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元気でんき株式会社

経理スタッフ(名古屋)<急成長の企業です!>

総務、経理、財務

愛知県名古屋市中川区太平通2-9 名古…

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

会社全体で全国展開・上場を本気で目指している成長中の企業。 年齢・経験に関係なく実力に応じて、昇格のチャンスが豊富にあります。 仕分け、月次処理、決算業務、支払い等の財務的なことをお任せします。その他事務作業(まだまだ小さい会社なので経理以外もお願いします)もございます。 <仕事内容> ◎銀行関連業務 ◎会計仕訳データ入力 ◎日常出納 ◎請求書業務 電気設備工事事業と、中古エアコンの買取・販売の2つのメイン事業を展開しています。 これまで営業体制は持たず、WEBからの問い合わせで売上を伸ばしてきましたが、 エアコンの市場規模である1兆円の内「800億円」を売上目標としてさらに事業を拡大、 そして上場を目指すために営業部を本格始動させます。

デジタルツールを駆使して自動車メーカー、部品メーカーの設計開発業務をサポートするエンジニアリングサービス企業

設計開発エンジニア採用経験ある方を大至急募集◆完全週休2日・転勤なし◆

人事、総務

大阪市西区

500万円〜900万円

雇用形態

正社員

設計開発分野のエンジニア採用を担当頂くプレイイングマネジャー。具体的には 1。採用計画の立案。応募者はHP、紹介会社経由から提供されます 2。採用状況進捗管理 3。応募者選別から面接を経て入社までの選考管理

株式会社 メディカル一光グループ

総務部長または人事部長/三重県津市の上場企業/調剤薬局チェーン・ヘルスケア事業/成長企業・財務良好

総務

三重県津市(近鉄名古屋線/津新町駅 徒…

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

■ 企画管理部長(総務人事を所管)として、担当役員の補佐(現在、担当役員が企画管理部長を兼務しています) <人事課> ・人事予算の作成・管理 ・人事制度の企画・立案 ・新卒/中途採用 ・社内教育・研修制度の運営 ・人事評価 ・就業規則及び関連諸規定の制定・改廃 ・勤怠管理 <総務課> ・会議体の事務局 ・社内・社外文書管理(受付・発送・整理保管) ・社内行事の運営 ・本社建物設備関係の修繕・維持・管理 ・備品管理 ・社用車・保険・通信費の管理 など

株式会社Synspective

【東京:リモート】労務 ※年収600万円以上

人事、総務

東京都江東区三好3丁目10-3 (出社…

600万円〜700万円

雇用形態

正社員

★★24年12月グロース市場上場★★ 【職務概要】 労務関連業務全般のリード(HRマネージャー配下で正社員2名、派遣社員2 名のリード)をお任せします。 【職務詳細】 ・給与計算、社会保険関連手続、社労士等の関連窓口対応 ・労務の仕組み改善と組織文化形成に資する人事制度/福利厚生の拡充 ・上記仕組みや制度を導入するにあたり必要な各従業員との  コミュニケーション(英語を含む) ・その他労務関連業務全般 ★魅力点 24年12月の上場を経て更に成長する現在のフェーズにおいて、組織や人をサポートするための労務管理や制度作りは非常に重要です。既存の枠にとらわれず、うまく機能する制度や仕組みを構築することで、会社の成長をダイレクトに支える手ごたえを感じることができます。希望すれば、労務や制度作りだけでなく、他の人事業務に幅広く携わることも可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

企業のメンタルヘルスや健康経営をサポートする人事ソリューション企業

【東京】メンタルヘルス業界トップ会社が人事労務課長(労務管理・制度運用をリード)を募集しています。

人事、総務

東京、中目黒

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

業務内容 当社および子会社含むグループ全体の人事労務業務全般を統括し、従業員が安心して働ける環境づくりを推進していただきます。経営層や各部門と連携しながら、ご自身でも手を動かしていただきつつ、人事労務戦略・実務をリードするポジションです。 【具体的な業務】 ■労務管理全般(勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、福利厚生など)の統括 ・勤怠管理の運用、最適化(勤怠システムの管理、労働時間のモニタリング、時間外労働・有給休暇の適正管理) ・給与計算の統括(給与・賞与計算の確認、税金・控除の管理、年末調整業務の実施) ・社会保険手続きの管理(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険の加入・喪失手続き、給付金申請) ・福利厚生(GLTD、総合福利団体定期保険、確定拠出年金、従業員の慶弔対応) ■労務業務全般のフロー構築・改善 ・効率的かつ正確に業務遂行するための仕組みづくり ・外部委託先(社労士・給与計算ベンダー等)との連携および業務フローの改善 ・労働基準法・関連法令の遵守(法改正に伴う対応、労務リスクの管理) ・経営層や各部門と連携した労務課題の解決 ■ 従業員の働きやすさ向上に向けた制度運用 ・働き方改革に対応した労務環境の整備 ・労務課題の分析・施策提案 ■チームマネジメント ・メンバー3名のマネジメント

新興商事株式会社

社内ヘルプデスク(人事総務部情報システム担当) ※転勤なし

総務、社内システム・運用・サポート系その他

東京都墨田区錦糸1-2-1 アルカセン…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 人事総務部門にて、情報システム関連業務に幅広く携わって頂きます。 各部門の社員とコミュニケーションをとり業務内容を理解してミッションを遂行していただきます。 ■具体的な業務内容 ・PC/iPhoneのキッティング ・各種社内システムアカウント管理 ・社内環境の運用保守(システム/ネットワーク/Active Directory) ・社内機器管理(PC/iPhone/OA機器) ・新規システム/機器導入計画 ・情報セキュリティ運用管理 ・コーポレートサイト運用管理 ・ヘルプデスク ・システム障害対応 ・総務部(備品管理、社内行事、株主総会、電話応対、与信調査、郵便物配布等) 総務業務の比重がやや高いです。 【業務内容変更の範囲】 会社の定める業務

株式会社タダノ

総務 ※フレックスタイム制あり

総務

東京都千代田区神田錦町2丁目2番地1 …

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 世界トップクラスの建設用クレーンメーカーで、管財・庶務・法務・コンプライアンスなど総務業務全般を担当!グローバル化の進む組織の中核として、会社を“支える力”になれるポジションです。 【職務詳細】 ■領域:総務(管財・庶務・法務・コンプライアンス 等) ■範囲:社内インフラの整備、保険・渉外対応、社内ルール運用・会議体運営など幅広く対応 【具体的には】 ・管財業務(設備・施設の管理) ・庶務業務(保険・リース契約、渉外対応など) ・法務・コンプライアンス体制の整備・運用 ・会議体の運営や事務局業務 ・稟議書・ワークフローの管理 など 【魅力ポイント】 ・グローバル展開を加速する上場企業で、変革の中核を担えるやりがい! ・法務~庶務まで幅広い経験を積めるポジション◎ ・次世代の総務リーダー候補としてキャリアアップが目指せる! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社MARUWA

ESG(環境)推進・管理業務/東証プライム上場企業

総務

土岐工場(岐阜) 509-5312 …

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 ESG(環境)推進・管理業務をお任せします。 ・排出、排気される環境負担物質の管理と削減活動を推進 ・産業廃棄物、事業系一般廃棄物の管理と削減活動を推進 ・GHGガスの排出量管理と3R、再生可能エネルギー化等の推進による削減活動

日系大手の化学用特殊ポンプトップメーカー

東証上場 グローバル企業の経営企画(コーポレートガバナンス)◆年収700万円~1100万円・40代歓迎◆

総務、経営企画

東京(恵比寿)

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

プライム上場企業の経営企画部で会議体運営を中心にコーポレート・ガバナンス業務(商事法務)全般を担当いただきます。 入社後は、会議体の運営の担当をはじめ、コーポレート・ガバナンス強化に向けた経営の中枢に関わる業務に携われます。 また、将来的には部内外を含めて会社経営に関わる様々な経験を積む環境があります。 【具体的な業務内容】 ・株主総会、取締役会、経営会議、指名・報酬委員会等の運営業務 ・機関設計、各種規程等の整備 ・経営および他部門の意思決定サポート(決裁管理業務) ・法令調査およびそれに応じた各種対応 ・株式関連業務 ・コーポレート・ガバナンスに関する情報開示業務 ・子会社管理業務 ・その他コーポレート・ガバナンス全般に付随する業務

エネルギー・産業・情報などの社会インフラの幅広い分野で技術・製品・システム・サービスを提供する企業

人事(組織開発)主任

人事、総務

東京

550万円〜800万円

雇用形態

正社員

人財戦略企画及び組織開発

日系大手の化学用特殊ポンプトップメーカー

東証上場 グローバル企業の経営企画(コーポレートガバナンス)

総務、経営企画

東京(恵比寿)

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

プライム上場企業の経営企画部で会議体運営を中心にコーポレート・ガバナンス業務(商事法務)全般を担当いただきます。 入社後は、会議体の運営の担当をはじめ、コーポレート・ガバナンス強化に向けた経営の中枢に関わる業務に携われます。 また、将来的には部内外を含めて会社経営に関わる様々な経験を積む環境があります。 【具体的な業務内容】 ・株主総会、取締役会、経営会議、指名・報酬委員会等の運営業務 ・機関設計、各種規程等の整備 ・経営および他部門の意思決定サポート(決裁管理業務) ・法令調査およびそれに応じた各種対応 ・株式関連業務 ・コーポレート・ガバナンスに関する情報開示業務 ・子会社管理業務 ・その他コーポレート・ガバナンス全般に付随する業務

非公開

【未経験歓迎】管理部門スタッフ(総務業務)/働きやすい職場づくりをお任せします。

総務

東京都

600万円〜700万円

雇用形態

正社員

総務チームに所属し、マーケティング戦略の立案から、ホームページ/社内サイトの企画、社内イベントの企画・運営、その他総務関連業務(オフィス関連、情報セキュリティ関連業務など)をご担当頂きます。 例えば、 ・職場環境関連業務(オフィス設計・管理、備品・機器管理) ・広報(事務所のブランディング、PR、マーケティング) ・ホームページの企画・運営・管理、社内ポータルサイトの企画・運営・管理 ・社内行事(忘年会・納会・OBOG会 など)、各種イベントの企画・運営 ・福利厚生制度の企画・運営・管理   ・法務関連業務 (印章管理、定款・謄本・商標登録等の管理等) ・消防・防災関連業務(BCP等) ・重要書類管理業務(契約書/事務所各種保険証券原本管理等)  ・その他 庶務業務、共益業務 など。上記より、ご経験・ご希望に合わせて、複数業務をご担当頂きます。

株式会社ダイオーズ

総務/サスティナビリティ担当 ※第二新卒可

総務、一般事務

東京都千代田区丸の内1-7-12 丸の…

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 サステナビリティ業務を一緒に立ち上げてくれる仲間を募集します グローバル管理グループに所属し、主にサステナビリティ関連の業務を担当いただきます。 この分野を専門にする人材としては初のポジションとなり、上司と相談しながら少しずつ仕事の幅を広げていただきます。 【職務詳細】 ■総務人事関連業務の補助 ・簡単な総務人事関連業務の補助 ・サステナビリティレポートの作成・編集・進行管理補助 ・TCFDなどの各種フレームワークに基づく開示資料の作成 ・社内関係部署との調整、ESGデータの収集・管理 ・リスク管理委員会の会議補助 ・その他、サステナビリティ推進に関する業務全般 ■グローバル管理業務 ・アジア関係会社業務の補助(資料作成、リスク管理等々) 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

中古車販売会社の人事労務◆40代歓迎・年間休日120日以上◆

人事、総務

神奈川県横浜市

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

総務人事部の課長として、下記業務をチーム(4名の部下)を率いて遂行、管理して頂きます。 ・人事労務・給与・厚生・社員対応業務全般 ・メンバーのマネジメント ・人材採用(派遣・出向受入等含む)、育成・人材開発に関する業務全般 ・就業規則、賃金規程、出張規程、転勤・国内駐在等人事に関わる諸規程の制定、改訂業務 ・安全衛生管理に関する業務全般(安全衛生委員会運営、メンタル不調者対応含む) ・防火防災関係の業務全般、非常時・災害時の総務人事班業務 ・ファシリティ対応、事務所維持管理、社宅・車輌管理、購買、固定資産・備品管理、企業  保険等の総務・庶務業務全般 *車通勤可。時差勤務制度あり。

大手グループのインターネット証券会社

大手オンライン証券会社が「人事担当者」を求めています

人事、総務

東京(港区)

450万円〜900万円

雇用形態

正社員

当社において、人事業務(採用、研修、制度設計、労務管理、総務等)の企画・運営を担当していただきます。 まずは、いくつかのファンクションから担当いただき、業務ローテーションも行いながら、人事業務全般の知識と経験を積んでいただきます。将来的には人事のプロとしてご活躍を期待するポジションです。 【主な業務内容】 【採用】 ◆採用業務全般(新卒、第二新卒、中途社員、派遣社員、その他雇用形態)の企画、運営 ◆面接設定、面接実施 等 【研修】 ◆各種研修(新人研修、階層別研修、スキル研修等)の企画、運営 ◆内定者フォロー、資格取得管理・推進 等 【制度設計】 ◆法改正対応、就業規則・社内規程の管理、整備 ◆人事評価、自己申告制度の運営 等 【労務管理】 ◆勤怠管理、給与管理 ◆労働環境整備、労働時間管理 等

株式会社ロキテクノ

総務 ※年間休日120日以上

総務、一般事務

東京都品川区南大井6-20-12 JR…

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 国内トップクラスのシェアを誇る濾過フィルターメーカーの同社にて総務職をご担当いただきます。 【職務詳細】 社内報の発行や社内帳票・規程類の管理等をお任せいたします。 組織風土としては風通し良く、長く働ける環境が整っています。 ■社内報の発行 ■社内帳票・規程類の管理 ■従業員持株会の事務局 ■損害保険契約の管理 ■社内行事の運営(全社朝礼、創立記念パーティー、社員旅行ほか) ■会社案内パンフレット・ビデオの管理 ■転勤者の住居手配 ■安全衛生に関する事項(安全衛生委員会の運営等) ■社長特命事項(社内通貨制度の新設など) ※社長直轄の部門であるため、上記以外にも様々な業務もあり、経営のスピード感を味わいながら仕事ができる部署です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

医療系サービス事業会社

【東証上場企業グループ】医療医薬系BPO企業で人事制度企画推進ができる人材を求めております!

人事、総務

東京

500万円〜650万円

雇用形態

正社員

勤怠管理など実際の人事部のオペレーションにも関わりながら業務理解を深めていただき、管理職候補としてメンバーマネジメント、将来的には人事関連制度の改定、法改正対応、労務対応等の様々な業務に携わっていただきます。 新しく『タレントマネジメントシステム』を導入予定で、健康経営にも今後力を入れていく方針です。 新システムの導入や新たな取り組み、業務効率化など人事部として様々なプロジェクトに取り組んでおり、プロジェクトリーダーとして企画提案から実行いただく機会も多くございます。 採用部門や教育部門は専門の部署があり、給与社保業務の一部をシェアード会社(同会社)に委託しているので、人事部では「人事労務・制度の整備」に特化した業務経験を積むことが可能です。 現在1,500名以上の従業員が在籍しており、従業員の雇用形態や勤務形態も多岐に渡っています。イレギュラーや問題に対しても、画一的な対応を行うだけではなく、情報を正確に把握して臨機応変な判断が求められる事も多くございます。 人事パーソンとして深い経験やスキルを身につけることができる環境が整っています

東証プライム上場の優良不動産会社

上場不動産企業の社内イベント企画、車両管理担当、業務改革担当《リーダー候補》

総務、企画・管理・事務その他

東京都千代田区丸の内

550万円〜700万円

雇用形態

正社員

総務部にて社内イベントや各種管理・整備業務など会社全体の幅広い業務に携わっていただきます。 プライム上場企業の基盤がありながら、ベンチャーのようなスピード感で経営陣との距離の近さがあるため、自身の取り組みが形になりやすく、やりがいを感じやすい環境です。

大手不動産ディベロッパー

上場不動産企業の労務(給与計算・勤怠)担当《経験者》◆賞与年2回・土日休み◆

人事、総務

横浜市西区

500万円〜800万円

雇用形態

正社員

・給与計算実務全般 ・社会/労働保険実務全般 ・勤怠管理実務 ・福利厚生制度運用実務

非公開

総務グループ長・グループ長候補

総務

東京都渋谷区

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

会社環境の整備から規程関係、株主対応、契約レビューといった専門領域から、 「会社を運営していくうえで欠かせない業務でありながら担当部署がない業務」の すべてが総務の担当領域となります。 主な業務内容 ・取締役会、株主総会、各種会議体運営対応 ・文書管理(営業契約書、賃貸契約書、登記、株主総会議事録作成、規程改定等) ・定款、規程管理、商業登記、登録管理 ・防火防災管理 ・登記等 ・オフィスファシリティマネジメント ・社内イベント企画・運営実施 ・危機管理対応など各種プロジェクトの管理・運営

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