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検索結果: 3,623件(1201〜1220件を表示)

日本郵政コーポレートサービス株式会社

評価制度運用・雇用管理担当　※年間休日120日以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都港区赤坂8-4-14 青山タワー…

￥

350万円〜450万円

正社員

【職務概要】同社にて、評価制度運用・雇用管理を担当いただきます。【職務詳細】 ■任用業務（定期人事異動等の企画立案・実行） ■出向者管理（出向協定書等の締結） ■人事評価（定期評価等の運営管理） ■タレントマネジメントシステムの運用・管理（人事評価等の運営管理） ■契約社員の雇用管理（契約更新等の管理） ■人事業務に係る稟議書の審査（雇用契約等の書類審査）【入社後イメージ】まずは人事任用ラインにおいて、人事異動の実行、人事評価制度の運用、契約社員の雇用管理、タレントマネジメントシステムの運営管理等をお任せいたします。初めは各業務の資料作成・システム入力などの事務手続きを中心にご担当いただくことで業務を修得したのち、業務の主担当として業務の進捗管理や業務フローの改善・調整業務・企画立案なども担っていただきます。また、ゆくゆくは他の人事業務にもチャレンジいただき、幅広い領域で活躍いただくことを想定しております。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

ムツミ産業株式会社

【埼玉】総務／人事／経理担当　※転勤なし

人事、総務

埼玉県さいたま市中央区新中里３‐６‐１…

￥

500万円〜550万円

正社員

【職務概要】・グループ会社の総務・人事労務・財務経理・システム管理等、経営管理全般の中間管理ポジションです。【職務詳細】（※下記業務の一部しか経験がなくても問題ありません） ●総務：車両およびその保険の管理、株主総会の運営補佐、株主総会・取締役会議録作成 ●人事労務：給与計算、社保業務、勤怠管理、社員健康診断の管理、採用業務補佐 ●財務経理：グループ各社の資金繰りおよび収益状況の把握・分析、仕分けのチェック ●システム：PC等IT機器のセッティング・管理 ●法務：許認可（運送業・建設業・宅建業）申請、商業登記申請、コンプライアンス管理 ※顧問契約先の税理士・社会保険労務士・行政書士・司法書士と随時相談可能です。【入社後の流れ】マンツーマンで丁寧にOJTを行いますのでご安心ください。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

外食事業を中心に国内外で店舗展開を行う持株会社として食のインフラ構築に取り組む企業

（東証プライム上場）大手外食/食品スーパー等のホールディングス会社がシェアードサービスセンター厚生課の課長

人事、総務

品川分室（最寄:JR品川駅）

￥

700万円〜900万円

正社員

・社会保険業務（健康保険・厚生年金・雇用保険等）の運用管理および制度対応・マイナンバー制度に関する管理体制の構築・運用・団体生命保険、財形貯蓄、持株会制度の運用管理および加入者対応

株式会社FLUX

【東京：リモート】人材戦略（人事）マネージャー候補　※年収800万円以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都港区赤坂九丁目7番1号　ミッドタ…

￥

800万円〜1000万円

正社員

【職務概要】事業・組織が急拡大している同社にて、担当本部の採用／育成／評価／配置といった一連の人事施策・人事課題を経営メンバー及び各本部長と伴走して遂行・解決することに加え、全社施策の各本部への定着を推進いただきたます。【職務詳細】経営陣および各事業部長と密に連携し、採用・組織開発・人材マネジメントを通じて事業成長をリードしていただきます。「HRを通じて、事業グロースに貢献する」戦略的パートナーとして、経営と現場の双方をつなぐ役割を担っていただきます。・HRBP機能の立ち上げフェーズ：今後の組織成長に向け、HRBPとしての役割定義から構築まで主導できる・経営陣との近い距離感：人事が事業成長の鍵であるという共通認識があり、提案・改善が歓迎される環境・スピード感ある成長機会：課題が日々変化する中で、幅広い人事領域の経験を短期間で積むことが可能・グループ展開を見据えたスコープ：子会社・新規事業のPMIなど、グループ全体の人事戦略にも関わるチャンス・成果を正当に評価する制度：営業組織に負けないハイインセンティブ設計【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ENVISION

【広島】人事　※転勤なし

人事

広島県広島市安佐北区深川3-28−2 …

￥

450万円〜650万円

正社員

【職務概要】人事として、幅広い業務に従事していただきます。【職務詳細】・人事制度全体の設計立案実行・採用業務全般(計数計画、計数管理、実行、社内外各種連携) ・人事関連プロジェクトの遂行など人事業務全般・計数定量管理含む人的資本関連業務・PEファンド傘下での組織改善 (上記は未経験でも大歓迎です。社内に経験者も多くおり0から丁寧に学べる環境、もしくはご活躍いただける環境が揃っていますので、お気軽にご応募ください。お話を聞くだけなど、書類通過後は面接ではなくカジュアル面談も広く歓迎しています。) 【魅力】クオリティの高いスポーツ用品が世界中の愛好家を魅了しており、顧客から非常に信頼が厚く、少数精鋭の企業ながら様々なチャレンジとグローバル展開により業績が伸びている企業です。社内研修の機会も多く、主体的に仕事がしたい！スキルアップしたい！という想いを持っている方におすすめな企業です。転勤もなく年間休日120日と広島で腰を据えて働くことが可能です！【業務内容変更の範囲】同社業務全般

エコナビスタ株式会社

【千葉】採用担当　※フレックスタイム制あり

人事

千葉県千葉市美浜区中瀬1丁目3 幕張テ…

￥

450万円〜550万円

正社員

【職務概要】入社後まずは中途採用業務に従事いただき、将来的には幅広く業務をお任せいたします。【職務詳細】 ■採用業務 └中途採用計画の立案・実行 └面接調整・選考対応 └エージェントとの連携・求人票作成 ■研修・育成 └社内研修の企画・運営 └新入社員のオンボーディング設計 └社員のキャリア支援施策 ■労務管理 └勤怠・給与・社会保険の管理 └就業規則の整備や改定 └労務リスクへの対応・一次選考終了後に簡単なテストを実施いたします (ex：こんな課題が社内にあった際に、どんな採用戦略を立てますか？) 【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社SIGNATE

【東京：リモート】中途採用担当　※フレックスタイム制あり

人事

東京都港区虎ノ門二丁目2番1号　住友不…

￥

450万円〜650万円

正社員

【職務概要】同社はIPOを目指し、事業拡大を加速させています。それに伴い、会社の未来を担う重要なポジションとして、中途採用業務全般をお任せいたします。採用戦略の立案から実行、広報、スカウト、応募者対応、入社手続きまで、一貫して採用プロセスに携わっていただき、会社の成長を直接支えるやりがいのある仕事です。【職務詳細】ご経験や志向性に応じて、以下の業務を推進していただきます。・採用戦略の立案・実行・採用広報・スカウトメールの作成・送付・人材紹介会社との連携・応募者対応、面接日程調整・面接・採用進捗管理・入社手続き・その他人事業務にかかわること将来的には採用、労務、人事企画、研修と幅広い仕事に携わっていただきたいと考えています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社タイヤワールド館ベスト

【宮城】人事総務スタッフ　※転勤なし

人事、総務

宮城県仙台市宮城野区苦竹2丁目6番5号…

￥

400万円〜500万円

正社員

【職務概要】同社の人事業務全般、安全衛生、教育研修をおまかせします。【職務詳細】・労務管理・給与計算・採用（新卒／中途）・研修・人事制度の改定・安全衛生（環境整備・休職者対応・健康診断予約など）・ファシリティ管理、備品管理（車両・リース備品など） ※ご経験に応じて、上記いずれかの業務をお任せします。入社後、業務の習得度合いを踏まえて、徐々に担当する業務を広げていく見込みです。【採用背景】 2015年度より、評価制度や福利厚生制度の整備や充実を進めており、今後も世の中の変化や従業員のニーズに合わせて、最適な制度構築と運用を実現すべく、人事総務部の強化を図るための採用です。【会社について】仙台89ERSのオフィシャルスポンサー、少年サッカー大会を開催するなど、地元に密着して事業運営しております。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

汐留　契約社員　第三種電気主任技術者　オフィスビル・商業施設　設備管理　400～450万　

ビル・設備管理

東京都港区汐留

￥

400万円〜450万円

正社員

・設備管理/オフィスビル・商業施設内の電気設備・空調設備、衛生給排水設備の保守・運転並びに設備機器の巡回点検、管理監督及び中央監視・エネルギー管理業務他・工務作業が多く、深夜に行うことが多い。 9:00～18:00 14:00～23:00

アズビル株式会社

【ファシリティマネジメント(データセンターやサーバールームマネジメント)・年収～1000万円】■東京

ビル・設備管理、建築施工管理

SFM部常駐現場および東京本店(東京都…

￥

600万円〜1000万円

正社員

■ファシリティマネジメント事業拡大に伴い、大手金融機関のファシリティ部門に常駐し　発注者の立場で店舗やオフィスなどの構築プロジェクトマネジメントを担当していただける方　今後、働き方の多様化や従業員のウェルビーイング向上に伴い、オフィスの移転やレイアウト　変更のニーズが増加、これまで培ってきた専門知識を活かし、クライアントからの信頼を　獲得するための技術的な判断や提案を行い、プロジェクトの成功に貢献できる方を求めています ! ! ■【具体的内容】契約客先に常駐して発注者代行の立場で、次の業務を実施願います・発注した工事における工事監理業務・工事見積の妥当性確認、価格査定・本社や支店（オフィス、店舗）の構築、移転、レイアウト変更に関するプロジェクトマネジメント業務・顧客、工事業者等との折衝、調整　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　・顧客組織における稟議申請および報告書等の作成・中期的にはアズビルFM事業拡大のため以下の業務を実施していただきます・新規ＦＭ契約現場の立ち上げ支援・既存ＦＭ契約現場の業務支援および受注拡大施策提案

共同エンジニアリング株式会社

維持管理（未経験）

ビル・設備管理

北海道

￥

250万円〜350万円

正社員

維持管理とは建造物の利用者に対し、安全かつ快適に利用できるよう、施設に付随する設備や衛生面を保守管理して行くお仕事になります。また維持管理では、電気、衛生、空調、機械等、沢山の分野に携わる事ができるため、習得かつ活かせる資格が沢山あります。 ■第二種電気工事士 ■第三種冷凍機械責任者 ■危険物取扱者乙種4類 ■二級ボイラー技士 ■消防設備士　等【具体的な業務】 ■建物内の巡回・検針建物内を周り、建物に異常が無いかの点検や設備についているメーターの数値取りを行います。 ■修理・修繕作業設備や壁などに壊れている箇所や機能に問題は無いが見栄えが悪くなっている物に対し、自身で修理を行ったり、修理業者に依頼を行って工事の立ち会いを行います。 ■衛生管理施設の利用者が快適かつ安全に過ごせるよう、清掃を行います。 ■報告書の作成日々の検診や検査、月一回の月次点検等を行った際の結果の書類や日報の作成を行います。 ■緊急時の対応中央監視室で設備の異常があった際に出る緊急アラートに対し、現場へ向かい異常の確認、異常の報告や、修理修繕対応を行います。

株式会社フェニックス管理

ビル管理◆大阪

ビル・設備管理

大阪府大阪市中央区博労町

￥

500万円〜800万円

正社員

賃貸マンションならびにオフィスビルの管理をご担当いただきます。現在約200棟（約10,000戸）の物件を管理しており、約7割がフェニックスグループ所有の物件です。【具体的には】・担当物件の巡回管理/美観維持・設備故障などの修繕手配/完了確認・オーナー様への報告及び修繕提案/バリューアップ提案・入居者リクエスト（問い合わせ）対応

株式会社エスアンドシー【本社：福岡県福岡市】

【福岡】給与計算代行・システム導入スタッフ　※フレックスタイム制あり

人事、組織・人事コンサルタント

福岡県福岡市中央区薬院3-16-26 …

￥

350万円〜500万円

正社員

【職務概要】同社にて、クライアントの給与計算代行およびクラウド勤怠・給与システム導入を担当します。 (1) クライアントの給与計算代行業務オンライン型経理代行サービスの一環として、クラウド労務システムを使用した給与計算をお任せします。お客様からもらった資料をもとに、期日までに正確な給与計算を行うことが主な業務です。・マニュアルが整備されており、効率的に処理できる環境です。・不明点があればすぐに相談できる体制が整っています。 (2) クラウド勤怠・給与システム導入支援 freee人事労務、マネーフォワードクラウド給与など、クラウド労務システムの導入を支援します。お客様とのWEB面談を通じて現状をヒアリングし、最適なシステム選定および業務フロー構築を行っていただきます。ご要望に応じて、伴走支援も行います。＜具体的な業務内容＞・クラウド勤怠・給与システムの導入提案・労務業務フローの設計・構築・サポータースタッフと連携したシステム設計・初期設定の実施【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社BPIO

労務BPO（リーダー候補）　※フレックスタイム制あり

人事

東京都渋谷区桜丘町9-8　KN渋谷3ビ…

￥

450万円〜600万円

正社員

【職務概要】　バックオフィス業務のアウトソーシングを行っている同社にて、　労務領域のリーダー候補として下記業務をお任せしています。【職務詳細】・給与計算・勤怠管理・入退社の対応・クラウドシステムの導入コンサルティング・業務効率化のコンサルティング・労務業務のフロー構築 ※希望に応じてグループ内の社労士業務にも携わることも可能です【魅力ポイント】 ★ベンチャー企業も顧問先に多く抱えているため、企業の成長を一緒に　経験していくことができます。 ★業務効率化のコンサルティングを実施することによって外部から　労務業務の流れを一通り把握することができます。 ★基本的にチーム制でクライアントを担当します。複数名で担当することにより、　未経験の領域にも積極的に挑戦いただくことができる環境です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ハンモック

採用人事（マネージャー候補）　※年収600万円以上

人事

東京都新宿区大久保1-3-21 ルー…

￥

600万円〜800万円

正社員

【職務概要】本ポジションでは、中途・新卒を含む採用活動の戦略立案から実行までを幅広く担当いただきます。現場と連携しながら母集団形成から選考、クロージングまで一連のプロセスをリードし、採用成功に向けて推進していただきます。まずは採用領域をご担当いただき、採用（マネージャー候補）としてチームをリードしていただきます。その後はご希望や適性に応じて、人事企画・制度設計・研修・育成などの領域にも携わり、人事ジェネラリストとしてキャリアを広げていただける環境です。【職務詳細】・採用戦略の立案および推進（中途・新卒）・各事業部門との連携による採用要件の整理・ポジション設計・採用計画の策定、KPI管理、進捗レポーティング・母集団形成のための施策企画・実行（エージェント、ダイレクトソーシング、リファラル、採用広報など）・面接対応、候補者フォロー、クロージング施策・採用オペレーション改善、新規施策の企画・実行 ※面接対応や候補者フォローはメンバーがメインで対応するため、本ポジションの方には採用の戦略～企画等の上流工程を主にお任せする予定です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

生和アメニティ株式会社

マンション管理フロント◆兵庫/大阪/東京

ビル・設備管理

大阪府東大阪市長田東

￥

500万円〜600万円

正社員

【業務内容】・生和グループの管理するマンションなどを定期的に巡回し、設備全般の点検・チェックを実施します。・不具合や修繕が必要であれば、見積もりを作成し工事内容とともにオーナー様にご提案します。・「オーナー様の資産である物件価値をどう高めるか」という視点から、物件の築年数やトレンドを踏まえ、大規模工事のご提案を行うのも重要な仕車です。・入居率向上のため共用部や設備の改修、照明や壁紙などのリフォーム提案も行います。

大和ライフネクスト株式会社

【名古屋】 ※経験者※ マンションの設備修繕・メンテナンスの技術担当

ビル・設備管理

愛知県名古屋市

￥

500万円〜700万円

正社員

大和ライフネクストが管理する分譲マンションにおいて、日常の不具合からくる設備修繕やメンテナンス、工事提案等を行っていただきます。【具体的には】 ■工事の対象：給配水/消防/電気等のマンション設備 ■仕事の進め方： ①外部の協力会社とともに、不具合箇所の調査や修繕方法の検討を行う。 ②修繕内容をもとに見積書を作成し、工事の提案を行う。 ③工事を受注した後は、施工管理業務（巡回管理/工事進捗の管理・報告）を行う。 ④その他、上記に付随する点検業務や事務業務。

株式会社WIND-SMILE