GLIT

検索結果: 9,421(61〜80件を表示)

供給戸数トップクラスの投資用マンションデベロッパー

工事監理(投資用マンション)

ビル・設備管理、不動産管理

東京都

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

■同社が建設する投資用マンション(新築案件100%)の工事監理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・業務内容:ボリュームチェック、見積もり精査、業者選定、設計事務所・ゼネコン・サブコンとの打ち合わせ、図面のチェック、工事監理、インナープラン・パンフレット作成 他 ・資産運用型マンションと、居住用マンションの2つのブランドを展開。 ・エリア:23区内中心(一部横浜、川崎、八王子) ・案件規模:階数=5~15階 ・案件金額=4~10億円程度 ・工期=10~18ヶ月程度  ※物件は自社企画しており、設計・施工は協力会社に外注しています。 【働き方】 ・残業時間:20時間以下 ・直行直帰可能 ・内勤:外勤=2:3(週2内勤、週3外勤)

新日本建設株式会社

アフターサービス(自社マンション)

ビル・設備管理、不動産管理

千葉県

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

■自社ブランドマンション(エクセレントシティ)のアフターサービス業務を行って頂きます。 【具体的には】 ・スケジュールの策定、案内文書配布 ・集中補修の実施手配、業務システムへの入金処理、完了報告書類提出 ・各担当物件の3ヶ月、1年、2年の定期補修管理業務 ・管理組合、入居者、管理会社、施工会社、メーカー各社棟との交渉全般 ・品質管理室と連携した現場での各種検査業務への参加 ・その他お客様から寄せられる要請等の対応 ※土日は基本的にお休みとなります。関連会社の新日本コミュニティー社と連携を組んでおり、管理組合対応や改修時の点検業務は新日本コミュニティー社が対応致します。

東証プライム上場、環境プラントの老舗メーカー

アフターサービス

ビル・設備管理、不動産管理

愛知県

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

■同社製品を納入している環境プラント施設に対して、技術営業・メンテナンス業務を担当いただきます。 【具体的には】 実際に手を動かして修理するのは協力会社の方になり、納入先の顧客を定期的に回り、更新工事などの提案をしていただく業務がメインとなります。 施工管理が必要な案件が発生した場合は、ほか部署の施工管理チームが担当いただきます。 ・案件:地方自治体向け既設一般廃棄物処理プラント、水処理プラント、バイオマス発電プラント ・エリア:愛知を中心に、東海エリアを担当 ・導入設備の定期整備、オーバーホールの計画・設計・営業業務

非公開

アフターサービス

ビル・設備管理、不動産管理

東京都

700万円〜1400万円

雇用形態

正社員

同社施工マンションのアフターサービス業務をお任せいただきます。 ※経験豊富な社員が丁寧にお教えしますので、未経験の方もご安心ください。 【具体的には】 (1)アフターサービス受付後の対応: 受付後の手配から進捗完了確認まで (2)補修工事管理業務: アフターサービスにおける補修工事の管理 (3)施工計画書等の作成: 補修工事等に関する施工計画書や関連書類作成等 (4)説明・折衝業務: ご入居者様や管理組合様への説明や折衝 (5)売主様への対応: 売主様への説明や対応打合せ等 (6)見積り・請求管理: 補修工事の見積り、請求管理 ■魅力:離職率は全社で約2%、平均勤続年数17.2年と高い定着率。充実した福利厚生もあり、働きやすい職場環境です。No.1企業だからこそ豊富な経験が積めます。 基本的には19時にPCがシャットダウンされる仕組みになっており、残業をする場合には申請が必要になります。

大和ハウス工業株式会社

アフターサービス

ビル・設備管理、不動産管理

香川県

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

■一般建築物(非住宅)の現場引き渡し後の顧客対応、現場判断、見積り作成、業者手配などアフター業務をご担当いただきます。 <携わる案件> 物件:店舗、複合商業施設、オフィスビル、医療施設、介護施設、物流施設、工場、共同住宅、病院(100~200床前後)、データセンター等

東証プライム上場の地域密着型の不動産会社

分譲住宅のアフターメンテナンス

ビル・設備管理、不動産管理

宮城県

600万円〜700万円

雇用形態

正社員

■同社が建築する分譲住宅の品質管理・アフターメンテナンス業務を担当していただきます。 ※1棟分譲や~3棟分譲に強みを持った企業です。 分譲住宅とはいえ、その土地の特徴に応じて住宅を企画しており、意匠性の高い商品の品質レベル向上と平準化を推進していただきます。 【具体的には】 ■顧客からの問い合わせ対応→自宅への訪問→工事内容の検討→協力会社への発注業務 <受注の仕方>大きく分けて3つのパターンがあります。 (1)営業経由での受注 (2)顧客からカスタマーセンターへの依頼に対する対応 (3)定期点検 ■平均残業時間:30~40時間程度 ■担当案件数:40~60件/月 ※休日の問い合わせはコールセンターへ転送されるため、休日に顧客から電話がかかってくることはほとんどありません。

木造3階建住宅に豊富な実績を持つハウスメーカー

戸建て住宅のアフターサービス

ビル・設備管理、不動産管理

神奈川県

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

■同社が建設した建売分譲・注文住宅のアフターサービス業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■建物不具合の確認 ■施工業者の手配 ・建売住宅:注文住宅=9:1 ・担当案件数:1日4棟程度を巡回していただきます。 ・残業時間:10~20時間程度

日系電機メーカーグループの幅広いサービスを提供する企業

カスタマーエンジニア(電話交換機)

ビル・設備管理、不動産管理

東京都、埼玉県、神奈川県、栃木県、茨城県

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

■配属となる組織は、自社グループの電話交換機をメインに情報設備保守員として、顧客との打ち合わせ~現場作業まで上流工程から下流工程まで一気通貫して担当しています。 ご経験やご希望に応じて下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■自身で現場の工事保守も含めて担当する案件 ・プロジェクトが開始となると、点検作業や作業報告について直接顧客とやりとりをしながら進めていきます。 ・障害対応については、コンタクトセンターや顧客より連絡があるため、状況に応じて現場へ赴き対応します。 ・大規模案件の場合は、協力会社やメーカーへのやりとりも発生します。 ■全国の顧客に対しての現場コントロールをする案件 ・プロジェクトが開始となると、現場での保守作業については協力会社の方々がメインで担当するため、見積もりや手順書、作業指示書について作成。作業の結果回収や報告を実施します。 ・大規模案件や重要案件となると、顧客先に駐在するプロジェクトもあります。 ・障害対応については、基本的に現場を担当している協力会社の方々が対応します。

マンションデベロッパー系列の修繕工事に強みを持つ建設会社

アフターサービス

ビル・設備管理、不動産管理

大阪府

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

同社が請け負うマンションのマンション大規模修繕工事施工後のアフターサービスを担当していただきます。 【具体的には】 ・瑕疵調査、クレームの初期対応 ・小規模工事の施工管理 等 ※時間外は20時間/月であるため、体への負担なく就業可能です。ベテラン技術者が多数活躍しています。

東証プライム上場の地域密着型の不動産会社

分譲住宅のアフターメンテナンス

ビル・設備管理、不動産管理

静岡県

600万円〜700万円

雇用形態

正社員

■同社が建築する分譲住宅の品質管理・アフターメンテナンス業務を担当していただきます。 ※1棟分譲や~3棟分譲に強みを持った企業です。 分譲住宅とはいえ、その土地の特徴に応じて住宅を企画しており、意匠性の高い商品の品質レベル向上と平準化を推進していただきます。 【具体的には】 ■顧客からの問い合わせ対応→自宅への訪問→工事内容の検討→協力会社への発注業務 <受注の仕方>大きく分けて3つのパターンがあります。 (1)営業経由での受注 (2)顧客からカスタマーセンターへの依頼に対する対応 (3)定期点検 ■平均残業時間:30~40時間程度 ■担当案件数:40~60件/月 ※休日の問い合わせはコールセンターへ転送されるため、休日に顧客から電話がかかってくることはほとんどありません。 <雇用について> ・正社員として就業経験が3年以上あれば、初年度から正社員雇用スタート ・正社員としての就業経験が3年未満の場合は従来通り契約社員スタート

東証プライム上場、高品質・適正価格が特徴のハウスメーカー

住宅アフターメンテナンス

ビル・設備管理、不動産管理

新潟県

600万円〜700万円

雇用形態

正社員

■同社で建築した顧客に対してのアフターフォローとして、点検業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・案件数:3件~4件/日  ・業務内容:定期点検、臨時点検、顧客問い合わせ対応で顧客宅を訪問していただきます。 点検を通じての軽微な補修、専門的な補修は業者手配やアフターフォローを通じて有償メンテナンス工事の提案をしていただきます。 ※定期点検数:10~20件程度/月(支店により変動あり) L定期点検(新築引渡後1年・2年・5年・10年)及び、臨時点検をチェック項目毎にiPadを用いてシステム入力します。

株式会社リオ・ホールディングス

リノベーション工事における工事監理/品質管理(非住宅/一棟リノベ)

ビル・設備管理、不動産管理

東京都

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

■同社が買い取った中古物件のリノベーション工事における品質管理、工事進捗管理等をご担当いただきます。 顧客と共に運用を行う投資用不動産におけるリノベーション工事の建築技術者として施工フェーズ(品質管理、工事進捗管理)をご担当いただきます。 【具体的には】 ・施工会社の選定及び発注 ・品質管理、工事進捗管理などの監理業務 ・案件種類:ホテルを中心に、オフィスビル、店舗、マンションなど ※直近は地方のホテル案件が増えています。 【働き方】 ・出張:週に3日ほど発生致します。 【同社案件例】 ・ホテル、オフィスビル等:https://www.rio-corp.co.jp/recruit/architecture/

大型商業施設の企画・設計・施工を強みとする総合建設会社

アフターメンテナンス

ビル・設備管理、不動産管理

東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県、群馬…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

■同社が施工した物件のアフターメンテナンスを担当して頂きます。 <補足> ・案件規模は商業施設や複合マンション、公共施設となります。 ・担当エリアは首都圏を中心となり、場合により出張いただきます。 ■働き方:こちらの部署は、メンテナンスに特化した部署であり、施工して数年が経過した建物のメンテナンスや、顧客から不具合があると申し出があった際に対応します。 新築工事や大規模修繕は別部署担当し分業ができているため、残業は月20時間以下となっています。内勤と現場は半々くらいのイメージです。 基本的には土日休みですが、案件によっては土曜日は出勤となる可能性があります。その際振替休日も取得できます。(土日出勤の頻度は年に6回程度)

東証プライム上場の地域密着型の不動産会社

分譲住宅のアフターメンテナンス

ビル・設備管理、不動産管理

大阪府

600万円〜700万円

雇用形態

正社員

■同社が建築する分譲住宅の品質管理・アフターメンテナンス業務を担当していただきます。 ※1棟分譲や~3棟分譲に強みを持った企業です。 分譲住宅とはいえ、その土地の特徴に応じて住宅を企画しており、意匠性の高い商品の品質レベル向上と平準化を推進していただきます。 【具体的には】 ■顧客からの問い合わせ対応→自宅への訪問→工事内容の検討→協力会社への発注業務 <受注の仕方>大きく分けて3つのパターンがあります。 (1)営業経由での受注 (2)顧客からカスタマーセンターへの依頼に対する対応 (3)定期点検 ■平均残業時間:30~40時間程度 ■担当案件数:40~60件/月 ※休日の問い合わせはコールセンターへ転送されるため、休日に顧客から電話がかかってくることはほとんどありません。 【雇用について】 ・正社員として就業経験が3年以上あれば、初年度から正社員雇用スタート ・正社員としての就業経験が3年未満の場合は従来通り契約社員スタート

ユニットバスメーカーとしてのパイオニア企業

アフターメンテナンス(ユニットバス)

ビル・設備管理、不動産管理

東京都

600万円〜700万円

雇用形態

正社員

■同社ユニットバスを使用しているエンドユーザー(マンション・戸建て)、事業主・運営会社(ホテル)などから入るユニットバスのアフターメンテナンス依頼の対応(電話・メール)をご担当いただきます。 【具体的には】 ■オフィスでの内勤業務がメインのアフターメンテナンス対応(電話・メール) ■アフターメンテナンスの実務は外部協力業者に委託していますので、外部業者の手配・調整業務も併せてお任せします。 ※オーダーメイド・特注の依頼が多く、技術力に定評があります。 ※職場環境の改善や業務効率化に積極的に取り組んでいます。

株式会社タスキ

投資用マンションの工事監理

ビル・設備管理、不動産管理

東京都

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■同社が自社で開発する新築投資用賃貸マンション建設において、発注者の立場での工事監理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■発注先工事会社・協力業者の取りまとめ、工事監理業務を担当。(複数件巡回にて管理) ■4~5階建てのワンルームの賃貸マンション(10~15戸、RC造) ■案件金額:3~5億円 ※案件は東京23区内の駅徒歩5分以内の物件がほとんどです。 ※発注者の立場であるため、土日祝日は基本的に出社する事はございません。もし現場確認等で出社した場合は振替休日を取得していただきます。 ※残業時間は月に12時間程になります。

上間不動産

未経験OK【総合職(賃貸管理・維持管理スタッフ・事務スタッフ)】

ビル・設備管理、一般事務、不動産管理

《 転勤なし/マイカー通勤OK /UI…

-

雇用形態

正社員

【残業がほとんどないからメリハリ抜群】希望や適性などをもとに維持管理もしくは事務のいずれかをお任せ★マンツーマンで丁寧に教えます 【賃貸管理】 物件を探されている方や 入居者様への対応をお任せします。 お客様への接客 物件案内 入居手続き 審査、契約手続き アフターフォロー など 【維持管理】 当社が管理している物件の メンテナンスを中心にお任せします。 管理物件の巡回(清掃活動など) 電球など設備の交換 作業報告書作成 など 【事務】 賃貸物件や火災保険などに関する 事務作業をお任せします。 契約更新書類などの作成 データ入力 更新手続きの案内 問い合わせ対応 など 《チームで業務を進めるから安心!》 20代~40代の社員が中心に活躍中で 協力しながら業務を進めています! 新人が入社してきた時は マンツーマンで先輩社員が付いて 業務を丁寧に教えますし 会社の他のメンバーも しっかりサポートする体制を整備済みです。 また、チーム体制ができているからこそ 残業がほとんどないんですよ! 生活に欠かせない”住”を支える 当たり前の日常を送るためには 住まいが重要です! だからこそ、当社では スピーディーで誠実な対応を 行うことをモットーにしています。 分からないことがあれば 頼りになる先輩がしっかりと サポートしますので 未経験の方も安心してくださいね!

積水ハウスシャーメゾンPM東京株式会社

【賃貸管理営業】★年休129日★土日祝休み★インセンティブ充実

ビル・設備管理、営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

【テレワークOK/U・Iターン歓迎】★…

400万円〜700万円

雇用形態

正社員

積水ハウスの賃貸ブランド『シャーメゾン』のPM業務。★特約店と連携したリーシング業務や、オーナー様へのリノベーション提案など ★賞与年約5ヶ月分 ・高い入居率維持のためのリーシング活動 ・不動産市場のマーケットデータの解析 ・オーナー様への定期訪問 ・付帯サービスの収益確保に向けた提案 ・資産価値最大化に向けた物件のコンサルティング提案 先輩が丁寧にフォローするので、 早期のスキルアップを実現できる体制が整っています。 当社の魅力POINT◎ ◎土・日・祝休み ◎年間休日最大129日 ◎賞与年2回(約5ヶ月分支給) ◎東証プライム上場グループの安定基盤 ◎手厚い福利厚生 「当社が大切にしているのは、グループの共通理念である『人間愛』。 社員がワークライフバランスを大切にしながら長く活躍できる環境づくりに力を入れています。 手厚い報酬制度◎ 年2回の賞与に加えて実績に応じて上限のないインセンティブを支給しています。 営業所単位の目標達成に対するチーム手当もあり、 残業代も1分単位で支給しています。

株式会社ミユキサブリース

アパート・賃貸物件の【管理系総合職】◎完全週休2日(土日)

ビル・設備管理、サービス系その他、ルートセールス

【転勤なし|車通勤OK(駐車場完備)|…

350万円〜600万円

雇用形態

正社員

【転勤なし!好きな街で長く活躍】◎オーナー様のアパートや事業用等の賃貸物件を管理する仕事です。★安定の固定給+インセンティブでやりがいも充実 岡崎・豊田地域に約3000戸の管理建物が集中していますので、管理の効率は抜群!!下記いずれかのチームに配属します。 1.管理営業チーム ・管理物件の巡回及び報告書の作成 ・オーナー様、テナント様訪問 ・修繕、リノベーション工事の提案及び手配 ・現状回復の立会及びリフォーム工事の手配 ・退去精算業務 \働きやすさ抜群/チームの連携でみんなの負担軽減 当社では業務を担当制にした上で、問題や課題の解決にチームで結果を残していきます。また、ワンストップサービスを目指し体制を構築しているので、連携もスムーズ♪ 負担を最小限にすることができます。 ◎完全週休2日制(土日)で年間休日120日以上 ◎残業は月平均10時間程度 などの働きやすい環境整備も常に改善!

中杉不動産株式会社

【不動産管理】未経験OK/完全週休2日制/ノルマなし/残業なし

ビル・設備管理、営業系その他、一般事務

《転勤なし》 東京都杉並区阿佐谷北1…

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

【ノルマや新規開拓なし】入居者様とオーナー様対応をメインとした不動産管理業務をお任せ☆土日休みもOK☆幅広い業務に携わりスキルアップできます ◇入居者様からの「カギをなくした」「水が漏れている」などの問合せ対応 ◇オーナー様への退去後のリフォーム提案・手配 ◇入居・退去に伴う資産管理 ◇契約書などの書類作成・更新手続き ◇請求書の作成 など \ノルマ・新規開拓なし!/ メインは不動産管理。 ガツガツ売り込むスタイルではありません。 地元・阿佐ヶ谷に地域密着で貢献! お客様は長くお付き合いのある地元・阿佐ヶ谷のオーナー様がほとんど。そのオーナー様から委託された賃貸物件の管理業務が中心です。 そのため新規開拓や売上ノルマはなく、オーナー様とまっすぐ向き合ってお悩みや相談に乗るスタイル。コツコツ対応するだけで自然と不動産のプロに成長できることが大きな魅力です! 宅建取得後は毎月2万円の資格手当!高合格率の理由は 今年入社した新人を除き、全員が入社後に宅建を取得しています。 ◎残業がないから勉強時間を確保しやすい ◎代表が最新の民法などわかりやすく記事にして社員に発信 ◎試験が近づくと「自分の仕事を終えれば就業時間内の試験勉強OK」に ★ちなみに…代表が紹介した記事の情報が実際に問題になったこともあるそう!

GLIT
アプリなら便利な機能満載 🎉 キープ・応募もアプリから!
AIによるおすすめ求人の提案マイリストに求人を保存
アプリの ダウンロードはこちら
ダウンロード