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検索結果: 18,989件(1841〜1860件を表示)

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組織設計・人材管理スペシャリスト

人事、人事・総務・法務系その他

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

600万円〜800万円

正社員

本ポジションは同社グループにおける注力事業であるモバイル関連ビジネスの組織の職場環境（モバイル市場、店舗運営、グローバルな開発環境と人材構成）に合わせた人事課題から、問題解決に向けた企画や施策・運営・職場コミュニケ—ションまで一気通貫で対応いただきます。【具体的な業務内容】 ※メイン業務 ■組織・人事発令の運営 ■組織最適化に向けた制度設計と浸透させるための施策企画・運用 ※サブ業務 ■役員人事（就任・改任・退任に関わる承認プロセス） ■人事データの定点観測、分析による課題特定と対策【魅力】・組織全体の変革をリードする組織の構造を見直し、最適化することで、全体のパフォーマンスを向上させる職制改正業務では、経営陣と密接に連携し、組織のビジョンや目標に沿った最適な構造を設計することで、戦略的な思考力を養うことができます。また、組織構造の見直しや人事発令には、データ分析が不可欠です。データドリブンなアプローチを通じて、客観的な判断を下し、最適な施策を実行するスキルを磨くことができます。・キャリアの可能性タレントマネジメント課では組織構造の設計・実現、セルフアセスメント、配置転換、評価、サクセッションプランニング、リーダーシップ開発、エンゲージメント向上など、多岐にわたる業務を含みます。モバイル・RTS人事部内では採用、人材開発、労務、HRBPなどの機能もあり、興味ある領域へのキャリア形成をサポートする環境も備えています。これにより、幅広いスキルと知識を身につけることができ、キャリアの幅を広げることができます。・クロスファンクショナルなコラボレーションさまざまな部門や地域のステークホルダーと連携する機会が多くあります。これにより、クロスファンクショナルなコラボレーションを推進するためのファシリテーション、ステークホルダーマネジメント、プロジェクトマネジメントの経験とスキルを磨くことができます。・グローバルな視点でのキャリア支援担当する同社モバイルとその他の事業は、グローバルタレント、グローバルチームで構成されており、従業員の国内外の異動や新しい役割に挑戦する機会をサポートすることができます。【組織構成】モバイル・RTS人事部全体：約60名タレントマネジメント課：…

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【未経験歓迎】組織開発・人材開発（マネージャー候補）

人事、人事・総務・法務系その他

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

700万円〜900万円

正社員

これまで創業十数年で2000名を超える規模の組織へ急成長してまいりましたが、今後もキャリアインフラ構想実現に向けて、既存事業の拡大、新規事業の創出を続けてまいります。一方、短期間での急拡大を経て、企業文化形成において課題感が生じ始めるフェーズに差し掛かりつつあります。第二創業期、改めて組織開発、人材開発両面に一層の力を注ぐことで、非連続な事業成長を続ける企業・組織を実現すべく、当社の中核人材として活躍いただける方をお迎えしたいと考えています。事業・組織に向き合いながら、組織文化の醸成・浸透、組織課題解決、人材育成など重要なアジェンダの戦略設計から実行までリードいただき、人・組織という面から企業及び事業成長を担っていただきます。まずはプロジェクトメンバーとして企画立案・実行をご担当いただきながら、ゆくゆくはリーダーやマネジメントとして組織を牽引していただくことを期待しています。【職務内容】・企業理念・行動指針の浸透、風土醸成の仕組み化検討・組織開発に関するイベントの企画・実行（全社総会、表彰等）・インナーコミュニケーション等の企画・実行・エンゲージメントの企画・運用・活用促進、定量データを用いた組織課題の特定・分析・DEI（Diversity Equity & Inclusion）に関する企画・実行・人材開発施策の企画・実行（新卒研修、階層別研修、マネジメント研修等）・その他、人事施策の企画立案推進【入社後の想定キャリア例】・HRビジネスパートナー・人材組織開発領域のスペシャリスト・マネジメントポジション・経営企画、事業企画 ..等、志向性に合わせて様々な可能性がございます

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研修コンサルティング【研修デリバリー担当】

人事、人事・総務・法務系その他

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

700万円〜1200万円

正社員

リースの営業部店の顧客に対し、課題解決型の研修を提案し、研修の企画から実行までをお任せします。 ■営業部店との打ち合わせ、営業同行、研修パッケージの提案 ■研修のアレンジ、作成、先方との打ち合わせ ■研修当日の運営（ファシリテーションなど） ■社内の営業部に対するMore than Financeの提案促進【研修内容の一例】顧客の人材育成や組織開発面で顧客の成長を後押しするためのリーダーシップや業務改善等の既存ワークショップのアレンジやSDGsやDX等の新テーマでのコンテンツ開発【業務の具体的なイメージ】 1人あたり約６部店を担当しながら、部店の顧客へのアプローチ+研修の講師を並行して行います。コンテンツは1:リーダーシップ育成2:業務改善・問題解決3:成長戦略策定・営業力強化4:チーム・組織力強化がメインです。常に10～20件ほどの検討案件が走っており、実行する研修は年間30件ほどです。研修実施までは約3ヶ月ほど。【本部門のミッション】メインは部店の営業支援、リース案件受注の増加になります。そのため、本部門ではKPIは研修の獲得件数ではなく、研修におけるお客様の満足度向上です。顧客満足度を追求できる環境にあります。【研修の特徴】顧客の課題に対し、「答え」を提供するのではなく、研修を通して課題に向き合い、考える場を提供する研修が多くを占めることが特徴です。＜本ポジションの魅力＞・組織開発、業務改善に関連する知識/ノウハウを習得できる・実際に顧客/社内各部の有する課題やテーマに対応したセッションを提供する経験ができる・他社との差別化を図り当社ビジネスの拡大にも貢献できる

株式会社三菱UFJ銀行

中部／愛知【個人営業担当】（個人向け事業性融資担当）

営業・セールス(個人向営業)

愛知県初任店は中部地域の支店へ配属

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700万円〜1500万円

正社員

「中部／愛知【個人営業担当】（個人向け事業性融資担当）」のポジションの求人です ■国内支店に在籍し、収益性不動産等を所有する個人のお客さまを担当、貸出を含めた各種ソリューション提供に従事していただきます。 ※入社時期は1月・4月・7月・10月からご選択いただくことが可能です。【業務内容】 ■個人向け事業性融資の実行、与信判断や管理業務 ■相続や資産・事業承継のソリューション提案 ■総資産営業【キャリアパス】営業領域での専門性を高めるキャリアのほか、ご本人が希望する場合は公募制度を活用し本部での企画業務など他領域へ挑戦することも可能です。

東京リアルティ株式会社

問い合わせ営業｜未経験OK｜残業ほぼナシ｜完全週休二日制｜インセン月平均30万円｜年収1000万円以上可

営業・セールス(個人向営業)、営業系その他

★2025年7月移転の駅チカNEWオフ…

￥

300万円〜1000万円

正社員

◎100%反響営業（テレアポ・飛び込み一切なし） ◎スーツ不要／TシャツなどカジュアルでOK ◎研修後1か月でほとんどの先輩が初受注自社サイトや住宅系の大手サイト経由でお問い合わせいただいたお客様へのご案内をお任せします。＼未経験でも安心◎デビューまでの流れ紹介！／ ▼STEP1｜基礎知識の習得（研修期間）不動産の基礎知識を学べる資料の読み込みからスタート。住宅ローンについてなど、お客様に説明できるレベルまで丁寧にレクチャーします。　↓ ▼STEP2｜先輩と同行研修実際の案内業務に先輩と一緒に参加し、お客様との接し方や物件の説明方法を肌で学びます。　↓ ▼STEP3｜独り立ちお客様のご要望をヒアリングし、最適な物件をご提案。契約成立まで責任を持ってサポートします。不動産の「1から10まで」全てを学べる環境で、将来的には仕入れや商品開発にもチャレンジできます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【営業スタイル】 ■反響メインでストレスフリー！新規開拓はありません！見込み客のご案内からスタートできるので安心して営業活動に取り組めます。【注目】学歴・経験不問。採用基準は「明るく、元気、素直」私たちが何より大切にしているのは、あなたの「人柄」です。難しい営業テクニックは必要ありません。ポジティブさと素直に学ぶ気持ちがあれば、私たちが責任を持って一人前のプロに育てます。建築学科出身、動画編集、留学生など多彩な経歴の先輩たちが活躍中。「パッション」や「筋肉」を褒められて入社した先輩もいるほどユニークな個性を歓迎する会社です！あなたの今までの経験も、きっと活かせる場面があります◎ 【注目】最長6か月の研修＆OJTで、あなたのデビューを全力応援【入社後】最長6か月の研修期間をご用意不動産の知識からお客様との話し方まで、基礎の基礎から丁寧に教えます。【研修後】必ず先輩がマンツーマンでサポート一人で抱え込ませることは絶対にありません。質問しやすい20代中心のチームなので、分からないことは何でもすぐに聞ける環境です◎ 【身につくスキル・キャリアパス】 ◆不動産に関する専門知識やスキル ◆高いコミュニケーション能力 ◆自由な環境の中で発揮される推進力や行動力試用期間中の雇用形態に差異はありません。

株式会社インクリース

”一生に一度の特別を”ブライダルの【ジュエリー販売スタッフ】

販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他、販売スタッフ

〈JKプラネット銀座・表参道(原宿)・…

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正社員

【ノルマ無し】お客様のご要望に沿った、ブライダルジュエリーやディズニー結婚指輪の接客・販売・コーディネイト提案★1日平均3～4組対応　 ■接客・お客様への商品のご提案 ■ディスプレイの入れ替え ■入荷商品の検品 ■売上・在庫管理、商品発注　 ■SNSの運営管理　　　などまた、「お客様に純粋に喜んでいただきたい」というスタンスなので、無理な提案やしつこい接客ではなく自分らしさを活かし、お客様の心をつかむ接客ができます。ディズニーブライダルコレクションの正規取扱店『ディズニーシンデレラ』『美女と野獣』『ラプンツェル』『リトルマーメイド(アリエル)』『スチームボートウィリー(ミッキー＆ミニー)』『ファンタジア』『ディズニープリンセスブライダルコレクション』等ディズニーの人気キャラクターや物語を表現したデザインのブライダルリングを取り扱っています。「特別な“ありがとう”をもらえる瞬間」お客様の人生の門出＝結婚式にあなたの“提案”が思い出として残ります。担当したカップルやディズニー好きのお客様から、お手紙やSNSで感謝のコメントを頂くことも。「人の幸せに寄り添ってみたい」「ディズニーが好き」を活かしたい方、お客様の話にじっくり耳を傾けることで仕事の楽しさも実感できます。

ホシザキ東京株式会社

未経験OK！【営業】賞与実績平均6.61ヶ月分*

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営

【転居を伴う転勤なし/東京・山梨募集】…

￥

正社員

飲食店をはじめ学校、病院、福祉施設、コンビニなどお客様はさまざま。製氷機や業務用冷蔵庫など自社製品を中心に提案します！《お客様は？》担当エリア内にある「食」を扱う飲食店、スーパー、コンビニ、学校、病院、福祉施設、レジャー施設など《営業スタイルは？》すでに取引があるお客様ほか、新しく自分のお客様を見つけることも！こまめに顔を出して何かあれば声をかけてもらえるよう信頼関係を築くことがポイントです。《心強い》技術スタッフとのチームワーク◎ 点検や修理を担当する技術スタッフとペアを組んでお客様を担当します。お客様から機械の調子が悪いと相談を受けたら技術にバトンタッチ。逆に技術から情報を得て、機器の買い替えをお客様に提案することもあります。先輩たちが親身にフォローし、営業所全体がひとつとなってお客様対応を行います。《未経験でも安心》当社の強みは？ ★圧倒的シェア ”業界内で知らない人はいない”と言われるほどのブランド力。あなたも信頼されれば長期的なお付き合いにつながり、お知り合いを紹介いただくなど取引の輪がさらに広がるはずです！ ★アットホームな会社毎年新卒メンバーが入社していますが、平均勤続年数19年と長く働く社員が多いです◎

株式会社三菱UFJ銀行

財産コンサルタント【ウェルスマネジメント戦略室】

営業・セールス(個人向営業)

東京都千代田区丸の内

￥

700万円〜1000万円

正社員

「財産コンサルタント【ウェルスマネジメント戦略室】」のポジションの求人です【業務内容】信託代理業務のお客さまに対する提案・稟議・契約締結の媒介不動産ニーズに基づくグループ会社紹介業務〈対象顧客〉保有資産総額が3億円以上の富裕層のお客さまを中心に、資産承継ニーズが高いお客さま相続が発生した個人のお客さま（保有資産総額1億円以上中心）【提供するサービス】資産承継、事業承継、保有資産の組み換えや有効活用等について提案を行うアドバイザリー業務。信託代理業務（遺言信託［遺心伝心］・遺産整理［わかち愛］・パーソナルトラスト等）不動産ニーズに基づくグループ会社紹介【具体的な業務内容】・支店の担当者に同行し、お客さまへの丁寧なヒアリングを通じて、保有資産の状況や抱えているニーズを把握。・資産承継ニーズに対する最適なソリューションとして遺言信託や信託商品、三菱UFJ信託銀行やグループ各社と連携した不動産協働ビジネスの提案を実施。実際に公正証書遺言を作成し、三菱UFJ信託銀行で遺言書を保管をする一連の業務や資産承継ニーズや相続対策に伴う不動産売買・有効活用ニーズをグループ各社へ連携する業務を担当。お客さまの世代を超えた取引の推進を担う。・また、相続発生に伴い、遺産の整理や相続税申告が必要なお客さまに対し、支店の担当者と同行し、遺産整理［わかち愛］を提案【本ポジションの役割イメージ】・支店営業担当者と同行し、お客様へ提案活動に従事いただきます。・担当支店数：3～7店舗程度・お客様とか平均5～7年程度期間をかけて関係構築を目指して頂きます。【魅力】 ■日本の社会課題である高齢化に伴いマーケットが拡大している領域であり、今後も中長期にわたり活躍が期待できる。 ■ウェルスマネジメントコンサルティング部に所属。主に富裕層のお客さまとの接点が多く、お客さまへのアドバイザリー活動を通じて、自らの専門性をより高め、MUFGグループの全機能を用いた総合金融サービスの承継提案からお客さまに感謝される業務。 ■長期間にわたって同一のお客さまを担当することをポリシーとし、お客さまに真に寄り添った提案活動を行うことが可能。【キャリアパス】・入行直後、一定期間のトレーニングプログラムを受講。その…

住友林業株式会社

住友林業の木を生かした注文住宅を提案する【営業】★大分募集

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)

【大分支店勤務／U・Iターンも歓迎！】…

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正社員

【展示場へ来場されたお客様への反響営業】『住友林業』の注文住宅に興味のあるお客様に向け、お客様の人生に寄り添った多種多様なご提案を行います。【家づくりのプロとして…】オーダーメイドで理想の住宅をプランニングするにあたり、資金面の相談から住宅の細かな仕様のご提案、お引き渡し後のアフターサービスまで、お客様の人生に深く関わっていきます。インテリアや日当たりなどの完成イメージを3D-CGで確認しながら話を進められるので、すり合わせもスムーズです！【住友林業が圧倒的な満足度を誇る理由】＞＞型にハマらない自由な提案お客様の人生観や思いに寄り添い、また応えられる確かな基盤があります。＞＞ライフプランの提案間取りに反映するだけでなく、将来を見据えた建物の資産価値や金利の上昇リスクにも備えます。＞＞お客様の総合窓口住友林業には設計、生産、インテリア、外構。それぞれのプロフェッショナルが在籍しています。チームで家づくりを担うため、一邸一邸を自由度高く手がけることができるのです。アフターサービスの満足度は驚異の96.1％！ 330年以上も木造建築を手掛けてきたプロフェッショナル企業だからこそ、末永く暮らせる高性能な家づくりができます。さらに、保証が10年で終わる企業が多い中、当社は初期保証が30年あります。光熱費、火災・地震保険料、税金、定期的なメンテナンス費まで見据えた奥行あるサポート力が、好評の秘訣でもあります。お客様を思う気持ちが、一番の武器。当社の営業として一番大切にしていただきたいのは、お客様に寄り添う気持ち。お客様の暮らしへの思いや夢に親身になる。家を建てるだけでなく、家に帰る幸せを提供し続ける。住友林業だからではなく、「〇〇さんだからお願いしたい」。そんな風にお客様に選んでいただけることが、やりがいや喜びにつながります。

株式会社ＳＡＬＶＡＴＯＲＥ

住宅商材の営業★未経験入社9割★学歴経歴不問★平均年収600万円以上★曜日を選んで休める★年収1400万円可

営業・セールス(個人向営業)

★月2万〜の築浅の社員寮あり ★目黒駅…

￥

300万円〜1500万円

正社員

一軒家をお持ちの方にエコキュートや太陽光など住宅関連の商品の提案をお任せします！ ★まずは次の約束を取ることがミッションです！お任せするのは「お客様と次にお会いする約束を取ること」。日程調整のアポイントを取ることがゴールです。実際の商品提案は、後日先輩が行うので未経験の方も安心◎ 【お仕事の流れ】 ▼先輩社員と3～4名のチームになって、　担当エリアまで車で移動します。 ▼到着したら、メンバーごとにエリア内のお客様のところに訪問。　住まいに関するお悩みを丁寧に聞いていきましょう！ ▼後日、見積もりや資料をお渡しする約束をして、　訪問日程を決めたらミッション完了です。　その後は経験豊富な先輩にバトンタッチ！（業務に慣れてきたら、契約業務にもチャレンジできます！） (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】一番大切なのは、社員が充実して働ける環境から！ ★年間休日120日以上 ★完全週休2日制（シフト制で土日休みなど柔軟に対応！） ★10日以上の大型連休が年2回あり ★急なお休みにも対応 ★月に1回3連休取得可能お客様を幸せにするには、まず一番近くにいる社員から幸せにしたいという考えから、社員ファーストを大切にするのが当社のスタイル。週休2日だけ統一していただければ、「今週は土日休みでしっかり休む」「平日に休みを取って人が少ない日に旅行に出かける」など、好きに休みをずらしてOKです◎ 【注目】押し売りの営業は一切ありません！お客様と長く信頼関係を築くことを大切にしているため、お客様に無理やりご提案をすることはありません。ご提案するのはエコキュートや太陽光など、お客様の住まいを快適にする商品のため、受け入れてもらいやすいのがポイント。例えばエコキュートなどは、一度壊れてしまった場合買い替えに100万円以上の費用がかかることも。お得な価格でご案内できる私たちの提案は、無理な営業ではなく“本当に役立つ情報”としてお客様に喜ばれ、信頼関係を築くことができます。数字だけを追うのではなく、お客様の生活に寄り添いながら、安心して長く働ける環境です。試用期間中の雇用形態の差異はありません

リーフラス株式会社

【部活動支援スタッフ】未経験OK★研修1ヶ月間★20~50代活躍中

インストラクター、サービス系その他、営業・セールス(個人向営業)

＼担当種目は希望を考慮し決定します／ …

￥

300万円〜450万円

正社員

【未経験OK！／先輩社員が約1ヵ月指導法などを教えます】担当校を巡回し、指導者へのアドバイスをはじめ、教員や保護者との対応などをお任せします。受け持つのは担当区内の4校。1日3校程度を巡回訪問します。《具体的な仕事内容》 ◆指導者対応：部活動が行われる時間に訪問し、チェックシートに沿って生徒とのコミュニケーションの取り方、安全面などをアドバイスします。 ◆保護者対応：生徒の出欠連絡対応、運営スケジュールの連絡などを行います。部活動の“今”を支える、縁の下の力持ち先生の負担を少しでも減らし、生徒がのびのびと成長できる環境をつくる。部活動の現場で、そんな役割を担えるのがこの仕事です。「ありがとう」の声やチームの変化に、やりがいを実感できる瞬間も。地域の部活動が活性化し、教育現場に貢献できることを、日々実感できるお仕事です。

三栄管理興業　株式会社

【総務事務】経験者優遇◆女性活躍中

人事、総務、一般事務

三栄管理興業株式会社　事務センター転…

￥

〜270万円

正社員

総務部に所属し、社内に関わる事務などを担当していただきます。【主な業務】・見積書、請求書、契約書等の書類作成・営業や作業員との対応、連絡業務・電話及び来客対応・書類提出（社用車での外出、近隣市町）その他・社内庶務（備品管理・データ入力・ファイリング・お茶出し等）・社内清掃、買い物等・社用車での外出あり ☆アットホームな職場です☆ ☆社内禁煙の職場です！ ☆地元の安定企業の正社員募集です！ ※変更範囲：会社の定める業務

株式会社赤坂ユニベイス

楽しく働く♪【ジュエリーアドバイザー】年休120日*残業ほぼなし

販売スタッフ、販売スタッフ、ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職

★転勤なし ★「御徒町駅」から徒歩3分…

￥

300万円〜350万円

正社員

【販売ノルマ一切なし／ガツガツ売り込みません】◆ブライダルリング・オリジナルジュエリー・リユースジュエリーなどのご案内★研修サポートも充実！ご来店されたお客様の、接客対応をお任せします。＜扱う商品は＞セミオーダーのブライダルリングや、ハイクオリティな当社オリジナル商品、ハイブランドのリユースジュエリーなど。＜高評価を獲得＞ Googleクチコミは約2000件。ブライダルでのご来店のほか、海外から観光で訪れるお客様も多数！《大盛況》年2回イベント＆フェスを開催しています♪ 当社では年2回、 7階建ての自社ビルを使って、イベントを開催しています！直近のテーマは“推し活”。 ☆推しジュエリーを探す ☆クリエイターを応援するなど新しい出会いを生み出しています。また以前は“ネコ”をテーマに、ネコをモチーフとした商品販売や保護ネコの譲渡会を行いました。

株式会社51TalkJapan

オンライン英会話の【学習コンサルタント】年休130日/週2在宅可

学校・スクール運営スタッフ、営業・セールス(個人向営業)、営業企画・販促戦略

【リモート率50%以上／転勤なし／駅徒…

￥

400万円〜700万円

正社員

《NYSE上場》「子ども向けオンライン英会話サービス」の体験レッスンを受けた方の面談を通して、コースをご提案・運用をお任せします！★インセン有！体験レッスンを受けた方への学習コンサルタントをお任せします！【基本業務の流れ】申込者がスムーズに受講できるようサポート ▼ 体験レッスン後や学習状況のカウンセリング └学習プラン、機能、コースのご案内 ▼ 入会及び継続学習に向けたフォロー ▼ 運用 └講師選択のアドバイスやレッスンサポート成約1件から！充実のインセンティブ制度＼嬉しいインセンティブあり♪／新規開拓はありません。体験レッスンをお申込みいただいた方への学習プランの提案です。元々興味があるご家庭への提案ですので、安心してお話できます。コース成約に応じてインセンティブがもらえる珍しい仕組みです！月平均6～8万円ほど、年100万円の支給実績もございます！自信を持って提案できる「強み」があります！ ★51Talkのレッスンはオンライン＆マンツーマン。 2万人の講師すべてが専門資格を有し、バイリンガルとして英語を学ぶ子ども向けに、自分で考えて話せる力をつけるレッスンを提供しています。 ★豊富なレベル別教材とAIをフル活用した学習サポートも強み日本独自の日本人による学習サポートプランが大好評です！

株式会社三菱UFJ銀行

富裕層個人営業担当者〔ウェルスマネジメント営業部/大阪配属〕

営業・セールス(個人向営業)

大阪府大阪市中央区

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800万円〜1100万円

正社員

「富裕層個人営業担当者〔ウェルスマネジメント営業部/大阪配属〕」のポジションの求人です ■超富裕層個人営業ポスト（外訪活動を中心に、主に東名阪法人営業本部取引先である大企業創業家一族やその資産管理会社を担当する「個人版営業本部」組織） ■超富裕層ファミリーの執事的存在として日常的な預金・決済サービスは勿論、資産承継、事業承継、資産運用、資金調達、保有資産の組み換えや有効活用、クローズドの顧客向けイベントを始めとした非金融サービス等についての提案を行うウェルスマネジメント業務〈担当顧客〉・総資産10億円以上またはMUFG預かり残高3億円以上の富裕層顧客・背景金融資産3億円以上の営業本部先の企業オーナー（超大口のお客様）・資産管理会社を含めファミリーベースで担当・チーム全体で300ファミリー、1200名ほどのお客様を担当しております。〈KPI〉本部BSC（拠点業績評価）の枠組でシンプルかつ収益に注力した評価体系【研修体系】・公募、PO（プロダクトオフィス）出身者等人材レベルが充実。・モルガンスタンレー特別研修PG参加、WMCDレベルの各研修プログラムも参加可能でスキルアップ機会多数。【キャリアパス】 ■将来的に、主に以下2つのキャリアの何れかを目指していただきます。・超富裕層向けアドバイザリー業務のプロフェッショナル・支店の次課長や支店長等のマネジメント【組織】西日本ウェルスマネジメント営業部　10名 ※2022年4月にウェルスマネジメント本部直轄のフロント組織である東名阪ウェルスマネジメント営業部を新設【魅力】 ■管理会計評価により顧客ニーズに即した営業活動が可能です。 ■MUFGグループの証券や信託銀行、提携税理士法人や親密会社等の全機能を用いた総合金融サービスの提供により、お客さまの資産に纏わる様々なニーズにお応えしております。 ■長期間に亘って同一のお客さまを担当することをポリシーとし、お客さまに真に寄り添った提案活動、お客さまの人生の豊かさの実現に向けたサポートを行っております。 ■募集組織（ウェルスマネジメント営業部）独自の研修プログラムやイベント等、本部サポートも充実しており入社後の継続的なスキルアップが可能です。

株式会社ＳＡＬＶＡＴＯＲＥ

住宅商材の営業★月給50万円スタート可★未経験歓迎★土日休みOK★11連休あり★ノルマなし★築浅の社員寮あり

営業・セールス(個人向営業)

★月2万〜の築浅の社員寮あり ★目黒駅…

￥

300万円〜1500万円

正社員

一軒家をお持ちの方にエコキュートや太陽光など住宅関連の商品の提案をお任せします！ ★まずは次の約束を取ることがミッションです！お任せするのは「お客様と次にお会いする約束を取ること」。日程調整のアポイントを取ることがゴールです。実際の商品提案は、後日先輩が行うので未経験の方も安心◎ 【お仕事の流れ】 ▼先輩社員と3～4名のチームになって、　担当エリアまで車で移動します。 ▼到着したら、メンバーごとにエリア内のお客様のところに訪問。　住まいに関するお悩みを丁寧に聞いていきましょう！ ▼後日、見積もりや資料をお渡しする約束をして、　訪問日程を決めたらミッション完了です。　その後は経験豊富な先輩にバトンタッチ！（業務に慣れてきたら、契約業務にもチャレンジできます！） (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【扱う商材】＼お客様の快適な住まいを支える商品のご提案です／ ■太陽光パネル ■蓄電池 ■エコキュート（オール家電商品）　など【注目】営業＝押し売りのイメージを払拭します！「営業＝ノルマや押し売りがきつい…」そんなイメージを持っていませんか？当社は、ブラックな働き方を経験した代表が「社員には絶対に同じ思いをさせたくない！」という想いで設立した会社。だからこそ、押し売りの営業スタイルは一切ありません。お任せするのは、住宅設備のご案内と“アポイントを取るだけ”の営業スタイル。例えばご提案商品の一つであるエコキュートは、点検の期限が過ぎていたり、買い替えに100万円以上かかることも。お得な価格でご案内できる私たちの提案は、無理な営業ではなく“本当に役立つ情報”としてお客様に喜ばれ、信頼関係を築くことができます。数字だけを追うのではなく、お客様の生活に寄り添いながら、安心して長く働ける環境です。【注目】一人前の営業に育てる研修カリキュラムがあります！応募にあたって特別なスキルや経験は必要ありません！どんな経歴でも、大切なのは「これからどうなりたいのか」という気持ち。人柄を重視した採用のため、面接ではあなたの今後をアピールしてくれればOKです！入社後は稼げる営業になるまで丁寧にサポート。未経験の方が安心してスタートできるようにトークマニュアルを完備！代表がロープレを通して、アポイント獲得のコツをレクチャーします。実際に完全未経験から入社して、1年経たずにアポイントを複数獲得し、インセンティブだけで100万円以上を稼ぐメンバーも。充実したサポート体制のもと、一緒に収入アップを叶えましょう！試用期間中の雇用形態の差異はありません

静銀ティーエム証券株式会社

証券営業（課長・課長代理候補）

営業・セールス(個人向営業)

静岡県静岡県内15拠点※静岡・沼津・…

￥

650万円〜900万円

正社員

「証券営業（課長・課長代理候補）」のポジションの求人です静岡銀行や山梨中央銀行から紹介を受けたお客様へ、資産運用アドハイザーとして投資信託・株式・債券などのご提案を行います。「新規拓は一切ありません」その他、ご来店のお客様対応や各種資料作成等を行います。インセンティブ制度はございません。業績に囚われることなく、納得がいくまでお客様と向き合って営業できます。【同社ならではの魅力】静岡銀行や山梨中央銀行からの紹介が原則であり、飛ひ込み型の新規開拓営業をしておりません。静岡銀行や山梨中央銀行の紹介で信頼頂いている為.商談しやすい環境です。お客様の資産管理を長期的に任せて頂く為に、お客様本位の営業活動ができるよう体制強化を図っています。【配属先情報】全18拠点　※1拠点10～20名程度年1回人事面談があり、家庭環境などは考慮させて頂きます。【やりがい】・中途社員もハンデなくキャリアアップ可能です。・一度に取り扱う金額が大きく、億単位になることもあります。その為、任せられる責任・裁量は大きくなりますが、その分仕事にやりがいがあり、成長することができます。

株式会社SHIFT

【プライム上場】グループ会社人事（PMI・採用・制度・労務）

人事、人事・総務・法務系その他

東京都港区麻布台一丁目３番１号麻布台…

￥

600万円〜1000万円

正社員

「【プライム上場】グループ会社人事（PMI・採用・制度・労務）」のポジションの求人です ※同社管理部門について※ 人事組織だけで200名が在籍。 IRでも人的資本経営に10ページ以上割いており、事業計画（IR）に人事組織としての未来像があるとおり、「ヒト」を中核に置いている企業でございます。経営陣からの【人事】への期待値が非常に高く、外部のHRコンサル部隊が立ち上がるまでに成長。圧倒的な【攻めの管理部門】としてチャレンジができる環境です。単なるオペレイティブな管理部門をご希望な方よりは、常に変化を楽しみ、自身の成長にやりがいを感じることができる方がマッチしております。人事組織の強さがしっかり数字にも現れています。・定年：70歳・年間平均昇給率：11％（23年実績）・平均残業：7.5h/月（23年実績）・離職率：6.9％（23年実績）※業界平均10％～12％ ■背景各グループ会社には、数十名程度の企業から100名程度、それ以上の企業まで、フェーズや規模感がまちまちです。その中で代表がそのまま人事を行っている企業もあれば、一人人事で給与計算のみ行っている企業など、人事領域においても状況が異なりますので、その企業がグロースするにあたりボトルネックになっている人事領域の課題を特定し、戦略立案から実行まで行っていただきます。 ■概要現在はグループ連結で9,361人（2022年8月末時点）と、企業規模としても成長をつづけるSHIFTですが、創業時と変わらぬベンチャーマインドをもち、ビジネス拡大に向けマーケットに挑んでおります。経営陣による意思決定のスピードも非常に速く、これまでの常識の枠にとらわれない、新しいサービスや仕組みをつぎつぎに発表しつづけております。また、事業領域の拡大と成長スピードの加速を目的にM&Aを推進しております。現在では33社（2022年10月時点）のグループ会社があり、今後も積極的にM&Aを行って行く予定です。そのなかで、共に成長を実現していくためには、グループ会社の成長も大きなポイントになってくるため、当ポジションはグループ会社の拡大フェーズに合わせた人材獲得戦略の立案・推進を担う重要なポジションです。当社では、事業領域の拡大と成長スピードの加速を目的にM&Aを加速させて…

株式会社カワチ薬品

◎全国募集◎働き方が選べて希望のキャリアを選択OK【店舗運営】

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

栃木県・茨城県・群馬県・千葉県・埼玉県…

￥

300万円〜550万円

正社員

【あなたの希望を叶える採用】医薬品/化粧品/雑貨/食品の部門別に、商品・在庫管理、売場づくり、接客などの店舗業務全般 ★キャリアの選択肢が多数！ ●商品／在庫管理 ●売場づくり(POP作成など) ●接客 ●スタッフのマネジメント　など扱うのは、医薬品・食品をはじめとした生活必需品なので、ニーズは安定しています。店舗の売上を上げるために「何を考えて、どう動くか？」を与えられた裁量の下で体現するのが、あなたのミッションです！「プラチナくるみん」認証を獲得！男女ともに働きやすい環境を整えています。お休みは月9～10日女性の産休育休取得率100％男性の育休取得実績あり入社後すぐに慶弔休暇などが取得可能(規定あり) 残業代は全額支給！サービス残業なしなど営業時間中はかなり忙しい場面もありますが、オンとオフのメリハリを大切に働けます。資格が活きる＆志向を伸ばせる！【4部門に分かれた担当制で安心！】「医薬品」「化粧品」「雑貨」「食品」の 4部門で担当が分かれており、全ての売り場を担当するわけではありません。「医薬品部門」で登録販売者の資格を活かしたり、「化粧品部門」でビューティアドバイザーになったり… 自分の得意分野で意欲的に働くことが可能です。

株式会社ログラス

HRBP/Biz/立ち上げ/Mgr候補【経営管理SaaS】

人事、人事・総務・法務系その他

東京都港区三田3丁目11-24 国際…

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600万円〜1100万円

正社員

「HRBP/Biz/立ち上げ/Mgr候補【経営管理SaaS】」のポジションの求人です【組織について】現在のHRチームは合計で社員7名とRPO数名で構成されており、組織人事はCFO直下、BizはCOO直下、ProductはCTO直下のチーム体制で「事業に資するHR」として日々取り組んでいます。今回募集するBizサイドのHRチームは現状、採用チームのみが存在しており、Biz組織内の組織開発や人材開発は現マネージャーが兼任している状況です。そこで新たに専任の方を採用し、採用～組織、人材開発までをより強度高く実行できる体制を構築したいと考えています。また立ち上げポジションということもあり、短中期的にマネジメント候補として参画いただくことを期待しております。【具体的な業務内容】 ■事業/採用戦略に基づいた人材/組織戦略の立案・実行 ■各部門長と連携した最適な組織設計の推進 ■Biz組織ポジションの採用活動の推進 ■採用人材の早期活躍を目指したオンボーディング設計 ■ポテンシャル層のイネーブルメントやオンボーディング支援 ■組織エンゲージメント向上施策の企画・実行 ■その他、移り変わる各種イシューに対するアクション企画/実行

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