承継の目的や理想など経営者の価値観を理解することは必要不可欠です。時には経営者と後継者の間に入り、時には経営者と株主との間に入り、顧問の士業も巻き込みながら、会社にとっての最適解を探していきます。 ■仕事内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 地域に拠点を置くファミリービジネス企業から、IPOを目指す成長企業まで、幅広い業種・企業規模のクライアントがいます。 経営者との対話を通じて企業に最適な事業承継プランを共に考え、株式の承継のみならず、幅広い視点でお客様の成長の”実現”を支援します。事業承継・組織再編の実施により顕在化するさまざまな経営課題に、公認会計士・税理士・社会保険労務士・司法書士などの専門家がお客さまに合わせたプロジェクトチ ームを結成し、あらゆる角度から的確なアドバイスを行いながら、最適な承継プランを作成します。 その他、決算支援、財務顧問、組織再編、M&A業務にも携わっていただくことができます。 ■魅力ポイント: ・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」…自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。 ・「生涯顧客(お客さま)」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」…お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、各分野の専門家や実務コンサルタントで顧客ニーズに応じたチームを結成します。お客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを目指しています。 ・スタッフ全員が「全体最適」の視点を持って仕事を行うため、コミュニケーションのズレも防ぐことができています。そのためチームコンサルティングならではのシナジー効果が生み出せ、顧客満足度も高いです。 変更の範囲:本文参照

LINEヤフーコミュニケーションズ株式会社

【博多駅直結】BCPの構築・運用・改善◆裁量大◆LINEヤフーGの安定基盤◆有給取得率91.8%◆【エージェントサービス求人】

総務、組織・人事コンサルタント

本社 住所:福岡県福岡市博多区博多駅中…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜チャレンジできる環境/博多駅直結の好立地/年休120日〜 ■業務内容: リスクマネジメント部では、「事業継続 ⇔ 安心安全」を方針として掲げ、全社的なリスク管理体制の構築・運用を行っています。 本ポジションでは、事業継続計画(BCP)の構築/運用/改善をご担当いただきます。自然災害、重大インシデントなどの危機発生時において、従業員の安全確保、重要な事業活動を継続/早期復旧できる体制を整備し、組織のレジリエンス強化を推進していただきます。 <具体的には> ◇BCPの構築と維持管理 ・事業影響度分析(BIA)の実施と定期的な見直し ・事業継続戦略の策定と実行計画の立案 ◇危機管理体制の整備 ・緊急時対応マニュアルの作成/更新 ◇BCPのPDCAサイクル推進 ・社内外の環境変化に応じた計画の更新 ・BCP関連文書の管理/メンテナンス ・経営層への定期的な報告と提案 ◇ステークホルダーとの連携 ・グループ会社とのBCP連携体制の構築 ・重要取引先のBCP対策状況の確認/評価 ■仕事の魅力: ◇全社的なBCPの構築/運用を通じて、経営視点での意思決定プロセスに関与し、従業員の安全確保や事業継続における重要課題を解決する力を身に着けられる。 ◇危機管理体制の整備からPDCAサイクルの推進まで、包括的なBCPマネジメントシステムの構築に携わることで、体系的な課題解決能力を磨ける。 ◇企業の存続に関わる重要な責務を担うことで、リスクマネジメントのプロフェッショナルとしての専門性と実践力を高められる。 ■キャリアプラン: 入社後まずは、OJTを通して既存の管理体制について習得いただきます。その後、上記業務をご担当いただき、ゆくゆくは主担当として業務をリードしていただくことを期待しています。また、社内関連部門や外部ステークホルダーとも連携をとり、リスクマネジメント組織としての価値創出も期待しています。 ■当社について: 当社は、LINEヤフーが提供するサービスのカスタマーサポート・運営・テスト・企画・マーケティング・セールス・クリエイティブなどを担う会社です。LINE FukuokaとヤフーCS統括本部がひとつになって誕生し、「No.1コミュニケーションカンパニー」を目指して挑戦を続けています。 変更の範囲:会社の定めるすべての業務(業務の都合により、配置転換または出向を命ずることがあります。)

ユームテクノロジージャパン株式会社

【大阪】社員研修用AI導入コンサルタント(メンバー)◆AI活用学習プラットフォーム展開【エージェントサービス求人】

システムコンサルタント、組織・人事コンサルタント

大阪支社 住所:大阪府大阪市北区曽根崎…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜学びを成果に結びつけるAI活用学習プラットフォーム展開/世界で100万社、日本国内で2.5万社導入中!利用者は世界で1億人突破!/大手導入実績も多数!〜 学習プラットフォーム「UMU(ユーム)」を展開する当社にて、社員研修用AI導入コンサルタント(メンバー)を募集します。 ■具体的な業務:【変更の範囲:会社の定める業務】 ◎プロジェクト導入コンサルティング支援 ・学習プラットフォーム導入を通じてお客様が得たい成果をヒアリングの上、効果測定やモニタリングの仕組みを共にデザイン ・新システム導入を成功に導くための「チェンジマネジメントプラン」提案 ・成果につながる研修・e-learningへアップデートするための、ワークショップ・コンサルティングを提供 ※複数の研修デザインに関する提供コンテンツがありそちらをファシリテート頂きます。 ◎最先端の生成AIサービスの提供支援・プロジェクトマネジメント ・UMUでは、パワポ素材からビデオを自動生成する「AIビデオ」、プレゼンや対話スキルをAIが練習相手として評価・フィードバックくれる「AIエクササイズ」「チャットボット」。一人一人のニーズにあったコースを推薦してくれる「AIリコメンド」など多数のAI機能があります。 ・海外のエンジニアチームや、プロダクトチームと連携しながら、お客様のビジネスシナリオに合わせた実装支援に取り組みます。 ■プロジェクト例: 大手製薬企業の合計800名のMR(営業)に対する学習プラットフォームUMU提供、チャットボットスクリプトデザイン・AI実装。 <導入目的> 新薬をドクターに紹介するにあたっての想定される反論への対処 <役割> ・顧客の営業トレーニングシナリオの詳細ヒアリング・チャットボットトレーニングの位置づけ整理 ・シナリオ作成に向けたワークショップの提供・共同でのシナリオ構築 ・エンジニアチームと連携してのシナリオ実装・検証作業 ・営業メンバー向けの展開施策の検討と設計 ・正式ロンチの際の研修会への参加・運営支援 ■UMUについて: 学習内容を実際の業務シーンで活用できるようにするために、「教わる、練習する、学ぶ、応用する」というプロセスを科学的に実践できる機能が高い評価を受け、大手企業での導入が進んでいます。 変更の範囲:本文参照

デロイトトーマツリスクアドバイザリー合同会社

【東京】ガバナンス・リスクマネジメントコンサルタント◆年収1000万〜/デロイトG/実働7h【エージェントサービス求人】

経営コンサルタント、組織・人事コンサルタント

本社 住所:東京都千代田区丸の内3-2…

1000万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜ガバナンス・リスクマネジメントの専門性を発揮し、日本企業の成長とビジネス変革に貢献〜 ■業務内容: ◇ガバナンスに関するコンサルティング ・ガバナンス高度化:品質不正、サステナビリティ、コンプライアンスに係るグループ全体のガバナンス設計と導入 ・コーポレートガバナンス:取締役会・監査役会の実効性評価、機関設計の構築 ・グループガバナンス:GHQ・RHQ構想策定、組織・機能設計、権限・レポーティング設計、各種規程類策定、モニタリング体制・手法の検討 ・M&Aガバナンス:ガバナンスDD、PMIにおける組織・業務統合、権限方針・意思決定構造の再設計 ◇内部統制/内部監査効率化・高度化に関するコンサルティング ・SOX新規導入・高度化:J-SOX/US-SOXの導入、高度化、効率化 ・内部監査の高度化、効率化:テクノロジーを活用した内部監査、内部監査の外部品質評価、海外子会社の業務監査コソース、テーマ監査実施 ・不正防止:企業不正・不祥事を防止するためのリスク識別と内部統制の高度化 ・業務変革:大規模システム導入やグローバルM&Aに伴う業務変革とリスクへの対応(業務効率化と内部統制高度化の実現) ◇リスクマネジメントに関するコンサルティング ・戦略リスク:シナリオプランニングの導入と実装、経営リスクの可視化/定量化、事業計画達成に向けたビジネスプロセスの真因分析 ・ERM体制構築:リスクアペタイト設計、グループリスクマネジメント体制の高度化、リスクマネジメント体制診断、GRCツール導入、CSA高度化、3line model構築 ・コンプライアンス:行動規範の見直し、グループコンプライアンス体制の構築、3Line of defenseをベースとしたモニタリング体制の設計・導入 ・クライシスマネジメント:インシデント発生時のエスカレーション・対応体制の整備、事業継続計画(BCP)の高度化、クライシス発生後の再発防止 ・サプライチェーンリスク:サプライチェーンリスクの可視化、グローバル企業に向けたリスク管理・サードパーティリスク管理フレームワークの導入、サードパーティのアセスメント(サステナビリティ領域・サイバー領域等) ※所属:デロイト トーマツ リスクアドバイザリー合同会社在籍(有限責任監査法人トーマツに一部出向の可能性有) 変更の範囲:会社の定める業務

フランクリン・コヴィー・ジャパン 株式会社

【マネージャー候補】コンサルティング営業/顧客の組織開発に携わる/インセンティブ有/年休133日【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、組織・人事コンサルタント

本社 住所:東京都千代田区三番町5-7…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜営業経験を活かしてコンサルティング営業に挑戦!/年休133日/フレックス/月残業10~20時間〜 業界・企業規模問わず、『7つの習慣』に基づく各研修プログラムを顧客の経営課題に合わせ経営層中心に提案営業。将来的にはマネージャー候補として活躍いただきます。 ■職務詳細: アポイント、商談、提案書の作成、受注を担当。新規開拓と過去問合せ頂いた企業やマーケティングチームからの新規アサインを担当。担当社数は多くて60社程度で人事・経営企画・社長・役員に提案。既存顧客に対しては研修中・研修後の分析・結果報告と次回以降の育成プランを提案。高い顧客志向を持った社員が多く、企業と伴走し課題を解決していけるやりがいのある仕事です。 ■サービス(研修)事例: 次世代リーダー研修:次世代リーダー候補を対象とした約10カ月間の研修。「より自社の生産性を上げるためにはどうすればいいか」をテーマに経営課題解決型ワークショップを実施。研修後、社長など経営層に課題を提言することをゴールとした研修です。 ■組織構成: マネージャー1名、メンバークラス2〜4名で構成されており、現在4チーム。30〜40代が中心。入社後3か月間は研修・OJTで教育。2〜3カ月目から顧客面談を行う予定です。 ■商材単価/予算とインセンティブ制度: 近年はサブスクリプション型サービスとして200万円〜1000万円程の案件を展開。初年度目標は2,500万円。売上の約5%がインセンティブとして支給され、成果に対する報酬は十分に獲得できる環境です。 ■当社について: 近年、人材の定着や育成に課題感を抱く企業が増加。そういった経営課題を解決するため、企業の中核に入り込み中長期的な支援が必要と考えています。そのため「組織としての行動変容」をモットーに数日間の単発研修ではなく、数カ月単位の中長期的な研修をサブスクリプション型サービスとして提供。研修受講者が組織に対して行動変容を起こせるような研修を構築しています。 変更の範囲:会社の定める業務

ニュートン・コンサルティング株式会社

【在宅勤務可】大手企業・官公庁向けリスクコンサルタント※未経験歓迎/残業月20h/専門分野に強み◎【エージェントサービス求人】

法人営業、組織・人事コンサルタント

本社 住所:東京都千代田区麹町1-7 …

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 専門コンサルファームとしてリスクマネジメントに特化し、1500社以上の実績を誇る当社にて災害などのリスクから守る、大企業・官公庁向けのリスクコンサルタント業務をお任せします。 <具体的な業務内容> (1)BCP(事業継続計画)を中心とするコンサルティング ・顧客へのヒアリングによる現状把握、ニーズ分析 ・顧客へのプレゼンテーション、問題解決のコーチング ・プロジェクトマネジメント/カスタマーリレーション (2)サービス開発業務…既存サービスの見直し、新規サービス企画・立案等 (3)マーケティング関連業務 ・マーケティングツール(小冊子)作成 ・BCM Navi記事執筆 ・外部セミナー講師/寄稿記事執筆 等 ※BCP…「災害」等の緊急事態(疫病/地震/テロ/停電等)に直面しても、企業が損害を最小限に抑え、事業の継続や復旧を図る為の事前計画 ■入社後: まずは業界/内容が異なる2-3プロジェクトを担当、先輩の下で各業界のビジネスモデルを学んで下さい。1年程で全体の流れが掴め、2年目は1人で訪問、早ければ3年でチームリーダーを任されることもあります(1プロジェクト2-3名のチーム制)。 ■魅力: ・未経験多数…殆どが異業種からの転職者で、コンサルティング業務が未経験でも、関係各所をまとめる力があれば、顧客のリスクマネジメント改善の為に十分に活かすことができます。大手企業とは違い、現場にどんどん出て経験を積める環境です。提案書のレビューもリーダーが行う等、質の担保もフォローしております。 ・研修…年に2回一斉研修や階層別研修を実施、社外勉強会を1人2-3コース会社負担で受験可 ・案件…業種は多種多様、数ヵ月〜数年かけて、大手中心に100万-数千万の様々 ■働き方: コンサル業界でありながら案件選定など工夫を行っているため残業月20時間程度と働きやすく、リモートやフレックスも可能です。 ■配属先: コンサル事業部は40名強、配属先部署は20名程、内3-4チームに分かれ、各チームにリーダーが在籍、22歳-30前後の若手が中心です。 ■募集背景: 現在、リスクマネジメントは組織の存続に直結する重要な経営課題であると考え、積極的に取り組む企業が増えており増員募集になります。 変更の範囲:会社の定める業務

和泉鋼材株式会社

【福山市/未経験◎】自動車学校の教習スタッフ◆一生役に立つ国家資格がとれる◆残業20H・手当充実◎【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

本社 住所:広島県福山市大門町5-5-…

300万円〜399万円

雇用形態

正社員

◇未経験歓迎!働きながら国家資格が取得できる/キャリアプラン充実/転勤なし/当社のライセンスアドバイザー(教習指導員)としてご活躍いただきます!◇ ■業務内容: ・公認自動車学校での技能教習  繁忙期:1月〜3月 担当生徒数:11名/日ほど  閑散期:4月〜12月 担当生徒数:7名/日ほど ・お客様の送迎 ・学科教習(交通法規/モラル・マナーなど) ■入社後の流れ: まずはお客様の送迎をお任せします。同時に普通自動車教習指導員資格の取得のための研修を受けていただきます。合格後ライセンスアドバイザーとしてご活躍いただきます。資格取得にかかる費用は当社が負担いたします。 【指定自動車教習所指導員資格とは】 指定自動車教習所指導員資格は国家資格です。教習指導(学科・技能)を行う「教習指導員」資格と、技能検定を行う「技能検定員」資格に区分されます。受験できる年齢が異なり、また車種ごとに資格を取得する必要があります。 ■キャリアプラン: まずは普通自動車運転の指導をお任せしますが、準中型自動車、中型自動車、大型自動車、自動二輪など教えられる資格を取得することで資格手当が支給されるので、頑張った分だけお給料がアップしていきます!免許の取得費用も当社で負担いたします。ゆくゆくは技能検定員を目指していただきます。 ■組織構成: 指導員は22名で20代〜60代在籍しています。未経験からスタートされた方がほとんどです。産休・育休から復帰された女性もいます。時短勤務など柔軟に対応しており、働きやすい環境です。 ■当社について: 当社は元々鋼材の製造販売を行っている企業でしたが、地域に貢献していきたいという思いから、「すべてはお客様のために」をモットーに、現在では普通自動車、自動二輪、大型車までの運転指導を行う、公安委員会指定の自動車教習所を運営しています。 変更の範囲:会社の定める業務

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