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検索結果: 1,039件(41〜60件を表示)
技建工業株式会社
【福井を中心とした建築技術者集団!】建築士/設計士(福井本社)
管理職(建築・土木)、構造解析・意匠設計
福井本社:福井県福井市手寄1丁目17番…
400万円〜800万円
正社員
建築トータルサービス企業へ 当社は創業以来、建築を通して「快適な空間づくり」と「お客様の夢の実現」に取り組んできました。 現代の多様化するニーズに応えるため、設計・施工・アフターメンテナンスまでをワンストップで担う“建築トータルサービス企業”を目指しています。 単なる「請負業」ではなく、建築を通じて新たな価値を提供する“サービス業”として、お客様の理想を形にするために挑戦を続けています。 当社の技術者メンバーとして、一緒に活躍しませんか? 【仕事内容】 建築に関わる企画・設計・監理業務をお任せします。 具体的には、住宅やビルなどの設計業務、依頼者との打ち合わせ、工事工程の管理などを担当していただきます。 ただ単に設計するのではなく、お客様のご要望を丁寧に伺い、 快適で機能的な建築物のプランニングを行いながら、施工段階でも品質・工程・安全が確保されるよう監理を行います。 企画段階から完成まで一貫して関わることで、お客様の理想を形にし、長く安心して使っていただける建物づくりに取り組んでいただきます。 【当社の魅力・特徴】 ■福井の建築技術者集団「TEAM GIKEN」 設計から施工、維持管理までを一貫して行う“建築トータルサービス企業”として、お客様の理想をワンストップで実現。 お客様のニーズに対して妥協せず追及する建築のプロとなることを目指し、若手のうちから大きな仕事を任せることもあります。 ■一人ひとりが「建築のプロ」 社長を含め、一級建築士・一級建築施工管理技士の資格を持つ社員が多数在籍。 現場で得られる実務経験を通じて、確かな技術力が身につけることが可能です。 ■自由な社風・風通しのよさ 創業が数人の仲間から始まったことから、トップダウンだけでなくボトムアップを受け入れる自由な社風が企業文化として根付いています。 社員一人ひとりが主体的に動ける環境です。 ■お客様の『笑顔』がやりがいに 「お客様の笑顔を喜びとして仕事に取り組む」──これが当社の社訓。 施工完了後にいただくお礼の言葉や感謝の手紙が、技術者としての誇りとやりがいにつながります。 ■品質マネジメントにも注力 ISO9001・14001を取得し、品質・安全・環境面の管理体制を徹底。 社内でのPDCAを確実に実行し、安心して任せていただける体制づくりに努めています。
株式会社クリスタルインターナショナル
\未経験OK/【映像撮影スタッフ】★1年目平均月収40万円
フォトグラファー、カメラマン、映像・サウンド系その他
★東京積極採用★ \☆主要駅から駅近の…
500万円〜600万円
正社員
《撮影・編集スキルは入社後学べます》◆ウェディングムービー(前撮り・式)の撮影や編集☆平均有休取得は16.4日☆医療費無料など福利厚生充実 事前準備 新郎新婦と打ち合わせをして オープニング映像などを制作。 屋外やスタジオで撮影することも。 結婚式当日 チームで撮影にあたるほか エンドロールも会場で編集。 終了後 当日のビデオを編集して、 アルバムムービーを制作。 ◎自社WEBサイトなどに使用する イメージ動画なども撮影します。 ◇稼ぐ&収入アップも実現へ◇ *収入面でもチャンス* 担当件数などにより毎月成果給あり。 全社平均で月18万円(月給とは別)を支給しています。 平均月収は入社1年目で40万円。 年収は500万円以上を目指せますので さらなる収入アップも実現できますよ! 年2回の10連休制度でメリハリ◎ 入社当日から有休20日が付与されます♪
株式会社ホークスタウン
ヒルトンで働く!【 ウェディングプランナー 】*年間休日120日
ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職、営業・セールス(個人向営業)
【転勤なし】 ヒルトン福岡シーホーク…
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正社員
ウェディングプランナーとして、ご成約後のおふたりの希望をもとに結婚式のコーディネートを行います。 ★月10日休み&年間休日120日以上 【1】打ち合わせ 打ち合せは1組につき8回ほど。 招待客の人数やドレス、料理、お酒… 決めるべきことはたくさんあるため、 おふたりと話し合いながら 理想の結婚式をコーディネートします。 決まったプランをただ提案するのではなく 「招待客にこんなサプライズをしたい」 「地元の食材を使いたい」など ご要望をお聞きして キッチンやサービスのスタッフに相談し 実現するのも重要なお仕事です! 【2】結婚式当日 会場での指示出しや 招待客のアテンド、 余興準備のサポートなど 当日会場で起こるすべてに気を配り、 心地よい空間やサービスを提供します。 <業務に慣れるまではしっかりサポート> 入社後まずは ヒルトングループ全体の研修で 共通の理念を習得。 その後先輩によるOJT研修を行います。 打ち合わせから当日までの 一連の流れを学んでいきましょう! 担当業務に集中できる分業制! プランナーは契約の獲得後がお仕事。 契約専任のウェディングセールスチームから 引き継ぎますので コーディネート業務に 専念することができます。 全員が協力して仕事に取り組む社風なので それぞれが自分の担当業務に 集中できる環境です。 一人ひとりが担当部門の エキスパートを目指しています! ホテルウェディングならではの魅力があります。 披露宴の打ち合わせから始まる おふたりとのお付き合い。 でも、そこで終わりではありません。 披露宴後も、記念日にホテルを訪れて 当日と同じ料理や部屋を楽しむ方も多数。 そのたびにおふたりに再会し、 感動をもう一度味わえます。 そんな長いお付き合いができるのは ホテルウェディングならではです!
株式会社クリスタルインターナショナル
“運命の一着”をご提案【ドレスコーディネーター】★女性活躍中
販売スタッフ、販売スタッフ、ホテル業務
【転勤なし】 \☆表参道駅から徒歩3分…
450万円〜600万円
正社員
★新郎新婦やご家族の衣装選びのお手伝い!★着付けやメンテナンスなし*担当件数などに応じて毎月インセンティブを支給*福利厚生&休暇制度充実 新郎新婦と対話をしながら 好みや理想を掴むことがポイントです! ◇打ち合わせ └カラー、デザイン、ご予算をヒアリング。 ◇試着 └ティアラ、アクセサリー、小物も合わせます。 └オーダー用の採寸もします。 *うれしいインセンティブ* 担当件数や売上げに応じて 毎月10万円~30万円を支給しています♪ 働きやすさ抜群の環境です! *年2回の10連休制度 会社から2万円も支給。 旅行や帰省でリフレッシュしてください。 有休は入社日に20日分を付与しています。 ※平均有休取得…16.4日 *特別休暇 お子さんの急な発熱などに使えます。 有休が減らないのもポイントです! 土日祝日休暇制度もあり、 用事に合わせてお休みも取得ができます。
株式会社 守山葬祭
【葬祭のセレモニースタッフ】未経験歓迎◆女性活躍中
ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職
株式会社 守山葬祭 転勤の可能性:なし…
〜230万円
正社員
大切な人生の節目に、あたたかなサービスを尽くして心を込めて寄り添います。 ■主な仕事内容 *お客様との打ち合わせ業務 *お通夜・告別式の準備及び後片付け *電話応対及び接客業務 *一般事務業務(経理除く) *備品等の在庫管理 など ※社用車を使用していただく場合があります ■職場見学、説明を聞いてからの応募もOK! └実際に携わるお仕事は、 若い方であればなかなかイメージが湧きにくいかもしれません。 ですが、お客様を心からおもてなしする、 満足いただくサービスをするという部分では、 他のサービス業と何ら変わりはありません。 地元で働きたい、地元に貢献をしたいと 思われている方には、とてもやりがいのあるお仕事です。 ◎業務内容の変更範囲:変更なし
株式会社北海道水工コンサルタンツ
※経験者採用【札幌/転勤なし】河川専門建設コンサルタントでの設計技術職
ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職、管理職(建築・土木)
北海道札幌市北区北7条西4丁目3番地1…
800万円〜1100万円
正社員
土日祝日休みでワークライフバランス◎/転勤なし/U・Iターン歓迎/経験者歓迎 【職務概要】 ・河川専門建設コンサルタントの技術者として、河川事業の計画・設計業務の全般を担当していただきます。 通常業務の割合は、デスクワーク8割、出張2割です。 【職務詳細】 <計画業務> ・主な業務:河川整備計画、河道計画、長寿命化計画、その他計画業務 ・主な作業内容:業務管理・遂行、図面作業(AUTOCAD)、高水流出解析、不等流計算、河床変動計算等 流域や河道の特性を把握した上で、多様化する地域のニーズに応え治水・利水・環境機能が確保されるよう、多角的な視点から河川計画の策定に取り組んでいただきます。 【設計業務】 ・主な業務:護岸、樋門、落差工予備・詳細設計、河床低下、液状化対策設計、その他設計・検討業務 ・主な作業内容:業務管理・遂行、一般図計画、図面作業(AUTOCAD)、各種構造・安定計算、施工計画立案等 河道特性を十分把握した上で、設計外力に対して安全な河川構造物の設計が求められますので、設計の考え方や施工時の安全性などについて、設計・施工者と発注者とで協議し、スムーズに事業が進められるよう取り組んでいただきます。 【同社の魅力】 ■働き方改革に力を入れており、社員一人ひとりが安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。 特に、育児・介護との両立を可能にする制度が充実しています。 ・有給休暇取得率80%以上(2024年実績) ・産休・育休取得実績あり ┗育児休業取得率100%(2024年実績、取得者は全員1か月以上取得) ・育児支援制度充実 ・テレワーク環境の整備 ■社員平均年齢44歳。30・40代活躍中の職場です。 ■中途社員比率4割以上。馴染みやすい環境です! ■女性活躍中の職場です。 ・女性管理職の登用実績があります!
株式会社アイエスシイ
【名古屋/若手向け・完全未経験OK!】建設コンサルタント◆博士号取得の社長に学べる/転勤無/残業規制など働きやすい環境◎
ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職、管理職(建築・土木)
<勤務地詳細> 本社 住所:…
350万円〜700万円
正社員
~公共インフラを支える建設コンサルタント/給与アップ実績多数/年収~1000万円/PCシャットダウンなど残業規制で働く環境整備/転勤もなく平均勤続年数は20年~ 当社は「空間を創造し、人と自然をコーディネートする」をキーワードに、環境に優しい建設コンサルタントとして、 インフラ整備および地域貢献に取り組む、高い技術力が強みの企業です。今回は組織強化の為の増員採用です。 ■仕事内容: インフラ設備や大規模建築などの工事を行う際に、クライアント(国、県、市町村)に対して調査を行い、 建設に関するさまざまなアドバイスを行います。 技術部と受注に向けて連携し、見積もりや提案書を作成し、新規顧客を獲得します。 ■案件詳細: 主に愛知県や名古屋市を始めとする地元市町村との取引が中心で、街づくりの基礎となる公共事業を担っています。 基本的には愛知県内の案件が8割。残りの2割が岐阜・三重等の近隣の県の案件です。 ■当社の強み: 業界内屈指の有資格者割合と技術力が強み。高いスキルを持った人材が多く在籍し、沢山の事を学べる環境です。 豊富な有資格者とスキルにより、安定して案件を受注しております。 ■働き方への取組み: ・平均勤続勤務年数20年(2022年6月実績) 12-3月の繁忙期以外は月残業平均20時間程度 ・20時にはPCの使用が上司の許可制になるなど、会社をあげて働き方への取り組みを実施。 繁忙期は別途システムダウン時間を設定しています。 ・GWに有給休暇を合わせて長期休暇を楽しむことも可能 ・各地に営業所はありますが転勤はなく、安定して名古屋市で就業して頂けます。 ・業界の中でも高水準の給与帯となっております。 ■配属先情報: 営業:部長50代、主任30代 ◆中途採用実績 2023年度2名 2022年度0名 2021年度4名
ホクト・エンジニアリング株式会社
発注者支援◆土日祝休/残業22H程度/年休125日<施工管理からキャリアチェンジ歓迎>
ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職、管理職(建築・土木)
茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県…
500万円〜600万円
正社員
■業務内容: 国土交通省と発注者の間に入り、工事監督を管理、マネジメントをするお仕事です。 主に国から発注される土木事業について、役所側の立場に立ち、プロジェクトをサポートします。 ※主に官公庁の担当者と連携するため、官公庁に即した完全週休2日制で、ゆとりある職場環境を叶えています。 ・品質の管理や施工スケジュールの管理 ・施工業者より提出された資料チェック 等 ■勤務地補足: 原則として、ご自宅から1時間半以内で通える場所での勤務となります。 自宅通勤率は90%以上です。通勤時間2時間を超える場所での就業となった場合、当社が居住地(社宅)の手配を行います。 ■働き方: ◇ライフサポート休暇(年5日間)に関して: ホクト・エンジニアリングでは、働きやすい職場環境を整備するため、 年次有給休暇とは別に、ライフサポート休暇を年度で5日間付与しています。 ライフサポート休暇とは、生活に直結した事情や社会貢献などを行うときに利用できる休暇制度のことです。 具体的には、私傷病、家族の看護・介護、感染症の予防接種、健康診断後の2次検査、 不妊治療、社会奉仕活動など 多様な事由に対応できる休暇制度となっています。 転勤 ◇社員それぞれに合った働き方の提供: ・近年では、配属先の事業所によってはテレワークや在宅勤務を運用しており、 事業所から指定があった場合はノートパソコン・ネット環境を当社より提供させて頂いております。 ・育児やご年齢に応じた時短勤務も実施をしており、個々人の要望をできる限り反映した働き方を提供いたしております。 ・定年(60歳)後の継続も可能で、原則同じ業務、同じ勤務形態であれば給与の変更はありません。 もちろんご年齢に合わせた就業形態も相談可能で、事業所の許可のもと週3日での勤務などをされている方もいらっしゃいます。 ・在宅勤務・リモートワーク勤務の相談が可能です ■福利厚生について: ◇健康経営優良法人2024の取得 ◇健康増進に向けた取り組み ◇子育てサポート(くるみん)基準適合一般事業主の認定 ◇ユースエール認定取得 ◇健康優良企業「金の認定」の取得 ◇BCP(Business Continuity Plan) ◇職場つみたてNISA制度
株式会社北海道水工コンサルタンツ
※若手層向け【札幌/転勤なし】河川専門建設コンサルタントでの設計技術職
ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職、管理職(建築・土木)
北海道札幌市北区北7条西4丁目3番地1…
500万円〜800万円
正社員
土日祝日休みでワークライフバランス◎/転勤なし/U・Iターン歓迎/経験者歓迎 【職務概要】 ・河川専門建設コンサルタントの技術者として、河川事業の計画・設計業務の全般を担当していただきます。 通常業務の割合は、デスクワーク8割、出張2割です。 【職務詳細】 ■計画業務では、流域や河道の特性を把握した上で、多様化する地域のニーズに応え治水・利水・環境機能が確保されるよう 総合的、多角的な視点から河川計画の策定に取り組んでいただきます。 ■設計業務では、河道特性を十分把握した上で、設計外力に対して安全な河川構造物の設計が求められますので、 設計の考え方や施工時の安全性などについて、設計・施工者と発注者とで協議し、 スムーズに事業が進められるよう取り組んでいただきます。 【同社の魅力】 ■創業以来、黒字経営を継続しており、利益に応じた業績賞与は、北海道内で有数の水準です。 ■受注する案件は、約90%が北海道発注であり、地域密着型の業務が中心です。 ■創業より確かな信頼と実績を積み重ねており、北海道発注の河川部門において、8年連続受注額トップクラスを達成しています。 ■北海道内の同一河川業務も多く、調査・計画・設計業務を一連で携わることができます。 ■高い技術力を持つメンバーとともに案件に取り組むことで、専門性の高いスキルを身につけることができます。 ■働き方改革に力を入れており、社員一人ひとりが安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。 特に、育児・介護との両立を可能にする制度が充実しています。 ・有給休暇取得率80%以上(2023年実績) ・産休・育休取得実績あり ┗育児休業取得率100%(2023年実績、取得者は全員1か月以上取得) ・子の看護休暇、介護休暇は特別休暇(有給) ・育児支援制度充実 ・テレワーク環境の整備 ■社員平均年齢44歳。30・40代活躍中の職場です。 ■中途社員比率4割以上。馴染みやすい環境です! ■女性活躍中の職場です。 ・女性管理職の登用実績があります!
株式会社アイエスシイ
【名古屋/ベテラン層向け】建設コンサルタント◆博士号取得の社長に学べる/転勤無/残業規制など働きやすい環境◎
ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職、管理職(建築・土木)
<勤務地詳細> 本社 住所:…
700万円〜1200万円
正社員
~公共インフラを支える建設コンサルタント/給与アップ実績多数/年収~1000万円/PCシャットダウンなど残業規制で働く環境整備/転勤もなく平均勤続年数は20年~ 当社は「空間を創造し、人と自然をコーディネートする」をキーワードに、環境に優しい建設コンサルタントとして、 インフラ整備および地域貢献に取り組む、高い技術力が強みの企業です。今回は組織強化の為の増員採用です。 ■仕事内容: インフラ設備や大規模建築などの工事を行う際に、クライアント(国、県、市町村)に対して調査を行い、 建設に関するさまざまなアドバイスを行います。 技術部と受注に向けて連携し、見積もりや提案書を作成し、新規顧客を獲得します。 ■案件詳細: 主に愛知県や名古屋市を始めとする地元市町村との取引が中心で、街づくりの基礎となる公共事業を担っています。 基本的には愛知県内の案件が8割。残りの2割が岐阜・三重等の近隣の県の案件です。 ■当社の強み: 業界内屈指の有資格者割合と技術力が強み。高いスキルを持った人材が多く在籍し、沢山の事を学べる環境です。 豊富な有資格者とスキルにより、安定して案件を受注しております。 ■働き方への取組み: ・平均勤続勤務年数20年(2022年6月実績) 12-3月の繁忙期以外は月残業平均20時間程度 ・20時にはPCの使用が上司の許可制になるなど、会社をあげて働き方への取り組みを実施。 繁忙期は別途システムダウン時間を設定しています。 ・GWに有給休暇を合わせて長期休暇を楽しむことも可能 ・各地に営業所はありますが転勤はなく、安定して名古屋市で就業して頂けます。 ・業界の中でも高水準の給与帯となっております。 ■配属先情報: 営業:部長50代、主任30代 ◆中途採用実績 2023年度2名 2022年度0名 2021年度4名
ホクト・エンジニアリング株式会社
【中堅層向け】発注者支援◆土日祝休/残業22H程度/年休125日<施工管理からキャリアチェンジ歓迎>
ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職、管理職(建築・土木)
茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県…
350万円〜450万円
正社員
■業務内容: 国土交通省と発注者の間に入り、工事監督を管理、マネジメントをするお仕事です。 主に国から発注される土木事業について、役所側の立場に立ち、プロジェクトをサポートします。 ※主に官公庁の担当者と連携するため、官公庁に即した完全週休2日制で、ゆとりある職場環境を叶えています。 ・品質の管理や施工スケジュールの管理 ・施工業者より提出された資料チェック 等 弊社の事業では、配属先の職員さん(公務員)と良好な関係を築くことが大切です。 当たり前のことですが、 「気持ちよく挨拶することができる」、 「素直である(わからないことはわからないと言える、“ありがとう”や“ごめんなさい”を言えるなど)」 「積極性・学習意欲があること」 などが求められます。 ■勤務地補足: 原則として、ご自宅から1時間半以内で通える場所での勤務となります。 自宅通勤率は90%以上です。通勤時間2時間を超える場所での就業となった場合、当社が居住地(社宅)の手配を行います。 ■働き方: 転勤 ◇社員それぞれに合った働き方の提供: ・近年では、配属先の事業所によってはテレワークや在宅勤務を運用しており、 事業所から指定があった場合はノートパソコン・ネット環境を当社より提供させて頂いております。 ・育児やご年齢に応じた時短勤務も実施をしており、個々人の要望をできる限り反映した働き方を提供いたしております。 ・定年(60歳)後の継続も可能で、原則同じ業務、同じ勤務形態であれば給与の変更はありません。 もちろんご年齢に合わせた就業形態も相談可能で、事業所の許可のもと週3日での勤務などをされている方もいらっしゃいます。 ・在宅勤務・リモートワーク勤務の相談が可能です ■福利厚生について: ◇健康経営優良法人2024の取得 ◇健康増進に向けた取り組み ◇子育てサポート(くるみん)基準適合一般事業主の認定 ◇ユースエール認定取得 ◇健康優良企業「金の認定」の取得 ◇BCP(Business Continuity Plan) ◇職場つみたてNISA制度
双葉トータルケア株式会社
【未経験から始めるセレモニーのケアスタッフ】未経験歓迎◆女性活躍中
ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職
尾道営業所 転勤の可能性:なし> 広島…
〜294万円
正社員
【故人様と向き合い、ご家族の未来を紡いでいく】 葬儀前の湯かん(故人様の顔や身体を洗い清めるケア)がセレモニーケアスタッフのお仕事。普段なかなか触れることがない仕事ですが、実は未経験から挑戦可能!さらに、20~30代の若手メンバーも活躍しているなど、実は意外と身近な職業なんです! ◎ーーーーーーー 具体的な業務内容 ーーーーーーー◎ 【1】お迎え 業務は2人1組で実施。ペアで葬儀場へ向かい、故人様をお迎えします。 その後タオルをかけ、肌が見えないよう浴槽まで移動します。 ▼ ▼ 【2】ご洗髪・ご洗身体 故人様の体や髪、顔をきれいにします。 故人様の状態に合わせ、最善のケアを行うことが必要です。 ▼ ▼ 【3】身支度 ご遺族の希望に合わせ着付けや化粧を行います。 ▼ ▼ 【4】納棺 故人様を棺に収め、棺の中を整えます。 ☆想いを汲み取る発想力 この仕事で大切なことは、故人様やご遺族様の“想い”を汲み取ることです。故人様が生前好きだったことを尊重した着付けをしたり、ご遺族様の想いに沿って仕事を進めたりと、仕事のどこを切り取っても、常に誰かの“想い”に関わっていきます。 ☆想いを理解するためのコミュニケーション力 業務を進めるうえで、ご遺族様とのコミュニケーションは欠かせません。悲しみに包まれているご遺族様も、湯かんが終わった故人様を見て「最後をきれいな姿にしてくれてありがとう」と、本心から感謝の言葉をいただけます。そのためにも、相手を尊重した接し方で仕事を進めましょう! \女性メンバーが活躍中!/ 現在20~30代の若手からベテランまで、幅広いメンバーが在籍。女性比率が6割と、女性が活躍しやすい環境であることも、当社の魅力の1つです! ※入社後の仕事内容の変更範囲:変更なし
株式会社アイエスシイ
【名古屋/ミドル層向け】建設コンサルタント◆博士号取得の社長に学べる/転勤無/残業規制など働きやすい環境◎
ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職、管理職(建築・土木)
<勤務地詳細> 本社 住所:…
500万円〜900万円
正社員
~公共インフラを支える建設コンサルタント/給与アップ実績多数/年収~1000万円/PCシャットダウンなど残業規制で働く環境整備/転勤もなく平均勤続年数は20年~ 当社は「空間を創造し、人と自然をコーディネートする」をキーワードに、環境に優しい建設コンサルタントとして、 インフラ整備および地域貢献に取り組む、高い技術力が強みの企業です。今回は組織強化の為の増員採用です。 ■仕事内容: インフラ設備や大規模建築などの工事を行う際に、クライアント(国、県、市町村)に対して調査を行い、 建設に関するさまざまなアドバイスを行います。 技術部と受注に向けて連携し、見積もりや提案書を作成し、新規顧客を獲得します。 ■案件詳細: 主に愛知県や名古屋市を始めとする地元市町村との取引が中心で、街づくりの基礎となる公共事業を担っています。 基本的には愛知県内の案件が8割。残りの2割が岐阜・三重等の近隣の県の案件です。 ■当社の強み: 業界内屈指の有資格者割合と技術力が強み。高いスキルを持った人材が多く在籍し、沢山の事を学べる環境です。 豊富な有資格者とスキルにより、安定して案件を受注しております。 ■働き方への取組み: ・平均勤続勤務年数20年(2022年6月実績) 12-3月の繁忙期以外は月残業平均20時間程度 ・20時にはPCの使用が上司の許可制になるなど、会社をあげて働き方への取り組みを実施。 繁忙期は別途システムダウン時間を設定しています。 ・GWに有給休暇を合わせて長期休暇を楽しむことも可能 ・各地に営業所はありますが転勤はなく、安定して名古屋市で就業して頂けます。 ・業界の中でも高水準の給与帯となっております。 ■配属先情報: 営業:部長50代、主任30代 ◆中途採用実績 2023年度2名 2022年度0名 2021年度4名
NSK株式会社
【建設プロジェクト管理/本社】お客様の理想の空間創りを実現/健康優良法人6年連続
ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職、管理職(建築・土木)
本社 住所:東京都千代田区九段南2- …
400万円〜800万円
正社員
【業務内容】 オフィスや店舗・商業施設などの内装設備/電気通信工事/ネットワーク/監視カメラ/デザインなど空間に関わるニーズにワンストップで対応する当社にて、コンストラクション・マネジメントをお任せいたします。 建設プロジェクトの企画、設計、発注、工事、引き渡し等の段階において、 マネジメント(関係者との各種調整)をしていただき、コスト・品質・スケジュールのバランスを追求し、 顧客と共に理想空間を作りあげます。 お客様の要望をヒアリングし、それをもとにご提案し、快晴な空間づくりをサポートしていきます。 【教育制度】 当社は新人教育制度にOJ T制度の他にもファミリー制度を導入しています。 新人が配属された部署以外の社員で構成されたチームを家族に見立て配属部署以外でもフォローします。 【当社について】 ◆当社は空間のデザイン・設計~工事~保守・管理までワンストップでサービス提供しています。 単なる工事ではなく、願客の要望やその空間で働く人々の生産性があがるようなアイデアに基づいた空間作りを提供しています。 ◆「社員の健康なくして会社の発展無し」を掲げ社員のWLBを追求し、 経済産業省より健康経営優良企業2024、厚生労働省より「えるぼし 3(つ星)」に認定。
NOT A HOTEL株式会社
【東京:リモート】ブランドディレクター(建築) ※フレックスタイム制あり
管理職(建築・土木)、構造解析・意匠設計
【関東】東京都中央区(晴海4丁目7−4…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 ブランドディレクターは、全国のNOT A HOTELの暮らしの体験の核となる設計品質と体験価値を、構想段階から既存施設のバリューアップまで一貫してディレクションするポジションです。本ポジションでは、建築・インテリア・家具・家電・アメニティ・ランドスケープなど、宿泊体験を構成するあらゆるディテールの品質と設計意図を深く理解し、社内外のステークホルダーと協働しながら空間体験全体のディレクションを行います。 【職務詳細】 ・空間体験のディレクション:全国拠点における建築・内装・備品・機能性の設計基準策定と品質監修、「NOT A HOTELらしさ」の定義・更新 ・社内外との連携:建築家・インテリアデザイナー・開発担当との協働による意思決定支援と、横断的な空間品質の統一管理 ・設計仕様・FFEの統括:建築意匠・素材・家具・家電などの選定・検証、およびオリジナル開発のディレクション ・ルール・品質管理:デザインコードや仕様書の整備、パース・設計図面・施工図製作図チェック、設計意図の共有と監理支援 ・体験価値の改善:宿泊後のフィードバックを基にした改善提案や家具の見直しを通じて、日常の快適さと美観を向上 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
三井不動産エンジニアリング 株式会社
【発注者側】オフィステナント工事の調整・現場監理(三井不動産GR)年収708万円以上|オフィス内装の設計か施工管理経験
管理職(建築・土木)、建築施工管理
東京メトロ銀座線「三越前駅」直結
700万円〜1100万円
正社員
【 業務概要 】 ・三井不動産が手掛ける大規模開発において、発注者側の立場でオフィステナント入居者向け工事の工事調整・現場監理をお任せします。 発注者側に近い立場で大型案件のプロジェクト推進や関係者間調整を行います。(設計図面チェックやプロジェクト関係者調整等) ※自ら図面の作成したり、施工現場に常駐する役割ではありません。 【 具体的業務 】 ・社内のチームワークを基盤に、三井不動産事業開発部門と積極的にコミュニケーションを図り、オフィステナント入居推進工事の専門家として、技術に関する専門知識が乏しい関係者にも分かりやすく説明します。 これにより、発注者に適切な判断材料を提供し、意思決定を支援します。 ・設計者や施工者に対しては、商品企画の根幹となる建築コスト・品質・スケジュールなど、事業推進に必要なマネジメントを行います。 また、事業主(発注者)の意向が適切に反映されるよう、必要に応じて設計者・施工者へ技術的なアイデアの提供や指示を行うことも業務に含まれます。 【 ポジションの魅力 】 事業主体や発注者の視点を踏まえ、国内外の多様な関係者(設計者・施工者・コンサルタント・テナント、行政やアカデミアなど)と連携し、竣工後の運営から得られる情報も活用。受注者側では得られない知見を一元化し、より賢明なソリューションを導きます。 こうした環境で、技術者として広い視野を養い、まちづくりの未来を担う成長が期待できます。 【 プロジェクト例 】 東京ミッドタウン六本木・日比谷・八重洲/日本橋再生計画(日本橋室町三井タワー他)/柏の葉スマートシティーなどの街づくり/三井ショッピングパークららぽーと/三井ガーデンホテル/三井不動産ロジスティクスパーク/三井リンクラボの各シリーズ 他
JFEプロジェクトワン株式会社
【千葉】プロジェクト管理ツールの運用・管理 ※フレックスタイム制あり
管理職(建築・土木)、プラント施工管理
千葉県千葉市美浜区中瀬2-6-1 WB…
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 同社のプロジェクト統合管理業務に携わり、入社後は以下を担当いただきます。 【職務詳細】 ■入社直後 ・プロジェクト統合管理ツールの運用・管理(担当者の指示のもと、ツールの仕組みや使用方法を習得) ・全社要員計画の取りまとめ ・今後のプロジェクト計画作成補助 ■将来的に… ・プロジェクト統合管理ツール運用・管理の責任者 ・全社要員計画取りまとめの責任者 ・プロジェクト関係者(社内外)との調整・情報収集・報告 【勤務環境】 ・完全週休2日制(土日祝)/年間休日125日 ・独身寮(本社地区)・住宅手当(他地区)・退職金制度あり ・中途採用者にも公平な昇給・賞与考課で長期就業可能 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
阪急阪神不動産株式会社
プロジェクトマネージャー(設備/オフィス・商業施設) ※フレックスタイム制あり
管理職(建築・土木)、空調・電気設備・配管施工管理
東京都千代田区有楽町1-2-2 東宝日…
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】 不動産開発プロジェクトにおける設備分野のプロジェクトマネジメントを担当します。 【職務詳細】 ・オフィス・商業・物流施設等の開発プロジェクトにおける設備技術支援 ・商品企画、設備仕様書の作成、コストプランニング、原単位設定など企画・設計業務 ・ゼネコン選定、施工図確認、現場確認、竣工検査など施工監理 ・テナントリーシングに伴う内装監理、技術支援 ・物件売却に伴う技術支援 ・社内外の関係者との調整、連携 ※各プロジェクトは、技術部門と推進部門のメンバーでチームを組み推進 【その他・魅力】 用地取得から開発・リーシング・売却まで、すべての開発工程に関与できるため、不動産開発における設備の上流から下流まで一貫して携わることができます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社GOOD PLACE(旧:株式会社コスモスモア)
【東京:リモート】内装施工管理/CM(リーダー) ※年収600万円以上
管理職(建築・土木)、建築施工管理
東京都渋谷区東3-14-20 ニューホ…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 扱う案件は請負額1億円超のリノベーション案件やオフィス・商業施設の内装案件、数千万円規模のマンションギャラリーなど、多岐にわたります。顧客は既存が約半数で、請負形態は9割が元請けです。 【職務詳細】 設計図面を基に施工計画を作成し、工事を推進します。 発注先は長きにわたって信頼関係を構築している幅広い領域をカバーできる会社が多いため、発注先が煩雑化しづらく円滑にチームワークを取りながら仕事を進めることが可能です。 企画段階:概算見積書、工程表、工事概要書の作成、ビルの現地調査 計画段階:協力会社との交渉、最終見積書作成 発注段階:入居ビル管理会社との調整、協力会社との施工方法等の協議 施工段階:工事内容の図面との整合性の確認、現場の安全管理 プロジェクトにおける企画・計画、工事発注、施工、引き渡しの各段階で「コスト」「スケジュール」「品質」「情報」「リスク」などを管理する業務です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社シティホームズ
建築施工監理(RC造/商業ビル・マンション) ※年収600万円以上
管理職(建築・土木)、建築施工管理
本社/東京都港区麻布十番1-2-3プラ…
650万円〜800万円
正社員
☆★☆★おすすめポイント☆★☆★ ■大手が手掛けない、「狭小地」がキーワードの商業ビル・マンション開発を行う ディベロッパー! ■「都心駅近好立地」「ガラスカーテンウォール等を採用したスタイリッシュな外観」 「ワンフロア・ワンテナント」を基本とした自由度の高いレイアウト」が魅力! ■年間休日120日以上/完全週休二日制/土日祝休みです。 ■20代から60代まで幅広い年代の社員が活躍中!成果に対する昇給・昇格には積極的なため、中途入社の社員が主任から課長代理へと飛び級で昇格した実績もあります! 【職務概要】 東京都心を中心とした投資用収益商業ビルや一棟収益マンション、不動産再生事業を展開する同社で、ゼネコン・設計事務所と協働しながら物件の完成までの管理をお任せします。 【職務詳細】 ・定例会議への参加 ・各現場の進捗管理 ・安全管理 ・原価管理 ・竣工後のクレーム対応など 適性や昇進・昇格に応じて、施工監理+竣工後のメンテナンス、クレーム対応等をお任せします。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
