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検索結果: 4,717件(1061〜1080件を表示)
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【経営企画】室長候補/経営戦略・新規事業立案～実行までお任せ
経営企画
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜900万円
正社員
【業務内容】 半世紀に及び『水環境』のパイオニアとして、都市の環境整備に貢献を続けてきた同社にて次の半世紀のさらなる事業の拡大を牽引する経営企画ポジションを募集します。 代表取締役の右腕として、あらゆる経営課題に取り組んでいただく業務をご担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ・新規事業企画立案、推進 ・経営戦略の立案、策定 ・経営課題の把握およびデータ収集、分析 ・経営改善策検討および担当部門との協働による課題解決 ・グループ子会社を含めた事業ポートフォリオの運営、効率化 ・経営陣の意思決定サポート、レポーティング 当社の既存事業のみならず、新たな事業軸の構築や、グループ子会社の成長や効率的な運用を推進する役割も担っていただきます。 【現時点での経営課題とお任せしたいこと】 1、既存事業のスキームの見直しや中長期的な経営課題の洗い出し、新規事業開拓の推進をお任せします。 2、子会社2社との連携強化を目的とした施策の立案・実行を共に進めていただきたいと考えています。 【業務の特徴（ミッション）】 様々な課題について、調査、立案、調整など、解決に向けた単なる提言に留まらず時に実行まで責任を持って遂行いただきます。経営目線の戦略思考に加え、日々の経営状況の変化に合わせて機敏に対処する能力が求められるポジションです。 ご入社直後は同社のビジネスについて理解を深めていただきながら代表取締役の直下にて上記業務に従事いただくことを想定しておりますが、将来的には社長の右腕として同社の執行役員のポジションまたは子会社の経営管理をお任せする可能性もございます。 【募集背景】増員 【組織体制】 現在、経営企画を専任でやっている方がいないため、一人目の採用となります。 社長直下で裁量権持ってご活躍いただける方を募集しています。 将来的に、手が回らなくなってしまった場合は、人員の採用も依頼できるポジションです。 【当社について】 建物の貯水槽・汚水槽の清掃をメインに行っているアクア事業、設備の運用保守・警備などを総合的に請け負っているビルメンテナンス事業の2つを軸に、事業を展開しています。 また、IT事業部を新たに立ち上げ、現在はシステム周りのサポートをグループ会社向けに実施しておりますが、今後はグル…
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流通・小売業界セクター担当シニアマネジャー・マネジャー
経営企画
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700万円〜
正社員
流通・小売業界、サービス業界に対するコンサルティング案件をリードするシニアマネジャー・マネジャーを急募します。 デジタル活用の更なる進展、インバウンド消費や物価上昇により敏感になった消費者動向の変化、原材料価格の高騰など、向き合うべき課題が増え続けているB2C企業やB2B2C企業に対して、総合ファームとしての価値提供を発揮できる案件をリードいただきます。 【職務内容】 GSM・SM・ディカウントストア・SPA・物流などの流通・小売業界の各企業に対して、同社サービスを活用したプロジェクトの獲得、推進及び管理を行います。 年商１兆円越えの上場企業から数百億円規模の中堅企業までのさまざまな業種・業態の企業課題に向き合っていただきます。 各クライアント企業に対するSales Strategyや提案シナリオを立案し、密なクライアントとコミュニケーションを取りながら、提案機会の獲得を捉え、同社内のハブとなって提案活動の推進役となっていただきます。 【具体的な案件】 ・中期経営計画、事業計画、事業戦略の立案、推進 ・ERP・グループ共通システムの導入・刷新 ・業務改革（生産性向上、業務高度化、経営管理高度化など） ・国内・海外グループ管理、子会社再編 ・ガバナンス・内部監査・内部統制 ・ITリスクマネジメント／サイバーセキュリティ ・脱炭素化・人権対応・生物多様性・サーキュラーエコノミーに向けた変革 ・組織変革（組織・人材マネジメント） ・カスタマー・アナリティクス／エクスペリエンス ・サプライチェーン・物流改革 ・オペレーション最適化（シェアードサービス導入・アウトソーシングなど） ・データ分析やAIを活用した戦略的シナリオプランニング ・プロセスマイニングを使った業務改革 ・オルタナティブデータを活用したビジネス変革 ・BIなどの情報系システムの導入・刷新 ・新規事業開発 【募集ポジション】 ●シニアマネジャー ●マネジャー 【評価される知識と経験】 ■コンサルティング案件発掘から提案・受注までを主体的に推進できる営業力 ・複数の業界企業に対して継続したパイプラインを持ち、企業の課題解決に向けた同社コンサルティングサービスを、主体的に紹介・提案できる ・各業界の主要課題や取り組むべきトレンドや将来…
東北テレメディア開発株式会社
未経験者歓迎★【総合職(販売アドバイザー/イベントスタッフ)】
販売スタッフ、販売スタッフ、旅行手配・添乗員・ツアーコンダクター
【販売アドバイザー】 ⇒ 宮城/山形/…
-
正社員
【販売アドバイザー or イベントスタッフ｜希望と適性に応じていずれかに配属】☆手厚い研修でスキルUP ☆充実の手当＆頑張りを還元する賞与で収入UP スマートフォン・携帯電話の提案／案内 新規契約・機種変更・更新などの手続き 商品・カタログ発注・在庫管理 店内ディスプレイ/キャンペーン企画 ☆販売アドバイザー ⇒ au/softbank/docomoいずれかの店舗での業務 ☆イベントスタッフ ⇒ 商業施設内やホームセンターでの業務 …と働く場所が異なります◎
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管理会計〔KDDIグループ/東京転勤無し〕
経営企画
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1300万円
正社員
当社の経営企画部にて、単体およびグループ連結の予実管理・分析等の経営管理・管理会計業務にご従事いただきます。当社は金融持株会社という組織形態であることから、当社における経営管理業務に加えて、グループ子会社を含めたグループ全体の管理会計業務の効率化・高度化にも従事することが可能です。 ＜業務の具体例＞ ■自社・グループ会社全体の予実管理、予実分析 ■グループ全体の管理会計高度化プロジェクトの企画・推進 ■経営・事業分析 ■セグメント別損益分析・管理 ■財務面からの経営陣の意思決定サポート業務全般 ※上記は一例です。ご本人の適性、ご経験、ご希望を考慮して業務をアサイン致します。 【ポジションの魅力】 ■当社は金融持株会社という組織形態であることから、当社における経営管理業務に加えて、グループ子会社を含めたグループ全体の管理会計業務の効率化・高度化にも従事することが可能です。 【当社のキャリアパス】 プロパー社員が会社の中心となり将来的に役員まで目指してもらうよう、役職制度をライン管理職と専門職と2本のコースで用意しキャリアアップを図ってもらいます。スペシャリスト志向の方にもマネジメント志向の方にも、キャリアパスの広がりがあります。 【当社の働く環境】 ■少数精鋭で風通しのいい環境 コンパクトな組織体制であり、若手～中堅世代が会社の中心となっており、部署の垣根も低く、リモート中心の仕事環境であっても良好なコミュニケーションが図りやすい組織です。 ■柔軟な勤務体系 金融機関でありながら、ご自身のパフォーマンスを最大限発揮していただくことを第一に考え、在宅勤務やフレックスタイム制（コア無しのフル・フレックス）を活用して、自由にかつワークライフバランスを重視して働ける環境を整えております。 また企画業務が中心のため、ゆとりを持ったスケジューリングが可能で、子育てやご家族の介護との両立も容易です（各種特別休暇あり）。
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経営企画【経営戦略立案およびM＆A業務/プライム上場】
経営企画
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1000万円
正社員
東証プライム上場企業として、ゲーム・エンタメコンテンツを中心に展開し、IP活用・展開を行っている同社にて、グループの戦略立案およびM＆A業務を行う経営企画担当として、グループの持続的な成長を実現するために、以下業務を推進いただきます。 【具体的な業務内容】 ■戦略立案業務（調査・分析～提案） ■KPIや財務数値に基づく経営意思決定推進 ■M＆A関連業務（方針策定～調査～ディール～PMI） ■社長直轄案件の対応 【仕事の魅力】 トップマネジメントとの仕事や全社的な課題の解決を支援する仕事が多いため、自身の提案や企画が経営に直接影響するということを実感できます。 ※グループの戦略立案について ほとんどのグループ会社が一定の関与はしているものの独立して動いており、あくまで「同社を中心に考えた時に、どうグループ会社と関わるか」というような視点で関わるのみになりますので、専門的な知識やご経験は不要になります。 【福利厚生】 「健康経営優良法人2021（大規模法人部門）」に認定された各種健康サポート制度、働きやすい環境制度などが充実しています。
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総合職/オープンポジション【名古屋】
経営企画
愛知県 につきましてはご面談時にお伝え…
650万円〜1200万円
正社員
世界40の国と地域に展開する子会社を統括する当社にて、 スキルやご志向に合わせた業務をお任せします。 ■配属先について 選考の上、ご経験やご志向を伺い最適なポジションをご提案します。 【ポジション例】 ・財務経理 ・財務管理・資金管理 ・海外子会社経営企画 ・国内外での事業企画 ・リスクマネジメント ※その他のポジション可能性もございます。 【おすすめポイント】 ・グローバルに展開する事業がほとんどのため、長期的にグローバルな ビジネスフィールドでキャリアを歩みたい方にマッチします。 ・少数精鋭組織のため、大きい裁量を持てるかつ、スピードも早い環境です。 ・ジョブローテーションもありますが、ご自身の専門性を活かせるポジションへのローテーションになるため、専門性を深めつつ様々な業務へのチャレンジが可能です。 ・人員のほとんどが中途入社者で占めているため、風通しの良い風土です 【採用背景】 事業拡大に伴う増員
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経営企画
経営企画
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600万円〜800万円
正社員
【同社について】 当社は社会の困ったを解決するために、ソーシャルビジネスを安定的に生み出す構造創りに取り組んでいます。持続可能な成長を目指していますが、既存事業の事業拡大と新規事業創出という大きな課題を並行してグロースさせるパワーが足りておらず、現場が既存事業のオペレーションに追われてしまっている状態があることも事実です。 今後を見据え、本質的な課題解決に着手し、既存事業のボトルネックの解消と、リソース創出による、新規事業の立案を通した、継続的な成長を狙いたいと考えております。持続可能な成長を実現する事業モデルへの転換、具体的には、人材ビジネス、コンサルパッケージ、自社サービスを運用することが望ましいと考えています。また、中期成長牽引するコアビジネスの確立するために、既存の事業の課題抽出と解決へのアクション、または、新規事業を創っていく必要があります。 【職務内容】 そのためには、下記に紐づく課題を個別、または横断して解決する必要があります。 （１）事業戦略: 事業のスケールを拡大 （２）組織戦略: 横断的な仕組みと連携の強化・全社的な業務改善 ？マーケティング: 専門的なマーケティング活動 会社の中枢である大切なポジションであると考えております。代表直下のポジション、また、事業責任者候補のポジションでもございますので、面白みとやりがいを実感しながら、会社全体に影響を与えることができます。 広い視野をもって先陣を切って組織全体の課題を解決し、成長を牽引できる方を探しておりますので、エントリーお待ちしております。 【歓迎条件】 ▼目の前の課題・事象の背景・要因を理解し、筋道の通った方針や具体策を導く力 ▼社内の多くのステークホルダーと対話をしていくためのコミュニケーションスキル 【求める人物像】 ・受け身ではなく自発的に関係者を巻き込んで業務を進められる方 ・数字だけではなく、ビジネスの現場に強い興味を持ち、現状課題をキャッチアップをできる方 ・業務遂行上の課題に応じて、推進方法やプロセスを変更できる柔軟性のある方 ・感覚的というよりは、合理的にビジネスチャンスを検討することが好きな方
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【上場プライム子会社】経営企画・事業推進（社長直轄部門）
経営企画
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600万円〜1000万円
正社員
【期待する役割】 メルディアグループ社長直下にて仕事をしていただきます。 若くして成長企業においての経営に携わることが出来ます。 【職務内容】 主な業務内容としては、 事業運営を行っていく中で発生する課題に対する改善策の立案、実行を行い業務改革を行います。 その為の数字の整理、資料作成も行って頂きます。 ■全体のKPI管理 ■コストダウン、生産性向上に向けた施策の立案 ■モニタリングのマネジメント業務 ■経営戦略立案とマネジメントの意思決定のサポート ■各事業部門と連携した事業計画の策定支援 【魅力】 【募集背景】 【組織構成】 【求める人物像】 よりハイレベルな仕事に挑戦したい、事業運営に携わりたい、経営を学びたい方大歓迎です。 【モデル年収】 例） 部長 55万 1,000万 課長 年収800万円 /35歳 /月給45万円+賞与２回 主任 年収600万円 /26歳 /月給35万円+賞与２回 【社風】 ■PJチーム 「営業」「設計」「施工管理」によるプロジェクトチームを組み、相互で連携をしながら1からコンセプトを考え、家づくりを進めていきます。 各職種のプロがそれぞれの目線から意見をぶつけ合うことで、それぞれの業種の経験だけでは身につかない、幅広い知識とスキルを身につけることができます。 ■家づくりへのこだわり その土地やそこに住まうお客様のライフスタイルはそれぞれが特別かつ、1つとして同じものはないからこそ、メルディアグループは1棟1棟異なる住宅を作っています。 また住宅は公共の芸術と捉え、お客様だけではなく、その環境に住まう人々の生活を豊かにすることに繋がっていると考えており、家づくりに一切の妥協はありません。 ■正当な評価制度 年齢や社歴に関係なく、全ての社員にチャンスのある評価制度となっています。会社が大きなビジョンを掲げているからこそ、個人実績だけでなくチームでの実績も評価の重要項目となっています。お客様のため、会社のため、そして自身の成長の為に責任を持って働ける環境となっています。 ■風通しの良さ 新卒中途に関係なく誰もがすぐに馴染める社風です。20代30代の若手社員が多く、職場では上司や先輩とも気軽に話せる雰囲気で非常に活気…
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経営企画 ～事業会社担当～
経営企画
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600万円〜1500万円
正社員
【職務内容】 本ポジションは、同社グループ子会社担当の経営企画職の募集となります。 昨年新たにグループの一員となった戦略コンサル会社とも連携した事業戦略の実現を目指している中で、会社のビジョンを経営陣と同じ目線で考え、各事業部と連携して実現・実行していく役割を担っています。グループ子会社が保有するアセットや強みを活用しさらに新たなビジネス戦略と戦術の設計およびアイディアを生み出すことで、ユニークかつ価値が最大化できる新規事業開発・推進をしていきたいと考えております。 「戦略コンサルティング」×「クリエイティブ」に共感や賛同して、世界に類を見ない事業体を一緒に作っていただける方を募集します。 【具体的には】 ■ハンズオンの新規事業企画 ■経営、事業戦略策定及び、具体施策の実行推進（新規事業開発、M&A検討などを含む） ■某社単体および同社ブランドにおける広報、PR戦略立案と実行 【魅力】 ★「戦略コンサル」×「クリエイティブ」の世界へ！業界に更なる変革を実現することが可能です！ ★ワークライフバランスにも長けており、「自分らしく」ご就業をいただくことが可能です 【募集背景】 某社は広告会社と制作会社の機能を併せもつ、日本で唯一のコミュニケーションデザインファクトリーです。コミュニケーション戦略の設計から、テレビCM、デジタルコンテンツ、PR、イベント等のアウトプットまで、幅広い領域のソリューションを提供しています。 企業のコミュニケーションを全体設計し具体のカタチまで作り上げる集団であり、すべての領域で最適なクリエイティブワークを生み出し、最適な方法と組み合わせて届けることを目的とします。 【組織構成】 経営企画部 経営企画部18名
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経営戦略・企画【東証グロース上場】
経営企画
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600万円〜1200万円
正社員
IPのクロスメディア展開を目指す当社で、企業投資やアライアンスをはじめ、経営戦略の推進を担う企画としてご活躍いただける方を募集します。 【仕事内容】 ■事業戦略の策定支援 ■企業投資・アライアンス（ソーシング、エグゼキューション、PMI） ■各種経営課題への対応
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経営企画/経営幹部生候補
経営企画
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650万円〜1200万円
正社員
経営企画業務全般をお任せ致します。 【職務内容】 ●事業方針の作成、事業計画の策定 ●組織別収支管理（管理会計の運用）、予実分析とレポーティング ●事業管理、ビジネス開発 （プロジェクト管理に関わる制度設計と運用、戦略案件のサポート） ●全社施策の企画・実施 （社内公募制度、部署間情報共有施策、人材育成施策等） ●業務改革（経営機能改革）の推進 ●経営に関わる会議体の運営・管理 ●各部署との折衝・調整 ●その他トップサポート （経営目的の達成に必要なことをハンズオンで進めていく仕事になります）
株式会社防災士研修センター
「防災士」を養成し、 防災の知識を広める！【運営】
旅行手配・添乗員・ツアーコンダクター、営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(
◆転勤なし 東京都千代田区平河町2-7…
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正社員
全国各地で年間100回以上行われる「防災士」研修講座の企画・運営などを行います。 適正に応じ、企画部門、受付部門、運営部門、管理部門に配属されます。 ■多くの自治体や、依頼を受けた企業と連携しながら研修を企画し、会場や講師の手配を行います。また年間1万人を超える受講者の管理を行い、様々な問い合わせに対応します。研修の際は、会場の設営、受付や資料配布などを行います。 様々な受講生 大都市では200名を超える大会場が満員になります。7歳から80歳を超える方まで、気象予報士やアナウンサー、芸能人の方なども増えてきました。 受講生の方と直接対面するのは運営部門のみ。全ての受講生の方が研修に満足していただけるよう心掛けます。試験が終わり、高揚した受講生を送り出すと、心に充実感が拡がります。
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経営企画（海外売上高ほぼ100%/グローバル企業）
経営企画
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600万円〜1200万円
正社員
【概要】 同社はFPSO（浮体式海洋石油/ガス生産貯蔵積出設備）を、世界各国の石油開発会社に提供している日本唯一の企業です。同社の経理企画部の総合職として、以下の業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■経営会議事務局（経営会議の運営・経営会議議案、報告の事前レビュー・コーポレート・レビュー・コメントの取りまとめ） ■子会社管理・支援（本社からの子会社管理・支援業務・グループ・ガバナンス施策（グループ組織・制度設計と運用、グループ・ポリシーやスタンダードの制定支援等 ■特命事項（中期経営計画検討、策定・エンタープライズリスク管理業務 【働き方】 残業：月20～30時間程度 リモートワーク：週1～3日出社予定（ハイブリットを想定）
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BPR担当【新規サービスの業務効率化】
経営企画
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600万円〜1000万円
正社員
本ポジションでは、新規事業におけるオペレーション企画、BPRのリーダーを担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■freee人事労務とAIを組み合わせ業務自動化向上を目指すオペレーション企画 ■エンジニアや外部ベンダーと協業しながら実現に向けたプロジェクトマネジメント ■As-Is / To-Beの整理並びにロードマップ策定 ■freee人事労務アウトソースのサービス企画 ■オペレーション企画を通じて得たインサイトをもってプロダクトフィードバックを行う ■freee人事労務の開発チーム、AIラボと協業してこれまでにない新たな労務業務の構想策定 【魅力】 ■確かな技術力 開発チーム、AI研究チーム等、Biz職だけでなく、Eng職も一緒にBPaaS事業をグロースさせることにコミットしているため確かな技術力を兼ね備えた理想ドリブンな事業推進ができます ■プロダクト作り Ops企画ながら役割やミッションは幅広く、PMに直接FBを行い、プロダクト企画なども一緒に行うことができるため、Ops企画で得た顧客インサイトを具現化する過程なども経験できます
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経営企画室戦略企画/経営陣直下ポジション
経営企画
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700万円〜1000万円
正社員
【職務内容】 ■中期経営計画の策定、浸透 ■中期経営計画の推進（ロードマップ作成、プロジェクトマネジメント、等） ■新規事業に関する計画策定、推進 ■各種部門横断プロジェクトのマネジメント及び参画 （例：退職率改善、業務効率化、人事戦略、研修制度構築、等） ■各種経営判断に必要な高度なシミュレーション ■その他経営陣からの特命事項対応 【具体的な業務】 ■社内課題プロジェクトの推進（例：退職率の低減、報酬制度の検討、等） ■社内外の関係者への依頼や調整、ヒアリング、タスクの進捗管理 ■その他、経営陣からの依頼への対応や、経営企画室内の業務のサポートなど 入社後は、ご経験に合わせた業務をお任せしていく予定です。 【ポジションの魅力】 2023年7月に新規上場を果たし、経営陣直下のエキサイティングかつ貴重な時期を経験することができます。 また、経営コンサル出身の上司の元、学びを得ながら業務に取り組める環境をご用意しております。 これまでの経験やスキルを存分に活かしていただきながら、当社をリードいただけることを期待しております！ 【募集背景】 経営陣から経営企画室への信頼も厚く、依頼される業務範囲が広がっており、今後の事業拡大を見据えて、将来経営企画室を任せれる人材採用を行うこととなりました。 【配属先】 経営企画室 現在、20～40代の一般社員～次長クラスの8名のメンバーが所属しており、全員中途入社者となります。 【求める人物像】 ■所属部署を超え、社内外の関係者との日常的な業務推進経験 ■幅広い関心を持ち、明るくチャレンジ精神旺盛な方 ■自ら主体的に課題、論点整理が出来、高い自走力を持つ方 ■既存のフレームワークに囚われず、柔軟な発想で業務に取り組む意欲とスキル
非公開
財務経理部 プロセス改善チームアシスタントマネージャー
経営企画
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600万円〜900万円
正社員
【部署概要】 当ポジションは、プロセス＆オペレーションチームのメンバーとして、主に以下に挙げる業務プロセスの設計・構築を担っていただき、部におけるトランスフォーメーションを実現していただきます。 【具体的な職務内容】 生命保険会社における各種財務レポートまたは財務分析を行う上での基礎となるデータの解析、構築、ビジネスへの導入をリードする。また、新しい自動化された財務プロセスの導入を通じて、新しい時代のファイナンスビジネスモデルを構築する。 ■経理や決算、各種レポーティングにかかるプロセスのデザインおよび自動化の発案 ■生成したデータセットを効果的に使用するための活用例としてのユースケースの作成 ■BAU化までの実務者との折衝およびBAU化後のデータ・マネージメントサポート ■分析に必要なデータの収集・整備、そのサポート 【当該業務の魅力】 ・プログラミング初心者でも取り扱いやすいシステムインフラストラクチャーが整っており、自身のアイデア次第で「自動化された新しいファイナンス」を新規デザインから導入まで一気通貫で取り扱うことができる ・ファイナンス部門にとどまらず、NN Groupを含め、様々な部門と携わりながらダイナミックなカルチャーやビジネス環境の中でキャリア形成ができる ・Technology部門やNNグループ本社へのアサイメントの機会 【将来のキャリア展望】 財務部門の中での上位ポジション テクノロジー部門でのポジション
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※独占求人※経営企画（中計策定・経営戦略立案）
経営企画
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600万円〜1000万円
正社員
【業務内容】 経営管理グループにて、会社全体の中期経営計画の策定をはじめとした経営戦略の立案や、資本提携に関連する業務をリードしていただきます。 また、市場の現状や競合、将来の市場動向、技術トレンド、売上データなどを分析し、事業部に対して戦略的な提言を行います。 【募集背景】 事業拡大に伴い、さらなる人員強化が求められており、今回の募集に至りました。 【ポジションの魅力】 ★戦略的思考力が身につく 市場動向や競合分析、経営課題の解決策を立案する中で、データに基づいた論理的な思考や戦略立案能力が鍛えられます。 ★経営層と近い立ち位置 経営会議や重要な意思決定の場に関与するため、経営層とのコミュニケーションが密接です。これにより、経営者の考え方や視点を学び、自身の視野を広げることができます。 ★会社の成長に貢献できる 経営戦略や課題解決の提案を通じて、会社全体のパフォーマンス向上に直接影響を与えることができます。自分の提案が事業の成長に結びついた時の達成感は、この仕事ならではの醍醐味です。 【組織について】 管理本部 CFO室 経営管理グループ CFO室（室長1名／メンバー1名） ・ 経営管理グループ（マネージャー1名／メンバー1名） ※他部署と兼務しているメンバーは含みません。 【同社の魅力】 ■高収益・盤石な事業基盤 自社製品が帳票領域において圧倒的なシェアを誇っています。また、利益率が高く、売上におけるリカーリング比率も高いです。 磐石な事業基盤があるからこそ、未来への投資やチャレンジに積極的で、これまで蓄積した技術やノウハウを活かしさらなる挑戦ができる環境が整っています。 ■働きやすい環境 リモートワークを中心とした働き方や、マンスリーフレックス制度の導入により、社員それぞれの生活スタイル、ライフステージの変化に応じて働きやすい環境を整備しています。また、出産・育児に関するサポートにも力をいれており、ライフイベントと仕事の両立を応援しています。 ※実績：2023年度 育児休業取得率 女性100％／男性85.7％ ■フラットな人間関係・チャレンジに積極的 同社では、上下関係よりも、社員同士が対等に意見を出し合い、より良いものを作っていくことを大切にしています。 また、やりたい…
アイタックインターナショナルジャパン株式会社
＼活躍の舞台は世界／【提案営業】★プライム上場G★年休123日
旅行手配・添乗員・ツアーコンダクター、営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(
★東京での募集 ★駅チカオフィスでアク…
300万円〜800万円
正社員
【テレビ、エアコン、オーディオなど日常に欠かせない家電を支える】既存の大手家電メーカーを中心に、電子部品の提案営業をお任せ。★ノルマなし 日本の大手家電メーカーをはじめとする 既存のお客様への提案営業をお任せ。 【主な業務の流れは？】 必要な電子部品の性能や用途などについてヒアリング ▼ 提携する海外工場などの仕入れ先との交渉・調整 ▼ 完成した製品のクオリティチェック、品質管理 ▼ 各種手配を行い、顧客に製品を納品 ★扱う製品は身近な暮らしを支えているものばかり！ 洗濯機や冷蔵庫、エアコン、 テレビ、電子レンジからオーディオまで 身近な製品に使用される各種電子部品。 IoTや通信が大きく発展する中、 電子部品の用途や需要はさらに拡大中！ 多様化する相談に、 グローバルなネットワークと 自由なアイデアで応えるのが 私たちのミッションです！
公益財団法人ＪＫＡ
【スポーツ・イベントの企画運営・広報】ホワイトすぎるレア求人！？年休123日｜残業月6h｜リモートワークあり
営業企画・販促戦略、マーケティング、事業企画、事業プロデュース
全国の各拠点での募集 ◎品川事業所：…
400万円〜500万円
正社員
＜競輪・オートレースの企画・運営＞ …ファンを増やしたり、公益性を高めたり、レースを進化させる仕事です。 -具体的には…- ◆補助業務：イベント支援や福祉車両の購入補助などを通じた、収益の社会還元 ◆広報宣伝：テレビ・ラジオ・インターネットなどの各種メディア活用 ◆システム開発：レースのインターネット中継や配当計算などのシステムを開発・管理 ◆養成・訓練：選手候補生や審判員の育成、入所試験の実施 ◆その他管理部門：総務、人事、経理、事務など 【注目】平均勤続年数は22年◎ ◎賞与年2回（前年度実績：約4か月） ◎完全週休2日制 ◎年間休日123日 ◎7時間勤務制 ◎残業月平均6.2時間 ◎産休・育休取得実績あり 働きやすさには自信があります！ 子育てと両立して働いている職員が多数在籍しているのもその証拠。 【注目】毎年定期昇給あり◎ 在職年数や実績にもよりますが、40歳までに年収約800万円のイメージです。（実は地方公務員平均の1.3倍！） また、評価制度も明確で早期昇進も現実的。実際に、入社3年目で係長に昇格した職員もおり、役職ポストにもまだまだチャンスがあります。キャリアアップを目指す方にも、最適な環境が整っています。 試用期間：3か月（給与・待遇に変動はありません）
非公開
経営戦略企画〔KDDIグループ/東京転勤無し〕
経営企画
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1300万円
正社員
【業務内容】 当社の経営企画部にて、中期経営計画の策定、市動向調査等、経営戦略の企画・立案業務にご従事いただきます。当社は金融持株会社という組織形態であることから、フィナンシャルグループ全体を俯瞰した超上流フェーズの戦略企画等、ダイナミックなプロジェクトにご参画いただくことも可能です。 ＜業務の具体例＞ ・グループ全体の中期経営計画、各種KPIの策定 ・グループ全体の経営戦略の企画・立案 ・フィナンシャルグループ横断のプロジェクト推進 ・市場動向調査・競合分析 ・M&A・グループ資本政策の企画・推進 ・経営陣へのレポーティング ※上記は一例です。ご本人の適性、ご経験、ご希望を考慮して業務をアサイン致します。 【同社の魅力】 ■少数精鋭でチャレンジングな社風 ・auフィナンシャルホールディングス単体では、全社員あわせてコンパクトな組織体制であり、30代～40代の社員が多い会社です。auフィナンシャルグループ全体では1,000名を超える規模になります。 ・少数精鋭のため、経営層に直接提案がしやすく、自身の企画を実現したり、チャレンジがしやすい環境です。 ■柔軟な働き方 ・ご自身のパフォーマンスを最大限発揮していただくことを第一に考え、在宅勤務やフレックスタイム制（コアタイム無し）を活用して、裁量のある働き方が出来る環境です。 ・グループ会社勤務が主務となる場合には、グループ会社各社の就業規則等に準じた勤務となります。ただしグループ会社においても全社フレックスタイム制、テレワークが導入されており、ワークライフバランスに合わせた柔軟な勤務が可能です。 【入社された方の声】 「モバイルと金融を一体で提供する世界観への共感。持株会社立ち上げというチャレンジングな環境に魅力を感じ入社を決意。」、「次世代の金融サービスに可能性を感じた」、「幅広い金融領域に携われる」といった理由で中途入社に至っています。
