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株式会社タイクーン

【豊島・ひばりが丘】教室長候補（個別指導塾『ATOM』）~教育に携わりたい方！〜◆月残業5h程度【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

1＞【東長崎教室】住所：東京都豊島…

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300万円〜649万円

正社員

【業界業種未経験から活躍者多数！/未経験者にも安心の充実した教育体制/月平均残業5h程度/様々な環境で経験を積んだ方が教育を通じて個々の特性を活かすことのできる企業】 ■採用背景：コロナ禍でも利益追求型の経営ではなく、顧客に寄り添う経営や地域密着型の経営をしていることで口コミも広がり生徒数、業績は右肩上がり。毎年5月に決算ボーナスを支給中！現在、東京・神奈川・埼玉に42教室展開。2025年迄に80教室を目指し拡大しております。今後の組織の中枢を担っていただける教室長候補の採用を致します。まだまだ成長途中のため、社員の考えが直に反映されます。“ヤリガイ”は充分あります！一緒に成長していきましょう！ ■担当業務：教室長候補として、教室運営と講師からスタートしていただきます。・生徒、保護者の対応（面談等）…春夏冬の各季節講習前の年3回は最低あります。・講師の管理（採用/研修/教育）…1教室あたり生徒数は80名〜100名ほど。講師は20名〜40名ほどおります。・成績アップのための企画と実施／教室の売上計画と販促企画・実施・生徒・講師のスケジュール管理／講師として生徒の授業（体験授業、補習、講習等） ■入社後の流れ：入社後約1か月で、会社の経営理念から教室のマネジメント全般、実際の業務までマニュアルに沿ってきめ細かく指導していきます。その後6ヶ月〜10ヶ月間は直営教室で先輩教室長のもと、教室長補助として実務から教室マネジメントの基礎を学んで頂きます。※経験やスキルによっては短縮する場合もございます。 ■キャリアパス：教室長となりご活躍いただいた後には、サブリーダー、リーダー、マネージャーと1つの教室だけでなくエリアを統括し教室長をマネジメントする仕事にも挑戦することが可能です。 ■当社の強み：【「全従業員が幸せになる会社」を目指す成長企業！】…同業界出身者からは「(この会社は)色んな意味でまともで真面目だね〜」と言われることが多いのですが、何より社長が「働く社員が幸せに暮らせる会社を創りたい。」この想いをずっと持って取り組んできた結果かもしれません。

株式会社セレクティー

【仙台】塾運営・プランニング（個別教室「アップル」）◆1対１の個別塾／仙台市内に展開／土日祝休み◆【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

本社住所：宮城県仙台市青葉区中央3-…

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300万円〜499万円

正社員

◆子どもたちの自己肯定感を育む仕事/安心のフォロー体制/年休120日/残業月10h/29期連続収益増◆ ■職務内容：教室長候補として個別教室アップルの運営をお任せします。＜対生徒・保護者＞・入塾検討中の生徒、保護者の相談〜契約広報担当が入塾見込みの高い生徒･保護者に案内、来訪生徒の入塾率は約95%と高く、プラン提案は社内共通のマニュアル、トークスクリプトを用意しています。契約手続きは事務担当が対応するため、生徒や保護者と向き合える環境です。・入塾後の保護者相談 (受験校や受験方法、どうしたら成績が上がるのかなど）＜対社内＞・1対1授業のための講師と生徒の組み合わせ検討・教務スタッフや社員の業務マネジメント・塾運営プランニング (ノルマはありませんが、教室ごとに生徒数や一人当たりの単価、継続率などの目標があり、達成のためのアクションプランを設定しています) ※講師が急遽休まれた場合、代理で授業をお任せする場合があります ■入社後のフォロー体制：入社〜半年ほどは入塾する際の契約内容や受験情報、システム利用方法など座学研修から始めます。その後。徐々に運営をお任せする予定です。 ■組織構成： 11拠点・15教室、427名（うち社員33名、他アルバイト・パート）教室長は2〜30代までの若手社員で構成されています。教室の規模にもよりますが、教務スタッフ、講師が各1〜2名、社員2〜4名が常勤しています。 ■株式会社セレクティーについて：宮城県は不登校率が全国1位、「学びたくても学べない」生徒たちへのフォロー、児童養護施設や震災遺児の無料学習支援も積極的に行っています。学校との連携も強化、学校の中に塾をお借りして実施することで移動の事故リスク低減、toCだけではなくtoBにも力を入れてた事業運営を行っております。 ■当社の魅力：独自システムの導入により事務業務を効率化しており、社員一人ひとりがアイデアを出しあいながら、働きやすい環境づくりをしています。地域の学校やPTA向けの「やる気のモトセミナー」や自己肯定感を育む取り組みが認められ、仙台市や宮城県から多数受賞。さらに経済産業大臣表彰「ダイバシティ経営企業100選」にも選出されています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アイル

学習塾スクールＩE（我孫子校）の教室長/未経験歓迎/子供が好きな方/コミュニケーションが好きな方【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

1＞北小金住所：千葉県松戸市殿平賀…

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300万円〜649万円

正社員

■職務内容：完全担任制の個別指導学習塾スクールIE（我孫子校）の教室運営をお任せします。やる気スイッチのCMでおなじみの個別指導学習塾スクールIE。独自の成績アップシステムを駆使し、メディアにも注目されている学習塾です。入塾希望者への説明、保護者生徒対応、事業管理、売上管理、講師管理等々教室の管理運営をお任せします。 ■仕事の詳細：教室長の仕事は、各教室の講師が行う授業以外の業務全般に携わっていただきます。当社の方針である「明るく活気ある教室作り」に対する教室長の頑張りは重要です。・入塾を検討している方への案内や説明・教室見学、無料体験授業、学習相談会などの対応・入塾者への説明、保護者対応、保護者面談、日頃の生徒たちの対応・授業の管理、教室等設備の管理、売上の管理・塾講師の指導・教育・募集など ■やりがい：教室長が塾の授業に携わることはありませんが、生徒とのコミニュケーションは日常的に行われます。時には１対１でしっかり話を聴いてあげることもあります。地域の子供の成長に係わっていける、とてもやりがいのある仕事です。 ■勤務環境： 1校あたり平均15名程度在籍しており、男女比は半々ぐらいです。和気あいあいとした雰囲気で仕事に取り組んでいます。 ※各教室長は40〜50代（男女）が活躍しており、他教室長と常にコミュニケーションを取り情報交換しています。【未経験から活躍している先輩社員がほとんど◎】未経験からスタートし、長く勤めている方々が多くいらっしゃいます。中には前職は飲食のご経験の方も！全く異なる業界職種からでも挑戦し、ご活躍されています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社東海プロセスサービス

【大垣市】当社運営「志門塾」での塾講師／未経験可／14:00〜勤務／残業20時間／勤務校舎相談可【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

本社住所：岐阜県大垣市林町3-186…

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350万円〜649万円

正社員

〜顧客満足度東海エリア1位獲得/未経験歓迎/大垣市周辺配属〜 ■概要：当社が運営する「志門塾」で小中学生を対象に集団授業を担当。1クラス10名〜30名程度の塾生に授業を進めて頂きます(勤務は当社で運営する大垣市周辺の各校舎／希望応相談) 職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ■担当業務：小中学部の集団授業を担当(小学部は1コマ45分、中学部は1コマ50分) 英語・数学・国語・理科・社会からご自身の得意な教科1〜3教科を担当他にも下記業務に従事頂きます。申込書の整理、補助教材の作成、成績管理、校内の掲示物作成 ■業務内容詳細：当社が運営する志門塾各校で小中学部の英語・数学・国語・理科・社会から得意な科目授業を担当頂きます。岐阜県を中心に志門塾運営を展開しており、配属場所はご希望もヒアリングしながら決定したいと考えております。当塾は子どもの成長の為なら何でもする想いを胸に運営しています。ただ単に勉強を教えるだけでなく、子どもたちからあこがれの存在となれるような人間力にあふれた授業を担当頂きたいと考えております。塾講師未経験の方でも社内育成でスキルアップできるように研修制度を整えておりますので、安心して下さい。空いた時間に、申込書の整理や補助教材の作成・成績の管理などを行います。 ■組織構成：1つの校舎に社員2名の講師やアルバイトさんが活躍しております。 ■キャリアパス：授業風景を見学しながら授業の進め方や子どもとの接し方を習得→授業の流れをつかんで頂いたら1か月程度、見学と模擬授業を繰り返してスキルアップ→最初は授業の一部を担当しながら半年程度で少しづつ独り立ちを目指して頂きます(2年位の期間をかけて独り立ち頂きます) 独り立ちの後、5年を目安に校舎超を目指していただきます。 ■仕事の魅力：子ども達の成長をそばで見守る事ができるので、やりがいを感じて頂けます。子どもと一緒に成長できます。 ■目標：顧客満足度1位を2年連続。顧客満足度を向上させるために、塾生のより所になれるような環境作りを意識し、地域性の高い塾を目指していきます。変更の範囲：本文参照

株式会社アップ

ベネッセG【大阪】個別指導塾の教室運営 ※授業なし※ 指導対象は小学生〜高校生／年間休日120日【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

1＞個別館　上本町校住所：大阪府大…

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400万円〜649万円

正社員

〜教育業界大手ベネッセグループ／転居伴う転勤なし／年間休日120日／PC自動シャットダウン機能あり〜幼児から社会人までを対象とした多彩な教室運営を行い、大手教育グループに属する当社にて個別館（指導対象：小学生〜高校生）の教室運営をお任せします。 ■業務内容：・個別指導教室の運営・管理 …小・中・高校生を対象とした教室の運営・管理(生徒募集、売上管理、保護者のケア、講師のマネジメント）・保護者・生徒への対応 …進路相談や学習カウンセリング業務・学生アルバイト講師の採用・育成、及び勤怠・スケジュール管理・入塾希望者や保護者からの問い合わせ対応などをお任せします。 ※基本的には教室運営のポジションのため、授業を行うことはほとんどありません。 ※生徒の進路カウンセリングが重要な業務です。的確な情報提供と動機付けを通じて、生徒が希望を叶えられるようコーチングして頂きます。 ■やりがい：生徒や保護者と向き合い問題解決の一助となり、直接感謝の言葉を頂いた時の嬉しさはひとしおです。生徒からの評価が反響となって顧客が増え、自分の評価に反映されるやりがいもあります。 ■教育制度：入社後3ヶ月程研修期間がございます。その後概ね2〜3年ほど、教室長補佐として経験を積んでいただいた後に教室長をお任せする予定です。長年現場で活躍している者がしっかり指導いたします。 ■キャリアパス：年に一度のキャリア自己申告制度を導入しており、異動実績も多数。教室長やエリア長のほか、TS職(講師職)、本社の管理部門、マーケティング部門等様々な部署でご経験を積んで頂くことが可能です。 ■当社の魅力：・教育業界／塾業界では貴重な年間休日120日です！会社として仕事とプライベートを両立していただくことが可能です。・一般的な受験対策の教室だけではなく、英会話やサイエンスラボ、スポーツクラブなど多彩な教室を開講しております。現場社員、本社勤務社員問わず、様々な部署へチャレンジできる社内の異動制度もあり、自身で希望を出すことも可能です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ワオ・コーポレーション

【大阪】個別指導教室のスクールマネージャー職※地域密着型/残業時間の徹底/豊富なキャリアパス【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

大阪府の各教室住所：大阪府の各教室 …

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300万円〜549万円

正社員

〜長期就業可能なキャリアパス/残業時間の徹底/マネジメントスキルが身に着けられる◎〜 ■概要：教室責任者候補として、同社個別指導教室Axisの運営業務全般をお任せします。 ■詳細：生徒募集企画・立案、実行、生徒の学習カウンセリング、進路指導・進路相談、カリキュラム作成、成績管理、講師の育成等のスクールマネジメント業務を行なっていただきます。講師の育成とは、勉強内容を教えるのは基本的に講師ですので、講師の管理・育成をご担当いただきます。また、保護者への学習状況の報告、進路相談などもあります。 ■1日のスケジュール：13:30ごろ出勤していただき、22:00頃には帰社していただきます。（講習会のときには時間変更になります。）基本34時間以内に収められように1か月の業務設計をします。 ■キャリアビジョン:まずは、教室責任者となるために教室運営の仕方や顧客に対する営業の仕方を学んでいただきます。経験を積んでいただいた後、教室責任者としてご活躍いただきます。実績次第では、最短で1〜2年後には各教室責任者をマネジメントするエリア・マネージャーへステップアップも可能です。また、同社では教育を基盤に4つの事業展開をしており、どのポジションに関してもチャレンジ可能です。1年に1回希望申請を出すことが出来ます。 ■評価制度：成果は合格率や収益だけではなく、仕事への取り組み姿勢や保護者からのアンケート等も考慮した上で総合的に判断されます。「いい教育、教室を作りたい」という情熱が認められる風土です。

東急リゾーツ＆ステイ株式会社

未経験歓迎【勝山】和食調理スタッフ/年間休日112日/東急グループ/充実した研修制度/転勤無【エージェントサービス求人】

ホール・フロアスタッフ、ホテル業務

東急ハーヴェストクラブスキージャム勝山…

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300万円〜599万円

正社員

~接客のプロを目指せる場所~ ＼未経験歓迎・お人柄・熱意での採用実施・東急グループで安定性◎／ ■仕事内容会員制リゾートホテルでの和食調理業務仕込み、調理、盛り付け、片付け、調理器具の洗浄（手洗い）、食器の準備収納、清掃等旬の素材を生かし季節感あふれる懐石料理を調理していただきます。【変更の範囲：なし】 ■仕事の特性：長年に渡り繰り返しご利用されるお客様が多く、お客様を知りお客様に知っていただき親しみのある接客ができます。お客様の喜びや感動を想い考え行動することで、お客様から笑顔や「ありがとう」と言葉をいただくことができ、働く喜びや充実感を得ることができるやりがいのあるお仕事ですよ。 ■ホテル業界未経験OK：２０代３０代の転職者が多く、その内の半数は業界未経験です。第二新卒の転職もＯＫ。旅行会社/販売・接客／ブライダル/広告代理店／営業／アパレル／レストランなど前職経験は様々です。人を喜ばせたい！笑顔にさせたい！楽しんでもらいたい！という思いがあれば未経験歓迎です。＜入社してすぐの業務＞まずは簡単な仕込みや調理からチャレンジしていただき、先輩社員を見習いながら少しずつ調理の幅を広げていただきます。＜将来的な業務＞将来的には、仕込みから盛り付けまですべての調理工程をお任せしつつ後輩育成や新たな懐石料理などをご担当いただきます。 ■企業理念：【FUN　MAKE　SPECIALIST】私たちは、出会うすべての人へ”楽しい”を提供します。私たちは、出会うすべての人を”ファン”にします。私たちは、あなたの”心の豊かさ”を探求し続けます。 ■東急グループ： 218社5法人（2023年8月1日時点）からなる東急グループの企業であり、強固な経営基盤を背景に安心・安定して働いていただける労働環境が整備されています。 ■当社について：当社は、全国100を超えるリゾート施設のオペレーションを手がける総合運営会社です。都市型ホテルから会員制リゾートホテル、ゴルフ場、スキー場、複合リゾートまで多彩な施設を運営し、お客様に豊かな時間と感動を提供しています。変更の範囲：本文参照

株式会社ベストコ

【岡山】塾運営スタッフ（ベスト個別教室）◆教育に向き合える/残業20H/転勤・営業ノルマ無/月日休み【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

岡山県内（岡山市、総社市、倉敷市）のい…

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400万円〜649万円

正社員

＜個別指導で教育に向き合える◎全国展開中の学習塾/社員定着率95％/制度改善・最新システム導入など「働きやすさ」も追及＞ ※こちらは「岡山県内の教室」への配属を前提とした求人です。 ■当社の魅力：・ノルマはありません！生徒さんにじっくり向き合うことができます。内部充実に注力することで、確実に生徒数を伸ばしてきています。・業務をICT化することで、生徒さんや保護者様とのコミュニケーションを大切にしつつ、残業時間を減らすことに成功しています。 ■入社後の具体的な仕事内容：〇生徒さんの学習進行管理生徒さん一人ひとりに寄り添い、目標達成をサポートします。やる気を引き出す楽しいコミュニケーションを最も大切にしています。〇保護者様との面談在塾生の保護者様との定期面談や、新規入会面談があります。お子様のお悩みをしっかりとお伺いし、ベストなプランを一緒に考えます。〇アルバイトスタッフのマネジメント子どもたちにとって居心地の良い「サードプレイス」をスタッフさんと一緒に創り出します。〇授業小中学生がメインで、ICT教材やアプリを活用した授業となります。大体1日あたり1〜2コマほどを担当するイメージです。 ※一般的な進学塾とは異なり、難易度の高い学習指導は行いません。 ※指導方法のマニュアルもあるので、ご安心ください。 ■ゆくゆくはリーダー候補として下記の仕事をお任せ致します。・教室長との定期面談日常的なコミュニケーションに加えて、定期的に面談を行っていただきます。目標設定や人事評価に対するフィードバックなども行います。・教室巡回担当エリアの教室をまわり、状況の確認と、必要なフォローを行います。・月次報告平均生徒数や入塾数などの数値目標に対しての結果を報告します。原因分析や課題解決案の提案も行います。・会議への参加当社では自分たちで目標をたて、戦略をたて、実行し、改善をしています。目標や戦略に対する見直しなど、積極的に意見交換を行います。 ※入社1年程度は「教室長」として現場経験を積んでいただく予定です。 ★生徒さんや保護者様の満足度向上などの目標値はありますが、短期的な売上高などの営業ノルマはありません。 ★こうした環境のおかげで、社員の「定着率」は95％(離職率5％以下)を誇ります。

サンフロンティアホテルマネジメント株式会社

【岡山】ホテルフロント業務／たびのホテル倉敷水島勤務／住宅手当や寮完備など福利厚生充実【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、ホテル業務

たびのホテル倉敷水島住所：岡山県倉敷…

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300万円〜449万円

正社員

【ホスピタリティが高い方にぴったり♪／住宅手当や寮完備など福利厚生充実／東証プライム上場　サンフロンティア不動産Gの安定基盤】〜ビジネス＆レジャーの拠点としてアットフォームで心温かいホテル〜「たびのホテル」ブランドは、日本の地方ならではの魅力や特長を掘り起こし、地域の皆様と共に成長する「地方創生型」ホテル。「たびのホテル倉敷水島」では、倉敷・水島の街の魅力や歴史を感じるアートを館内のところどころにちりばめ、まるで落ち着けるギャラリーのような雰囲気を作りました。ぜひ快適なホテルライフをお楽しみくださいませ。また、ミーティングルームや打上げパーティーなども開催できる会場もございます。研修や会合、ご家族の法事などの行事にもお気軽にお使いくださいませ。お客様にとって「世界でたった一つのホテル」を一緒に作りあげてくださるフロントスタッフを募集いたします。【具体的には】・ホテルの宿泊受付、駅からホテルまでの道案内、ホテルに関するサービスのお問い合わせに関するご対応、メールの返信、宿泊予約のデータ入力など・チェックイン、チェックアウトなどのフロント接客業務 ※入社時期に応じて研修を行います。 ■弊社について： ”ゼロから作り上げる喜びを味わえるサンフロンティア・ホテルグループ”の強みを生かし、日本全国で多様なホテルを展開中。ご宿泊いただくお客様に喜んで、快適に滞在してもらいたいという想いから、お客様視点を徹底的に追求するホテル運営をしています。どのホテルブランド（温泉＆リゾート・シティリゾート・地方創生・オリジナルコレクション）も、働く従業員の温かい接客、そして、きめ細やかな気遣いで、お客様にはパーソナルなプラスアルファをお届けし、「安らぐホスピタリティ」満載のホテルにつくり込んでいます。

株式会社サンノウインターナショナル

【愛知県／半田市】◆未経験者歓迎／英会話講師 ※残業月10時間以下／創立35年／年間休日120日【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

本社住所：愛知県半田市宮路町543番…

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350万円〜499万円

正社員

〜講師と生徒が一緒に成長できる環境！／ホームステイ引率のお仕事あり／女性も活躍できる環境◎〜 ■仕事の内容：英会話講師・幼児から高校生の英語・英会話指導（英検指導含む）・幼児から小学生は「東進こども英語塾」のカリキュラムで指導・オーストラリア・サマースクールの企画・運営（引率）・英検の実施（英検準会場指定） ■当社英語の強み英語教育は特に「地域No.1クラス」 “英語教育に関するサービスの充実”は弊社のスクールミッションの一つで、「英語を話して人生を2倍楽しもう！」をモットーに力を入れています。中3の英会話生の約7割は2級に合格、準1級の合格者も。生徒のレベルも高いので、教師も鍛えられます。 ■キャリアパスゆくゆくは校舎長としてご活躍頂けることを期待しております。校舎長は教室の生徒数管理（集客、離脱防止など）、売上管理、営業戦略の立案と実行、イベント企画、メンバークラス塾講師の労務管理などの仕事もお任せします。 ■入社後の流れ：塾講師のご経験が無い方は1年ほど講師としてのスキルを磨いて頂きます。塾講師未経験の方でも、指導要領の見本をご用意しており、それに沿って授業を行って頂きます。 ■当社と働き方の魅力・生徒の”学ぶ”に対する意欲が高い学習塾入塾試験を実施し、一定の学力ラインを超え、学ぶことに対する意欲と意識が高い生徒の指導を行っております。その為、学習指導なども行いやすいです。また、アルバイトは雇わず、専任講師のみであるため、高い教育レベルを維持できております。・残業10時間以下残業は10時間以下と、非常に働きやすい環境です。講師のセルフマネジメントも重視する他、意味のない会議の廃止等、業務効率化を徹底、勤務時間の短縮に成功（残業10h/月以下）しております。また、塾講師未経験のスタッフも、先輩スタッフの指導の下カリキュラムの作成にあたるため、指導内容に頭を悩ませ、残業が増える…なんてことはありません。・”勉強を教える”だけの場所ではなく、生徒・講師がともに成功体験を通して人間力を上げていくことができる場所を目指して、日々事業運営を行っております。

株式会社順風不動産

<WEB面接可>【愛知県瀬戸市】個別指導塾の教室運営（未経験者歓迎）※年休120日以上【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

マナビー瀬戸共栄通校住所：愛知県瀬戸…

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400万円〜499万円

正社員

〜 2022年開校の総合学習塾／主要科目の指導だけではなく「ロボット教室」や「STEAM教育」など次世代型の教育を提供する新規事業〜 ■Mission：同社の新規事業である教育事業「マナビー」の教室運営を担い、将来的には教室の責任者を担っていただくことを期待しています ※マナビーとは…主に小・中学生を対象とした総合学習塾です（https://manabee-study.com/） ■業務内容：・授業準備・メール、電話対応（保護者の対応やお問い合わせ対応など）・受講生増加の営業活動や保護者面談などの対応など・体験会やその他イベントの企画、運営など ■入社後の流れ：学習塾を中心に、入社直後は教室運営の補佐業務を担当していただきます。まずは責任者の下で業務の流れを学びつつ、各FC本部が実施する約2ヶ月の研修（オンライン）を受けていただきます。 ■組織構成：配属先となる教育事業部には責任者1名、担当者1名（社員1名・パート1名）の2名が在籍しています。 ■同社について：本社隣地に教育施設「マナビー」を建設。2022年3月よりヒューマンアカデミーのロボット教室、科学教室をはじめ、学習塾「松陰塾」、いしど式そろばん教室の加盟店として、教開始していています。今回はこちらの教室運営をご担当いただきます。同社は店舗拡大を予定しており、本格稼働と将来的な教室増加を見据え、幹部候補になっていただける方を採用したいと考えております。

株式会社キズキ

【関西エリア／入社後東京研修有】不登校・中退経験者向け共育塾のエリアマネージャー◆教育福祉ベンチャー【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー

1＞キズキ共育塾大阪校住所：大阪府…

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450万円〜549万円

正社員

■業務内容： ◇支援業務・校舎マネジメント生徒がキズキ共育塾に通いたくなるような環境づくり（授業管理や生徒・講師対応）・入塾／定期面談の実施生徒さんの未来を描き、生徒さんが「ここなら頑張れるかもしれない」と前向きに一歩を踏み出すための重要な支援場面です ◇エリア統括マネジメント業務・複数校舎（2〜3）のKPIマネジメント（収支管理、生徒数、入塾率など）・目標達成に向けた営業施策の立案と推進・メンバー育成、モチベーション管理、評価（従業員10名程度）・リスク事案の対応及び再発防止策の策定・新規プロジェクトや新規出店戦略の立案と推進　　新規プロジェクト：学習合宿、新コース設計　等 ■魅力： ◎「何度でもやり直せる社会」を自らの手でつくることができます。 ◎事業部の課題に「自分ごと」として主体的に取り組むことができ、入社直後からも裁量を持った業務進行が可能です。 ◎世の中の変化・ニーズに合わせた「教育のあるべきかたち」を実現することができます。 ■入社後の流れ：入社後最初の1週間は、関東本部で全社共通の研修を行います。（交通費や宿泊費は全額支給）その後、配属先でさらに事業理念や事業コンセプトについての研修を約1週間実施します。また、毎朝の朝礼や生徒支援に関するミーティングがあり、チーム全体で校舎運営や生徒に向き合っています。事業理念を共有するための全体会議も定期的に行われています。 ■組織構成：各校舎は、スーパーバイザー1名、エリアマネージャー1名（複数校舎を担当）、スクールディレクター1名、パートスタッフ1名、講師30〜40名で構成されています。 ■「キズキ共育塾」：不登校や引きこもり、発達特性、挫折経験など、さまざまな背景を持つ方々に寄り添い、目標達成や自己実現をサポートする学習塾です。それぞれの悩みや困難に応じて、一人ひとりに合わせた支援を行い、生きづらさを感じている方々が安心して学べる居場所を提供しています。はじめて、キズキ共育塾を訪れる方の多くは、自分が「”一般的なレール”から外れている」と感じ、自信を無くしています。キズキ共育塾は、そんな方々の「もう一度やってみよう」「ここでなら頑張れるかもしれない」という気持ちを引き出し、目標達成やなりたい自分の実現のためにサポートします。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ロボット科学教育

【所沢/南浦和】LEGOロボット×教室長候補◆未経験歓迎◆文系出身者活躍中／月給25.5万〜【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

1＞ crefus 所沢校住所：埼玉…

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350万円〜649万円

正社員

〜教育業界で活躍◎子どもたちの「楽しみながら学ぶ」を支えるやりがい◎／ロボット科学教室「Crefus」の運営／将来性抜群の教育事業／高いリピート率〜『ロボット科学教育Crefus』の教室運営を補佐していただきます。入社後は副教室長などを務めながら講師業務を行い、将来的には教室長として教室運営などをお任せします。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容：スタッフの育成から自分で行う授業、教室を子供たちがよりワクワクする教室にするなど様々な経験ができます。また、自教室の集客力向上に向けた企画及び広報活動、ブランディング、Web・SNSを用いたマーケティング活動全般をお任せします。また、教室長業務以外に本部業務としてご本人の適正にあった本部の業務もお任せします＜一日の業務の流れ＞火〜金：自分の教室か、エリア長の教室に出勤　15-16時まで本部業務やMTG⇒子供たちと授業をする⇒保護者対応⇒18時半くらい〜⇒20時くらいには退勤　土：朝から晩まで子供たちが来る　※空いている時間帯で ■業務詳細：企業のブランディング、集客力向上に向けた施策検討、HPやSNSの更新等、広報施策全般を裁量権大きくお任せします。日々の生徒の楽しそうな笑顔やつながりがやりがいにつながる成長意欲のある方を歓迎いたします。 ■評価：年1回、上長との目標設定の面談があり、上長となるエリアマネジャー、役員、社長と評価体制が構築されています。 ■魅力： ◎将来性のある教育事業に携われます。 ◎積み重ねた教材ナレッジで競合優位性があります。 ■当社について：・2003年からロボットを通じて科学の楽しさを学生に伝える教室「Crefus」を運営するIOT人材を育成する教育ベンチャーです。・早くから海外の教育機関との交流を持ち、世界最大のロボット競技会「ファースト・レゴ・リーグ」の国内大会運営権も取得。カリキュラム受講生は国内大会、世界大会への出場を目指し、世界の子供達とのロボット製作共同合宿等も実施するなど世界とつながる教育の提供も強みです。・業界で唯一年長〜高3まで幅広い年齢層に対応が可能な教材、ノウハウを保有。レゴを用いたコンテンツのため生徒も楽しく学ぶことができ継続学習しやすく、リピート率も非常に高いです。変更の範囲：本文参照

株式会社ｍｏｏｂｌｅ

【大阪・北摂】大学受験塾校舎長◆裁量権大／早期昇進／完全週休二日(平日+日)／残業10h程度【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

1＞関関同立専門塾マナビズム豊中校…

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400万円〜649万円

正社員

【早期昇進が叶う／完全週休二日(平日+日)／開校から10年が経過の安定企業】〜教育業界を変えたい！バリバリ働いて稼ぎたい！色んな事に挑戦してキャリアをつみたい！楽しみながら働きたい！〜 ■業務内容：当社が運営する難関私大専門塾マナビズムの校舎長として担当の教室運営全般をお任せします。・生徒・保護者対応・アルバイト講師の指導・営業活動（体験の方に対して、入塾のご提案／月1回本社全体会議での報告 ○上記メインですが、営業事務／ブログ制作等も校舎運営業務の一環としてお任せ！ ○校舎運営業務のうちバックオフィス（経理・総務）やSNS等のマーケティング業務は本部が行っております。 ★塾長をしながら他のことにも挑戦★ マーケティング、人事（研修や評価体系）、法務、ユーチューブやSNSも！ ■評価：校舎長が追う目標として、生徒数増減・売上が目安となります。定量的な評価項目のみのため、上司の主観の入らない、納得のいく評価が受けられます。★表彰式の項目：FUN賞、チャレンジ賞、チェンジ賞などユニークなものがあります！ ■入社後の流れ：半年〜1年は研修期間と捉え、その時の状況やご経験に応じて様々な校舎で研修を受けていただきます。配属先の校舎は入社後研修を経て決定します。基本的に1年間は校舎長または、研修官のもとでOJTで業務を覚えていただくため学習塾未経験でも安心して業務いただけます。 ■組織：現在当事業部に社員20名いる中、校舎長5名、SV職2名となります。平均年齢は27歳です。1校舎あたり社員：1〜2名、アルバイト講師：10名前後、生徒：4〜50名（高校2〜3年生、既卒）となります。＜関わる全ての人を感動させる会社を創る＞そんな熱い想いを持った仲間が待っています！ ■働き方：年間休日120日、完全週休2日制、残業時間月平均10時間程度でプライベートも充実です！ ■塾（マナビズム）の特徴：・生徒一人一人に専属の「自習コンサルタント」がつき、勉強法からフォローします。・一般的な塾や予備校では「関関同立対策講座」「MARCH対策講座」のように「大学群」での講座しか用意されていませんが、マナビズムは難関私大に特化した塾で行きたい志望校だけの対策が出来る「大学別対策講座」があり、無駄なく効率的に成績アップが実現できます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社グリーンズ

【中四国エリア】ホテルマネージャー候補＜スタンダード市場上場／世界有数のホテルブランドを展開＞【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、ホテル業務

1＞コンフォートホテル広島大手町住…

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450万円〜599万円

正社員

〜続々と新ブランド展開／過去最高売上、営業利益、客室稼働率更新中／転居有・転居者も嬉しい充実な人事制度有／年2回7連休取得可能〜 ■募集背景：地域の特性やライフスタイルに合わせ、宿泊だけを目的としたホテルから、充実した施設とサービスを誇るハイグレードなホテルまで、多彩なホテルを展開する当社。競合と差別化した体制でコロナ禍以降客室稼働率・売上過去最高水準を更新しております。そんな当社にてホテル増設におけるホテルマネージャー職の増員採用です。 ■業務内容：ホテルのマネージャーとして店舗を統括していただきます。具体的には下記の業務をお任せいたします。・オペレーションなどのマネジメント業務・店舗の売り上げなどの数値管理や分析・パート社員の採用・スタッフへの教育 ※はじめは一般の従業員として業務にご対応いただき、業務に慣れてきたら店舗のマネージャーとして独り立ちしていただきます ■勤務地／転居時充実の人事制度：・初任地についてはなるべくご本人様のご希望に沿う形で考えています。（全国転勤有り）・賞与支給加算率105~110％／社宅手当95％(各地域家賃基準額の95％)を支給いたします・扶養者がいる場合は上記に加え、一律単身赴任手当3〜5万円/月、帰省手当も支給 ■社風：・当社の魅力は「人の良さ」です。業界ならではですが優しく誠実で気遣いができる方が多いです。・働き方改革にも積極的に取り組んでおり、残業時間削減のための仕組みづくりを進めています。月ごとの平均残業時間は20時間ほどです。・将来的にエリアマネージャーや部長、本部長も目指せます。当社は実力を評価するため、最短入社2年目でのキャリアアップも可能。自身の頑張りを正当に評価される環境です。 ■当社の魅力：・世界2位のホテルチェーンである米国の「チョイスホテルズインターナショナル社」とマスターフランチャイズ契約を結んでおり、日本全国にチェーン展開をしています。・客室稼働率が命のホテル業界にて、当社は業界平均と比べ非常に高い水準を実現、コロナ禍以降売上も右肩上がりで過去最高水準を更新中です。その理由は、圧倒的リピート率。競合他社と比べゆとりのある客室空間、充実した朝食サービス、小学生まで無料などのサービスで引き合いが強いです。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ノバレーゼ

【鎌倉】結婚式場の調理スタッフ（フルコース・ビュッフェ）　※年休120日／料理長も目指せる！【エージェントサービス求人】

ホール・フロアスタッフ、ホテル業務

アマンダンブルー鎌倉住所：神奈川県…

￥

300万円〜549万円

正社員

【大切な日に、記憶に残る一皿を／スキルアップ・キャリアアップの背中を押す各種制度も充実！／産育休の取得率100％・復帰率95％、男性取得実績もあり、長期的に活躍できる職場です◎】 ■お任せする業務内容：私たちは提供されるその瞬間、一皿にすべての想いを込めています。最高の状態のお料理が、結婚式の特別な思い出とともに、すべてのゲストに「おいしい」という記憶を残すからです。記憶に刻まれる料理が、記憶に刻まれる結婚式を作ると考え、1秒、1℃、1ｇを探究し、ゲストの五感を覚醒させる料理を提供することで、テーブルの風景と味も記憶に残るよう、感動の一皿を生みだしています。いっさいの妥協なく、常に最高の状態の料理を目指し続けてください。＜具体的な業務＞ (1)ウエディング運営（土日祝日）土日祝日の結婚式貸切り運営。 1日最大2組という限られたお客様のために、心を込めてフルコースのご提供をします。（フレンチ・モダンジャパニーズ）調理業務だけでなく、売り上げ管理・顧客ニーズに応じたメニュー開発・宴会プランの構築など、店舗運営のマネジメントも行っていただきます。 (2)宴会・パーティ運営（平日）平日や季節のイベント時（ビアガーデンやクリスマスディナー）に運営するパーティ・宴会などの貸切営業をします。 ※一部店舗では、結婚式会場内にてランチ・ディナーの一般営業を行っています ■働く環境：＜キャリアパス＞最年少の料理長は28歳！4割の料理長が30代までに就任しており、年次・年齢に関係なく、責任あるポジションをお任せします。＜料理コンクール支援制度＞コンクールに必要な費用の補助、シフト調整などを全面的に支援。貪欲に成長することが、お客様のためになると信じています。＜制度・取り組み事例＞・年間休日120日、月9日休み・有給休暇取得率100％の義務化・勤務時間や働く日数を変えられるフレックスキャリア制度あり・産休・育休取得率100％、復職率95％！男性の取得実績もあり！・3年に1度、30日間のリフレッシュ休暇あり・最大200万円の奨学金返済支援制度・表彰制度多数！MVPには最大100万円の賞金を支給変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アメイズ

【鹿児島／姶良】AZホテルのフロントスタッフ＜未経験歓迎＞福証上場／完全週休2日制・年休110日【エージェントサービス求人】

ホテル業務

鹿児島姶良店住所：鹿児島県姶良市元脇…

￥

300万円〜449万円

正社員

〜福証上場の安定企業◆完全週休2日制（年休110日）◆87店舗展開のホテルチェーン「HOTEL AZ」◆「ジョイフル」や「しゃぶしゃぶ温野菜」等の飲食店も展開中〜 ■業務内容：当社の運営するホテルにてフロント業務を中心にお任せします。 ※固定シフトで週休2日取得可能。無理のないシフトを組みを行っています。 ■入社からキャリアアップまで：まずは一般職としてスタートし、接客などの基本的な部分から徐々に覚えて頂きます。教育は先輩社員が付きながら丁寧に行います。入社後半年を目途に、試験を受けるための資格が付与され、年2回（2月、8月）に実施する試験を受けることができるようになります。将来的には責任者として運営に携わったり、エリアマネジャーとしてエリアの運営サポートなどに携わることも可能です。 ※キャリアアップに伴い転勤が発生する可能性がございますが、転居に当たって手厚い手当がございます。例：【引っ越し費用・仲介手数料全額負担】【引っ越し手当金：50,000円】【家賃補助：(単身)25,000円／月・(家族帯同)35,000円／月】 ■POINT：【福証上場の安定企業】九州を中心に全国に展開するビジネスホテル「HOTELAZ」は現在87店舗運営。過去5年42店舗新展開。1泊4800円〜を年中変更せず、ホテルにレストランを併設するスタイルで運営しています。【他社と差別化を図った経営戦略】当社は駅前等ではなく、バスや大型車等も駐車できる郊外のロードサイドへの出店を戦略としており今後中国地方や四国地方へ向けて出店を計画中です。【社歴に関係なくキャリアアップ】キャリアアップのためのチャンスも豊富に存在する為、ご自身の輝けるステージで活躍することができます。社長との距離感も近く、年齢に関係なく自分の意見が反映され易い社風です。変更の範囲：会社の定める業務

レッドホーストラスト株式会社

【未経験・UIターン希望歓迎】ニセコでビジネス宿泊施設の責任者候補／宿泊・食事有／年休120日以上【エージェントサービス求人】

ホテル業務

1＞ワークマンハウス倶知安高砂住所…

￥

350万円〜649万円

正社員

＜平均残業時間20時間以内／年休120日以上／有給消化率70％以上／Wワーク相談可＞ ■採用背景：当社は工事事業者向けビジネス宿泊施設「ワークマンハウス」を運営している会社です。業績好調につき、増員募集です。2024年度は、北海道内に10店舗の新規開業し22店舗を運営中！2025年度も6店舗の開業がすでに決定しています。特に、「ワークマンハウスニセコ(30室)」「ワークマンハウス倶知安高砂(90室)」での稼働率が高くなっております。 ■業務内容：ニセコ地区の3店舗のうち、1店舗の店舗責任者として、施設の日々の運営を円滑に進める管理業務を行っていただきます。【具体的には】・館内の備品管理および発注／食材の管理および発注・スタッフの勤怠管理やシフト作成・新しいスタッフの入社時の指導・スタッフの調理や清掃業務のフォロー・チェックイン、チェックアウト時の対応 ■組織構成：各店約10名程度のスタッフで運営。20〜60歳代の主婦層の方が中心となります。スタッフが気持ち良く働けるようにこまめに声をかけたり、相談にのったり。スタッフが働きやすい環境づくりが主なミッションなので、人と接すること多い仕事です。＝＝＝未経験から転職した先輩も活躍中！＝＝＝ホテルでの受付や清掃職、飲食店での調理職、100円ショップでのレジ・販売員など別職種の中途入社者が在籍しています。運営・管理の知識は入社後に身につけていただきますのでご安心ください。 ■キャリアパス：まずはニセコ地区の1店舗の責任者として管理業務を行っていただき、3店舗の運営管理者→広域店舗を担当するエリアマネージャーへのキャリアパスがあります。 ■ご入社後について：現場と本部の双方から充実したサポート体制があります。わからないことがあれば、社内コミュニケーションツールを使って回答いたしますのでご安心ください。調理や清掃については業務マニュアルや、先輩社員が器材の説明を丁寧にするので、調理や清掃に自信がない方でも問題ありません。店舗での問い合わせ対応はなく、ご予約や問い合わせは全てコールセンターで対応します。また一般的な宿泊施設とは異なり、フロントもなく、宿泊業界経験でなくとも安心して勤務することが可能です。変更の範囲：無

東急リゾーツ＆ステイ株式会社

未経験歓迎【勝浦】会員制ホテル和食調理スタッフ/年間休日112日/東急Ｇ安定性◎/研修制度◎/寮完備【エージェントサービス求人】

ホール・フロアスタッフ、ホテル業務

東急ハーヴェストクラブ勝浦住所：千葉…

￥

300万円〜599万円

正社員

株式会社キャリアプラン

【愛知/未経験歓迎】東進衛星予備校の運営・企画◆年休120日※土日休・残業月10h／授業なし【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

愛知県内の校舎住所：愛知県受動喫煙…

￥

400万円〜649万円

正社員

【子どもたちの成長をサポートしながら「経営」「育成支援」のスキル身につく／土日休・残業10h】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】『東進衛星予備校』のスクールMGRとして、以下業務を担当いただきます。 ※映像授業のため、講師業務はございません。（1）生徒指導：面談カウンセリング・学習メニュー作成、学習方法のアドバイス、進路指導（2）保護者のフォロー：面談報告電話（月1回）、生徒との面談内容のフィードバック（3）校舎運営：合格実績等の目標に向けたマネジメント、新規生徒獲得の広報企画、スタッフのシフト指導や管理など ■OJT　※社員はほぼ全員中途入社・異業種から転職しております◎ 入社後はブロック長クラスの研修担当がつき、合格指導面談や体験生へのカウンセリングなど基礎から学ぶことができます。入社後は週1回全体研修、隔週で集合研修とオンライン研修、勉強会を実施しております。毎週ひとつのテーマを設け、具体的な事例やノウハウを学びながらロールプレイングを行います。 ■組織構成：社員、事務スタッフ、学生アルバイト／大規模校舎は総勢40名ほど └スクールMGR：1名体制／大規模校舎の場合は2名体制生徒：校舎によるが100名〜規模がほとんど ■働き方：大学生アドバイザーとの連携により、土日休・年休120日・残業10hと働きやすい環境です。模試などで出勤した場合は振替休日を取得していただけます。 ■キャリアパス早ければ3年程でブロック長（2~3校舎を統括）→エリア長（5~10校舎を統括）、その後は人事、広報、マーケティングなどのキャリアパスがございます。 ■評価制度主に合格実績と売上によって評価されます。「教育」と「営業」の両軸の行動とマインドが連なっているため、モチベーションUPにも繋がりやすく、透明性と公平性のある制度となっております。また難関大学への合格インセンティブや、ベースアップ、およびダウンの上限下限も設けられており、成果主義の中でも安定した収入を保証しています。 ■当社の魅力：当社は「合格に繋がる最強のコンテンツ」として東進の授業以外の参考書は使わず、最大限に活用しています。また「人材開発」メインを担う当社では一人一人の社員の成長に注力できる環境となっております。変更の範囲：本文参照

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