検索結果 | 転職ならGLIT (グリット)

トップ

検索結果: 2,739件(101〜120件を表示)

三洋ビル管理株式会社

業界TOPクラス【マンション管理】経歴よりもこれからに期待

ビル・設備管理、不動産管理

★博多駅から徒歩5分★ 転勤なし＞…

￥

正社員

★年に1度お休みを選べる！？★マンション管理業務をお任せします ※夜間対応なし ★新しいことに挑戦しやすい風土★フラットで風通しの良い雰囲気◎ 当社が管理している分譲マンションの管理・運営を行う部署に配属になります。分譲マンションのオーナー様の「管理組合」のサポートや入居者様からの問合せ対応をメインで行います！ ≪主な仕事内容≫ ◎入居者様からの問い合わせ対応 ◎管理組合主催の総会や理事会の運営サポート ◎担当物件の定期巡回、点検 ◎修繕工事の提案・関係者調整 ◎管理員の管理・教育 ◎書類作成、事務作業　など ※担当エリアは主に福岡市内　1人あたり8～10棟を担当します。 ※巡回には基本的に社用車を使用 30代～40代が活躍中！未経験から活躍している先輩も多数！当社にはサービス業などの異業種から中途入社してきた先輩も多く在籍しています。未経験入社で不安な気持ちもよーく分かります。分からないことがあればいつでも先輩を頼ってくださいね。一日の流れ（例） ▼9：00～出社・朝礼・その日の行動確認 ▼9：30～管理物件へ移動し、建物の定期点検を実施 ▼12：00～昼休憩 ▼13：00～ 2物件目の定期点検 ▼16：00～帰社、事務作業（報告書作成など） ▼18：00～終礼後に退社 ※残業はほぼ発生しません。

株式会社新日本コミュニティー

マンション管理「管理業務主任者」＜正社員_千葉＞

不動産管理

千葉本社／千葉県千葉市美浜区ひび野1-…

￥

600万円〜800万円

正社員

【業務内容】担当施設のマンション管理を担当いただきます。・管理組合の運営サポート（理事会、総会）・コミュニティ形成サポート・不具合箇所（共用部分）の修繕計画の検討、提案・管理費の収支改善の提案・関係各所との打ち合わせ＜詳細＞・担当施設は自社ブランドマンション（エクセレントシティ）です。・管理棟数は10～12棟です。・担当地域は千葉県を中心とした1都3県です。・残業時間は月平均30時間です。 ■ 備考・試用期間中の条件変更はございません。 ※試用期間中に本採用を見送りになった事例はございません。・土日出勤は月2～3回ほど発生いたしますが（総会や理事会への出席のため）、振替休日を必ず取得いただけます。 ※ また勤務時間外の緊急対応（1次対応）は緊急対応センターの方で対応するため、勤務時間外の緊急呼び出しは発生しにくい環境となっています。・賞与は年2回です。・転勤はございません。・出張はございません。・定年は60歳（再雇用制度：65歳まで）です。 ※ 再雇用制度期間を超えての勤務も可能です。 ■ 企業特徴【JR総武線沿線で第1位の管理戸数を誇るマンション管理会社】 JR総武線（千葉県）沿線で第1位の管理戸数（引用：リアルネットマンションサマリ／2022年度）を誇る、新日本建設（東証プライム上場のデベロッパー兼ゼネコン）グループのマンション管理会社です。自社ブランド分譲マンション（エクセレントシティ）の管理を中心として、賃貸マンション・オフィスビル・商業ビルの管理、リフォーム工事（内装、外装、設備）を手がけています。【自社グループ一貫システムを展開】新日本建設株式会社が開発した分譲マンションの設備点検および修繕、管理組合の運営サポート、日常清掃などを行うことで、居住者様の快適な住まいをサポートしています。企画開発・設計・施工・販売（新日本建設株式会社）から管理（株式会社新日本コミュニティー）まで一貫して自社グループで手がけることで、各段階での情報共有が円滑に進み、コミュニケーションロスを減らすことでプロジェクト全体の効率を向上させ、高品質なサービスを提供しています。【千葉県を中心とした1都3県で276棟の分譲マンション管理実績】千葉県を中心とした1都3県で276棟（13,000戸）の分譲マンション管理実績をお持ちです。エクセレントシティ千葉グランクラス（地上15階建／152戸）、エクセレントシティ稲毛海岸駅前（地上13階建／112戸）、エクセレントシティ新柏ヒルズ（地上9階建／116戸）、エクセレントスクエアスイートマークス（地上15階建／220戸）などを手がけています。【働き方改革やダイバーシティの推進】グループ全体で働き方の改善（DXの導入や業務の見直しなどにより、業務効率を高め時間外労働を削減）、ダイバーシティの推進（現場管理職ポジションへの女性や外国籍社員の積極的な採用、産休育休制度の構築、女性が利用可能な借上寮などの社内環境の整備）に向けた取り組みを積極的に行っています。

非公開

経理（会計士/税理士）

ビル・設備管理、不動産管理

大阪　新大阪

￥

600万円〜900万円

正社員

経理■公認会計士　：単体決算・連結決算の総括的チェック、内部統制対応、会計監査対応、部内の全般的なサポート、新規案件に係る会計処理の検討、業務の視える化の推進、海外子会社の管理 ■税理士　：国内税務全般、国際税務（移転価格対応など）、税務上の有利選択の提案（組織再編、グループ通算制度、その他利用可能な税制の把握・提案）、部内の全般的なサポート、新規案件に係る税務処理の検討、業務の視える化の推進、税務担当者の育成（後進の育成）

株式会社JR熊本シティ

アミュプラザの【運営スタッフ】年休122日経験者採用

ビル・設備管理、営業企画・販促戦略、不動産管理

【 JR熊本駅から徒歩1分】熊本…

￥

450万円〜550万円

正社員

熊本駅直結の『アミュプラザくまもと』におけるテナント様対応業務全般をお任せ。★テナント様と協力し、イベント企画や売上管理を行うお仕事です。担当フロアに入っているテナント様と協力し、より魅力的なショップにしていくため店舗運営を総合的にサポートするお仕事です。売上管理・分析イベント等の企画・提案・スケジュール調整契約更新の交渉店舗入れ替えの検討・実施　など ★スキルに応じて徐々に業務をお任せしていきます！＼＼新しい働き方を実現しています／／社長室や会議室はガラス張りになっておりオフィスは明るく開放的な雰囲気です。部署を越えたコミュニケーションも取りやすい環境が整っています。さらになんとBBQができるテラスも！まずはオフィスから、風通しの良い職場を目指しています！

株式会社クラスト

20~30代活躍中◎総合職【不動産賃貸管理/企画営業】

ビル・設備管理、内勤営業・カウンターセールス、不動産管理

【東京・埼玉・千葉・神奈川・静岡・愛知…

￥

正社員

〈まずは先輩のアシスト業務から。徐々にステップアップできます！〉◎来客、問合せ対応 ◎物件紹介、お部屋の内覧 ◎入居者対応など【不動産賃貸管理】「仲介業務」で入居者様とオーナー様をつなぎ、「管理業務」で入居者様の生活を支えます。賃貸市場の動向をチェックし、的確なアドバイスをするなど、活躍できる場面は様々です。【企画営業】土地活用の専門家として、賃貸マンション建設のご提案から実行までコンサルティングします。物件の新規提案の流れ長年の管理業務、経営指導で築いた信頼関係から、新たにマンション経営をご提案する業務も。現在の市場動向を踏まえ、アプローチします。・投資物件の提案・市場調査(家賃相場・問合せ件数) ・お客様訪問(土地活用のヒアリング) ・提案(プランニング、事業計画書) ・新築マンション等の見学案内・受注業務　など

株式会社バレッグス

未経験歓迎！【賃貸管理】◎年間休日120日/完休2日制/土日休み

ビル・設備管理、一般事務、不動産管理

【転勤なし】 ★東京都内勤務（目黒・港…

￥

450万円〜750万円

正社員

《未経験からでも成長できる》人気の城南エリアで賃貸物件管理を通じたオーナー様へのコンサルティング。資格取得支援あり＆宅建保有率80％以上！ ◆リーシング賃貸物件の入居者付けによるキャッシュフロー改善の促進や提案 ◆賃貸管理契約管理のコンプライアンス維持、賃貸経営安定化【こんなことにも挑戦できます！】 ◆リノベーション企画・提案お部屋の価値向上のために企画を考え、オーナー様に提案 ◆資産管理・運用保有不動産の有効利用提案オーナー様に喜んでもらえる仕事です！「部屋の価値を上げるには」を一緒に考えて、オーナー様と二人三脚で運用するのが当社のスタイル。流行りの内装は、人気のある間取りはなど、さまざまな情報をキャッチして、企画を提案。結果、部屋の賃料が上がり、入居者もすぐに決まるという好循環が生まれ、オーナー様に喜ばれます！やりがいも抜群です！地域密着×ワンストップソリューションが強みです！新築戸建・アパート建設、リノベーションなどの建築事業を自社設計施工で展開しているため、イイ部屋作りの実績も豊富です。自社施工なのでスピード感もあり高評価。そして、賃貸仲介・売買などの総合不動産事業を展開しているので、オーナー様のどんなニーズにも応えられるところもポイントです！

株式会社貴順

実力主義だから月給50万スタートも叶う【完全反響営業】

ビル・設備管理、ルートセールス、渉外・代理店管理

☆転勤なし！ ☆「綾瀬駅」から駅チカ♪…

￥

800万円〜1000万円

正社員

【飛び込みやテレアポは当然ナシ】お客様の“理想の住まい探し”をお手伝いをお任せ。◎住み替え・マイホームのご相談など、地域密着でマルチに対応可＜仕事の流れ＞日程調整やヒヤリングを実施し、希望条件やご要望、ライフスタイルを深堀り。 ▽ お客様を現地へご案内し、住まいのご提案！ ▽ 気に入ってもらえたら物件の引き渡しやアフターフォローもお任せ！ ☆電話・メールなどの問い合わせ対応中心。 ☆スケジュールは営業の裁量に委ねています。資格とインセンでさらなる収入を！まだ宅地建物取引士の資格をお持ちでない方には資格取得に向けて、ハウスドゥ本部主催の研修などのフォローも実施中。既にお持ちの方は資格手当として還元しますので安定収入を得られます。また、昇給・昇格すると役職手当も支給。実力に見合った待遇とやりがいのある業務であなたの挑戦を後押しします。

株式会社ミユキサブリース

アパート・賃貸物件の【管理系総合職】◎完全週休2日(土日)

ビル・設備管理、サービス系その他、ルートセールス

【転勤なし｜車通勤OK（駐車場完備）｜…

￥

350万円〜600万円

正社員

【転勤なし！好きな街で長く活躍】◎オーナー様のアパートや事業用等の賃貸物件を管理する仕事です。★安定の固定給＋インセンティブでやりがいも充実岡崎・豊田地域に約3000戸の管理建物が集中していますので、管理の効率は抜群!!下記いずれかのチームに配属します。 1.管理営業チーム・管理物件の巡回及び報告書の作成・オーナー様、テナント様訪問・修繕、リノベーション工事の提案及び手配・現状回復の立会及びリフォーム工事の手配・退去精算業務＼働きやすさ抜群／チームの連携でみんなの負担軽減当社では業務を担当制にした上で、問題や課題の解決にチームで結果を残していきます。また、ワンストップサービスを目指し体制を構築しているので、連携もスムーズ♪ 負担を最小限にすることができます。 ◎完全週休2日制（土日）で年間休日120日以上 ◎残業は月平均10時間程度などの働きやすい環境整備も常に改善！

生和アメニティ株式会社

マンション管理「管理業務主任者」＜正社員_東京＞※新規事業立ち上げ（責任者）※

不動産管理

東京支店／東京都千代田区神田小川町1-…

￥

700万円〜800万円

正社員

【業務内容】関西の分譲マンション管理事業を東京へ拡大する新規事業の立ち上げ責任者として、下記業務を担当いただきます。・新規事業立ち上げ業務（分譲マンション管理事業／東京）　- 新規事業チームの立ち上げ、構築　- 新規事業チームの運営　- 進捗管理、計画のブラッシュアップ　- 売上管理　- メンバーのマネジメント・リプレイス案件の獲得営業　- リプレイス情報の入手　- 管理組合の要望ヒアリング　- 入居者が抱える不安に対する解決策の検討、提案　- 管理会社引き継ぎの手続き・マンション管理　- マンション内の設備点検（日常点検、定期点検）　- 管理組合の運営サポート（総会、理事会）　- 管理組合への修繕工事の提案　　- マンションの資産価値向上の為の施策提案＜詳細＞・担当施設は分譲マンションです。・担当地域は東京都です。・残業時間は月平均20時間です。 ■ 備考・募集背景は関西を中心に行っている分譲マンション管理を、東京にも拡大する新規事業立ち上げのためです。・試用期間中の条件変更はございません。・祝日がある週は土曜日が出勤となります。・転勤は当面ございません。・定年は60歳です（再雇用制度：65歳まで）。・月額給与とは別で、インセンティブ（会社業績による）がございます。 ■ 企業特徴【生和コーポレーション（デベロッパー）グループの総合ビルマネジメント会社】生和コーポレーション（デベロッパー）グループのビルマネジメント会社です。オフィスビル、商業施設、教育施設、福祉施設（総合病院、介護施設）、賃貸マンションなどの設備管理や大規模修繕工事の施工管理、分譲マンション管理を手がけています。関西地方を中心として、首都圏、愛知県、福岡県で事業を展開しております。【全国に5,202棟の建物管理実績】全国に5,202棟の建物管理実績をお持ちです。ウィステリアヴィラ（地上10階建／33戸／埼玉県）、レヴィスタ名東（地上10階建／54戸／愛知県）、グリーナリー江坂公園（地上11階建／30戸／大阪府）、サイドヴァレー北野坂（地上9階建／21戸／兵庫県）、ピタゴラ箱崎（地上11階建／42戸／福岡県）など賃貸マンションを中心に手がけています。【社会からの圧倒的な信頼実績】設立から今日まで無借金経営で、堅実な経営を続けています。売上高は36期連続で増加しています。また管理戸数も10年間で3倍に増加しており、2023年時点で115,562戸、さらに入居率も98.7%といった実績をお持ちです。その他、帝国データバンク評価（経営活動や支払能力を第三者機関として評価）では上位0.1％を誇るなど社会からの圧倒的な信頼の証をお持ちです。【SDGs実現に向けた取り組み】 SDGsへの取り組みを積極的に推進しております。環境への取り組み（再生可能エネルギーの活用、施工や改修工事時の二酸化炭素の排出量削減など）を中心に、おうちオフィス賃貸（テレワークや在宅時間の増加に伴い、衛生面に配慮した設備や自然を感じられるスペースなど心身の健康を守る環境づくり）、コミュニティ賃貸（住人と地域がつながる空間の提供により、子育てや防犯対策、災害時などにも助け合える環境づくり）などを行っています。【柔軟性のある働き方ができる風通しの良い職場環境】配属先は勤務地などの希望を最大限考慮、女性が活躍できる環境の整備（時短勤務制度により家事や育児と仕事の両立が可能とする）など、柔軟性のある働き方を実現しています。また社内のコミュニケーション活性化や他部署との交流を深めるためのイベント（餅つき大会など）を定期的に開催するなど、オープンで風通しの良い職場環境です。

クレア工業株式会社

宅建を活かして総務部で活躍する【管理スタッフ】＊未経験OK！

ビル・設備管理、総務、建築施工管理

【転勤なし｜マイカー通勤OK｜本社勤務…

￥

400万円〜550万円

正社員

【自分で仕事の段取りを決められる”自由度”の高さが魅力◎】現場とオフィスを行き来しながら、安全衛生管理・労務管理などをお任せします！＼下記業務をお任せ／ ◇安全衛生管理工事現場の安全チェックチェックした項目を工事の元請け企業に提出月1回の安全会議や衛生委員会への出席　など ◇労務管理会社のスタッフの勤怠管理週1回の勤怠状況チェック　など ◇宅建業務土地の売買にかかわる書類のチェック・作成　などめざすは”公務員並み”。職人も働きやすい世界へ……！＼取引先の大手企業に合わせた働きやすさ／元請け企業が大手企業であることが多いからこそ、働きやすさも追及しています。完全土日休み（4週8休）残業少なめ福利厚生の充実働くスタッフ全員が”公務員並み”に働きやすい環境づくりをめざしています！オンオフのメリハリをつけたい方にもぴったりです！＼配属先は『総務部』／丁寧にサポートしていきます！総務部は総務担当が4名広報担当が1名の現在5名体制です！今回はここに安全・衛生管理と宅建業務に特化した管理スタッフを増員募集します。当社では20～40代が中心に経験や年代を問わず、様々な社員が活躍中！困ったことがあればすぐに相談できるので、未経験からでも安心してスタートできます。

株式会社トラストコミュニティ

安定グループ＋好環境＋厚待遇【マンション管理】年間休日120日

ビル・設備管理、営業系その他、不動産管理

転勤なし！／直行直帰OK／希望に応じて…

￥

正社員

▼自社グループブランドマンション『オーヴィジョン』におけるマンション管理 ▼ノルマなどの数字のプレッシャーとは無縁の仕事＼フォロー対応をお任せ！／マンションに住み続けていると、経年劣化によって設備が故障したり、修繕積立について意見が出たり…。そんな管理組合・居住者の心強いパートナーとして、快適な住環境づくりをサポートできるお仕事です。自社グループマンションブランド『オーヴィジョン』の価値をさらに高めることもできますよ◎ ▼主な業務は… 理事会・総会の運営（管理費の報告や修繕提案）管理計画・決算資料の作成入居者様対応担当管理物件の巡回（相談・問い合わせ対応）　などこれまでの経験やスキルを実務に反映しながら ”柔軟な働き方”を実現できるフィールドです！＜特徴＞ ◆自社グループマンションブランド「オーヴィジョン」の管理 ◆業者に一次対応を委託しており休暇中・夜間の呼び出しなし《ココもPOINT》～働く環境編～ ◆お客様は？設備自体が高品質で、居住者の多くが生活にゆとりがある穏やかな人たち。何か問題が起きた場合も、会社全体でフォローします♪ ◆仕事は個人で行うの？ 1人で抱え込まないように理事会・総会はすべて2名体制で実施。施工からアフターサービスまで自社一貫体制のため連携もスムーズです◎ 《ココもPOINT》～やりがい編～今回募集するお仕事は管理組合をサポートしながらオーナー様の大切な資産を守る大切な役割を担っています。建物に関わる様々なことを扱うので幅広い知識が必要になりますが徐々に覚えていけば大丈夫！数字に追われることがないので過度なプレッシャーを感じず、仕事の本来の面白さを実感できますよ◎

非公開

調達業務の改善（プロセス改善の企画、ITシステム活用）

購買

兵庫県につきましてはご面談時にお伝え…

￥

600万円〜900万円

正社員

【主な業務内容】調達の実務ではなく、全体を俯瞰した改善活動をおこなっていただくポジションです。プロセスの改善やルール策定などのを経営層に直接提案できる面白さがあります。将来のあるべき姿を見据えながら、調達業務の基盤となるインフラ（業務プロセス/規程/ITシステム等）を企画・実行・改善する組織です。具体的には ■調達部門の組織運営に関わる、プロセス/ルールの企画、改善 ■調達の中核業務（原価改善、単価）の管理、改善企画 ■調達活動におけるCSR/サステナビリティーの企画、実行【この仕事のやりがい】～未来の調達を共に創るポジションです～ ■意思決定の速さ：経営層に直接提案するため提案から実行までが速い ■様々な領域：プロセス改善やITシステム活用など様々な領域で改善します ■前例や因習にとらわれない：自分で風土を作り上げ会社の未来を共に創る役割です【組織構成】 ■SC戦略推進部　企画・総括室意思決定の速さと経営層に直接提案ができる環境があるため、スピード感をもって業務推進が可能です。調達インフラの企画として様々な領域にチャレンジも可能です（アイデアをさまざまな領域で試す機会が豊富）前例や因習にとらわれず、自分で風土を作り上げることができます。また、若手やキャリアの多様な考え: 多様なバックグラウンドを持つメンバーと協力し、自分自身の成長を実感できます。【福利厚生】 TOYOTAやPanasonicを基準にした福利厚生が充実しています。※以下、一部抜粋・社宅制度（自己負担率20～35％／本人名義であれば適用可）・転居費用補助あり・育英補助給付金（子ども1人につき月1万円）・単身赴任手当（月7万円＋年15回分の往復帰省補助）・電動車購入補助（最大50万円）、カフェテリアプラン（年12.2万円分）・退職金制度（確定拠出年金DC）など ※企業HP/働きやすさの理由 https://www.p2enesol.com/recruit/benefits/ 【企業の魅力ポイント】 ★TOYOTA×Panasonicの技術力をベースに急成長中 ★BEV（電気自動車）とHEV（ハイブリット車）の二本の柱で安定的な事業展開 ★大きな需要に応えるため積極的な研究開発…

非公開

間接材調達カテゴリースペシャリスト※業界最大手飲料メーカー

購買

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

700万円〜1100万円

正社員

【期待する役割】持続可能な調達価値提供、目標予算達成、積極的なサプライヤー・ステークホルダー・リスクの管理を行いつつ、戦略的なソーシングプランの提案と実行。担当カテゴリーの専門家として、関連市場を深く理解する。同社グループの戦略や外部のベンチマークを元に調達部門のケイパビリティ（能力）の強化とそのための実践を実行推進がミッションです。今回は間接購買部門のメディア部門の中で、（1）人事・総務・トラベル等（2）マーケティング関連（3）イベント、展示会等販促物のいずれかのカテゴリーの調達業務をお任せします。【業務内容】担当カテゴリーにおけるサプライヤーの選定、価格交渉、品質管理、商品の納期管理などを担当。マーケティングチームと連携し、マーケティングキャンペーンに必要な資料の確保と最適化を行います。 ■責任範囲とデリバラブル 1.調達の目的、ビジョン、戦略およびガバナンスを実行 2.該当する場合、カテゴリチームのゴールの設計とそれに向けての実行を管理 3.ベストプラクティスと知識の共有を可能にするチームスピリットの促進 4.定められたガバナンス、ポリシー、プロセスの遵守 5.内部統制システムおよび手続き整備により会社の全資産を保護 6.法令を遵守し、レピュテーションリスクの発生を防止する 7.持続可能な調達（CSRを含む）および調達イノベーション戦略・プロジェクトの設計と実行を提唱し促進する 8.カテゴリー戦略の設計と実行 9.ビジネスの価値を最大化するための戦略的なソーシングプランの提案と実行 10.目標、鍵となるバリュードライバー、関連する KPI を含む特定カテゴリー計画と予算の管理および追跡 11.価格変動、価健全なサプライヤーの確保、製品・サービスの安定調達など広範な計画に焦点を当てたリスク管理を特定カテゴリーで実施 12.パフォーマンス確保と品質保証を含む、特定カテゴリー内のサプライヤとの強力なパートナーシップの構築と維持 13.特定のカテゴリの全ての調達活動において、リージョン内の主要キーステクホルダーとの強い関係を構築し、強化する 14.調達オペレーショナルエクセレンス（競争優位性の獲得）に参加し貢献 15.同社グループの戦略や外部のベンチマークを元に調達ケイパビリティの強化とそのための実践に参加し貢献

非公開

LNG調達（価格交渉・マーケットリサーチ【プライム上場】

購買

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

600万円〜1000万円

正社員

【期待する役割】・同社のLNG販売調達室にてLNGの調達、マーケティング、販売等に係るコマーシャル業務をご担当いただきます。・事業拡大に向け、シンガポールにも拠点を置いており、将来的にシンガポール駐在となる可能性もございます。【事業状況について】顧客へのパイプラインを通じたガスの安定供給、自社保有LNG基地に隣接するガス発電所の燃料供給のため、世界各地から競争力のあるLNGを調達しています。シンガポールにも拠点を置き、スポット売買、短期取引を行い、最適化および収益の拡大を目指しています。【募集背景】事業拡大に伴う採用です。【職務内容】 ■東京本社での業務・世界各地から価格競争力のあるLNGの発掘・LNG市場の調査・分析および調達戦略の策定・国内外サプライヤー、トレーダー、買主との売買契約交渉および締結（メジャーサプライヤー、大手ユーティリティ、商社等） ■シンガポール事務所での業務・LNGマーケット情報収集・分析・LNG スポット・短期売買・デリバティブ取引（LNG売買価格固定化）・事務所運営に係る業務【配属組織】部門：LNG販売調達室（9名）　LNGグループ（７名）【働き方】フレックス：柔軟に活用いただけます在宅勤務：可能【ポジションの魅力】同社のLNG調達では如何に強固なサプライチェーン構築し、安価に調達するかを重視しており、業務を通じて自身の業務が企業利益に与える影響を直に感じる事が出来ます。また同部門では風通しの良い職場を作る事に注力しておりますので、気軽に他のメンバーへ質問し徐々に業務内容をキャッチアップしていただける環境がございます。【企業の魅力】 ■東証プライム上場企業であり、エネルギーインフラを支える安定した事業基盤です。 ■石油・天然ガスの探鉱・開発事業を展開しており、業界2番手の実績を誇ります。 ■温室効果ガス排出量のオフセット実現など、社会貢献性の高い事業を展開しております。 ■開発・生産、供給までの技術やノウハウを自社グループで完結できることが強みです。

非公開

【横浜】間接材調達担当プライム上場/リモート可/転勤無

購買

神奈川県につきましてはご面談時にお伝…

￥

600万円〜1000万円

正社員

【具体的な業務内容】 ■間接材サプライヤ（国内・海外）からの調達に関するソーシングや契約業務（調達先開拓、調達方針、取引条件交渉、契約交渉、取引先評価） ■間接材サプライヤ（国内・海外）からの調達に関するオペレーション実行業務（所要提示、供給枠確保、発注、納期管理、物流、支払）に関する業務 ■間接材調達業務の効率化推進 ※間接材は、EDAツール、IPライセンス、設計委託、ITインフラ（PC/サーバー/ネットワーク機器/アプリケーションソフト等）、その他ハードウェア全般、その他ソフトウェア全般などが対象です。 ※関節材の種類によっては開発エンジニアやIT部門と連携し調達を行っていただきます。【募集背景】国内海外の間接材（EDA、IP、設計委託、ソフトウェアライセンス全般、PC/サーバ等ハードウェア全般）について効率的な調達を進める必要があるためです。また、将来的にマネジメントを担える人材を確保するためです。【配属先】生産管理統括部インフラ調達部【キャリアパス】 ■サプライチェーン部門内（調達または生産管理）での昇格および部門マネジメント業務を行っていただくことが可能です。 ■希望と適性があれば他部門への異動も可能です。【働き方】 ■フレックス（コアタイム無し） ■リモートワーク週3回まで可能 ■残業時間　平均20-30時間 ■転勤無し ■役職定年無し ■定年：60歳　再雇用：65歳まで

非公開

【大阪】本社グローバル調達・ガバナンス構築

購買

大阪府につきましてはご面談時にお伝え…

￥

600万円〜1100万円

正社員

【職務内容】・調達におけるグローバルガバナンスの構築・グループ規程の整備と海外展開・周知と教育活動・海外監査結果の改善支援【入社後まずお任せしたい業務】まずは海外拠点の既存規程類をグループ規程への統合を担って頂きます。海外４つのエリアそれぞれで状況が違いますので、各エリアに合わせた実行が必要になってきます。方針室案、海外拠点との調整、実行まで担って頂きたいと考えております。【キャリアパスのイメージ】チームリーダーとして、部下の指導・統率、部外との折衝を担う。将来的には海外への駐在も十分にあり得ます。【魅力】 ■”なくてはならないESGトップ企業”という目標達成に向けて、調達本部には経営陣から大きな期待が寄せられています。これまでの品質・コスト・デリバリー中心の調達業務からESG向上の業務への脱皮、同時に国内中心の業務からグローバル化への脱皮を推進しています。変化の真っ只中で面白さ、やりがいの高い業務です。【募集背景】調達本部のグローバル化を推進するにあたり、組織強化の増員採用です。【配属先】 ■調達本部調達本部本部グローバル調達部 -コンプライアンスリスク調査と分析 -コンプライアンスリスク低減活動（モニタリング業務含む） -ESG社外開示対応 -コンプライアンス教育 -行動規範の改定/周知活動　 -内部通報への対応【所属組織のミッション】 ”なくてはならないESGトップ企業”の実現に向けて、海外拠点を含めたガバナンスの強化、グローバルでの持続可能なサプライチェーンを構築、スコープ３CO2排出の削減を実施。【雰囲気や仕事の進め方】・20代から50代まで幅広く在籍しています・設立から２年半ほどの部署で、定型業務をこなすのではなく目標達成向けて必要な業務を作りだすのがメインです。貴方の熱意とアイデアで目標達成に近づけていけます。・キャリア入社者も多く、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談が行える活発な組織です。・担当を任された業務は基本的に担当者の責任で推進頂きますが、上長のサポートやチーム内の協力も得て業務進行していきます。

ル・グラシエルビルディング株式会社

マンションやビルの【賃貸管理・サブリース業務】★年休120日～

ビル・設備管理、営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

【転勤なし／新橋・御成門・汐留駅から近…

￥

450万円〜650万円

正社員

【20～40代の社員活躍中】サブリース業務・入退去手続き・オーナー様や仲介業者とのやり取りをはじめ、保有商業ビル・マンションの管理業務をお任せ！ ■サブリースを目的とした商業ビル・マンション等の借上・転貸業務 ■オーナー様からの管理・受託業務 ■仲介業者との折衝業務 ■入退去手続き ■契約・更新契約業務 ■解約・物件明け渡しの立ち合い ■新規取得物件のプラン企画・提案（募集条件など） ■テナント対応 ■空室物件の課題に対する企画・提案

非公開

【システム企画部】グローバルIT調達

購買

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

600万円〜1100万円

正社員

【ポジション概要/募集の背景・目的】三菱UFJフィナンシャルグループ（MUFG）および当行の経営・ビジネス戦略を実現する要素として、IT活用に高い期待・需要が寄せられています。国内外のビジネス拡大に伴い、システム投資規模やグローバルIT企業との取引が増加する中、グローバル全体でのIT製品の調達・コスト適正化・ガバナンス強化を図り、MUFG・当行システム部門のコストコントロールの要を担う方を募集します。【業務内容／役割】国内外のシステム開発部署のIT製品調達ニーズをヒアリングの上、目的に照らし最も効果的・安価な製品・調達方法を検討いただきます。取引の相手方となる大手グローバルIT企業と良好な関係を構築しつつ、MUFG全体の取引実績・予測を活かしながら、大規模な包括契約の交渉・締結・管理運用を実現することがミッションです。既存の調達プロセスの運用・改善に留まらず、新たな調達プロセスの検討・推進や、ソフトウェアライセンス管理体制の高度化などのガバナンス強化の推進も期待されます。上記業務内容の主たる日本国内の推進者として、チームメンバーや各ステークホルダーと協働いただきます。【配属想定部署】システム企画部　企画グループ【想定担当案件（例）】大手グローバルIT企業との大規模包括契約締結に向けた、価格・契約文言交渉、運用管理・データ分析等（例：国内外のMUFG各社（合計で十社以上になる場合もあり）のクラウド利用状況および将来の利用量予測を取りまとめます。大手クラウドサービス事業者と交渉の上、最良な条件・価格を引き出し、MUFG内のクラウド利用の最適化を図ります。）【成長機会】日本最大・世界有数のフィナンシャルグループの中核企業として、MUFG・当行全体を俯瞰し、多様な関係者を巻き込みながら、大手グローバルIT企業との大規模包括契約締結を主導いただきます。システム開発の経験・理解を活かしつつ、交渉力、企画力、グローバルジョブにおけるコミュニケーション能力等を飛躍的に向上させる、またとない成長機会と言えます。【キャリアパス】グローバル全体のIT調達業務のプロフェッショナルとしてキャリアを重ねていくことを想定しています。将来的にはマネジメントとして同業務をリードいただくことを期待します。また、同業務での経験を活かし…

非公開

資材講買（管理職候補）【東大阪市／転勤無】

購買

大阪府につきましてはご面談時にお伝え…

￥

600万円〜800万円

正社員

自社の冷却ポンプ・熱交換器といった加工部品の資材購買・納期／工程管理・顧客先対応業務をお任せします。＜具体的には＞（1）積極開拓：取引先（発注先）数は約200社にのぼり、各社取引先へ必要部品（部材・燃料部品）の発注を行います。各担当者ごとに担当する発注先が分かれており、商品受注活動や自社製品発送対策会議の各担当者が発注します。また展示会等に参加し、その際に新規発注先（発注先）の開拓もお願いしています。（2）納期管理：受注した製品がスケジュール通りに出荷・納品できるよう設計部門や製造部門の進捗状況を管理します。製品毎に工程・納期が異なるため、製品によっては内容の整合や内部調整が必要となります。（3）顧客対応：各製品の納期確認や顧客と直接やりとりも発生します。また、製品によっては技術問質調整が発展工場へ打ち合わせ及び納品同行することもあります。 ■入社後は：3ヶ月掛けて社内の各部署にて研修を行い、同社の商品について学んでいただきます。上記の資材購買業務（1）からスタートし、２～３年を目安に部内のマネジメント業務もお任せします。【部署構成】部長以下10名が所属しており、部長・課長を含む5名が営業者、4名が購買業務を担当。 ※購買部門の課長職候補として活躍いただける人材を求めています。

非公開

【新潟】購買・物流担当／管理職候補【業界大手の日揮グループ】

購買

新潟県につきましてはご面談時にお伝え…

￥

650万円〜1000万円

正社員

【期待する役割】同社の新潟事業務において購買関係業務およびマネージャー支援業務を担当いただきます。次期管理職候補として、将来的にはマネージャーを目指していただきます。【募集背景】現在、新潟資材・物流グループが所管する業務のうち、購買関係業務に関してマンパワー強化の必要があります。組織体制強化の為にも、増員を図っている為の募集となります。【具体的には】 ■購買実績管理業務・予算に対する実績把握、予実の乖離解析及び報告書作成業務 ■原材料価格改定情報の社内共有業務・原材料の価格改定に関する文書の社内メール発信業務 ■社外関係者との交渉業務・価格、納期変更等に関する商社、メーカーとの交渉業務及び交渉結果の整理、社内発信業務 ■社内関係者との調整業務・原材料の入荷・工場への搬入に関する調整業務・製品の出荷に関する納期調整業務 ■原材料の探索・評価業務・安定調達、コスト低減に向け、新たな原料の探索を行い、研究部門に評価を依頼する業務 ■原材料仕様書締結業務・新たな原材料の仕様書締結に関する業務 ■購買・物流関係の契約書締結業務・サプライヤー、アウトソース先、運送会社、倉庫会社等との契約書締結に関する業務 ■メタル回収調整業務・貴金属、ニッケル等の有価物回収について回収業者へ依頼および、社内関係者に結果報告する業務 ■その他・物流関係のチェックシート確認業務、ISOマネジメント業務【組織構成】 ■新潟資材・物流グループマネージャー１名（５０代）、メンバー４名（５０代１名、４０代１名、３０代１名、契約社員１名）購買業務はマネージャー１名（５０代）、メンバー２名（契約社員１名、派遣社員１名）が担当。【働き方】 ■転勤：当面無し【キャリアパス】まずは購買関係業務を中心に実務に取り組んでいただきます。ご経験およびスキルに応じて次期管理職候補（マネージャー職）として、事業を牽引する存在となっていただくようなキャリアステップがございます。【同社の魅力】国内有数の触媒メーカーとして、製造のみならずライセンス提供や共同研究等多様に展開しており、様々な契約業務を経験できます。また、同社が現地法人を有するインドをはじめ、中東、東南アジア等の海外顧客との取引が拡…

1 567 137