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株式会社ドリームプラント
教育業界に興味がある方!【千葉/野田】スクールIEの教室長/完全週休2・残業少なめ【エージェントサービス求人】
インストラクター、学校・スクール運営スタッフ
川間校 住所:千葉県野田市岩名1-27…
300万円〜549万円
正社員
【丁寧に育成致します!/授業はなし!/ワークライフバランス◎/転勤なし】 ■業務概要: やる気スイッチグループの個別指導塾である教室運営の業務全般に関わります。※授業を行うのではなく、マネジメント業務をお任せします。 ■具体的な業務: ・教室運営の方針決定 ・経営状況のレポート作成 ・先生たちのシフト表作成 ・入塾希望者や保護者からの問合せ対応 ・生徒との進路相談 <1日の流れ> 13:15出社〜授業開始前:清掃、生徒・講師のスケジュール確認等 授業開始〜終業:授業中の様子を机間巡視、 生徒とのコーチング結果を共有(保護者様へ定期連絡等) ※繁忙期(夏期講習・冬期講習直前の1ヵ月程度)には保護者様との定期面談の実施 ■入社後の流れ/キャリアプラン スクールIEの本部にて2週間の研修にて、教室の運営の業務の流れ・業界知識・保護者対応・進路相談の知識を学びます。 その後、副教室長として配属され、教室長とロープレや進路相談や保護者面談に同行していきます。 1年〜2年後には教室長、3年目〜5年後にはエリア教室長・6年目〜10年目にはエリアマネージャー等のキャリアを積むことができます。 ■魅力 【スキルアップできる環境】 2週間の本部研修やロープレ等の段階的に丁寧に育成していきますので業界・職種未経験でも安心して活躍できる環境です。またキャリアパスもしっかり積める環境です。 【ワークライフバランス◎】 GW(1週間)、夏季(1週間)、年末年始(5日〜1週間)等の長期休暇も完備され、完全週休2日制(日祝+シフト制)等の働く人のワークライフバランスがより充実できるよう働き方改革にも力を入れています。 【転勤なし】 埼玉6教室[越谷市・吉川市・松伏町・さいたま市(岩槻)]、千葉1教室[野田市]と比較的狭小エリアでの教室展開のため転居を伴う転勤はありません。 ■当社について: 平成23年12月の設立当初から「子供たちの夢の実現のため」に最大限貢献できる事業形態を模索し、個別指導のノウハウが充実している「スクールIE」のFEとして、現在は「スクールIE」を埼玉県内と千葉県内で計5校運営しています。コロナ禍においても業績は右肩上がりに成長を続けています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社イトマンスイミングスクール
兵庫<教育×スポーツ>保育園・幼稚園への提案営業◆基本土日休◆事業拡大に携われる◆上場ナガセG【エージェントサービス求人】
学校・スクール運営スタッフ、営業・セールス(法人向営業)
1> イトマンスイミングスクール西宮校…
450万円〜799万円
正社員
<新規事業の立ち上げに伴う募集/ノルマなしの提案営業/マネジメントにも携われる/裁量◎/基本土日休み/子供好き大歓迎> スイミングスクールで有名なイトマンスイミングスクールから新たに展開する幼児体育事業拡大の為、営業ポジションを募集します! 各エリアの代表として提携園のさらなる開拓を行っていただきます。 ■業務内容 (1)パートナー先の開拓 └保育園・幼稚園に向けた提案営業 提携内容:提携園向け特別価格での入会プラン・放課後の園庭を利用したスポーツ指導 (2)保護者への説明会や入会手続きのサポート 幼稚園ではより多くの園児の入園獲得の為、園のカラーとして様々な施策を行っています。その中で、イトマンスイミングスクールでは提携した園の保護者へ特別価格での入会プランを提供し、入会促進を図っています。今回新たに幼児向けスポーツ教室も提携園へ展開します。当社と提携することで、園としてもスポーツ教室などで独自の色を出すことが可能になります。 また、最近では園側からの反響もいただき提携園は益々拡大中です! ■魅力 ・保育園・幼稚園向け事業を展開する競合が多数いる中で、どの様に開拓するか試行錯誤出来る面白さがあります! ・新規事業の拡大の為、会社の中核として当社の成長の大きな力となれます! ・既に当社と提携している園への提案も進めるのでスムーズにご提案できます! ★活かせる経験 ・新規営業経験 ・スポーツ・教育・幼児体育に関する知見 ★求める人財像 ・子どもが好きで、子どもの成長に携わりたい方 ・スポーツで培った経験を仕事に活かしたい方 ・明るく元気に子どもと接することができる方 ■評価 それぞれの校舎でどれだけの園と契約を結んだか、成果(訪問回数や訪問園数・新規契約数)や行動面を総合的に評価 校舎として成果の表彰もあり、しっかり評価をいただける環境です! ■キャリアパス 将来的には、管理職としてエリアのマネジメントを行うことができます ■新事業について 幼稚園・保育園への貢献とより強固な提携、子供たちの将来の選択肢を広げる為、新たに「幼児体育事業」を展開。 幼児を対象に、放課後の園庭を利用したスポーツ教室(幼児体育)を実施します。既にイトマンと提携している幼稚園から運用開始し、徐々に拡大していく予定です。 変更の範囲:会社の定める業務
非公開
医療ソーシャルワーカー/座間総合病院
社会福祉士、医療・福祉・介護系その他
神奈川県海老名市
〜350万円
正社員
急性期病棟、地域包括ケア病棟、療養病棟、回復期病棟での医療ソーシャルワーカー業務です。
株式会社成学社
【千葉】学習塾の教室チーフ◆未経験歓迎・8割未経験/残業14h/土曜休可/完全週休2日制/年休123【エージェントサービス求人】
インストラクター、学校・スクール運営スタッフ
千葉県内の各教室 住所:千葉県 受動喫…
350万円〜499万円
正社員
〜教育×テクノロジーで最先端の教育を提供/3回5〜7連休有/年休123日/働き方◎/ホワイト認定企業/東証スタンダード上場〜 「個別指導学院フリーステップ」にて、教室全体の運営をお任せします。 管理運営業務(平均して20〜30名の非常勤講師と60〜100名の生徒(小3〜高3)が主体であり、授業は基本非常勤講師が担当するので、学力は不問です。 <具体的に…> ・見学者、入塾対応(生徒募集) ・講師スタッフの育成、指導、シフト管理 ・生徒の学習プランニング、生徒への日々の声かけ ・進路相談、保護者面談 ( 学習アドバイス、進路相談、指導方針の確認 ) ・売上管理 ( 生徒数、講座数などの管理 ) ■入社後の流れ: 入社後1ヵ月は本社と現場にて研修を行います。現場の OJT 研修は、エリアマネージャーや先輩社員と配属予定教室もしくはエリアマネージャー教室にて実施します。 ■未経験者入社実績 : 公務員/MR/不動産/人材/保険の営業/パン屋などの店舗スタッフ/IT ベンチャーコンサルなど… ※未経験からのスタートが8割で、未経験でも安心できる環境です! ■魅力 〜当社が選ばれる理由〜 最先端の技術や仕組みを使うことで、未経験の方でもスムーズに活躍出来る環境を整えています◎ 小テストやプリントを作成する学力や難関大学のカリキュラムなんて作れないという不安があると思います。 当社では成果を出すためのバックアップ体制が整っているのでご安心ください。 ・定期テストの予想問題(テスト出題率82%)が自動で作成される ・定期テストの予想点や対策すべき単元が一目でわかるシステムがあるため、学習プランも簡単かつ効果的に作成可能 ・カリキュラムは、過去の合格者のデータを基に作成するので簡単にプランが作成可能 〜働く環境〜 一定の時間以降は PC にアクセスできない環境になっており、残業が14時間程度に抑えられています。そのため非常に働きやすい環境です。 個人情報を扱うため持ち帰り仕事もなし。 〜当社で働く魅力〜 『温もりのある教育で一人ひとりの未来を照らす』という教育理念のもと、ひとりひとりの生徒に寄り沿ったサポートを行っています。本気で生徒と向き合う当社は同業界からの転職者が多くいます。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社マリモソーシャルソリューションズ
【広島】<未経験歓迎>子ども体操教室インストラクター/研修制度◎/年休110日【エージェントサービス求人】
インストラクター、学校・スクール運営スタッフ
1> イオンモール祇園店 住所:広島県…
300万円〜449万円
正社員
■業務概要: 全国展開中のネイス体操教室のインストラクターとして、体操指導や受付、親御さんとのコミュニケーションなど多岐にわたる業務をお任せします。 研修で学びながら身に付けられますので、未経験でも安心です。 子どもたちが体操を通じて楽しみながら成長する姿に立ち会え、一緒に喜びを分かち合えるやりがい満点の仕事です。あなたの参加をお待ちしています。 ■業務内容詳細: ◇子どもの運動の補助、指導(種目:基礎運動、マット運動、とび箱、鉄棒) 技術や体力の向上はもちろん、目標に向かって頑張ることの楽しさを感じてもらうこと、挨拶や集団行動のマナーを学べる指導をしています。 将来的には店長、エリアマネージャーなどのキャリアパスがございます◎ ◇その他 ・受付、入会の事務対応 ・教室準備 ・親御さんとのコミュニケーション ※特別なスポーツ経験は問いません ■体操教室の基本的な1日の流れ: ・挨拶からレッスンが始まり、準備体操をしっかり行ってからオリジナルプログラムで脳育体操。 ・オリジナル器具のエアートランポリンを使用し、楽しく安全にレッスン。返事や礼節の指導もいたします。 ・マットorとび箱は学校体育でやる技から難しい技まで挑戦し、チャレンジする力を身につけます。 ・鉄棒のレッスンは個々に合わせて技を練習し、諦めない心を育みます。 ・最後の挨拶も大きな声で!礼で始まり、最後は必ず礼で終わります。 ■ネイス体操教室について: 全国100店舗以上展開する体操教室専門チェーン「ネイス体操教室」のフランチャイジーとして、マリモグループが2025年3月に教室をオープン!子どもたちの「あきらめないココロ」と「すこやかなカラダ」を育てることを目的に、一緒に盛り上げてくださる方をお待ちしております。 ■当社について: 【社会に必要とされる存在であるために】 マリモグループの経営理念は「利他と感謝」です。まさに、その精神を社会に向けて力強く実践すべき時期にあると感じています。 私たちは今、10年ビジョンとしてソーシャルビジネスカンパニーへの進化を模索しています。 社会が変化する以上、会社の変化は必然。企業人である以上、自らを変えていく勇気と挑戦心は必須です。私たちは自らの殻を破り、多様性をもった企業グループへの変貌をめざします。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ケイライン
【静岡市】『明光義塾』の教室長〜全国1700教室展開中の個別指導塾/働きやすさ◎/ポテンシャル採用【エージェントサービス求人】
インストラクター、学校・スクール運営スタッフ
静岡市内の教室 住所:静岡県 静岡市内…
350万円〜449万円
正社員
【個別指導塾『明光義塾』をフランチャイズ展開している当社にて、教室長を募集します/充実の研修制度有!/残業平均20h程/育休産休制度で働きやすさ◎】 ■職務概要 同社の教室長として、教室運営全般に関わる仕事をお任せします。 未経験で入社して活躍している社員も多数在籍しています。 ※変更の範囲:会社の定める業務 ■職務詳細 ・生徒のカリキュラム作成:生徒の能力や成長度合いに合わせて、一人ひとり独自の学習計画を組んでいきます。 ・講師のマネジメント:生徒の可能性を最大限に引き出し、学力向上を図れるように講師と協力して教室運営をしていきます。 ・保護者のカウンセリング:保護者に生徒の近況をお知らせしたり、教育の悩みを伺ったりします。 ・入塾相談:教室見学に訪れた方に対して、塾の魅力をご案内します。生徒を増やすことも教室長の仕事です。 将来的には売上管理を含む教室運営全般をお任せします。時には教室運営スタッフ自らが勉強を教えることもあります。 ■研修体制 研修では、明光義塾の指導方針、月間業務や教室長としてのあるべき姿、生徒・保護者面談のロールプレイング、講師の育成・管理、月謝の計算方法など実践的な内容を学びます。同時に一通りの業務を実際に教室で仕事をしながら覚えてもらいます。入社時の研修後は月に1度、時期に応じた必要な研修を実施します。生徒募集、保護者面談や進路指導、受験制度や受験情報など、必要な時に知識をより深める研修を行います。 ■教室情報 生徒数平均80名、講師15〜20名の教室に1〜2名の教室長、副室長がいます。 ■キャリアアップ 教室長→リーダー→マネージャー→課長 ■魅力 【生徒想いの経営】 生徒の能力を最大限引き出すためにはどうすれば良いか、と生徒のことを一番に考え、いかに生徒自身のやる気を出すか、そのためにはどういう教室作りをするべきかを常に考えています。その結果、高校・大学合格者数No.1※の実績にも結びついています。※(株)日本能率協会総合研究所調べ 【実績が給与に反映】 任される教室の売り上げ実績によって、毎年上がっていく定期昇給(〜5万)と半期に1回の賞与(実績に応じて20万〜90万)がございます。自らの教室運営による利益が給与として返ってくる非常にやりがいのある環境です。
株式会社受験Vアカデミー
【福岡】新教育「Vスタ」のスクールマネージャー※異業界出身者も歓迎/グループ内でのキャリアパスも豊富【エージェントサービス求人】
スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー
福岡県内の教室 住所:福岡県内(福岡、…
300万円〜499万円
正社員
日本の教育改革に先駆け、弊社では「新教育」に対応すべく準備を進めております。弊社グループでは「シェーン英会話」の強みを生かし、 「新教育」には欠かせない英語4技能の習得を目的とする教育システムを構築しました。 また、個々の複雑なカリキュラムや各教科の進捗管理も弊社グループの学習管理システムで一元管理が可能ですので、 今までのような煩雑な作業もなく効率よく生徒・保護者との関わりを持つことが出来る環境です。 これまでの日本の教育ではなく、これからの新時代の新教育のスクールマネージャーを目指してチャレンジしてください。 また、毎年灘中学の合格者数No.1の浜学園と業務提携を行い、2022年6月から九州で灘中学を受験希望の生徒さんを対象に『Vスタ浜学園コース』を開講! ■業務詳細 新教育「Vスタ」のスクールマネージャーとして、教室運営業務全般をお願いします。 ・新規生徒獲得のための戦略立案、実施 ・生徒の出欠確認、生徒や保護者との定期的な面談 ・講師のスケジュール管理、座席表作成、売上管理 ・目標達成のための授業や学習スタイルの提案 ■業務の特徴 日本の教育は大きく変わり、自分が受けた義務教育と今の義務教育は大きく変化しています。集団・個別・映像といた指導スタイルの枠ではなく、豊富な学習ラインナップから目標達成のための最適な学習方法・手段を提供することが重要と考えてます。 ■キャリアアップ 入社後、まずは教室長の補佐のような立場で、教室運営について学びます。子どもとの接し方や教育業界の現状、専門知識、運営業務全般の知識を身に付けていきます。 同社では早期キャリアアップが可能です。教室長補佐から教室長となり、その後、複数教室を管理するエリアマネージャーやブロック長、部門全体を企画・管理する役割を担う本部統括など、実現できるキャリアは多岐に渡ります。 成果に対し正当に評価を行うため、早期に成長することができます。 同社には入社3年目でエリアマネージャーに昇格した方もいます。また、英会話や幼児教育スクールでの挑戦や、健康支援事業や海外展開に参画することも可能です。 同社は多様な事業を展開しているため、将来的な可能性も広がっています。
株式会社Oku‐Sports
【兵庫/宝塚】<未経験歓迎>スポーツトレーナー(店舗運営)◆土日休みも有り/研修充実で知識面も安心【エージェントサービス求人】
インストラクター、学校・スクール運営スタッフ
店舗 住所:兵庫県宝塚市逆瀬川1-13…
〜349万円
正社員
■職務概要: 「ワールドウィング宝塚」にて、お客様へ「初動負荷理論(R)」をもとにしたトレーニングのコーチングトレーナー業務をお任せします <具体的な業務> スポーツトレーナーとして ・会員様へのカウンセリング ・マシン操作の指導、サポート、アドバイス ・会員様へのトレーニングメニュー作成 ・施設運営に関わる諸業務 などを行います。 プロスポーツ選手にも採用されているワールドウィングの『初動負荷トレーニング』を適切に行えるようにコーチングします。 【初動負荷理論(R)とは?】 一般の方からメジャーリーガー級のアスリートまで幅広く取り入れられているトレーニング理論のこと。筋肉の柔軟性を上げ、関節の可動域を広げることを目的としています。 ■入社後お任せする業務: 入社後3ヶ月は、ワールドウィングの鳥取本部にて研修を行います。 通常の筋肉トレーニングとは異なる動きをするなど多くの専門知識が必要になりますので、丁寧な研修で学んでいただきます。 研修では、理論研修と実践研修を行います。 もちろん研修期間中の給与、宿泊費、交通費は支給しますので、安心して学んでくださいね。 ■特徴:当社は、初動負荷理論(R)を取り入れているスポーツ施設「ワールドウィング宝塚」のFC運営を行っています。プロスポーツ選手にも採用されているワールドウィングの『初動負荷トレーニング』を適切に行えるようにコーチングします。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社やる気スイッチグループ
【岐阜/職種未経験歓迎】スクールIE教室長◇教育理念である「自分力」育成を掲げ子ども達をサポート!【エージェントサービス求人】
学校・スクール運営スタッフ、ルートセールス
岐阜のスクールIE直営店 住所:岐阜県…
350万円〜549万円
正社員
〜子どもたちや保護者様、長い期間顧客と伴走していく、信頼関係とお客様の満足を重要とする難しくもやりがいのあるお仕事です。自分の実体験からくる成功体験や学び喜びを、今度は誰かのために生かしたい、子どもたちの成長、機会や環境を提供したいと思っていただける方は大歓迎です〜 ※日曜日、祝日休みで平日シフト制の年休120日、実働7時間15分でプライベートも充実させながら就業可能な環境です。 ※メンバーマネジメントや数値責任まで裁量権が広く、キャリアアップやキャリアパスも◎です。 ■入社後のミッション 個別指導塾スクールIE:https://www.schoolie-net.jp/ やる気スイッチグループのスクールIE直営校における教室長のお仕事です。 スクールIEは小学生〜高校生までの子どもたち一人ひとりの個性に合わせる個別指導の学習塾です。 教育者として子どもたちの成長をサポートしていくことはもちろん、経営者として教室の売上・利益の管理やスタッフの育成にも目を向けながら、教室を成功に導くためのマネジメント全般をお任せいたします。 ■業務内容 ・子どもたちや保護者の方とのコミュニケーション ・入会時の面談、問い合わせ対応、各種手続き ・スタッフの育成、マネジメント、および勤怠・スケジュール管理 ・教室運営に伴う各種数値の計画策定とアクションの企画・実行 ※授業は行いません ■入社後の研修について (1)机上研修(2〜3週間) (2)会社初期研修(3日間) (3)OJT ゼネラルマネージャーや先輩教室長のサポートのもと実務を行いながら日々のスクール運営業務を身に付けて頂きます。約3ヶ月〜半年で一人前の教室長になっていただきます。※個人差有 ■キャリアについて 教室長⇒ゼネラルマネージャー(エリア内の複数校を統括)⇒シニアゼネラルマネージャー(ゼネラルマネージャーを統括) 入社後2年でゼネラルマネージャーに昇格している事例もございます。 別ブランドの教室や事業本部(採用や研修、教務、営業企画など)、コーポレート部門への挑戦も可能ですので、縦横非常に幅広いキャリア形成が可能です。 ※同社は教室へ通う生徒や保護者の観点で転居の発生する異動は頻繁に発生しません。
株式会社タイクーン
【大和・厚木】教室長候補(個別指導塾『ATOM』)〜教育に携わりたい方!〜◆月残業5h程度【エージェントサービス求人】
インストラクター、学校・スクール運営スタッフ
1> 【南林間教室】 住所:神奈川県大…
300万円〜649万円
正社員
【業界業種未経験から活躍者多数!/未経験者にも安心の充実した教育体制/月平均残業5h程度/様々な環境で経験を積んだ方が教育を通じて個々の特性を活かすことのできる企業】 ■採用背景: コロナ禍でも利益追求型の経営ではなく、顧客に寄り添う経営や地域密着型の経営をしていることで口コミも広がり生徒数、業績は右肩上がり。毎年5月に決算ボーナスを支給中!現在、東京・神奈川・埼玉に42教室展開。2025年迄に80教室を目指し拡大しております。今後の組織の中枢を担っていただける教室長候補の採用を致します。まだまだ成長途中のため、社員の考えが直に反映されます。“ヤリガイ”は充分あります! 一緒に成長していきましょう! ■担当業務: 教室長候補として、教室運営と講師からスタートしていただきます。 ・生徒、保護者の対応(面談等)…春夏冬の各季節講習前の年3回は最低あります。 ・講師の管理(採用/研修/教育)…1教室あたり生徒数は80名〜100名ほど。講師は20名〜40名ほどおります。 ・成績アップのための企画と実施/教室の売上計画と販促企画・実施 ・生徒・講師のスケジュール管理/講師として生徒の授業(体験授業、補習、講習等) ■入社後の流れ: 入社後約1か月で、会社の経営理念から教室のマネジメント全般、実際の業務までマニュアルに沿ってきめ細かく指導していきます。その後6ヶ月〜10ヶ月間は直営教室で先輩教室長のもと、教室長補助として実務から教室マネジメントの基礎を学んで頂きます。※経験やスキルによっては短縮する場合もございます。 ■キャリアパス: 教室長となりご活躍いただいた後には、サブリーダー、リーダー、マネージャーと1つの教室だけでなくエリアを統括し教室長をマネジメントする仕事にも挑戦することが可能です。 ■当社の強み: 【「全従業員が幸せになる会社」を目指す成長企業!】…同業界出身者からは「(この会社は)色んな意味でまともで真面目だね〜」と言われることが多いのですが、何より社長が「働く社員が幸せに暮らせる会社を創りたい。」この想いをずっと持って取り組んできた結果かもしれません。
学校法人三幸学園
【関東/未経験歓迎】学校運営(広報・教務・就職支援※一貫担当制で一人ひとりの生徒を徹底してサポート【エージェントサービス求人】
学校・スクール運営スタッフ、一般事務
関東圏内の各学校 住所:東京都、詳細は…
400万円〜549万円
正社員
【働き方・キャリア形成・やりがい◎】 〜広報、教務、就職支援等、学校運営業務全般に幅広く携わっていただきます〜 ■入社後のミッション 介護福祉士/保育士/医療秘書/歯科アシスタント/スポーツインストラクター/ウェディングプランナー/美容師/ネイリスト/栄養士/調理師/パティシエなど、幅広い業態に渡り「その道のプロ」を目指す生徒が在籍している学校に勤務。生徒の「夢」を叶えるために、クラス担任として業務をお任せします。 ■業務内容詳細 ●教務:実務指導は専門講師が担当します Lクラス担任、HR(連絡事項の共有、出欠管理、生徒面談など) L実習指導(パソコンやプレゼンテーション、就職指導などの授業) ※生徒は一クラスあたり約30〜40名です ●行事運営 L学内イベントの企画(姉妹校合同の体育祭などの運営・進行管理) L運営補助 ●就職サポート Lキャリア教育(面接指導・履歴書添削など) L企業訪問(生徒の希望にかなう企業の求人を開拓) ●広報 Lオープンキャンパスの企画・運営(来校者への説明など) L地方での学校説明会 LDM発送(入学者が増えるような施策を実施) ●産官学連携 L教員として産官学連携の架け橋となって頂きます! 三幸学園では産官学連携を推進しています。 ※生徒の活躍の場を広げるべく、様々な業界や地域との連携架け橋となっていただきます。 ■魅力 (1)ひとりの生徒をひとりの教職員が徹底してサポートする「一貫担当制」により、深く生徒と関わることができる (2)仕事の幅が広く【広報】【教務】【就職】の3つの仕事があり全て携わることが可能 「入口から出口まで」の教育スタイル。分業せず、生徒募集から入学後の教育支援、卒業まで一貫して担当することで、生徒1人1人と深く関り、 社会へ送り出していく、とてもやりがいのある仕事です。 ■キャリアパス:複線型キャリアパスが導入! マネジメント職の他に、分野専門職、職務専門職が追加となり、 部門のマネジメント以外に専門職として知識や知見を増やすことでのキャリアアップが可能になりました。 それそれの得意な領域でキャリアを築くことも可能です! ※前提、能力により役職が付き昇進していき、最終的に部門責任者としてのポジションに就くキャリアもございます。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社れんせい
【帯広】個別指導講師/未経験・第二新卒歓迎/福利厚生◎/教室長へのキャリアパス【エージェントサービス求人】
インストラクター、学校・スクール運営スタッフ
練成会PLUS 東本校 住所:北海道帯…
400万円〜599万円
正社員
【生徒数・売上げ道内No.1の実績/業界未経験の方も活躍中★残業月平均20〜25時間と少なめで働き方◎/入社半年で教室長に就任した実績もあり、豊富なキャリアパスを歩めます/マンツーマンでOJT有!研修も充実】 ■業務内容: 教室運営全般、生徒の学力向上のサポートとアルバイト講師のマネジメント業務等をお任せします。 指導方法としては、“teach(教える)”ではなく“coach(導く)”というスタンスで生徒に向き合います(研修有り)ご自身が授業を行うことはございません(対象学年:小学校4年生〜) ■業務詳細: ・生徒指導(学習方法・学習姿勢の指導、生徒の学習プランの立案・管理、進路指導等) ・面談(三者面談、生徒面談等) ・生徒獲得施策(説明会やイベントの企画、運営) ・アルバイト講師のマネジメント 生徒の学力向上だけをゴールにせず“自立・自走できる人に育てる”ことを目指します。 ■入社後の流れ OJTで業務を覚えていただきます。またあなた専属の教育担当とメンターがつきますので、分からないことがあればすぐに相談ができる環境。 入社1〜2カ月後には、人事とのフォローアップ面談がありますので、困りごとなどがあれば一緒に解決していきましょう! ■2つのキャリアパス: ・経営視点で運営スキルを磨きたい方 教室長⇒サブマネージャー⇒マネージャー⇒ゼネラルマネージャー ・授業の質を高めて教育者として活躍したい方 教室長⇒教科主任⇒教科部長⇒教科統括部長 ※個別指導を担当頂きますが、将来的に集団指導をお任せすることもあります。 ※入社後未経験でも半年で教室長になられた方もいます。 ■当社の特徴 創業以来、学力だけでなく「心も育てること」を大切にしている学習塾です。VUCAと言われる時代、生徒たちが社会にでた時に、自分の足でしっかり立ち、行動していける人を育てたい。私たちは、生徒が塾を卒業した先も見据えて関わりサポートします。2024年からは首都圏へ進出し事業拡大を図っています。人員強化のため増員募集です。
株式会社ロボット科学教育
【所沢/南浦和】LEGOロボット×教室長候補◆未経験歓迎◆文系出身者活躍中/月給25.5万〜【エージェントサービス求人】
インストラクター、学校・スクール運営スタッフ
1> crefus 所沢校 住所:埼玉…
350万円〜649万円
正社員
〜教育業界で活躍◎子どもたちの「楽しみながら学ぶ」を支えるやりがい◎/ロボット科学教室「Crefus」の運営/将来性抜群の教育事業/高いリピート率〜 『ロボット科学教育Crefus』の教室運営を補佐していただきます。入社後は副教室長などを務めながら講師業務を行い、将来的には教室長として教室運営などをお任せします。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務内容: スタッフの育成から自分で行う授業、教室を子供たちがよりワクワクする教室にするなど様々な経験ができます。また、自教室の集客力向上に向けた企画及び広報活動、ブランディング、Web・SNSを用いたマーケティング活動全般をお任せし ます。また、教室長業務以外に本部業務としてご本人の適正にあった本部の業務もお任せします <一日の業務の流れ> 火〜金:自分の教室か、エリア長の教室に出勤 15-16時まで本部業務やMTG⇒子供たちと授業をする⇒保護者対応⇒18時半くら い〜⇒20時くらいには退勤 土:朝から晩まで子供たちが来る ※空いている時間帯で ■業務詳細: 企業のブランディング、集客力向上に向けた施策検討、HPやSNSの更新等、広報施策全般を裁量権大きくお任せします。 日々の生徒の楽しそうな笑顔やつながりがやりがいにつながる成長意欲のある方を歓迎いたします。 ■評価: 年1回、上長との目標設定の面談があり、上長となるエリアマネジャー、役員、社長と評価体制が構築されています。 ■魅力: ◎将来性のある教育事業に携われます。 ◎積み重ねた教材ナレッジで競合優位性があります。 ■当社について: ・2003年からロボットを通じて科学の楽しさを学生に伝える教室「Crefus」を運営するIOT人材を育成する教育ベンチャーです。 ・早くから海外の教育機関との交流を持ち、世界最大のロボット競技会「ファースト・レゴ・リーグ」の国内大会運営権も取得。カリキュラム受講生は国内大会、世界大会への出場を目指し、世界の子供達とのロボット製作共同合宿等も実施するなど世界とつながる教育の提供も強みです。 ・業界で唯一年長〜高3まで幅広い年齢層に対応が可能な教材、ノウハウを保有。レゴを用いたコンテンツのため生徒も楽しく学ぶことができ継続学習しやすく、リピート率も非常に高いです。
株式会社クルイト
【未経験歓迎】学習塾の運営担当※数値管理・採用業務など◆少数精鋭でキャリアアップ可◆若手活躍!【エージェントサービス求人】
学校・スクール運営スタッフ、事業企画、事業プロデュース
校舎各拠点(東京) 住所:東京都 受動…
450万円〜599万円
正社員
◇◆未経験歓迎!教育業界に興味をお持ちの方へ/学習塾「キミノスクール」の運営担当募集★/入社後研修有り/若手活躍/ゆくゆくはリーダーとしてご活躍いただけます/キャリアアップを目指す方へ◆◇ ■概要: 当社が関東を中心に校舎展開する学習塾「キミノスクール」の運営業務をお任せいたします。入社後は研修を実施し、基本的な業務からお任せいたしますので、未経験の方もご安心ください。 ★学習塾「キミノスクール」とは? 「勉強習慣ゼロ・勉強が苦手」な生徒を対象に、オーダーメイドカリキュラムを作成し、完全1対1で個別指導をおこなう学習塾です。大学合格をゴールとせず、生徒一人ひとりのキャリア構築・目標達成のサポートをすることを目的としています。 ※こちらもご覧ください:https://kimino-school.com/service/ ★YouTube:https://www.youtube.com/channel/UCyDT8cXfGlyMwZvDEwco05Q ■具体的な業務内容: ・塾講師アルバイトやインターン生の採用業務/教育業務 ・生徒/保護者への定期的な面談 ・拠点の数値管理 ・FC本部との折衝 など ※生徒への授業は、基本的に講師アルバイト・インターン生が実施いたします。ただ、教員免許をお持ちでしたら、運営業務に加え、授業を担当いただくことも可能です。 ■入社後の流れ: 教育業界未経験からの入社実績多数!OJTにて業務を覚えて頂きますが、先輩社員が丁寧にフォローいたしますのでご安心ください ■将来的にお任せする業務: ・各校舎長やリーダーのマネジメント/採用/評価査定 ・全校舎および部門の予算作成/予実分析/コストコントロール ・各種施策の立案および実行(集客や採用教科など) ※今後の組織改革や組織運営・仕組み化にご関心のある方にはやりがいのある環境です。 ■こんな方におススメ: ・教育業界に興味があり、チャレンジしてみたいという意欲がある方 ・新しいサービス作りに興味がある、0→1に携わりたい! ・ベンチャー企業でスキル+キャリアアップしたい! 当社は20代〜30代を中心としたベンチャー企業です。成長を志向するメンバーに対して「建前」を抜きに本気で向きあい、支援することを心がけております。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社名門会
【関西】教室運営<顧客折衝歓迎>プロ家庭教師センター「名門会」での教務担任をお任せ/残業月10h程度【エージェントサービス求人】
インストラクター、学校・スクール運営スタッフ
1> 大阪 住所:大阪府大阪市北区梅田…
350万円〜499万円
正社員
【教育業界未経験者大歓迎!生徒の人生に寄り添う仕事をしてみませんか?】 ”教室運営”ってどんなイメージがありますか? 忙しそう、大変そう、難しそう…。 そんな風に一歩を踏み出すことに躊躇してしまうかもしれません。 しかし、一歩踏み出したその先にはあなたが思い描いた以上に、充実した生活とまだ見ぬ輝かしいキャリアが待っています。 …想像すると、少しワクワクしませんか?どうしたらそんな生活ができるのか、その仕掛けを特別にお教えします。 ■業務内容: 小中高校生・浪人生までが通うプロ家庭教師センター『名門会』の教室運営の仕事です。生徒の成長を通じて、サービス業の醍醐味を味わえます。最初は既存の教室長と一緒に教室運営を学びましょう。 <具体的な業務内容> ・生徒の面談(進学サポート) ・保護者との連携(面談やお電話など) ・教室の授業管理 ・イベントの企画・立案 ・講師の育成、勤怠管理 など ■組織構成: \業界未経験者の社員が活躍しています/ 先輩社員の7割は教育業界未経験からのスタートです。 食品業界、旅行業界など、異業界からの出身者がゼロスタートから活躍しています。 ■当社の魅力: ・未経験スタートから、キャリアアップも視野に しっかりとした経営基盤がある「リソー教育グループ」だからこそプロの教室運営の手法をイチから学ぶことが可能。入社後はグループ全体の合同研修など充実の研修でお迎え。また当社は実力をしっかり評価する環境のため着実にキャリアアップしていくことも可能です。 ・安定感抜群。当社流ワークライフバランス 心身共に安定した生活を送るためには、メリハリをつけて働くことが大切です。当社ではたくさんの社内制度を設けており、部活動やイベント関係の機会も豊富。残業時間も月平均で10時間ほどなので、プライベートも楽しみつつ毎日のお仕事も頑張れます。 ぜひ当社で、あなたの"理想の働き方”を叶えませんか?
非公開
砺波市 支援相談員または医療ソーシャルワーカー
社会福祉士、介護・リハビリ・福祉その他
富山県砺波市
250万円〜300万円
正社員
支援相談員または医療ソーシャルワーカーをお任せします! 【具体的なお仕事内容】 <支援相談員> ・入所前の相談や入所後の生活相談など <医療ソーシャルワーカー> ・患者およびその家族の受診、受療に関する援助 ・患者と家族が抱える医療費や生活費などの経済的問題の解決、調整援助
株式会社やる気スイッチグループ
【首都圏】子ども向けプログラミング教育「HALLO」教室長◆プログラミング経験不問/年休120日【エージェントサービス求人】
学校・スクール運営スタッフ
株式会社YPスイッチ 住所:東京都中央…
600万円〜899万円
正社員
■募集概要: 当グループの運営する子ども向けプログラミング教育「HALLO」において、教室長として以下の業務をお任せします。 ※株式会社やる気スイッチグループにご入社いただき、子会社の株式会社YPスイッチ(事業内容:プログラミング教室の経営など)に出向頂きます。 ※今後のキャリア志望に応じて、株式会社やる気スイッチグループでのご活躍も可能です。 ※YPスイッチの人事制度はやる気スイッチグループと同様のものです。 ■仕事内容: ・教室の運営:教室の売り上げ管理やスタッフとの情報共有等、教室をマネジメントする存在として多くの業務を行います。 ・保護者面談:ご家庭のこと等をじっくりと伺い生活環境やご希望を理解した上で目標設定をしたり、成果の報告を行います。 ・新規生徒獲得:教室の生徒を獲得するため、広告(チラシ等)出稿の計画を立て、実施します。 ・スタッフの指導、教育、管理:子供たちへのレッスンはコーチ(講師)が行うため、スタッフとしっかりとコミュニケーションを取り、指導方針を共有していきます。 <主なサービス> ・プログラミング教育HALLO https://www.yarukiswitch.jp/pg/ ・プログラミング教材Playgram https://playgram.jp/ ■募集背景: 学習塾では売上高業界No1(日経MJ)、個別指導学習塾のみならず、英語学童、スポーツ教室、プログラミング教室といった幅広の教育サービスを提供する生徒数13万人の、教育のリーディングカンパニーとしての立ち位置を確立することができました。 2023年6月にはTBSグループ入りを行い、各種シナジー効果やレバレッジをかけた成長を加速させています。TBSグループとして知名度・映像技術・コンテンツなどを活用して、10年間で日本の教育業界No.1企業になることをターゲットに、次世代の教育サービスをつくる「やる気スイッチグループ3.0」を標ぼうにしています。これまで長年やる気スイッチグループが培ってきた資産やTBSグループとのシナジーを最大限に活用しながら、一人でも多くの子どもたちが自分力(自分で人生を切り拓く力)を身に着けられるよう、自身と会社を成長させる意欲のある仲間を求めています。
株式会社成基
【兵庫/未経験歓迎】個別指導塾『ゴールフリー』の教室運営◆連休取得可/転居を伴う異動なし◆固定休み有【エージェントサービス求人】
インストラクター、学校・スクール運営スタッフ
兵庫県の各教室 住所:兵庫県神戸市、川…
350万円〜699万円
正社員
〜未経験歓迎/23時にPC強制シャットダウン/残業少な目/基本日・月休み/転居を伴う配属・異動なし/GW、夏季、年末年始長期休暇有り/産休育休取得率100%/研修制度充実/長く勤められる充実した制度あり/業界未経験の先輩達が活躍中〜 ■業務内容: 個別指導塾『ゴールフリー』の教室運営をお任せいたします。 ・入塾希望の保護者、生徒と面談 ・目標達成に合わせたカリキュラムの立案 ・生徒募集に向けた広報活動 ・進路指導 ・生徒数、稼動率などの数字管理 ・スタッフの連携・マネジメント ※授業は基本的に担当しませんが、講師が指導に悩んだ時や休んだ時にサポートに入る場合があります。 ■仕事のポイント: <約1年後の独り立ちを目指した教育制度をご用意> 生徒や保護者との向き合い方などの業務面、地域の学校の情報、授業カリキュラムなどイチからお教えしますので、未経験の方もご安心ください。サポート体制も複数あり、定期的にキャリアについての面談の時間もご用意しています。肩の力を抜いて、なんでも相談してください。 ■入社後の研修: ・入社日当日:会社概要、基礎知識(組織・部門ごとの業務内容など)、労務関係(賃金体系・就業規則等の各種規定について)の説明@本社にて ・随時:配属先のマネージャーおよび社員より実務研修(個別対応)@配属先にて ■キャリアアップ: 教室社員→教室長(教室長資格試験あり)→エリア塾長→部門責任者→役員 ※管理職は別途昇任試験があり、社会人経験3年以上が受験資格となります (例) 教室長:入社1年後で、資格試験を受験。2年目で教室長 エリア塾長:最速で4年目社員が経験 役員:20代の役員在籍。役員は2年ごとに再構成、社内で募集がかかり選考と全社員の承認を経て就任 ■長く勤められる充実した制度: ・向学心をサポートする奨励金制度(最大10万円) ・キャリアアップへの支援を行うキャリアドライブ制度 ・お子様が3歳になるまで取得できる育児休業制度 ・お誕生日休暇制度 ・連続休暇制度:3〜5日の「秋休み」を設定しています ■勤務地について: 神戸市、川西市、宝塚市、尼崎市、西宮市、芦屋市の各教室で募集します。https://www.goalfree.co.jp/classroom/hyogo/ 変更の範囲:会社の定める業務
医療法人徳洲会 羽生総合病院
賞与3.4ヶ月分/日祝固定休み/残業少なめ 羽生総合病院の医療ソーシャルワーカー求人
社会福祉士
埼玉県羽生市下岩瀬
250万円〜300万円
正社員
医療ソーシャルワーカー業務全般。 ・外来での受診、介護等に関する相談 ・入院中の相談 ・退院先の調整 ・カンファレンスへの参加 ・回診同行 先輩社員のサポートを受けながら仕事の内容や流れを覚えていただき、1つの病棟を担当していただきます。 賞与は3.4ヶ月分の支給実績があり、住宅手当・家族手当など各種手当の支給もあるため、安定した収入を得る事ができます! 日祝日は固定でお休みで日々の残業も少ない為メリハリをつけた働き方ができる環境です。
株式会社フロンティア學院
【神奈川/伊勢原】学習塾講師(ブロック長候補)※基本土日休み/研修制度充実/月残業5h/転勤ナシ【エージェントサービス求人】
インストラクター、学校・スクール運営スタッフ
伊勢原教室 住所:神奈川県伊勢原市伊勢…
350万円〜899万円
正社員
〜厚木伊勢原エリアに地域密着で拡大中!「生徒が元気になって帰れる塾」フロンティア學院〜 ■当塾について 当塾は生徒との「心の結びつき」を大切にし、生徒のセルフエスティーム(自己重要感)を高めることによって生徒たちを元気にする塾を目指します。 生徒にとって「家族」でも「学校」でもなく第三の心の拠り所となるべく、ただ勉強を指導するだけでなく授業前の導入として雑談や悩み相談に乗ってあげたりなど、単なる【講師と生徒】を越えた関係構築をすることで、「生徒が元気になって帰れる塾」を目指しています。 ■業務内容: 小学生から高校生の生徒に対する講師業務をはじめ、運営に関する幅広い業務を担当していただきます。 具体的には以下業務が想定されます。 ・授業:国・数・英の3教科、1対1の個別指導 ・保護者面談:生徒の状況報告、進路相談 ・時間割作成:シフト管理など 入社当初の業務内訳としては「授業」が9割以上を占めます。 年次を重ね十分な知識・経験を身に着けてから「保護者面談」「時間割作成」をおまかせいたします。 ■働き方: 22:00に帰ることができるよう最終授業は21:40に終了します。残業は月平均5Hとほとんどなく、会社全体として残業を推奨しておりません。また女性役員もおり女性の働き方にも寛容な社風です。 ■入社後のフォロー: 入社後は塾長によるOJTと教育機関専門のコンサルティング会社であるマネジメント・ブレイン・アソシエイツが提供する塾講師向け研修を受講頂けます。授業の進め方など具体的な業務に関するマニュアルを活用しつつ、塾長や先輩講師から丁寧なフィードバックをもらうことで着実にスキルアップができます。 ■当社の特徴: ・2012年に厚木に開業し、現在は小田急沿線のみに絞って4教室を展開し、地域に密着しており信頼も厚い学習塾です。拡大フェーズにあり2024年に新規教室を開校予定のため、将来的には教室長補佐→教室長→ブロック長(エリアマネージャー)をお任せしたいと考えています。 ・創業以来一貫して個別指導にこだわっており、すべての子供の将来を考えて最良の指導をすることが学習塾の使命であると考えています。 変更の範囲:会社の定める業務