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公益財団法人 日本英語検定協会

英検の公費受験・英検IBA・英検ESGの自治体対応 企画運営担当(メンバークラス・リーダー候補)

事業企画、事業プロデュース、団体職員

東京都新宿区

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

近年受験者が増加傾向にある「英検IBA」「英検ESG」を活用/導入を検討している自治体の窓口として、申込までのサポート、申込受付、試験実施までのフォローから成績返却まで、一連の事業が滞りなく進むように自治体対応業務全般に従事していただきます。 顧客とのやり取りは日々発生しますが、営業職とは異なり、お客様である学校関係者、自治体における英検のプレゼンスを高め、英語教育・英語学習における最も信頼のおけるパートナーとしてリレーション構築をしていただくお仕事です。 他検定試験と比較しカスタマイズの度合が高いため、オペレーションマネジメントだけでなく、より運用設計に近い業務も発生します。 ・自治体からの要望をどう実現するか、オペレーション上の調整を行う ・申込受付、申込に至るまでの自治体サポート ・将来的に導入を検討されている自治体様のステータス管理、関連部門への情報連携 ・システム部門と連携して業務のシステム化、DB構築、外注化 ・部門横断型プロジェクトにおける他部署との調整・連携 ※電話対応、事務処理対応のため原則出社勤務となります。

エフィラグループ株式会社

児童指導員《金沢文庫》児童発達支援放課後デイサービストイロφ

その他(教育・保育・通訳)

放課後デイサービストイロ・金沢文庫 神…

330万円〜

雇用形態

正社員

★どんな個性も輝ける ★経験不問の「トイロ」児童指導員 ★何より「人」を大事にする会社 ★笑顔と成長がここにアリ ★資格取得支援充実 ★資格手当多数 ★昇給ステップが明確 ★平均残業時間3.39時間 ★有給取得率76% ★車通勤可 ★キャリアパス多数 ★事業部間の異動も可能 ★新規事業立ち上げも支援 .。o 。o 。o 。o 児童指導員の要件 を満たす方なら、 経験はカンケイなし♪ 心理学の学位を持つ方は、 初月の給与が34万円! インセンティブボーナスもあります♪ 県外転勤はありません! 遊びを通じて成長と楽しさを実感☆ 療育・発達障害児・幼稚園・保育園・学童 での経験を活かすこともできます◎ 明るくポジティブな仲間と共に 楽しく働いてみませんか? 【放課後デイサービス/児童指導員/正社員】 .。o 。o 。o 。o ψ大人も子どもも十人十色 「児童発達支援放課後デイサービス トイロ」ψ: ┗児童発達支援放課後デイサービストイロは、 発達障害の特徴が 見受けられる児童向けに、 安全でしかもワクワクする 放課後の居場所を 提供するデイサービスです。 ┗各教室の定員は10名までです。 ┗「遊び」と「体験」を通じて 毎日の学びを大切にし、 お子様の「やりたい!」を サポートしていきます。 ┗水族館、動物園、ピクニックなど 子どもたちが喜ぶ様々な 外出イベントを多く開催し、 課外活動や地域との交流も 積極的に取り組んでいます。 ┗事業名「トイロ」は、 「十人十色」 という言葉から来ています。 子どもたちの可能性は無限大で、 日々、ひとりひとりの個性に 真剣に寄り添い向き合っています。 みんなそれぞれ違うから、 経験があるとか、 資格があるとかは、 子どもと向き合う上では 重要ではありません。 それだけにもちろん、 スタッフの経験や個性も ほんとうに多様です。 自分自身の個性や色、 トイロで見つけてみませんか? ψ「トイロ」のすごいところψ: 『スタッフに活力が生まれ、 明るくポジティブになれる職場!』 子どもの目線を大切にしているから、 子どもと一緒になって 楽しく遊ぶ職場です。 そうすることで、 子どものために何ができるのかが 見えてきます。 そしてそれをスタッフで話し合って、 仲間で助けあって実現できます。 連携が取れている職場だから、 困ったことが起きたとしても、 一人で悩むことはなく、 相談しやすい環境が整っています。 先輩スタッフも最初は何もわからないまま 現場を経験しているので、 児童指導員が未経験だとしても、 その気持ちをよくわかってくれます。 実は、 トイロ事業部で実施したアンケートでは、 「トイロが好きな理由」の 圧倒的な1位は、 職場の素晴らしい雰囲気でした!! なのでぜひ実際の現場を 見学にお越しいただければ幸いです! 『地域に根ざした放課後デイサービス! 神奈川県内で1位の教室数を誇ります』 (※東京商工リサーチ調べ) 地域に密着しているため、 活動は神奈川県内に限定されます。 異動の可能性はありますが、 神奈川県内で 引っ越しが不要な範囲内で 調整してもらえます。 さらに、事業成績も順調で、 今もなお続々と 教室数が増えていっています! 『資格取得支援・研修制度が充実! 未経験者も安心して働ける環境』 子どもと関わる仕事に興味があるけれど、 発達障害の子どもとは初めてで不安…という方も、 ぜひ思い切って一歩を踏み出してみてください。 トイロでは未経験からスタートして 活躍しているスタッフも多数います! 『意欲と人間性で人事選定! キャリアアップの機会』 急速に拡大しているグループのため、 新しいポストが次々と生まれています。 教室長や、実務や研修を通じて 支援の専門性を向上させる道、 エリアマネージャーとして事業を拡大する道、 新事業を立ち上げる道など、 多様なキャリアパスが存在します。 自分の努力次第で無限の可能性が広がります。 経験や年齢は問わず、 意欲と人間性を重視する文化があります。 社員の平均年齢は30歳で、 20代の事業責任者も在籍しています。 『さまざまな挑戦ができ、楽しいイベントが盛りだくさん』 もちろんルールはあるものの、 提案したアイデアを実現しやすく、 自由度が高いため、 創意工夫の余地が たくさんあります。 そのため、 子供向けの企画を考えることが 得意であれば、 毎日のイベントを特に楽しんで 取り組むことができます。 自分が今やってみたいこと、 昔やってみたかったこと、 1人でやるのはちょっとハードルが高い 流行りのことなども、 子供たちと一緒に 体験することができます! 『スタッフはそれぞれ個性豊か』 スタッフは 20代から30代が80%を占めていますが、 40代から50代の方も 幅広く在籍しており、 活気にあふれています。 多くのスタッフは 異業種から転職してきており、 お互いの長所を 生かし合うことができる環境です! 『働き方にフレキシブルさが自慢! 残業を減らす風土が根付いています』 児童発達支援放課後デイサービスのため、 お子さんの送迎などで 帰りが遅くなることが あるかもしれませんが、 トイロでは、ひと月単位の 変形労働時間制を採用しているため、 次の日の出勤時間を遅らせるなど、 柔軟な対応が可能です。 また、残業時間をなるべく減らすため、 教室長が一緒になって管理しています。 残業をよしとしない風土が根付いており、 働きやすさを大切にしています。 『慣習にとらわれず、チャレンジ精神を尊重! 経験や社歴に左右されない明確な評価システム』 弊社では、 キャリアシートを設定しており、 昇給のステップが明確に示されています。 拠点長と同じ目標を持ち、 地域社会に愛される企業になるために、 チーム全員で協力して取り組むことができます。 自由度が高いため、 あなたのアイデアを実現することができます。 グループ全体として地域に密着し、 収益を安定させています。 そのため、従業員の頑張りを 給与に還元できるシステムがあります。 経験や社歴に左右されず、 チャレンジ精神を大切にしています。 ψ\共に働く仲間からあなたへ/ψ: ┗ 「遊びの天才」と本気で遊ぶために、 あれやこれやの工夫を本気で楽しみましょう! ┗ 年齢に関係なく、 若い人でもチャンスがあります。 これは本当にそうです。 ┗ 私たちの職場は、 人と人とのつながりを大切にしています。 それ

レバレジーズ株式会社

事業企画・責任者候補/レバテック

事業企画、事業プロデュース

東京都渋谷区桜丘町1番1号 渋谷サクラ…

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

レバテックは現在、事業価値を更に非連続に高めることを目指すフェーズであり、 経営観点で事業戦略立案・事業開発を共に推進していただける方を求めています。 中長期的には成果に応じて事業全体の戦略立案・新規サービス開発、P/L運用までお任せします。 まずは特定の新規事業領域の市場/競合調査から事業企画までのプロセス全体をお任せします。 そこから、プロダクト開発や組織設計までを含む、広義の事業開発へ管掌範囲を徐々に拡げていただき、ゆくゆくは経営ロールとしてレバテック全体の事業企画/経営企画の責任者または1つの事業の事業責任者になっていただくことを想定しています。 ◎レバテック事業について 「日本を、IT先進国に。」をビジョンに掲げ、「ITエンジニアと開発組織の挑戦と成長を加速させるプラットフォーム」を目指しています。 IT人材50万人のキャリアデータ、1万を超える開発組織データを武器に、人と組織を「増やす」「伸ばす」「繋げる」の3領域全てにおいて、No.1のサービスを創造し、IT領域のHRプラットフォームを実現していきます。

エフィラグループ株式会社

児童指導員《本牧》児童発達支援放課後デイサービストイロφ

その他(教育・保育・通訳)

放課後デイサービストイロ・本牧 神奈川…

330万円〜

雇用形態

正社員

★どんな個性も輝ける ★経験不問の「トイロ」児童指導員 ★何より「人」を大事にする会社 ★笑顔と成長がここにアリ ★資格取得支援充実 ★資格手当多数 ★昇給ステップが明確 ★平均残業時間3.39時間 ★有給取得率76% ★車通勤可 ★キャリアパス多数 ★事業部間の異動も可能 ★新規事業立ち上げも支援 .。o 。o 。o 。o 児童指導員の要件 を満たす方なら、 経験はカンケイなし♪ 心理学の学位を持つ方は、 初月の給与が34万円! インセンティブボーナスもあります♪ 県外転勤はありません! 遊びを通じて成長と楽しさを実感☆ 療育・発達障害児・幼稚園・保育園・学童 での経験を活かすこともできます◎ 明るくポジティブな仲間と共に 楽しく働いてみませんか? 【放課後デイサービス/児童指導員/正社員】 .。o 。o 。o 。o ψ大人も子どもも十人十色 「児童発達支援放課後デイサービス トイロ」ψ: ┗児童発達支援放課後デイサービストイロは、 発達障害の特徴が 見受けられる児童向けに、 安全でしかもワクワクする 放課後の居場所を 提供するデイサービスです。 ┗各教室の定員は10名までです。 ┗「遊び」と「体験」を通じて 毎日の学びを大切にし、 お子様の「やりたい!」を サポートしていきます。 ┗水族館、動物園、ピクニックなど 子どもたちが喜ぶ様々な 外出イベントを多く開催し、 課外活動や地域との交流も 積極的に取り組んでいます。 ┗事業名「トイロ」は、 「十人十色」 という言葉から来ています。 子どもたちの可能性は無限大で、 日々、ひとりひとりの個性に 真剣に寄り添い向き合っています。 みんなそれぞれ違うから、 経験があるとか、 資格があるとかは、 子どもと向き合う上では 重要ではありません。 それだけにもちろん、 スタッフの経験や個性も ほんとうに多様です。 自分自身の個性や色、 トイロで見つけてみませんか? ψ「トイロ」のすごいところψ: 『スタッフに活力が生まれ、 明るくポジティブになれる職場!』 子どもの目線を大切にしているから、 子どもと一緒になって 楽しく遊ぶ職場です。 そうすることで、 子どものために何ができるのかが 見えてきます。 そしてそれをスタッフで話し合って、 仲間で助けあって実現できます。 連携が取れている職場だから、 困ったことが起きたとしても、 一人で悩むことはなく、 相談しやすい環境が整っています。 先輩スタッフも最初は何もわからないまま 現場を経験しているので、 児童指導員が未経験だとしても、 その気持ちをよくわかってくれます。 実は、 トイロ事業部で実施したアンケートでは、 「トイロが好きな理由」の 圧倒的な1位は、 職場の素晴らしい雰囲気でした!! なのでぜひ実際の現場を 見学にお越しいただければ幸いです! 『地域に根ざした放課後デイサービス! 神奈川県内で1位の教室数を誇ります』 (※東京商工リサーチ調べ) 地域に密着しているため、 活動は神奈川県内に限定されます。 異動の可能性はありますが、 神奈川県内で 引っ越しが不要な範囲内で 調整してもらえます。 さらに、事業成績も順調で、 今もなお続々と 教室数が増えていっています! 『資格取得支援・研修制度が充実! 未経験者も安心して働ける環境』 子どもと関わる仕事に興味があるけれど、 発達障害の子どもとは初めてで不安…という方も、 ぜひ思い切って一歩を踏み出してみてください。 トイロでは未経験からスタートして 活躍しているスタッフも多数います! 『意欲と人間性で人事選定! キャリアアップの機会』 急速に拡大しているグループのため、 新しいポストが次々と生まれています。 教室長や、実務や研修を通じて 支援の専門性を向上させる道、 エリアマネージャーとして事業を拡大する道、 新事業を立ち上げる道など、 多様なキャリアパスが存在します。 自分の努力次第で無限の可能性が広がります。 経験や年齢は問わず、 意欲と人間性を重視する文化があります。 社員の平均年齢は30歳で、 20代の事業責任者も在籍しています。 『さまざまな挑戦ができ、楽しいイベントが盛りだくさん』 もちろんルールはあるものの、 提案したアイデアを実現しやすく、 自由度が高いため、 創意工夫の余地が たくさんあります。 そのため、 子供向けの企画を考えることが 得意であれば、 毎日のイベントを特に楽しんで 取り組むことができます。 自分が今やってみたいこと、 昔やってみたかったこと、 1人でやるのはちょっとハードルが高い 流行りのことなども、 子供たちと一緒に 体験することができます! 『スタッフはそれぞれ個性豊か』 スタッフは 20代から30代が80%を占めていますが、 40代から50代の方も 幅広く在籍しており、 活気にあふれています。 多くのスタッフは 異業種から転職してきており、 お互いの長所を 生かし合うことができる環境です! 『働き方にフレキシブルさが自慢! 残業を減らす風土が根付いています』 児童発達支援放課後デイサービスのため、 お子さんの送迎などで 帰りが遅くなることが あるかもしれませんが、 トイロでは、ひと月単位の 変形労働時間制を採用しているため、 次の日の出勤時間を遅らせるなど、 柔軟な対応が可能です。 また、残業時間をなるべく減らすため、 教室長が一緒になって管理しています。 残業をよしとしない風土が根付いており、 働きやすさを大切にしています。 『慣習にとらわれず、チャレンジ精神を尊重! 経験や社歴に左右されない明確な評価システム』 弊社では、 キャリアシートを設定しており、 昇給のステップが明確に示されています。 拠点長と同じ目標を持ち、 地域社会に愛される企業になるために、 チーム全員で協力して取り組むことができます。 自由度が高いため、 あなたのアイデアを実現することができます。 グループ全体として地域に密着し、 収益を安定させています。 そのため、従業員の頑張りを 給与に還元できるシステムがあります。 経験や社歴に左右されず、 チャレンジ精神を大切にしています。 ψ\共に働く仲間からあなたへ/ψ: ┗ 「遊びの天才」と本気で遊ぶために、 あれやこれやの工夫を本気で楽しみましょう! ┗ 年齢に関係なく、 若い人でもチャンスがあります。 これは本当にそうです。 ┗ 私たちの職場は、 人と人とのつながりを大切にしています。 それ

株式会社オープンハウス

【名古屋】支社長付事業企画担当

事業企画、事業プロデュース、経営企画

愛知県名古屋市中村区

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

名古屋での大幅な事業拡大を担う中核メンバーを募集致します。 まずは名古屋事業を立ち上げ4年で売上1000億円規模まで拡大します。 当社はこれまで東京・横浜・川崎に集中して事業展開して参りましたが、前期5400億円の売り上げを達成し、売上目標5000億円の今期を売上1兆円達成に向けたファーストステップと位置付け、名古屋での事業拡大を大規模に進めて参ります。 当ポジションでは、オープンハウスが設立から17年掛けて築き上げた売上1000億円の大台をわずか4年という4倍速のスピードで拡大していく核となる業務を担当していただきます。 役員直下での仕事となる為、若くして圧倒的成長企業においての経営に携わることが出来ます。

非公開

金沢市 業務設計リーダー キャリア採用

事業企画、事業プロデュース

石川県金沢市

300万円〜700万円

雇用形態

正社員

事務業務や電話対応業務に関して、AIやRPAを用いたお客様業務の生産性向上、自動化を支援。業務改善を目的に、業務の再設計、再構築をお任せ致します。リーダーとして受託案件の設計ができる方が対象。 ・複数の受託業務に対する業務調査、業務設計、見積に関するプロジェクト全体のマネジメント ・業務調査、業務設計、見積の実施、業務の可視化、課題整理、委託対象業務の整理 ・自動化可否の調査、委託条件の整理、マニュアル作成、システムに必要な要件の整理 ※現場で運用するメンバーへの落とし込み、業務開始当初のサポート、受託した案件が無事スタートしたことの見届けまでが業務範囲です。 オススメポイント ◆時短勤務制度 (育児短時間勤務制度)小学校就学の始期に達するまでの子に対象 (介護短時間勤務制度)利用開始から3年の間で2 回以上、1日の所定労働時間を4時間で短縮可

株式会社ドリコム

新規事業企画【WEB3領域】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

東京都品川区大崎

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

新規事業を行う部署にて、Web3やNFTなどに関連する新規事業企画として、リサーチ業務や事業企画を行っていただきます。 ・Web3に関連するリサーチ  -Web3領域のホワイトペーパー調査、NFTに関する調査など  -NFTマーケットプレイス等のデータ分析 ・事業企画  -NFTプロジェクト、ブロックチェーンプロジェクトにおける企画業務  -各プロジェクトにおける事業計画作成  -各プロジェクトにおける戦略立案  -各プロジェクトにおけるPM業務

株式会社ラクス

【楽楽シリーズ】事業企画/事業戦略

営業企画・販促戦略、マーケティング、事業企画、事業プロデュース

東京第1オフィス 〒151-0051 …

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

具体的な仕事内容としては、事業全体戦略の立案及び関連部門(主にセールス・カスタマーサクセス)との連携によるプロジェクトのディレクション、 またプロダクトの企画から販促推進のディレクションを経験に応じてお任せしたいと考えています。 【事業戦略】 ・顧客インタビューや各種調査を通じた、顧客ニーズの分析・集約 ・事業拡大を目的とした上流方針の策定及び全体発信 ・上流方針に基づいた各種プロジェクトの素案立案、ディレクション   【製品企画】 ・失注理由・既存顧客からの機能要望の収集及び対策検討 ・開発機能/サービス選定?絞込み、要求定義書の作成依頼 ・中期的な製品ロードマップ策定に向けた開発部門とのコミュニケーション <可能であればお任せしたい業務> ・顧客ペルソナ/CJM(カスタマージャーニーマップ)の設計、更新、展開 ・販売管理担当の潜在ニーズ発掘 ・プロモーション訴求検討やコミュニケーション設計 【扱うサービス】 「楽楽販売」は、クラウド型の業務システム構築ツールです。 現在Excelやスプレッドシートで管理をしている業務やルーチンワークを自動化することで、 販売管理業務を飛躍的に標準化・効率化させることができます。 高い柔軟性と豊富な機能、そして低コストを強みとしており、 10年以上の安定したサービス提供により3,000社以上の企業様に選ばれています。 クラウド型勤怠管理システム「楽楽勤怠」は2020年度から販売スタート致しました。 「楽楽精算」「楽楽明細」「楽楽販売」等の複数クラウドサービスを展開していることもあり、 これまで蓄積されてきたノウハウに基づく、手厚いサポート体制を大きな強みとして、 累計導入社数は61,000社以上の実績となっております。 ※2022年3月末現在

非公開

【東京都昭島】 航空・宇宙・防衛事業領域の調達戦略立案・業務高度化に関わる企画担当正社員求人です。

営業企画・販促戦略、マーケティング、事業企画、事業プロデュース

東京都昭島市代官山 最寄駅:JR青梅線…

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 ◆航空・宇宙・防衛事業領域の調達戦略立案戦略的ソーシングやサプライヤーリレーションシップマネジメント(SRM)による調達プロセスの効率化や最適化/中長期調達方針の検討/コンプライアンスの遵守/コストダウン活動と原価管理/サプライヤー評価とリスク管理等 ◆調達業務の高度化・効率化パフォーマンスやボトルネックを把握し、改善目標設定と各担当者へ落とし込む/tableauやRPAなどのソフトを用いてオペレーショナルな業務の効率化を図る等 ◆調達システム構築の要件定義航空・宇宙・防衛事業領域のDX部門と連携し、調達部門の窓口としてシステムの要件定義~構築・導入を推進 ※上記のような業務をご経験に合わせてお任せいたします。いずれの業務も社内外のステークホルダーとのタフな交渉や調整が発生し、協力しながら取りまとめを進めていただきます。 【アピールポイント】 ・IHIの成長事業である航空・宇宙・防衛事業領域の調達を取りまとめる司令塔として、様々な企画業務に携わることができます。 ・社内外のパートナーと協力し、チームとして課題に取り組む活動を通じてキャリアを充実させ、リーダーとして活躍できる人材へとステップアップすることが出来る。

株式会社バディネット

【IoT等のネットワークインフラ構築/プロジェクトマネージャー】IoT・通信の成長市場<上場グループ企業>

事業企画、事業プロデュース

本社 東京都中央区新富1丁目18−1住…

500万円〜600万円

雇用形態

正社員

通信インフラの構築プロジェクトを上流から管理していく プロジェクトマネージャーをご担当頂きます。   ◆プロジェクト ・ネットワークインフラの構築  └IoT、3G、LTE、5G、LPWA など   ◆業務詳細 顧客に最適な通信インフラを届ける コンサルティングを含めて担っていただきます。 ・課題ヒアリング ・企画提案 ・業務改善提案 ・ディレクション業務全般 ・運用管理 ・進捗管理   ◆入社後 入社から3ヵ月程度は、当社事業をはじめ、 業界についてや業務の流れなどを学ぶ期間として、 既存プロジェクトにメンバーとして参加していただきます。   ◆ミッション 経験豊富なコンサルタントチーム、 バックヤードチーム、47都道府県で展開する営業チーム、 施工・保守チームなど様々な仲間たちと協働し、 プロジェクトを推進していっていただきます。 彼らとコミュニケーションをとりながら、 プロジェクト全体を管理していくのが当ポジションの役割です! ◆キャリア 意欲ある社員はチャンスを、 実力ある社員は正当な評価が得られる環境。 社歴関係なく、プロジェクトの責任者や管理職に抜擢されるため、 社員はモチベーション高く切磋琢磨しています!

非公開

再エネ事業会社でのnon-FIT事業新規開発職

事業企画、事業プロデュース、経営企画

東京都中央区

550万円〜900万円

雇用形態

正社員

■NonFIT太陽光発電事業の開発パートナーの開拓業務  ・開発パートナーと情報交換・開発方針等の協議を行い、有望な開発パートナーを選定する  ・選定した開発パートナーと条件交渉を行い、協業契約を締結する。 ■募集背景 弊社は成長の柱として、太陽光を中心とするNonFIT再エネ事業を拡大中であり、 事業開発を行うプロジェクトマネジメントの機能を強化する必要があるため

非公開

海外市場マーケティング 専門家

営業企画・販促戦略、マーケティング、事業企画、事業プロデュース

河北 保定 (中国本社、海外出張あり)

1400万円〜2000万円

雇用形態

正社員

1、海外市場(日本・中国を除き)の販売戦略制定 2、海外現地販売拠点の運営、販促活動の指導 3、海外市場調査、消費者ニーズ分析及び競業車対策の制定 4、商品企画、生産部門との協力で、海外市場の市場シェア占有率及びブランド力を向上させる。

非公開

【経営企画(担当者)】成長企業の経営企画職/400~550万円/コスモスクエア/オフィス40階

事業企画、事業プロデュース、経営企画

大阪府大阪市住之江区(OsakaMet…

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

<求人お薦めポイント> *安定した経営基盤 *グローバルに成長する企業です <職務内容は> *経営企画の実務全般のサポートを担って頂きます [具体的には] ・中小企経営計画の立案や年度計画への落とし込み ・各計画の遂行のチェック、予実検証後の要因分析 ・グループ事業再編の実務(体制構築・整備) ・人事制度・法務対応の実務補助

非公開

事業企画

事業企画、事業プロデュース

東京都新宿区西新宿

1000万円〜1500万円

雇用形態

正社員

■新規事業のビジネス面企画 ■事業の運営方針策定、KPIツリー運用 ■市場調査、分析、把握 ■事業展開における採用戦略策定、組織設計 ■各部署ステークホルダーとの連携 など 既存事業の拡大、そして新規事業の立ち上げのために必要となる業務をご担当いただきます。 各事業部のステークホルダーと連携し、事業成長を目指した方針策定から人事裁量戦略策定までをお任せするつもりです。 各事業の拡大においてKPIツリーの運用は必要不可欠。 中長期的な視点でKPIの策定を行い、達成するための仕組みづくり、そして事業成長のための道を切り開くのがあなたのミッションです。

株式会社ソーシャルインテリア

【事業企画/BizOps】/(経営幹部候補)SaaS新規事業立ち上げメンバー/家具のサブスクを展開

事業企画、事業プロデュース

東京都港区北青山

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〇直近お任せしたい業務 ・直近では、事業のKSFである、家具・インテリア業界のカタログ情報を、当社で内製開発したシステムへと登録を加速度的にすすめる中での、全体進捗の見える化、QCD管理、ワークフロー設計、人員採用、外部パートナー選定など、「日本中に流通する、あらゆる家具・インテリア情報が最も鮮度高く提供できる」ための、企画・実行を自ら主導していただきます。 〇今後お任せしたい業務 ・事業フェーズや人員構成、得意な領域、キャリアを考えつつお任せしていきたいと考えます。 −Data Management(家具データベースの企画・マネジメント) −Strategy、Business Development −Sales Enablement −Customer Relation,Customer Success

スマートキャンプ株式会社

【事業企画・新規事業立ち上げ担当(BOXIL EXPO)】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

東京都港区

450万円〜800万円

雇用形態

正社員

既存の展示会事業の拡大をすべく、EVENT事業本部と協力しながら未進出領域のイベントを調査、企画します。 また、新しい事業の柱を作る面から組織成長に寄与すべく業界課題の洗い出し、想定顧客へのヒアリング、社内外のリソースと資産をマネジメントしながら新規事業を立ち上げます。 【具体的な仕事内容】 ・業界、市場、ビジネストレンドなどのリサーチ ・新規事業の企画、PL設計 ・アライアンス戦略策定、提携先選定とアプローチ、契約締結 ・イベント事業の戦略、施策、課題のキャッチアップ ・BOXILカンパニーの戦略、施策、課題のキャッチアップ など、新規事業企画に必要と感じる業務を幅広くご担当いただきます。

株式会社ミスミグループ本社

新規事業開発/プラットフォーム型サービスのサービス企画・立上げ(製品開発・業界商社経験者 歓迎)

事業企画、事業プロデュース

東京都千代田区

550万円〜750万円

雇用形態

正社員

①【製品開発領域(設計~量産まで)におけるサービス企画】・市場調査/ユーザーインタビュー等を通じた、顧客課題・マーケット構造の把握・取扱い商品・サービス、マーケットプレイス上の提供機能の企画※特に、製品におけるメカユニット領域を想定(外装・筐体、機構、装置・治具等のデザイン・設計・試作・解析・量産対応):30% ②【企画したサービスのトライアル運用・立上げ】・サプライヤー(売り手)の開拓・支援・顧客(買い手)へのマーケティング・営業施策の企画・検証・確立・実案件の開拓・成立・遂行支援・実案件を通じた課題・フィードバックの収集、サービス・機能改善:70% ■仕事のやりがい 製造業、製品開発領域でのご経験の中で、「こういうところがメンドクサイ…」「業界のこういう慣習が非効率…」「こういう仕組みがあれば良いのに…」と思ったことはありませんか?その想い、ミスミで一緒に実現しましょう!我々は、ミスミとしても新しいビジネスモデルである「マーケットプレイス型事業」の事業化・スケールに取り組んでいます。 ミスミの強固な事業基盤や日々進化するデジタル技術を活用し、製品開発における課題解決に取り組む、非常にチャレンジングな仕事です。 任される業務範囲が広く、良いアイデアや提案はすぐに実践することができ、「自分がプロダクトを作った」という実感を持つことができます。 少数精鋭のチームのため、経営層の声に直に触れられる、やりがいを感じられる環境です。

株式会社キャリアデザインセンター

マーケター(学生登録・企画課/type就活フェア)

事業企画、事業プロデュース

東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロン…

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

『type就活フェア部』に所属し、マーケターとしてご活躍いただきます。 【具体的には...】 ■各種イベント集客業務 ┗Webサービス『type就活』に登録している学生へ送信するDMやサイト内に掲出されるバナー、LP作成、 イベントのコンテンツ企画を通して、学生を集客していきます。 あなたならではのアイデアやクリエイティビティを活かして活躍することが可能です。 ▼世界的企業の人材に関する課題を解決できる。 取引企業は、世界170ヶ国以上に進出する大手IT企業や世界的な金融機関グループ、 世界最大の経営コンサルティングファームなど、有名企業がズラリ。 マーケティングを通して学生だけでなく、世界的企業の人材面をサポートできるやりがいを感じられます。 ▼スピーディーにPDCAを回していける。 年に12回ある合同説明会『type就活フェア』は3年ほど前から全てオンライン化。 他社の就活イベントと差別化するため「リアルに近い、偶発的な出会いのある就活イベント」を実現するために試行錯誤を重ねています。 フェアのコンセプトに合った企業を選定して営業チームと調整したり、学生がエントリーしやすい仕組みを運営チームと協力しながら作ったりなど、チームを超えてフェアを作り上げています。 フェアの参加者数を見ながら、どのようなイベントやアプローチに学生が惹かれるのかを分析し、すぐに改善していける面白さがあります。 学生と企業の架け橋になれるだけでなく、売り上げにも大きく貢献できるのが魅力です。

アイリスオ−ヤマ株式会社

【海外グループ会社EC事業運営サポート(コンサル、運用代行、広告効率改善)・年収~800万円】■東京   

事業企画、事業プロデュース

東京オフィス(東京都港区浜松町二丁目3…

450万円〜800万円

雇用形態

正社員

■海外現地法人で運営しているEC事業のサポート業務全般 課題抽出から課題解決策の提案、実務の運用代行まで幅広く担当願います ! ! ■【具体的内容】 ・戦略設計(市場調査・競合分析などをもとに戦略の立案)と実行 ・広告効率改善のコンサル提案、広告運用代行、コンテンツ制作支援 ・売上分析・顧客分析・KPマネージメント等のデータ分析と改善提案 ・現地のEC事業運営において売上・利益の拡大につながることを提案・実行  主に米国、EU、中国の市場を担当願います !

国内で回転寿司店を展開し、海外でも韓国、台湾、香港などアジア地域で直営方式による回転寿司店を展開する会社

大手外食企業が海外拠点GM候補を積極募集中!(複数国展開)

事業企画、事業プロデュース、企画・管理・事務その他

大阪市(のち海外)

500万円〜800万円

雇用形態

正社員

海外拠点(主に東南アジア・東アジア)のGM・副社長候補 ・海外子会社社長のサポート ・本社との連絡業務 ・海外店舗の課題抽出及び改善 海外子会社社長は営業出身者が多いため、サポート役の方には財務・人事・法務等、管理系のお仕事をお願いしたいと考えています。 駐在前に、半年から1年ほど、大阪本社にて業務を習得して頂きます。

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