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検索結果: 6,992件(621〜640件を表示)
電気設備工事に強い大手総合設備工事会社
ファシリティマネジメント
ビル・設備管理
茨城県
600万円〜1000万円
正社員
■エリアの施設管理技術者として、下記の業務を担当していただきます。 【具体的】 ・担当物件のリニューアル工事における工事提案、計画策定、見積もり作成 ・設備（電気・空調・他役務等）をメインに担当いただきますが、ゆくゆくは建築、清掃、警備、植栽等を総合的にご担当いただきます。 ・各業務を合理化・価格を適正化する改善策を提案 ※オフィスビルや工場など同社が委託を受けて、施設維持・管理を行っている複数の建物を一定のエリア内で巡回しながら担当していただきます。 【その他】 ■有給休暇について：新規付与日数：最大23日、余剰日は翌年へ繰り越しが可能 ※1年間/最大46日まで保有可能 →最低10日の取得を義務付けており、期初に計画有給日程を公表している等、休みが取りやすい環境を整えています。 ■入社準備金/入社一時金について ＜入社準備金＞入社日の前日に30万円の支給 ＜入社一時金＞支給日：賞与支給日（6/15・12/10） （例）支給額：基本給の2.5ヶ月分（在籍期間で按分有り） ■育児休職について：子の中学校入学まで（通算36か月間）
日系完成車メーカーグループで設備保全事業を行う企業
運転監視／修理・営繕（エネルギー供給設備）
ビル・設備管理
栃木県
600万円〜700万円
正社員
■工場内で取り扱う、エネルギー供給設備の運転監視・点検業務、排水処理施設の維持・管理業務、工場内設備などの修理・営繕業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・エネルギー供給設備の運転監視・点検業務 工場で使用するエネルギーを安定供給するために、電気設備やボイラー・コンプレッサーなどの各種設備の運転監視・点検業務を行い、同社の生産活動を支えていただきます。 ・排水処理施設の維持・管理業務 自動車の製造過程で油などを含んだ工業排水の処理を行うための各種設備の維持・管理を行っていただきます。 ・工場内設備などの修理・営繕、環境整備業務 敷地内の配管や空調設備から、会議室のドアや蛍光灯の器具交換などの身近なものまで、栃木工場が生産活動を行う上で必要になる建物や施設の修理・営繕、環境整備業務を行っていただきます。 ※入社後は、職場や仕事に慣れるまで先輩社員と組んで昼勤を担当し、慣れていきましたら、夜勤や4勤2休のシフト勤務を担当していただきます。 【魅力】 ・様々な機械や故障を扱うため、自身の技能向上やスキルアップに繋がります ・状況に応じて仕事を進めていくため、完了したときは達...
株式会社エスコ
第三種電気主任技術者※マネジメント職【転勤無し/年間休日125日/東京都】
ビル・設備管理
東京都新宿区
700万円〜900万円
正社員
高圧受変電設備（キュービクル）の保守管理/電気設備の保守・保安等の業務に携わるメンバーのマネジメントをお任せします。 【具体的には】 外部委託の品質向上に向け、メンバーへの教育や育成を行い、部内を統括して頂きます。 関東地域、北海道地域に在宅勤務も含めスタッフが30名程度いるため、各メンバーへのフォローを定期に行います。現在4,000カ所以上の点検事業所を数年後には10,000件までを目指しているため、スタッフ品質の底上げを期待します。高圧受変電設備（キュービクル）の保守管理/電気設備の保守，保安等の業務に携わって頂きます。
電気設備工事に強い大手総合設備工事会社
ファシリティマネジメント
ビル・設備管理
東京都
600万円〜1000万円
正社員
■エリアの施設管理技術者として、下記の業務を担当していただきます。 【具体的】 ・担当物件のリニューアル工事における工事提案、計画策定、見積もり作成 ・設備（電気・空調・他役務等）をメインに担当いただきますが、ゆくゆくは建築、清掃、警備、植栽等を総合的にご担当いただきます。 ・各業務を合理化・価格を適正化する改善策を提案 ※オフィスビルや工場など同社が委託を受けて、施設維持・管理を行っている複数の建物を一定のエリア内で巡回しながら担当していただきます。 【その他】 ■有給休暇について：新規付与日数：最大23日、余剰日は翌年へ繰り越しが可能 ※1年間/最大46日まで保有可能 →最低10日の取得を義務付けており、期初に計画有給日程を公表している等、休みが取りやすい環境を整えています。 ■入社準備金/入社一時金について ＜入社準備金＞入社日の前日に30万円の支給 ＜入社一時金＞支給日：賞与支給日（6/15・12/10） （例）支給額：基本給の2.5ヶ月分（在籍期間で按分有り） ■育児休職について：子の中学校入学まで（通算36か月間）
財閥系企業傘下､軽量気泡コンクリートを扱う建材メーカー
設備保全・生産技術
ビル・設備管理
三重県
600万円〜800万円
正社員
■工程改善をメインとした設備メンテナンスをお任せいたします。 【具体的には】 ・製造部門から起案された依頼を基に工程改善やメンテナンス ・製造部門とコミュニケーションをとり、製造面における安定操業・工程効率化・品質向上等の課題解決 ・新加工技術の開発部門と連携し、工程変更があった場合の設備面のサポート ※将来的には新規製造設備導入、既設設備の更新・改善に伴う設計及び工事対応を行っていただきます。 ※出張はほとんど発生しません。発生した場合は三重工場もしくは本社で、原則最長で1週間程度。また、規則にしたがって日当等が支給されます。 ※残業：月平均20時間程度
電気設備工事に強い大手総合設備工事会社
ファシリティマネジメント
ビル・設備管理
栃木県
600万円〜1000万円
正社員
■エリアの施設管理技術者として、下記の業務を担当していただきます。 【具体的】 ・担当物件のリニューアル工事における工事提案、計画策定、見積もり作成 ・設備（電気・空調・他役務等）をメインに担当いただきますが、ゆくゆくは建築、清掃、警備、植栽等を総合的にご担当いただきます。 ・各業務を合理化・価格を適正化する改善策を提案 ※オフィスビルや工場など同社が委託を受けて、施設維持・管理を行っている複数の建物を一定のエリア内で巡回しながら担当していただきます。 【その他】 ■有給休暇について：新規付与日数：最大23日、余剰日は翌年へ繰り越しが可能 ※1年間/最大46日まで保有可能 →最低10日の取得を義務付けており、期初に計画有給日程を公表している等、休みが取りやすい環境を整えています。 ■入社準備金/入社一時金について ＜入社準備金＞入社日の前日に30万円の支給 ＜入社一時金＞支給日：賞与支給日（6/15・12/10） （例）支給額：基本給の2.5ヶ月分（在籍期間で按分有り） ■育児休職について：子の中学校入学まで（通算36か月間）
大手車部品メーカーのグループ企業
ライン改善又は設備工事施工管理者
ビル・設備管理
愛知県
600万円〜800万円
正社員
■グループ工場における新設・改修工事に伴う、設備工事の施工管理をご担当いただきます。 生産設備の移動計画の立案、メンテナンス、施工管理業務に従事していただきます。 【具体的には】 ・担当案件：日系完成車メーカーグループなど、工場の設備更新に伴う管工事・電気工事管理業務 ・案件規模：数十万円～数千万円 ・業務内容：工事全体の工程管理、労務管理、予算管理、原価管理、自主検査、官庁検査、施主検査、試運転対応など
住友不動産ハウジング株式会社
【新潟】アフターサービス（住宅リフォーム）◆シニア活躍／水日祝休・残業20h／施工管理兼任無し【エージェントサービス求人】
ビル・設備管理、不動産管理、不動産系その他
新潟東／新潟西営業所（新築そっくりさん…
400万円〜449万円
正社員
【40〜60代活躍中・再雇用制度有／年休126日・直行直帰可／コールセンター完備で休日の電話対応等も無し・営業ノルマ無し／施工管理からキャリアチェンジの社員も活躍中！／年間で最大100万円の報奨金制度もあり◎】 ■業務概要： 当社がリフォーム施工した住宅を訪問し、アフターサービス業務をお任せします。 決められた担当エリア内にて、1日３件程度の対応を想定しています。 ＜具体的には＞ ・ご入居1年タイミングでの物件点検（1カ月・3カ月目は営業担当が対応） ・軽微な補修や業者手配等のスポット対応 クロスやサッシュの補修等軽微なものであれば自身で作業を行い、電気周りや漏水等の工事業者への依頼が必要な場合は、不具合の内容を確認して業者手配を行います。 ■ポジションの特徴： ・アフターサービスと施工管理を兼務する会社が多い中、当社はアフターサービス専任でご担当いただきます。 ・点検から更にリフォーム案件を受注するといった営業ノルマはなく、お客様の満足度や対応件数、現場でお客様からの声を聴いた改善案等が評価軸になります。 ・お客様サポートセンターを設置しており、緊急対応の一次対応や訪問日時の調整は本部門が対応します◎ そのため、調整業務や休みの日のお客様対応は一切ありません。 ・社用車完備で、現場への直行直帰が可能です。 ■やりがい： 住宅のメンテナンスや修繕は重要で、その仕事がなくなることはありません。むしろ同社の施工実績は年々増加しており、成長部門といえます。大切な資産である「住宅」を目に見えて良い状態にする役割なので、お客様に感謝されるやりがいのある仕事です。 ■組織構成： 同部署は働きやすい環境もあり、40代〜60代の社員が多数活躍しています。 全国で200名以上のアフターサービス担当がいますが、3分の2が55歳上の社員で、9割以上が中途入社者です。 ■当社について： 2025年4月1日に「新築そっくりさん」と「注文住宅」の２つの事業本部を統合・分社化し、新会社「住友不動産ハウジング(株)」を設立します。 2025年3月31日までにご入社の場合は同年4月1日より新会社へ移籍、同年4月1日以降にご入社の場合は新会社への入社となります。 待遇・福利厚生等に変更はありません。 変更の範囲：会社の定める業務
大林ファシリティーズ株式会社
【香川】ビル管理（主任クラス）◆年休125日／土日祝休／転勤無／東証プライム上場大林組G【エージェントサービス求人】
ビル・設備管理、不動産管理、不動産事業企画
四国営業所 住所：香川県高松市中央町1…
500万円〜649万円
正社員
■概要： 大林組100％出資の子会社として、マンションから商業ビル、オフィスビルなどの建物管理を中心に行っている当社にて、ビル管理フロント業務をお任せします。土日祝休みで残業時間も少なく働きやすい環境 ■詳細： 非常駐のビル管理受託案件を中心に、フロント一人当たりにつき約20件程度の建物をご担当いただきます。建物のオーナー様、テナント様に寄り添いながら、管理を行っていただきます。オーナー様・テナント様とのフロント担当として、定期メンテナンスの立ち合いや日常の点検管理や修繕工事の提案など、専門知識も必要ですがコミュニケーション力が大事な仕事内容となります。 ■就業環境： 【長期に働きやすい環境が当社の自慢です】 当社は土日祝休みの完全週休2日制で、残業時間も多くて月20時間程度ですので、建築業界の中では比較的働きやすい環境でございます。月45時間以上の残業を行う場合は申請が必要になるため、マネージャーが部下の勤怠を徹底して管理しております。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■配属先情報： 大阪支店：ビル管理事業部 ■当社について： ・1963年の設立以来、『大林組』グループのビルメンテナンスを手掛ける企業として事業を展開。建物管理事業では、オーナー様の大切な資産である建物を中長期的な視点からサポートし、資産価値の維持向上を実現。建築事業では、建物管理の経験とノウハウを活かした新築工事・リニューアル工事を始め、建築に関するさまざまなサービスを提供しています。 ・近年ではPFI事業を積極的に推進し、効率的且つ効果的に質の高い公共サービスを提供。地域社会への貢献に努めています。《大林組グループ》 ・総合建設業を展開する『(株)大林組』を始め、舗装工事・土木工事を手掛ける『大林道路(株)』等から構成されたグループです。 変更の範囲：会社の定める業務
日本トップクラス大手電機メーカーグループ会社における設備管理職
設備管理
ビル・設備管理
京都府
600万円〜700万円
正社員
同社のグループ企業内で保有するビルもしくは工場において協力業者と業務を推進して頂きます。 【具体的には】 ■各種原動設備関係の巡回、点検およびトラブル対応 ■中央監視をモニタリングして原動設備運用管理 ■電気設備、原動設備、給排水衛星設備の日常・定期点検・運転管理・計測業務 ※熱源設備、ユーティリティー設備にも携わって頂きます。 ■電気、エアー、冷温水などの施設動力管理業務 ■顧客先の要望に対する一次対応、小修繕、各種報告書作成 ■修繕・更新工事の計画や工業用薬品などの立会い管理などもして頂きます。 ■ご自宅付近で案件をお探しします。 ※構内建築物、消防設備、緑地管理などの施設管理業務などの業務も経験して頂きます。
電気設備工事に強い大手総合設備工事会社
ファシリティマネジメント
ビル・設備管理
栃木県
600万円〜1000万円
正社員
■エリアの施設管理技術者として、下記の業務を担当していただきます。 【具体的】 ・担当物件のリニューアル工事における工事提案、計画策定、見積もり作成 ・設備（電気・空調・他役務等）をメインに担当いただきますが、ゆくゆくは建築、清掃、警備、植栽等を総合的にご担当いただきます。 ・各業務を合理化・価格を適正化する改善策を提案 ※オフィスビルや工場など同社が委託を受けて、施設維持・管理を行っている複数の建物を一定のエリア内で巡回しながら担当していただきます。 【その他】 ■有給休暇について：新規付与日数：最大23日、余剰日は翌年へ繰り越しが可能 ※1年間/最大46日まで保有可能 →最低10日の取得を義務付けており、期初に計画有給日程を公表している等、休みが取りやすい環境を整えています。 ■入社準備金/入社一時金について ＜入社準備金＞入社日の前日に30万円の支給 ＜入社一時金＞支給日：賞与支給日（6/15・12/10） （例）支給額：基本給の2.5ヶ月分（在籍期間で按分有り） ■育児休職について：子の中学校入学まで（通算36か月間）
株式会社セクト
入居者サポートスタッフ
ビル・設備管理、不動産管理
本社：北見市とん田東町404番地 JR…
300万円〜400万円
正社員
入居者様が安心して快適に暮らせるよう、日々のお困りごとを解消することが、入居者サポートの役割です。日々お客様から「ありがとう」をいただける仕事です！ ＜具体的な仕事内容＞ ・入居者様からのお困りごとなどの対応 ・入居前の部屋の点検、メンテナンス作業 等 「ドアが開きにくい」「機器に不具合がある」など入居者様から問い合わせを受け、現場で状況を確認！ 簡単な不具合であればその場で対応しますが、難しい作業や専門知識が必要な場合は協力業者を手配します。 退去後の対応やオーナー様への提案などは別スタッフが行いますので、担当業務に専念することが可能。 ※対応件数：1日4～5件 ＜長距離移動や出張なし＞ 地域に根ざして事業を展開しているため、担当エリアは遠くても片道30分圏内です。 遠方への出張や長距離移動がないため、効率的に働くことができます。 ＜未経験者も安心！手厚いフォローあり＞ 入社後は、先輩に同行しながら仕事の流れや修繕方法を学んでいただきます。 一人ひとりの成長スピードに合わせて丁寧にレクチャーしますし、ひとり立ち後もマニュアルが整備されているので安心です。 ・現在活躍中の先輩たちも、みんな異業種出身。 ・入社時点で特別なスキルや経験がなくとも、徐々に習得しながら慣れていただけます。 [変更の範囲]会社の定める範囲
電鉄系列の不動産監理会社
商業施設の運営業務
ビル・設備管理
静岡県
600万円〜700万円
正社員
■同社において大型商業施設の運営業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■担当フロアを日々巡回し、テナントごとの課題解決のための販売促進、ディスプレイ変更などの提案・サポートを行います。 ■運営業務を担当する商業施設を盛り上げるため、新たなテナント誘致に向けて現地調査や情報収集、営業活動を行います。 ■スタッフが働きやすい環境を整えるための支援活動（例：保育所の設置など）を行います。 ■メンバーマネジメントを行います。 ※入社後は先輩社員によるOJTを通して、段階的に業務を学ぶことができます。 ■勤務時間：シフト制 1）9:00～18:00 実働時間／8時間 休憩時間／1時間 残業時間／有
多角的な事業を展開する総合電線メーカー
ファシリティマネジメント＜施設管理・メンテナンス＞
ビル・設備管理
宮城県
600万円〜900万円
正社員
■仙台工場内において、ファシリティ担当の管理職候補としてマネジメント業務を中心に担当いただきます。 【具体的には】 ・建物設備に関する更新・保全、工事管理業務 ・投資計画の立案、設計（省エネ、カーボンニュートラル等） ・BCP対応及びセキュリティ対応 ・メンテナンス業務（社内点検・修理、社外修理発注等） ＜補足＞ ファシリティ担当としての業務は、各メンバーが専門性を持って取り組んでいます。そのうち、特に施設・設備のメンテナンスについては、メンバーと連携してご対応いただきます。社内だけでなく、社外（官公庁、電気・ガス、施工業者等）とのやりとりも多い仕事です。 マネジメントについては、入社後にOJTを通して学んでいただき、将来的には、仙台工場駐在のメンバーをまとめる役割を担っていただくことを期待しています。 ■魅力 管理職候補としてメンバーをまとめ、今後の職場環境を整えていくことができるのが1番の魅力です。 全員がフラットな関係性ですので、上下関係に縛られない意見交換ができます。 BCPやカーボンニュートラル等に関わる幅広い分野に関われることにも面白味があります。
電気設備工事に強い大手総合設備工事会社
ファシリティマネジメント
ビル・設備管理
東京都
600万円〜1000万円
正社員
■エリアの施設管理技術者として、下記の業務を担当していただきます。 【具体的】 ・担当物件のリニューアル工事における工事提案、計画策定、見積もり作成 ・設備（電気・空調・他役務等）をメインに担当いただきますが、ゆくゆくは建築、清掃、警備、植栽等を総合的にご担当いただきます。 ・各業務を合理化・価格を適正化する改善策を提案 ※オフィスビルや工場など当社が委託を受けて、施設維持・管理を行っている複数の建物を一定のエリア内で巡回しながら担当していただきます。 【その他】 ■有給休暇について：新規付与日数：最大23日、余剰日は翌年へ繰り越しが可能 ※1年間/最大46日まで保有可能 →最低10日の取得を義務付けており、期初に計画有給日程を公表している等、休みが取りやすい環境を整えています。 ■入社準備金/入社一時金について ＜入社準備金＞入社日の前日に30万円の支給 ＜入社一時金＞支給日：賞与支給日（6/15・12/10） （例）支給額：基本給の2.5ヶ月分（在籍期間で按分有り） ■育児休職について：子の中学校入学まで（通算36か月間）
官公庁案件に強みを持つ総合管理会社
設備管理
ビル・設備管理
大阪府
600万円〜700万円
正社員
■同社で管理する物件の設備管理業務および既存社員のマネジメント業務を実施いただきます 【具体的には】 ・担当業務：巡回で現場を見回るのがメインです。 └日常点検で要修繕が必要なところの工事の受注営業 └外注先との折衝 └在籍社員のマネジメント ※内勤と外に出る割合は半々となっています。 ※実際に常駐するのは外注しているスタッフが対応します ■就業時間 8：00～17：00（休憩１Ｈ） 9：00～18：00（休憩１Ｈ）
株式会社あなぶき建設工業
【高松／未経験歓迎】修繕物件のアフター点検〜基本土日祝休み／残業平均10時間／夜勤なし【エージェントサービス求人】
ビル・設備管理、不動産管理、不動産系その他
高松支店 住所：香川県高松市磨屋町2-…
350万円〜599万円
正社員
■概要： 西日本最大級の管理戸数を有する穴吹ハウジンググループの一員である当社にて、大規模修繕をした物件のアフター点検をしていただきます。 ■業務内容： 主にグループ会社(穴吹ハウジングサービス)が管理している物件を担当いただきます。 ・保証期間中の不具合を点検し必要に応じて業者の手配 ・物件の共用部の小工事、報告書作成、請求書発行 ・管理組合やグループ会社フロントとの打ち合わせ ■研修について： ・入社後は【中途入社社員向け研修】にご参加いただきます。 ・経験に合わせて内容を柔軟に変える当社独自の「オーダーメイド研修」です。 ■なぜ残業が少ない理由： ・協力会社の現場代理人とお客様対応や書類作成を手分け ・修繕工事は入居者様が生活している中で行われるため18：00までに撤退 ・19：00以降は基本的にPCがシャットダウン ・持ち出し用のPCを支給するため、出先でメールチェックや書類作成が可能 ・通常業務での「夜勤」は無し ※災害や事故が起こった場合は夜間出勤の場合もあり ■あなぶき建設工業のやりがい： 「将来の管理職候補」「コアメンバー」として活躍できるチャンスがあります。また、残業が少なく、休みも取れるため、自分の時間を持つことができます。 ■魅力： あなぶきグループの管理物件の案件があるため、安定した受注があります。また今後、大規模修繕工事の案件が増えるため安定的な収益が見込めます。大規模修繕工事の受注の増加により、3期連続で売上高が増加しております。 ■組織構成： 現在、高松支店には20名以上の従業員が在籍しています。全体の社員比率としては中途90％、新卒10％となっており、平均年齢は45歳、女性も現場で活躍中です（2名）。知識や経験が豊富な先輩が多いので、分からない事は聞きやすい雰囲気です。 ■就労環境・人材育成： 資格取得研修や職種別・階層別研修など、専門知識習得やスキルアップのための研修制度が充実しております。 資格取得支援制度が有り、会社が規定する資格取得に対し、合格すれば、受験料全額、参考書の半額、専門学校受講料（10万まで）の費用が戻ってきます。また、規定する資格に対し、資格手当も有ります（1つに付、15,000円 最高40,000円まで毎月支給）。 変更の範囲：会社の定める業務
双日ライフワン株式会社
【お台場】オフィスビルPM＜双日グループの安定した経営基盤＞年休123日（土日祝）／残業月20h程度【エージェントサービス求人】
ビル・設備管理、不動産管理、プロパティマネージャー
本社 住所：東京都港区台場2-3-1 …
450万円〜649万円
正社員
〜商業PM・賃貸PM経験者も歓迎！／年休123日×土日祝休み×残業月20h程度の働きやすさ／福利厚生充実／大手総合商社「双日」グループの安定性〜 主に首都圏のレジデンスおよびオフィスビルの収益力向上、安定性確保を目指したプロパティマネジメント業務をお任せします。マーケティング含め、一気通貫でお任せします。 【業務例】 ・入居者、テナント様企業の誘致活動 ・オーナー/テナント対応、レポート等各種書類確認 ・ビルマネジメント等協力会社の取纏め等 ◎入社後は4〜5棟、将来的には7〜8棟担当予定です。6割が日本リート投資法人の保有するの物件で、主に関東の中規模の案件を主としてお住まいのエリアと物件エリアも鑑みながらお任せします。AM会社等との折衝能力やプレゼン能力等、高いレベルの業務が身につけられます。 ■組織構成： ビル事業本部PM事業部は部長含めて17名が在籍しており、中途入社者も多数在籍しています。 【性別】男性：11名 女性：6名 【平均年齢】30代後半 【年齢の幅】20代後半〜60代前半 ■働き方： 年休123日×土日祝休み×残業月20時間程度と、非常に働きやすい環境です。また高い有給取得率を誇っており、プライベートとの両立が可能です。 ■企業・職務の魅力： ・東証プライム上場、双日グループの安定した経営基盤：同社は、日本有数の総合商社「双日株式会社」のグループ企業になります。 ・事業の優位性：同社は分譲マンション、商業ビル、商業施設（ショッピングセンター、データセンター、物流倉庫など）、寮、社宅の総合管理を担っています。物件、建物は所有しないノンアセットビジネスが特徴で、景気の波に左右されにくいビジネスモデルです。
東証一部上場の超大手総合デベロッパー
【マンション管理】東証一部上場大手不動産会社で第三者管理者◆40代歓迎◆
ビル・設備管理、不動産管理
新宿区
600万円〜800万円
正社員
分譲マンションにおける第三者管理方式に基づくマンション管理業務 具体的には （週一）担当している6-8棟を巡回、状況確認 （月一）管理会社と打合せ 課題・問題提起および修繕計画作成 （年一）定期総会の議長として議事進行 ・管理組合員の意見等吸い上げのためにアンケートや相談会の実施
