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茨城県大同青果株式会社

【茨城】総務

人事、総務

茨城県水戸市青柳町4566 JR各線「…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 総務部門における経理・総務など、会社の中枢機能を担う幅広い業務を担当します。 将来的にマネジメントにも携わっていただく管理職候補として成長をサポートします。 【職務詳細】 ・経営管理 ・人事・採用・労務・庶務業務 ・経営層・会社全体のスケジュール管理 ・給与計算・月次・年次決算の対応 ・勉強会の運営など ※お持ちの経験により、システムの導入などスキルに見合った業務に幅広く携わることも可能 ■入社後 事業についての知識や各業務内容を掌握しながら、ひとつずつ経験を積んでいただきます。 ※いきなり多くの業務を任せることはありません。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社近藤組

【愛知】総務人事※マネージャー候補 ※年間休日120日以上

人事、総務

愛知県刈谷市一里山町伐払123 名鉄本…

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 近藤グループ全体の総務として、ご経験に応じて下記業務を担当いただきます。5年を目安にプレイングマネージャーとして、部署のマネジメントおよび、総務人事業務全般を管理していただく予定です。 【職務詳細】 (1)総務業務: ・ファシリティマネジメント(備品管理、設備保全、什器備品選定や手配、資産・コスト管理) ・文書の管理(稟議所や契約書など重要文書の管理保管、廃棄など) ・社内規定の策定・改定(権限規定など社内規定、社内ルールの作成や改定、周知) ・福利厚生業務・社宅・独身寮管理(慶弔関係や健康診断、福利厚生施設などサービスの契約から案内、窓口業務) ・株主総会の運営(株主総会、招集通知や議事録作成など)/ISOマネジメント推進 など (2)人事業務: ・新卒/中途採用、人事制度企画、階層別教育、人員配置、新人社員研修立案・実行 ・勤怠管理、社会保険・雇用保険などの受付窓口(手続きはアウトソーシング)、雇用契約書の作成、職員入退職手続き 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

水ing株式会社

【東京:リモート】人事企画 ※フレックスタイム制あり

人事

東京都港区東新橋1-9-2 汐留住友ビ…

550万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 経営戦略や事業戦略の実現に寄与する人事施策の企画、事業戦略に基づいた要員・人件費管理、役割に応じた戦略的人材開発をお任せします。 【職務詳細】 【タレントマネジメントシステムの運営業務】 タレントマネジメントシステム(以下TMS)を導入しており、評価・配置・能力開発などを行っております。今後、更に人事関連業務の集約・効率化を進める必要があり、その企画推進を担って頂きます。また、TMSの運営にあたり、人事関連データの収集・メンテナンス業務も担って頂きます。 【量的調査分析業務】 各種人事関連サーベイを用いた量的調査・分析・解釈・課題設定を行って頂きます。具体的には、エンゲージメントサーベイ、バリュー浸透サーベイの結果に基づいたデータの分析・解釈・課題設定・推進を担って頂きます(データの検証よりも、課題解決を推進することが目的です)。 【質的調査分析業務】 部門インタビューを中心とした質的調査・分析を行って頂きます。 具体的には、量的調査より仮説を立て、それをもとにインタビュー調査にて検証・具体的な事象の収集をして頂きます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社エコリング

【兵庫】人事労務 ※年間休日120日以上

人事、経理、財務

兵庫県姫路市御国野町御着352 JR神…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 人事の労務担当として下記の業務をスキルに応じてお任せしていきます。 【職務詳細】 ◇労務管理・分析 人事施策や目標設定のためのインセンティブ制度の見直しや福利厚生、勤務時間、休日休暇の改定など、幅広い領域に影響を与える数字の分析を行います。 ・入退社手続き ・給与処理業務 ・給与処理フローの改善 ・業務システム(人事管理、給与計算、勤怠)のリプレイス ・年末調整、住民税処理 ・各種人事課題への対応(法改正対応等)  ・期間雇用者の契約管理事務 等 ・データの入力、管理、分析 ・人事施策の発案、導入 PC操作はExcelやWordの基本的な操作ができる方 (資料作成ができる程度であれば大丈夫です) 業務や社内ルールなど先輩が隣で丁寧に指導しますので安心してください。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

【人事総務部 採用担当】完全週休二日制(土日祝休み)/地域密着企業(東京都立川市)

人事、一般事務

東京都立川市 各線「立川駅」より徒歩

350万円〜

雇用形態

正社員

同社の人事総務部にて採用関連事務業務をお任せいたします。 この度、組織のさらなる成長と活性化を目指し、グループ全体の採用活動を担う【採用担当】を募集いたします。 現在、採用活動においては、ビズリーチのHRMOSや人材紹介プラットフォームCircusなどを活用しています。 これらのツールを効果的に活用しながら、既存の手法にとらわれず、新たなアイデアや手法を積極的に取り入れ、採用活動の質と効率を高めていくことに意欲のある方を求めています。 採用活動に加え、入社された方が安心して長く活躍できるよう、入社後の定着支援にも積極的に取り組んでいただきます。 < 具体的な業務内容 > ◎グループの中途採用業務全般 ◎採用計画の立案・実行 ◎求人媒体の選定・管理、求人広告の作成 ◎応募書類の受付・選考 ◎説明会・面接の企画・実施 ◎内定者フォロー ◎入社手続き ◎HRMOSを活用した採用データの分析・効果測定 ◎人材紹介会社(Circusを含む)等、外部機関との連携・管理 ◎採用広報活動(SNS等活用含む) ◎電話対応 ◎その他採用関連業務 ■就業時間 8時30分~17時30分(休憩60分/フレックスタイム制度あり※コアタイム無) フレキシブルタイム(06:00~21:00) ※1日の標準労働時間は8時間となります。基本勤務時間8:30~17:30(休憩1時間/実働8時間) ■残業 有(月20時間程度)

株式会社テスク

【愛知】人事 ※転勤なし

人事

愛知県名古屋市中区栄1-18-9 名古…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて採用業務をメインにお任せします。得意領域からお任せし、段階的に労務領域等もお任せする予定です。 【職務詳細】 ・採用計画立案と市場分析 ・求人サイトの選定・管理 ・母集団形成 ・インターンシップ/説明会運営 ・面接 ・入社後フォロー ・労務業務(入退社手続き、勤怠管理、給与計算) ・規定/研修制度/評価制度の整備など 会社の「採用・育成・定着」強化をリードする組織として新たに人事部を設立することになりました。 会社の心臓に当たる組織の一員として、新たなアイデアや企画抽出にも積極的に参加してください。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

PwC Japan合同会社

【東京:リモート】中途採用(ポテンシャル) ※第二新卒可

人事、経理、財務

東京都千代田区大手町1-1-1 東京メ…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 実際にPwCで活躍してくださる方を見極め、入社していただくまでの、中途採用(経験者採用)の一連のプロセスをお任せします。 【職務詳細】 ■採用を成功に導く為の分析、プランニング、プロジェクトマネジメント ■外部エージェント(人材紹介会社など)との折衝、リレーション構築 ■応募促進(エージェント向けのミーティング開催、社員紹介の促進など) ■ダイレクトソース(求人媒体、SNS等)の活用 ■採用プロセス(書類選考、面接、候補者フォローなど)の実施 ■データ管理(採用システム、Excelなどを用います) ■採用関連プロジェクトのリード など 【本ポジションの魅力】 ・採用は部門トップの重要事項となっており、エグゼクティブ層とのリレーション構築経験を積むことが出来ます。 ・マネジメント層へのレポーティングを通じ、ロジカルに考え、数字でレポートを行う経験を積むことが出来ます。 ・個人の裁量に任される範囲が広く、新しい採用手法にチャレンジ出来る環境があります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

※急募※《☆採用マネージャー候補★》★リモート有/フレックスタイム制◎◎★☆彡

人事、ビジネスコンサルティング系その他

〈勤務地〉 東京都文京区 リモート勤…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【仕事内容】 採用業務全体をリードしていただきます。(中途採用メイン、一部業務委託) <具体的な業務内容> ・会社の経営戦略、事業戦略に紐付く採用戦略の立案およびKPI設計(経営直下) ・採用チャネルの選定・運用 (ダイレクトリクルーティング、エージェント、リファラル、SNS等) ・各部門との連携(採用要件の明確化、採用計画) ・候補者対応、面談対応など一連のオペレーション ・採用広報(会社紹介資料、イベント企画、SNS運用など) ※入社後のオンボーディング、育成、評価など人事領域でお願いしたい業務は多くありますので、採用以外の業務については別途相談させてください

株式会社Leading Communication

採用人事(マネージャ候補) ※転勤なし

人事、企画・管理・事務その他

【本社】150-0043 東京都渋谷区…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 ”クリエイターの個を消費しない世の中にする”をモットーに会社創業から5年で4つの事業を立ち上げ、成長を続けています。 今後もエンターテインメントに特化していきながら、既存事業は拡大フェーズになると見込んでおり、さらに新規事業も立ち上げていく予定です。 そのため、拡大期を迎えている同社の人事担当を募集しています。 また、社長室部署に配属となるため、中途採用業務と並行して、組織拡大に伴う組織課題の解決に向けた組織設計、人事制度構築などの人材開発領域にも携わっていただけるポジションとなっております。 【職務詳細】 ・採用業務全般  L 採用戦略/計画の策定・ダイレクトリクルーティングの実行・ペルソナ設計から求人票作成、採用手法考案  L 人材エージェントと推薦数/決定数増加の施策立案と実行、リレーション構築  L 候補者との面談によるモチベート、クロージング・リファラル採用の推進 ・人事業務 ※適性や希望に応じて  L 評価制度の構築・組織開発・人材開発 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社綜合キャリアオプション

総務事務業務/日払いOK

人事・総務・労務・法務

長野県松本市 三溝駅から車5分

230万円〜

雇用形態

派遣社員

【経験活かせる☆】残業基本ナシで趣味・遊びも充実♪Excelマスターカンゲイ!/WEB登録OK ■お仕事PR ≪NO残業≫ 時間をしっかり確保できる、 残業基本ナシのお仕事♪ オンとオフをきっちり切り替えたい方にオススメ! ≪経験者活躍中≫ これまでの経験を活かしませんか? ブランクがあっても大丈夫♪ 経験はちょっとだけ…という方もOK! ≪機能的な制服アリ≫ 制服があるので、 毎日の服装の悩み解消♪ ≪自分に合った期間で働ける≫ 福利厚生が整った派遣のお仕事です! ■職場の雰囲気 少人数の職場だから一緒に働く仲間との距離もグッと近い! 休憩室で自分タイム! のんびりスマホチェック♪ ロッカーあり! 安心してお仕事に集中♪ 【仕事内容】 来客対応、電話対応、郵便物仕分け、備品・消耗品管理(発注、在庫管理)、社有車管理、

株式会社AGSコンサルティング

【京都】組織人事コンサルタント ※フレックスタイム制あり

人事、組織・人事コンサルタント

京都府京都市下京区烏丸通四条下ル水銀屋…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて、組織人事コンサルタントとしての業務をお任せします。 【職務詳細】 ・新規顧客への提案営業 ・顧客企業への組織人事領域を中心としたコンサルティング業務 ※人事制度(等級制度、評価制度、報酬制度)の設計・運用支援、人材開発の設計、退職金制度の設計 など ・その他、人事施策全般に関するアドバイス 【魅力点】 ・豊富な案件数 長年のお付き合いのある既存顧客に加え、提携先大手金融機関からの案件もあるため、豊富な案件数を保有しています。 ・長期就業できる環境 離職率が非常に低いことが特徴です。就業環境としても残業時間の管理に取り組んでいます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社綜合キャリアオプション

総務事務/日払いOK

人事・総務・労務・法務

長野県上伊那郡宮田村

249万円〜

雇用形態

派遣社員

【経験者×ブラッシュUP!!】残業ほぼナシでジュージツ☆ウレシイ☆土日祝休♪/履歴書不要 ■お仕事PR ≪経験を活かせる≫ これまでの経験を活かしませんか? ブランクがあっても大丈夫♪ 経験はちょっとだけ…という方もOK! ≪自分の時間も大切≫ 残業はほとんどナシ! 場合によってはお願いすることもあります♪ ≪週休2日制≫ 週末は家族や友人と一緒にプライベート満喫! ≪機能的な制服アリ≫ 制服があるので、 毎日の服装の悩み解消♪ ≪自分に合った期間で働ける≫ 福利厚生が整った派遣のお仕事です! ■職場の雰囲気 残業はほとんどありません! お休みは土日祝日なので友人や家族との予定も合わせやすい♪ 今までの経験やスキルを活かして新しいフィールドで活躍するチャンス! 【仕事内容】 総務事務業務。総務でのデータ入力や電話応対、来客対応等のお仕事をしていただきます。総務未経験でも事務経験があれなOKです!その他庶務業務等も行っていただきます。

株式会社トライトエンジニアリング

【北海道】労務管理

人事、組織・人事コンサルタント

北海道札幌市北区北7条西4丁目12番地…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

★個人ノルマはありません。チーム全員で協力し、拠点目標の達成を目指す業務スタイルを行いたい方大歓迎! 【職務詳細】 建築・施工管理系の派遣事業を展開している同社にて、お電話や訪問により技術者にヒアリング・フォローを行い、労務全般の管理や法人対応を行います。労災や事故などトラブル時には、現場責任者と協力して対応をして頂き、スタッフの離職を防ぐことが最大のミッションになります。チーム全員で拠点目標の達成を目指す環境から、職場の一体感は抜群です。 【業務の流れ】 ▼お電話・訪問を通じて技術者にヒアリング ▼労務対応が必要な案件に対し、フォロー ▼その他、労務管理案件の対応 本ポジションに個人ノルマはありません。労務管理を通じて離職を防ぐことで、拠点の目標達成に協力していただきます! 労務管理を通じ、ビルやマンション、道路、ダムなどの建設に役立てる仕事です。技術者のサポートと大手ゼネコン・サブコンなどのお客様と連携し、業務を行います。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社綜合キャリアオプション

\縁の下の力持ち♪/未経験OKの総務&秘書業務*。/日払いOK

人事・総務・労務・法務

東京都八王子市 北八王子駅から徒歩2分

307万円〜

雇用形態

派遣社員

【経験者カンゲイ!】残業ほぼナシでジュージツ☆先の予定も立てやすい♪土日祝休! ■お仕事PR ≪経験者優遇≫ これまでの経験を活かしませんか? ブランクがあっても大丈夫♪ 経験はちょっとだけ…という方もOK! ≪無理なく働ける≫ 場合によってはお願いすることもありますが、 残業はほとんどナシ! ≪完全週休二日制≫ 週末は家族や友人と一緒にプライベート満喫! ≪動きやすい制服アリ≫ 制服があるので、 毎日の服装の悩み解消♪ ≪収入アップを目指せる≫ 高時給だらけの派遣のお仕事です! ■職場の雰囲気 少人数でアットホームな雰囲気の職場! 休憩室完備でランチや休憩も充実しそう♪ 持ち物が多いあなたにもぴったり☆ ロッカー付き職場♪ 高収入もバッチリ目指せますよ! 【仕事内容】 ◆ 秘書業務(役員付き)・スケジュール調整(面談、会食、出張など)・会食やお手土産、チケットなどの手配・配車の依頼・確認(ドライバーとのやり取り含む)・来客対応(会議室の準備/お茶出し/ご案内など)・挨拶状やお礼状の作成・発送(会食/ゴルフなど)・季節の贈答品(お中元/お歳暮など)の手配※役員とコミュニケーションを取りながら、周囲のメンバーとも連携し進めていきます。◆ 総務業務・電話応対(代表電話の取次がメインです)※英語対応は不要。まれにあっても英語対応社員に転送OK♪社宅の管理(新卒〜転勤者のサポートなど)社用車の情報管理(200台規模の使用状況・備品管理など)・携帯電話の管理(社内連絡、キャリアとの調整など)・社内ポータルの更新サポート(年に数回程度)・慶弔関連の手配(お花/祝電/供花/香典など)◆ その他サポート業務・会議準備(役員会などのセッティングやマイク設営など)・社内システムへの入力(支払い伝票など)・ファイリング、社内向けのお知らせ通知 など

株式会社トライトエンジニアリング

【神奈川】労務管理

人事、組織・人事コンサルタント

神奈川県横浜市神奈川区金港町3-1 コ…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

★個人ノルマはありません。チーム全員で協力し、拠点目標の達成を目指す業務スタイルを行いたい方大歓迎! 【職務詳細】 建築・施工管理系の派遣事業を展開している同社にて、お電話や訪問により技術者にヒアリング・フォローを行い、労務全般の管理や法人対応を行います。労災や事故などトラブル時には、現場責任者と協力して対応をして頂き、スタッフの離職を防ぐことが最大のミッションになります。チーム全員で拠点目標の達成を目指す環境から、職場の一体感は抜群です。 【業務の流れ】 ▼お電話・訪問を通じて技術者にヒアリング ▼労務対応が必要な案件に対し、フォロー ▼その他、労務管理案件の対応 本ポジションに個人ノルマはありません。労務管理を通じて離職を防ぐことで、拠点の目標達成に協力していただきます! 労務管理を通じ、ビルやマンション、道路、ダムなどの建設に役立てる仕事です。技術者のサポートと大手ゼネコン・サブコンなどのお客様と連携し、業務を行います。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社徳山電機製作所

【岡山】管理系総合職(人事・総務・経理)※管理職候補※ ※転勤なし

人事、総務

岡山県岡山市東区九蟠1119 JR赤穂…

500万円〜700万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて、管理系総合職(人事・総務・経理)の業務をお任せします。 【職務詳細】 経営者を支えるマネジメントポジションです。 ご経験によって、行っていただく業務を決定します。 ・人事制度業務、新卒、中途採用業務(面接、契約等) ・社会保険、労働基準監督署等の対応業務、  会社案内、ホームページ等の広報企画、運営業務 ・財務全般業務、勤怠管理、給与計算業務、教育、研修制度業務 ※財務関係は顧問税理士の方にお願いしており、  細かなやり取りが中心になるため、実務経験は求めません。 【同社について】 50年以上の長きにわたって電気エネルギーの安全、有効活用に 努めてきました。ビルの各フロアに適切に電気を分配するために 必須となる配電盤の設計・製造・検査において、 非常に多くの知識・経験を保有しています。 また、同社の一貫生産体制は数々の取引先から高い評価を得ており、 受注案件の90%以上はリピートのお客様です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

ユナイテッド・リクルートメント株式会社

HRソリューションセールス ※転勤なし

営業・セールス(法人向営業)、人事

〒150-0002 東京都渋谷区渋谷1…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 ご経験やご志向を踏まえ、成長企業の採用および人事課題を特定し解決する以下業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 ■RPO、スカウト代行サービス、プロ人事シェアリングサービスなど複数存在するHRソリューションから最適なサービスを提案 ■採用戦略立案(採用市場・自社・他社分析) ■採用実務(スカウト媒体運用、エージェント対応、求人媒体運用、専攻のディレクション等) 【募集背景】 同社では、スタートアップ/上場ベンチャー企業向けに、これまでにない新たなモデルの人材紹介事業の立ち上げに注力しています。 市場ニーズに応えるため、東証グロース上場企業であるユナイテッド株式会社にて構築した豊富な人材プールを駆使し、意志ある人と意志ある企業の出会いを創出することに取り組んでいます。 事業成長をより一層加速するべく、既存メンバーと共に裁量をもって推進いただくメンバーを募集しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社トライトエンジニアリング

【石川】労務管理(金沢市)

人事、組織・人事コンサルタント

石川県金沢市広岡1丁目5−23 金沢第…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

★個人ノルマはありません。チーム全員で協力し、拠点目標の達成を目指す業務スタイルを行いたい方大歓迎! 【職務詳細】 建築・施工管理系の派遣事業を展開している同社にて、お電話や訪問により技術者にヒアリング・フォローを行い、労務全般の管理や法人対応を行います。労災や事故などトラブル時には、現場責任者と協力して対応をして頂き、スタッフの離職を防ぐことが最大のミッションになります。チーム全員で拠点目標の達成を目指す環境から、職場の一体感は抜群です。 【業務の流れ】 ▼お電話・訪問を通じて技術者にヒアリング ▼労務対応が必要な案件に対し、フォロー ▼その他、労務管理案件の対応 本ポジションに個人ノルマはありません。労務管理を通じて離職を防ぐことで、拠点の目標達成に協力していただきます! 労務管理を通じ、ビルやマンション、道路、ダムなどの建設に役立てる仕事です。技術者のサポートと大手ゼネコン・サブコンなどのお客様と連携し、業務を行います。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

トレノケート株式会社

【東京:リモート】採用担当※リーダー候補 ※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、人事

東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動…

450万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 新卒・中途採用において以下業務をメインでご担当いただきます。 【職務詳細】 ■エージェントマネジメント■ダイレクトリクルーティング運用 ■部門責任者とのMTG(採用要件整理、進捗相談)■面接日程調整、面接実施、内定オファー対応■現状把握(数値化)、分析、改善策の企画実行 ※ゆくゆくは新しい施策の企画や運用にも携わっていただきます。ご希望やご経験に合わせて様々な挑戦ができる環境です。 <備考> ■上記の業務について、その時の状況や課題に応じて優先順位をつけながら実行していただきます■採用はチームで動いており、チームで協力しながら上記業務を実施しています■採用人数は新卒:5名~10名程、中途:30名前後を予定しています 【入社後のフロー】 ■入社~2ヶ月:同社サービスの理解、組織体制や利用システム、オペレーション全般を学んでいただきます。担当業務を学びつつ、他部門とも積極的にコミュニケーションを取りながら少しずつ実務に慣れていただきます ■3ヶ月~6ヶ月:実際に採用実務を行っていただきます ■6ヶ月~1年:採用実務に加え、業務フローの改善や効率化に取り組み、より良い成果を出すための意見や提案を実践していただきます ■1年以降:採用業務に加えて、3年先のあるべき採用の姿を共に描き、その実現に向けた施策を企画・推進していただきます 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社日総グループ本社

人事・労務事務◆医療・福祉給食の安定企業☆社保完備+2.5カ月賞与!!キャリアUP狙うならココ

人事

北海道札幌市東区東苗穂 北海道中央バス…

300万円〜450万円

雇用形態

正社員

【人事・労務事務/リーダークラス】 グループ24社のバックオフィス業務を担う本社の人事課メンバー(労務業務リーダー候補)として、労務業務全般をお任せします。 <業務内容> ▼給与計算・勤怠管理・勤怠集計 ▼社会保険手続き ▼入退社手続き ▼手続に関する社労士事務所との連携 ▼業務効率化のための企画提案 等 <求人の魅力> 管理職候補として早い段階でメンバーの取りまとめをお願いしていくため、人事・労務のスペシャリストとして、 スピード感あるキャリアアップが実現できます。 ≪業務内容変更の範囲≫ 有 会社の定める業務

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