GLIT

検索結果: 4,718(3101〜3120件を表示)

株式会社アメイズ

【山梨/甲府市】AZホテルの店長候補<未経験歓迎>◆教育体制充実/福証上場/ホテル・飲食店を展開◆【エージェントサービス求人】

ホテル業務

山梨甲府南IC店 住所:山梨県甲府市下…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

◇◆現在九州を中心に87店舗展開のホテルチェーン「HOTEL AZ」◆◇「ジョイフル」や「しゃぶしゃぶ温野菜」等の飲食店を展開◆◇ ■業務内容: 当社運営のホテルにて各業務をお任せします。ホテル部門/フロント業務をメインに担当頂きます。 (併設食堂にて開店準備、接客や簡単な調理、閉店後の片付けや清掃、等を並行して行います) ※将来的には責任者として店舗運営に携わったり、エリアマネジャーとして複数店舗のマネジメントや運営に携わることも可能です。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■働き方: 固定シフトで週休2日取得可能。休日をしっかり確保したメリハリのある働き方で、健康に長く働くことが出来る環境をご用意しています。勤務シフトについても無理な働き方とならないよう配慮した組み方を行っています。 ■入社後の流れ: (1)入社して1か月目は九州エリアにて1か月程度研修を実施致します。 (2)その後甲府市のホテルへ配属となり、まず初めはスタッフクラスとして就業して頂きます (3)頑張り次第とはなりますが、約1年程度を目安に店長へキャリアアップし店舗の牽引をお任せ致します。 ■組織構成: パート10名(男性:女性=2:8程度であり、年齢30代〜50代まで幅広く在籍しております) ■POINT: 【福証上場の安定企業】 ・九州を中心に全国に展開する「HOTELAZ」を運営する「ホテル事業」や「外食事業」等を手掛けています。 ジョイフルの資本参加後、ジョイフルの持つリソース、長年培ったサービスノウハウを軸に九州から本州へチェーン展開しています。 ※150店舗の展開を目指し出店を計画中。社長の交代に伴う社内体制整備と同時並行で進めています。 【他社と差別化を図った経営戦略】 当社は駅前等ではなく、バスや大型車等も駐車できる郊外のロードサイドへの出店を戦略としており今後中国地方や四国地方へ向けて出店を計画中です 【社歴に関係なくキャリアアップ】 当社は社歴に関係なくキャリアアップすることが可能であり、そのためのチャンスも豊富に存在する為、ご自身の輝けるステージで活躍することができます。社長との距離感も近く、年齢に関係なく自分の意見が反映され易い社風です。 変更の範囲:本文参照

松月産業株式会社

【仙台/本社勤務】オペレーション品質管理スタッフ/地域特化のホテル運営企業◇年休126日/土日祝休み【エージェントサービス求人】

ホテル業務

本社 住所:宮城県仙台市青葉区中央2-…

〜449万円

雇用形態

正社員

◆◇転勤なし/仙台での長期就業可能/コロナ禍を経ても昇給・昇格を実施し業績は安定しています/土日祝休み・年休126日と働きやすい◎◇◆ ■業務内容: 当社のホテルにてオペレーション品質管理スタッフを担います。 ■具体的には: ◇仙台市に13店舗、合計1,148室を運営管理 ◇各ホテルについて会社の定める基準及びルールに沿って行われて いるかの定期的な調査 ◇ゲストからのフィードバック及びスタッフからの報告を基に、オ ペレーションの問題点を特定、改善 ◇効率化及びゲスト満足度向上のためのオペレーションプロセスの 改善策を立案・実施 ◇改善策の効果検証と報告、ホテルスタッフへのトレーニング及び 指導(教育担当者と連携しての業務) 【変更の範囲:会社のすべての業務への配置転換有】 ■就業環境:★ ◎年間休日126日、土日祝休みとワークライフバランスを整えることができます。 ◎当社はホテル運営事業を行っておりますが、本社勤務においては土日出勤等もない就業体制となっております。 ◎意思の強さと実力があれば、着実にキャリアアップを目指すことができ、非常に働きがいのある環境です。 ■ホテルグリーンチェーンの魅力: ◇当社が展開するホテルグリーンチェーンは、東北の大都市、仙台を中心に13店舗を展開しており、市内で最大級の客室数を有する仙台特化型のグループホテルです。 ◇いつも顧客に喜んでもらえるよう、新しいサービスを追い求め、気持ちのいい接客を心掛けています。 ◇客室は、顧客に気持ちのいいひと時を過ごしてもらえるよう、シンプルで清潔感があり過ごしやすいと好評です。 ◇また、朝食は手作りで顧客へ提供しています。ひとつひとつ心をこめて作った朝食は、一日の始まりをしっかりと迎えるための手伝いをしています。 ◇さらに当ホテルは気軽に宿泊できるよう、価格もリーズナブルで対応しています。過ごしやすいホテルづくりのため、必要なものはしっかりと備えています。

幕張実業株式会社

【幕張本郷】レストランサービススタッフ※未経験歓迎◇ホテル併設レストラン/年休110日/駅徒歩3分【エージェントサービス求人】

ホール・フロアスタッフ、ホテル業務

メイプルイン幕張 住所:千葉県千葉市花…

350万円〜449万円

雇用形態

正社員

◆業界未経験・職種未経験・第二新卒歓迎/退職金制度あり/賞与年3回/転勤無/育休取得実績◎/駅徒歩3分/政府認定登録ホテル◆ ■職務概要: 同社併設のレストランでのホールスタッフ業務をお任せします。「レストランメイプル」では和食の世界で培った料理の技術とおもてなしの心をベースに、手づくりと食材の鮮度にこだわったお料理を提供しております。 ■職務詳細: お任せするのは、ホテル内レストランでのサービス業務で、主にはお席へのご案内や料理の配膳などです。メニューは決まっているので、オーダーを取ることはありません。 ※その他、料理の一部盛り付け、新メニューの試食などにも関わります。 ・朝食、ランチ、夕食、懇親会の調理補助、簡単な仕込み、盛込み、配膳  ・在庫の管理、発注 ・営業担当、調理担当と連携しメニュー作成 など ■組織構成: 調理担当と協業していただきます。調理担当含めると、正社員4名、パート8名、派遣社員1名が活躍中です。 ■キャリアパス: 経験に応じて「リーダー」としてチームをマネジメントするポジションや、 ホテル全体を統括する「マネージャー」へのステップアップも可能です。 その他にも ・お客さまからのアンケート回答からサービス品質向上を考える ・新人スタッフの育成や研修を担当する  など 貴方の得意なことや「やりたい!」を実現できるよう動ける社風です♪ ■仕事のやりがい ★スタッフ自身が考えて行動できる、おもてなし たとえば、お食事のスピードをみて「おかわりをお持ちしましょうか」と声をかけたり、急な豪雨にあわれたお客様に「よかったらお使いください」とタオルやブランケットを貸し出したり。「こうしたら喜ばれるかも」と先回りしてサービスするのが、当社の大切にするおもてなしです。 ★ お客様の記憶に残るほど喜ばれます 接客したその場で「ありがとう」と言われるだけでなく、お客様アンケートを通して感謝のコメントを記入していただけることが多くあります。アンケート内容はスタッフ全員に共有。記入されたお客様や日付から自分あてのコメントだとわかり、それがモチベーションアップにつながります。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社アメイズ

【山口/徳山】AZホテルのフロントスタッフ<未経験歓迎>福証上場/完全週休2日制・年休110日【エージェントサービス求人】

ホテル業務

山口徳山店 住所:山口県周南市本町1-…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

〜福証上場の安定企業◆完全週休2日制(年休110日)◆87店舗展開のホテルチェーン「HOTEL AZ」◆「ジョイフル」や「しゃぶしゃぶ温野菜」等の飲食店も展開中〜 ■業務内容: 当社の運営するホテルにてフロント業務を中心にお任せします。 ※固定シフトで週休2日取得可能。無理のないシフトを組みを行っています。 ■入社からキャリアアップまで: まずは一般職としてスタートし、接客などの基本的な部分から徐々に覚えて頂きます。教育は先輩社員が付きながら丁寧に行います。 入社後半年を目途に、試験を受けるための資格が付与され、年2回(2月、8月)に実施する試験を受けることができるようになります。 将来的には責任者として運営に携わったり、エリアマネジャーとしてエリアの運営サポートなどに携わることも可能です。 ※キャリアアップに伴い転勤が発生する可能性がございますが、転居に当たって手厚い手当がございます。 例:【引っ越し費用・仲介手数料全額負担】【引っ越し手当金:50,000円】【家賃補助:(単身)25,000円/月・(家族帯同)35,000円/月】 ■POINT: 【福証上場の安定企業】 九州を中心に全国に展開するビジネスホテル「HOTELAZ」は現在87店舗運営。過去5年42店舗新展開。1泊4800円〜を年中変更せず、ホテルにレストランを併設するスタイルで運営しています。 【他社と差別化を図った経営戦略】 当社は駅前等ではなく、バスや大型車等も駐車できる郊外のロードサイドへの出店を戦略としており今後中国地方や四国地方へ向けて出店を計画中です。 【社歴に関係なくキャリアアップ】 キャリアアップのためのチャンスも豊富に存在する為、ご自身の輝けるステージで活躍することができます。社長との距離感も近く、年齢に関係なく自分の意見が反映され易い社風です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社 穴吹ハウジングサービス

電話業務◆快適な通勤環境◎安心の研修で未経験からでもコールセンターオペレーターに成長可能です◆

コールセンタースタッフ

北海道札幌市中央区南 大通駅から徒歩2…

300万円〜400万円

雇用形態

正社員

【コールセンター受電業務(オペレーター)】 マンションの入居者様が、快適かつ安心して暮らせるように、マンション生活におけるお困りごとやご相談にお応えします。 <具体的には> ・お部屋内のお困りごとやトラブルへ対応 ・マンション担当者や、取引業者への対応依頼・進捗管理 ・電話応対履歴の入力作業 ※駐車場、民泊施設、不動産会社、電力会社等から水漏れ、ブレーカーが落ちた、インターホン関連の不備等で連絡が入るのに対応していただきます。 ※発生した問題の内容に応じて対応先が決まっているので、その担当部署に連絡して対応していただきます。 【職場環境】企業全体人数:3,980名/就業場所人数:男性8名・女性17名/同業務者:男性3名・女性4名(平均年齢:33歳) 【募集背景】欠員補充 【入社後の流れ・教育研修】  入社時に、本社(香川県)にて7日間研修を実施予定。スタッフがしっかりサポートします。安心して、業務スタートして下さい! ≪業務内容変更の範囲≫ 有

非公開

【日勤/品川勤務】ロードサービスのオペレーター/深夜・転勤無し/年間休日120日以上

コールセンタースタッフ

東京都品川区 【アクセス】 りんかい…

300万円〜350万円

雇用形態

正社員

□■□■□ この求人のポイント □■□■□ ・困っているお客様を手助けする仕事! ・接客、販売業の経験を活かし【誰かの役に立ちたい】 方にはおススメの仕事! □■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□ 【職務内容】 ロードサービスコールセンター業務をお任せします。 自動車の故障や事故に遭われたお客様からお電話を受け、サービスの手配に必要な 情報の収集を行い、お客様の状況にあった 最適のサービスを手配します。 ■業務詳細 ・インバウンドによる問い合わせ対応 ・お客様のお名前や保険加入状況の確認 ・トラブル状況の確認 ・システム入力等 ・レッカーやレンタカーの手配 ・修理スタッフの手配  など 自動車事故の発生に伴う事故車両の搬送や、故障による 応急修理等が必要となる場合に、専門のネットワーク協力会社の手配を行い、 的確、迅速な対応を行います。 ■未経験でも安心の研修制度 ●入社~1か月は 講義形式で基本的な業務フローやお車や保険の知識・社内システムについて学んでいただきます。 ●2か月目からは OJTと講義形式の研修を通じて、段階的にスキルを身に着けて頂きます。 約6か月~7か月の研修期間の中で、独り立ちをしていただく想定です。

株式会社ホテルエムズ

【京都/転勤なし】ホテルフロント(主任・マネージャークラス)◆知名度◎/長期休暇取得可/福利厚生◎【エージェントサービス求人】

ホテル業務

1> ホテル グラン・エムズ京都 住所…

300万円〜499万円

雇用形態

正社員

〜20代でマネージャー昇格実績あり!平均年齢約30歳以下/実力に応じて評価・昇格/残業5-10Hほど〜 \\同社の魅力// (1)実力に応じた評価体制!新卒6年目でホテルマネージャー側への昇格実績も多数! (2)福利厚生充実…長期休暇制度、住宅補助(手当2万or京都市内社宅)から、京都ハンナリーズ優待チケットなど、独自の福利厚生まで幅広く充実 (3)ホテルの高いデザイン性…1級建築士事務所がルーツとなり、京都の魅力を引き出した、「高級感と遊び心溢れる」空間を提供 京都市内に17店舗のホテルを持つ当社にて、ホテルフロントスタッフをお任せします。 ■職務内容 ・部下マネジメント業務 ・予約管理・売上管理 ・施設、設備管理:客室、館内の設備、備品などの維持管理 ・フロント業務 ・観光案内&コンシェルジュサービス ■当ホテルの特徴 ・1級建築事務所がルーツのグループ会社による設計により、高いデザイン性で人気です。 ・大浴場や飲食店をホテル内にあえて置かず、利用者様へ京都の街を楽しんで頂くことをコンセプトの1つとしています。 ・お客様の7〜8割が外国人観光客、従業員の約半数が外国籍の方のため、英語力も自然と身につきます。 ・当社独自のホテル予約システムでDX化も積極採用し、働き方改善や業務効率化に努めております。 ■勤務先ホテル: いずれも、駅から徒歩5分圏内の京都市内のホテルへの配属です(ヘルプ時の勤務先もすべて京都市内)。 例:地下鉄京都市役所駅前、JR京都駅前など… ■働き方: ・勤務体系:シフト制度(常時社員が1〜3名常駐) ・休日:希望休を申告し、勤務表が作成されます。外国籍の方も多く、帰国等で長期休暇も取得しやすい環境です ・ヘルプ業務:休暇取得に寛大な為、ヘルプでの業務は発生しますが、業務オペレーションはほぼ同じです ・残業:5〜10Hほど。人員配置の効率化や、施設の特徴(京都市内の大浴場や飲食店を積極的に紹介するため、ホテル内に施設を置かない)を活かして、働きやすい環境を実現しています ■キャリアについて: 一般的なホテルや宿泊施設に比べ、マネジメント業務にも若くからチャレンジできます。 フロントだけでなく、運営側(広報や採用、マーケティング等)にも挑戦できるキャリアの幅が広いのが特徴です。 変更の範囲:会社の定める業務

森トラスト・ホテルズ&リゾーツ株式会社

【紫翠ラグジュアリーコレクションホテル奈良】フロントアシスタントマネージャー/社宅・引っ越し費用あり【エージェントサービス求人】

ホテル業務

紫翠 ラグジュアリーコレクションホテル…

400万円〜449万円

雇用形態

正社員

【社宅と引っ越し手当があるため遠方の方からの応募も歓迎】 2023年8月末に奈良に開業したスモールラグジュアリーホテルにおいて、フロントアシスタントマネージャーを募集いたします。宿泊部門全体のマネジメントを通し、より良いホテル運営を担っていただきます。 ■仕事内容 ・チェックイン、チェックアウト対応 ・ベルスタッフ、ゲストリレーション ・スタッフへの教育 ・支配人、マネージャーと連携したチームビルディングなど ■福利厚生について ・引越し手当:全額支給 ・社宅手当:単身月5,000円(通勤が困難な方対象) ・食費補助:従業員食堂内1食250円 【紫翠 ラグジュアリーコレクションホテル 奈良】 https://www.suihotels.com/shisui/ ホテルのたたずまいとおもてなしに込められた思いは「伝統と現代の結び」。古より途絶えることなく受け継がれてきた奈良の時間をご体感いただけるよう、伝統と現代の魅力を最大限に引き出し、ここでしか出会うことのできない「時の流れ」を提供いたします。 ■当社について: ◎森トラストグループの「ホテル&リゾート事業」を中心に担う中核企業として、ホテル・ゴルフ場運営を主軸に、レストラン・カフェ運営や観光インフォメーションセンター運営、保育所運営など幅広い事業を展開しています。 ◎1973年の創業より半世紀近くにわたる経験に裏付けられたホテル運営のノウハウは、時代にあわせたホテル運営の判断材料となり、新規開業やリブランド等も積極的に行っています。 変更の範囲:会社の定める業務

大手オンライン証券会社

【勤務地:福岡】大手オンライン証券会社のカスタマーサービス担当

コールセンタースタッフ、金融業務・リサーチ系その他

福岡

450万円〜900万円

雇用形態

正社員

【主な業務内容】 ◆お客様からの各種手続き・商品に関するお問い合わせへの対応(電話・メール・チャット) ◆エスカレーション・クレーム対応 ◆オペレーター(派遣スタッフ含む)の管理及び育成 ◆お客様からの問い合わせ内容の分析 ◆お客様向けサービス、および社内業務の改善提案、企画推進 ※取扱い商品 :株式・信用・投信・FX等 ※商品毎に研修を実施します ※土日を含む週5日勤務が可能な方 ※土日勤務開始時期は未定

サンフロンティアホテルマネジメント株式会社

【岐阜】ホテルフロント業務/たびのホテル飛騨高山勤務/住宅手当や寮完備など福利厚生充実【エージェントサービス求人】

ホテル業務

たびのホテル飛騨高山 住所:岐阜県高山…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

【ホスピタリティが高い方にぴったり♪/住宅手当や寮完備など福利厚生充実/東証プライム上場 サンフロンティア不動産Gの安定基盤】 【変更の範囲:会社の定める業務】 アクティブに動く人の旅の拠点として「たびのホテル」が大切にしているのは、何よりもお客様に気持ちよく寛いでいただける時間と空間。心温かいスタッフによるおもてなしと、木のぬくもりに包まれた空間。きめ細かいアーキテクチャーやお部屋のすべてに、旅人が楽しく快適に過ごせるようなデザインを施しています。 旅する人の数だけ、それぞれに旅の形があります。「たびのホテル」はどんな方にも気軽にご利用いただけるような、旅館ほどかしこまってはおらず、ビジネスホテルのように画一的ではない、新しいスタイルの宿を目指しました。 お客様に気持ちの良い時間をご提供させていただくことを、何よりも大切にしています。 心温かい従業員がお客様お一人おひとりに寄り添い、ホスピタリティ溢れるサービスをご提供させていただきます。 飛騨高山の魅力をお伝えするホテルとして、お客様と地域の皆様に愛され選ばれるホテルを目指し成長してまいります。 ■業務内容 お客様にとって「世界でたった一つのホテル」を一緒に作りあげてくださるフロント業務を募集いたします。 ・チェックイン、チェックアウトなどのフロント接客業務 ・予約管理業務 ・各種データ処理 ・レストラン配膳業務(朝食)等 ※入社時期に応じて研修を行います。 ■弊社について: ”ゼロから作り上げる喜びを味わえるサンフロンティア・ホテルグループ”の強みを生かし、日本全国で多様なホテルを展開中。ご宿泊いただくお客様に喜んで、快適に滞在してもらいたいという想いから、お客様視点を徹底的に追求するホテル運営をしています。どのホテルブランド(温泉&リゾート・シティリゾート・地方創生・オリジナルコレクション)も、働く従業員の温かい接客、そして、きめ細やかな気遣いで、お客様にはパーソナルなプラスアルファをお届けし、「安らぐホスピタリティ」満載のホテルにつくり込んでいます。

株式会社Satisfill

【大阪】経験不問<早期から経営に携われる/全国で直接学べる>ベンチャー企業運営の次世代ホテル◆裁量大【エージェントサービス求人】

ホテル業務

大阪 住所:大阪府大阪市浪速区日本橋5…

300万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜ホテルオペレーション会社として進化していく中で、一緒に上を目指せるホテル支配人を募集します/当ホテルはラグジュアリーな体験を顧客へ提供し、1ランク上のサービスを目指しております/5年後には売上規模100億、客室数1000室を目指し、全国展開を視野にいれた増員です。 ■業務内容: 入社後、「RANDOR HOTEL」でのホテル運営・マーケティング業務をお任せ致します。 (1) スタッフ業務(入社後にまず学んで頂きます) ・フロントでのチェックイン・チェックアウト業務 ・お客様からの問い合わせ ・ホテル館内や観光地などを案内するコンシェルジュ業務 ・清掃業務 (2) マネジメント業務 ・新規ホテル立ち上げ ・アルバイトの採用、研修 ・ホテルの売上管理、経費管理 ※(1)に慣れて頂き、実力に応じて(2)の業務もお任せします。 ※入社後2〜3週間は東京→全国エリアへ転勤が発生致します。 ■この仕事で得られるもの: 【ホテル運営を通して得られる経営力】 ホテル一棟の運営を担うということは、自分の会社を経営する感覚に似ています。このホテルにはどんなスタッフが必要か。どんな企業と提携すれば、ホテルの価値が上がるか。そんな経営者目線で物事を考える力が付き、さまざまな分野を広く深く知ることができます。 ■職場の魅力: ◎20代前半〜30代が多い職場で、コミュニケーションが取りやすい環境です。早い段階で仕事を任せてもらえ、どんどん挑戦できる環境でもあります。 ◎経営層が月1回のペースでエリアを巡回し、現場スタッフを含めた最高な組織作りを若きメンバー一丸となって行っております。 ◎業務内容に関わらず、社員全員が自発的にアイデアを出し合い、仮説・検証を繰り返すことができる環境です。 ■会社概要: ◇Satisfillは創業して4年のホテル運営会社ですが、これまでに主要都市にて「RANDOR」ホテルを15棟開業してまいりました。 ◇「RANDOR」は広い客室、大きなお風呂、リビングエリア中心の客室、最新家電の完備の4つをテーマにしたホテルです。 ◇ホスピタリティとITの融合を目指しており、他のホテルにはないローコストオペレーションを実現しています。 ◇今までにないホテル運営会社を目指し、お客様に感動を与えられるホテル支配人を募集します。 変更の範囲:会社の定める業務

ダイワロイネットホテルズ株式会社

【横浜公園】ホテルフロントスタッフ(正社員)◆中途入社者多数活躍・転勤なし・残業少【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、ホテル業務

ダイワロイネットホテル 横浜公園 住所…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

【学歴不問/育休産休・時短制度の充実で子育てと両立する社員多数/サービス残業はなく残業月平均14.6h】 ■具体的な業務: ・フロントでお客様のチェックイン、アウト対応 ・宿泊予約受付(インターネットや電話予約の受付・データ入力) ・お客様の問合せ対応 ・宿泊利用のお客様への備品貸し出し ・お客様の観光案内など ■仕事のやりがい: お客様から「ありがとう」「気持ちよい時間を過ごすことができました」などお褒めの言葉をいただいた時はとてもうれしく、やりがいに感じられます。 現場主義を非常に大切にしており、「どういった施策を行っていくのか」、を各ホテルの現場の担当者主導で考え、実行していくことが可能です。 その為、自分が携わっている業務で成果を出せたときや数字を伸ばすことができたとき、仲間と試行錯誤して創り出したプランが実際に多くのお客様から反響をいただけたときはやりがいもひとしおです。 ■就業環境に関して: ・大和ハウスGの安定性と充実した福利厚生がございます。昇給あり、賞与実績も豊富にあり、自身の頑張りがきちんと評価される環境です。 ・宿泊業界を経験したあとに一度は業界を離れた方も、安定性や評価体制、就業環境を魅力にご入社いただき、活躍している環境です。 ■働き方: ・転勤はなく、全国展開している会社だからこそ、「大好きな地元で働きたい」「パートナーの転勤先の地域で働きたい」などの勤務地の希望も相談できる環境です。 ・残業月平均14.6h、週休2日制、有休取得率66.4%、産休育休の取得実績有、サービス残業なく残業代は1分単位で申請が可能となっている等、充実した就業環境があります。 ■企業の特徴: 同社は、大和ハウスGの中核企業である大和ハウスリアルティマネジメントの中でも、ホテル事業を展開する子会社です。 大和ハウスGならではの安定性と福利厚生や就業環境のもとで、大手ホテルブランドのサービスから高いホスピタリティまでを身に着けることが可能です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ウェルヴィーナス

【渋谷】カスタマーサポート/サプリメント・化粧品等/創業~連続売上拡大中/土日祝休み/残業10時間程【エージェントサービス求人】

コールセンタースタッフ、営業事務

本社 住所:東京都渋谷区道玄坂1-16…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

《創業以来連続業績右肩上がり/ボトムアップの社風/裁量を持って働けます/平均残業10時間程度の働きやすい環境》 ■業務概要: 自社商品の通信販売を展開する当社にて、カスタマーサクセス(CS)をご担当いただいます。CSチームでは、お客様からの申し込みや問い合わせ対応、受注処理を主に担当しています。 ■業務詳細: ・はがきの申し込み受付:仕分け対応・業務委託先への受付処理依頼 ・データ処理:基幹システムを使用し、審査に通らなかった受注の対応 ・メール対応:お客様からの問い合わせに対応 ・手紙の発送:必要書類を適切に発送 ・コールセンター対応:エスカレーションや指示出し(住所不明顧客の住所確認作業など) 上記の業務を一人で対応できるようになった後、他のメンバーが担当している業務をレクチャーしていきます。 ・コールセンター受注処理 ・Web受注処理 ・出荷データ作業 これらを習得し、マネジメントや教育、業務改善提案、新商材導入時のプロセス構築に携わっていただくことを期待しています。 【キャリアパス】 ・CSチームの責任者 ・新規事業や他部署との連携を通じたキャリアの拡大 \チャレンジできる環境/ 社員全員が商品開発に関わる権限を持ち、他のチームの業務にも積極的に関与できる環境です。職種の枠を超えてさまざまなことに挑戦できるため、裁量が大きく、新しい取り組みに前向きな社風が特徴です。 \コア業務に集中できる/ マニュアル化できる業務は積極的にアウトソースしており、企画立案やディレクションなどの事業の根幹を担う業務に専念できます。アウトソースを活用することで、平均残業時間は10時間程度を維持しています。 \お客さまに誠実な姿勢/ “「こうなりたい」に、こたえつづける”をミッションに掲げ、お客さまの悩みや願いに寄り添った商品開発・マーケティングを推進しています。お客さまに誠実に向き合う姿勢を大切にし、その「想い」を共有できる方を歓迎します。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社バウダーズ

※ホスピタリティ業界の方歓迎!【目黒】高級レストランのホールスタッフ◆著名人多数来店/年休120日【エージェントサービス求人】

ホール・フロアスタッフ、ホテル業務

本社 住所:東京都目黒区青葉台3-1-…

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

【月8日休み/年休120日/諸手当・賞与あり/著名人多数来店・犬もOKなテラス席有のモダンなお店】 グリル料理をメインで取り扱うグリルレストラン「BLACK TERRACE(ブラックテラス)」のホール担当者として、店舗の運営・管理業務〜接客業務全般を担当いただきます。 ■職務の特徴: ・ご入社後はまずホール業務をメインに、お客様の対応をしていただきます。 ・個々の能力を正しく評価しているため、スピーディに昇給することが可能です。また、個人の裁量が大きいため、自分で考えて行動をしたい方にフィットした環境です。 ・自身の行動が売り上げ増に貢献できた際は、昇給に繋がるため、仕事のやりがいと楽しさを実感することができます。 ・多彩な席構成のため、客層も利用シーンも様々で臨機応変な対応が求められます。また、外国のお客様も多く訪れますので、英語などの語学力がある方は活躍することができます。 ・当社のビル内での運営であるため、内装デザインや改装なども自由に行える他、安定した環境で店舗運営や経営力を磨くことができます。今までの経験を活かし、積極的な姿勢で仕事に取り組んでいただくことを期待しております。 ■組織構成: └キッチン社員3人 ホール社員一人 アルバイト5名 学生アルバイト数名 年齢層:20代〜50代ぐらいまでご活躍されております ■キャリアパス : 評価制度:年に2回あり、マインドやスキル面で評価されます。 最短で半年でアシスタントマネージャーになった実績あり! 頑張りがしっかり評価される環境が整っています。 ■グリルレストラン「BLACK TERRACE(ブラックテラス)」の特徴: 鳥取県産黒毛和牛やTボーンステーキ、アメリカ産ブラックアンガス牛のグリル料理を中心に、コース料理やペアリングなども提供するアメリカフレンチ料理を提供しています。店名にもなっているテラスは開放感もあり、黒色の家具を基調にシックでモダンな雰囲気です。ダイニング・カウンター・ソファ・個室・テラスなど、一つのお店の中で多彩な席構成のため、ファミリー層・カップル・女子会・接待・企業様のパーティや2次会など、さまざまなシーンで利用されており、常連客や著名人も多数来店しています。 変更の範囲:会社の定める業務

森トラスト・ホテルズ&リゾーツ株式会社

【イラフSUIラグジュアリーコレクションホテル沖縄宮古】宿泊マネージャー◆社宅有/引越し全額会社負担【エージェントサービス求人】

ホテル業務

イラフSUIラグジュアリーコレクション…

650万円〜799万円

雇用形態

正社員

【森トラストグループの「ホテル&リゾート事業」を中心に担う中核企業/「ウェスティンホテル」「マリオットホテル」などの外資系ブランドホテル、自社ブランドホテルを運営】 ホテル内、宿泊業務全般を担当いただきながら、管理監督者として、部下の教育・指導及びマネジメントをお願いします。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■キャリアプラン 多くのブランドを展開している同社で幅広い領域に挑戦して頂けます。 (ホテル事業だけでなく、ゴルフ場事業やレストラン事業も展開中です) ■当社について: ◎当社は、森トラストグループの「ホテル&リゾート事業」を中心に担う中核企業として、ホテル・ゴルフ場運営を主軸に、レストラン・カフェ運営や観光インフォメーションセンター運営、保育所運営など幅広い事業を展開しています。1973年の創業より半世紀近くにわたる経験に裏付けられたホテル運営のノウハウは、時代にあわせたホテル運営の判断材料となり、新規開業やリブランド等も積極的に行っています。 ■今後の事業展開: ポテンシャルの高い観光資源を活かした、 日本各地の魅力をつなぐ「ラグジュアリー・ディスティネーション・ネットワーク」の創造をビジョンに掲げ、世界の富裕層が求めるラグジュアリーホテルの開発を進めています。今後も様々なプロジェクトの計画等があり、当社は、ホテル事業の中心企業として、これまでには無い想い出深いサービスをお届けし、観光から地方創生を盛り上げてまいります。

株式会社リオ・ホテルズ

【愛知県安城市】三河安城駅から徒歩1分のシティホテルの洋食料理長/オンライン面接〇【エージェントサービス求人】

ホール・フロアスタッフ、ホテル業務

ホテルグランドティアラ南名古屋 住所:…

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

<地域に蓄積された文化の魅力を快適な宿泊体験を通して伝える『リオ・ホテルズ』/日本全国28施設運営/不動産事業やリノベーション事業等多角的に事業を拡大中> 三河安城駅から徒歩1分のホテルグランドティアラ南名古屋の洋食料理長として、朝食・ランチの調理業務、メンバーのマネジメントをお任せします。 【変更の範囲:会社の定める範囲】 ■職務詳細: ◎調理全般 ◎発注・原価管理 ◎メニュー開発 ◎メンバー管理・教育等 ■レストラン詳細: 席数:40席 洋食は朝食・ランチのみの営業 ■当ホテル詳細: 客室数:111室 従業員:50人 「三河安城駅」から徒歩1分のシティホテルです。 格調高い洋風デザインと高いホスピタリティで訪れるお客様を非日常へといざないます。 出張目的で宿泊されるビジネスパーソンをはじめ、カップルやファミリーの利用も多数ございます。 ■ポジションの特徴: ◎部門統括と共にホテルの予算策定や人材育成をお任せ致します。 ◎各部門でのマネジメント業務、売上向上に繋がる企画立案など管理業務全般をお任せします。 ■当社について: <全国28のホテルにて「地域らしさ」をお客様にお届けしている、リオ・ホテルズ> ◎リオ・ホテルズは、「快適な宿泊体験を通して地域の魅力を伝えることで、その街の価値を残し続けるホテル」を目指します。 ◎お部屋やお風呂、レストランに加え、ホテルサービスを通じて、その街の「地域らしさ」をお客様に体験していただくことにより すべてのお客様のご出張やご旅行が彩り豊かなものになるよう、おもてなしを心がけて参ります。 ◎そして、多くの方々が訪れるホテルという空間を利用し、地域の文化を届ける事により持続可能な地域社会の形成に少しでも寄与したいと考えております。 ◎不動産事業やリノベーション事業等、多角的に事業を拡大している当グループ。経営が困難な他社ホテルを再生事業の対象としてリノベーションし、店舗数拡大中の安定成長を継続しています。 変更の範囲:本文参照

NHN JAPAN株式会社

【未経験歓迎/大分県湯布院】美術館・ホテルの接客・運営スタッフ◇イベント企画やお客様の満足度向上【エージェントサービス求人】

ホテル業務

COMICO ART MUSEUM Y…

300万円〜499万円

雇用形態

正社員

【湯布院にある美術館・宿泊施設の運営・接客など/お客様満足度向上のためのイベント企画などのアイディア出しにも携われます◎】 ■業務内容: 日本現代美術を中心とした美術館「COMICO ART MUSEUM YUFUIN」および、美術館に併設している宿泊施設「COMICO ART HOUSE YUFUIN」の運営・接客・施設管理業務全般をお任せいたします。施設管理や美術館・宿泊施設のイベント企画、お客様の満足度向上、施設の価値を高めるための様々なチャレンジが出来ます! また、新規事業も含まれるため、現場オペレーションの改善や様々なアイデアを出し合いながら作り上げていくことができます。 【変更の範囲:会社が定めるすべての業務(転籍・出向も含む)】 ■具体的には: ・美術館運営業務全般 ・受付業務全般(美術館・宿泊施設) ・来客管理(美術館・宿泊施設) ・新設されるカフェの管理、運営 ・施設管理(清掃等含む) ・イベント、グッズ制作企画 など ※一人で全てご担当いただくわけではなく、スタッフ全員で分担しながら業務を行います。 ■魅力: CAMY事業部は、事業部長1名、正社員3名、契約社員3名、アルバイト5名で構成されております。美術館2階のラウンジで新たにOPENするカフェの運営、その他、美術館と宿泊施設の運営業務も全員で連携しながら一緒に進めます。お客様の満足度向上、施設の価値を高める為の様々なチャレンジが出来ます。 ■当社について: NHN JAPAN株式会社は、2017年6月に実施した当社グループの組織再編ならびに機構改革によって、グループ各社の事業戦略支援をミッションとする新たな体制へ移行しました。管理部門、経営支援部門は全て親会社に所属をし、各全体の事業支援を行っております。 変更の範囲:本文参照

松月産業株式会社

【仙台】ビジネスホテルの店舗管理◆ホテルグリーンチェーン運営/仙台で長く働く/安定業績◎【エージェントサービス求人】

ホテル業務

仙台市内の各店舗 住所:宮城県仙台市 …

300万円〜499万円

雇用形態

正社員

◆◇転居を伴う転勤なし/仙台での長期就業可能/未経験OK/【ホテルグリーンチェーン】を展開/コロナ禍を経ても昇給・昇格を実施し業績は安定◎◇◆ ■業務内容: ビジネスホテルの複数店舗の売上計画・営業・販売・管理スタッフの指導育成、労務管理など ■就業環境: 意思の強さと実力があれば、着実にキャリアアップを目指すことができ、非常に働きがいのある環境です。 ■ホテルグリーンチェーンの魅力: ◇当社が展開するホテルグリーンチェーンは、東北の大都市、仙台を中心に13店舗を展開しており、市内で最大級の客室数を有する仙台特化型のグループホテルです。 ◇いつも顧客に喜んでもらえるよう、新しいサービスを追い求め、気持ちのいい接客を心掛けています。 ◇客室は、顧客に気持ちのいいひと時を過ごしてもらえるよう、シンプルで清潔感があり過ごしやすいと好評です。 ◇また、朝食は手作りで顧客へ提供しています。ひとつひとつ心をこめて作った朝食は、一日の始まりをしっかりと迎えるための手伝いをしています。 ◇さらに当ホテルは気軽に宿泊できるよう、価格もリーズナブルで対応しています。過ごしやすいホテルづくりのため、必要なものはしっかりと備えています。

住友不動産株式会社

未経験歓迎【大阪/転勤なし】カスタマーサポート(夜勤)◆日中の自由時間確保!/月10~11日出勤【エージェントサービス求人】

コールセンタースタッフ、一般事務

肥後橋シミズビル 住所:大阪府大阪市西…

300万円〜349万円

雇用形態

正社員

〜未経験歓迎/カスタマーセンター/東証プライム上場/福利厚生◎/月出勤日数10~11日でプライベートも充実〜 \こんな方にオススメです/ ◎日中の時間を趣味やご家族の介護などに充てたい方 ◎大手企業で転勤なしで安定して働きたい方 ◎顧客対応にやりがいを感じるが、営業職はしんどい。でもPCを使った事務作業ばかりは苦手…な方 ★当ポジションの特徴★ ◎仕事と仕事の間が最低でも30時間程空くため、日中は趣味などに時間を充てて頂けます。 ◎前職が営業職や飲食店のホールスタッフ、フィットネストレーナーなどの業界も職種も未経験の方が活躍されております。 マンション等をご購入されたお客様を対象とした「お客様窓口」をお任せします。 ■具体的には: 当社のマンション・新築戸建・リフォームをご購入のお客様に対するお問い合わせ・相談窓口業務を担います。 お客様からのご要望・ご質問を的確に把握し、適切なセクションに引き継ぎます。 ※夜勤スタッフは幅広い年齢層の男性が多く活躍しています。 ※職種の変更はありませんが、部署異動の可能性はあります。 \先輩社員の声/ (1)混んでいる電車が苦手でラッシュのない夜勤を選びました。こちらの勤務出勤日数が少なく1ヶ月に10〜11日程度の勤務なので、体への負担も少なく健康管理もできます。 趣味に使える時間も増えたので、休日は友人と頻繁に会うこともできるようになり、プライベートの時間が充実しています。 (2)事務職で黙々と仕事をするよりも、人と話す仕事がしたい。」と思い、コールセンターのオペレーターに応募しました。わからないことがあったり、困っときは、SVの方々がフォローしてくださるので、不動産の知識がなくても安心です。お客様から「ありがとう。」と言われることもあり、やりがいを感じています (3)事務作業が苦手ですが、お客様対応は好きで応募しました。 夜間なので対応に焦ることもないので、ストレスフリーに仕事ができております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社Kuqulu

【沖縄】コールセンター/SV候補◆未経験者大活躍!/マイカー通勤可/事業拡大中◎/年休125日以上【エージェントサービス求人】

コールセンタースーパーバイザー、コールセンタースタッフ

1> 那覇コミュニケーションセンター …

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

【おもてなしで世界を豊かに!/テレビ局・エンタメ・保険など幅広い業界との取引有/SV候補の募集】 ■業務内容: コールセンター管理者としてチーム運営をお任せします。 ・オペレーター管理(5-10名程度のマネジメント及び育成/マニュアルの策定/勤怠管理) ・顧客窓口や2次対応:難易度の高い案件 ・応答率管理(応答率の進捗管理、分析/要員計画、生産性向上などの施策検討、推進) \\スキルや業務習熟レベルによっては下記もお任せします!// ・調整業務(クライアントとの調整業務/報告書データ作成、打合せ参加など/社内関係部署との調整/コンプラやセキュリティ対応) ・KPI管理(目標達成に向けた施策の企画、実行/各種実績の集計、管理、分析) ・そのほか、上記に付随する業務 ■案件について: 動画配信サービスのサポート窓口やアニメのECサイトのサポートなど幅広く対応しております。 *主なお取引先業種* テレビ放送局/ポータルサイト運営会社/サーバ運営会社/ウェブコンテンツ提供会社/旅行会社/EC サイト運営会社/出版社/アニメーション運営会社等 ■組織構成: センター長1名、シニアSV2名、SV5名で構成されています。 メンバーは沖縄に約50名程おり、センターで常時稼働は約30名程です。 1チーム10名程で、2〜3のクライアントを担当しています。 那覇と浦添にセンターがあり、ご希望を伺いながら配属先を決定します。 ■キャリアパス: SV→シニアSVを経てセンター長を目指します。 事業拡大期のため、未来に向けて挑戦できる機会があります。 業績目標×運営目標の明確な評価制度があり、着実なステップアップが可能です。 ■働き方: 沖縄で最も働きやすく給与水準の高いセンターを目指しており、残業時間の抑制や体制の強化に取り組んでいます。弊社では「コミュニケーションセンター」と定義しており、クレームが多い、忙しいというコールセンターのイメージを覆し、より高い付加価値を目指したり、明るく楽しいセンターづくりを行っています。 変更の範囲:会社の定める業務

GLIT
アプリなら便利な機能満載 🎉 キープ・応募もアプリから!
AIによるおすすめ求人の提案マイリストに求人を保存
アプリの ダウンロードはこちら
ダウンロード