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建設会社の管理部門統括者◆想定年収600~700万◆

管理職(建築・土木)、役員・執行役員・CEO

愛知県津島市 最寄り駅:名鉄津島線「日…

600万円〜700万円

雇用形態

正社員

次期社長候補として、会社の経営全般をお任せします。 <具体的な業務内容> ・営業、管理面での統括管理(経理、人事、総務含む) ・元請け会社との関係構築 ・人材の採用・教育 ・経営管理、経営戦略 など ※現場作業に入っていただくことはございません。 まずは現場職人、現場監督とコミュニケーションを取り関係を構築しながら現場仕事の全体像をつかんでいただきます。 その後徐々に社長の右腕として、採用、教育、経営戦略に携わっていただき会社経営業務全般をお任せします。 これまでのご経験や適性を見て業務をお任せしていきますのでご自身のスキルやご経験を遺憾なく発揮してください。

株式会社ノバレーゼ

◎未経験歓迎★【自社プロデュースのウエディングプランナー】※年間休日120日以上/賞与2回/有給取得率100%

ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職、営業・セールス(法人向営業)

が複数あります。

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

初回接客~結婚式当日までを一貫して専属担当(プランナー/営業)いただきます。 【具体的には】 分業制の同業他社も多い中、当社では初回接客から結婚式当日までを専属・一貫して担当。 信頼関係を築き、マニュアルを超えた唯一無二の結婚式をプランニング/セールスします。 ▼初回接客 お客様の希望や予算などをお伺いし、結婚式会場・日程を決定します。 「初回の会場見学も素敵な思い出になるように」という思いから、お客様へ即決を迫りません。 ▼打ち合わせ 挙式や披露宴の進行、料理、ギフトなどをすり合わせます。 ▼結婚式当日 各部門のスタッフと一緒に式を運営します。 ~お客様に深く寄り添う接客~ おふたり専任のウエディングプランナーとして、結婚式当日までお客様を担当できるのが当社の強み。 ”効率”や”利益”よりも、お客様を第一に考える想いが会社全体に根付いているからこそ、お客様により深く寄り添う接客が可能になっているのです。 ~スタッフの幸せがお客様の幸せに~ 「スタッフが楽しく幸せな環境で働いていなければ、お客様を幸せにすることはできない」という考えの下、全スタッフの人生が充実することを目指しています。 どの正社員でも時短勤務が出来るフレックスキャリア制度や、勤続3年ごとに付与される30日間のリフレッシュ休暇など、 多様なキャリア形成をバックアップする取り組みはその一例です。 【配属先の編成】 当社は打ち合わせから当日のアテンドまで一貫して担当します。 約4ヵ月間、おふたりと一つのチームとなり、準備から当日までを迎えます。 会場内で笑顔や感動している姿を見ると、明日からも頑張ろうという活力に。 担当したお客様がお宮参りのお子様と会いに来て「担当が貴方で良かった」 なんて言葉をいただく事もあります。 【教育研修制度】 ▽入社後1ヵ月間は、ビジネスマナーや業務についてレクチャーするので未経験でも安心 ▽就業中も、傾聴力や仕事の整理術、プレゼンの仕方など、スキルをアップする多彩な社内研修 ▽入社1年後以降からも階層別研修でキャリアアップを支援♪ その他、海外リゾートでのサービスを体験できる海外研修などサポート制度充実!

株式会社 建設エンジニアリング

【設備担当CM】職種未経験OK/資格取得支援あり/年休125日/年棒600万~@秋葉原駅

管理職(建築・土木)

【 勤務地 】 東京都千代田区神田佐久…

600万円〜700万円

雇用形態

正社員

《 官公庁案件や公共案件などのCM業務 》 設備担当コンストラクション・マネージャー(CM)として、 発注者支援業をお任せします。 施工管理職や設計職からのキャリアチェンジも歓迎です! ■具体的な仕事内容 ・構想段階では、想定される工事規模から予算や工期など情報提供を行います。 ・計画段階では、実現可能な計画とすべく発注者の要望を設計者へ伝えていきます。  また、見積書査定なども担当します。 ・設計段階では、出された設計に対して発注者の要望が反映されているのかなど確認と修正依頼などを行います。 ・施工段階では、適切な工期・工法で施工されているのか確認を行います。 入社後は先輩社員ともにCM業務の流れをOJT形式で学び、 独り立ちを目指していただきます。 また、資格取得支援制度を活用し、 [CCMJ(認定コンストラクション・マネージャー資格)」を取得いただきます。 ■職場環境 ・建築CM担当10名 ⇒ほとんどがCM未経験からの入社です!

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建築施工(駅舎)

管理職(建築・土木)、建築施工管理

各作業所(千葉県、東京都メイン) 交通…

500万円〜800万円

雇用形態

正社員

【駅舎等の建築施工管理】 ・工程や品質、予算、人員、安全の管理 ・各見積作成 ・協力会社や取引先等との打ち合わせ ・各業者の取りまとめ ・現地調査の立ち合い ・工事写真撮影、測量 等

株式会社プラネットワーク

ドレススタイリスト

ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職

ドレスショップ「AULANOVA」 大…

300万円〜450万円

雇用形態

正社員

■概要: ゲストハウスウエディングを展開する同社にて、自店舗でご契約いただいたお客様向けに結婚式のドレスのご提案およびコーディネートを行っていただきます。※同社では、ウエディングドレスをレンタルではなく販売しております。 ■詳細: お客様の希望を伺いながら、お二人の結婚式にとって最高の衣装となるようドレスをコーディネートし、提案します。お客様の要望に答えつつ、ドレスに合うアクセサリー等の提案や、新郎のタキシード・ご親族等まで含めたトータルコーディネートの提案まで、柔軟性を活かして幅広い提案を期待します。 <対応組数>1日2~4組程度 <接客期間>3か月~半年間かけて、お客様へのご提案・当日に向けた準備 ※その他、ウエディングドレスの管理や修繕なども担当していただき、簡単な裁縫などもお願いする可能性があります。 ■同社の特徴:企画プロジェクトについて ドレスデザインを社内で内製化しており、年に1度、ドレスデザインの企画ができるプロジェクトがあります。社員であれば年次にかかわらず参加ができ、自分のデザインしたドレスをお客様に着ていただけることも。その他、業務の改善やサービスをよりよくするためのプロジェクト立案なども企画できる機会があります。 ■キャリアパス: 経験・希望に応じて幅広いチャンスがあります。ウエディングプロデューサーとしての活躍や、能力や適性、実績、希望に応じて管理者への昇格、若しくは希望のキャリアを申告でき、管理部門や企画部門へキャリアチェンジの可能性もあります。 ■雰囲気: ひとりひとりの成長とチームワークを大切にし、上下関係なく協働しています。職場でも笑いが絶えない明るい雰囲気の会社です。20代の社員が多く、若く活気があり、風通しの良い社風です。 ■魅力: ・ひとりひとりのお客様と深く話をしながら関係性を築くことが可能であり、結婚式当日は人生一度きりの大きな感動に包まれる、大変ですが非常にやりがいのある仕事です。 ~ブライダルではお客様への気遣いが何よりも大切です。そのため、スタッフ同士でも皆でサポートし合いながら業務を遂行する協力的な雰囲気が自然に発生しています。特に新しいスタッフへの協力体制は万全ですので、是非チャレンジお待ちしております~

テイクアンドギヴ・ニーズ

アクアガーデン迎賓館岡崎 マネージャー候補(支配人候補)

ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職

愛知県岡崎市

350万円〜

雇用形態

正社員

自社が展開している結婚式場の企画運営をお願いします。 <具体的な業務内容> ◆式場の業績管理 お客様の組数・成約数・成約率・単価・売上・原価・販管費・利益などを算出し、データを細かく分析。 各月・四半期・半期・通年の目標クリアに向けて、各セクションと連携をとり動いていきます。 ◆各セクションのマネジメント業務 プランナーから料理、装花、美容、衣装、写真撮影など、各部署のリーダーやスタッフと連携を取りながら、全体のマネジメントを行います。 ◆イベントの企画や実施のサポート ブライダルフェアの企画を行なう社内プロジェクトなどで、新たに出た案や意見に対して、承認やアドバイスを行ないます。 時には、来場者特典などについて、市場のトレンドをふまえて自ら意見を出すことも。 ◆スタッフの採用・教育 各部署から状況をヒアリングし、必要に応じて採用活動を実施。求人の媒体選定から取材対応まで幅広く手がけます。 また教育スケジュールに基づき、採用の進捗管理や指導を行なうのも仕事のうちです。 ◆経営企画・マーケティング 地域特性に関するマーケティング調査を行い、その特性を反映した式場のプロデュースを行います。 その地域での文化や風習を理解し、お客様の指向性や価値観に合わせた戦略策定をすることが重要です。 <将来の「幹部候補」としてお迎えします!> 当社は積極的に事業拡大をするとともにM&Aも進めています。 今後は新規事業などにも力を入れていく方針。新規事業責任者や事業本部長など更なるキャリアを目指せる環境です。

株式会社オリエンタルコンサルタンツ

【大阪市北区】技術士ポジションサーチ ~定年60歳/定年延長制度あり(65歳まで)/再雇用制度あり~

管理職(建築・土木)、建設コンサルタント

関西支社 住所:大阪府大阪市北区中之島…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■募集詳細: 技術士の資格をお持ちの方/業務管理の責任者経験をお持ちの方を対象にポジションサーチ型の求人をスタートします。 ご自身の経験を活かしたい、という意思をお持ちの方はぜひご応募くださいませ。 ご内定後は、ご面接の内容を鑑みて、ご本人の希望に応じて、配属します。 ■職務詳細: 官公庁からプロポーザルの要請を受け、技術提案書を作成するところからスタートします。数名のプロジェクトチームを結成し、コミュニケーションを密に図りながらプロジェクトを推進していきます。プロジェクトチームは、プロジェクトのあり方、課題を様々な角度から検討するために必要な分野の技術者で形成します。そのため、構造設計、環境、道路、交通等、様々な分野から形成することもあり、これにより高付加価値成果を提供しています。関連技術を積極的に活用することにより、地域の特性、顧客のニーズに合わせたコンサルティングサービスの提供を目指しています。 ■就業環境: 社員が満足を実感でき、顧客満足、社会貢献を高める為に生き生きと活動する魅力ある企業への成長を目指しています。そのため、下記の通り働き方の改善を行っています。 (1)シゴトカイゼン活動…自分+仕事+家庭への価値ある時間の創出を目標に個人・組織行動の見える化を行い、業務改善のPDCAを組織ごとに回しています。施策として水曜日のノー残業デー、定時以降の電話自動応答、有給取得促進、勤務時間のモニタリング、ワークフローシステムの導入、くるみん・えるぼしの認定があります。 (2)定年延長制度…役職に応じ定年60歳を延長して勤務が可能です。役職別に定年延長後の年齢を決定し処遇の安定を務めています。 (3)多様な働き方の尊重…職務選択制度(管理職、総合一般職、一般職等ワークライフスタイルを選択し、働き方の選択可能な制度)、Smile-3S活動(女性社員の定着と活躍にむけ、定着と活躍のPDCA)、男女の育児休暇制度など、ワークライフバランスに鑑みた業務を行うことができるような施策を取っています。

非公開

企画建築マネジャー/企画開発マネージャー◆宅地建物取引士の資格を生かす*賞与年2回*福利厚生充実*完全週休2日制◆

管理職(建築・土木)、不動産事業企画

千代田線湯島駅より徒歩5分

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

①不動産事業部 企画建築マネジャー  ∟主にワンルームを中心とした投資用マンションの企画建築   (事業企画・商品企画・原価管理・進捗管理・品質管理) ②不動産事業部 企画開発マネージャー  ∟主にワンルームを中心とした投資用マンションの企画開発  (用地取得から企画立案、出口戦略の立案)

サン・ワード株式会社

ウエディングプランナー◆年休120日以上/育休所得率100%◆

ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職

【勤務地】 EXEX SUITES:岐…

300万円〜450万円

雇用形態

正社員

~経験者歓迎/お客様の希望に合わせたテーマウエディングを提案できる~ 【業務概要】 新郎新婦とのお打ち合わせ~挙式当日の運営までをプランニングします。 【具体的には】 理想の結婚式や演出をヒアリング 式場や撮影場所の手配、当日の流れの打ち合わせ 当日の運営サポート など 【業務のやりがい】 お客様の希望に合わせて、テーマウエディングを提案できる 実際に、屋台を立てるなど夏祭り風の結婚式を行ったり、 スタッフが仮装して、テーマパーク風の結婚式を行ったりしています。 【キャリアパス】 プランナー → チーフ → 支配人 ご経験に応じてではございますが、プランナーを2~3年経験後、チーフになる方が多く、 その後は、4~5年で支配人になる方もいらっしゃいます。 育児と仕事を両立しているチーフの方には、土日のどちらかはお休みして頂いています。 お子様の急な発熱などでもお休みできるように、フルフレックス制を取り入れるなど、働き方改革を進めています。 【当社の強み】 岐阜県でのエリアシェアは約20%で、ドミナント・シナジー戦略を強みとしています。 地域密着型のビジネスモデルで、地域での認知度も高いです。 永く地域で愛され続けるサービスマネジメント企業を目指しています。 具体的には岐阜市内で3つの異なるコンセプトの式場を運営しています。 ・エグゼクス ガーデン(2008年:江戸後期の屋敷をリノベ、表門:有形文化財) ・エグゼクス スウィーツ(2014年:岐阜駅から徒歩2分、宿泊の無いホテル) ・エグゼクス スクエア(2016年:老舗ゲストハウスを事業譲受) ・衣装店「6pence」OPEN(2021年) それ以外にトク婚(2011年)というお得なプランで結婚式なしのお客様へアプローチする写真婚等、 オリジナル商品を有するサービスも提供しています。

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《管理職候補!年収~1000万/週2テレワーク》意匠設計職/マンションモデルルームや住宅リフォーム、オフィスなど

管理職(建築・土木)、構造解析・意匠設計

都営新宿線「岩本町」より徒歩4分 東京…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

メインとなるのはマンションモデルルームですが、 直近では一般建設の案件も徐々に受注するようになってきており、住宅リフォームやオフィス・商業施設の改修工事の業務も増えてきておりますので、 S造やRC造など幅広く案件に携われる環境を整えています◎ 【 具体的には… 】 ・物件のプランニングや基本設計、実施設計、図面作成、建築確認申請業務 等 ・設計監理(施工箇所チェック・工事中の現場にて進捗チェック)等 ・その他付随する業務 ※使用ツール:JWCAD ※構造設計、設備設計に関しては外注となります。 ■営業さんが取得してきたマンションモデルルームの建設用地に対して、ボリュームチェックから基本設計・実施設計、施工部隊の監理や引き渡しにまでの一貫した業務をお任せしていく予定です

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≪経験・資格不問!/設備管理職≫電気や設備関連の知識をつけたい方大歓迎◎

管理職(建築・土木)、建築・施工・設備工事系その他

東京都新宿区 「高田馬場駅」徒歩圏内

300万円〜550万円

雇用形態

正社員

■設備管理職 ◎巡回点検作業や法定点検の立会業務                                            ◎工事の安全・品質・工程・予算管理 ◎作業報告書や見積書の作成業務 ※大規模修繕工事・設備工事等の施工管理業務も担当物件毎に異なり携わることもございますが、今までのご経験に沿って業務振り分けを行います。

東証一部上場専業プラント・エンジニアリング会社

【総合エンジニアリング会社】海外上下水道プロジェクトエンジニア

購買、管理職(建築・土木)

神奈川県横浜市

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

海外向け上下水道EPC案件の案件開拓・計画・遂行・管理などのプロジェクトマネジメント業務全般

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▼大手グループ/CM職(プロジェクト監理)課長候補での大募集!(横浜市)650~860万円

管理職(建築・土木)、建築施工管理

神奈川県横浜市 各線「横浜駅」より徒歩

650万円〜900万円

雇用形態

正社員

【 CM職/プロジェクト監理 】 新築・改修(補修)・大規模修繕工事のコンストラクションマネジメント(プロジェクト監理)をお任せします。 案件によっては、建替え・解体・現状回復工事なども発生します。 ▼案件 工場・営業所・福利厚生施設等 →当社及びグループ会社の案件が主となります。 ▼配属予定部署 現在3名(平均年齢51歳)がチームとして活躍しており、 課長職はマネジメント業務はありません。 一人あたり月年間5~10件ほどのプロジェクト案件を担当または、補助、その他修理・補修の案件もお任せします。 ▼その他 当面の移動はありませんが、本社⇔各営業所間の転勤は可能性があります。 【 勤務時間 】 8:45~17:30(休憩60分・実働8時間) 【 残業 】 有(月平均20時間程) 

非公開

☆【フューネラルフラワーコーディネーター】経験者優遇/スキルを活かす!創業150年の伝統と実績・新しい挑戦

ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職、サービス系その他

≪勤務地≫ 【北海道エリア】北海道 札…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

【仕事内容】 当社はフューネラルフラワーコーディネーター(正社員)の実務経験者を募集します。 祭壇装花制作、設営、撤去が主な業務です。制作業務は施設近隣に構えているデザインスタジオで行います。 充実した研修制度があり、キャリアアップも目指せます。 【事業拡大中】 今後ますます拡大予定の葬儀装花事業にて、私たちと事業を作り上げていける仲間を募集しています。 これまでにお持ちのご経験やスキルを活かして、当社でさらなるキャリアップを目指してください。 【スキルアップをサポート】 社内技術検定制度を設けており、3級、2級、1級とステップアップすれば、キャリアアップ、キャリアチェンジができる可能性も高くなります。レベルに応じた様々な研修も実施しています。職種の幅が広いため、キャリアチェンジできる可能性があるのも日比谷花壇の魅力です。

松尾建設株式会社

【九州/資格が活かせる】建築施工管理◆福利厚生充実/多数の工事実績/九州トップクラスのゼネコン◆

管理職(建築・土木)、建築施工管理

九州域内 住所:佐賀県、福岡県、長崎県…

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

◇◆九州最大のゼネコンで街のシンボルに携わる!/工事実績多数で幅広いキャリアが積める環境/女性の産休・育休取得100%/福利厚生充実/◆◇ ■業務内容: 建築工事の品質、工程、原価、安全等を総合的に管理する業務を担当します。 ※「建築工事」とは、主に官公庁庁舎、学校教育・体育施設、商業施設、医療・福祉施設、共同住宅、工場等の建物をつくる工事のことです。 ■働き方改革への取り組み 有給休暇消化推進のために、取得を促す通達を出すなどし、有給を使いやすい環境づくりに取り組んでいます。 また、試験的に4週6休・20時以降残業なしという現場も存在しています。 ■入社後のフォローについて 入社後のフォローや面談、家庭事情を最大限考慮しての異動などの取り組みを行っております。 その結果、年間10名程度入社されていますが、直近3年間では中途入社者の離職率0%となっています。 ■ビジョン: 同社では、時代にふさわしい企業を目指して積極的に活動し、 常に人と社会の未来をみつめながら時代の変化に対応するバランスのとれた近代的な企業体づくりを目指しています。 また、新事業の推進や技術革新に力を注ぎ、一層の研鑚を重ねながら、顧客の多様な要望に応えていきたいと考えています。 同社はよく「九州最大のゼネコン」と評されますが、 同社は、売上高が九州最大というのではなく、顧客からの「信用が日本最大」を目指したいと考えます。

テイクアンドギヴ・ニーズ

アーセンティア迎賓館浜松店舗運営マネージャー候補(支配人候補)

ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職

静岡県浜松市

350万円〜

雇用形態

正社員

自社が展開している結婚式場の企画運営をお願いします。 <具体的な業務内容> ◆式場の業績管理 お客様の組数・成約数・成約率・単価・売上・原価・販管費・利益などを算出し、データを細かく分析。 各月・四半期・半期・通年の目標クリアに向けて、各セクションと連携をとり動いていきます。 ◆各セクションのマネジメント業務 プランナーから料理、装花、美容、衣装、写真撮影など、各部署のリーダーやスタッフと連携を取りながら、全体のマネジメントを行います。 ◆イベントの企画や実施のサポート ブライダルフェアの企画を行なう社内プロジェクトなどで、新たに出た案や意見に対して、承認やアドバイスを行ないます。 時には、来場者特典などについて、市場のトレンドをふまえて自ら意見を出すことも。 ◆スタッフの採用・教育 各部署から状況をヒアリングし、必要に応じて採用活動を実施。求人の媒体選定から取材対応まで幅広く手がけます。 また教育スケジュールに基づき、採用の進捗管理や指導を行なうのも仕事のうちです。 ◆経営企画・マーケティング 地域特性に関するマーケティング調査を行い、その特性を反映した式場のプロデュースを行います。 その地域での文化や風習を理解し、お客様の指向性や価値観に合わせた戦略策定をすることが重要です。 <将来の「幹部候補」としてお迎えします!> 当社は積極的に事業拡大をするとともにM&Aも進めています。 今後は新規事業などにも力を入れていく方針。新規事業責任者や事業本部長など更なるキャリアを目指せる環境です。

非公開

ホテル クリスタルパレス ブライダルフォトカメラマン 

ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職

茨城県ひたちなか市大平1-22-1

400万円〜

雇用形態

正社員

カメラマン/カメラアシスタント業務全般 ・撮影 ・写真の補正/修正 ・器材管理 ・施設管理 ・データ管理 ・顧客管理

非公開

プロデューサー・プランナー(結婚関連)

ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職

東北:岩手県盛岡市・福島県いわき市 関…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 〇当社運営の結婚式場でのウェディングプランナー業務とプロデューサー業務をお任せします。 【ウェディングプランナー業務】 ・お打合せ(ニーズのヒアリング) ・披露宴のプランニング・提案 ・手配物の管理 ・会場準備(引き出物や席札、受付周りのチェックなど) ・式当日の新郎新婦サポート ※基本的には先輩スタッフと二人三脚で行い、他支店との合同研修(WEBメイン) 【プロデューサー業務】 ◎たくさんの問い合わせ ・インターネット・紹介で、ご案内をすることがほとんど。 ・一部、マーケティングチームと連携して、InstagramなどのSNSの運用や、挙式などの体験ができるイベント、料理が試食できるブライダルフェアを企画することもあります。 ◎想いをくみ取ることが大切です。 ・当社では、「どんなプランにしたいか」をただ聞くのではなく、「結婚式を通して実現したいこと」や「式に対する想い」などの部分を詳しくヒアリングしています。 ・新郎新婦たちも気づいていない、潜在的なニーズを見つけていきます。 ◎協力して、期待を超える提案をします。 ・詳細なプランニングはプランナーが、ドレスはスタイリストがメインで担当しています。 ・そのため、社内で意見を出し合って提案につなげられるのがポイント。 ・チームワークを大事にしながら、要望を上回るご案内をしていきましょう。 ◎システムを導入し、効率化を進めています。 ・社内共有がスムーズに行なえるよう、独自のシステムを導入中。チャット機能もあるため、部署をまたいでもすぐに確認がとれるようにしています。 ※成約したら、式の大枠のイメージをコンセプトシートにまとめ、プランナーに引き継ぎます。引き継いだ後も、打ち合わせや会場に顔を出しつつ、連携して最後まで進めましょう。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・一生に一度の幸せの瞬間を、何度も体験できる素敵なお仕事です。 ・新郎新婦にとっての新たな人生へのスタートをサポートすることができ、自分を信じて頼っていただき、式がお開きになって、「ありがとう」の言葉をいただいた時に大きな遣り甲斐を感じることができます。 ・結婚式やお祝い事が好きな人、誰かのために働ける仕事をしたい人にはやりがいのあるお仕事です。

テイクアンドギヴ・ニーズ

アーフェリーク迎賓館熊本 店舗運営マネージャー候補(支配人候補)

ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職

熊本県熊本市

350万円〜

雇用形態

正社員

自社が展開している結婚式場の企画運営をお願いします。 <具体的な業務内容> ◆式場の業績管理 お客様の組数・成約数・成約率・単価・売上・原価・販管費・利益などを算出し、データを細かく分析。 各月・四半期・半期・通年の目標クリアに向けて、各セクションと連携をとり動いていきます。 ◆各セクションのマネジメント業務 プランナーから料理、装花、美容、衣装、写真撮影など、各部署のリーダーやスタッフと連携を取りながら、全体のマネジメントを行います。 ◆イベントの企画や実施のサポート ブライダルフェアの企画を行なう社内プロジェクトなどで、新たに出た案や意見に対して、承認やアドバイスを行ないます。 時には、来場者特典などについて、市場のトレンドをふまえて自ら意見を出すことも。 ◆スタッフの採用・教育 各部署から状況をヒアリングし、必要に応じて採用活動を実施。求人の媒体選定から取材対応まで幅広く手がけます。 また教育スケジュールに基づき、採用の進捗管理や指導を行なうのも仕事のうちです。 ◆経営企画・マーケティング 地域特性に関するマーケティング調査を行い、その特性を反映した式場のプロデュースを行います。 その地域での文化や風習を理解し、お客様の指向性や価値観に合わせた戦略策定をすることが重要です。 <将来の「幹部候補」としてお迎えします!> 当社は積極的に事業拡大をするとともにM&Aも進めています。 今後は新規事業などにも力を入れていく方針。新規事業責任者や事業本部長など更なるキャリアを目指せる環境です。

非公開

設備施工管理(空調)◆愛知

管理職(建築・土木)、研究・設計・開発系その他

東京都中央区

500万円〜800万円

雇用形態

正社員

興和グループの空調関連工事の元受けとして、発注者側の立場で業務を行います。 具体的には以下の業務を行います。 ・施主側とのお打ち合わせ ・協力会社への発注、説明、指示 等 オフィスでの仕事がメインとなるポジションです。 メールや電話等で関係者とコミュニケーションを取り、業務を進めます。

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