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住友不動産建物サービス株式会社

【名古屋】マンション運営の企画推進担当〜業界出身者歓迎／中途活躍／残業30H【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、営業・セールス(法人向営業)、不動産管理

名古屋支店住所：愛知県名古屋市中区新…

￥

450万円〜799万円

正社員

■業務内容：住友不動産が分譲した物件を中心に、管理組合をサポートするフロントとしてご担当いただきます。（1）主任フロント：住友不動産が分譲したランドマークとなるような大型・タワー型物件を中心に2〜3棟を受け持つフロント担当者です。1〜3年程度経験を積んだのち、課長級へのステップアップを期待しています。（2）主任フロント候補：住友不動産が分譲した物件を中心に、10棟程度のマンションを、管理組合をサポートするフロントとしてご担当いただきます。【具体的には】委託契約に基づき、お客様である管理組合に対して、より良い住環境となる提案を行います・管理組合の定期的な集会（総会・理事会）進行サポート、資料作成・点検結果報告、修繕工事提案、漏水対応等、清掃・植栽等の美観状況チェック・現場勤務スタッフのサポート・イベント企画等、その他マンションの課題解決提案 ■ポジションの特徴：・両ポジション共に毎年多くの新規物件が供給されることから、新築マンションの管理を立ち上げ期から経験できるチャンスも多くあります。担当物件１０棟程度。手厚い管理で顧客満足度を高めていく方針です。・営業ノルマ一切無し。顧客満足を重視し、現場現物主義を徹底すべく、担当マンションに密着できるように様々な施策を用意しています。 ■ワークライフバランスが整う環境： 1人当たりの担当棟数が他社と比較して少ないこともあり、非常に働きやすい環境です。残業は月30時間程度、時間外及び休日の携帯電話への着信はコールセンターへ転送可、PC19時自動シャットダウン、年休124日、土日出勤が発生した場合は振休を取得していただきます。 ■同社の特徴：管理対象は10世帯前後の小規模マンションから2,000世帯を超える高層タワー型マンション、好立地で一部屋数億円にも及ぶ超高級マンション等、多岐に渡ります。多様なマンションの資産価値の維持・向上に携われるのは、住友不動産グループの管理会社である当社だからこそ。住友不動産は新築分マンション供給戸数全国トップクラスを誇っており、当社の管理に対する需要は年々増加し、安定性も抜群です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社シノケングループ

【浜松町】賃貸管理（不動産オーナーの代行業務）〜シノケンG／安定した経営基盤／週休2日／転勤なし〜【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、プロパティマネージャー

本社住所：東京都港区浜松町2-3-1…

￥

400万円〜549万円

正社員

〜シノケンG／安定した経営基盤／週休2日／年間休日120日／転勤なし〜 ■業務内容：「入居者様対応業務」をお任せいたします。入居者様対応においては、管理物件にお住まいの入居者様から寄せられるお悩み・ご意見・ご相談などを丁寧にヒアリングし、スピーディに対応していくことが求められます。入居者様にとって最も近い存在であると同時に、不動産投資の生命線である入居率に直結する業務を担う非常に重要な業務です。ご入居者様から寄せられる幅広いリクエストに応えるほか、万一のトラブルもスピーディーに対応、解決することで、ご入居者様へ最高品質のホスピタリティを提供しています。 ■具体的には…… ＜入居者様対応＞・入居者様からのお問合せ対応（ご質問、ご要望、設備故障、現場対応等）・入退去に伴う業務（退去立会、クリーニング・原状回復手配、解約精算等）・物件の維持管理に伴う業務（巡回清掃業者手配、法令点検等）・取引業者の管理業務（依頼、発注、支払、評価、指導等）・新築物件の検査等 ※株式会社シノケングループで雇用、株式会社シノケンファシリティーズに在籍出向となります。出向先：株式会社シノケンファシリティーズ勤務地：東京都港区浜松町2丁目3番1号　日本生命浜松町クレアタワー事業内容：不動産賃貸管理事業、マンション管理業、不動産仲介業、清掃管理事業、警備業 ■職場の雰囲気など：今回、現場の中心メンバーとして活躍いただける方を募集しております。東京拠点は、年々管理戸数も増加しており、活気にあふれ、勢いのある拠点です。シノケングループは実力主義の会社となりますので、実績をあげていただくことが前提ですが、キャリアアップを目指せる環境が整っています。入社年次や年齢は関係ありませんので、ぜひ将来的にはメンバーを引っ張っていただき、その先にチャレンジして欲しいと思っています。 ■当社について：シノケンファシリティーズはグループ一貫体制で不動産投資をトータルサポートするシノケングループにおいて、賃貸管理部門を担う事業会社であり、管理戸数50,000戸（2024年12月末時点）入居率98.75％（2024年年間平均／自社企画開発物件）と業界トップクラスの実績を誇ります。

京阪カインド株式会社

【神田駅5分／転勤無】マンション管理（フロント）◆京阪HDG／担当10棟程度で1棟1棟丁寧に／在宅可【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、営業・セールス(個人向営業)、不動産管理

東京営業所住所：東京都千代田区神田須…

￥

400万円〜649万円

正社員

〜年休120日／土日祝休み／京阪ホールディングス100％出資の安定企業／同業の中でも働き方◎／残業平均20h・フレックス制・在宅可／ノルマ無〜 ■業務内容同社が管理する京阪電気鉄道や京阪電鉄不動産が開発したマンションの管理業務をお任せします。お住まいの方達のお声を基により良いマンションにするための提案を行います。・管理組合の理事会・総会の運営補助・物件における問題点の改善提案、建物の状況に応じた修繕提案　等 ■業務の特徴：・一人当たりの管理物件担当数は10棟程度(同業他社は15軒程度以上)にしており、質を重視したマンション管理を手掛けています。・「マンション内のルールを決めたい」「管理費の支出を削減したい」等の居住者の方々の要望、意見を聞きながら信頼関係を構築し、住み心地のよい空間づくりをサポートします。 ■働き方：・マンションの管理物件担当数も一定に抑えている事もあり、月平均の残業時間は20時間程です。 ※30時間を越えると上長内でミーティングを実施し、業務負荷などの確認などを行い、全社で働き方改革に取り組んでおります。・理事会・総会は休日や夜に開催される事もありますが、その場合はフレックス制度や午後出勤等を利用して働き方を整えております！また休日出勤は月に3〜4回程度で、代わりに振替休日を100%取得頂きます。 ■組織体制：　東京営業所では30代〜50代のメンバーが6名程在籍しています。 ■教育体制：入社後一定期間は、物件への巡回や理事会等への出席を先輩社員とともに行ってもらうほか、各物件の情報や過去の資料などはデータ等で保存されており随時確認も可能なため、未経験の方でも安心です。高い定着率を維持しており、末永くご活躍していただけます。※「管理業務主任者」は業務上必要不可欠な資格であるため、未取得者については入社後に取得いただきます。専門知識がない方も、会社がサポートするため安心です。変更の範囲：会社の定める業務

東京海上日動ファシリティーズ株式会社

【川崎】ビルの管理・運営※建物管理計画の策定〜報告など◆残業20h程・7時間勤務◎住宅手当など充実【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産事業企画

本社住所：神奈川県川崎市幸区大宮町1…

￥

400万円〜649万円

正社員

【年休125日／７時間勤務／平均残業20H／社員の4割中途入社/売上全体の65％が東京海上グループ以外の管理物件・安定的な取引で事業基盤◎時短・在宅勤務制度導入／住宅・家族手当あり】既存顧客が所有する施設（主にオフィスビル）のビルの管理・運営を行っていただきます。担当となるビルの巡回を行いながらビルの維持管理をミッションとして、メンテナンスのフォローなどを行います。 ※現場での実際のメンテナンスや修繕などは行いません。 ■業務詳細：快適で機能的なビル環境を維持する為、ルーティンのメンテナンス管理を行いながら、施設・設備などの経営資源(ファシリティ)について最良のパフォーマンスとなるよう総合的・戦略的にビルの運営マネジメントを行います。・ビルオーナーなどに対してビルメンテナンスの企画提案、見積書・契約書･仕様書の作成・管理運営、月次報告、管理運営計画の策定、テナント対応（不具合の相談などに対する対応） ■業務のやりがい：オーナー様やテナント様と信頼関係を築き、ビルの維持管理を行い、資産価値を守るヤリガイがあります。またアセットもビル〜病院などインフラに関わる施設まで幅広いため、スキルUPも叶うポジションです。 ■配属部署について：グループ会社担当と、病院・大学、大手一般法人、金融系（銀行・信託）を担当する部署に分かれています。 ■当社の魅力：　【◇東京海上グループの安定基盤×挑戦】創業から60年余り、東京海上グループの不動産業務を一手に引き受けており、その経験・ノウハウの蓄積や無借金経営等の『安定した基盤』を活かして、様々な不動産オーナーに対し、お客様本位の高品質な不動産サービスを提供してきました。現在では東京海上グループ以外のお客様の売上が「全体の65％」にまで達しています。【◇コンプライアンス重視のため、平均残業20h】東京海上グループ全体ではDX推進に取り組んでいます。業務効率化・利便性向上のため、タブレットを支給し、在宅勤務もできるようパソコンを貸出しているなど取り組んでいます。また、各案件の規模に合わせて複数名体制をとっているため、残業時間を抑えることができています。変更の範囲：会社の定める業務

大成有楽不動産株式会社

【札幌】オフィスビルPM※企画等上流にも挑戦可／年休130日・残業約10ｈ・完全週休2日／大成建設G【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、プロパティマネージャー

札幌支店住所：北海道札幌市中央区南1…

￥

450万円〜499万円

正社員

★札幌エリアのPM業務／月の残業は10h程度／年間休日130日／大成建設グループ★ ■業務概要：当社が札幌エリアで管理するオフィス・商業ビルにおけるプロパティマネジメント業務を担当して頂きます。建物オーナーやテナントなど様々なステークホルダーと関わることによってスキルアップが目指せる業務となっております。 ■職務内容：主にお任せする業務・テナント対応：既存テナントへの賃料交渉など・リーシング：仲介会社と連携、新規テナントの誘致・オーナー対応：会計レポート、運営、会計状況をオーナーへ報告・資産価値維持業務：長期修繕系計画の立案や見積作成の段取り・建物管理統括業務：BMと連携したハード面のメンテナンス統括 ■担当物件：札幌エリアにおける商業・オフィスの複合施設が中心となります。ランドマークとなるような物件にも携わることができます！物件規模は様々となり、最初は慣れて頂くため中小規模の物件を2,3件を担当していただく予定です。その後、状況に応じて担当を検討していきます。 ■入社後について：入社後は、原則としてOJTが中心となります。また、会社や所属部門が計画する集合研修等有り。この他、資格取得に向けた推奨制度もしっかりあるため、更なる飛躍を実現できます。資格を活かしたい、技術を磨きたい、キャリアアップしたい方、UIターン歓迎です。 ■同社の魅力：大成建設グループのビル管理会社として全国約2600棟の物件を管理している同社は、大成建設が手掛けた大型な商業施設の設備管理等も行うため、規模の大きな案件に携わることができます。また、同社はビル設備管理の事業のみならず、不動産事業・ビルやマンションリニューアル工事も行っているため、建築に関する知見を持った方が多く未経験の方でも安心して就業いただけます。変更の範囲：会社の定める業務

ナイスコミュニティー株式会社

【首都圏】マンション管理◆土日祝休／年休122日◆東証スタンダード上場G／管理業務主任者資格歓迎！【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産系その他

1＞横浜南支店住所：神奈川県横浜市…

￥

500万円〜699万円

正社員

〜マンション管理ご経験者歓迎！／東証スタンダード上場ナイスG／残業10〜20時間程度／原則19時完全退社の就業規則／平均勤続年数17年〜 ■担当業務：マンションにお住まいの皆様に安心して暮らしていただけるようサポートするお仕事です。お客様からのニーズを把握し、解決策を企画・提案、実行していただきます。 ■業務詳細：・理事会／総会への運営サポート（日程調整など）・会議手配、資料作成や配付、当日の進行や説明、議事録案の作成・管理状況の報告や修繕工事の提案、説明・事務手続き、保険契約代行、通知連絡防火管理補助・担当物件の巡回・居住者対応・緊急対応　など ※100戸未満のマンションが多く、初めは数棟、慣れてくると10〜15棟程度を担当します。 ■ポジションの魅力：・受注目標はあるものの、管理業務がメインです。関係性を築くことを第一としています。・夜間や休日の電話対応はありません。自社のコールセンターが一次受けするため夜間や休日の電話対応は発生しません。・19時以降は担当部長の承認が必要、理事会や総会が夜行われる場合は12時半出社など残業を抑制しています。 ■手当について：・「管理業務主任者」を保有し、フロント業務に従事すると月35000円の手当が支給されます。さらに資格によっては、月1000〜5000円の資格手当を手に入れられるため、スキルアップと収入アップを同時に目指せます。・18歳未満のお子様がいる方は、「子女教育手当」として、月10,000円の手当が支給されます。（世帯主のみ） ■研修制度：在籍社員のOJTにて業務を覚えられます。入社後は先輩社員による丁寧なフォローを行いますのでご安心ください。 ■当社の強み：・東証スタンダード上場ナイスグループ、50年以上の伝統と68,000戸以上の管理実績から培ってきた信頼と独自の優れたノウハウがあります。・小・中規模クラス〜大規模クラスまでの幅広い管理実績とノウハウを持つことが強み。設備においては専門のメンテナンス担当者が漏水等の設備トラブルの一次対応を実施。24時間の緊急監視センターを備え、当社社員が一次受付を行うことでスムーズな手配が可能となっています。また、工事専門部署を備えており大規模修繕の施工元請も行なっています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社貿易ビルサービス

【浜松町】大型オフィス移転PM（総合職）◇女性活躍！建築経験者歓迎◆残業20h／産休育休制度／土日祝【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、建築施工管理、不動産管理

本社住所：東京都港区浜松町2-4-1…

￥

600万円〜899万円

正社員

【浜松町】大型オフィス移転プロジェクトマネージャー◇大規模案件多数！残業20h・123日・土日祝休〜安定性◎ワークライフバランス◎（7.5ｈ労働・残業20h）スキルアップ◎が魅力〜 ■仕事内容について： JR浜松町駅前で新たに開発中の超高層ビルにおいて、テナント案件を幅広く調整を行うプロジャクトナネージャー候補を募集いたします。はじめは先輩社員と一緒に業務を覚えていただきます。詳細は以下になります。入居テナント・ビルオーナーに対して賃室の条件に応じた最適な提案を行い、施工完了までトータルで牽引します。扱う案件は3000万円〜2億円超の入居工事・リノベーション・原状回復をはじめ、数十万円〜数百万円規模の小改修、コンサル業務まで多岐に渡ります。当社は担当者の裁量範囲が広く、自身のマネジメント方針によって多様な進め方を実現可能。JR浜松町駅直結世界貿易センタービル群(本館、南館、別館)が勤務対象です。 ■配属先について：配属先は建築事業部となります。建築事業部は第一課と第二課で構成されており、建築第一課には、男性3名、パート1名が在籍しており、建築第二課には、男性3名、パート1名が在籍しております。建築事業部として、一級建築士2名、二級建築士1名、各種施工管理技術者4名という構成です。建築第一課は、WTCビル南館空室部分の新規入居するテナントの入居Ｂ工事、既存テナントのレイアウト変更工事等の業務を中心に対応しており、建築第二課はThinkPark Towerにて、既存テナントのレイアウト変更工事等の業務を中心に対応しております。適性を考慮し、いずれかの勤務地への配属となります。 ■働き方について・所定労働時間7.5ｈ、残業20h、年休123日・土日祝、休日出勤の際には振替休日取得でワークライフバランス◎ ・転勤は浜松町又は大崎のみ！・資格取得支援や奨励金、研修体制◎でスキルアップが叶う！・育休取得や有給取得のしやすさ◎ ■当社社風について役割を分担して取り組んでおり、また社員1人1人の自主性を尊重し合い、仕事を進めております。キャリアに関係なく自由に意見を言い合える風通しの良い風土が定着しております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社さわやか倶楽部

ビル・設備管理、営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

*-*- 転勤なし・UIターン歓迎 -…

￥

正社員

【ノルマなし／福岡市および近郊が行動圏内】これまでの経験や知識、ご要望に配慮しながらオーナー様対応(営業) OR メンテナンスの仕事をお任せします ▼下記【営業・メンテナンス】いずれかを担当 ■オーナー様対応の営業（ノルマなし）目的：空室物件・新規物件など管理物件の価値（収益）向上に関する提案 ┗ 例えば、家賃改定、リノベーションなどのご提案 ◇訪問 ◇書類作成 ◇報告 ◇契約関連業務など ■賃貸物件のメンテナンス ◇入居者様からのご依頼対応（漏水・エアコンなどの故障・騒音など） ◇管理物件の定期巡回／共有部設備の管理 ◇故障などの業者依頼（見積もりなどの発注業務、工程・仕上がり管理）＝物件の種類＝賃貸物件（アパート・マンション・戸建住宅）貸店舗貸事務所駐車場など【入社後の流れ】まず社内研修で管理物件の見学や社内ルールなどを身につけてもらいます。その後、先輩同行で簡単な業務からスタート。実際にオーナー様を訪問したり、様々な設備に触りながら、知識を増やしていきましょう。 ★...新人の方もすぐに馴染める職場が魅力！今回、配属される資産管理課の営業は5名、メンテナンスは4名。同業からだけでなく、異業種から転職し、未経験からスタートした先輩も多くいます。社内イベントが多く（自由参加が基本）、ゴルフコンペや誕生月のランチ会など社員交流が活発。部署や年齢を越えて話が弾むなど和気あいあいとした環境です。

株式会社ジェイエーアメニティーハウス

JAグループの安定基盤が魅力☆【不動産賃貸管理】未経験大歓迎◎

ビル・設備管理、営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

以下いずれかの事業所に配属となります。…

￥

400万円〜650万円

正社員

【飛び込み／テレアポ・個人ノルマは一切なし】既存オーナー様への賃貸管理提案が中心。入居率向上や資産価値維持のための提案営業をお任せします。既存オーナー様へのフォロー営業担当エリア制で地域密着型のご提案物件の空室対策や家賃見直し、リフォーム提案などもお任せ！仲介会社との関係構築で入居率UPを目指す＜飛び込み営業・個人ノルマは一切なし！＞自分のペースでスケジュール管理ができ、じっくり信頼関係を築けるお仕事です。資格取得をしっかりサポート！取得後には手当あり◎ スキルアップ＝収入アップが可能な環境宅建や電気工事士など、不動産管理に役立つ資格取得を会社が支援しています。学習費用や受験費用の補助制度があり、さらに取得後は毎月の給与に「資格手当」を支給します。スキルアップしたい方、将来に役立つ知識を身につけたい方に嬉しい制度が整っています。

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