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【大阪・泉佐野市】第2種電気主任技術者 / 地上設置型太陽光発電所の運営・保守管理

建築・施工・設備工事系その他

大阪府泉佐野市

500万円〜700万円

雇用形態

正社員

<業務内容> 同社の保有している地上設置型太陽光発電所の運営・管理(O&M)業務をお任せします。 ■業務詳細 ・計画策定業務(年間維持管理計画や長期修繕計画の策定) ・遠隔監視業務(モニタリングシステムによる監視) ・サイト管理業務(巡視点検、除草対応、除雪対応、緊急時対応など) ・保安管理業務(主任技術者、月次点検、年次点検) ・報告書作成業務(点検報告書、月次報告書の作成)

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【東京・台東区】設備管理(水力発電経験者) / クリーンエネルギー専門企業・平均勤続年数21.2年の安定した就業環境

空調・電気設備・配管施工管理、建築・施工・設備工事系その他

東京都台東区 転勤有無> 有 4~5…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【水力発電を主力事業とし、再生エネルギー事業なども手掛ける環境に優しい電気を作り続けるクリーンエネルギー専門企業/設計から施工、設備管理など幅広い経験を積むことができスキルアップが可能です】 ■担当業務:同社の保有する水力発電所の設備の管理業務をご担当いただきます。 ■業務詳細: (1)水力発電所の巡視(設備の状態確認)…普段は、各地の事業所に勤務し、そこを拠点に各事業所管轄の水力発電所(複数有り)の巡視(設備の状態確認)を月1回程度行います。巡視は、基本的に2名で行い、水力発電所までの移動は車で行います。 (2)水力発電所の設備(取水口、ゲート・巻上機、水圧鉄管、除塵機 他)の点検…業務としては、各設備の点検・試験等を行い、不具合があれば修繕を行うための業務を行っていただきます。 (3)水力発電所の設備の操作および各設備を維持するための工事の計画、遂行※最近では水力発電所のリニューアル工事も行っています。 ■同社の魅力: 【幅広い経験を積める】同社は発電所の設計・建設・運転・保守・点検業務を一貫して行っています。最初は水力発電所の設備管理業務として、同社の主力の水力発電事業の知識をしっかり身に着けていただき、将来的にはその他発電所の設計や建設業務など幅広い経験を積んでいただき、クリーンエネルギー発電のエキスパートとなっていただくことを期待しています。 【働き続けやすい環境】残業は月平均20時間未満。年間休日は117日。発電所は無休で稼働しているため、当番制で土日出勤もございますが、必ず代休を取得できます。平均勤続年数は21.2年と長期就業している方が多いです。

エフィラグループ株式会社

児童指導員《伊勢原》児童発達支援放課後デイサービストイロυ

その他(教育・保育・通訳)

放課後デイサービストイロ・伊勢原 神奈…

330万円〜

雇用形態

正社員

★どんな個性も輝ける ★経験不問の「トイロ」児童指導員 ★何より「人」を大事にする会社 ★笑顔と成長がここにアリ ★資格取得支援充実 ★資格手当多数 ★昇給ステップが明確 ★平均残業時間3.39時間 ★有給取得率76% ★車通勤可 ★キャリアパス多数 ★事業部間の異動も可能 ★新規事業立ち上げも支援 .。o 。o 。o 。o 児童指導員の要件 を満たす方なら、 経験はカンケイなし♪ 心理学の学位を持つ方は、 初月の給与が34万円! インセンティブボーナスもあります♪ 県外転勤はありません! 遊びを通じて成長と楽しさを実感☆ 療育・発達障害児・幼稚園・保育園・学童 での経験を活かすこともできます◎ 明るくポジティブな仲間と共に 楽しく働いてみませんか? 【放課後デイサービス/児童指導員/正社員】 .。o 。o 。o 。o ψ大人も子どもも十人十色 「児童発達支援放課後デイサービス トイロ」ψ: ┗児童発達支援放課後デイサービストイロは、 発達障害の特徴が 見受けられる児童向けに、 安全でしかもワクワクする 放課後の居場所を 提供するデイサービスです。 ┗各教室の定員は10名までです。 ┗「遊び」と「体験」を通じて 毎日の学びを大切にし、 お子様の「やりたい!」を サポートしていきます。 ┗水族館、動物園、ピクニックなど 子どもたちが喜ぶ様々な 外出イベントを多く開催し、 課外活動や地域との交流も 積極的に取り組んでいます。 ┗事業名「トイロ」は、 「十人十色」 という言葉から来ています。 子どもたちの可能性は無限大で、 日々、ひとりひとりの個性に 真剣に寄り添い向き合っています。 みんなそれぞれ違うから、 経験があるとか、 資格があるとかは、 子どもと向き合う上では 重要ではありません。 それだけにもちろん、 スタッフの経験や個性も ほんとうに多様です。 自分自身の個性や色、 トイロで見つけてみませんか? ψ「トイロ」のすごいところψ: 『スタッフに活力が生まれ、 明るくポジティブになれる職場!』 子どもの目線を大切にしているから、 子どもと一緒になって 楽しく遊ぶ職場です。 そうすることで、 子どものために何ができるのかが 見えてきます。 そしてそれをスタッフで話し合って、 仲間で助けあって実現できます。 連携が取れている職場だから、 困ったことが起きたとしても、 一人で悩むことはなく、 相談しやすい環境が整っています。 先輩スタッフも最初は何もわからないまま 現場を経験しているので、 児童指導員が未経験だとしても、 その気持ちをよくわかってくれます。 実は、 トイロ事業部で実施したアンケートでは、 「トイロが好きな理由」の 圧倒的な1位は、 職場の素晴らしい雰囲気でした!! なのでぜひ実際の現場を 見学にお越しいただければ幸いです! 『地域に根ざした放課後デイサービス! 神奈川県内で1位の教室数を誇ります』 (※東京商工リサーチ調べ) 地域に密着しているため、 活動は神奈川県内に限定されます。 異動の可能性はありますが、 神奈川県内で 引っ越しが不要な範囲内で 調整してもらえます。 さらに、事業成績も順調で、 今もなお続々と 教室数が増えていっています! 『資格取得支援・研修制度が充実! 未経験者も安心して働ける環境』 子どもと関わる仕事に興味があるけれど、 発達障害の子どもとは初めてで不安…という方も、 ぜひ思い切って一歩を踏み出してみてください。 トイロでは未経験からスタートして 活躍しているスタッフも多数います! 『意欲と人間性で人事選定! キャリアアップの機会』 急速に拡大しているグループのため、 新しいポストが次々と生まれています。 教室長や、実務や研修を通じて 支援の専門性を向上させる道、 エリアマネージャーとして事業を拡大する道、 新事業を立ち上げる道など、 多様なキャリアパスが存在します。 自分の努力次第で無限の可能性が広がります。 経験や年齢は問わず、 意欲と人間性を重視する文化があります。 社員の平均年齢は30歳で、 20代の事業責任者も在籍しています。 『さまざまな挑戦ができ、楽しいイベントが盛りだくさん』 もちろんルールはあるものの、 提案したアイデアを実現しやすく、 自由度が高いため、 創意工夫の余地が たくさんあります。 そのため、 子供向けの企画を考えることが 得意であれば、 毎日のイベントを特に楽しんで 取り組むことができます。 自分が今やってみたいこと、 昔やってみたかったこと、 1人でやるのはちょっとハードルが高い 流行りのことなども、 子供たちと一緒に 体験することができます! 『スタッフはそれぞれ個性豊か』 スタッフは 20代から30代が80%を占めていますが、 40代から50代の方も 幅広く在籍しており、 活気にあふれています。 多くのスタッフは 異業種から転職してきており、 お互いの長所を 生かし合うことができる環境です! 『働き方にフレキシブルさが自慢! 残業を減らす風土が根付いています』 児童発達支援放課後デイサービスのため、 お子さんの送迎などで 帰りが遅くなることが あるかもしれませんが、 トイロでは、ひと月単位の 変形労働時間制を採用しているため、 次の日の出勤時間を遅らせるなど、 柔軟な対応が可能です。 また、残業時間をなるべく減らすため、 教室長が一緒になって管理しています。 残業をよしとしない風土が根付いており、 働きやすさを大切にしています。 『慣習にとらわれず、チャレンジ精神を尊重! 経験や社歴に左右されない明確な評価システム』 弊社では、 キャリアシートを設定しており、 昇給のステップが明確に示されています。 拠点長と同じ目標を持ち、 地域社会に愛される企業になるために、 チーム全員で協力して取り組むことができます。 自由度が高いため、 あなたのアイデアを実現することができます。 グループ全体として地域に密着し、 収益を安定させています。 そのため、従業員の頑張りを 給与に還元できるシステムがあります。 経験や社歴に左右されず、 チャレンジ精神を大切にしています。 ψ\共に働く仲間からあなたへ/ψ: ┗ 「遊びの天才」と本気で遊ぶために、 あれやこれやの工夫を本気で楽しみましょう! ┗ 年齢に関係なく、 若い人でもチャンスがあります。 これは本当にそうです。 ┗ 私たちの職場は、 人と人とのつながりを大切にしています。 それ

株式会社トーヨーホールディングス

木造、S造、RC造、SRC造物件【建設施工管理】※首都圏

建築施工管理、建築・施工・設備工事系その他

23区、首都圏

650万円〜700万円

雇用形態

正社員

主な仕事内容は、 ・現場が求めているニーズや要望の把握 ・ニーズを満たす設計案を発案、企画 ・安全かつ最短で工期を組立、工程全体を管理 ・品質と価格を見極め、最適なコストを設定 ・工事業者のマネジメント などがあります。

株式会社松永建設

建築施工管理/将来を担う幹部候補/未経験歓迎/車通勤可/中途入社が約4割/創業から無借金経営/埼玉

建築施工管理、建築・施工・設備工事系その他

本社(埼玉県さいたま市岩槻区) ┗東武…

450万円〜800万円

雇用形態

正社員

共同住宅、福祉施設や工場・倉庫、商業施設、公共建築物など、 S造・RC造を中心に様々な案件の施工管理をお任せします。 施工管理業務未経験の方でも基礎から丁寧に指導しますので、 必要な知識やノウハウを着実に習得できます。 現場の先輩や職人さんの協力も得ながら、成長していける環境があります。 そして、最終的に自分が手掛けた仕事がカタチになっていく達成感を味わうことが出来る仕事です。 □職務詳細 ・施工管理業務:現場のリーダーとして建築物を「想定通り」に作り上げていくために、  現場をコントロールする仕事です。  具体的には、工程計画の立案、協力会社の手配、現場の管理、  品質・コスト・進捗・安全管理など業務の範囲は多岐におよびます。  ときには予期せぬトラブルに遭遇することもあると思いますが、  現場の同僚や現場責任者、職人さんと協力しながら解決のための手立てをうっていきます。 ・書類作成業務:上記に関わる書類作成の業務があります ※原則、現場への直行直帰です。 □キャリアパス リーダー(課長)→幹部層(部長)→経営層(役員)へのキャリアステップが目指せます。 施工管理が未経験者の方でも、一つづつ覚えていってもらえる環境があります。 まずは、先輩について現場監督の仕方を知ることから始めてもらいます。 その後、半年程度で一人で現場管理が出来るようになっていただきます。 若手であっても裁量権をもって働く環境であるため成長する機会があります。 □働き方 ・ゴールデンウィーク、年末年始、夏季休暇など長期のお休みが取りやすくなっています。 ・工事の合間には、残業なしで働いたり、休みを取ったりできるので、  メリハリをつけた働き方が出来ます。 □松永建設の強み ・設計からアフターメンテナンスまでをグループ全体でご支援出来る体制であり、  お客様に一貫して関わることが出来ます。 □施工実績例 ・アパホテル秋葉原電気街口店 ・大宮駅東口大門町2丁目中地区第一種市街地再開発事業 ・さいたま市立病院 など

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【マンション、戸建て等の営業・施工管理】新築・リフォームを手掛ける創業70周年の企業@埼玉県川口

建築施工管理、建築・施工・設備工事系その他

埼玉高速鉄道「戸塚安行駅」から徒歩6分

350万円〜600万円

雇用形態

正社員

リフォームおよび新築工事の営業・施工管理等をお任せいたします。 【 具体的には・・・ 】 ■打合せ ■積算 ■見積り ■現場監理 ※直行直帰は現場状況により ※社用車あり ※使用CAD:アーキトレンドとJWCAD 【 物件種別 】 リフォーム工事:マンション、戸建、事務所等 新築:木造、鉄骨造 《 こんな方、お待ちしております♪ 》 ・人とコミュニケーションをとるのが得意な方 ・お客様の話にしっかり耳を傾けられる方

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大規模修繕の施工管理/1級建築施工管理技士(マンション)/年収650万円~1000万円

建築施工管理、建築・施工・設備工事系その他

さいたま市 JR京浜東北線/南浦和駅よ…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

100%元請けとしてマンションの大規模修繕工事を対応しています。今回は大規模修繕の施工管理職を募集します。 案件:マンション/RC造メイン 規模:50~1000戸程度 現場:埼玉60%/東京・千葉30%/神奈川10%  ※自宅最寄り駅から現場まで1時間半以上の移動になる場合は、現場遠距離手当支給(月2万円)  ※公共交通機関で移動/物件により社用車・レンタカーで移動可  ※現場最寄り駅から現場までの移動で自転車の方が利便性が高い場合は自転車で移動可(購入費会社負担) 担当:1人1物件/年間2~4物件(掛持ち一切なし)  ※工事品質を担保するため、会社として年間50物件までに受注を制限しています。 工期:3ヵ月~1年 【具体的には】 マンションの大規模修繕工事における4つの管理(安全・品質・工程・予算)をメイン業務として、マンション居住者様の対応まで総合的に現場のマネジメントを行っていただきます。 【技術目線でお客様へアプローチ】 管理組合などクライアントへのプレゼン、折衝/引渡しのチェック/アフターフォロー 施工管理も技術のプロとして営業・受注活動にも参加し品質の高さ、安全への取り組み、豊富な実績を武器にプロ目線でお客様(管理組合)にご提案をお願いします。 ※プレゼン研修等、支援あり ※現場には原則直行直帰 <業務内容(変更の範囲)> 会社の定める業務

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建築施工管理◆関西、関東/分譲住宅

建築施工管理、建築・施工・設備工事系その他

大阪府大阪市中央区

300万円〜450万円

雇用形態

正社員

業務拡大にあわせて、住宅施工管理・住宅設備施工管理スタッフの増員を行います。 分譲住宅の建築における施工管理をお任せします。 事前準備から竣工までの一連の流れを管理し、一つひとつの家をしっかりと完成に導いてください。 施工管理は優れた調整能力が求められる仕事です。 職人さんとの付き合い、各業者さんとの付き合い、近隣の住民の方々との付き合い、そしてお客様との付き合い。 時にはクレームもあれば、双方の意見の食い違う時もあります。 トラブルにいかに対処できるかが、管理能力のカギともいえます。

株式会社奥田工務店

土木施工管理職/滋賀でトップクラス/現場は滋賀県内や京都市内/転勤無

土木施工管理、建築・施工・設備工事系その他

本社(滋賀県蒲生郡日野町松尾5丁目1)…

450万円〜750万円

雇用形態

正社員

■土木工事 道路、河川、ダム、一般住宅基礎等土木工事と名の付くものは、何でも工事を行います。 ■土木施工管理 土木の現場監督として、協力会社をまとめ、完成まで土木施工の 工程、原価、人員、進捗管理などの現場マネジメントを行います。 設計図面の内容を入念に読み取り、適切な施工方法を決定。 決められた予算を管理しながら、発注者や施主が満足され、 後世に残る素晴らしい構造建築物を造っていける夢と希望のある職種です。 土木施工管理業務の現場監督として、協力会社をまとめ 完成まで現場マネジメントを行います。 【施工実績 土木】 http://www.okudakoumuten.jp/?Page=002-001-008 【勤務時間】 8:00~17:00(実働7.17時間)

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【福島・いわき市】第二種電気主任技術者 / 大規模な再生可能エネルギー発電事業を手がける

空調・電気設備・配管施工管理、建築・施工・設備工事系その他

福島県いわき市遠野町

700万円〜

雇用形態

正社員

<業務内容> 1.電気事業法第43条に定める主任技術者としての業務ならびに依頼する業務 2.電気工作物の工事、維持及び運用に従事する者に対する電気工作物の保安に関して必要な知識・技能の教育及び訓練指導 3.電気工作物の設置・改造等の工事計画立案への建言、施工時の監督及び完成時の検査 4.電気工作物の保守業務に関する年度計画書の作成 5.中国電力への発電所運用に関する対応業務 6.非常災害発生時における保安確保のための処置及び送電の停止 7.見学者への説明対応 8.その他当該発電所の建設・運営に必要とされることの指示ならびに指導等 9.O&M契約者の監視を含めた、毎日の運営及びメンテナンスの監督 10.毎日の運営、メンテナンスの指揮(保証または修理を除く) 11.遠隔監視業務及び連系設備の監督・指揮(プロジェクトミーティング及び監視システムを通して実施) 12.可能な限り予定外のメンテナンスを察知し指揮する、もしくは予定外のメンテナンスの提供ができるよう調整する 13.定期報告書の作成及び作成業務の監視 14.修理結果報告の証明書作成の補助

株式会社哲建

【東京新宿区】建築施工管理◆大規模工事に携わる/転勤・出張無し/直行直帰可~

建築施工管理、建築・施工・設備工事系その他

東京営業所 住所:東京都新宿区下落合3…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 東京都内のマンションの新築工事や大規模修繕工事における建築施工管理をお任せいたします。 直行直帰型勤務として東京都内を担当します 。 (1)施工準備…工事計画、仮設計画、説明会、近隣への挨拶 等 (2)工程管理…工事者手配、出来高確認 (3)品質管理…各種検査、安全管理、環境管理 (4)施工図作成、予算管理、全体管理 ※案件によりますが、工期は4~12ヶ月、受注金額は3,000万円~数億円になります。 ■働き方: ・残業は少なく、18時の定時退社も可能です。 ・ひとつの現場の引き渡しが完了すれば、三連休の取得も可能です。 ・最大5日間/年の「リフレッシュ休暇」を導入。入社1年目から取得可能です。 ・1人の社員が現場の全責任を抱えないように案件毎にチームを作り、業務の負荷を軽減しています。 ※元請け案件がメインです。 ※緊急対応等でもチームメンバー同士で協力が行える為、ご家族の都合やお子様のイベントなどにほぼ100%参加できる働き方を実現してます。 ■同社について: 創業20年で業界の中では新進気鋭の当社ですが、多数のお客様から信頼を獲得。現在では、東京本社/東京/名古屋/大阪/広島/福岡営業所開設をし、2022年に沖縄営業所開設で6拠点まで拡大しております。大手企業との取引実績も多数あり、社長の「お客様からありがとうと言われよう」を合言葉に目の前の仕事に実直に取り組み、創業当時に担当したお客様のリピートにより案件も増え、順調に事業拡大しています。また、従業員やその家族のことも考え、働き方を工夫することでプライベートの充実を図り、従業員満足度や定着率の非常に高い環境です。

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【ビル管理/メンテナンス】名古屋市/若手から経験者まで歓迎

建築・施工・設備工事系その他

愛知県名古屋市

300万円〜700万円

雇用形態

正社員

■仕事内容 施設(学校・オフィスビル等)のビル管理・メンテナンス業務 常駐もしくはいくつかの施設を巡回 ■求人アピール グループ会社の竹中工務店の物件が5割を占めております。 ■勤務時間 08:00~17:00 平均残業時間:1日2時間 月40時間

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リフォーム現場管理

建築施工管理、建築・施工・設備工事系その他

札幌市白石区

350万円〜

雇用形態

正社員

改修、リフォーム工事の施工・現場管理をご担当いただきます。 ご要望のヒアリング、見積・図面作成、施工会社・資材発注、現場管理をおまかせします。 ドアの取り換えから1棟まるまるのリフォームまで。工期は比較的短いです。 【具体的業務】 ●お客様との打ち合わせ ●見積作成・ご提案 ●材料、施工会社の手配 ●工程管理・品質管理 ●引き渡し(納品) ご要望をヒアリングし、お客様とイメージを共有。ご用命事項をこなすだけではなく、ニーズに応じてアイデアを活かした提案をおこなう場面もあります。 ★施工は協力会社に依頼し、当社でディレクションをしています 【入社後の流れ】 先輩に同行しながら、OJTで流れを覚えていきます。 ベテランスタッフが多く、今まで培ってきた経験やノウハウも豊富です! 打ち合わせの内容、提案のバリエーションなども参考にひとり立ちを目指しましょう。 ★リフォームの規模によっては、営業や設計のスタッフも同行。連携しながら、進めることができます。

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【兵庫・小野市】電気保安法人の保安業務従事者 / 大手金融機関保有の太陽光発電所

建築・施工・設備工事系その他

兵庫県小野市 補足> エリア内を縦断…

450万円〜550万円

雇用形態

正社員

<業務内容> 電気保安法人が管理する複数の太陽光発電所の運営管理業務(O&M業務)をご担当頂きます。 ■業務詳細 ・保安管理業務(保安担当従事者、月次点検、年次点検) ・計画策定業務(年間維持管理計画や長期修繕計画の策定) ・遠隔監視業務(モニタリングシステムによる監視) ・サイト管理業務(巡視点検、除草対応、除雪対応、緊急時対応など) ・報告書作成業務(点検報告書、月次報告書の作成)

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【富山・高岡市】電気エンジニア/再生可能エネルギーの企画から運営までを担う

建築・施工・設備工事系その他

富山県高岡市

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

<業務内容> 太陽光発電所のO&M(運用保守)の保守業務を担当いただきます。 ■詳細 ・電気・通信設備定期巡視:目視点検、軽微修繕、測定 ・付帯設備定期巡視:目視点検、軽微修繕、維持管理(清掃や土木、植生管理などの整備) ・トラブル対応:原因調査、対策立案と実行

株式会社松永建設

建築施工管理/将来を担う幹部候補/中途入社が約4割/創業から無借金経営/東京支店勤務

建築施工管理、建築・施工・設備工事系その他

東京支店(東京都千代田区) ┗JR「神…

500万円〜800万円

雇用形態

正社員

RC造のマンション、ホテル、戸建て福祉施設など様々な物件の施工管理をお任せします。 □職務詳細 ・施工管理業務:  現場のリーダーとして建築物を「想定通り」に作り上げていくために、  現場をコントロールする仕事です。  具体的には、工程計画の立案、協力会社の手配、現場の管理、  品質・コスト・進捗・安全管理など業務の範囲は多岐におよびます。  ときには予期せぬトラブルに遭遇することもあると思いますが、  現場の同僚や現場責任者、職人さんと  協力しながら解決のための手立てをうっていきます。 ・書類作成業務:上記に関わる書類作成の業務があります。 ※原則、現場への直行直帰です。 □業務のやりがい ・戸建やマンション、ビルなどの新築では、  そこに暮らす人や利用者の快適な環境づくりに貢献できます。 ・様々な課題を一つひとつ乗り越えていくからこそ、  無事に完成した建築物を目の当たりにした時の達成感は  何物にも代えがたいほど大きなものとなります □キャリアパス リーダー(課長)→幹部層(部長)→経営層(役員)へのキャリアステップが目指せます。 若手であっても裁量権をもって働く環境であるため成長する機会があります。 早い方だと1年程度で現場責任者として現場を任される方もいます。 □働き方 ・ゴールデンウィーク、年末年始、夏季休暇など長期のお休みが取りやすくなっています。 ・工事の合間には、残業なしで働いたり、休みを取ったりできるので、  メリハリをつけた働き方が出来ます。 □松永建設の強み ・設計からアフターメンテナンスまでをグループ全体でご支援出来る体制であり、  お客様に一貫して関わることが出来ます。 □施工実績例 ・マンション、ホテル、戸建て福祉施設など様々な物件の実績があります。 ・アパホテル秋葉原電気街口店、大宮駅東口大門町2丁目中地区第一種市街地再開発事業、さいたま市立病院

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【九州・転勤なし】設備工事の施工管理※NTTグループの元請け案件/年休123日/夜勤なし/年収500万円~1,000万円

空調・電気設備・配管施工管理、建築・施工・設備工事系その他

九州支店 住所:福岡市博多区博多駅東 …

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【東証一部上場・NTTグループとの連携により業績拡大・働き方改革担当設置でワークライフバランス改善!・公休123日に加え5日間のリフレッシュ休暇で年休128日】 ■業務内容:建築設備における施工責任者として、 協力業者の選定・予算管理から工事工程監理まで担います。また他業者様と調整や施工の方針を決める為に、設計・施主の方との打合せもあります。 【業務詳細】:◇設計図を基にした施工図面の作成 ◇協力業者への作業指示、折衝業務 ◇工事工程管理、予算管理、安全管理 【募集背景】:大きく分けて下記3つの属性の案件増加を見越して、それぞれの管理品質を維持・工場するための増員が募集背景となります。 ◇ネット社会のインフラを担うNTTグループ様の継続的な設備投資案件や5G/6G対応案件 ◇大手不動産会社様案件を始めとする、過去に施工した物件の大規模リニューアル案件 ◇再開発などの大型新築案件 ※データセンターの施工実績でも業界をリードし多彩な技術で社会のニーズに応える企業です。 ■働き方について:働き方改革の取り組みを進める「ワーキンググループ」を設置し、全国の現場社員の声をヒアリングし、社員のワークライフバランス改善、就業環境の効率化を進めております。 【具体的な取り組み】: ・有給以外のリフレッシュ休暇5日間の制度化(取得率は90%以上!) ・全社員へのタブレット支給により資料作成業務などを隙間時間に取り組めるように改善 ・定型化できる資料作成については、施工管理者でなく社内の共通部門にアウトソース ・男女問わず産休・育休制度の利用を推奨し、また復職についても、階層別研修制度を活用し積極的に受け入れ 【数字で見る働き方改革】:上記の取り組みの結果直近3年の定着率は93.1%! ■案件について: ◇NTTグループとのタッグで安定受注:受注案件の半数以上はNTTグループが保有する施設の設備に関する元請け案件となります。築いてきた信頼関係から安定して案件獲得できるバックグラウンドがあるため、裁量の大きい環境で、安心して長期にキャリアを築いていくことが可能です。 ◇大型案件にも挑戦可能!:渋谷スクランブルスクエアや名古屋KITTEなど大型案件の設備施工にも携わっており、基本的に新築で数億円規模、改築で数千万円規模の案件を扱っています。

株式会社松村組 (パナソニック・トヨタ自動車の合同出資会社 PLTグループ)

【東京】設備施工管理(電気・管) ※残業30h/大型案件に関わる/福利厚生◎/65歳以降も勤務可

空調・電気設備・配管施工管理、建築・施工・設備工事系その他

東京本店 住所:東京都千代田区三番町2…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

~創業130年の実績と信頼/2億円程度の大型案件/社員負担を考慮し夜間工事無し/年齢給メインで昇給が安定/トヨタ×パナソニックの新会社グループ企業~ ■担当業務: オフィスビル、マンション、生産設備、商業施設、文教施設等の電気関連設備の施工管理職として従事していただきます。 ■具体的には: ・屋内配線・照明設備・受変電設備・通信設備・火災報知器等の施工管理業務 ・施工管理業務の業務改善 ・品質管理、工程管理、安全管理、予算管理 ・現場での定例会議、本社での工事部会議 など ■就業環境: 当社の魅力はチームプレーでみんなが気さくに声をかけ合う、和気あいあいとした雰囲気。 仕事の受注に関しても社員に無理をかけないように受注しているため、基本夜間工事は無、残業時間についても30時間程度となっております。 ■当社について: ・松村組の社員は約400人で、ゼネコンの中では中堅規模です。少数精鋭の組織だからこそ、若手のうちから幅広い経験を積み、一人一人が個性とスキルを発揮するスペシャリストへ成長できる環境が整っています。 ・大阪大学グローバルビレッジや京都市京セラ美術館に代表されるような文教施設の施工実績が豊富で、名のある大規模施設の建設やインフラ、住宅、倉庫、医療など多岐にわたる施設建設に携わってきました。自ら考え行動する機会が豊富にあり、密度の濃い仕事を通して圧倒的な成長速度を実現します。 ・そして少数精鋭の松村組は上司と部下の距離が近く、風通しの良い社風です。信頼できる仲間と共に一体感のある現場で働く団結力の強さこそが私たちの強みと言えるでしょう。 ・建築、土木の他にも地震大国日本に欠かせない耐震改修の為のリニューアル工事やより良い未来を実現する為の自然エネルギー事業など、さまざまな事業が松村組から生まれています。新しいものを生み出すエネルギーに刺激を受けることで、自己の成長を促進できます。 ■施工実績: 日本万国博覧会パビリオン、関西国際空港旅客ターミナル、国立新美術館、外務本省など、大型建築施工の実績多数。創業130年を超える老舗ゼネコンです。これまでに全国各地に、官公庁の主要施設や文化施設、インフラとなる高速道路や空港ターミナルなど多くの大型施工を手掛けてきました。

神崎建設工業株式会社

建築施工管理◆宮崎

建築施工管理、建築・施工・設備工事系その他

宮崎県宮崎市高千穂通

350万円〜600万円

雇用形態

正社員

現場管理担当として、以下の業務を行います。 ・現場監督 ・見積もり、積算業務 ・実行予算書作成 ・賃貸マンションの配置計画等の企画設計等 ※通勤には、個人車を使用します(ガソリン代を支給)

大賀建設株式会社

【茨城】戸建住宅のアフターサービス

ビル・設備管理、建築・施工・設備工事系その他

茨城県水戸 つくば

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

戸建住宅の点検・メンテナンスなどのアフターサービス業務をご担当いただきます。 【具体的には】 同社が施工した戸建住宅(新築注文住宅)のお客様を訪問し、定期点検(新築:3ヶ月・12ヶ月・24ヶ月、リフォーム:3ヶ月・12ヶ月)やスポット的なアフターサービス業務をご担当いただきます。 《同社の魅力》 アフターサービスと施工管理を兼務させる会社が多い中、同社は分業して専任としてよりお客様に対し手厚いサポートをされております。

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