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検索結果: 14,678件(13121〜13140件を表示)

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人事・採用担当

人事

札幌市豊平区

￥

250万円〜

正社員

主に採用事務業務をご担当いただきます。＜具体的には＞・ダイレクトリクルーティングなどソーシング業務・エージェント対応、パートナー対応・面接日程調整・一次面接対応・求人票作成・求人媒体運用・採用広報・採用計画、実績数字とりまとめ業務など

大手不動産ディベロッパー

上場不動産企業のリスク管理担当者◆労務士資格ある方：歓迎◆

人事、総務

千代田区丸の内

￥

800万円〜1200万円

正社員

急成長企業のリスクマネジメントを企画立案人事領域を中心に個別の従業員対応から企業全体の制度設計までリスク管理の観点からアプローチする業務に従事して頂きます。本社にて、以下業務をご担当頂きます ■従業員との個別紛争の対応 ■働き方改革の推進 ■各事業所への労働基準監督署の臨検対応 ■全社的なリスク管理体制の構築 ■休職者対応（イレギュラーなもの） ■退職者対応（イレギュラーなもの）

東証上場不動産会社

大手ハウスメーカーの株主総会運営担当◆土日祝日休み/年間休日120日以上

人事、総務

東京都千代田区丸の内

￥

450万円〜750万円

正社員

・取締役会、監査役会、株主総会の運営及び事務局業務・コーポレートガバナンス関連・その他、総務法務業務

株式会社エルグッドヒューマー

株式会社エルグッドヒューマー　人事部マネージャー

人事、企画・管理・事務その他

埼玉県志木市本町6-21-9

￥

300万円〜500万円

正社員

◆業務内容人材派遣業に関する以下の業務・派遣社員の採用業務全般（採用計画の立案、採用方法の検討、求人媒体等の選択、派遣スタッフの採用等）・人材派運用管理システムの導入（履歴書等の紙媒体を使わずに、全てシステム上でデジタル化する）・人事評価システムの構築と運用

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大手物流企業での給与計算業務◆JR最寄駅徒歩圏内◆

人事、企画・管理・事務その他

静岡市清水区 JR清水駅近くです。車通…

￥

300万円〜400万円

正社員

大手物流会社での給与計算のお仕事です。一部管理業務も担当していただきます。（1）給与計算を中心とした各種手続き書類作成（2）マスターおよびデータ入力・チェック（3）出退勤管理（4）入社・退職手続き（5）メール・TEL等でのやり取り（6）その他管理業務

８つのスクールブランドを展開する総合教育サービス会社

英語力必須【リクルーター】総合教育グループで外国人・バイリンガル人材の採用担当を募集

人事、総務

東京都中央区

￥

300万円〜400万円

正社員

グループの英語ブランドである英語学童保育や児童英会話スクール等にて働くネイティブティーチャーやバイリンガルティーチャーの採用担当 ○リクルーター業務・求職者への電話掛け・求職者へのメール対応・書類選考（スクリーニング）・面接設定・採用にかかわるデータ入力・抽出・面接対応（主にZoom面接）・スクール・事業部との調整・入社手続き ○FC法人への人材紹介 ○オリエンテーション対応・会社や入社後の流れの説明 ○イベントの企画・運営・インターンシップや合同説明会の集客、実施等 ○内定受諾者の入社までのサポート・入社予定者への月次での電話がけ ○新入社員の入社後から試用期間明けまでのサポート・月次での新入社員への電話がけと事業部との連携 ○外国人社員と英語の打ち合わせ・MTG参加 ※将来はチームのまとめ役に！ ※研修制度（1ヶ月）および試用期間（3ヶ月）中のフォロー体制は充実しています！ ※英語力活かせるお仕事です

大和財託株式会社

人事業務／土日祝休み／年収～700万円【東京】

人事

東京都渋谷区／渋谷駅

￥

500万円〜700万円

正社員

人事業務。人財採用、教育の担当者を募集します。【具体的な業務】・人財採用(中途採用メイン。新卒採用) ・教育、研修(社内研修、イベントの実施、外部研修の導入など) ・人事労務管理(規則規定改訂、勤怠管理など)

大手牛丼チェーンをはじめとした多くの外食チェーンやスーパーマーケット等を傘下に持つ日本の持株会社

（東証プライム上場）外食・小売事業グループ：特定技能実習生生活支援担当者の募集

人事、総務

東京都（品川区）

￥

500万円〜600万円

正社員

・生活支援担当者（国際人財）のマネジメント業務（生活支援業務を習得後）・生活支援担当者業務・国際人財の面談・相談・海外からの受入、その他サポート全般等＊出張あり、頻度は月に1～2回程度（宿泊を伴う）。出張エリアは日本全国。

非公開

★20代・30代活躍中！★【渋谷で働く！！人事総務】独自のビジネスモデルで成長中の不動産ベンチャー

人事、総務

東京都渋谷区渋谷2 【アクセス】東…

￥

350万円〜500万円

正社員

□■□　ここがポイント！！　□■□ ★初の総務・経理ポジションでの採用です！！ ┗企業が拡大中のフェーズで、参画できるチャンス。 ★キャリアプランは自分次第で広がる環境 ┗まだ成長過程であり、会社と一緒に成長できると共にご自身が希望するキャリアプランを実現していく事も。 ★優秀な若手メンバーが揃う職場です！平均年齢27歳と活気あふれる優秀なメンバーが在籍しており次なる展開として新規出店などを計画しており、より成長していく企業で働くチャンス。 □■□■□■□■□■□■□■□■□ 【業務概要】人事業務では勤怠管理や入社手続きなど、総務業務では会社の備品管理や発注などを行って頂きます。 ※会社のお金を扱う場面もある為、丁寧さが必要です。【具体的な業務内容】・従業員の勤怠管理・給与計算（サポート）・福利厚生関連・入退社手続き・環境整備・備品の管理・発注・経費精算・宅建/建築士登録関連の手続き ★やりがいの大きさがあります！ ┗今迄のご経験を生かして、自分の提案によってを変えていくことができます。【入社後について】入社後研修の後、配属チームにてOJT指導となります。【事業部メンバー】 5名在籍（経理1名、総務1名、不動産契約事務担当2名、人事1名）

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人事担当者（年収500～860万円）/大手総合商社100％出資/鉄鋼原料商社

人事、総務

新宿区【変更の範囲】本社および全国の…

￥

500万円〜900万円

正社員

管理本部の人事室で、人事・労務・採用・給与・社会保険手続き・人件費予算・庶務等の人事業務全般をご担当いただきます。入社当初はご経験や適性に応じて、上記の中から複数の業務をお任せします。将来的には、担当業務の幅を広げていただき、人事のプロフェッショナルとして活躍していただくことを期待しています。【具体的業務】 1. 評価報酬に関する実務（昇給案の策定／昇格・異動／賞与計算） 2. 人事制度企画と運用（人事制度の企画、人事関連規程の整理や人事資料作成） 3. 新卒・中途採用業務（会社説明会・書類選考・面接実施・入社手続きなど） 4. 全社の人件費予算策定と予実管理 5. 給与オペレーション管理　（給与計算・年末調整と社会保険業務は外部に委託しています） 6. 安全衛生管理（36 管理／定期健康／ストレスチェック／予防接種など） 7. 従業員エンゲージメント向上のための福利厚生・研修の企画・運用管理　（ベネフィットステーションの加入、確定拠出制度の手続き全般、従業員保険の加入{養老保険・GLTD・弔慰金・労災}手続き、転勤者の社宅手配、研修の企画・手配） 8. 各種労務対応（労災、復職・休職者対応、社員面談など） 9. 人事システムの運用・管理　　使用システム:サイレコ／KING OF TIME／キントーン【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある【勤務時間】09:15～17:30 　（フレックス制　標準勤務時間１日あたり7時間15分コアタイム：10:00～15:00）　在宅勤務週1回

豊通ヒューマンリソース株式会社

【愛知】人事労務　※フレックスタイム制あり

人事

愛知県名古屋市中村区名駅4-9-8　セ…

￥

400万円〜600万円

正社員

・豊田通商グループ各社の給与計算・労務相談・各種規程整備・人事制度構築支援等を受託し、人事関連業務をサポートしています。豊田通商グループ各社を人事領域からサポートするやりがいのあるお仕事です。・グループ会社から受託する給与計算を中心とした各種人事関連業務を担当しながら業務改善を行って頂き、豊田通商グループ全体の人事業務効率化を推進していただくお仕事です。経験豊富な方には、マネージャー候補として、グループメンバーのリーダーを担っていただきます。【職務詳細】・給与・賞与計算・年末調整・勤怠データの集計・労務関連・社会保険業務などの対応・給与業務に関わる各種アドバイス・顧客社員の問い合わせ対応（入退社、身上変更、社宅、証明書発行）など　・上記、各業務の業務改善【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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人事・総務　係長級～課長級

人事、総務

神奈川県横浜市保土ヶ谷区【変更の範囲…

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500万円〜600万円

正社員

■当社の結婚式事業部門の人事・総務部門の管理者として、結婚式場全体の管理業務を中心に人事・総務業務全般をご担当いただきます。具体的には、労務管理、人事管理、建物管理が中心となりますが、経理担当者の補助業務にも携わっていただきます。【変更の範囲】会社の指定する業務【勤務時間】08:30～17:30 変形労働時間（シフト制）　 ※結婚式場の稼働状況に応じて、出勤時刻（8時～、8時30分～、9時～）のシフト変更あり。

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金沢市　総務事務職　経験不問

人事、総務

【勤務地】石川県金沢市【受動喫煙…

￥

350万円〜550万円

正社員

【具体的なお仕事内容】 ■電話受付、来客対応 ■伝票処理やデータ入力、書類作成業務 ■ホームページ更新・チラシ作成等 ※仕事の手順等丁寧に教えていきます。

株式会社ライフドリンクカンパニー

【大阪】HRBP（リーダー～マネージャークラス）　※年間休日120日以上

人事、企画・管理・事務その他

大阪府大阪市北区梅田一丁目13番1号 …

￥

550万円〜700万円

正社員

【職務概要】下記の中から、適性と希望を踏まえて、幅広い業務に携わっていただきます。またマネージャーとして、チームビルディングや部下育成もお任せします。【職務詳細】・工場人材の採用の上流工程～下流工程まで幅広く担当(中途がメイン。高卒／大卒もあり) ・採用計画の打合せや採用計画の立案、応募者対応、面接、クロージング対応・育成計画の策定や研修の設計、プログラム作成、研修講師も担当・生産性向上やES向上に向けた、制度設計や待遇改善の提案・労務対応(給与計算などのオペレーション対応ではなく、担当工場の昇降格対応や従業員トラブルの初動対応も、工場長と二人三脚で取り組んでいただく予定です) 【やりがい】・裁量権を持ち、他部署も含めたメンバーと協力、相談しながら業務を行えるので、自身の頑張りが事業の成長に直結するという仕事の手触り感や達成感を得ることができます。・工場長や本社執行役員とも意見を交わし、積極的に人事課題に取り組むことができます。人事への期待値は高く、プレッシャーも大きくかかる業務が多いですが、その分達成感を得られることが多いことも特徴です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社トーシン

人事採用◆急成長企業☆☆土日祝休み◇年間休日122日☆働きやすい環境◎賞与3.9ヶ月分☆福利厚生充実!!

人事

北海道札幌市東区東苗穂「東苗穂12条…

￥

350万円〜500万円

正社員

人事部内のメンバーとして、採用業務（新卒・中途・アルバイト含む）をお任せします。 ◆具体的には… ・新卒採用に伴う掲載媒体の管理・運用・応募者の対応・面接官との日程調整・企業説明会の企画・実行・インターンシップの企画・実行・内定者のリクルーター・採用後研修の企画・実施など【募集背景】増員（業務拡大に伴い、部門強化の為） ◆このお仕事が向いている方・業務改善を繰り返しながら、効率化を進めていける方・社内外の関係者とのコミュニケーションが円滑にできる方・指示待ちではなく、自ら課題意識を持ち主体的に考え行動できる方 ≪業務内容変更の範囲≫ 当社業務全般

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人事担当

人事

本社／東京都港区六本木アクセス＞ …

￥

400万円〜800万円

正社員

同社の人事部において、組織開発に関わる人事業務全般を担当していただきます。【具体的な業務】・母集団形成・採用オペレーション・面接、採用合否の決定・組織戦略・人員計画の策定・育成計画・人事制度設計など ※入社当初は、まずは新卒 or 中途の採用業務にコミットいただき、母集団形成やリクルーティング業務を担当していただきます。【同社の採用の特徴】・人事が前線に出るスタイルとなっていますので、単なる母集団形成や採用オペレーションに留まることなく、面接や採用合否の決定など、事業責任者と同等の目線にて採用業務に携わっていただきます。・また、事業や組織状況に応じた組織戦略や人員計画の策定、育成計画や人事制度設計等にも携わっていただく予定です。・同社は新規事業を多く開発し、有機的に事業や組織が成長していることから、事業や組織ごとにベストな人事戦略が異なる状況です。各事業・組織に応じて臨機応変に人事が対応することが求められます。

株式会社エス・エム・エス

【未経験歓迎】人事・労務メンバー/リーダー [ コーポレート ]◇東証プライム上場◇

人事

東京本社（東京都港区芝公園2-11-1…

￥

350万円〜650万円

正社員

人事・労務グループまたは保健衛生グループに所属し、SMSグループ従業員の人事・労務関連業務をお任せします。・40を超える事業と継続的に成長し続ける環境であることを踏まえた最適な働き方の企画・設計・運用・3,000人規模の従業員に対する人事インフラとしての規程・プロセスの設計及び運用・人事関連情報のデータベースの企画・設計・運用 [主な業務内容] 入社時は、以下の業務の中から、ご経験等に応じて、担当業務を決定します。・保健衛生関連業務（傷病休・健康診断・ストレスチェック・衛生委員会等）のオペレーション運用・改善、健康経営の推進・働き方を中心とした人事制度の企画・設計のサポート・人事情報データベースの管理オペレーション設計・運用・労務関連業務の運用、オペレーションの構築・改善、チーム内外の連携・労働時間管理業務、人員管理業務（入退社・異動・休復職等）、人事考課等の人材マネジメントの運用、給与計算業務、社会保険手続業務、雇用管理業務（契約管理・更新等）に関わる業務等・子会社の人事労務業務全般・その他人事に関わる業務全般　等【配属部署】 ■人材開発部人事・労務グループ／健康推進室保健衛生グループ最適な就労環境の提供や健康推進を通じて、会社と従業員の相互発展に貢献していくことがミッションです。人事・労務グループと保健衛生グループが一体となっている20名程度の組織で、日々の業務は3～6名のチームに分かれて対応しています。 ■配属部署の役割全社戦略・事業戦略を踏まえ、人事・労務に関わるあらゆる制度・施策等の企画・運用・サポートを担っている部署です。 3,000人規模の従業員に対する人事インフラ機能（給与計算・勤怠管理・社会保険事務等）や安全衛生管理機能、海外駐在員に関する制度の運用を担っています。運用のみならず、働き方改革への対応、健康経営の推進、ダイバーシティの推進等の事業推進を支える働き方の企画～実行までを担当する部署です。

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採用担当（SNSプロモーション）◆愛知県春日井市／年収340万円～◆

制作・編集・印刷系その他、人事

愛知県春日井市東野町9丁目7番地の1

￥

300万円〜450万円

正社員

当社の採用部門におけるSNS対応、新卒・中途採用をお任せいたします。主にSNSに上げる動画の企画・撮影・編集・出演を行っていただきながら、社外・社内とのやり取りをメールや電話にて行っていただきます。【SNS】 ①SNSに上げる動画の企画・撮影・編集・出演 ②SNSへのアップロード ③データの分析と改善 ④コメントの確認と通報【新卒】 ①イベントの準備・参加【中途】 ①イベントの準備・参加 ②応募者の面接設定《入社後の流れ》先輩社員について配属部署にてＯＪＴ研修を行い、業務の流れを習得していただきます。《配属先情報》配属先：3名（男性2名、女性1名）チーム員は3名しかおりませんが、30代2名・20代1名で平均年齢29歳の比較的若いチームです。＜PRポイント＞ ■まだ始まったばかりの業務です SNS運用はまだ始めたばかりなので、自分でイチから構築することができます。 ■アイディアが採用されやすいあなたのチャレンジはどんどん採用していきます！一緒に楽しい動画を作って行きましょう。 ■人事評価で頑張りをしっかりと評価年2回行う人事評価で日頃の頑張りを評価するので、年齢やキャリアに関係なく誰にでも昇格のチャンスがあります。

非公開

【週3在宅×フレックス】採用広報◆産業DXを加速するPR戦略担当【年収１０００万可】／東京本社

人事、組織・人事コンサルタント

【勤務地】東京本社ハイブリッド勤…

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550万円〜1000万円

正社員

■仕事内容（要約）・採用広報専任担当として戦略立案から実行までを担う・採用HP・SNS・イベント等を活用した情報発信・グローバル採用に向けたブランディング強化・社内外への広報活動によるリファラル採用支援・データを活用した採用マーケティングの推進 ◆仕事内容（詳細）採用チームにおける「採用広報」の専任担当者として、企業の魅力を社内外に発信し、採用力を高める役割を担っていただきます。採用HPやSNSの運用、採用イベントの企画・運営、社内広報によるリファラル促進など、幅広い施策を自ら考え、実行していただきます。また、数百〜数千名規模の採用に関わるため、採用マーケティングの視点を持ち、データを活用した戦略立案も重要なミッションです。国内外で急成長する組織の中で、スピード感ある環境で自己成長を実現できるポジションです。

日榮新化株式会社

【人事労務職】年収350～500万円/業績堅調/粘着フィルムでニッチトップ企業/東大阪/車通勤可

人事、総務

大阪府東大阪市（近鉄奈良線「若江岩田…

￥

350万円〜500万円

正社員

＜求人お薦めポイント＞＊粘着フィルムの分野でニッチトップの安定企業です＊独立した人事組織で、人事労務のスキル・経験を磨く事ができます＊将来的にはマネジメント層を嘱望される「のびしろ」あるポジションです＜職務内容は＞＊人事労務全般を担当して頂きます［具体的な業務内容］・勤怠管理、社会保険対応、入退社管理・その他人事労務に関わる業務全般【将来的に携わって頂く業務内容】・人事制度の企画・運営（含む規定見直し、法改正対応）・採用業務（新卒・キャリア採用とも）・教育・研修プログラムの企画・運営・社員面談

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