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株式会社アメイザ

自社所有建物の【管理・営業】土日祝休★年間休日130日以上

ビル・設備管理、営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

駅徒歩圏内の好立地オフィス ▼大阪営…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

自社所有建物(オフィス・住居・飲食ビル)の価値を高めるための提案や入居促進、保守・管理を担当します★不動産業界では珍しい土日祝休み! —▼管理関連業務 入居者からの相談対応 家賃管理 設備などの修理・改修の手配 ★修理は協力業者への依頼(簡単なものは対応することも) —▼サービスの提案 仲介業者様への紹介依頼 空室をなくすためのアイデア出し 物件へのご案内 契約書作成など ★リフォームや修繕を企画することも! ぜひあなたの手で人気ビルを! お客様から 「壁紙はどうしたらいいと思う?」 などと相談を受けたら、 あなたと本社の設計部門が考えた リフォームを提案することも可能です。 また、ビルに空きがでたら 「こんなお店が入れば  全体のイメージが上がるな、  相乗効果があるな」と考えたり。 プロデュースする楽しさもこの仕事の魅力です!

日本ファシリティ・ソリューション株式会社

【東京】設備維持管理 〜東京電力グループ/お客さまへ省エネを提供/平均残業月20時間程度【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産事業企画

本社 住所:東京都品川区大崎1-6-4…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜東京電力グループの安定して成長を続けている企業/全社平均残業月20時間程度〜 ■業務内容:ESCO事業やエネルギーサービス事業において、お客さまの省CO2、省コストのニーズに最適な熱源設備、空調換気設備、コジェネ設備等ユーティリティー設備の運用管理・保守業務をご担当いただきます。 (1)熱源設備、空調換気設備、コジェネ設備等の定期点検、定期修繕工事・スポット修繕の計画立案、工事の際の業者選定・管理 (2)点検・工事立会、機器操作の現地対応業務 (3)点検、工事に関するお客さま及び委託会社との調整や発注、実施管理、支払い手続き業務 (4)定期点検、定期修繕工事の適宜見直しによるコスト削減業務 対象は、全国の工場、大規模な病院、商業施設、ホテル、自治体施設などで、出張していただくこともあります。(月数日程度) ■業務の魅力:お客さまに代わって設備の運用管理・保守を行い、お客さまの効率的なエネルギーの利用に貢献できる業務です。 ■組織体制:病院、商業施設、ホテル、自治体施設等を対象とする業務分野、工場を対象とする産業分野それぞれにO&Mサービス部がありそれぞれ10名弱在籍しています。一つのプロジェクトをプロジェクトマネージャー1名、エンジニア1名〜2名、工事監理1名、設備維持管理(O&M)1名程度で進めていき、主にサービス開始後の設備維持管理の役割を担っていただきます。 ■仕事のイメージ:上位職者の指導の下、物件規模により5~10件のプロジェクトの主担当を担っていただきながら、メンテナンスに関するお客さまとの調整、多様な機器のメンテナンス計画の立案、予実管理のほか、委託先管理、新入社員等の教育を担っていただきます。

株式会社みなと銀行

【兵庫】自社物件の出店・改修・移転に関する企画〜県内トップクラスのシェア/りそなHD〜【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産事業企画、経営企画

本社 住所:兵庫県神戸市中央区三宮町2…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜兵庫県下で最大の店舗数を誇る地方銀行|創立75年|平均有給取得日数15日以上|りそなグループの安定基盤あり〜 ■業務内容: 銀行店舗、自社物件の建築設備担当として、新店舗出店の企画、設備の維持改修、店舗の移転作業を担っていただきます。 社外のビルマネジメント会社などステークホルダーが多いため、建築・設備の知見だけでなく幅広く交渉やコミュニケーションの実施をお願いします。 <具体的には…> ・銀行施設の設備更新、内外装改修、維持管理業務に関する発注者サイドとしての工事管理 ・工事全般の予算策定及び投資・経費の管理等 ・店舗戦略に沿ったインフラに関する企画・立案 ・CRE戦略の策定及び具体的施策の実施 ・LCC適正化に向けた主要施設に関する長期修繕計画の策定及び具体的施策の実施等   ■業務のやりがい: 各種施策の企画段階から関わることができます。今までの銀行のあり方からは打って変わり、相談に特化した店舗づくりや、土地・建物の新たな活用法の策定など、新たな発想での企画業務が可能です。 今後銀行全体が変わっていくために、ボトムアップで意見を求められる環境です。経験に応じて他部署と話し合いをする機会もあるため、より高い視座へとスキルアップができます。 ■将来のキャリアパス: 中途入社であっても同世代のプロパー社員と同タイミングで昇格するなどキャリアのハンデは全くありません。社内公募制度を利用して希望部門に異動した社員もいます。 自分の希望や将来のキャリアを見据えながら、業務に取り組める環境が整っています。   ■教育研修制度: 教育制度が充実しており、OJTほか階層別・職務別研修・公的資格・通信教育を活用したキャリア開発支援などあらゆる手法で個々の能力を引き出します。 講座形式の研修のみならず各分野のスペシャリストから直に学べる実践的な研修もあり、さらなるスキルアップが可能です。 ■当社について: 兵庫県内に本店を置く地域銀行として、「地域のみなさまとともに歩みます」の経営理念の下、地域密着の運営を徹底。兵庫県の事を最もよく知っている事、りそなホールディングスの利便性の高い商品を取りそろえる事を強みとして、お客さまの困りごとに、多方面から対応できる銀行を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社Ginza

手当充実の販売サポートスタッフ◆未経験大歓迎!/月給30万/家族手当 ・住宅手当/時差出勤可能◆

サービス系その他、営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

本社:東京都中央区銀座6-10-1 G…

350万円〜

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 販売・施工部門のサポート業務 【具体的には】 ・工事現場の進捗や仕上がりの管理 ・店舗から施工現場への建築資材の運搬 ・マンションへの工事申請書の手続き ・近隣住?の方への工事の告知 ・リフォーム後の完成検査・引き渡し作業 etc. ◎難しいお仕事ではありません◎ 丁寧に指導しますので、安心して仕事を始められます。 【キャリアパスも開けています!】 日々の業務を通して、営業や施工管理の仕事に興味を抱いたなら、 ジョブチェンジも可能です。 サポートの仕事を将来に渡って続けても構いませんが、 ジョブチェンジの希望にもしっかり応えていきます! あなたの可能性を、開花させていきましょう! ●企業HPはこちらになります● https://r-ginza.jp/ 【入社後の一ヶ月間は】 最初は、高いスキルを求められる業務はありません。 工事現場の進捗や仕上がりの管理や、建築資材の運搬が中心です。 誰にでも出来る簡単な仕事から始まります。 先輩スタッフが親切丁寧にレクチャーします。 【達成感を感じる瞬間】 【人から感謝される仕事】 そもそも人をサポートする業務内容なので、 サポートしたお客様や同僚から感謝されます。 人の為に尽くして「ありがとう」とか 「あなたに頼んでよかった」と言われる事が 「やって良かった」「次もがんばろう」と やりがいにつながっていくのです。

サンコー防災株式会社

【伊豆/松崎町】総合職※消防用設備などの人々が安心して過ごせるための設備のメンテナンスや施工管理【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、ルートセールス、不動産事業企画

松崎事務所 住所:静岡県賀茂郡松崎町江…

350万円〜449万円

雇用形態

正社員

〜人々の生活の安心を支える火災報知設備等のプロ集団/県内上位シェアの安定基盤/自信と市場価値UP!働きながら資格が取れる〜 ■業務内容 火災を知らせる自動火災報知設備の設置工事をはじめ、各種消防設備のメンテナンスや機器販売までをワンストップで手掛ける当社にて下記業務を担っていただきます。 (1)メンテナンス スケジュールに沿った消防用設備等の法定点検、点検結果報告書類の作成など (2)施工管理 新築や改修、リニューアルなどの工事の施工管理業務をお任せします。ジャンルや案件など様々な物件の担当をしていただきます。 (3)営業 お客様の業態は様々で、工場の場合は設備担当、マンションの場合はオーナー様や管理組合、電気設備業者など様々なお客様に対して消防設備工事やメンテナンス契約などの営業を行っていただきます。 ■教育・キャリアビジョンについて 入社後、2ヶ月程度は研修期間として「メンテナンス」「施工管理」「営業」の各部署を体験いただきます。 新卒研修と同様の内容となっていますので、異業界・未経験の方にも分かりやすく、工具の名前やヘルメットのつけ方から教えます! 研修を通じて適性・人員バランスを考慮の上配属先を決めていくため、ミスマッチも少なく適性を活かして働いていただけます。 面談の中で希望を出すことができるので、将来的な異動も可能です。また、異動希望は役員会の場でも共有しているため、部署の状況によってすぐに声がかけてもらえる体制も整えています。 ■組織構成 3名の社員が在籍しております。(50代・60代の男性2名+事務員の女性1名) ■働き方 入社3年くらいになると休日出勤も含めた時間外労働は月に20時間程度です。 施工管理はお客様と工事の規模、工期によって変わってきますが、多い月でも30〜40時間程度です。 ■魅力 ◎システム化されており、それに伴いルール化も進んでいるため、仕事がしやすい環境です。 ◎人柄のいい社員が多く、人間関係も良好です。実際に社員の人柄に惹かれて入社した社員も多数活躍しています。 ◎同業他社は外部業者に依頼することが多いのですが、同社は「自社施工・自社点検」に拘っています。その為、教育にも力を入れており、資格を活かすだけではなく、確かな技術力を身に付ける事が出来ます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社KIZUKU STYLE

【広島市中区】物件管理◇VR使用の近未来的な提案可能!デザイナーズ物件多数◇年休120日・日祝休み【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、プロパティマネージャー

本社 住所:広島県広島市中区河原町1-…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

◎好立地のきれいなオフィスで働ける ◎オンライン面接OK ◎日・祝休みでプライベートも充実 ◎各種マニュアル完備(入退去手続、社内システムなど) ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 自社プロデュースの賃貸物件(アパートやマンション)の、 入居者様とオーナー様(大家さん)との橋渡しをお任せします。 ☆関係構築や調整力が強みの方にピッタリです ■業務詳細: ・オーナー様へのリフォームの提案 ・家賃のご提案 ・空室管理、リーシング業務 └時にはオーナーとして物件管理をお任せするケースもございます。 ■管理戸数:約800戸 └広島を中心に中国地方全域や九州にも一部ありますが、 出張はほとんどありません。 ■組織構成:5名(20〜30代) リーダーになると配下5名のフォローをお願いします。 進捗管理や業務フォローなどのマネジメントが発生します。 ■資格取得支援制度あり 宅地建物取引士の資格未取得の方は、入社後取得を目指していただきます。 業務に必要な資格となるので、会社で費用を補助します※会社規定あり ■社風: 会社指定のお休みは、不動産業界で珍しい日曜・祝日で、残りはシフト休として自分の希望日にお休みするイメージです。 連休・土日休みも相談可能で、プライベートの予定を反映させやすいです。スタッフの年齢層が若く、活気があり自分の意見を出しやすい風通しの良い職場です。 ■企業の強み: 2024年2月にリニューアルした新オフィスです。個性的なソファやVRなど近未来的な空間でお部屋探しができます。自社グループでプロデュースのデザイナーズ物件(賃貸)を多数取り扱っています。 実力があればマネージャー、幹部昇進も可能です。 <補足> 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。

株式会社菱サ・ビルウェア

幅広い年代が活躍中の【フロント営業】★年休125日★年齢不問

ビル・設備管理、内勤営業・カウンターセールス、不動産管理

【直行直帰可能!】 東京支店/東京都…

300万円〜450万円

雇用形態

正社員

【マンションへの常駐業務ではありません!直行直帰も可】マンション管理組合の運営サポート。※主に小~中規模マンションを1人10~15棟を担当予定。 ▼総会や理事会の運営・準備 会議資料案や議事録の作成、議事進行等 ▼会計業務のサポート 実際の処理は当社専門部署に一任 ※会計の知識や経験は必要ナシ ▼修繕計画の提案、実施サポートなど 建物・設備のリニューアルなどを提案 ※現場には当社が派遣した管理員が常駐 常駐型の“フロント業務”ではありません あなたの疑問にお答え! 【マンションの管理組合って?】 分譲マンションの住民によって構成される組合のこと。 当社はその管理組合から委託され、快適な暮らしを支える様々なサポートを行っています。 【対象となる物件は?】 2~数100戸まで、1棟の規模は様々。 グループ内外から委託されている、東京・埼玉・千葉の分譲マンションが中心。

三井不動産商業マネジメント株式会社

【ポテンシャル】商業施設テナント区画工事監理※上流業務をお任せ/ららぽーと運営/在宅有・休暇制度◎【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、管理職(建築・土木)、不動産事業企画

本社 住所:東京都中央区日本橋浜町2-…

450万円〜599万円

雇用形態

正社員

<在宅可・内勤多め◎/独自の休暇制度も充実!/ららぽーと・三井アウトレットパークなどを運営/商業施設に欠かせない店舗を創るヤリガイ> ■業務概要【変更の範囲:会社の定める範囲】 同社が管理する商業施設におけるテナント区画工事担当業務をご担当いただきます。 (1)同社管理物件のテナント区画工事の計画立案(現場調査含む)、発注、進捗管理、完了確認など (2)テナント区画工事における内装監理会社(委託先)の管理・指導ならびにデベロッパー・出店者・社内などとの各種調整業務 ■魅力 ◎商業施設に欠かせない店舗を作る仕事でテナント企業様・利用するお客様を向いて仕事に取り組むことができます。 ◎在宅・内勤業務もあり、今までの働き方を見直してご興味を持つ方もいらっしゃいます。 ◎国内最大級のららぽーと・三井アウトレットパークなどの施設に関わり、お客様の喜んでいただける姿も間近に感じていただきやすいです。 ■働き方 週1〜2回の本社での勤務・週2〜3回の担当商業施設での現地打ち合わせや現場確認 在宅勤務やリモート会議も活用しながら業務を行っていただきます。 ■組織構成 配属される施設管理部門では約120名が在籍、テナント区画工事担当は15〜20名が在籍。平均年齢40歳前後で、ほとんどが中途入社です(全社でも役7割)。ゼネコン・サブコンなど、様々な分野から入社され、女性社員も活躍しており、建築や設備等様々な前職の知識・経験を活かせるフィールドがございます。 ■ワークライフバランス◎ ・在宅勤務…本社部署を中心に現在「在宅勤務」を取り入れた勤務体制をとっております。また、出勤時間を変えて時差出勤する「スライド勤務」も活用しております。 ・ワンウィーク休暇…2日間の特別休暇と有給休暇を併せて7日以上の連続した休暇を年1回取得が可能です。 ・リフレッシュ休暇…10年以上勤続した社員に対しリフレッシュを目的として連続休暇が付与されます。 ・育児休業点お子さまが2歳になる日以降の最初に到来する4月末までとなっており、法定期間を上回る育児休業期間を設定しています。また、育休とは別に『産後パパ育休』(出生後8週間以内、最長4週間)が新たに創設され、性別問わず、仕事と育児を両立できる仕組み形成に力を入れています。 変更の範囲:本文参照

株式会社穴吹ハウジングサービス

【高松】賃貸マンション管理・リプレイス営業◆営業経験や業界経験が活かせる!【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、営業・セールス(個人向営業)、不動産管理

高松支店(賃貸仲介・開発事業) 住所:…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜バックアップ体制充実/土日休み/フレックス・PCシャットダウンで残業抑制/安定の総合不動産グループで長く活躍できる環境/6期連続増収増益中〜 ■業務詳細: ◎賃貸マンションの管理に関わる一連の業務 修繕対応、原状回復、リーシング業務、消防点検等のビルマネジメント等 ◎賃貸マンションの管理を当社にお任せいただくための営業活動 現在他社に管理を任せているオーナー様や、自分で管理をしていて管理会社に任せていないオーナー様に対し、当社で管理をお任せいただけるよう営業活動を行います。 ◎オーナー様へのコンサル提案 賃貸マンションを所有するオーナー様に対し、不動産のプロとして様々なアドバイスや提案を行います。 ◎収益物件の売買  所有する賃貸マンションを売却したい、新たに投資用物件を購入したい、等の要望を持つオーナー様の売買のお手伝いをします。 ◎アセットマネジメント業務 その他、オーナーの立場に立って、物件のパフォーマンスをいかに上げていくか考えて提案を行います。 その他・・・ ◇家賃の集金確認・督促業務(基本は保証会社が入っています) ◇管理物件の巡回(拠点によっては巡回担当がいます) ◇契約書や入居に関する各種書類の作成 など 【働きやすい環境を目指しています】 ◎フレックスタイム制で、社員それぞれのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選択できます。 ◎業務システムが19時にシャットダウンするため、ほとんどの社員はその時間までに退社しています。 【転勤について】 将来的な転勤はありますが、ブロック制度(会社指定の十数エリアから、転勤範囲を選べる制度)を採用。 異動の場合は本人の希望や家庭事情等を事前に確認しています。転居を伴う異動が発生する場合は、各種手当あり。 ※事情により転勤が難しい方は、転居を伴う異動のない「エリア職」もご相談できます 変更の範囲:会社の定める業務

タマホーム株式会社

【和歌山・田辺/未経験歓迎】住宅点検(アフターメンテ)※残業10〜20h程/年休130日/インセン有【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、ビル・設備管理

1> ★和歌山支店 住所:和歌山県和歌…

350万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニー/累計引渡し棟数14万超/プライム上場/2030年までには売上高1兆円/残業月10~20h程度/充実の福利厚生◎〜 ■業務内容: 同社で建築されたお施主様に対してのアフターサポートとして、点検業務を行っていただきます。 ・定期点検(新築引渡後1年・2年・5年・10年)及び、臨時点検をチェック項目毎にiPadを用いてシステム入力 ・お施主様からのお問い合わせ対応等 ・点検を通じての補修は業者手配 ・アフターフォローを通じて有償メンテナンス工事のご提案 ■業務詳細: 定期点検・臨時点検とお客様お問い合わせ対応の組合せで1日3〜4件程、お施主様宅を訪問します。定期点検は月10〜20件程度(支店により変動あり)となり、水漏れや給湯器が壊れてしまった等のスポット点検や、難しい依頼についてはメーカーや職人さんなどに依頼をし、工事手配を行います。 ■働き方: 年間休日130日、残業は月あたり10〜20時間程度となります。入社後の研修も徐々に充実化を図っており、育成にも力をいれています。 ■インセンティブについて: 昨年度実績は49万円となっており安定的な働き方かつ、稼ぐことも可能な職場となります。中には100万円を超える方もおります! \キャリアアップについて/ メンテナンス担当としてご経験を積んでいただいた後に、リフォーム営業や戸建て営業など、別職種へキャリアアップ・キャリアチェンジいただくことも可能です! ■リフォーム業界の将来性: 国土交通省の「長期優良住宅化リフォーム推進事業」や脱炭素社会の実現に向けた良質な住宅ストックの確保のために市場は今後も伸びていく予想がされています。当社も住宅着工件数に伴いニーズが拡大しております。 ■福利厚生: 住宅手当、子ども同伴勤務制度、半日・時間単位有給休暇制度など福利厚生の充実度向上を図っております。 ■当社について: 「より良いものを より安く提供することにより 社会に奉仕する」を経営方針に、注文住宅事業を中核として、戸建分譲事業、リフォーム事業、集合住宅事業、マンション事業、保険代理店業、家具・インテリアなどにも取り組んでいます。新築住宅着工件数No.1、2030年までには売上高1兆円を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務

ホーチキ株式会社

【福岡】消防設備のメンテナンス管理※消防設備といえばホーチキ/業界を牽引する安定メーカー/福利厚生◎【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、空調・電気設備・配管施工管理、不動産事業企画

九州支社 住所:福岡県福岡市南区向野一…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜日本で初めて火災報知器を開発した総合防災メーカー/大規模物件業界シェアトップクラス!〜 ■担う役割 今やインフラ設備として機能する消防設備は、法律に沿い定期点検を実施する必要があります 「設置した製品を守る仕事」にメンバーは誇りをもって仕事をしています ■業務内容 同社取扱いの消防設備のメンテナンス管理を行って頂きます 実際の点検作業は協力会社が行います (1)点検先と協力会社との調整(点検・工事日程・工程の調整・作成、立会、及び技術指導業務) (2)点検・工事等に必要な書類の作成・提出業務/契約物件の点検票、点検完了確認書の確認業務 (3)契約物件の障害対応及び非契約物件の突発事の対応に関する業務/担当点検先に対する窓口業務/点検結果を踏まえた見積作成 など ※業務の都合上、土曜日出勤が発生することがあり振替休日を取得いただくことが可能です ■組織構成 九州支社メンテナンスセンター:15名(センター長1名、センター長代理1名、係長1名、担当係長2名、主任4名、メンバー6名) \ホーチキの魅力/ ★高水準の給与体系 創立100年以上で安定した財務基盤があり、40代の平均年収おおよそ800万円以上です ★防災設備業界のリーディングカンパニー 日本で初めて火災報知器を開発・設置し、大規模物件において業界でトップクラスのシェアを誇ります!海外への事業投資も積極的に行っており、海外展開エリアとしては129カ国ございます 〇施工実績:東京スカイツリー、東京ドーム、横浜アリーナ、幕張メッセ、関西国際空港、新国立劇場、正倉院等 ★連続増収増益企業の安定性 2020年度より連続で売上高、営業利益、経常利益ともに増収増益中の安定性があります。働き方改革にも積極的で、一人当たりの生産性向上の取り組みにより、営業利益、経常利益は大幅増加を達成しています。 ■同社の働きやすさ 〜独立メーカーのため連休も取得しやすく福利厚生も充実〜 ・産休後の復職率100%、有給取得日数15.3日と、安心して働ける環境です ・住宅資金貸付制度、住宅手当、家族手当等などの制度充実 ・充実した退職金制度:退職金制度については(1)退職一時金(会社退職金)(2)確定給付年金(DB)(3)確定拠出年金(DC)3つの制度をご用意しています 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社合人社計画研究所

【横浜市・未経験/第二新卒歓迎】街づくりの総合職◆マンション管理×公共施設運営◆資格支援あり【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、営業・セールス(法人向営業)、不動産管理

横浜支店 住所:神奈川県横浜市西区平沼…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜ノルマ等無し◎業界トップレベルの成長率を誇る優良企業/年休123日・基本土日祝休み・フレックス制〜 合人社グループは全国のマンション管理を軸に、公共施設の運営を担うPFI/PPP事業まで手掛ける「都市の運営者」です。以下いずれかのフィールドでご活躍いただきます。 【1】マンション管理業務 ・管理組合運営の支援(理事会・総会の開催、議案作成) ・建物・設備の点検、修繕提案、施工管理 ・管理員・清掃員等のスタッフマネジメント ・会計・出納業務の管理 【2】PFI/PPP事業関連業務(希望・適性に応じて) ・公共施設(道の駅、学校、庁舎、複合施設など)の運営管理 ・地方自治体との折衝・提案、民間企業との連携 ・利用者ニーズに基づくサービス企画・収支管理 ※内勤と外勤の割合は7:3、基本的にはオフィスワークです。 ※マンション管理業務はいわゆる「マンションの管理人さん」ではございません。お客様が快適に住めるよう、また大事な資産の価値を維持・向上のため建物オーナーや管理組合とともに運営/サポートするポジションです。 ■入社後の流れ 入社後はOJT形式で、理事会などに上司が同行し、サポートを行います。 ■資格取得支援・手当: 指定の資格取得にかかる費用を企業が負担(上限あり)、積極的にスキルアップをサポートします。該当する資格は取得後に毎月の手当もあります。(該当資格は福利厚生欄参照) ■管理業務主任者取得について: マンション管理業務の実務に必須となる資格です。 ・マンツーマンでのサポート体制:受験者1名に対し先輩社員1名がチューターとして合格までサポートします。勉強方法や試験日から逆算した勉強計画のアドバイスなど、働きながらの資格勉強のノウハウを教わることができます。 ・模擬試験実施(年20回前後/隔週実施、試験2ヶ月前より毎週実施)、解説動画配信 ・資格スクールの紹介 ■キャリアパス ・現場経験を積んだ後、支店マネジメント/本社/PFI推進部門などへのキャリアチェンジも可能。 ・実力主義・早期登用の評価制度が整っています。 ■モデル年収 入社3年30代課長700万円 入社5年40代事業所長800万円 入社8年50代ブロック長900万円 変更の範囲:会社の定める業務

JPプロパティーズ株式会社 (旧郵船不動産株式会社)

【東京】ビルマネジメント◆リモート可/年休123日×土日祝休/実働7h/日本郵政Gの安定基盤【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産事業企画

プロパティマネジメント第一グループ 住…

650万円〜899万円

雇用形態

正社員

《創立70年/正社員の平均年齢約43歳と幅広い年代の社員が活躍中/平均勤続年数も約18年と中長期で腰を据えて働ける/プロパティマネジメントやアセットマネジメントへのキャリアチェンジも可能/平均残業10h程度》 ■業務内容 日本郵政グループの総合不動産会社である当社にて、自社又は日本郵政・日本郵船グループ所有の管理受託物件(港湾物件、社宅及び保養所等)の保守管理業務、受託物件技術サポートをお任せ致します。 また課長代理として、課長とメンバーの間に入り、メンバーからの相談対応や業務上のサポートなどを行って頂きます。 《具体的には》 ・保守計画の立案、保守点検等内容確認、保守契約管理、修繕対応、オーナー対応、 長期修繕計画作成及び更新等 ・受託物件の技術サポート (修繕・保全工事等に対する技術的助言、簡易見積精査、入札資料作成、工事管理等) 《その他》 ○物件:日本郵船及びそのグループ会社が保有する倉庫・物流施設。社宅・保養所 など チーム単位で管理するため業務過多になることなく、じっくり働くことが可能です。 ○エリア:港湾施設は大井や横浜中心、社宅は横浜(綱島)。保養所は那須、箱根、軽井沢。※港湾施設を中心に、勤務地より1時間程度 ■組織構成 部長1名(男/50代)、課長1名(男/40代)、課長代理2名(男・女/30代、50代)、メンバー3名(男1、女2/20代、40代) ■キャリアパス ご希望に応じて、プロパティマネジメント職やアセットマネジメント職、管理部門など、他部署への異動も可能です。ビルマネジメント職のみならず、様々なキャリア形成のチャンスがあります。 ※適性・スキルも考慮致します。 ■働き方 残業時間は平均10時間程度です。また、在宅勤務および時差出勤(前後1時間)の制度もございます。有給休暇の取得平均日数は年約21日(年次有給休暇+夏期休暇)となっております。 ■同社の特徴 設立から約70年、日本郵政Gの総合不動産会社です。 総合不動産会社としての経験とノウハウを活かし、自社所有とグループ企業所有の約40棟のオフィスビル・商業施設等を運営し、幅広くプロパティマネジメント事業を展開。不動産の賃貸借・売買などの仲介、管理、設計、資産活用などの幅広い分野において、お客様の多様なニーズにお応えします。 変更の範囲:適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

鹿島建物総合管理株式会社

【千葉】50〜60代活躍中◎データセンターなどの施設管理/残業20h程・年休123日/鹿島建設G【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産事業企画

千葉県内の受託物件 住所:千葉県 受動…

400万円〜499万円

雇用形態

正社員

【50代・60代活躍中!腰を据えて長く働きたい方/再雇用制度70歳まで/勤続1年で退職金あり/鹿島建設100%子会社/経験や資格を活かせる/年休123日・残業20時間程】 ■業務内容: 受託管理物件に常駐し、建物内の設備管理業務全般をお任せします。 ・各種設備(受変電・空調・消防・機械)の点検、維持管理 ・不具合箇所の簡単な小修繕、初期対応 ・オーナーおよびテナントとの折衝、対応 ・協力会社の管理、マネジメント ・報告書作成業務 等 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■当ポジションの魅力: ・ビルメンテナンス業界大手…鹿島建設100%出資企業。業界屈指の管理物件数。 ・50、60代社員も活躍中…定年が60歳、再雇用制度が70歳までとなっています。また、勤続1年で退職金制度の対象となります。 ・内定までに常駐先確定…お住まいや希望を考慮し、配属先を決定します。 ・未経験者も多数活躍中…職業訓練校出身者や各種工事経験者も多数活躍しています。 ・AIを活用した物件管理…過去数十年に蓄積した500万件を超える点検・修繕データをAIに学習させ、設備トラブル発生時、様々なアドバイスをくれるシステムを導入。最先端技術を積極的に活用し設備管理を行っています。 ■配属先: ・常駐物件は、千葉エリアの各種施設です。 ・建物はオフィスビル、複合施設、データセンター、物流施設など多岐にわたります。原則、入社時の配属先施設で腰を据えて勤務していただく形になります。 ■勤務体系 日勤の場合/8:30〜17:30(休憩1時間) 宿直勤務の場合/8:30〜翌9:00(休憩2時間・仮眠6.5時間) ※一度の宿直につき「宿直手当4000円」支給 ・平均残業時間 月20時間程度(残業代全額支給) ■社風: コミュニケーションが取りやすいフラットな社風です。管理部門社員や上司とも話しやすく業務上のトラブルへのサポートやアドバイス等も受けられるため、安心して就業することができます。中途入社の方が半数を占め、入社時期に関係なく活躍できる風土が整っています。 変更の範囲:会社の定める業務

ユニオン・シティサービス株式会社

【横浜/50代活躍】マンション管理 ※年間休日124日/残業15h/土日祝休/自社コールセンター完備【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、営業・セールス(法人向営業)、不動産管理

横浜支店 住所:神奈川県横浜市中区桜木…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

【土日祝休み・残業時間15時間程度・年間休日124日で働きやすい環境/社会貢献性を重んじる事業方針/基本的に夜間休日出社はございませんが、出社の場合は必ず振替休日を取得していただきます】 ■職務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 マンション管理業務(分譲マンション管理組合の総会・理事会の運営サポート、建物・設備の補修提案など) ■職務詳細: 下記のマンション管理業務をお任せします。 担当は12〜15棟/人。 支店ごとに担当エリアが分かれており 50〜100世帯の中規模マンションが中心です。 《管理組合運営のサポート》 管理組合・理事会の運営、決算業務の他に 長期修繕計画の提案などを行います。 《各種メンテナンスや修繕の手配や報告、提案》 建物の劣化、設備の不具合を防ぐため 工事や補修の提案をします。 《労務管理》 管理員、清掃員の採用、業務指導及び労務管理(賃金や労働時間の管理等)を行います。 ※組合の管理会計は会計専門チームが担当します。 ※社内に工事部、設備部、法務部があるので連携が取りやすいのが特長です。 ■当グループの魅力: ・一都三県で事業を展開しており、グループ全体で約130億の売り上げを記録し、関東でも有数の実績を誇る企業です。 不動産管理に強みを持っている中で、既存のお客様と長期的な関係を築いているため、業績も安定しています。 ・オペレーションまで自社で一貫して対応でき、他社の追随できない強みを持っております。 ・年間休日124日で平均残業15時間程度、その他、福利厚生も充実しており、就労バランスの良好な環境です。 ■事業方針: ・企業として利益を追求するのはごく当たり前のことですが、そればかりを追求していては企業の存在価値はないのではないかという考えのもと、既存の事業の加え、奨学金の財団を設立する等社会貢献に重きを置いて活動しております。今後も魅力的な特徴あるオンリーワン企業へ成長していくため、新しい未知への可能性に挑戦していきたいと考えております。 ※事前に弊社のことを知っていただくことで、より共感していただけるかと思います。 下記、noteをご一読ください。 https://note.com/union_cs 変更の範囲:本文参照

株式会社合人社計画研究所

【船橋/市川・未経験/第二新卒歓迎】街づくりの総合職◆マンション管理×公共施設運営◆資格支援あり【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、営業・セールス(法人向営業)、不動産管理

1> 船橋支店 住所:千葉県船橋市本町…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜ノルマ等無し◎業界トップレベルの成長率を誇る優良企業/年休123日・基本土日祝休み・フレックス制〜 合人社グループは全国のマンション管理を軸に、公共施設の運営を担うPFI/PPP事業まで手掛ける「都市の運営者」です。以下いずれかのフィールドでご活躍いただきます。 【1】マンション管理業務 ・管理組合運営の支援(理事会・総会の開催、議案作成) ・建物・設備の点検、修繕提案、施工管理 ・管理員・清掃員等のスタッフマネジメント ・会計・出納業務の管理 【2】PFI/PPP事業関連業務(希望・適性に応じて) ・公共施設(道の駅、学校、庁舎、複合施設など)の運営管理 ・地方自治体との折衝・提案、民間企業との連携 ・利用者ニーズに基づくサービス企画・収支管理 ※内勤と外勤の割合は7:3、基本的にはオフィスワークです。 ※マンション管理業務はいわゆる「マンションの管理人さん」ではございません。お客様が快適に住めるよう、また大事な資産の価値を維持・向上のため建物オーナーや管理組合とともに運営/サポートするポジションです。 ■入社後の流れ 入社後はOJT形式で、理事会などに上司が同行し、サポートを行います。 ■資格取得支援・手当: 指定の資格取得にかかる費用を企業が負担(上限あり)、積極的にスキルアップをサポートします。該当する資格は取得後に毎月の手当もあります。(該当資格は福利厚生欄参照) ■管理業務主任者取得について: マンション管理業務の実務に必須となる資格です。 ・マンツーマンでのサポート体制:受験者1名に対し先輩社員1名がチューターとして合格までサポートします。勉強方法や試験日から逆算した勉強計画のアドバイスなど、働きながらの資格勉強のノウハウを教わることができます。 ・模擬試験実施(年20回前後/隔週実施、試験2ヶ月前より毎週実施)、解説動画配信 ・資格スクールの紹介 ■キャリアパス ・現場経験を積んだ後、支店マネジメント/本社/PFI推進部門などへのキャリアチェンジも可能。 ・実力主義・早期登用の評価制度が整っています。 ■モデル年収 入社3年30代課長700万円 入社5年40代事業所長800万円 入社8年50代ブロック長900万円 変更の範囲:会社の定める業務

日本ファシリティ・ソリューション株式会社

【東京】ポジジョンサーチ(”エネルギーサービス・ESP・省エネサービス・ESCO”等のキーワード)【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、空調・電気設備・配管設計、不動産事業企画

本社 住所:東京都品川区大崎1-6-4…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜東京電力グループの安定して成長を続けている企業/全社平均残業月20時間程度〜 ■業務内容:ESCOサービス事業者及びエネルギーサービス事業者として、業務・産業部門を問わず、お客さまが使用するエネルギー形態に応じて最適な設備を提案し、お客さまに代わって設備を設置導入、保守・点検、最適運用して、お客さまにエネルギーを供給する同社のポジジョンサーチ求人になります。 (1)エネルギー供給設備(受変電設備・発電機・蓄電池・熱源機等)の設計、設置工事監理、運転管理、保守に至るトータルソリューションを提案する人材 (2)ESCOサービス/エネルギーサービスの技術部分(提案・設計・工事監理・メンテナンス・効果検証)を担う人材 など、ご経験やご希望、適正に応じて配属を決定させていただきたいと考えております。 ■同社の特徴: 【東京電力グループの安定した経営基盤/】 同社は東京電力エナジーパートナー株式会社の100%出資の子会社となっており、安定した経営基盤となっています。ESCO事業のリーディングカンパニーとして、約750社、39,000件を超える受注実績から生まれた豊富な経験とノウハウをフル活用し、顧客のあらゆるニーズに応えるサービスを提供しています。また、省エネルギーだけなく、エネルギーやファシリティに関わるさまざまなソリューションをオーダーメイドで幅広く提案しているかつ、自社製品の販売を目的としない オーダーメイド型提案のため、特定のメーカーに寄らないベンダーフリーの立場で最適なソリューションを提供が可能となっており、顧客に選ばれています。 【ワークライフバランスの整った環境(年間休日120日以上・全社平均残業月20時間程度)】 年間休日120日以上・全社平均残業月20時間程度とワークライフバランスの整った環境で就業いただけます。勤怠はPCでログ管理を行っており、会社としても残業を抑制する取り組みを行っております。

株式会社ミライト・ワン

【熊本県菊池郡】電気主任技術者(太陽光発電所)※運用経験者歓迎/土日祝休/残業ほぼ無し/働き方改善◎【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、建築・施工・設備工事系その他、技術(建築・土木)系その他

熊本県菊池郡の太陽光発電所 住所:熊本…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜プライム上場の安定環境/熊本県勤務!太陽光発電所の電気主任技術者/働き方改善◎/土日祝休み/資格取得補助も充実◎〜 ■業務概要: 熊本県菊池郡の太陽光発電所勤務にて、選任電気主任技術者として太陽光発電所の設備運用・保守、並びに報告書作成などをお任せ致します。 また、電気主任技術者業務だけではなく、発電所の現地O&M責任者としても お客様への報告や調整、業者の調整、管理等業務を実施いただきます。 ▼具体的には… ・発電所の日常点検から年次点検までの点検業務、月次報告書、 ・故障対応報告書等の報告業務 ・故障時の対応等の発電所の運用業務全般実施 ■働き方: ・お休み期間中も発電所は稼働していますので、24時間365日緊急駆け付け業務があります。 ・平日9:00~17:30勤務、残業はほぼありません。※障害対応や年次点検の一部で残業有り  会社全体の残業平均は20時間程度です。 ・有給休暇は年間20日、別途夏季休暇3日設けており、休暇を取りやすい環境です。夏季休暇と有給休暇をプラスして連続7日間以上の夏季連続休暇取得も推奨しております。 ■採用背景: 当社は人と情報と環境が融合でき、豊かな未来社会をめざす「環境・社会イノベーション事業」を事業の柱の1つとしていますが、近年は環境エネルギー分野においても力を入れており、再生エネルギー分野への取り組みを加速しています。 当社の再生エネルギー関連の環境系ビジネスを支える技術者を募集しており、太陽光発電所の電気主任技術者を募集します。 ■同社の特徴: ・ミライト・ワングループとしては国内外合わせて40社のグループ会社があります。50年以上培ってきた通信技術を核に、インフラ構築だけでなく、ICTソリューションや環境事業まで様々な事業展開を行っております。日々変化が求められるIoT時代の中、同社は長年の実績を企業基盤とし、街のいたる所でICT時代をリードするビジネスを生み出しています。 ・同社は東証上場をしており、通信業界においては確固たる地位を形成しております。そんな中でも同社は新たな事業展開にも力を入れており、EV充電器や太陽光発電所といった時代のニーズに合わせたソリューションを提供することでお客様の期待に応えています。 変更の範囲:会社の定める業務

ユニオン・シティサービス株式会社

【中野/50代活躍】マンション管理 ※年間休日124日/残業15h/土日祝休/自社コールセンター完備【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、営業・セールス(法人向営業)、不動産管理

東京中央支店 住所:東京都中野区本町1…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

【土日祝休み・残業時間15時間程度・年間休日124日で働きやすい環境/社会貢献性を重んじる事業方針/基本的に夜間休日出社はございませんが、出社の場合は必ず振替休日を取得していただきます】 ■職務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 マンション管理業務(分譲マンション管理組合の総会・理事会の運営サポート、建物・設備の補修提案など) ■職務詳細: 下記のマンション管理業務をお任せします。 担当は12〜15棟/人。 支店ごとに担当エリアが分かれており 50〜100世帯の中規模マンションが中心です。 《管理組合運営のサポート》 管理組合・理事会の運営、決算業務の他に 長期修繕計画の提案などを行います。 《各種メンテナンスや修繕の手配や報告、提案》 建物の劣化、設備の不具合を防ぐため 工事や補修の提案をします。 《労務管理》 管理員、清掃員の採用、業務指導及び労務管理(賃金や労働時間の管理等)を行います。 ※組合の管理会計は会計専門チームが担当します。 ※社内に工事部、設備部、法務部があるので連携が取りやすいのが特長です。 ■当グループの魅力: ・一都三県で事業を展開しており、グループ全体で約130億の売り上げを記録し、関東でも有数の実績を誇る企業です。 不動産管理に強みを持っている中で、既存のお客様と長期的な関係を築いているため、業績も安定しています。 ・オペレーションまで自社で一貫して対応でき、他社の追随できない強みを持っております。 ・年間休日124日で平均残業15時間程度、その他、福利厚生も充実しており、就労バランスの良好な環境です。 ■事業方針: ・企業として利益を追求するのはごく当たり前のことですが、そればかりを追求していては企業の存在価値はないのではないかという考えのもと、既存の事業の加え、奨学金の財団を設立する等社会貢献に重きを置いて活動しております。今後も魅力的な特徴あるオンリーワン企業へ成長していくため、新しい未知への可能性に挑戦していきたいと考えております。 ※事前に弊社のことを知っていただくことで、より共感していただけるかと思います。 下記、noteをご一読ください。 https://note.com/union_cs 変更の範囲:本文参照

株式会社ライフポート西洋

【名古屋/管理業務主任者お持ちの方へ】マンション管理◆ノルマなく、働き方◎/年休123日/車通勤可【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、営業・セールス(個人向営業)、不動産管理

名古屋支店 住所:愛知県名古屋市名東区…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

【働き方を整えながら、お客様のためになる仕事に挑戦しませんか?/時差出勤可能/18時以降コールセンター完備】 ★働き方の融通が利く 時差出社、インターバル出社制度があり、お仕事の状況、プライベートの用事に合わせて働き方の調整が可能です。 ★ノルマなしで、お客様のためになる提案が可能 工事の元請は弊社では担当しません。そのため、工事受注のノルマの設定などはございません。 ★ご経験なくともご応募可能 管理業務主任者資格をお持ちの方であればどなたでもご応募可能です。 ■業務概要:居住者によって運営されるマンション管理組合の運営及びコンサル業務をお任せします。 ■業務詳細 防犯対策・イベント・修繕工事等の提案、管理組合の理事会・総会運営支援など (1)マンションの居住者によって運営される「マンション管理組合」の理事会・総会を通して、修繕工事の提案、インターネット環境の改善、防犯対策などの様々なアドバイスの実施。 (2)マンション管理組合の組合費管理。会計・修繕は専門スタッフがおりますので、社内で連携を取り合って業務を進めます。 (3)お客様問い合わせ対応:「水漏れ」や「オートロックの故障」などお客様からの日々の問い合わせに素早く対応し、常に住み心地の良い空間を維持します。 <担当物件>件数は一人あたり10〜12件(建物規模により変動有)、担当拠点近くのファミリー層向け分譲マンション <その他>工事受注などのノルマはなし 【変更の範囲:本人の希望や、職務適性等に応じて変更の可能性有り】 ■就業環境 ・18時以降の緊急トラブルはコールセンターで対応致します。 ・時差出勤制度があり(例:7時出社の場合、15:50退勤)、その他インターバル出社制度というものがあり、前日理事会などの対応で21時退勤となった場合も、翌日11時出勤でOKです。 ・マンションの理事会対応等のため、1〜2時間程度の土日出勤が月2〜4回程度発生しますが、平日に振休取得可能です。 ・WEB理事会等の実績や契約書等は専門の方が担当したりすることで社員の負担を減らし、お客様に集中できる環境が整っています。 変更の範囲:本人の希望や、職務適性等に応じて変更の可能性有り

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