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株式会社創造学園

【兵庫】集団指導塾の講師 ◆他塾を圧倒する実績◆ジョブローテーション・研修制度が充実◆残業20h程度【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

兵庫県内 住所:兵庫県 受動喫煙対策:…

300万円〜649万円

雇用形態

正社員

<未経験歓迎/兵庫県内でトップ高校進学実績No.1!/多彩なキャリアステップ/GW、夏季・冬季休暇あり/充実の研修・資格取得支援制度/残業は月20h程度> ■業務内容 兵庫県下トップクラスの規模を誇る学習塾において、集団指導塾の講師をお任せします。 小・中学生に向けた教科指導、及び教室運営が主な業務です。 ※文系・理系いずれかをお任せ致します。 ■業務詳細 ・小中学生を対象とした講師業務 ・担当生徒、保護者との面談 ・教室運営 ・保護者会やイベント案内 ・アルバイト講師の指導 兵庫県内の各教室への配属となります。 ■教室について 勤務地にもよりますが、小学生・中学生は1クラスあたり15〜30名で構成されております。 小学生は予習メインに行っており、中学生は公立の上位校を目指す方から勉強が苦手な方まで幅広く通われております。 また、週に18コマほど担当していただき、1日約3〜4コマの授業を行っていただきます。 ■教育・研修制度 新人研修プログラムから、能力別研修プログラム、コーチングプログラムなどスキルと教育の変革時期に合わせて様々なプログラムをご用意しており、様々な領域にも挑戦できます。 ■働きやすい環境 当社では、新入社員一人ひとりに、直属の上司ではない職員がメンターとしてつく制度を設けています。 入社後に生じやすい不安や悩みを抱え込まず、相談できることがスムーズな成長につながります。 また、職員交流プログラムにより年に数回職員同士が交流する機会があり、部署やグループの垣根を超えて絆を深めることが可能です。 ■多彩なキャリアステップ 当社では、ジョブローテーション制度により幅広いキャリアを形成していくことが可能です。 経営意識をもって複数の学校をマネジメントしたり、管理部門の職員としてより広い視野から学園の未来を考えたり、ICTを活用してより効果的な教材を開発したりと、そのフィールドは多岐に及びます。 学習塾だけではない『学研グループ』『創志学園グループ(学校部門)』など幅広いフィールドがあります!教育の現場に立ち課題に思うこと、自分がどう教育にかかわっていきたいか考えが変わった際に挑戦できる環境がございます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ケイライン

【愛知県】『明光義塾』の教室長〜全国1700教室展開中の個別指導塾/働きやすさ◎/ポテンシャル採用【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

愛知県内の教室 住所:愛知県内の教室を…

350万円〜449万円

雇用形態

正社員

【個別指導塾『明光義塾』をフランチャイズ展開している当社にて、教室長を募集します/充実の研修制度有!/残業平均20h程/育休産休制度で働きやすさ◎】 ■職務概要 同社の教室長として、教室運営全般に関わる仕事をお任せします。 未経験で入社して活躍している社員も多数在籍しています。 ※変更の範囲:会社の定める業務 ■職務詳細 ・生徒のカリキュラム作成:生徒の能力や成長度合いに合わせて、一人ひとり独自の学習計画を組んでいきます。 ・講師のマネジメント:生徒の可能性を最大限に引き出し、学力向上を図れるように講師と協力して教室運営をしていきます。 ・保護者のカウンセリング:保護者に生徒の近況をお知らせしたり、教育の悩みを伺ったりします。 ・入塾相談:教室見学に訪れた方に対して、塾の魅力をご案内します。生徒を増やすことも教室長の仕事です。 将来的には売上管理を含む教室運営全般をお任せします。時には教室運営スタッフ自らが勉強を教えることもあります。 ■研修体制 研修では、明光義塾の指導方針、月間業務や教室長としてのあるべき姿、生徒・保護者面談のロールプレイング、講師の育成・管理、月謝の計算方法など実践的な内容を学びます。同時に一通りの業務を実際に教室で仕事をしながら覚えてもらいます。入社時の研修後は月に1度、時期に応じた必要な研修を実施します。生徒募集、保護者面談や進路指導、受験制度や受験情報など、必要な時に知識をより深める研修を行います。 ■教室情報 生徒数平均80名、講師15〜20名の教室に1〜2名の教室長、副室長がいます。 ■キャリアアップ 教室長→リーダー→マネージャー→課長 ■魅力 【生徒想いの経営】 生徒の能力を最大限引き出すためにはどうすれば良いか、と生徒のことを一番に考え、いかに生徒自身のやる気を出すか、そのためにはどういう教室作りをするべきかを常に考えています。その結果、高校・大学合格者数No.1※の実績にも結びついています。※(株)日本能率協会総合研究所調べ 【実績が給与に反映】 任される教室の売り上げ実績によって、毎年上がっていく定期昇給(〜5万)と半期に1回の賞与(実績に応じて20万〜90万)がございます。自らの教室運営による利益が給与として返ってくる非常にやりがいのある環境です。

株式会社早稲田スクール

【熊本】高校部/教室運営管理業務〜東進衛星予備校/県下大手学習塾/連休取得制度あり〜【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

本社 住所:熊本県熊本市中央区帯山3-…

300万円〜399万円

雇用形態

正社員、契約社員

〜早稲田スクール/女性活躍企業/学習塾運営管理/県外への転勤無し/チューター/学生の進路に携わるやりがいのある業務/明確な評価制度/キャリアアップ可能/学研グループ〜 ■業務内容: 高校生の学習支援(チューター)、ならびに衛星予備校の教室運営をしていただきます。50名程度の高校生の担任を受け持っていただき、生徒管理をお任せします。具体的にはテスト結果をもとに定期面談や進路相談の対応です。 当社では、最新の「東進衛星予備校」の映像学習システムを導入しています。ライブ授業とは違い、早期に短期間で受講が可能な速習受講や一流講師の多種多様な講座から生徒個々のニーズに合わせて選べるなどの長所があります。高校部社員は生徒の目標・レベルに合わせて講座を提案し、目標達成へと導きます。高校部はまだ歴史が浅いですが、現在急成長中の部門です。 繁忙期は学生の契約更新月である12月と3月です。繁忙期以外は月平均残業時間10時間以内ですが、12月3月は1日2〜3時間の残業が生じる可能性があります。 ■当社の取組み: 高校部…東進衛星予備校の優れたシステムに早稲田スクールの教育方針をプラスし、大きな夢へさらに近づくために、きめ細かく力強くサポートします。 ■早稲田スクールの特徴: 同社が運営する早稲田スクールは進学・受験のための学習塾のため、「学力の向上」の大きなウエイトをかけ、その達成を最重要な使命と考え、「ゆるぎない確固たる学力養成」「志望校絶対合格」を目指して力強く、かつきめ細やかに指導しています。それに加えて早稲田スクールでは「社会に役立つ人づくり」という観点から、学習指導を通じて「人間教育」にも意を用いています。 (1)学習指導を通じて、子どもたちの「人間的総合力(人間性、社会性、学ぶ力)」を高めます。 (2)明るく挨拶する、ほめる等、温かく心の通う言葉である「ストローク」を活用した「ストローク教育」を通じ、子どもたちの良好な人間関係作りとやる気アップを目指します。 変更の範囲:会社の定める業務

非公開

経理課長候補(将来の経理部長候補)/経理部のプレイングマネージャー/中堅企業で実務ご経験者/堺筋本町

経理、財務、企画・管理・事務その他

大阪市中央区(Osaka Metro中…

500万円〜700万円

雇用形態

正社員

<求人お薦めポイント> 中堅・中小企業で経理事務のご経験があり、プレイングマネージャーとしてご活躍されている方にお薦めです ■ 完全週休2日(土日祝) ■ 宅配BOXの普及により先駆として業容拡大中です <職務内容> 経理部のマネージャー(経理課長候補) ■ 年次決算 ■ 法人税申告・消費税申告・事業所税申告・償却資産税申告 ■ 日次・月次支払業務の管理 ■ 銀行・リース会社・保険代理店・行政書士対応

世界最大級の保険グループ

【勤務地:広島】世界が認める金融グループが支社長候補を募集中(金融機関経験者限定)◆土日祝休み◆

企画・管理・事務その他、金融事務・バックオフィス(保険系)

広島市

600万円〜1500万円

雇用形態

正社員

優秀な人材のスカウト、採用した営業の育成を行い、早ければ、入社後3年目に支社長に昇格いただけるキャリアパスをご準備しています。   

非公開

事務・業務改善(事業オペレーション支援)/リーダー候補・マネジメント・土日休み@渋谷区

企画・管理・事務その他

東京都渋谷区 就業場所の変更の範囲:…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

事業成長の支援を大きなミッションとして活動している事業管理統括部支援課において、同社がご提供するクラウドサービスの事業運営上発生す業務オペレーションの推進・改善業務、並びにメンバーや派遣社員の業務マネジメントに従事いただきます。 ■対象となる業務プロセス ・見積書の作成業務 ・契約書の締結業務 ・反社チェック業務 ・展示会準備 ・連絡先禁止情報の横断管理 ・社内利用システムのアカウント管理 ・組織再編に伴う業務引き継ぎ ・契約書の押印業務におけるリスク整理 ・リーダーとしてメンバーや派遣スタッフの業務管理、エスカレーション対応 等

ノイエス株式会社

大阪エリアDMA(ドキュメントマネジメント)

一般事務、企画・管理・事務その他

大阪府

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

大阪オフィス(大阪市北区)にて、治験に必要な文書作成・保管を行って頂くスタッフを募集致します。 文書作成のシステムを導入しており、治験業界経験者はもちろん、 未経験の方でも活躍して頂ける環境が整っています。 当社では文書作成・保管の専属部署を置くことで顧客に高い付加価値を提供しております。 主たる業務は以下になります。 ■書類のファイリング ■治験に関する書類作成 ■顧客/関連部署への書類発送 ■顧客からの問合わせ対応(電話、メールなど)

非公開

【経理事務】キャリアアップ/未経験OK・ 40歳以上OK ・土日休み・ 転勤なし@港区

企画・管理・事務その他

東京都港区

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

経理メンバーとして、日次業務を行いながら、決算対応なども行っていただきます。 主な業務は以下の通りです。 ・帳簿管理や請求書処理、経費精算 ・銀行取引とキャッシュフロー管理 ・経理プロセスの効率向上と自動化の推進 ・決算対応(月次がメインで、徐々に四半期、半期、年次を行っていただきます。) ※システム関連はMoneyFowardを使用

学校法人21世紀アカデメイア

【東京】学校運営◇全国に17の専門学校◇教育業界でのご経験歓迎/創立60年以上の歴史/年休121日【エージェントサービス求人】

学校・スクール運営スタッフ、経営企画

1> 東京デザイナー・アカデミー 住所…

500万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜経営観点をもった学校運営に携われる/マルチに活躍できるための能力、考え方を育てる専門アカデミ—〜 ■業務内容 デザイン系、エンタメ系、ビジネス系、観光系の4つ専門領域に特化し、全国17の専門学校を運営しています。当ポジションは、東京にあるいずれかの専門学校の学校長補佐を募集しています。 ■業務内容 学生を増やし学校を盛り上げるため、学校運営業務全般をお任せします。 ・教育目標の策定、行動計画の立案 ・学生募集のための市場分析 ・カリキュラムの立案 ∟現状の分析を行い、各学科長と供にカリキュラムの企画を行います。 ・理事長、学園本部への報告業務 ■入社後のフォロ—/キャリアプラン OJTをメインに業務に慣れていただきます。 ゆくゆくは学校の責任者として、専門学校の運営を進めていただきます。 ■組織構成 学校長、学校長補佐(★当ポジション)の下に(1)学務部(2)就職課(3)広報(4)事務の4つの部署によって構成されています。各学校には、常勤・非常勤の先生のみならず、学生募集を担う学務広報や、学生の就職をサポートするキャリアセンターなどのスタッフが働いています。各学校の規模にもよりますが、100〜300名程度の社員に加え、500〜1000名程度の学生も含めた学校組織となっています。 ■就業環境 ・年間休日数121日 ∟完全週休2日制です。夏休みや年末年始は閉館の期間があり、お休みとなります。 ・月残業30時間程度 ∟時期により変動はあります。 ■当社の魅力 デザインを学ぶ東京デザイナー・アカデミーや、エンタメ・クリエイティブ業界を目指す東京ビジュアルアーツ・アカデミー、ゲーム・アニメ分野に特化した東京クールジャパン・アカデミーなど、学生の夢を叶えることをサポートする教育事業に取り組んでいます。1963年の学校創立以来、時代の要請に応えるべくさまざまな 専門教育を行い、社会へ旅立つ数多くの学生たち送り出してきました。これからも多様化するニーズに応えるべく、各種就職対策、設備、講師陣の実を図るとともに、インターンシップ、学内プロダクションなど、在学中に現場を経験できるチャンスを拡大し、即戦力の育成に努めています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社シーディア

【東京】人事※自社開発案件が半数を占めるエンジニアリング企業/月平均残業30時間程/年間休日121日

人事、企画・管理・事務その他

東京都大田区

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

メインは人事制度設計、運用業務をして頂きます。 ご経験に合わせて下記業務をお任せ致します。 (1)人事制度設計・運用 ・人事制度、評価制度、就業規則等の運用 ・運用における浸透、問い合わせ対応 ・法改正に伴う対応 (2)新卒採用業務 ・新卒採用の企画・立案、媒体選定 ・全体のKPI遂行、新卒採用のブランディング、母集団形成、面接担当、書類選考等 ・内定者の入社までのサポート ・大学訪問等、イベント参加 ・研修の企画・立案・運営 ※新卒採用業務は現在大阪にも担当の方がいるため協力して業務を行って頂きます。 同社では新卒採用を始めたばかりのため、年間採用人数としては3~5名ほどを見込んでいます。

非公開

<人事(労務関連業務メイン)>*年収400万~520万円*◆福利厚生充実!/千代田区の大手弁護士事務所◆

人事、企画・管理・事務その他

東京都千代田区

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

■給与支払い業務・社会保険業務・勤怠管理業務 ■各種規定の管理や整備 ■社員の健康管理や職場環境の改善プログラム、福利厚生プログラム等の推進 ■人事書類手続き業務 状況に合わせて下記業務をご担当いただく可能性もあります ■新卒・中途採用に関する業務 ■派遣会社、人材紹介会社対応 ■人事異動、評価関連業務 ■各種研修企画・運用 ■その他付随する業務

非公開

総務/経験者・未経験OK ・土日休み@埼玉・東京

企画・管理・事務その他

場所:同社グループの拠点全般 埼玉県…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

総務担当者として、以下の業務を行っていただきます。 プライム市場上場企業として、グループ従業員数2,400名超の総務業務をお任せします。 ・各種社会保険手続き ・庶務業務(備品の発注・管理) ・労務/勤怠管理  ・事務所の管理  ・携帯電話の管理 ・給与計算 ・社内行事の企画・運営  など 労務管理システムの運用管理や労務管理など、 バックオフィスの強化として業務を行って頂きます。

非公開

人事/中途採用担当【岡崎市又は名古屋市】◆車通勤可・育休◆

人事、企画・管理・事務その他

岡崎市又は名古屋市 本社:愛知県岡崎市…

400万円〜800万円

雇用形態

正社員

人事で中途採用業務全般をご担当いただきます。 当社は住宅というハードはもちろん、住まいを中心とした人生のあらゆるフェーズでLTV(顧客生涯価値)を最大化させる「住まい方文化」創出を2022年、新たなミッションとして掲げました。当社の採用担当として事業成長を支えていく仲間を募集いたします。 我々は住宅ベンチャーとして愛知県三河エリアに絞り事業展開をしています。本社のある愛知県岡崎市ではリフォーム件数約1,500件、注文住宅供給数約200件(共に年間)と高いシェアを有しており、エリアドミナント×多業種(多チャンネル)化という独自のモデルで急成長を続けてきました。準カンパニー制を採用し、新築、リフォーム、不動産等住まいに関わる各事業部に裁量権を与えバーティカルな成長をし続けています。 2021年10月には新ブランド『ドラマシー』もリリースし、地場密着の住宅カンパニーでありながら複数のブランドで、顧客に価値貢献を続けるユニークな会社です。住宅という利用機会の限られた事業において、地域の顧客ニーズを漏れなく満たす戦略により先期は売上84.3億円まで成長しました。 現在当社では年間10名ほどのメンバーが中途で入社しています。中途採用メディア、エージェント、ヘッドハンティング等様々なチャネルを利用し採用活動を行っています。直近ではインハウスライターが採用広報も行う等、常にアップデートは行っていますが、現在専任担当1名の同ポジションをより強化すべく新たな仲間を募集しています。 建設業界は3Kに代表されるイメージから、世の中や人の生活にとって欠かせない仕事であるにも関わらず不人気業界、職種となっています。大手メディアやエージェントでも効率的な解を提供できていない、採用市場でも唯一の業界ではないでしょうか。そんな環境下でも事業の中心は人と考える我々は採用に大きく投資をしています。現行の採用手法に囚われる必要はありません。我々のアセットを最大限”利用”して頂き、業界で誰も見つけていない最適解を一緒に探してくれる挑戦心を持った方からのエントリーをお待ちしています。 《おすすめポイント》 賃貸就業住宅の修繕事業を基軸に、不動産リフォーム事業や新築注文住宅の販売等、現在では年間10,000件以上の案件を請け負っており、非常に堅調な成長を遂げています。

非公開

【愛媛県大洲市】工場長候補/年収500~700万円/転勤なし/残業少/産業機械用のゴム部品製造

企画・管理・事務その他、生産管理・品質管理・検査・保証(化学)

愛媛県大洲市(JR予讃線 伊予長浜駅 …

500万円〜700万円

雇用形態

正社員

*工場長候補として、マネジメント全般をお願いします [具体的には] ・作業日報の作成を通じ、生産計画や実績、棚卸などの取りまとめや報告の実施 ・社員のマネジメント(含む就業表やシフト表の作成) ・工場内設備の整備、点検、修繕の手配、製品の発送手配 ・原料等の価格交渉や発注手続き ・採用業務、各省庁への報告業務 等 *月1回(月末)親会社:福山ゴム工業(広島県福山市)会議出席の日帰り出張あり 【おすすめポイント!】 *産業機械用ゴム部品のメーカーとして安定した業績を残している会社です *メーカーのマネジメント経験が大きく活かせる職場です *地元(愛媛・大洲市)密着の安定した会社で、地域貢献・Uターン・Iターンの実現が果たせます

株式会社アカデミー

経理◆栃木

経理、財務、企画・管理・事務その他

栃木県宇都宮市

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

経理部長として、チームメンバーのマネジメント、業務改革等ご担当頂きます。 また、経営陣・他部門と連携し、会社全体の発展に向けた戦略立案、円滑な事業遂行に努めていただきます。 ・各拠点の授業料入金確認処理作業(コンビニ払い、ゆうちょなど) ・未収金リストを作成、拠点へ配信・各部門より依頼された数値集計 ・毎月の売上データから各部門の実績を作成し、会社全体の1か月単位の試算表作成・無駄な経費を見つけ、会社へ提案 ・会計事務所との連携で、日々の業務を円滑に進行 ・将来の新規開校へ向けて投資用の資金の確保、及び銀行との交渉 等

株式会社ティエラコム

【神戸市】教室運営・マネジメント◆平均在職10年・フレックス◆西日本を中心に小中高一貫教育を展開【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

1> 摂津本山校 住所:兵庫県神戸市東…

300万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜西日本を中心に小中高一貫の教育ネットワークを構築/会社の発展に貢献/働き方◎<平均在職年数10年・フルフレックス・PC自動シャットダウン有>〜 ■業務内容: 東進衛星予備校のスタッフとして、学生講師アルバイトのマネジメントなど教務業務/運営をお任せします。その他生徒指導や質問対応などを通じた学習に関するアドバイスを行います。 【変更の範囲:当社の定める範囲】 ■具体的には: ・東進衛星予備校では、計画通りに学習を進めるための支援/アドバイスや、保護者への報告業務にあたっていただきます。 やる気の浮き沈みがある生徒たちに、常に目標意識を持たせて引き上げていくことが大切です 。 ■研修制度: 目的別グループ編成による研修制度で、商品知識/教務力/営業力/業務スキル/問題解決能力/マネジメント力/リーダーシップ/マナー/人間関係能力など、豊富な研修制度を揃えております。 ■組織構成: 東進衛星予備校 神戸市内にあるいずれかの校舎への配属となります。 ※組織状況と本人希望を考慮し決定 ■働き方: 働き方改革という時代の流れに対して、当社ではいち早く対処を行なってきました。  社内のシステムを22:30にはシャットダウンするなどして、深夜労働を物理的な観点からも抑制するよう努めています。 ■安定性: 今までは中級〜上級レベルの生徒に対しての指導が中心でしたが、それ以外の生徒に対しての指導体制を整えることで、年々  生徒数が増加しております。AIで生徒の基礎学力に関する課題解決など、効率的に学力をアップさせる仕組みを構築しております。 ■当社が大切にしていること: 生徒指導の目的地を「学力を高めればいい」「志望校に合格させればいい」とは私たちは考えていません。社会にでて、「答えのない困難」に向き合う「人間力」を形成することを目的と置いております。子供たちが自分自身の力で「困難」を解決する力をつけるため「予習型学習方法」や、アメリカやニュージーランドに行く海外合宿などの世界とつながる交流体験などを取り入れて指導を行っております。 ■評価制度: 個人の努力が反映される定量(数値)と定性(行動・能力)が5:5の評価制度です。 変更の範囲:本文参照

北広ケミカル 株式会社

工場長候補・製造課長候補/住宅手当・単身赴任手当あります/紀の川市桃山町

事業企画、事業プロデュース、企画・管理・事務その他

和歌山県紀の川市(JR和歌山線/岩出駅…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

<求人お薦めポイント> ■ 温和な雰囲気でアットホームな社風です。組織決定も早く、働きやすい環境にあります。  社員の育成・成長を重視したサポート体制とより働きやすい環境づくりに取り組んでいます。 ■ 住宅手当あり、単身赴任の場合は月1回程度の帰省手当あり <職務内容> ■ 将来の工場長候補または製造課長候補として、工場のマネジメントと生産管理・品質管理・製造工程管理など全般です。 ■ 製造ラインに入っていただくことはありません。

株式会社Ohana

【沖縄県/宜野湾市】塾教室運営〜塾業界のご経験・営業・接客業の経験者歓迎/働きやすさ◎〜【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

宜野湾長田校 住所:沖縄県宜野湾市長田…

300万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜学歴・業界経験不問!運送業や広告代理店など様々な業界出身の方もご活躍されています!〜 ■社長の思い: 集団塾に勤務していた社長様が講師の働き方に違和感を感じ、より働きやすい環境と生徒の成長を鑑みて設立された企業になります。 定時退社で残業が発生しない環境や月末は塾をお休みにするカリキュラムの組み方など働く社員目線での施策が施されています。 高校受験を控える中学生をメインに、学習が苦手な子どもに課題をしっかりやり切る手伝いができることをコンセプトに運営しています。 ■当社の魅力 【残業原則無し】 13:30始業で事務仕事を行って頂き、生徒が滞在する時間は18時〜21時10分までになっており、定時を過ぎることはほとんどございません。 教材を中心にした個別学習塾であるため資料作成などはなく、集客の案内の作成は本部が担当するため各校舎での担当はございません。 【評価制度】 塾長の中にも3段階のグレードがあり、その先にマネージャー、エリアマネージャー、統括マネージャーとキャリアが築けます。 昇格するにつれ様々な手当が支給され、頑張った分だけ手当として給与に反映される制度となっています。 ■業務内容: ・大学生講師のマネジメント ・生徒の学習指導/進路相談 ・保護者の対応、授業カリキュラム作成など ■業務詳細: 正社員の方は各校舎に1,2名在籍し、運営業務8割、教育業務2割で担当して頂きます。 生徒が来られる13:30-18:00までは事務仕事を行うことが可能となっております。 ■入社後の流れ: 入社後、本社で明青ゼミナールのカリキュラムや指導・運営方法について学んでいただきます。 半年〜1年間、現場社員の方のもとにつき、一緒に教室運営を進めていただく形になります。 その後、教室長補佐として授業研修や入塾説明会研修を受けながら実際の業務を学んでいただき、教室長として校舎の運営をお任せします。 ※上記のように入社後すぐに1人で教室運営を行うということはございません ■組進学実績: 高校・大学の進学実績として「岡崎高校」「一宮高校」「南山大学」「立命館大学」といった学校への進学実績があります。

東証上場アルミ生産量国内最大手

グローバルアルミ企業の法務ガバナンス担当◆土日祝日休み◆

法務、企画・管理・事務その他

千代田区大手町

450万円〜800万円

雇用形態

正社員

東証プライム上場企業の法務部門で、株式やガバナンスなどの会社法を中心としたコーポレート法務に担当者として携わっていただきます。 (詳細) 株主総会業務 株式事務 SR業務 インサイダー取引防止規制 指名・報酬諮問委員会事務局 各種法律相談 他

株式会社ニーズ・メディカルシステム

【千葉】学習塾の教室長<未経験歓迎>残業月10h程度/年休110日/教育体制充実/マネジメントを経験【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

1> ITTO個別指導学院 習志野津田…

300万円〜599万円

雇用形態

正社員

【教育を通して子どもの成長や地域に貢献!/教室全体のマネジメントを通して自身も成長できます!/キャリアパス充実!/残業月10時間程度】 ■募集背景 ITTO個別指導学院をFC展開する当社にて、新教室のオープンに伴う人員異動のため教室長をご担当いただく方を2名募集しております。 ■業務概要 当社が運営する「ITTO個別指導学院」にて教室長として教務・管理・運営全般を幅広くご担当頂きます。 ■業務詳細 (1)生徒の成績管理、受講管理および学習指導・進路指導・カウンセリング。 (2)保護者面談・家庭への定期連絡。 (3)生徒募集に関する広告宣伝企画/プロモーション活動全般。 (4)授業を行う講師の管理、教育 (5)入出金管理 (6)講義(教科問わず) 教室の環境作り・経営管理全般(売上・収益管理・予算管理・経営企画等)を行っていただきます。 ※教室長の仕事は、正に経営者の仕事になります。営業企画、収益管理、人材採用、管理等、経営資源にまつわる、「人」「モノ」「金」「情報」をマネジメント頂きます。 ■入社後のフォロー体制 半年〜1年はOJTとして、ベテラン社員がついて一緒に業務を行う中で、業務を覚えていただきます。その後、教室運営にあたっての事務関係や料金などを問う教室長試験や保護者との面談ロープレを行い、その後教室長として独り立ちしてご活躍いただきます! ■求める人物像 ・生徒の成長に喜びを感じる方 ・良い未来を創るには、自分が成長することが重要だと感じる方 ■キャリアパス例 教室長⇒エリアマネージャー⇒教育事業部責任者 ※教室長との兼務で成績向上チームや環境作りチームに属せるなど、幅広い業務を経験できます! ■組織構成 校舎によって差はありますが、1校舎あたり大体10名程度の従業員が所属しております。(正社員・学生アルバイト) ■当社について 当社は、「可能性を切り拓き、湧き上がる喜びの笑顔を広めていく」を企業理念に、お客様や社員の成長に焦点を当てて、教育事業・小売事業を行っております。「7つの習慣」を掲げるITTO個別指導学院のFC展開に関しては、生徒数や校舎の環境を評価されて新校舎をオープンするなど拡大しております。 変更の範囲:会社の定める業務

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