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株式会社ナハト
【渋谷/未経験歓迎】マーケティングアシスタント◆SNS広告が強み/広告運用の数値管理や営業サポート◆【エージェントサービス求人】
ルートセールス、営業事務
本社 住所:東京都渋谷区道玄坂1-12…
350万円〜649万円
正社員
◆◇顧客折衝経験や営業事務経験を活かしてマーケティングアシスタント職に挑戦しませんか?業務改善や効率化にも挑戦可!/インフルエンサーやYouTube等SNS広告に強みの広告代理店◇◆ ナハトの大きな柱であるSNS広告運用を行っている、AD事業本部にて、部署専属の管理部門として働いてくださる方を募集します。 事業部全体で抱えている課題に対して、解決策を考え、仕組み作りをしていただくポジションです。 ■業務詳細: SNS広告の運用者がSNS広告に専念できるよう数値管理や業務効率化のサポートをしていただきます。 SNS広告の成果の数値を運用者がすぐ確認できるようにすることで、SNS広告運用者が次の広告作成に取り掛かるまでの時間が短縮され、結果的に売上増加につながります。 ・スプレッドシートの作成 ・情報管理ツールの整理/改善 ・業務改善企画 ・業務効率化につながる事務的業務全般 ・営業サポート ■ポジションの魅力: ・感謝を直接受け取ることができます。 ・社内の大きな柱である事業をサポートできます。 <事業本部専属で管理部門が必要な理由> ナハトの管理部は、対クライアントの業務や、定期的に実施すべき業務を実施している部門です。しかし、部署には漠然と抱えている課題や、もっとこうしたら良くなるといったプラスの改善ポイントがたくさん存在します。また、その場ですぐ依頼したい突発的な依頼も起こり得ます。そんな時に、マーケターが利益を出すことのみに注力し、それ以外の業務改善を担ってサポートできる部署が必要です。 ■当社の事業: ・広告代理事業(インフルエンサー広告、AD広告、リスティング広告、SEO事業等) ・広告コンサルタント事業 (キャスティング、動画制作、LTV改善等) ・プロダクション事業(クリエイターマネジメント、コンテンツ企画運用等) ・Webメディア制作事業 (オウンドメディア制作運用・システム開発等) ・D2C事業(商品開発、D2Cコンサルタント等) ■当社について: 当社は、インフルエンサーマーケティングおよびデジタルマーケティングを主力事業とする企業です。当社は、社員全員が「人生が楽しかった」と振り返られる会社を目指し、コミュニティとしての組織運用を行っています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社埼玉りそな銀行
【埼玉】キャリア採用担当◇リモート可/年間休日122日/退職金制度あり◇【エージェントサービス求人】
人事
本社 住所:埼玉県さいたま市浦和区常盤…
500万円〜999万円
正社員
<りそなグループ共通の福利厚生や働く制度を活用できる環境ながら埼玉での長期就業が可能!全国転勤なし!/りそなHDのデジタル戦略を活用した幅広い金融サービスで地域社会に貢献◎> 【募集背景】 採用体制強化による増員 当社は、新事業の立ち上げや新会社の設立など「脱・銀行」に向けた取り組みを加速しています。そうした新事業の推進や既存事業への強化を加速するため、2022年よりキャリア採用の強化を行っております。 また現在はマンパワーの関係もあり、エージェントと求人広告を活用したダイレクトリクルーティングのチャネルのみで母集団形成を行っていますが、採用体制を強化することで新たな施策も検討していきたいと考えております。 【業務内容】 キャリア採用に係る面接、求人票作成やエージェントコントロール、他施策の企画・立案も含めお任せしたいと考えております。 【配属されるグループ】 人財サービス部 総務Gr(現在キャリア採用担当2名) 3名の内訳:30代グループリーダー1名、30代マネージャー2名 現状3名体制ですが、今後体制の強化を図っていく方針です。 【配属グループの業務内容】 ・キャリア採用における戦略立案・実行 ・各部門との折衝、求人票作成 ・エージェントコントロール ・ダイレクトソーシングにおける企画立案・実行 ・面接官業務 ・その他、社内事務処理 等 【当部で働く魅力】 ・「脱・銀行」を掲げ、既存のやり方に固執しないまずはやってみる精神が社内に浸透しており、チャンレンジがしやすい環境です。 ・キャリア採用についてまさに注力し始めた活動であり、チームとしての正解はなく、トライ&エラーでの業務を推進しております。そのため、各部署が求める人財の採用成功のために必要な手法や採用ツールを検討を行いますので、採用+@を自身で実行できます。 ・担当業務はキャリア採用中心となりますが、採用に関わるプロセスにて、他人事機能に触れることが多くあり、事業会社での人事を体感しながらキャリアを形成することが可能です。 【平均残業時間】 ・残業:30h程度 変更の範囲:原則変更なし。ただし本人同意がある場合を除く
株式会社グロップ
大手ドラッグストアの専用倉庫での軽作業
軽作業
変更の範囲:会社の定める就業場所 大阪…
249万円〜
派遣社員
《大好評につき追加募集》倉庫内でのピッキング/単純作業/日勤/マイカー通勤可能★ 【仕事内容】 【大手ドラッグストアの専用倉庫でのお仕事】 皆さん1度は利用したことがある あのドラッグストアの専用倉庫内にて 人気職種の「ピッキング」「仕分け」 「検品」にて大募集中! 〇仕事内容(雇入れ直後) 製品(飲料やお菓子、その他雑貨など)が オリコン(専用箱)で倉庫に入ってきます。 そのオリコン+倉庫に保管している製品を 集めて、出荷先ごとに仕分けて 置いていくお仕事。 そのほか、簡単な商品の検査したり 台車で運搬する可能性が御座います。 (変更の範囲)会社の定める業務 〇福利厚生 ・休憩室、喫煙所あり ・マイカー、バイク、自転車通勤OK!! 〇この仕事の魅力 ・未経験大歓迎!イチから丁寧に教えます。 ・服装自由で好きな服で仕事できる! ・近隣施設が多く、温泉や映画館があり 充実しています!
株式会社グロップ
フォークリフトでの運搬作業/キレイな新工場/土日休み
フォークリフト
変更の範囲:会社の定める就業場所 三重…
307万円〜
派遣社員
免許を活かす☆フォークリフトでの運搬作業/未経験・ブランクOK/高時給&2交替/土日休み/月収32万円以上も可♪ 【仕事内容】 \リフト免許をお持ちの方必見! 超高時給&2交替でガツンと稼げます/ ハローワークにも掲載していない 注目のレア求人! 免許をお持ちで実務経験のない方も 大歓迎!スキルアップしませんか? 【フォークリフトでの運搬作業】 ◆仕事内容 (雇入れ直後) 工場内にて、フォークリフトによる 製品の運搬作業をお願いします。 出荷時の部品のトラックへの 積込作業を担当していただきます。 リフト作業が9割で、 リーチフォークがメインです。 (変更の範囲) 会社の定める業務 ◆職場環境 ・昨年できたばかりの新工場! とってもキレイな職場です。 ・工場には最新の機械が導入されています。 ・性別を問わず、20代〜40代の スタッフが活躍しています。 ◆この仕事の魅力 ・リフト作業が9割!免許を活かして 働きたい方に超オススメです◎ ・超高時給1、600円!残業や夜勤の 手当もあるので、しっかり稼げます。 ・うれしい土日休み!プライベートとの 両立が図りやすいです。
株式会社オガワ
未経験歓迎【仙台】ルート営業◆賞与約4ケ月実績/年間休日117日◆看板サイン業界No.1メーカー【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、営業事務
仙台支店 住所:宮城県仙台市若林区新寺…
350万円〜449万円
正社員
◆業績好/増員募集/調業界トップの看板メーカーで未経験から挑戦できる営業職の募集!/基本土日休み◆ ■サインとは: サインは日常生活において、様々な形で存在しています。企業名やブランドロゴ、街中の案内表示等、宣伝や広告、安全のために世の中に「伝える」役割を担う看板です。 ■業務内容: 看板(サイン)製作をメインに扱う製造メーカーである当社にて、営業職をお任せいたします。 施主やオーナーの意向に沿い、デザイン会社が作成した図面を具体的な形(製品化)にする事が当社の仕事です。デザインを行うのではなく、デザインされたものを自社工場が製作できるように橋渡しをするポジションです。 ■業務詳細: (1)受注書の作成(業務の大半がこの内容です) 図面データを参照し、細かい色合いや光り方をデザイン会社に確認していただきます。電話やメールでのやりとりがメインです。その後、各部の詳細を受注書に記載し、本社工場に送付いたします。 (2)見積作成と工程管理 製作に掛かる費用の算出に加え、製作物の納期を擦り合わせ、納品日にお客様先へ届いているのか確認を行っていただきます。 ※(1)と(2)の内容が業務の8割を占めています (3)既存顧客への営業(2割程度) 看板業者に対し、サインのニーズを探っていただきます。業界内で知名度が高く、話を聞いて下さる企業様が多いため、営業しやすい環境です。担当エリアは北海道と東北6県になりますが、東北出張は3か月に1度程度、北海道出張は年に1回程度です。日帰りが中心です。 ■入社後の流れ: 入社後半年間はカリキュラムに沿って研修を受けていただきます。製品知識や営業マナーを学んでいただく予定です。その後、先輩社員に確認していただきながら、業務を覚えていただきます。1人立ちまでは3年程度かかる見込みで、手厚くフォローいたします。6ヶ月目頃より、営業職として売上数値を担います。 ■組織構成: 営業職7名と事務1名で業務を行っており、平均年齢は30代です。 ■企業魅力: ・業界№1企業であり、全国の3割近くの看板は当社で製作しております。 ・お客様のニーズに合わせてオーダー製品の製作になりますので、技術力とノウハウがないと利益が出しにくい業界です。新規参入が難しく、ライバルが増えないため、当社の業績は安定しております。 変更の範囲:会社の定める業務
非公開
事務職/未経験OK/既卒・第⼆新卒歓迎/埼玉(本庄・大宮)
一般事務
駅から徒歩5分以内 横尾材⽊店 本社 …
250万円〜500万円
正社員
契約管理に関する業務をしてくださる⽅を募集いたします。 【主な業務内容】 ・電話対応 ・パソコンデータ⼊⼒ ・固定資産税の清算の計算 ・⼊⾦確認 ・契約書の作成 ・仕⼊契約書のチェック ・その他、関連業務 ※パソコンは主に「Excel・Word」を使⽤します。 ※経験者優遇いたします。 【勤務時間】 09:00〜18:20 週休2⽇(原則、⽕曜・⽔曜) 祝⽇等の状況によって休みを変更する場合もあります。 【試用期間】 6か⽉間 ※基本的には条件に変更はありません。 ただし、契約社員でご⼊社いただく⽅も事例としてあり
カナデビア株式会社
【大阪】人事|キャリアアップ研修の企画立案●プライム上場/環境ビジネスを中心に展開する優良メーカー【エージェントサービス求人】
人事
本社 住所:大阪府大阪市住之江区南港北…
400万円〜899万円
正社員
〜創業140年以上/環境・エネルギー問題を技術で解決する「カナデビア株式会社(旧 日立造船)」〜 ■職務概要 全役職員を対象とした各種研修や教育を行うことで、昇格やキャリアアップを促進させることをミッションとしております。 <具体的には…> ・研修プログラム等の企画立案及び運営を行います。 ※オンライン研修やeラーニング研修を含めると約90種類ほどの研修プログラムがあり、それらの運営(社内研修講師や外部講師への依頼)のみならず、新たな研修プログラムの企画立案、既存の研修内容の見直しや更新等も担当していただきます。 役職員のキャリアアップを促進することを目的とした研修は、昇格に必要な単位取得に向けた研修や、スキルアップを目的とした研修、マネジメント層向けの研修等、様々な企画がありますが、新たな研修企画の立案にも積極的に取り組んでいただきたいと考えております。 ■組織構成 業務管理本部 人事部 人材開発グループ:6名 20代〜50代と幅広い年齢層で構成されており、温厚な方が多く馴染みやすい、そしてチームワークを重視している組織です。 ■仕事の進め方 現状は全体の6〜7割が外部講師による研修となりますが、本ポジションでも研修の講師を務めていただきます(研修資料作成業務を含む)。また既存研修プログラムの見直しや更新の他、新規研修プログラムの企画立案(外部講師選定含む)にも積極的に取り組んでいただきたいと考えております。 日々複数名で業務を遂行するため、チームワークが求められるポジションです。 ■事業の目指す姿 これまでの研修プログラムだけで満足することなく、ブラッシュアップして更に充実度を高め、また役職員のニーズに合致した新たな研修プログラムも企画立案そして実行することで、全役職員のキャリアアップを支援していきたいと考えております。 ■魅力ややりがい 個人を尊重する風土があり、裁量が大きく自発的に新しい挑戦をすることが可能です。自身が企画した研修プログラムに多くの受講生が集まり、満足度の高いアンケート結果を得られる時には大きな達成感を味わえます。また各種研修は部長クラスや役員クラスから承認を得る必要があり、経営層に対して自身の企画承認を得ることがあるなど、会社に貢献していることの実感も味わうことができます。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社グロップ
野菜や果物の運搬/カウンターリフト
フォークリフト
変更の範囲:会社の定める就業場所 岐阜…
249万円〜
派遣社員
夕勤専属☆カウンターリフトで野菜や果物の運搬/土曜+火曜休み/50代まで活躍中 【仕事内容】 \22時以降は時給1、625円! カウンターリフトで野菜や果物の運搬/ ◆仕事内容(雇入れ直後) 野菜や果物を扱っている企業さんでの カウンターリフトでのオシゴトです! 具体的には、、 ■トラックから届いた荷物を 降ろしてヤードに置く ■倉庫内にリフトで格納 ■出荷票を見ながら野菜や果実を仕分け リフトの割合5割で半分くらいが リフトのオシゴトです☆ 倉庫は広々でゆったりオシゴトできます◎ (変更の範囲)会社の定める業務 ◆職場環境 ・人気のフォークリフトのオシゴト ・20代〜50代活躍中!男性活躍中の職場です! ・マイカー通勤OK! ◆この仕事の魅力 ・高時給1、300円+交通費全額支給!(規定あり) ・22時以降は時給1、625円で稼げる☆ ・土曜+火曜休みで平日休みもゲット^_^ ・マイカー通勤OK!
株式会社グロップ
リフトでの製品運搬/資格を活かす/日勤
フォークリフト
変更の範囲:会社の定める就業場所 三重…
249万円〜
派遣社員
<資格が活かせる>フォークリフト作業/製品の運搬/月収25万円以上も可/日勤専属/マイカー通勤OK 【仕事内容】 ◎フォークリフトの資格を活かしたい方必見◎ 【製品の運搬作業】 ◇仕事内容 (雇入れ直後) フォークリフトを使って、仕分け場所の 近くまで製品を運ぶお仕事です。 はじめに、伝票に書かれている数字を見ながら、 種類や部署ごとに製品を仕分けます。 その後、指定の場所に運搬していただきます。 軽いものは手作業で運搬していただく こともあります。 また、運搬作業に付随して発生する 簡単な軽作業も行っていただきます。 主に、カウンターリフトを使用します。 作業全体のうち、7割程度が フォークリフトを使った作業となります。 (変更の範囲) 会社の定める業務 ◇職場環境 ・男性が多めの職場!50代の方も活躍中◎ ・職場は、キレイな工場です。 ・マイカー通勤OK! 無料駐車場も完備しています。 ◇このお仕事の魅力 ・高時給1、300円! 残業もあるので、ガッツリ稼げます。 ・フォークリフトの資格が活かせる! ・日勤専属なので、 一定の生活リズムが保てます♪
株式会社いのうえ工務店
【群馬・太田/在宅可能】積算・発注(注文住宅)◇実務未経験歓迎/業績好調につき増員採用【エージェントサービス求人】
営業事務、測量・積算
太田店 住所:群馬県太田市飯塚町600…
350万円〜599万円
正社員
〜創業100年を迎えた老舗工務店/毎年120%以上の成長率を継続/従業員の資格取得を積極的に支援する社風◎〜 ■業務内容: 当社にて受注した案件の積算・発注業務を担当していただきます。 ◇新築工事の設計図や仕様書から材料や数量を算出し積算 ◇施工業者への発注 等 ※ARCHITREND・レッツ原価を使用しています。 ※リモートワーク相談可能です。 《働き方》 ・育休取得・復職実績もございます。 ・残業時間は30時間程度となっております。 ■組織構成 計4名(課長1名・メンバー3名)になります。 ■資格支援: 従業員のスキルアップを目的とした資格取得支援制度を設けております。建築士、宅建士等の資格取得に向けた講座を、社内有資格者が講師となり定期的に開催しており、従業員の資格取得を積極的に支援する社風です。 ■同社の強み 彩ハウス(いのうえ工務店)は、大正8年、秩父郡小鹿野町で創業。100年以上にわたり、地域に根ざした家づくりを続けてきました。 【業績好調/広告に強みあり!】北関東に根ざしている為、エリア限定で広告掲載をしています。展示場や、WEB広告・ポータルサイト(suumoやタウンライフ)・自社サイトなど特定のエリアに絞って、様々な手法でアプローチをしています。そのためより多くのお客様に認知いただいております。 【高品質×高コスパで大手に劣らずシェア拡大!】 大手住宅メーカーに比べて、広告費用等を抑えることができるため、その分品質にコストをかけることができます。このような背景もあり大手より低価格で大手並みの高品質な住宅を提供できます。 ■今後の展望: 延べ2,000件を超えるお客様のお家づくりをさせていただくことができ、今期のご契約数は300棟超に。さらに年間500棟、700棟のご契約をいただける会社へと成長を志しております。 熊谷、上尾、川越をはじめとする埼玉県に展開し、多くのお客様に家づくりのパートナーとして選んでいただいてまいりました。これからは、埼玉県大宮をはじめ、群馬県、栃木県、千葉県への出展を計画しており、関東に新しいモデルハウスが続々とオープンしていく計画です。 変更の範囲:会社の定める業務 変更の範囲:会社の定める業務
jinjer株式会社
【西新宿】中途採用(戦略立案〜受入研修)◆人事としてのキャリア◎/リモート相談可/フレックス【エージェントサービス求人】
人事
本社 住所:東京都新宿区西新宿6-11…
500万円〜649万円
正社員
〜ニーズが広がる【人事系SaaS×コンサルティング】の優良企業/バックオフィス支援のSaaS開発企業/人材開発・人事制度企画・HRBPなどにも挑戦可能/育児サポート手当など福利厚生充実〜 ■業務内容: 当社では中途採用を引き続き強化しております。本ポジションでは、Biz/Dev/Corpの中途採用を中心とした戦略立案、実行、受入研修までをご担当頂きます。 ■業務詳細: ・ポジション責任者とのコミュニケーション(求人立ち上げ、戦略立案含む) ・母集団形成施策の企画、実行(戦略の施策から、エージェント、ダイレクトリクルーティング、求人広告など採用手法の検討など) ・候補者進捗対応 ・候補者との面談・面接 ・面接官育成、面接体系化、フロー改善などその他の付随する業務 ・ブランディング強化のための採用広報活動 ※キャリア採用を中心としながら、ご経験とご志向性に応じて、上記以外の業務も積極的にお任せします。 ■ポジションの魅力: まずはメインで中途採用業務をご経験後、ご自身の希望に合わせ、全体の採用・育成・人材開発・人事制度企画・HRBPなど他の人事業務に従事して頂くこと可能です。 ■チームの特徴: ・CHO室(人事部)は17名で構成されていますが、役割ごとにグループを分けておらず、主業務を持ちながら、各自さまざまなプロジェクトを横断して業務に取り組んでいます。 ・20代〜40代の個性豊かなメンバーが集まっています。 ■当社について: 当社は「世の中のすべてを『as a Service』へ」をMissionに掲げ、サステナブルな世界を実現するために集結したチームです。人事労務の業務効率化を通して、時間の使い方を変える。 日本、世界における労働生産性を上げ、1人1人の「人生」における「働く価値」をよりポジティブなものにする。 「世界で最も顧客を大切にする会社」であることを誇りとし、持続的な価値提供に夢中になれるチームです。 ともに目指す世界を実現する過程を楽しみ、共闘してくれる仲間をお待ちしております。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社タクマテクノス
【田町駅/人事企画 〜採用経験生かしてキャリアアップ!<SDGs・景気に左右されない環境を守る企業>【エージェントサービス求人】
人事
本社 住所:東京都港区芝浦3-9-1 …
400万円〜549万円
正社員
〜長期的に安定して就業していきたい方へ/土日祝休み/年間120日/国民の生活を支える仕事〜 当社は、地方自治体が所有するプラント施設(ごみ焼却場・リサイクルセンター等)の運転・維持管理を行っており、常に安全かつ安定的に運営することで、お客様(地方自治体)からの信頼を得て、順調に業績を伸ばしております。まずは採用業務をお任せし、ゆくゆくは人員計画の立案、採用戦略の設計〜採用業務までの幅広い業務をお任せします。将来的には、人材開発業務として、社員の教育・能力開発にも携わっていただく予定です。 ■担当業務: ・採用業務 ・人員計画の立案 ・採用戦略の設計〜採用業務 ■組織構成: 採用業務を行う職員が2名おりますので、OJTを中心にひとつずつ業務を覚えていただく予定です。 ■やりがい: アットホームで柔らかな雰囲気の当社は、社内外問わず人とのつながりをとても大切にしています。採用した従業員の就業状況を確認したり、彼らについての困りごとや要望などのヒアリングも行います。現場からも、入社当初よりも成長し、業務に貢献してくれているという話を聞くと、やりがいを感じるものです。 ■事業の特徴・魅力: 地方自治体等が管理する環境衛生プラント(家庭等のごみを処理するごみ焼却プラント、及び下水処理場)産業廃棄物の処理プラント等の運転管理、及びそれらの施設のオーバーホール、メンテナンス等を行ってます。最近の環境衛生プラントは環境保全意識の高まり、熱エネルギーの積極的利用、再資源化技術の導入により、施設全体が複雑化、多様化しています。弊社は親会社の株式会社タクマより最新技術を継承し高度な技術で施設を把握しております。技術者たちは豊富な知識と経験を駆使し、適切な保守点検作業を行い、大切な社会資本である施設の延命を図っております。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社アイビーネット
【丸の内】企画推進部※成長市場を開拓する新規事業/福利厚生充実【エージェントサービス求人】
営業事務、金融事務系その他
新東京ビル 住所:東京都千代田区丸の内…
400万円〜449万円
正社員
〜取扱数1,000件以上!成長加速中の中枢事業/土日祝休み・年間休日125日/プライム上場グループ・福利厚生充実〜 ■職務内容 グループ会社のオープンハウス社では、アメリカ不動産を富裕層顧客・優良事業法人向けにご紹介しております。当社アイビーネットの海外事業本部はアメリカ不動産を対象とした不動産担保ローンを取り扱う事業部です。 新規案件や新商品開発など、事業拡大の為企画推進の担当者を募集いたします。 ★業務好調に伴う増員募集です! 《具体的な業務内容》 (1)海外事業本部 新規取組案件の立案と円滑運営 (2)対外報告/作業の海外事業本部とりまとめ/運営 (3)新商品開発、マーケティング、リーガルチェック(弁護士確認)、債権譲渡運営等に係る事務 ■アメリカ不動産事業とは 国内富裕層のお客様向けの投資商品として、不動産価値が上昇している米国地域の不動産を厳選して仕入れ、リフォーム・テナント付けを行って販売している事業です。2017年に始動した注力事業です。 米国では住宅価格中央値の推移が過去10年一貫して上昇しており、不動産投資環境として世界的にみても有利な条件が整っています。しかし、米国不動産を日本人が購入するには不便・不自由が多く壁が高いのが実情です。 そこで国内の富裕層に対して、投資ならびに資産分散を目的とするアメリカの中古戸建住宅等の取得に関して、物件販売、融資、管理等のワンストップサービスを提供するビジネスを展開。富裕層が安心して投資に踏み切れる体制を整えています。 国内金融機関では難しい海外不動産を担保にした融資を当社で行うことで、他社との差別化を図っています。さらに米国には現地法人を設立し、土地の仕入れから販売、販売後の管理、お客様が物件を売却するまでを一貫してサポートできる体制を実現しています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社グロップ
フォークリフトでの自動車部品の運搬
フォークリフト
変更の範囲:会社の定める就業場所 三重…
249万円〜
派遣社員
【3月末までの短期】フォークリフトを用いた運搬作業/中高年活躍中/土日祝休み/マイカー通勤OK/日勤/男性活躍中 【仕事内容】 フォークリフトを用いた 自動車部品の運搬作業 ◇仕事内容◇ (雇入れ直後) 自動車部品をリーチリフトで 運搬するオシゴトです! 具体的には。。。 ◎自動車のオプションパーツが入った パレットを指定の場所に運んでいただきます。 ◎手作業での詰め替え作業もあります。 ※リフトの割合が8割のオシゴト☆ ※詰め替え作業も持ち上げるのではなく 横にずらすだけでカンタン! (変更の範囲) 会社の定める業務 ◇職場環境◇ ・資格を活かせる! ・20代、30代、40代、50代の方が 活躍中の職場です! ・男性活躍中! ◇この職場の魅力◇ ・マイカー通勤でラクラク♪ ・土日祝休みでプライベートも充実!
株式会社オークワ
【和歌山市】労務 ★年休116日・年2回連休5日取得/残業10h程度/プライム上場企業【エージェントサービス求人】
人事
本社 住所:和歌山県和歌山市中島185…
350万円〜649万円
正社員
<プライム市場上場企業/近畿・東海圏を中心に150店舗以上展開/働き方◎/半期に1回5連休取得可能> ■業務詳細: スーパーの「オークワ」などを150店舗以上展開する同社において、労務業務をお任せいたします。 ■具体的には: ・労務・給与事務業務(勤怠管理、給与・賞与計算、各種保険の手続きなど) ・労働安全衛生環境管理に関する業務(労災、健康診断など) ・福利厚生に関する業務(制服、慶弔、福利厚生制度運用など) ◎まずはできる業務から始めていただきます。徐々に仕事の幅を広げていただきたいと考えております。 ■働き方: ・年間休日116日 ・残業は全社平均10時間程度 ・休日出勤原則禁止 ・半期に1回5連休取得可能 ・髪色自由 ・髪型自由(社内規定あり) ・年1回自己申告制度が有り、希望や適性により様々な職種に挑戦が可能 ■同社の特徴: ◎店舗数:1959年和歌山県新宮市に県下初のスーパーマーケットを開店。 関西を中心に東海にも進出し、150店舗以上を展開中。 ◎スーパーの特徴:各地の港や市場との深い取引があり、通常よりも24時間ほどお客様への早い提供が実現し、抜群の鮮度を提供できます。 ◎4つの事業形態:お客様の多様なニーズにお応えするため、価格や品質などお客様に合わせた4事形態を展開中です。 日々の食と暮らしをサポートするレギュラー。 衣食住が全て揃うスーパーセンター。 こだわりの商品を揃えたメッサ。 驚きの価格を実現したプライスカットなどを運営。 ■当社の強み 店舗に裁量が与えられており、店長・チーフが本社と連携しながら地域に合わせた商品選定や陳列の工夫を行っています。またドミナント戦略に基づき増店しているため、近隣店舗同士で情報交換をしながらお客様に寄り添った店舗運営を行うことがが可能です。常に「お客様視点」での売場づくりが当社の強みであり、実際に多くの社員が店舗や売り場を見て「こんなお店を作りたい」との想いから入社を決めています 変更の範囲:会社の定める業務
みらいコンサルティング株式会社
【新潟】人事コンサルタント(PJTリーダー)/人事制度構築経験者歓迎【エージェントサービス求人】
人事、組織・人事コンサルタント
新潟支社 住所:新潟県新潟市中央区東大…
500万円〜1000万円
正社員
<業務内容> ■人事制度(給与制度、評価制度)・退職金制度の設計 ■M&Aなどの組織再編における人事制度の統合 ■役員報酬制度・人材開発の設計 ■人事関連したセミナー・執筆業務 ■その他、人事施策全般に関するアドバイス 【変更の範囲:会社の定める業務】 <魅力ポイント> ・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」…自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。 ・「生涯顧客(お客さま)」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」…お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、チームでお客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを目指しています。 <同社の特徴> ・各分野の専門家や実務コンサルタントが顧客に合わせたプロジェクトチームを結成し、顧客の経営課題にあらゆる角度から的確なアドバイスを行い、企業のニーズに最適なコンサルティングを提供します。 ・チームコンサルティングを主眼に置いて企業支援を行っているため幅広い経験を積むことができます。 ・スタッフ全員が「全体最適」の視点を持って仕事を行うため、コミュニケーションのズレも防ぐことができています。そのためチームコンサルティングならではのシナジー効果が生み出せ、顧客満足度も高いです。 変更の範囲:本文参照
ミネベアミツミ株式会社
【東京】人材変革プロジェクトリーダー(経営戦略と連動した人材戦略の策定など)◇総合精密部品メーカー【エージェントサービス求人】
人事、組織・人事コンサルタント
東京本部(クロステックガーデン) 住所…
600万円〜999万円
正社員
〜売上高約1兆円・11期連続過去最高売上更新中・ベアリング・モーター・センサー・半導体まで手掛ける世界でも例のない総合精密部品メーカー/世界シェアトップ多数〜 ◆募集背景 当社は、2029年に売上高2.5兆円、営業利益2500億円を目標としており、中長期的な成長を実現するための“人財力”の最大化が、経営の重要課題の一つと認識しています。その課題解決のために経営トップからダイレクトに指示されるミッションを、人事総務部門副部門長の下で具現化いただくプロジェクトリーダーをご担当いただく方をお迎えすることとなりました。 ■人材変革プロジェクトリーダー 人事総務部門副部門長の直下で、更なる成長(2029年3月期に、連結2.5兆円/営業利益2,500億円を目標)のための当社人事部門の変革プロジェクトを推進いただきます。 プロジェクト例は下記のとおりです。人材戦略の策定や人事制度の変革を中心にご従事いただく予定ですが、下記以外の新規プロジェクトについても社内外と連携を取って進めていただく予定です。 ・経営戦略と連動した人材戦略の策定 ・人事制度改定 ・エンゲージメント向上の推進 ・グローバル人材サポートセンターの設置 など <やりがい・魅力> ・他社での人事制度改定をリードしてきた人事総務部門副部門長の下、人事プロフェッショナルとしての人事領域全般の知識と経験を得ることができます ・経営戦略と連動した人材戦略により、会社を大きく変えていく成功体験ができます ・グローバル企業としての本社人事業務経験ができます。 ◆同社の魅力: <積極的な事業展開>2022年3月期にて、売上高1.1兆円となり、10期連続で過去最高売上を更新中です。 <総合精密部品メーカーとしての技術力>: 同社は2017年にミツミ電機と経営統合し「ミネベアミツミ株式会社」として新しいスタートを切りました。同社の強みは、旧ミネベアの保有している「超精密機械加工技術」「垂直統合生産システム」と、ミツミ電機が長年培ってきた「エレクトロニクス技術」の融合です。主要製品であるベアリングやモーターのみならず、センサー、光学、半導体、高周波、電気回路などの複数技術を持ち、IoT社会に貢献するソリューションの開発を強化しています。 変更の範囲:会社の定める業務
フェンリル株式会社
【大阪】人事労務/給与・社保・年末調整など※スマホアプリ開発会社/年休125日/土日祝休/リモート可【エージェントサービス求人】
人事
本社 住所:大阪府大阪市北区大深町3-…
400万円〜499万円
正社員
〜成長中の当社で「攻めの人事労務」の実現を目指す◎〜 ■業務内容: 人事担当として、労務管理をメインとした幅広い人事業務をご担当いただきます。給与計算、社会保険手続き、年末調整をメインに業務を始めていいただき、その後慣れてきたら業務範囲を広げていただくことを想定しています。 ■具体的には: ご経験に応じて、下記の業務をお任せします。 ・労務管理 ・給与計算 ・勤怠管理・チェック ・社会保険手続き ・マイナンバー関連業務 ・年末調整 ・メンタルヘルス・健康診断 ・労務相談対応 <将来的にお任せする可能性のある業務> ◇人事業務 ・人事評価 ・就業規則・規程策定・改訂 ・人事制度(設計、構築、導入、運用) ・助成金 ◇その他、部門業務 ・チーム(派遣スタッフ)のリーダーにむけての役割 ・人事システムの導入・入れ替え・運用 ・その他人事労務に関する業務 ・その他電話対応等の庶務業務 ■使用する人事系システム: ◎勤怠管理:TeamSpirit ◎給与計算:MJS(給与大将) ◎労務管理:HRMOS CORE ◎人事評価:HRMOS評価 ■配属組織: 配属となる人事部人事課には、5名が在籍しています。 ※採用業務は同じ人事部内にある人材開発課という別チームが行っています。 ■入社後に期待すること: ◇労務管理関連業務の安定化をはかる上で業務プロセスの改善や新たな仕組みの構築、業務の標準化に向けた提案やアクション ◇他部門との積極的な関わり合いから、業務の円滑化や人事領域に関する情報収集を行い、そこから課題を発掘できること ■キャリアパス: フェンリルの人事制度として各職種区分ごとに職務記述書(ジョブディスクリプション)があり、それぞれのジョブグレード(職務等級)に応じた職務内容を明確に設定しております。 まずは該当するジョブグレードの職務遂行をスタートとしますが、成長意欲およびそれに基づく職務遂行実績によって難易度の高い職務や幅広い職務に携わることができる環境です。 また、将来的にはマネジメントとしてもスペシャリストとしてもキャリアを積むことができます。
株式会社グロップ
製品の仕分け・運搬/未経験OK
仕分け・梱包・ピッキング
変更の範囲:会社の定める就業場所 兵庫…
230万円〜
派遣社員
仕分け、運搬作業/未経験活躍中/土日休み/車通勤可能/WEB面接実施中☆ 【仕事内容】 【給湯器の仕分け、運搬作業】 ●お仕事内容 どなたでもできる簡単な作業になります ご家庭にあります、 給湯器を製造している工場でのお仕事です。 主な作業内容は、レーンから流れてくる 給湯器を、側にあるパレットに移動して頂く、 単純な作業になります。 主な重量物の運搬などは、 ターレーに乗って頂き運搬して頂きます。 重量物もありますが、もちろん軽量物もあり、 基本、重量物はターレーを使って作業します。 ●作業環境 20代・30代・40代・50代 男性スタッフ活躍中!
三井農林株式会社
在宅可◆人事労務/給与厚生※幅広く経験<三井物産G/日東紅茶で有名な飲料・食品メーカー>【エージェントサービス求人】
人事
本社 住所:東京都港区西新橋1-2-9…
450万円〜649万円
正社員
【東京】人事(労務担当)/在宅可/日東紅茶等を取り扱う創業明治42年の伝統企業/三井物産グループの安定した経営基盤/長く愛される「日東紅茶」ブランド】 ■採用背景 今後は海外展開の加速や、より一層様々な雇用形態の方にご活躍いただけるようダイバーシティインクルージョンをより進めていきます。人的資本を最大化し、戦略的な人事を目指していくために人事室の中の労務業務を担える人財を募集します。 ■担当業務 メインでご担当いただきたい業務は以下を想定しています。 ・海外出向者の給与計算、および付随する海外出向者の業務対応 ・雇用契約管理 ・年末調整(アウトソーサーのマネジメント) ・くるみん、えるぼしなどの認証手続き ・その他人事労務業務 その他にもご経験やスキルに応じて以下の業務をお願いする可能性があります。 ・安全衛生関連 ・福利厚生関連(健康診断、人間ドック、財形貯蓄、保険等) ・派遣社員対応 ・人事システム管理の運用面(SmartHRを使用) ■キャリア 将来的なキャリアとしては、人事室内で様々な経験をしながらキャリア形成をしていく道や、コーポレート部門や他部門を経験して会社全体を経験していく道があります。 ■組織 人事室(労務・制度・採用・研修等すべて)のメンバー構成 室長1名、室員6名 兼務者2名 ※女性が多い職場です。30代が多いですが、20代〜50代まで幅広い年齢層の社員が活躍しています。 ■会社の特徴 創業明治42年の三井物産グループの「三井農林」は日本で最初の国産ブランド紅茶「日東紅茶」を主軸とした紅茶・緑茶の老舗優良メーカーです。 「お客様の生活を豊かにしたい」という想いから、お客様に当社製品により親しみを持っていただくことを最優先に事業運営しております。 紅茶の他に、お茶を中心とした製品も意欲的に提供しており、緑茶のポリフェノール(カテキン)に早くから注目し、機能の科学的解明も行ってまいりました。 変更の範囲:会社の定める業務