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検索結果: 3,270件(81〜100件を表示)
株式会社MS-Japan
【名古屋駅直結】人材紹介コンサルタント<未経験歓迎>プライム上場/リモート可/早期昇格も◎【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント
名古屋支社 住所:愛知県名古屋市中村区…
400万円〜549万円
正社員
【名古屋駅直結の勤務地で働ける/管理部門・士業領域の人材マーケットのリーディングカンパニー/全体の7割が中途採用入社!未経験から活躍できる環境/30年以上連続黒字&高い経常利益率を誇る盤石経営/リモートワーク可能/フレックス制・年休123日】 ■業務内容 経営課題のヒアリング/新規法人開拓/ソリューションの提供(人材紹介orその他サービス)/求人票の作成/ターゲットの選定/候補者の推薦〜選考コーディネート/入社までのフォロー/新規プロジェクトの立案/社内業務改善 その他、自信の適性と成果によって会社の成長と共に様々な業務に携わって頂く可能性がございます。 ■求人の魅力 ・配属先の名古屋支社は約10名の少数精鋭組織のため、人材紹介事業の全体に関わることができ、また登録者とのやり取りも多く発生するため、人材コンサルタントとして深い経験を積み成長することが可能。 ・大手企業、ベンチャー、士業事務所など、東海エリアの全業種を担当することができ、会計事務所や金融機関からの紹介も多いため、経営者や部長・役員クラスの決裁者とトップリレーションを築くことができます。 ・活躍次第では入社5年程度でマネージャーになることも可能。拠点全体の運営を任せてもらえるチャンスがあるため、いちコンサルタントとしてだけではない経験を積めるチャンスがあります。 ■士業・経営管理領域の魅力 ・企業経営に関わる職種は、弁護士や会計士、CFO、社外取締役、管理部長、経営企画、人事、経理といった企業の成長に大きくかかわる重要なポジションに就いている方々ですので、採用企業の業績UPや成長にダイレクトに影響を与える転職のご支援、企業課題の解決に関わることができます。 ■教育体制 入社後は3ヶ月を目安にオンボーディングのカリキュラムを組んでいます。OJT中心に、メンター社員や上司、先輩社員からCA業務や専門知識の教育を行います。初めの2~3週間はインプット期間、その後は自身主体で先輩社員にフォローやFBを受けながら落とし込んでいき、3ヶ月で一通りの業務の対応力を身に付けていただきます。面倒見の良い社員達ですので、未経験の方でも安心してチャレンジできる環境です。 変更の範囲:当社業務全般
株式会社ネオキャリア
【西新宿】キャリアアドバイザー/若手特化の人材紹介サービス◆業界経験不問/サポート体制あり/土日祝休【エージェントサービス求人】
人材コンサルタント
本社 住所:東京都新宿区西新宿1-22…
300万円〜499万円
正社員
■募集概要・事業概要: 第二新卒の若手層をターゲットとした人材紹介を展開している、Liber Career(リーベルキャリア)での募集です。 <サービスの特徴> ・今後の日本を支える20代の若手のサポートに特化(既卒/第二新卒などの経験の浅い方/フリーターなど) ・求職者一人ひとりに徹底的に向き合う 求職者一人に対して10時間の面談実施 ■業務内容:キャリアアドバイザー(CA) 仕事を探している求職者に対して、就職・転職の目的・希望条件などをヒアリングします。 条件にマッチした求人の提案や転職活動のサポートだけでなく、面談を通して「求職者が自分では気づいていない魅力を引き出すこと」が 就職活動を成功させる鍵になってきます。 求職者にとって、転職活動は人生の”ターニングポイント”といえます。 だからこそ、会社規模や福利厚生、給与などの条件マッチングだけではなく、「その人のキャリアにとって、何が一番大切なのか?特技が活かせるのか?」を考え、答えを導くことが重要です。 何十時間もの面談を重ね、初回面談〜内定承諾まで二人三脚でサポートしていきます。 面談を通して求職者との絆が自然と深くなるからこそ、就職した後も近況報告をいただいたり、3〜5年後の次のキャリアステップの相談を受けたりすることもあるため、非常に濃いお付き合いが続いていくのもやりがいの一つです。 ■当社で働くメリット ◎組織マネジメントのチャンス リーベルキャリアは若手人材紹介だけにとどまらず、若者を多方面から支援する若者の窓口となるべく事業拡大中のため、チームリーダーやマネージャーなどのマネジメントポジションも多数空きがある状態です! 完全実力主義で成果を上げているメンバーには多くのチャンスが巡ってきます。 ◎高速でPDCAを回していく力 KGIを達成するために、非常に細かくKPIの設定を行っており、毎日KPIの進捗確認を行い、PDCAを回していきます。 ■組織について: 人数:43名(東京拠点のみ) 平均年齢:28歳 男女比:男性5割・女性5割 他業界からの転職者が多く、様々なバックボーンのメンバーで構成されているため、枠にとらわれず、成長意欲のある方を歓迎します。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社CONNECT
【渋谷/転勤無】人材紹介営業※医師専門◆賞与800万円・年収1000万円超も目指せる/年休120日【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント
本社 住所:東京都渋谷区神山町7-10…
400万円〜499万円
正社員
□■病院と医師の橋渡しを行う人材紹介/額面賞与100万円〜800万円実績あり/年収1000万円超も可能/土日祝休み■□ ■採用背景 会社の成長期につき今後を担っていただける会社のコアメンバーを募集いたします。今後3〜4年で10名前後の増員を目指しております。 ■業務概要 当社は、働き手を求める医療機関と、働き先を求める医師との橋渡しをし、人と人、人と会社とを繋げることを使命としています。創業以来変わりゆく医療業界に柔軟に対応しています。 当社にて医師を対象としたキャリアコンサルティング業務をお任せします。 《詳細》 ・医療機関へ電話し求人取得 ・求人サイトへ求人を掲載 ・求人情報を医師へ紹介 ・面接同行、Web面接の同席 ・医師の代理人として医療機関へ勤務条件の交渉 ・上記に付随する業務など 《業務の比率》 上記業務のうち、求人獲得、医師への連絡、医師それぞれに合わせた求人獲得等がメインになります。 ■入社後について 未経験入社者も多数在籍・活躍しており、アパレル出身や営業未経験など多様なメンバーが活躍中です。フルリモート社員については、子育て中のママさん社員が多く活躍中です。メンター制度やOJT教育など、業績を出せるようになるまでしっかりとサポートする体制があります。 医療業界の専門知識が身につく環境です。 ■組織構成 出社メンバー8〜9名程(27〜35歳)/フルリモートメンバー4名 入社後は主にメンバー業務をお任せしますが、今後の組織状況に応じて、マネジメントもお任せする可能性があります。 ■業務の特徴 ・頑張った分はしっかりと給与・賞与への跳ね返りがあります。 多くの企業が売上低下となったコロナ禍中も右肩上がりで成長しました。当社独自の取り組みで、同業他社では出せない賞与支給が可能です。 入社4年目のメンバーで、額面賞与800万円(元販売員)の実績もあります。 ・代表(41歳)自身も経営しつつプレイヤーとしても活躍しており、現場目線に即した指示しか降りてこないので、納得感を持って営業ができます。 ・カレンダー通りのお休みで、有給休暇取得も柔軟に対応。キャリアとプライベートの両立ができる環境です。 ・現在同社にジョインいただくことで、経営に近い立場へのパスも開けていきます。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社コトブック
【京都/出町柳】人材紹介営業(両面型)◆教育業界特化の若手人材キャリア支援/年休137日【エージェントサービス求人】
営業系その他、人材コンサルタント
京都オフィス 住所:〒606-8101…
450万円〜649万円
正社員
教育業界を志望する求職者様に対し、キャリアアドバイザー(CA)業務をお任せいたします。 求職者様の決定軸や魅力点などを企業様へ提言を行う、法人営業(RA)も担っていただきます。 ■魅力ポイント: 営業業務だけでなく、事業拡大に向けた提言・推進を事業責任者直下で担って頂けます。マーケティング戦略からメディア構築〜実務フローの確立など、積極的な意思発信が出来る裁量権が魅力の一つです。 ■具体的な業務: 入社後1週間ほどは商談同席を実施。 徐々に当社のデータベース又はビズリーチの登録者様に向けてスカウトを実施。先輩社員と顧客深耕に向けた戦略を立て、週次での振り返りを行います。 週50件のスカウトを目標にアプローチしていただき、行動や結果を見ながら週次でPDCAサイクルを回していただきます。 <自走出来るようになると> 週100件のスカウト、週次で12件の商談を目標に行っています。 若年層の求職者様を中心に、転職の想い・軸などを重視したカウンセリングを行っています。 ■働き方: 入社後1年程度は出社を想定しておりますが、ゆくゆくは週2〜3程度のリモート勤務も可能です。 Google chat等のコミュニケーションツールを活用しながら、社員間のコミュニケーションも活発的に行っています。 ■配属先: 事業責任者:30代前半(人材紹介経験者) 法人営業リーダー:20代後半(HRコンサルタント、塾経営経験者) キャリアアドバイザー:20代前半、30代後半、40代後半、40代後半 ■当社の事業: ・教育業界に特化した採用コンサルティング・人材紹介業 ・大学の就職支援における留学生キャリア支援業務 ・20代の営業経験者×成長ベンチャー企業に特化した紹介事業 ■代表について: 2004年に大阪市立大学卒業後、Abeam Consultingを経て株式会社リクルートに入社。HR領域での企業の採用支援業務を経てまなび領域(スタディサプリ)で営業および営業マネジメントの業務に12年間従事し、在籍時は教育事業部の最優秀マネジャー賞を受賞。リクルート退職後は海外人材ベンチャーの取締役に就任し、グローバル人材のキャリア支援業務に従事。その後、株式会社コトブックを創業。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社タイミー
タイミーキャリアプラス 戦略推進
人材コンサルタント
◆本社 東京都港区東新橋1-5-2 汐…
600万円〜
正社員
新規事業を通して企業の人材課題および求職者の就業課題を解決していただくことがミッションです。 長期就業を望む働き手の方、正社員を望むクライアントに対して新しい価値を提供し、同社として提供価値を最大化していただきます。 また、数十億円の売上規模を生み出すプロジェクトマネージャーとして、課題探索から戦略策定、POC検証、事業拡大を一気通貫で行っていただきます。 <役割> 顧客に新たな価値提供を実現する人材紹介事業の企画~立ち上げ~運営を一気通貫でリード ”現場・現物・現実”を重視しながらも、プロジェクトマネジメント・ディレクション業務に従事 事業戦略~戦術を策定、実行頂きながら ダイレクトリクルーティングを中心とした事業構築 ■具体業務 マーケット分析・戦略立案・ビジネスインパクト創出までのシナリオ策定 社内外のステークホルダーやサービスと連携した中長期シナリオ・ビジネス検討 課題設定・定量定性分析・仮説に基づいた各施策の企画・方向性の検討 計画のモニタリングおよび計画達成のための施策推進やマネジメント 経営チームとの議論やゴール設定 営業・ファイナンス・プロダクト・マーケティングなどに携わる複数メンバーの統率やチームビルディング 新規立案・改善施策の実行と実行ディレクション <やりがい・魅力> 立ち上がったばかりの部署で、大きな決裁権と責任感を持って働けます。
株式会社コトブック
【京都/出町柳】人材紹介営業(両面型)・事業立上等◆教育業界特化の若手人材キャリア支援/年休137日【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント
京都オフィス 住所:〒606-8101…
450万円〜649万円
正社員
教育業界を志望する求職者様に対してのキャリアアドバイザー(CA)業務と、教育業界の企業様に向けて、求職者様の決定軸や魅力点などを企業様へ提言を行う、法人営業(RA)を行っていただきます。 ■採用背景: 当社は2018年7月に創業した、領域特化型の採用支援/コンサルティング事業会社です。24年10月より本格的に「教育業界に特化した人材紹介」事業を展開しています。 ブランド大学や業界大手の学習塾など教育領域を中心に、採用コンサルティング事業を行ってきました。更なる貢献の拡大を目指し、新たな事業として「教育転職ドットコム」という自社メディアを立ち上げ。この事業の成立と拡大を担うコアメンバーの最後の1名を求めています。 定型化された営業ミッションではなく、自らの手で事業サービスの拡大を担いながら事業開発のスキルも獲得したい方にとっては非常にやりがいのあるポジションです。 ■具体的な業務: ・求職者様に対して、潜在的な意向や希望を寄り添いながら深くヒアリングする転職支援の遂行 ・求職者様の魅力や思考性を事細かにクライアントへ連携し、精度の高いマッチング ・事業拡大に向けてメンバーと共に現状分析〜打ち手の勘案〜実行までの事業開発、プランニング ■働き方: 週100件のスカウト、週次で12件の商談を目標に行っています。 若年層の求職者様を中心に、転職の想い・軸などを重視したカウンセリングを行っています。 入社後1年程度は出社を想定しておりますが、ゆくゆくは週2〜3程度のリモート勤務も可能です。 ■配属先: 事業責任者:30代前半(人材紹介経験者) 法人営業リーダー:20代後半(HRコンサルタント、塾経営経験者) キャリアアドバイザー:20代前半、30代後半、40代後半、40代後半 ■代表について: 2004年に大阪市立大学卒業後、Abeam Consultingを経て株式会社リクルートに入社。HR領域での企業の採用支援業務を経てまなび領域(スタディサプリ)で営業および営業マネジメントの業務に12年間従事し、在籍時は教育事業部の最優秀マネジャー賞を受賞。リクルート退職後は海外人材ベンチャーの取締役に就任し、グローバル人材のキャリア支援業務に従事。その後、株式会社コトブックを創業。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社プレアデス【大阪】
★大阪勤務【キャリアコンサルタント】リーダー候補!実力主義で年齢・性別問わず活躍できる★
人材コンサルタント
大阪府
600万円〜800万円
正社員
福祉業界や技術専門職などエッセンシャルワーカーに特化した人材紹介展開している同社。 その中で人材コンサルタントとして個人の転職支援のカウンセリングや法人顧客への営業、双方をお任せする一気通貫のスタイルです。 ヒアリング・マッチング・打診・クロージング・アフターフォローと全てのプロセスに携わります。 【具体的な業務の例】 ■対個人:求人提案/面談/面接調整/面接同席/内定後フォロー/その他 ■対企業:近畿営業/商談/求人確認/人材提案/面接調整/面接同席/その他
東明エンジニアリング株式会社
未経験歓迎【名古屋/港区】マッチングアドバイザー◆年休121/残業20h/第二新卒歓迎【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント
本社 住所:愛知県名古屋市港区大江町6…
400万円〜649万円
正社員
〜東明工業(1965年創業)のグループ会社の安定性/年4回の大型連休でワークライフバランス◎〜 ■業務内容: ・技術者(設計、生産技術、生産管理など)のマッチングアドバイザーをお任せします。 ■業務詳細: (1) 顧客先への定期訪問・ヒアリング 人材のニーズをお伺いし、新たなニーズや課題に対してご相談にのります。 業績好調による増員/急な欠員による募集/繁忙期における増員要望/新規事業/サービス立ち上げ等。 (2) 職場見学、紹介 当社の機械設計エンジニア、製造エンジニア、IT技術者を求める職場への条件やスキルを確認し、適性に応じて企業へ紹介します。 就業条件や実際に働く職場の雰囲気などを確認してもらうため、職場見学に同行。 双方の希望がマッチしたら、就業スタートとなります。 (3) アフターフォロー 就業スタート後も現場へ足を運び、業務上での悩みや困っていることを直接ヒアリング。必要に応じてフォローを行います。 ■働く環境: ◇年4回の大型連休 年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、お盆休暇。年4回の大型連休があり、しっかり休めます。 ◇有休取得率90% 「しっかりとリフレッシュ、プライベートな時間も大切にできるから仕事に集中できる」そんな働きやすい環境です。 ■職務の特徴・魅力 人材営業は企業と求職者の橋渡しをする仕事です。 そのため、さまざまな業界の企業や多様なバックグラウンドを持つ求職者と接することができます。 人とのコミュニケーションを楽しみながら仕事ができるのは大きな魅力です。 ■組織構成: 管理部:4名 営業:20代男性が1名 営業専任担当は1名ですので、その方と切磋琢磨しながら少しずつ業務を覚えていただけます。 ■教育体制: 弊社特有の部分についてはOJT・研修制度が整っていますので、あなたの経験・スキルと掛け合わせてご活躍いただけます。 「オンライン研修」や「100以上のテーマが揃うeラーニング」などを導入しています。配属後もあなたの学びやスキルアップをしっかりサポートします。 ■当社について: ◇社会貢献性が高い仕事 私たちが日々、目にするような飛行機や車、鉄道などの開発に携わっていただきます。様々なモビリティの未来を造る技術者になっていってください。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社クレア・ライフ・パートナーズ
【東京/新宿区】転職・採用のサポート/個人対応(CA)法人対応(RA)<未経験歓迎>完全固定報酬【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント
本社 住所:東京都新宿区西新宿1-25…
400万円〜549万円
正社員
■仕事内容: ・CA(個人の転職支援)、RA(企業の採用支援)の何らかの業務をお任せします。 ※どの業務を担当するかはsession及び研修での適性を見て判断します。 +‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥+ <CA(個人の転職支援)> 求職者のパートナーとなり、転職活動のサポートを行う仕事です。 ライフプラン・キャリアブランの方針決めから始まり、希望条件の確認や面接対策など、求職者の人生におけるあらゆる不安を解消し、その第一歩として人と企業を結びつける仕事です。 【業務内容詳細】 ・ライフプランの設計 ・キャリアブランの設計 ・面談(ヒアリング・求人企業紹介) ・応募書類の添削 ・面接対策(模擬面接) ・各企業の選考状況管理 ・求職者と企業のマッチング ・各種雇用条件の交渉:現在の組織構成・給与・年収例・勤務地・勤務時間 +‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥+ <RA(企業の採用支援)> 新卒採用・中途採用を行う法人顧客に対して、採用成功に向けてのサービス支援を行います。 経営者や人事担当者に対する伴走型支援です。 担当顧客の事業を「人」の側面から支援できる面白みのある仕事です。 【業務内容詳細】 ・企業開拓 ・定期訪問(オンラインが中心) ・事業計画のヒアリング ・募集要件の確認 ・求職者と企業のマッチング ■私たちが目指す人財事業の在り方: ・企業に真にマッチした人財紹介提案: 法人取引先が掲げる事業計画の達成に際して切っても切り離せない採用計画がありますが、その採用計画がスムーズに進むように人財の側面から支援を行います。実務は人財事業部が行いますが、それまでのニーズ喚起を行っていただきます。独自の人財紹介スキームを持ち合わせているため、多くの取引先のお客様から喜んでいただいています。 ■現在の組織構成: 部署の人数:2 弊社の根幹である金融コンサル事業から、転職を考え始めた方の支援をしていただきます。 中堅2名の部署になります。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社Seven Rich Accounting
スタートアップ企業向け キャリアカウンセラー
人材コンサルタント
東京都渋谷区桜丘町 渋谷駅、徒歩6分
600万円〜
正社員
税理士法人にて、人材紹介部門の立ち上げをお願いします 【対象】 スタートアップ企業の人事支援 出資先企業から、ベンチャーキャピタルとの連携を通し、スタートアップ企業の成長を“人で止めない”ために、人材紹介や採用コンサルを行います。 ・同時に、スタートアップ企業のニーズベースで新規事業を仕込んでいます。
株式会社ワークポート
【京都市/未経験】人材紹介営業(CA・RA)◇ライフプランに合わせたキャリア選択が可/明確な評価制度【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント
京都オフィス 住所:京都府京都市下京区…
400万円〜649万円
正社員
【会えるエージェントとして急成長中企業/★前年比売上成長率115%の成長率(2023年実績)★/育休後の復職率『100%』/昇給率約8割(2023年度実績 )★役職者の20代割合57%(2023年10月時点)男性の産育休取得実績あり/評価制度やインセンティブ制度など充実!】 ※ワークポートに関する情報はこちら≪https://linktr.ee/workport≫ 人材紹介会社の中で国内外に圧倒的な拠点数を誇る当社において、個人営業(求職者への転職活動サポート)、法人営業(企業に対して採用戦略の提案など採用活動支援)のいずれかの業務をお任せします。【変更の範囲:会社の定める業務】 \当社の魅力/ 会えるエージェント 全国に拠点を持ち、会える身近なエージェントとして、候補者様と企業様をフォロー! 社風・人間関係がいい 入社歴関係なく活躍可能で役職者のうち20代が57%!互いを称賛する文化があり、風通しが非常にいいのが特徴です! 明確な評価制度 フェアでクリア・ガラス張りの評価制度がございます。全社の約8割が昇給(2023年度績)という実績有り。 ご不明な点があれば面接時に詳しくお話させて頂きます! 個人のライフプランに合わせたキャリア選択が可能 年に一度全国型⇔地域限定型の選択が可能です。個人のライフプランに合わせて都度選択ができるため、長期就業が叶います! ■業務内容: 個人営業(キャリアコンシェルジュ)、法人営業(リクルーティングアドバイザー)の何れかの業務をお任せします。 ※どちらの業務を担当するかは面接及び研修での適性を見て判断します。 ◇個人営業(CC):キャリアビジョンのヒアリング、応募書類の添削、希望条件確認や面接対策など、転職活動のあらゆる不安を解消 ◇法人営業(RA):経営者、人事に対して採用戦略を提案。人材要件ヒアリング、ベストマッチな人材紹介、面接調整等採用成功に向けたコンサルティング全般。 試用期間終了後に下記より選択が可能です。 ・全国(転居を伴う転勤の可能性がある) ・地域(転居を伴う転勤が無い) ■中途入社者多数 入社者事例:携帯販売・ブライダル経験者等、業界職種問わず当社でご活躍頂いてます!未経験の方でもぜひご応募ください! 変更の範囲:本文参照
株式会社プレアデス【大阪】
★大阪勤務★【キャリアコンサルタント】フレックス勤務制◆実力主義で年齢・性別問わず活躍!
人材コンサルタント
大阪府
600万円〜
正社員
【仕事内容】 福祉業界や技術専門職などエッセンシャルワーカーに特化した人材紹介展開している会社。 その中で人材コンサルタントとして個人の転職支援のカウンセリングや法人顧客への営業、双方をお任せする一気通貫のスタイルです。 ヒアリング・マッチング・打診・クロージング・アフターフォローと全てのプロセスに携わります。 【具体的な業務】 ■対個人:求人提案/面談/面接調整/面接同席/内定後フォロー/その他 ■対企業:近畿営業/商談/求人確認/人材提案/面接調整/面接同席/その他
株式会社エイチアールエス
個別指導学習塾の【教室運営スタッフ】未経験歓迎◎
学校・スクール運営スタッフ、営業事務
〈浜松市内の3校いずれかで勤務。希望を…
300万円〜500万円
正社員
〈小中学生に主要5教科を個別指導します。1コマで最大5人の生徒に指導。〉まずは添削や宿題のチェック等からスタート。少しずつ業務の範囲を広げます 授業の準備、学習指導 生徒・保護者との面談や対応 アルバイトのシフト管理やケア チラシ作成などの集客活動 体験レッスンや入塾のご案内 など 【1日の流れ】 13:00 授業の準備、会議など 16:00 授業開始(1コマ60分×5/休憩60分) 22:00 授業終了、片付け 22:30 帰宅 少数精鋭かつ社内の雰囲気つくりを重視している当社。 もちろん業務は真面目に。それ以外は他愛もない会話が生まれるなど、社長と社員同士の距離が近くコミュニケーションも活発です。 悩みごと相談など私生活についての悩みも相談できたりと、 公私両面でサポートしてくれる環境が整っています!
株式会社エイチアールエス
転職フェア浜松(6月8日)出展!【スクールマネージャー】
学校・スクール運営スタッフ、人事、人事・総務・法務系その他
〈浜松市内の3校いずれかで勤務。希望を…
300万円〜500万円
正社員
マイナビ転職フェア浜松(6月8日)アクトシティ浜松 展示イベントホール展示第3ブロック出展!学習塾の運営スタッフとして教室全体をお任せします。 ◎授業の準備 ◎学習指導 ◎生徒・保護者との面談 ◎アルバイトのシフト管理 ◎集客活動 ◎教材発注 ◎売上管理 ◎イベント企画 など 生徒1人ひとりに合わせたカリキュラムや 1週間ごとの時間割を作成します。 講師1人につき生徒4~5人を指導しています。 教室を盛り上げるためのイベントも企画できます! 少数精鋭かつ社内の雰囲気つくりを重視している当社。 もちろん業務は真面目に。それ以外は他愛もない会話が生まれるなど、社長と社員同士の距離が近くコミュニケーションも活発です。 悩みごと相談など私生活についての悩みも相談できたりと、 公私両面でサポートしてくれる環境が整っています!
株式会社スマイルツーリスト
一人ひとりに向き合える【児童指導員】*完全週休2日*実働7時間
学校・スクール運営スタッフ、学校・教育サービス系その他
【SMILE KIDS 小牧】 愛知県…
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正社員
【年休117日+有休でオフも充実♪】運動療育・ソーシャルスキルトレーニング(SST)などから子どもに合った個別療育を行います!20代活躍中★ 下記のようなプログラムを組み合わせ、子ども一人ひとりに合った支援を行います。 《プログラムの一例》 体を楽しく動かす運動療育で苦手を克服 手指を使う活動で生活動作を支援 勉強への興味を広げるサポート 認知機能のトレーニング ワークシートやロールプレイングで相手の気持ちを理解するSST など 子どもに合わせた個別支援が可能|充実時間を過ごそう 子ども1人に指導員が1人つき、1コマ45分のプログラムを実施。1コマに2~3名の子どもが来所し、1日に10名程度のトレーニングを行います。1人での対応が難しい場合は2人体制で支援を行うなど、しっかりフォローしています。 《利用者の層》 5歳~小学2・3年生を中心に、3歳~13歳まで幅広い年齢層が利用しています。
非公開
キャリアコンサル マネジャー
人材コンサルタント
東京都豊島区東池袋1-18-1 Har…
600万円〜1100万円
正社員
入社後はプレイヤーとして売上をつくりつつ、採用・育成にも関わっていただき、将来的に事業責任者・チームリーダーとして 事業統括をお任せしたいと考えています。 ・紹介先企業の商談、契約 ・契約企業への求職者の紹介 ・求職者との面談を通じたマッチング業務 ・事業部全体のKPI管理 ・社内ミーティング ・自チームの採用面接 など
非公開
【福岡勤務】「新卒学生向け就職エージェントサービス」のCA
人材コンサルタント
福岡県
600万円〜700万円
正社員
<仕事概要> CAとして、新卒求職者の就職活動を全面的にサポートする仕事です。 <業務詳細> 登録学生の募集・面談・求人紹介・面接対策、各種イベント企画・運営、~進捗管理~クロージングなど多岐に渡ります。 戦略企画の部分から実働の部分まで幅広く携わっていただきます。 常に変化する新卒採用市場を捉え、その時期・その瞬間にベストマッチする情報を発信します。内定や就職がゴールでなく、新卒求職者の「将来の夢」へのファーストキャリアをサポートする仕事です。 ※配属勤務地によって、カウンセリングを行う対象学生が変わります。 カウンセリングは「WEB面談」を中心とした非対面をベースとしています。 就職先が決まっていない学生、迷っている学生、悩んでいる学生に対して、 視野を広げたり、考え方・将来像をイメージさせてあげるといった 「非対面ではあるものの、質の高い丁寧な面談」が強みとなっています。
株式会社Seven Rich Accounting
管理職 人材ビジネス 新規事業
人材コンサルタント
東京都渋谷区桜丘町 (渋谷駅、徒歩6分)
600万円〜
正社員
私たちはこれまで人材紹介事業とHREnablement事業を展開してきました。人材業界の成長率を上回る目標を掲げ、さらなる飛躍を果たすことで人材業界に革新を起こしていくべく、コミュニティマネージャーを募集することにしました。 これまで私たちBOXは「転職を希望する方々」と「さらなる成長のために仲間を集めたいスタートアップ企業」に向き合い、地道に成果を積み重ねてきました。 2021年の事業部発足から4年経ち、人材業界の素晴らしさだけではなく、業界特有の課題にも直面する機会が多々ありました。複数の課題設定をした上で解決に向けた取り組みを行なってきました。その中で大きな未解決の課題があります。 それは「私たちBOXが転職 / 採用支援に留まらない価値を創出する」ということです。 短期的な目線でビジネスを展開するのではなくて、ひとりひとりの人生そのものに向き合い、中長期で関係性を構築していく。関係性を構築する過程において、提供できる価値は全てお届けする。そのような世界を作っていきたいと考えています。 このポジションは代表と直接タッグを組み、オフラインコミュニティ(X-BOX)の運営を中心として、しあわせの総量を増やす取り組みを行なって頂きます。 従来の人材業界の概念を覆す新しいムーブメントを創り出す、チャレンジングなポジションです。 ◆ミッション X-BOXを通じて転職 / 採用支援に留まらない価値を創出すること ◆業務内容 ・人材業界に新しい風を吹き込むコミュニティ戦略の立案と実行 ・あっと驚く革新的な企画の創出 ・独自の人材プラットフォームの確立 ・コミュニティ運営チームの組成とリードグ等)
株式会社シーシーディ
【未経験歓迎/長野(小諸店)】ドコモショップの販売スタッフ/正社員採用/年休123日・連休取得可〜【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、販売スタッフ、学校・スクール運営スタッフ
ドコモショップ小諸店 住所:長野県小諸…
300万円〜399万円
正社員
◆◇未経験歓迎!ホテルマン・看護師・美容師など活躍中!/年休123日・残業15H未満!子育て両立可/充実の研修制度◎/ノルマなし/福利厚生充実◇◆ ■業務内容: ドコモショップでの窓口受付、接客をお任せします。 ・フロア案内(商品・サービスの提案〜決定) ・カウンターでの手続き(新規契約、機種やプラン変更等) ・相談やアフターサービス(料金シュミレーション・故障診断、修理受付など) ・ご利用相談などの受付業務全般 上記以外にも、例えば、店舗でのデータを取りまとめ集客および接客における企画立案や、社内向けの資料作成やポスター作成といった業務もご志向に応じてお任せします。 ■研修体制: ・約3〜6か月間、1人で対応ができるようになるまでトレーナーがサポートします。 ・マニュアルも完備しております。また、分からないこともショップ内の先輩社員が丁寧にフォローします。 ■就業環境: ・週休2日のシフト制(月10〜11日の休み/月)、希望休を5日間設けており、土日のお休み取得、連休取得も可能です。 ・年次有給休暇(昨年度:有休取得平均日数11.5日) ・残業は月15時間未満です。閉店時間が早いためプライベートも充実です。 ・女性社員のうち42%が仕事と子育てを両立しており、育休復帰率は100%、育休取得率も女性は100%、男性も取得しやすい環境です。 ■キャリアパス: 店舗スタッフをまとめるチーフ職や副店長、店長を目指せます。約2〜3年で成果に応じて昇格があり、本社管理部門や新規事業部門へのキャリアもございます。 ■業務の魅力: ・資格奨励金は全額支給(5,000円〜MAX85,000円) ドコモの資格(4段階)に合格すると毎月の給与に加算されます! 例) ・入社後3ヶ月:1段階目の資格取得 毎月5,000円 ・入社後約1年:2段階目の資格取得 毎月20,000円 ・入社後約2年:3段階目の資格取得 毎月45,000円 昇給・賞与のほか社内コンテストもあり、頑張りをきちんと評価します! ■当社について: NTTドコモ販売代理店として、関東5店舗、長野10店舗にドコモショップを運営するとともに、お客様のライフスタイルに合わせ、取扱う商品・サービスの中から、お客様の暮らしをより豊かにする最適な提案をします。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社オー・エンターテイメント
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<「東進衛星予備校」の教室運営職/営業力・経営力が身につく/残業ほぼ無し/経験を活かせる>【変更の範囲:会社の定める業務】 ■職務内容: 大学受験に特化した「東進衛星予備校」において、教室の運営及び生徒の学習管理、サポート等のマネジメント業務をご担当いただきます。 ・授業の進捗や達成度の管理、進路指導…映像授業の選択カリキュラムは生徒ごとに異なります。それぞれの学習状況を把握し、目標へ向けて面談などを繰り返し、進路指導を行っていただきます。 ・チューター管理、研修…チューターの管理や現場での育成等をお任せします。 ・事務作業…電話対応や来訪者対応、教室運営に関わる事務作業を行っていただきます。 ※将来的には幹部候補、教室長としてご活躍いただきます。 ■業務の特徴: 学生への指導面 ・毎月生徒の学習進捗を把握・生徒、保護者の個別相談 ・面談を通じ生徒に適切な学習方法のアドバイス ・現状の成績から課題を抽出し志望校合格に向けた追加カリキュラムの提案 校舎の利益面 ・体験入学者のフォロー、説明会の企画立案、運営。 保護者のフォロー ・入学前の生徒や保護者を対象としたセミナー ・三者面談、面談内容のフィードバック等 担任助手(アルバイト)のマネジメント ・生徒指導に関する打ち合わせ、シフト管理等 ■キャリアパス: 1〜2年後に校舎長を目指して頂きます。スキルによってご担当頂く校舎の規模は変わりますので、その後はより大きな規模の校舎長となって頂き、同社の中核となって頂けるような方を求めます。 将来的にエリアマネジャーを目指す事や別事業部への異動希望も可能です。 ■働く環境 ・1校あたり社員は1〜3名(校舎長・担任)とアルバイト10名前後(学生で生徒のフォロー)の構成です。現在20校の運営ですが将来的には更なる新規開校を目指しています。 ・就業時間は13〜22時ですが、残業は多くありません(繁閑差はありますが)。受講は予約制ですので急な予定が入ることもほぼありません。年間休日105日とお休みもしっかり取得できます。 ■研修 教育業界,予備校の知識習得の新人研修・東進予備校の研修を行います。また別途経営についてのOJTなども行います。