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株式会社きんでん

【横浜】電気施工管理　※プライム上場／年休127日／土日祝休／リモート会議・直行直帰可【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、空調・電気設備・配管施工管理、不動産事業企画

横浜支社住所：神奈川県横浜市西区みな…

￥

700万円〜1000万円

正社員

【プライム上場／午後8時にPCシャットダウン・リモート会議・直行直帰可能等、働き方改革中／超高層ビルや巨大建造物の電気設備工事の計画からメンテナンス・電力事業・情報通信事業等、幅広く展開〜】【変更の範囲：会社の定める業務】 ■採用背景：「エネルギー」「環境」「情報」を三本柱とし、真の総合設備業を目指す中、組織の強化・成長に取り組んでおり、新たに人材を増員募集します。 ■担当業務：建築物にかかる設備工事全域（電気、情報通信、空調衛生、建築内装等）、電力輸送ラインの建設、保守業務等をご担当頂きます。具体的には大型商業施設・ビル・ホテル等の電気設備工事に関する施工管理業務、現場代理人・現場担当者業務、安全品質保証業務等をお任せ致します。 ■働き方について年間休日127日、月残業時間は30時間以内と、ワークライフバランスを両立した働き方が可能です。午後8時にPCシャットダウン・リモート会議・直行直帰可能等、会社全体で働き方改革を行っています。 ■同社の魅力：当社は総合設備工事を全国、海外で展開している業界最大手企業です。電力インフラ設備、電気設備、空調・衛生設備、情報通信設備、内装設備を手掛ける総合設備エンジニアリングのリーディングカンパニーです。日本全国、世界各国で実績のある当社にて、建築物にかかる設計・施工管理・設備工事全域（電気・情報通信・空調衛生・建築内装等）すべてを受け持つ幅広い技術力と最先端の開発力・力強い実行力を持っております。社会のインフラを支えるという業務内容から、事業基盤がどのような時代も安定しています。不景気に強い体制、高利益率、優れた財務体質等で高い評価を頂いております。変更の範囲：本文参照

昭和建物管理株式会社

【岐阜／施工管理経験者歓迎】ビルマネジメント※残業20時間以内／土日祝休み／転勤なし／年収400万〜【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産事業企画

岐阜支社住所：岐阜県岐阜市宇佐南四丁…

￥

400万円〜549万円

正社員

〜施工管理経験者で働き方を変えたい方！土日祝休みの年間休日120日以上／平均残業20h以内／転勤なし〜 ■募集背景建物は環境の影響を受けにくいことから安定した需要が見込まれており、今後の組織強化を目的とした増員募集です。 ■職務内容　【変更の範囲：会社の定める業務】公共施設〜民間施設の設備更新・工事・修繕の管理業務をお任せします。ビルマネジメントとして管理業務を主にお任せいたします。・現場スタッフの管理・年間予算計画の作成・建物の修繕案の作成、工事計画の立案・テナントや協力会社との折衝例)名城病院・名古屋国際会議場・アイリス愛知・名古屋銀行など ■職務の魅力・特に官公庁の設備などは老朽化が進んでいる建物もあり、より長く／快適に施設を利用できるよう、設備の更新・メンテナンスの他に、省エネ・予防保全・大規模改修などの提案など、担当物件を理解しているビルメンテナンスとして「建物の未来のための提案」ができます。また、現場スタッフの採用や労務管理などに携わることもでき、裁量を持って働くことができます。・非常駐型の設備管理センター（遠隔監視）も社内体制にあるため、緊急対応はなく、土日祝休み・平均残業10時間以内の働き方を実現できております。東海圏に各拠点があるため、県を跨ぐ出張等もございません。 ■教育体制・入社後は本社（名古屋）にて研修を行います。実際に現場で作業をする中で施設の管理・メンテナンスについて学びます。その後、先輩が付きながら統括業務を行います。自立してビル管理ができるようになるまでのフォロー体制は充実しております。・資格取得支援制度が充実しており、建物に関する様々な資格（電気主任技術者やボイラー技士など40種類以上）を取得している社員が多数です。勉強会などもあり、エレベーターや水道、ボイラー、電気など幅広い知識が身に付きます。 ■組織の風土社内の半数以上が施工管理経験者です。社内報や、慶弔給付・記念品配布などの従業員親睦会組織、懇親会の開催など、従業員相互のコミュニケーションを重視する企業風土です。

スルガ銀行株式会社

【静岡/未経験歓迎】銀行店舗のプロジェクト管理（企画・設計・工事管理・建物運営等）／土日祝休み【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、プロパティマネージャー、ファシリティマネージャー

本社住所：静岡県沼津市通横町23 最…

￥

500万円〜799万円

正社員

【〜スルガ銀行の各店舗の改修や新店舗オープン等の管理・企画立案に携わることが出来ます/将来的には部署の中核を担っていただきます〜】 ■業務内容：・銀行施設について、新築・改修（次世代化）・移転/統合・日常管理のフェーズで、企画・設計・工事管理・建物運営等、幅広い業務に従事して頂きます。・その他、店舗移転先などの物件調達にも従事して頂きます。 ■配属組織：管財部（１０名程度）総合職でのご採用となりますが、基本的には管財部でのキャリア形成となります。（営業店へのご異動は想定しておりません） ■店舗について：静岡を中心に、札幌から福岡まで出張所含む100店舗以上の支店があります。御殿場や伊豆、湯河原にはスペシャル店舗としてCYCLESTATIONといったサイクリスト専用の施設も展開しています。 ■働き方：・原則は沼津本店ビルでの勤務となります。・1ヶ月平均20時間　※ただし、時間外は要相談 ■当社の理念：当社は、新たな企業理念“あってよかった、出会えてよかった、と思われる存在でありたい。”のもと、お客さま本位の業務運営の実現、健全な組織風土・企業文化の醸成を進めております。お客さまに心から満足していただける「価値」をご提供し、豊かで実り多き社会づくりに貢献する“新しいスルガ銀行の姿”の創出に尽力してまいります。変更の範囲：会社の定める業務

非公開

人事担当（給与・福利厚生領域）／人事領域のスキルを幅広く習得することができます。【未経験OK】

人事、人事・総務・法務系その他

東京都　又は　在宅勤務

￥

700万円〜900万円

正社員

グループ会社全体の給与業務や福利厚生業務の業務標準化・グループ共通化の推進をお任せ致します。今後、導入が予定されている新制度について、実行推進役及び社外・社内の窓口としての役割も担って頂きます。グループ各社固有の業務視点だけでなく、グループ全体という視点を持ち、新制度導入や業務設計を経験することができます。新制度導入後の業務フロー構築や人事関連システム（給与計算、勤怠管理、人事情報）間のデータ連携の推進サポートや標準化された業務フローに基づき、シェアード会社への業務移管の推進サポート等にも携わって頂きます。制度導入時点から関与して頂くため、導入後のオペレーション業務だけでなく、スムースな制度導入に向けて提案業務もお任せ致します。導入後を見据えた業務フローの構築やシェアード会社への業務移管においても、推進役としても執務して頂きます。・新福利厚生制度導入を中心に、そこから派生する各種人事課題の推進を経験する中で幅広く人事領域の経験を積んで頂く事ができます。・出社と在宅勤務を併用しているため、ワークライフバランスも大事に働いて頂く事ができます。・人事業務未経験から挑戦して頂けます。

京阪カインド株式会社

【神田駅5分／転勤無】マンション管理（フロント）◆京阪HDG／担当10棟程度で1棟1棟丁寧に／在宅可【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、営業・セールス(個人向営業)、不動産管理

東京営業所住所：東京都千代田区神田須…

￥

400万円〜649万円

正社員

〜年休120日／土日祝休み／京阪ホールディングス100％出資の安定企業／同業の中でも働き方◎／残業平均20h・フレックス制・在宅可／ノルマ無〜 ■業務内容同社が管理する京阪電気鉄道や京阪電鉄不動産が開発したマンションの管理業務をお任せします。お住まいの方達のお声を基により良いマンションにするための提案を行います。・管理組合の理事会・総会の運営補助・物件における問題点の改善提案、建物の状況に応じた修繕提案　等 ■業務の特徴：・一人当たりの管理物件担当数は10棟程度(同業他社は15軒程度以上)にしており、質を重視したマンション管理を手掛けています。・「マンション内のルールを決めたい」「管理費の支出を削減したい」等の居住者の方々の要望、意見を聞きながら信頼関係を構築し、住み心地のよい空間づくりをサポートします。 ■働き方：・マンションの管理物件担当数も一定に抑えている事もあり、月平均の残業時間は20時間程です。 ※30時間を越えると上長内でミーティングを実施し、業務負荷などの確認などを行い、全社で働き方改革に取り組んでおります。・理事会・総会は休日や夜に開催される事もありますが、その場合はフレックス制度や午後出勤等を利用して働き方を整えております！また休日出勤は月に3〜4回程度で、代わりに振替休日を100%取得頂きます。 ■組織体制：　東京営業所では30代〜50代のメンバーが6名程在籍しています。 ■教育体制：入社後一定期間は、物件への巡回や理事会等への出席を先輩社員とともに行ってもらうほか、各物件の情報や過去の資料などはデータ等で保存されており随時確認も可能なため、未経験の方でも安心です。高い定着率を維持しており、末永くご活躍していただけます。※「管理業務主任者」は業務上必要不可欠な資格であるため、未取得者については入社後に取得いただきます。専門知識がない方も、会社がサポートするため安心です。変更の範囲：会社の定める業務

非公開

人事制度企画担当（人事）

人事、人事・総務・法務系その他

東京

￥

600万円〜800万円

正社員

連結6000名を超えるグループ全社の「現状分析」「基本構想」「詳細設計」「導入開始」など人事制度構築をお願いします。メディアでも話題になった「在宅制度の導入」への移行が迅速に行えた当社。新型コロナに対しても動じずに、在宅勤務でも売上は右肩上がりの状態。あらゆるリスクを想定したうえで、社員の働き方改革を行っています。【具体的には】・人事企画制度の立案、運用・現状の施策の分析・社員インタビュー・1on1MTG ボードメンバーや各部門のトップに対して、経営戦略に基づいた人事施策の提案を行っていただくため、企画推進力や経営視点が身に付きます。

ＴＭＥＳ株式会社

【平塚/常駐】大規模施設の空調設備保守管理　※高砂熱学工業グループ/年休122日【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産事業企画

平塚事業所住所：神奈川県平塚市四之宮…

￥

400万円〜799万円

正社員

〜高砂熱学工業グループの安定基盤／大型施設・研究施設・医療施設などの設備管理に携われる／年休122日／福利厚生充実〜当社は高砂熱学工業グループの強みを生かし、『設備管理』と『ソリューション』の力で様々な施設の設備総合管理サービスを行っています。大規模施設の空調設備の保守管理を行っていただきます。 ■業務内容：（1）中長期および年間保守計画の作成（2）エネルギー管理（3）点検業者管理（4）修理修繕工事手配（5）見積書作成および価格交渉 ■勤務地：配属先は本人の希望を考慮し決定しています。また定期的に仕事内容や勤務地の希望をヒアリングする機会を設けているため、自身のキャリアプランを立てやすいことが特徴です。 ■当社について：【◇５０年以上続く高砂熱学工業グループ会社】当社は、創業50年以上の設備総合管理の会社です。空調設備業界のリーディングカンパニーであり、100年以上の歴史がある高砂熱学工業を親会社に持つ、歴史と実績のある企業です。【◇国内事業の強靭化：タカサゴ・トランスフォーメーション】建設投資・労働人口の減少、技術革新による事業構造の変化など、今後事業環境がより厳しくなることを踏まえ、コア事業の抜本的な改革に取り組み、未来に向けた事業基盤の強靭化を図るために中期経営戦略の一つとして掲げています。基盤事業のDX推進として事務所に戻らずにスマートフォンで報告書を作成できるシステムを試験導入したり、ワークライフバランスの実現として時間有給取得を導入するなど様々な取り組みを行っています。年間休日は122日、福利厚生充実と長期的に働きやすい環境です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社STUDIO ARC

【大阪】採用担当　※転勤なし

人事

大阪府堺市北区百舌鳥梅町3-44-7 …

￥

400万円〜600万円

正社員

【職務概要】同社の採用担当として新卒・中途・アルバイトなど、運用から分析・対策まで、採用に関するすべての業務をお任せします。 ※通常の採用に加え、旧態依然の採用ではなく、新しい切り口での採用方法の考案と実施が出来る人材を募集します。【職務詳細】・新卒、中途、アルバイト採用計画・会社説明会、合同説明会の企画、運営・内定者のフォロー（内定者研修や内定式など）・インターンシップの企画・運営等 ☆★☆STUDIO ARCアワード☆★☆ 業務の質の向上と発展を目的に、従業員を表彰し、労と功績を讃える授賞式です。1月～12月の一年間を総合評価します。賞は、個人から団体を含め、32の賞で最も優秀な成績を収めた方に授与されます。入社間もないスタッフからベテランスタッフまで全ての方々に受賞のチャンスがあります。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

星光ビル管理株式会社

【大阪/転勤無】設備管理（オフィスビル）◆4,000名超の大企業/自社研修施設有/定着率高◎【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産事業企画

本社住所：大阪府大阪市中央区北浜3-…

￥

300万円〜549万円

正社員

大手生保会社発祥のビル管理会社！オフィスビルや商業施設メイン/資格取得支援(通信教育など)、研修制度充実！施設（オフィスビル、商業施設、ホテル、病院、工場等）を利用する方が気持ちよくご利用いただけるよう、施設管理のスペシャリストとして業務を行っていただきます。＼こんな経験者の方にオススメ／・社格を上げたい方：大手生保会社発祥のビル管理会社、従業員数は4000名を超える安定大企業です◎ ・はたらき方を整えたい方：管理物件の6割がオフィスビルとなり、夜勤や土日勤務が少なめ！残業15時間以内/週休二日制・規模の大きい施設に携わりたい方：有名空港、大規模オフィスビルなどの管理実績・資格取得などに励み、将来的には責任者を目指したい方：専門研修施設、資格手当などフォロー体制充実 ■職務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】配属先により業務内容が多少異なる場合がございます。・建物内の巡回、モニターチェック・設備の点検、保守管理・各種工事に伴う立会業務・定期点検のスケジュール作成/各テナントへの工事、点検情報等の広報や案内・緊急時対応（地震発生後の点検、火災報知器が鳴った際の対応など）・ビルに勤務するスタッフのマネジメント、シフト管理 ■働き方：・担当施設によっては夜勤が発生する場合があり、その場合は日勤、夜勤、昼夜勤などのシフト制になります ※独立した労働組合が存在し、日勤→夜勤等の無理な働き方は無く、法定通りの休憩や休暇を取っていただく他、夜勤手当、深夜手当等の手当てが支給されます・担当施設によっては土日祝が出勤で平日休みとなるシフトが発生する場合があります。 ※全体的なシフトとして、土日や夜勤の勤務は少な目です。 ■企業の魅力・安定した業績：1950年の設立以来、施設マネジメントのリーディングカンパニーとしての地位を築いています(管理物件数約3000棟／売上357億円）・定着率90％以上：大阪府より職業訓練施設校として認定された厚生労働大臣賞を受賞した研修センターを完備しており、段階に応じたスキルを習得いたけます。・転居を伴う転勤も無く、ライフワークバランスを重視して働くことが可能です。・資格手当は月最大3万円/資格取得祝金最大10万円など、資格取得支援制度が充実しています。変更の範囲：本文参照

非公開

社内教育研修担当　※社員の成長を支援する為の各種施策を企画。

人事、人事・総務・法務系その他

東京

￥

600万円〜700万円

正社員

新卒・中途向け研修だけでなく階層別研修やテーマ別研修など、幅広い研修に対して企画～実行まで裁量を持って携わって頂きます。また、研修後には受講者だけでなく全社員に向けてのサポートも対応しているため、研修からアフターフォローまでを繰り返して、長く人財の成長に携わって頂くことができます。具体的な業務には・・・・研修体系/年度教育計画の立案・個別研修の企画～運営・研修後効果チェック・研修資料作成等があります。これまでの研修のご経験を活かして、「もっと裁量を持って企画から研修構築に携わりたい方」「もっと幅広い研修を実施していきたい方」にもぴったりの環境です。

株式会社シオン

RPOコンサルタント　※年間休日120日以上

人事、組織・人事コンサルタント

東京都港区芝2-3-9　VORT芝公園…

￥

500万円〜700万円

正社員

【職務概要】同社のRPOコンサルタントとして、採用計画～入社承諾までクライアントにソリューションを提供いただきます。【職務詳細】 ■採用計画：求人票の作成、プロセスごとのKPI策定　等 ■募集計画：母集団形成施策の企画、スカウトデータベースの選定 ■母集団形成：エージェント向け求人説明会の開催　等 ■スクリーニング：書類選考合否判定、フィードバック内容の確認 ■面接：面接調整、面接代行・合否連絡 ■オファー：オファー作成、オファー後候補者フォロー　等 ■入社承諾：内定承諾後の入社手続き案内、入社前書類回収　等上記業務をクライアントの状況と要望に合わせて全て、もしくは部分的に行っていただきます。【この仕事の魅力】 ■経営／事業視点とHR視点を掛け合わせたソリューション提供が可能！同社では、戦略コンサルティングやコーポレートブランディングも手掛けているため、中長期的な視野を持ったHRソリューションを提供しています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

三精工事サービス株式会社

【大阪市】メンテナンス技術者〜舞台装置、昇降機など／転勤無／年休126日（土日祝）【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、空調・電気設備・配管施工管理、不動産事業企画

本社住所：大阪府大阪市北区池田町1-…

￥

400万円〜649万円

正社員

〜役所からの安定した依頼があり／安定感をもって働きたい方／技術力を身に着けたい方歓迎〜 ■概要：官公庁や大手ゼネコンと取引多数の当社にて、メンテナンス技術者としてご活躍頂きます。合唱コンクールや演奏会、演劇などが行われる「市民会館や公民館」を支えるお仕事です。 ■具体的な業務内容市民会館、文化ホール等の舞台吊物設備の改修工事・保守点検業務にかかる技術的な管理昇降機（エレベータ、リフト等）の改修工事・保守点検業務に関わる技術的な管理保全や設備更新の発注図書に基づき施工計画書を作成改修工事や保守点検工事業者との打ち合わせ改修工事や保守工事開始後の施工状況の確認や施工計画書に沿った工事が実施されているかの確認工事進捗において不具合発生時の改善検討、実施 ■組織構成： 20代〜50代で合計10名の方がご活躍されております。 ■業務内容詳細：舞台装置や昇降機の新設、改修、保守メンテナンスを主に運営している当社にて技術職としてご活躍頂きます。取引先企業からの改修やメンテナンス要望をヒアリングし設計部門からの設計図を元に施工計画書を作成、協力会社と連携していきます。新設・改修・保守に関する技術的な指示出しや工事進捗が施工計画に沿って進捗しているかを確認していきます。工事進捗において不具合など発生した際には改善策などを検討し実施頂き改修・保守が計画通り進むように対応頂きます。 ■キャリアパス：（1）定期保守・点検業務に従事頂きながら業務フローを習得頂きます（2）保守業務に従事頂きながら改修管理業務に対応（3）官公庁向けへの提出書類作成、保守点検業務に付随した書類作成及び申請などの業務 ■求められる役割：協力会社と連携しながら業務従事頂きますので、現場管理業務のスペシャリストとしてご活躍、官公庁向け工事においては管理技術者としてご活躍を頂きたいと考えております。将来は各現場の管理を実施する管理職層としてのご活躍も期待しております。変更の範囲：会社の定める業務

大成株式会社　

【東京】≪未経験歓迎≫ビル管理の運営スタッフ◇年休123日／残業少なめの環境／入社2年目〜フレックス【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、ビル・設備管理

★東京本社住所：東京都千代田区紀尾井…

￥

350万円〜549万円

正社員

【創業65年の総合ビルメンテナンス会社の安定基盤／残業平均10h程で働き方◎】＼未経験歓迎です！／業界未経験の方でも積極的にご応募ください！当社が管理しているビルで働く人々の安心・安全を守る仕事です！実際にビルを管理しているスタッフの指導や労務管理をお任せします。OJT制度や机上研修で教育しますので未経験でもご安心ください。 ■仕事内容：幅広い事業を行う当社にて、オフィスビル、複合ビル、ホテル、学校、工場等のオーナーや管理会社に対しての顧客折衝、清掃・警備・設備管理スタッフの労務管理、見積書・契約書作成等の事務処理を行っていただきます。【業務割合】顧客折衝4割・現場管理4割・事務処理2割【顧客折衝】新規顧客や既存顧客への営業・クレーム対応、定例会、頻度としては週に2-3回程度顧客訪問をしていただきます。【現場管理】現場で働く清掃スタッフや設備管理スタッフの労務管理、作業指導、安全管理、品質管理を行っていただきます。【事務処理】見積書作成、売り上げ・支払い計上、契約書作成、勤務表確認等 ■研修： OJT制度や机上研修で教育しますので未経験でもご安心ください。入社後、1年の研修期間がございます。研修期間中は現場に合わせたシフト制で、就業時間は現場ごとに変更になります。 ■働き方：・所定労働:9:00~18:00 ・残業時間:平均10時間・完全週休2日制　土日祝・年末年始（12/29〜1/3） ※業務の状況によっては休日出勤が発生する場合がございます。その場合でも振替休日は取得いただきます。・時差出勤制度あり・フレックスタイム制度あり（入社2年目〜）＜研修期間の勤務時間等について＞ ※研修期間中(1年間)の休みは現場に合わせたシフト制で、現場ごとに変更になります。(研修期間後は、土日祝休み) ■当社の特徴：業界トップクラスの企業として、ビルメンテナンス事業を国内外に展開しています。顧客先は大手不動産開発会社や金融機関等で、品質への評価は高く、名古屋や栄にある高層ビルや商業施設を中心に数多くの管理物件があります。長年の総合ビルメンテナンス事業で培った資産･関係性を基盤に事業領域を拡大し、「ビルサービス業」としてさらに事業を発展させていく中計ビジョンが進行中です。変更の範囲：会社の定める業務

ASKUL LOGIST株式会社

【東京：リモート】人事（教育）メンバー　※年間休日120日以上

人事、人材コーディネーター

東京都江東区豊洲3-2-3 豊洲キュー…

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350万円〜500万円

正社員

【職務概要】開校したばかりの社内大学の事務局リーダーとして企画から運営まで幅広い業務をお任せします。経験や希望を考慮し、下記いずれかまたは複数の業務に関与いただきます。【職務詳細】 ■人財育成・教育施策の企画及び実行・階層別教育、サクセッション、各種専門講座、社内留学制度　等の企画運営　　・外部、内部講師とのコミュニケーション・会場設営、当日の運営（ファシリテーター、ZOOMモデレーター　等）・受講者管理、効果測定、分析、報告等※一部内製化講座にて講師業務をお任せします ■組織開発プロジェクトの企画推進、関係性構築プログラムの推進・組織開発ツールとしての「ミキワメ適性検査」管理と活用するための企画、心理的安全性の向上に関するワークショップ企画、「ななめ会議」、対話スキル向上推進・コーチング、1on1等のスキル向上の研修企画やそれを活かしたイベントの企画や実行、ダイバーシティ推進、その他企画推進 ■キャリア面談業務・従業員のキャリア形成のための面談の実施【業務内容変更の範囲】同社業務全般

山王ファシリティーズ株式会社

未経験歓迎＆入社実績多数！【大阪】ホテル設備の管理・点検 ※定着率9割超/残業15h/連休取得OK【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、プロパティマネージャー、不動産事業企画

ホテルモントレラ・スール大阪住所：…

￥

300万円〜399万円

正社員

ホテルの設備管理 ◎定着率90％以上/未経験歓迎/残業月15h/賞与年2回/各種研修制度が充実！ホテルモントレ全体の設備管理。ホテル内にある防災センターに常駐し、以下の業務を担います。 ■職務内容詳細・監視業務）防災センターにて電気や空調が適切に作動しているかをチェックします。・日常点検業務）電気・給排水・空調などの点検を実施。各電気室を回り、点検項目に沿って電圧計や電流計のメーターをチェックします。 ※施設により異なりますが、1日1〜2回ほどのペースで点検を実施。1回あたり1時間半ほどかけることも。担当の割り当ては前日に行ないます。・修繕対応業務）設備に故障を見つけた場合や、オフィスビルやホテルの利用者様から不具合などの連絡を受けた場合、修理・修繕を進めます。自ら対応できない場合は、メーカーや外部業者に手配。 ※報告書・見積書を作成しオーナーやテナントに提出。工事会社と金額などを交渉した上で、修理・修繕を進めます。工事完了後は、結果を報告書にまとめ、オーナーやテナントに提出します。 ■業務の特徴：・グループ会社の保有物件勤務となる為、コミュニケーションが取りやすい環境。・資格取得やフォローアップ研修なども充実している為、在籍している社員も積極的に資格取得をしています。（資格手当有/対象資格約40種）・1施設あたり設備管理6〜16名が配属。常時3〜6名が勤務の為、人員体制に余裕があります。・入社後は提携研修センターでの宿泊研修があり、実機を使い業務を覚えていただけます。 ■就業環境：・休暇 …1ヶ月あたりの休日は9日で、シフトもできるだけ希望を考慮します。転職した社員からは、｢家族との時間が増えて嬉しい｣という喜びの声が多数寄せられています。・勤務…月の残業は15h程と働きやすい環境です。日勤と通しの勤務がある為、宿泊での勤務が発生します。通しでの宿泊勤務の場合は翌日が休みのシフトになります。宿泊勤務に関しては月に5~6回程度ありますが、仮眠室もありますので安心して就業頂ける環境です。・手当…食事手当や資格手当に加えて、帰省手当（半年に1回、単身赴任の場合は月1回）やグループ会社保有施設の優待割引などもあります。変更の範囲：会社の定める業務

作州不動産株式会社

【福岡市／責任者候補】プロパティマネジメント◆残業しない働き方を推進【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、プロパティマネージャー

本社住所：福岡県福岡市博多区大博町2…

￥

400万円〜649万円

正社員

〜宅建資格を活かして活躍！／不動産賃貸営業などの経験を活かし、お客様のための提案ができるポジションへキャリアチェンジ！／40年の実績を持つ作州商事G〜 ■業務内容：物件オーナー様からお預かりした賃貸物件の総合管理業務をお任せします。不動産に関する知識をはじめとした法律知識や、コミュニケーション能力、リーダーシップなど幅広い能力が求められるポジションです。また、責任者候補として、プロパティマネジメント部門のマネジメントもお願いします。 ■業務詳細：管理物件の様々な側面において、責任をもって円滑な運営をいただきます。・修繕や清掃・入居者募集・家賃集金など ◇エリア…福岡市と、その近郊 ■当社で働く魅力： ◇資格合格褒賞金、月間トップ賞、半期業績優秀賞、社長賞といった手当を支給するなど、スタッフのモチベーションアップを図るための取り組みを積極的に行なっています。 ◇残業をしない働き方を推進しており、お客様の都合で休日出勤が発生した場合にも必ず代休が取得できます。目標を達成するのに大変なこともありますが、「何か困ったことはない？」と声を掛けてくれる上司や先輩がいるので心身ともに健康で働ける環境です。変更の範囲：無

新潟トヨタ自動車株式会社

【新潟】労務総務※ポテンシャル（新潟市）

人事、総務

新潟県新潟市中央区女池南1-2-13 …

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400万円〜550万円

正社員

【職務概要】トヨタ車・レクサス車の新車及び中古車販売、点検整備、カスタマイズ、損害・生保代理業務などお客様のカーライフを支える様々な業務を取り扱う同社にて、総務業務を行っていただきます。【職務詳細】・労務管理・雇用契約対応・従業員の給与計算や各種保険の管理・勤怠管理・安全衛生や健康の管理（健康診断、予防接種）・年末調整に関する業務・その他：建物の修繕対応、慶弔関係等 ※業務上、クルマを使用する機会あり（社用車あり）入社後に任せたい業務の一例として、社会保険関係や給与関係の業務をお任せします。専用ソフトを使用してデータの確認や修正を行い、官公庁に提出する書類は既定の書式に従って作成します。また、慶弔関係の対応や備品の購入も行っていただきます。専用ソフトや書式が整っているため、未経験でも安心して取り組んでいただけます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

敷島住宅株式会社

【京都府宇治市】戸建住宅のアフターメンテナンス／完全未経験OK／年間休日122日【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、建築施工管理、不動産系その他

宇治大久保ショールーム住所：京都府宇…

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300万円〜699万円

正社員

■職務内容：当社が販売した戸建住宅のメンテナンス業務をお任せします。カスタマーズセンターにお問合せ頂いたお客様をご対応頂きますので、完全反響型です。案件によっては直行直帰も可能です。 ■職務詳細： ※工事管理全般をご担当頂きます。・新築物件をご購入されたお客様邸にて、お引渡し後の6ヶ月目、1年目、2年目、5年目、10年目のタイミングで定期点検を実施し、不具合が見つかればアフターメンテナンスを実施頂きます。・最新型ドローンやサーモカメラを用いたワンランク上の建物診断を実施しています。・メーカーや下請業者を手配し、メンテナンス工事を進めていきます。【変更の範囲：なし】 ■就業環境：・アフターサービス、メンテナンスに必要な知識・スキルは少しずつ覚えて下さい。ベテラン先輩がしっかりサポートします。・メーカーショールームの見学会や社内研修会を通じて住宅に関する商品知識や最新情報を得ることができます。・夏季休暇や年末年始休暇は大型連休取得が可能です。・資格手当充実(宅建・施工管理技士・建築士等の資格) ■当社について：・ライフスタイルに対応する多彩なプラン／デザイン・間取りの自由度が高い建築工法／快適でエコな次世代型省エネ住宅など、デザイン・クオリティともにワンランク上の一戸建て分譲住宅を提供しています。・長年地域密着経営を続けており、関西を中心に安定した顧客基盤があります。アフターフォローにも注力しており、リノベーションや建て替えニーズも対応しています。例えば、家族が多くなれば2階にトイレをつけたり、3世代で住むなら段差を極力減らしたり…。親子2代・3代と続けてご利用いただくこともあります。ただ家を売るだけではなく、その後もお客様と長くお付き合いしていくことで、一緒に成長しませんか。・大阪、京都、滋賀を中心に総合不動産事業を展開。柔軟な姿勢を強みに設立以来連続黒字を達成している優良企業・福利厚生が充実しており、働きやすい企業です。(4年連続グッドデザイン賞受賞)

髙松エステート株式会社

【大阪市】マンション修繕工事の発注者業務／年休125日／残業10〜20時間【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産事業企画

本社住所：大阪府大阪市淀川区新北野1…

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400万円〜549万円

正社員

【何らかの工事関連業務の経験がある方／ワークライフバランスが整う働き方が叶う／19時半完全退社／お休みを取りやすい職場】 ■仕事の内容：当社が管理している賃貸マンションに関わる工事案件（リフォーム・修繕・営繕等）の手配や進行管理をご担当いただきます。物件へ出向く現場確認の業務と、オフィス内での事務処理はおおよそ半々の割合です。入居者の退去時の修繕工事などの見積や協力会社への発注、オーナーへの工事内容の説明、工事状況の確認・報告書の作成など退去時の修繕工事だけでなく、建物の設備の入れ替えなどの発注も行います（建物の改変を伴う業務は除く）。＜具体的に＞・当社が管理している大阪府内の賃貸マンションの工事を担当。・1日で3〜4件ほどの現場確認を行います。 ■働き方：・勤務時間は9：00〜18：00で、19時半閉館です。また、木曜はノー残業デーとしています。残業は月平均20時間です。・残業しない方が評価される雰囲気なので、効率よく業務を進めている社員が多いです。・有休は希望通りに取得可能です。ある程度ご自身でスケジュールを組めたり、メンバー間で調整もできたりと休みがとりやすい環境が整っています。 ■教育制度及び資格補助補足：自己啓発支援制度：『宅地建物取引士試験の支援』大手資格学校で使用されている模擬試験を、社内にて複数回実施し試験本番に備えます。宅地建物取引士の有資格者には月額6,000円の手当が支給されます。 ■当社の安定性について：・業績は順調に推移しております。同社はマンション管理や賃貸仲介等を行っておりますが、ストックビジネスであるマンション管理は安定性がある事業になっております。・高松建設株式会社のグループ会社であり、扱う案件が高松建設株式会社の物件が多いため、ブランド力があり信用を得ております。・その他にも、工事部門がある事や保険等の取り扱い、売買仲介だけでなく、賃貸管理や一括借り上げも行っている為、お客様からの要望にワンストップで応えることができます。変更の範囲：会社の定める業務

リコージャパン株式会社

【東京】オフィス環境改善営業※オフィス移転支援やリニューアル提案／リーダー候補◆年休125日#97★【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、営業・セールス(法人向営業)、不動産事業企画

首都圏に存在するいずれかの事業所住所…

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500万円〜699万円

正社員

〜在宅勤務制度あり／ワークライフバランスを整え、長期就業を目指したい方へオススメ！東証プライム上場リコーGの中核を担う大手IT企業／勤続年数21.5年／年休125日〜 ■業務詳細：・家具や内装デザイン提案、工事に関わる専門的知識を活用し、お客様への提案・プレゼンテーション〜受注にいたるまでの一連の販売プロセスを自らが主体となって担当・ワークプレイス分野の営業支援を始め、納品時の品質管理、工程管理などを自ら主体となり担当・マルチベンダーを活用し、お客様が理想とするオフィスデザインの提案・1日の流れ(例)　＜午前＞事業所での朝礼後2社訪問、＜午後＞ベンダーとの打ち合わせや資料作成やメンバーとのリモートでのミーティング ※アーリーメンバーの育成・指導もお任せする事があります。 ※ゆくゆくはマネジメント等を行う、将来のリーダー候補としてご活躍いただきます。 ■配属組織の役割：・リコーグループの日本国内市場を担う当社のワークプレイス営業として、東京23区中堅企業のお客様への経営課題の解決・お客様の経営課題抽出・オフィス移転支援やオフィスリニューアル提案など含めたワークプレイス分野におけるDXソリューション提案(内装デザイン､什器などの提案)/構築・導入フォロー ※ワークプレイス分野とは：内装デザインや設計、家具・什器などのレイアウト提案などをおこなうことが主なミッション。 ■業務の魅力：東京23区中堅企業がメインなので、経営層との距離も近く直接TOPと話す機会も多い。自身が営業と連携して提案したオフィスデザイン・レイアウト内容が採用してもらえると非常に喜びを感じますし、お客様の課題が解決したときに直接その効果を感じられることと『〇〇さん！ありがとう』と言ってもらえた時に喜びを感じます。 DX化が進んでいない会社も多く、これからその会社の未来を変える可能性があると思うとやりがいを感じます。 ■働き方：・残業月15時間程度／水曜はノー残業デー・リモートワーク状況：状況に応じて活用・直行直帰の推奨変更の範囲：会社の定める業務

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