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キャッシュレスプラットフォームのソリューション営業/リーダー候補(キャッシュレス業界経験者)【~

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

社会インフラの一部を担うキャッシュレス決済のプラットフォーマーとして、 決済事業者(銀行系、カード会社)やポイント系事業者と協業しながら、キャッシュレス決済サービス導入提案をお願いします。 【具体的な業務内容】 ■大手アカウントに対する決済端末及び決済ソリューションの導入 ■クレジットカード会社を中心としたアライアンス企業に対するビジネスプラン策定 ■社内外と連携した新たな決済ソリューションの企画・推進 ■アカウントに対するコンサルテーションおよびDXによる変革プランニング チームを率いるリーダーポジションとして、中長期的な戦略立案をしながら各アカウント先や中規模~大規模のお客様へのプランニングからアクションまでを実行いただきます。 【同社営業のポイント】 キャッシュレス市場の拡大に加え、新たなテクノロジーの登場で決済ニーズが多様化し市場自体が急速に変化しております。当ポジションではお客様の多様なニーズに対し、アライアンス企業様と一緒に考え具体化し、実現に向けたプロジェクト組成から推進までを経験できます。決済情報処理センターを保有する同社の強みと、これまで培ってきたソリューションアセットを活かして、お客様へ価値提供し決済インフラの拡大・DXに携わることができる魅力を秘めたポジションです。 人々の生活のあらゆるところに”決済シーン”は広がっています。 NO.1キャッシュレスプラットフォーマーを目指し、同社と一緒に成長できる方を募集しております。 【魅力】 GMOインターネットグループの一社で、対面キャッシュレス決済のプラットフォーム事業を展開しております。キャッシュレス市場の拡がりとともに当社の業容も拡大中で、2020年7月、グループ10社目の上場企業として、東証マザーズ市場(現在はグロース市場)に株式公開。2025年6月には東証プライム市場に市場区分を変更するとともに、現在も堅調な業績推移となっております。 【募集背景】 現在、国内のキャッシュレス化率は40%程度となっており、諸外国の80~90%に比べて大きく遅れをとっております。 そのため国内の小売店やサービス業などのお客様もキャッシュレス比率の拡大というのは避けられない状況となっており、市場環境自体が大きく成長をしております。 キャッシュレス市場の拡が…

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【東京】海外営業(電子電材・営業担当)

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

弊社には様々な営業担当がいます。出身も、経歴も、商談の手法もまるで違う。 決まった型は一切ない。けれどたった一つの共通点があります。 これは商売作りそのものに夢中になれるということ。新しい商売ができる喜びに 浸ることができるということ。 中国ビジネスに厚い情熱を持ち、中国語を活かして国際的貿易のキャリアを築きたい方、必見です! 私たちは、日中貿易の最前線で活躍できる新しい仲間を募集しています。 【職務内容】 ・日中貿易商社での営業:約30年の実績を持つ当社で、高機能材料の営業に携わっていただきます。 ・多岐にわたる取扱商品:スマホやノートパソコン等のモバイル/PC機器、液晶回り、車載用機能性材料、光通信の多芯コネクター部品、ゲーム機回り、EVバテリ—関連部材など、時代・トレンドの変化に対応した多様な商品を扱います。 ・キャリアアップの機会:将来的には中国しんせん、台湾の子会社での駐在や、現地法人幹部職としてのキャリアアップも目指せます。 【魅力】 ・中国ビジネスの最前線:中国市場のダイナミズムを肌で感じ、現地の文化やビジネス慣習を深く理解することができます。 ・日中ビジネスの架け橋:中国と日本という経済大国を結ぶ重要な役割を果たし、多くのビジネスチャンスを活かして活躍できます。 ・開拓と新規商売:follow windの商品、新規のボリューム商品を試作から手掛け、 これを量産数量に育てる楽しみを味わえます。 ・挑戦と報酬:挑戦的な海外営業は、成功に向けた努力が必要ですが、その過程で得られる経験と報酬は非常に魅力的なものになります。 【求める人物像】 ・中国ビジネスに強い興味を持ち、商売の好きな方 ・明るく、高いビジネスコミュニケーション能力を有する方 ・仕事に対する責任感と積極性、そしてチャレンジスピリッツをお持ちの方 ・様々な視点、意見、情報から、最高の結論を導き出す柔軟性、粘り強さ、交渉力 をお持ちの方。

南海ビルサービス株式会社

オフィスワークメインの【設備管理】★大阪本社勤務

ビル・設備管理、サービス系その他、コールセンター運営・管理

転勤なし【南海「なんば駅」より徒歩5分…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

《 95%以上が電話対応で完結&オフィスワークが中心!》自社で管理する施設・マンション等の利用者様からの問い合わせにお応えする仕事です 。 ◆問い合わせ対応(電話で1日3~4件程度) └鍵の紛失など、ほとんどが1回5~10分程度で解決可能 ◆現場対応(月平均5件以内) └マンション、オフィスビル、ホテルなどの  設備不良(火災報知器誤作動など)に対応します。 ◆待機時業務 └部署のサポート業務、マニュアル整備の手伝い、書類作成など 「転職して自分の時間が増えた!」という声が多数 最初は不安を感じる方もいるかもしれません。 勤務は、出勤(仮眠あり)⇒非番(朝9時退社&その日はフリー) ⇒休日 を繰り返すイメージ。 自分のために使える時間が増えるため 「この先も続けていきたい」という先輩が多いんです! また現場対応は毎月5件以内と 外出続きによる体力的不安も感じることもありません!

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【大阪】スタートアップおよび中小企業等の支援業務

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

【組織人員構成】   法人・プレミア戦略部 同プラザ:上記同プラザの大阪拠点で、グループの同プラザ5拠点の中でも最も長い業歴を持っており、同グループの中の同社等の共通プラットフォームの機能を担っています。総数16名のうちスタートアップ支援者は1名(40代)の体制。 【業務内容】 ・スタートアップの発掘・支援(それぞれの特徴や事業モデルを把握し、ビジネスマッチング等による成長支援や資金調達支援を行う) ・大企業等の銀行既存取引先の新規事業開発ニーズの調査 及び 大企業とスタートアップ企業のマッチング ・スタートアップ支援機関、ベンチャーキャピタル、自治体および経済団体、大学などの各業態との連携 ・中小企業を中心とするりそなグループ取引先のビジネスマッチング、商談会・イベントの企画・運営・管理 ・同グループ各社との連携 etc ※大阪・関西万博に向けて、中小企業・スタートアップを対象としたピッチコンテストの開催も検討しております。 【特徴・魅力】 ・組織としては、ビジネスマッチング・創業支援・人材ソリューションなど、これまで積み上げた様々な支援メニューの提供が可能です。このようなベースとなる支援メニューに加え、特に大阪では大阪府下の自治体や大企業・各種支援機関・大学等とネットワークの構築が出来ており、スタートアップの発掘・支援においてもこの当社の強みを活かした活動が可能です。これまでも着実に活動は行ってきておりますが、マンパワーの問題もあり十分な推進ができていない状態でした。そのためご入社頂く方は、これまでのご経験を活かし、スタートアップ支援への取り組みを存分にできる環境が整っておりますので、本気で取り組みたい方には最適なフィールドです。 ・スタートアップ企業に対し、入口から出口、その先のさらなる成長支援まで中長期で伴奏支援ができる環境です。スタートアップとの接点を数多く持ち、どのような支援を行うか、またどのように銀行グループのビジネスに繋げていくか等を自身で考えて行動することができるので、裁量をもって活躍することが可能です。 ・また、スタートアップ支援だけでなく、同グループのお取引先のビジネスマッチング等を通じてお客さまの本業支援にも携わっていただきたい。そうすることで情報の幅や活動の奥行を広げることが可能と考えております。 ・…

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営業推進部 金融法人課(本部担当業務)

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

某社に入社し、グループ会社に出向の上、主には大型広域代理店(生保プロ・ショップ)・金融機関代理店の営業推進をご担当いただきます。 広域大型代理店(生保プロ・ショップ)・金融機関代理店・テレマーケティング代理店の本部担当として、BtoBと営業部への営業推進を行うことで、営業実績を伸展させる。具体的には以下の通り。 1)BtoB  ・広域大型代理店(生保プロ・ショップ)、金融機関代理店、  テレマ—ケティング代理店本部への代理店営業  ※代理店営業の具体的業務:   商品推進、研修・企画・立案・折衝、問合せ対応、情報収集                2)社内営業推進  ・担当代理店での実績伸展のため、営業部との連携・営業推進 ・営業推進やレポートなどのための資料作成  (基礎的なパワーポイント作成スキル要) ・代理店や生保業界、競合他社の動向などを社内連携し、  営業方針・戦略の策定などに貢献 【期待されるミッション】 ■組織 広域大型代理店・金融機関代理店本部へのBtoBビジネス構築・リレーション深耕を通じた営業実績伸展。 ■個人 ・上記ミッション達成に向けた担当代理店への営業推進にかかる企画立案・折衝・実行。 ・代理店本部サポート、管理・指導を通じた募集管理体制の整備支援。 ・担当代理店の実績伸展に向けた、営業部との連携・営業推進。 ・代理店や市場・業界動向の社内各部門への連携、営業方針・戦略策定への貢献。 【キャリアパス】 入社後、同社にてキャリアを積んでいただいた後、某社に異動する可能性があります

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人事組織コンサルタント/PM型セールス(エンプラ担当)

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

主にエンタープライズの部門攻略・部門開拓をご担当いただきます。 【具体的には】 ■企業のHR領域全般の課題(人的資本経営・人事制度・組織開発・人材開発・採用・労務など)解決のための ソリューション提案とプロジェクトマネジメント、およびご登録者のパラレルワーク(複業)支援に携わる ■受注して終わりではなく、プロジェクト開始後もプロジェクトマネージャーとして企業やパラレルワーカーに伴走し続け、プロジェクトをリード/ときに軌道修正しながらプロジェクトサクセスを担う ■顧客の新規開拓や深耕開拓も行い、支援先の拡大やアカウントプランニングを担う ★他社人事コンサルタントとの違い、事業会社人事との違い★ (1) PM型セールス: 受注後はデリバリー側にバトンタッチする分業制をとっているところも多いが、同社はコンサルタントが受注企業を担当し続け、プロジェクトサクセスに向けてPMを担い続ける (2) インプット&アウトプットのサイクルで人事課題解決を自分自身でできる人になれる: 複数案件を並行して担当する中で、多種多様な企業の課題や解決策をインプットし→インプットを他顧客のプロジェクトでアウトプットするため、知識を「自分のもの」にできるスピードが圧倒的に早い(いきなり事業会社人事になるよりも広く深い人事知識を持てる) (3) リファーラルも多く顧客と長く深い関係性を築ける: PMとして入り続けることでプロジェクト成功に繋がり、顧客満足度が高い結果、顧客からのリピート受注やリファーラルが多い。  結果として、顧客と長い関係性を築ける。 ■対顧客企業向け  ‐ 人事組織課題のヒアリング  ‐ 課題解決のためのプロジェクト企画(要件定義)~キックオフの実施  ‐ プロ人事の人選、提案  ‐ マッチング(面談アレンジ~面談同席~契約手続きまで)  ‐ プロジェクトマネジメント(進行管理、品質管理など) ■対個人(フリーランスや副業・複業希望で登録している方向け)  ‐ 登録面談の実施、ヒアリングシートの作成   ‐ プロジェクトのご紹介  ‐ 稼働中のプロジェクトのサポート   ‐ 稼働時のパフォーマンス向上支援 【当ポジションの魅力】 ■顧客の課題解決を第一に、型にはまらないソリューション設計や提案ができる …

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フィールドセールス

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

THE MODEL型の営業組織をとっており、インサイドセールス部門からパスされたアポイントメントに対し、オンラインまたは訪問で営業活動を行うことが主な業務です。 主要セグメントである製造業や医療業界を中心にしつつ、幅広い業界のお客様に対しスマートマットクラウドをご提案いただきます。 入社後はロープレを通じたトレーニングや商談同席によりキャッチアップしていただき、概ね入社後1ヵ月ほどから商談をご担当いただきます。 【募集背景】 募集の背景として、同社は製造業をターゲットにしています。 複雑な製造工程を整理して、課題の特定・顕在化する必要があります。 お客様の状況を深く認識した上で、課題を整理しながらあるべきものの流れを提案して頂く方を募集します。 【主な業務】 ・インサイドセールス部門により商談化されたアポイントに対して、オンライン・訪問での営業活動 ・ヒアリングを通じ、お客様の業務が「どのように変わるか」を提案 ・決裁者へのプレゼンテーション ・既存顧客への伴走支援とアップセル(カスタマーサクセス部門と連携) ・最新ツールを駆使した売上の最大化。継続的な改善・生産性向上(CRM、MA、チャットツール等) ・重量を起点に在庫管理を行うこれまでになかったプロダクトによって、 お客様のビジネスを変革させる提案・サポートができるやりがいのあるポジションです。 ■導入先 ・自動車 ・化学・製薬 ・機械・組立 など、エンタープライズの製造業のお客様を中心にご導入いただいております。 某製品は2018年の発売からわずか約5年間で1200件以上の取引社数、4万台以上の導入実績を誇り、急成長を続けています。 特に直近では自動車メーカー様から受注を頂いており、大手5社ですでにご導入頂いているほか各系列の自動車部品メーカー様への展開も計画しているなど、大きく事業を成長させるフェーズに入りました。 また、世界的にも競合のいないプロダクトで、在庫管理や工程管理といった全世界どこにでもある共通のドメインで事業を展開しているため、近い将来には海外への進出も計画しております。

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【横浜支店】営業職※管理職候補唯一無二のビジネスモデル

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

神奈川県 につきましてはご面談時にお伝…

650万円〜900万円

雇用形態

正社員

店舗運営事業者のスタートアップを応援し、「明日の街、もっと楽しく」を実現する事業です。 閉店情報を取集のうえ好立地物件を取得し、業態に適した立地に、魅力と可能性のある運営事業者に物件を提供。さらには、店舗運営を効率化するためのサービスを提案していただきます。 【業務内容】 ・店舗出店のサポート及び運営のサポート(コンサル) ・店舗退店のサポート ・不動産開発 ・クロスセル商材の販売 ・店舗を軸とした新たな事業の創出 ・部門メンバーマネジメント *一人一人の特性や状況に合わせた手厚い指導育成。 これまでのご経験(営業手法・人材育成)を活かし、相手に合わせた課題の抽出と方針、進捗確認等のフォロー ※入社後、研修と実務を織り交ぜたOJT期間あり 【特徴/やりがい】 クライアントのほとんどが経営者であり、出店のサポートだけではなく、売り上げや利益の拡大に繋がるアドバイス等、お客様以上にたくさんの知識を習得することが求められます。また、時にはお客様の相談相手になることも。クライアントの成長ステージに長期的に伴走できるやりがいがあります。 また、既存サービスの強化に加えて、既成概念にとらわれない新たな発想で、パートナー会社と共に新規事業創出に携わることもできます。 【募集背景】 2000年の創立以降、初期費用を抑えた出店サービスを提供し、唯一無二のビジネスモデルを確立させてきました。 同社ビジョンである「2040年までに100の事業・100人のトップ」に向け、店舗を軸としたサービスを拡大させ、コーポレートスローガンである「明日の街、もっと 楽しく」を実現するため、そして将来の分社化に向けた事業部体制強化の為、管理職候補を募集いたします。 【組織構成】 エリア事業部(東海・神奈川地域担当) 横浜支店 5名 【残業】 月平均15時間程度 【同社について】 2000年の創業以来、飲食業を中心とした店舗の出店・運営・退店支援(業務委託型ビジネス)を行ってきた同社。 出店支援の実績は4,000件を超え、TRNグループではそのノウハウを活かし、「店舗」を軸とした店舗リース事業、人材事業、工事事業を展開。 更にTRNグループ(店舗流通ネット株式会社の子会社)においては、店舗不動産事業、不動産投資事業、投…

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法人営業/国内エネルギー(原油、石油、新燃料、ヨウ素等)

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 エネルギーの安定供給、低炭素・脱炭素、自然災害への対応など、エネルギー事業を取り巻く環境や、社会からの要請・期待は大きく変化しています。こうした環境の変化の中で、日本国内から産出される地下資源(原油やヨウ素等)の安定的な供給や、長期的な需給調整管理、新規販売に向けた取り組みを共に進めていけるメンバーを募集しております。 【職務内容】 ・国産原油の販売計画策定、陸上運送、海上輸送のオペレーション、顧客に対する販売にかかる業務 ・新燃料の新規事業営業、営業企画、顧客管理業務 ・ヨウ素事業における販売顧客管理業務他 【部署紹介(部門の業務概要等)】 ・国産資源である、原油・コンデンセートに加え、石油製品や、新燃料、ヨウ素を含めた輸送(海上/陸上)・販売・代金回収などの管理業務。 ・脱炭素ビジネスに関するマーケティング業務やその事業化に向けた対応 ・新燃料に関する営業戦略立案・販売計画の企画・立案 ・ヨウ素事業における販売計画の立案および販売顧客窓口業務。 【部門の今後の方向性・中途採用募集の背景】 ネットゼロカーボン社会に向けて事業環境が大きく変化している中でも、既存の原油販売を維持しつつ、新燃料等の商材を活用し多種多様な企業と共に低炭素社会へ貢献していくことを目指し、販売面を強化することによって国産資源の価値最大化に貢献していただける人材を幅広く募集したいと考えております。

新栄不動産ビジネス株式会社

\最後の転職先で安心のキャリアを/【ビル設備管理】年休122日

ビル・設備管理、サービス系その他

東京本社または北海道・宮城県・神奈川県…

250万円〜400万円

雇用形態

正社員

【アメリカ大使館やGoogleなど有名施設も管理!】建物や設備のメンテナンス・お客様対応・業者との調整などを担当★研修+マニュアルで丁寧に教えます 【1】担当施設の設備管理 ■日常メンテナンス(監視・点検・巡回) ┗チェックシートに沿って建物の状況を確認 ■ご利用者様からのお問い合わせ対応 ■各種報告書や改善案の作成 【2】オーナー様への改善提案及びテナント誘致 <管理施設例> ◇アメリカ大使館 ◇ドイツ大使館 ◇Google ◇カナダ大使館 など

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地域営業(福岡)信用保証営業/総合職メンバークラス

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

福岡県 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

入社後は、幅広い業務を習得しながらご経験を積んでいただきます。 経験や状況を鑑み、以下の業務をお任せします。 ◆具体例◆※詳細は面接時にご説明させていただきます。 ・信用保証事業の営業:新規提携先(銀行や信用金庫、信用組合)の開拓営業および提携に向けたソリューション資料の作成。  提携後の金融機関に対するセールスプロモーションの提案・実施。 ・提携金融機関の各支店への営業訪問、リレーション強化など幅広い推進活動のサポート。 【配属先情報】 地域営業部 【募集背景】 事業拡大のため、人員を募集しております。

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【大阪/リース営業】※リーダー候補/SBIグループ

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 ■法人向けリース等の提案営業 ※取り扱い商材の例 ・パソコン、車両、建設機械、商業施設の暖房関連機器等 ■クライアント企業の財務状況や経営状況に合わせ、グループ企業のリソースを活かしたソリューション営業 ■チームリーダーとしての役割 ・メンバーの育成・指導 ・営業戦略の策定・実行 ・目標達成に向けたチームマネジメント 【業務詳細】 既存営業がメインで、定期的な連絡・訪問によりリレーションを構築し、リース契約を中心とした取引の拡大を行います。飛び込み営業など不特定多数向けの新規開拓は少なく、提携している金融機関(地銀など)からトスアップを受けて案件紹介を受けることも多くあります。リーダーとして、チームのパフォーマンスを最大化し、営業目標を達成するための戦略を立案・実行します。また、メンバーの成長を支援し、モチベーションを維持・向上させる役割も担います。 【働き方】 ・リモート可 ・フレックス(11~14時コアタイム) ・残業10~20時間 【求人の魅力】 ■営業としての魅力:銀行系リース会社として、自社商品だけではなく600を超えるグループ会社を持つSBIグループならではのエッジが効いた機能・サービスの中から、お客さまの経営課題に応じてベストなものを選択し、提供することができます。SBIグループの基本観である「顧客中心主義」を徹底し、いわゆる商品売りではない「ソリューション営業」を通じて、お客さまの課題解決の瞬間に立ち会える現場です。 ■社風:同社には温和な方が多く、チーム内でのコミュニケーションも多く発生します。個人での営業になりますが、チームでのミーティングでも自分の案件について相談できる環境があります。若手からベテランまで、社員同士の高い結束力も、昭和リースの強みのひとつです。 【キャリアパス】 年2回の自己申告や年に1回の人事面談もあり、様々なキャリアパスの相談・実現が可能です。また、SBIグループ内での公募も可能です。 <教育制度・資格補助補足> 社員研修・OJT研修・階層別研修・テーマ別研修・社外研修・審査部研修

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投資家向け営業<航空船舶営業部>【東京本社】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 某社/地銀/証券会社/税理士法人と連携しJOLCO(日本型購入選択権付オペレーティングリース)の法人への販売及び、販路拡大、紹介先である銀行や税理士法人とのリレーション強化し、投資家紹介トスアップの増加、促進をお任せします。 【具体的な職務内容】 1)当社が組成したJOLCOを、投資家宛に直接又は某銀行営業部及び地銀、証券会社、税理士法人等のネットワークを活用して金商法を遵守のうえで販売する業務 2)既存投資家向けの取引推進と継続的なリレーション構築 3)全国の当社営業部との情報共有と連携した業務運営の実施 4)紹介契約先である某銀行法人営業部、地銀、証券会社、税理士法人との関係構築により、投資家紹介トスアップを促進させる業務 【求人の魅力】 既存のお客様も多く、また某銀行からの紹介もあり、新規開拓ではなく、既存のフォロー営業からスタートしていただきます。将来的には地銀や税理士法人のネットワークを広げていただくミッションもございますので、段階的にキャリアを高めていくことができます。 【配属部署】航空船舶営業部 【JOLCOについて】航空機や船舶の高額なアセットのオペレーティングリース事業の金融商品。企業向け税務ソリューションの一つ。

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エンタープライズセールス【業界シェアNo.1/HRTech】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 ■タレントマネジメントシステム市場は、働き方改革やDX推進を背景に150%の成長を遂げており、日本を代表する企業からの注目度も日に日に高まっています。 当社は現在もトヨタやみずほ銀行など日本を代表する企業からも業種業態問わず多くご導入をいただいております。 ■従業員数5,000名以上の企業様を担当する『エンタープライズセールスグループ』のセールスメンバーを募集をいたします。 【職務内容】 ・RFPに対する提案書作成、コンペでのプレゼン ・顧客先での商談(デモンストレーションや提案活動、最終クロージング) ・顧客先の人事担当者・情報システム担当者・経営者との折衝業務 ・LTVの向上を目的とした中長期的なリレーション構築 【ポジションの魅力】 ■解決方法の模索 抽象度と個社性が高い顧客の課題に対してじっくり向き合って考え、「カオナビ」を使った具体的な解決方法を模索していく楽しさ。 ■影響力の実感 顧客自身も課題意識の高いタレントマネジメントだからこそ、自分の提案で大きな影響力を発揮できる、またそれを実感できる楽しさ。 ■勝ちパターン作り まだはっきり方法論が決まっていないが、逆に自分たちで新しい勝ちパターンを作っていける営業の仕組みづくりの楽しさ。

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営業推進【管理職候補】【愛知 もしくは 東京】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

愛知県 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

・既存の担当法人への戦略立案、施策実施 ・販売計画及び損益計画の策定、販売実績・損益実績の管理 ・得意先情報・市場調査、分析、取引先との交渉、管理 ・新規取引先(通販・ECを除く)の開拓 ・部下の管理、育成、マネジメント業務

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営業【名古屋メカトロ】平均年収1,100万円以上

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

愛知県 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【部署のミッション】 既存(国内)の搭載品ビジネスを拡大しつつ、海外メーカーへのアプローチが必要となっております。海外向け工作機械の更なる拡大と欧州製輸入設備の取扱いを拡大していくことをミッションとして掲げております。 ・国内外の産業機械向け搭載品ビジネスの拡充。 ・生産設備の輸出入ビジネスの拡充。 ・新規分野(CN、DX)への取組み。 【具体的な業務内容】 ・部品、生産設備の営業。(国内取引、輸出入取引) ・商品提案、見積、価格交渉、仕様打合せ、納期管理、輸出管理(EL申請)など 【募集部署に関して】名古屋本店 名古屋メカトロ部 以下10名 営業6名、事務4名 【求める人物像】 今後産業機械の搭載品や生産設備の販売等 貿易商売を拡大していう中、 部品及び生産設備の営業や貿易実務(輸出入)を担っていただく予定です。 【企業担当からみた岡谷鋼機社】 新卒入社の方の研修も非常に充実しておりますが、中途入社者に対しても人事担当者から一人ずつ入社後のフォローで面談されております。企業担当の私も直接、常務取締役の方にお会いしてお話しさせていただきましたが、その際にも社員一人一人を大切にされている思いが伝わりました。パソナ経由で複数名入社されておりますが、皆様入社後の満足度が高いという点も働きやすい環境が物語っているかと思います。 また、岡谷鋼機社は事業/経営の安定性という点でも優れております。 鉄鋼商社というイメージが一般的に強いですが、2023年の事業分野の売上比率は、鉄鋼関連部門(42.5%)、情報・電機関連部門(23.2%)、産業資材関連部門(28.7%)、生活産業関連部門(5.6%)というような売上比率でリスクヘッジが取れた経営を行われております。独立系かつ専門商社ではなく総合商社の為、お客様に対して自部門だけでは解決できない点等を岡谷鋼機社として個人ではなく、会社全体/チームとして総合営業でお客様のニーズに対応することができます。

株式会社B.VALANCE

【お客様サポート】★EC運営の事務職★完休2日&残業ほぼナシ

インターネット・WEB系その他、サービス系その他、カスタマーサポート系その他

★北新地駅すぐ。御堂筋の大通り沿い、大…

400万円〜450万円

雇用形態

正社員

お客様サポート担当【大ヒット中のヘアケアブランド】EC×美容ブランドを支える、信頼の窓口に #未経験業務もOJTを通してキャッチアップ! ・お客様からの問合せ対応(電話/メール/LINE等) ・注文伝票の作成/変更 ・レビューチェック/促進…等 ◆今後は以下もお任せ! ・お客様からの声を収集分析~レポート作成 ・オペレーション業務改善(課題発見、提案) ・商品企画/他部署(開発/販売/物流部門)との連携 \会社全体の成長を支える役割/ お問合せ対応だけではなく、お客様から寄せられるご意見やご感想に耳を傾け、その声をチームに届けることも大切なお仕事です。 その提案は、今後のより良い商品づくりやサービスの向上に繋がっていくでしょう。 また、ゆくゆくは外注コールセンターの管理など、キャリアアップにもチャレンジできます。

非公開

非鉄金属営業【名古屋】平均年収1,100万円以上

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

愛知県 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【部署のミッション】 【非鉄金属本部 中期計画テーマ】 (1)車載電動化市場、半導体市場(データサーバ、生成AI)等成長市場への取組み (2)銅・アルミ海外材料の取扱シェア拡大 【課題・強化を目指しているもの・そこに対する現状のギャップ】 上記の成長市場における取引の拡大・それを担う人材の拡充 【人数】名古屋非鉄金属部 13名 【メンバー構成】 名古屋非鉄金属部 部長1名、室長1名、総合職6名、事務職5名 【中途採用で実現したい事】 ・今までの社会人経験を生かして、当社リソースを使い新たな価値を創造する ・今までの業務経験を生かして、具体的なミッションをスムーズに遂行する 【具体的な仕事内容】 特に、部署ミッション(1)分野(車載電動化市場・半導体市場)における (1)取組み中の開発案件の立上げ (2)新規USERへのアプローチ、開発案件への提案による新規案件の具現化 (3)既存・新規日系顧客や当社海外現地法人との関係性を通じて海外売上比率の拡大 【入社後に期待する役割】 ・即戦力として上記具体的な仕事内容をスピード感をもって進めて頂く事 ・社内外メンバーと協業し、より大きな視点での仕組みを作って頂く事 【想定されるキャリアパス (何年後に、どんなことを役回りになってほしいか)】 3~5年後に部内中核人員に育ち、その後希望や適性に応じて海外赴任を通して10~15年後に は部内マネジメントを担える人材に成?することを期待しています 【身に付けられるスキル】 (1)商社の立場として世の中に価値のある事業を創出する (2)マクロな視点(戦略思考等)、そしてミクロな視点双方を融合させる考え方を身に着ける (3)海外ビジネス、語学、経理、法務等ビジネスに必要な各種知識とスキル 【仕事の価値・やりがい】 自らの経験・知見に当社のネットワークを生かして、今後の成長分野・グローバルマーケットでの 新たなビジネススキームの構築ができる

株式会社ルーミーズ

ルームアドバイザー/完全未経験OK/月給35万円スタート/残業ほぼなし/完全週休2日制/引越し割引あり

サービス系その他、営業・セールス(個人向営業)

★足立区綾瀬店または北千住店での勤務!…

500万円〜650万円

雇用形態

正社員

足立区の北千住・綾瀬エリアで物件を探している入居希望者様へ、その方にピッタリなお部屋をご紹介します! ★≪入社後の流れをご紹介≫★ 【STEP1】まずはアシスタント業務からスタート! ‥‥‥‥‥‥‥‥ 入社から3カ月は先輩のアシスタント業務を担当。名刺交換やメールの書き方・電話対応など基本的なビジネスマナーから、賃貸サイトの使い方や図面の書き方など仕事に必要な知識を覚えていきます◎ 【STEP2】ルームアドバイザーとして活躍! ‥‥‥‥‥‥‥‥ 仕事に慣れた後は実際にお客様へのお部屋紹介にチャレンジ!担当している人数は1日2組に限定しているため、ピッタリなお部屋探しに時間をかけられます。 また、新規オーナー様へのアプローチなど、物件紹介以外の業務にもチャレンジできます! ☆100%反響営業のため、テレアポや飛び込み営業は一切ありません。 ☆中途入社の先輩の9割が未経験スタート!全員がアシスタントからステップアップしています。 ≪管理・開拓事業にも力を入れています≫ 物件紹介だけではなく、自社物件の保有・管理事業も拡大中!新規オーナー様に直接ご来店いただくことや、既存オーナー様から新しくご紹介いただくなど、高い評価をいただいています◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【営業スタイル】 「バストイレ別」「最寄り駅から徒歩5分」など、お客様からの要望を汲み取り、最適な物件を紹介◎ 場合によっては大家さんへ家賃交渉などを行い、入居者さんと大家さんの双方が笑顔になる契約を結んでいきます! 【注目】□■働きやすいから未経験でもチャレンジしやすい■□ 「家」は人の暮らしに欠かせないもの。だからこそ、安定した需要が見込める業界です。 中でも当社は「働きやすさ」にこだわった環境を整えています。 ★未経験でも月給35万円スタート ★完全週休2日制 ★残業は多くても1日1時間程度 ★U・Iターン者向け物件紹介あり(初期費用なし) …など、安心して働ける環境が整っています。 さらに、1日の接客を2組に限定する独自のスタイルを採用。「量より質」の方針で、お客様にじっくり向き合える環境を整えているので、 無理な営業ノルマに追われることなく、長く安定して働けます! 【注目】□■安定した経営基盤があるから、将来のキャリアも安心■□ 2012年の創業以来、業績は右肩上がり。安定した経営を続けているルーミーズの強みは、地元に密着した大家さんとのネットワークにあります。足立区で紹介できる物件数は非常に多く、地域内でも一定の評価を得ています。 直近では物件紹介以外にも、物件管理や設備リフォーム事業にも力を入れ、仲介・管理・開拓の3本柱で安定した経営を実現しています◎たとえ物件紹介事業の売上が下がったとしても、他の事業でカバーできるため、社員には安定してインセンティブや賞与を支給できています! 【1日の仕事の流れ】 ★☆とある社員の1日をご紹介☆★ 10:00 メールチェックと開店準備/カウンターや店舗周りを清掃  ▼ 10:30 大家さんへ訪問/物件の空き確認や新規物件の打ち合わせ  ▼ 12:00 お昼ご飯&休憩♪  ▼ 13:00 お客様対応/店舗にて希望の条件をヒアリングします  ▼ 14:00 内見のご案内/複数の物件をお客様と周っていきます  ▼ 17:00 事務作業/お客様に見せる物件資料などを作成します  ▼ 19:00 業務終了/基本残業ナシで帰宅できます◎ 試用期間中の雇用形態の差異はありません

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【役員直下・HRコンサルタント】事業責任者/マネージャー候補

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

クライアント企業の採用の戦略~実行まで、一気通貫で担当し、採用成功させることです。クライアントの外部人事に近い立ち位置で、クライアントよりも事業戦略の理解を深めた上で、あらゆるソリューション提案を行います。 また、責任者に近い形で、事業/組織のマネジメントもお任せする想定です。 【職務内容】 新たなHRプラットフォームを構想している同社で、マネージャー候補としてお迎えします。最初はプレイヤーとして業務を担当いただき、すぐにマネージャーとしてメンバーマネジメントもお任せする想定です。 その後は、事業のPL責任をお任せしつつ、今後の新規事業/他部署の立ち上げなどもお任せする想定のポジションです。 ▼入社直後にお任せする業務(HRコンサルタントとしての業務) ・リード獲得/新規商談~深耕営業 ・採用課題のヒアリング/定量定性分析 ・採用戦略設計~採用課題解決のための複合的なソリューション提案 ・定期的な採用状況確認/採用成功までの運用改善 ・求職者様のキャリア設計 ・ニーズに沿った求人紹介 ▼スキル/適正に応じて3ヵ月程度でお任せする業務(マネージャーとしての業務) ・メンバーマネジメント業務 ▼スキル/適正に応じて入社半年~1年程度でお任せする業務(事業責任者候補としての業務) ・既存事業のPL設計/予実管理 ・既存事業のグロース戦略を描き、代表直下で推進 ・新規事業の立ち上げ ・他部署(IS/CS)部門の立ち上げ ・定例MTGで代表とコミュニケーションを取りながら、事業/組織戦略を理解し、課題ごとにPJT化~実行PM 等 【募集背景】 創業3期目で、「HRコンサルティング事業」「人材紹介」「エージェントシップ」の3つの事業を立ち上げ、250%成長で伸びています。 単なる人材紹介会社ではなく、HRコンサルティング事業含め、業界の新たなプラットフォームを創る構想をしているHRベンチャーです。 人材紹介で堅実にキャッシュフローをつくりつつ、可能性のある事業へ投資しています。既存事業のトップラインを伸ばす/新規事業の立ち上げ~グロースにいち早く着手していきたい想いがあるため、マネージャー候補を募集します。 【課題感】 現状、3つの事業を代表メインで管轄しています。 「構想しているHRプラットフォームを推進すること…

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