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ヤマハ発動機株式会社

【静岡】エンゲージメント開発・組織開発の企画・展開担当 ※フレックスタイム制あり

人事

静岡県磐田市新貝2500 東海道本線「…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて、エンゲージメント開発・組織開発の企画・展開業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 ■エンゲージメント向上へ向けた各種施策の企画・展開 ■各部門・各子会社のエンゲージメント向上取組み支援 ■各組織における組織開発力向上施策の企画・展開  等 ※上記のうち、スキルや経験をもとに担当業務を決めます。 【やりがい・魅力】 業界的にも大きな変革が求められている中、コーポレート人事部門への経営からの注目度が増しており、経営陣に近い立ち位置で挑戦が可能です。さまざまな事業・機能を抱える企業の人事部門として、幅広く多様な方とコミュニケーションをとって仕事を進めていただきます。将来の同社の価値を生み出す魅力的な人づくりへの貢献を通じて、企業価値の向上につながる取組みに携わることができます。また、キャリア採用の方も多いエンゲージメントの高い部門で、多様なバックグラウンドを持つ自立的なメンバーと協力しながら種々の課題へ取組んでいただける環境があります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

スミダ電機株式会社

人事(採用、労務、制度) ※第二新卒可

人事、経理、財務

東京都中央区入船三丁目7番2号 KDX…

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて、採用、教育研修、労務管理、給与計算、制度企画等の人事業務について適性をみながら段階的にお任せします。 【職務詳細】 ・採用業務 企画実行、母集団形成、学校訪問、イベント出展、選考・面接対応、内定者フォロー ・教育研修 企画、開催準備、運営事務局、受講管理 ・労務管理、給与計算 国内従業員500名を対象とした労務管理、給与計算実務、その他労働関係法規対応業務 ・制度企画および年次業務のサポート 【キャリアパス】 人事部内のローテーションで幅広い人事業務を経験いただき、人事のプロフェッショナルを目指していただきます。 管理職昇格はもちろんのこと、将来的には幹部人材として人事部を牽引していくことを強く期待しております。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

TSP太陽株式会社

人事制度企画・運用担当(評価・報酬・制度設計) ※年収600万円以上

人事

東京都目黒区東山1-17-16 東急東…

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 事業成長を支える人事制度の運用・企画全般をご担当いただきます。 制度の企画・設計から運用、事業部門との連携・提案業務まで、幅広く携わっていただきます。 【職務詳細】 ・人事制度運用  評価・昇降格/昇降給、給与改定、人事システム運用 ・人事基幹業務  入退社管理、勤怠管理、健康管理、就業規則・諸規程改定 ・制度企画・推進  新たな人事施策、制度の提案、HRトレンド調査、システム導入企画 【その他・魅力】 ・イベントプロデュースからVR事業、M&A、新規事業立ち上げなど、変化と成長の真っただ中にある企業で、HR機能を通じた事業貢献が可能 ・2020年に全面リノベーションしたフリーアドレスの遊び心ある本社オフィスで働ける ・柔軟な時差出勤制度や、取得条件付きで「感動体験支援制度」など、社員の自主性を尊重する独自の制度多数 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

Foonz株式会社

【神奈川】人事(中途採用) ※フレックスタイム制あり

人事

神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-…

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社の人事の採用部門において、中途エンジニア採用をお任せいたします。 【職務詳細】 まずは採用業務をお願いしますが、採用だけに留まらずゆくゆくは組織人事として『人』に関わる全てのソリューションを一貫してお任せする予定です。 また、同社は『待つ採用』ではなく『攻める採用』を体現しています。 ダイレクトリクルーティングツールのみではなく、オフラインで人財をスカウティングする業務にもチャレンジをしています。 ゆくゆくは責任者として戦略立案など様々な業務をお任せいたします。 【同社について】 同社は労働人口減少という国内の大きな課題をITテクノロジーで解決するSaaSプロダクトを提供しており、毎年拡大成長し続けているベンチャー企業です。 今後様々なキャリアのチャンスがございます。 2025年2月に移転したばかりの綺麗なオフィスで、フレックスタイム勤務を活用しての就業が可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

【有名マンガアプリ】人事労務 メンバー・リーダー候補

人事

東京都千代田区神田神保町 (雇入れ直後…

550万円〜800万円

雇用形態

正社員

勤怠管理や労務実務の全般をお任せします。 給与計算・社会保険の管理は社労士事務所に委託をしているため、ダブルチェックや外部との折檻などがメイン業務です。 中長期的には法改正にあわせた就業規則の改定など人事制度の設計や各種企画業務にも携わっていただく想定です。 <具体的な業務> ※雇入れ直後 ・勤怠、給与、社会保険等、労務全般の実務および運用管理 ・衛生委員会の運営管理 ・労務業務の業務設計・プロセス改善 ○中長期的に期待すること ・人事制度/就業規則、育児・介護支援制度などの企画・設計・導入 ・労働法改正などの外部環境変化に応じた対応 ・その他・経営層や人事部門と連携した人事戦略の立案・実行 ※実務を担いながら、より良い仕組みづくりやルールの整備にも裁量を持って関わっていただけるポジションです。 ※これまでのご経験や適性に応じてお任せする領域を調整いたします。 <変更の範囲> 変更なし

株式会社ギブリー

エンジニア採用責任者 ※年収1000万円以上

人事、組織・人事コンサルタント

東京都 渋谷区南平台町15-13 帝都…

1000万円〜1200万円

雇用形態

正社員

社内のエンジニア専任執行役員やエンジニアマネージャーと密接に連携し、採用戦略の設計から実行までを担います。 ●エンジニア採用の戦略立案から実行までの一気通貫運用 ・求人設計・採用要件定義 ・採用チャネル開拓・集客施策の企画実行 ・面接設計・評価基準の策定 ・オファー交渉からクロージングまでのリード ●DevRel活動の立ち上げと推進 ・技術広報戦略の策定・実行 ・開発者向けイベントの企画・運営 ・技術ブログの編集・執筆推進 ・技術カンファレンスでの登壇企画 【主なミッション】 ・3カ年・300人エンジニア採用プロジェクト ・社長直下AI BizDevの組成 ・Givery AI Labでの自社開発環境整備 ・技術広報(DevRel、エンジニアマーケティング含む)の立ち上げ ・MANAのノーコード/ローコード案件の構築支援体制の拡大 ・グローバル展開に向けた東アジア拠点立ち上げ ・新卒エンジニア採用の強化(FY26は15-20名採用目標) 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

能美防災株式会社

【東京:リモート】人事(採用) ※フレックスタイム制あり

人事

東京都千代田区九段南4丁目7番3号 J…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 防災というニッチな業界でトップクラスのシェアを誇る同社にて、社会貢献性の高い事業を支える「人」を育て、支えるポジションです。 【職務詳細】 同社の全社的な人事業務(採用活動、各種制度運用管理、契約者管理他)をご担当頂きます。 下記内容から適性によって担当業務を決定します。 ・採用活動:新卒・中途・障がい者採用における母集団形成、選考プロセスの運営 ・制度運用管理:人事評価制度(昇格・降格含む)、社内表彰制度の企画・運用 ・契約者管理:有期雇用・出向契約の管理および各種手続き ・人事情報管理:従業員に関わる人事情報の一元管理と更新 多様な人材の活躍を支援する仕組みづくりに、裁量を持って関わることができます。 【人事部門について】 ■人数:30名程度(うち女性約40%) ■平均年齢:約35歳 ■平均残業時間:30時間程度 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社リライアブル

勤怠管理や給与計算などの人事業務

人事・総務・労務・法務

[熊本BPOセンター] 熊本県熊本市中…

249万円〜

雇用形態

正社員

決算賞与あり・土日祝休み!先輩社員の手厚いフォローあり! 【仕事内容】 人事に関する事務業務 具体的には・・・ ■給与計算 ■社会保険関連 ■勤怠管理 ■福利厚生、退職金制度対応 ■入社退社 ■異動の対応 など 【入社後の流れ】研修後、各チームへの配属となります。 マニュアルもあり、先輩社員も多数いるので業務に慣れるまでしっかりフォローします。 ※1人ですべてを対応するわけではございません。

岡三証券株式会社

【京都】支店総務 ※年間休日120日以上

人事、経理、財務

京都府京都市下京区四条通東洞院東入立売…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 全国各支店にて支店総務、支店管理業務に従事していただきます。 【職務詳細】 ■支店総務 ・経費処理 ・予算、実績管理 ・労務管理 等 ■コンプライアンス業務 ・顧客管理 ・取引管理 等 ■その他 ・社員指導 等 【研修制度】入社後は経験に応じた研修を行います。年次・等級ごとの階層別研修も充実しており、継続的にスキルに磨きをかけることができる環境が整っています。 その他に、証券のプロを目指す40講座を超えるカリキュラムが開講されるビジネススクールや外部講師の研修もあります。プレゼンテーション等のビジネス力の強化や、専門資格の獲得に役立てるなど、スキルを高めていくことが可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社アンビスホールディングス

労務担当(給与業務) ※フレックスタイム制あり

人事

東京都中央区(京橋1丁目6番1号 三…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職務詳細】 ・給与計算、勤怠管理 ・給与、賞与、退職金に関する業務 ・入退社に伴う書類送付、社会保険や労災保険の手続き ・産前産後休暇、育児休暇等の手続き など 【同社について】 同社は2013年の創業以来急成長を続ける医療・介護ベンチャー企業です。 中核事業は各地で高いニーズを受け、売上高は2022年9月期に230億円(実績)、23年9月期に306億円を見込み、25年9月期には500億円超を達成する計画を掲げています。 2019年10月に東証ジャスダック市場へ上場、東証スタンダード市場への移行を経て23年3月に東証プライム市場へ上場区分を変更し、さらに伸び続けています。 【入社後の流れ】 OJT形式で教育担当の先輩と一緒に仕事をしながら、徐々に担当業務を増やして業務の流れを覚えていってください。 独り立ち後もわからないことは気軽に聞ける環境ですのでご安心ください。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社三景

【群馬】派遣管理※前橋市

営業・セールス(法人向営業)、人事

群馬県前橋市馬場町421番地10-2 …

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて以下の業務を行ってもらいます。 【職務詳細】 プラスチック製品製造を行っている同社にて、派遣対応担当及び勤怠・人件費管理の事務としてご活躍してもらいます。 〈具体的には〉 プラスチック製品製造の工場にて ◇派遣会社との連絡調整 ◇工場増産体制時の派遣社員の人員補充及び契約 ◇パート従業員や派遣社員の勤怠管理 ◇人件費の管理・簡単な書類の作成 ◇その他雑務 【入社後について】 入社後は派遣管理の大まかな流れを覚えてもらい、徐々に全体的な業務に取り組んでもらいます。先輩社員がマンツーマンで丁寧に指導しますので安心して取り組めます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

テンプスタッフフォーラム株式会社

未経験からスキルが付く★総務事務サポート◎【高時給1320円】

人事・総務・労務・法務

富山県中新川郡立山町

253万円〜

雇用形態

派遣社員

【即面談×即就業開始可能】業界・職種未経験歓迎◎「ありがとう」社員からの言葉に思わず笑顔がこぼれる内勤事務★ \注目アピールポイント/ ・社員のサポートから始められて安心! ・うれしい食堂あり♪作業服貸与もあって朝も楽ちん♪ ・お休みも取りやすく、オンオフ分けて働ける★ ・ピアスやネイルもOK(規定あり) ・応募後即面談、そして早期就業可能です! 【仕事内容】 【どんな会社でのオシゴト?】 即日スタート! 製薬会社での総務事務のお仕事! 【具体的な仕事内容は?】 ●労務管理事務(社員の勤怠の確認、不備などのチェック) ●採用関連事務(アシスタント業務) ●社会保険管理(入退社社員の社会保険加入、喪失処理) ●庶務業務(資料作成) ☆最初はアシスタント業務が中心なので安心して始められますね! ★縁の下の力持ち、、、。 だけど「やりがい」を感じられる環境。 誰かを喜ばせたい「おせっかいさん」に ピッタリなオシゴト。 自分が役に立っていることを 実感できる機会が多いお仕事です。 「〇〇さんのおかげだよ。ありがとう」と、 心がほっこりする言葉を社員さんから頂くことも。 「この仕事、面白いかも!!」と きっと感じて頂けるはずです。 ★富山オフィスからご紹介した  スタッフさん活躍の年齢割合 ・20歳〜29歳 15% ・30歳〜39歳 23% ・40歳〜49歳 29% ・50歳〜    33% 【こちらの職場、ここもおすすめです】 ・無料駐車場完備

テンプスタッフフォーラム株式会社

【岩瀬エリア】長期!8月〜OK◎総務部での総務事務☆

人事・総務・労務・法務

富山県富山市

259万円〜

雇用形態

派遣社員

【即面談×即日就業可能】事務スキルをさらに高めたい方へ★「ありがとう」社員からの言葉に思わず笑顔がこぼれる内勤事務★ \注目アピールポイント/ ・8月〜就業開始可能♪ ・自分のペースで仕事ができる◎ ・総務・労務の経験を活かせる!スキルアップ目指しませんか? 【仕事内容】 【どんな会社でのオシゴト?】 石油製品を取り扱う企業での総務・労務事務のお仕事です。 【具体的な仕事内容は?】 ●給与計算に用いる必要データの取りまとめ、計算結果のチェック ●社保加入・喪失手続きや算定基礎届に必要な書類の作成 ●健康診断の案内 ●勤怠管理 ●各種支払、請求処理 ●工務管理補佐 ★縁の下の力持ち、、、。 だけど「やりがい」を感じられる環境。 誰かを喜ばせたい「おせっかいさん」に ピッタリなオシゴト。 自分が役に立っていることを 実感できる機会が多いお仕事です。 「〇〇さんのおかげだよ。ありがとう」と、 心がほっこりする言葉を社員さんから頂くことも。 「この仕事、面白いかも!!」と きっと感じて頂けるはずです。 ★富山オフィスからご紹介した  スタッフさん活躍の年齢割合 ・20歳〜29歳 15% ・30歳〜39歳 23% ・40歳〜49歳 29% ・50歳〜    33% 【こちらの職場、ここもおすすめです】 ・制服あり  ・無料駐車場完備

鹿児島綜合警備保障株式会社

人事事務◆年収300万円~◎賞与3カ月♪土日休み&残業月10hで私生活も充実!☆上場グループの安定感

人事

鹿児島県鹿児島市与次郎 共月亭バス停か…

300万円〜400万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 あなたの培った経験やノウハウを活かして、同社の人事全般業務をおまかせします。 警備、営業、技術の仕事が円滑に運ぶように、勤怠管理、労災・傷病手当や採用の手続き等、同社が継続して優れたサービスを提供していくために不可欠な業務を行います。 人事全般業務を通してALSOKの企業活動の足元を支えます。 【職場環境】 事業所人数:96名(うち女性:27人、パート:13人) 同業務者:3名 男子1名・女性2名  ※平均年齢:40歳 【部署の雰囲気】 同業務者が複数名おりますので、わからないことがあれば気軽に聞ける環境です。 【募集背景】欠員 【入社後の流れ・教育研修】 新人警備員教育期間:1週間 研修制度:新入社員研修、各種研修(業務別、職種別、役職別など)、通信教育、各種社外セミナーなど ≪業務内容変更の範囲≫ 事業所の定める業務

株式会社リライアブル

新規事業推進担当者

人事・総務・労務・法務

株式会社リライアブル本社 東京都新宿区…

229万円〜

雇用形態

正社員

0から1を生み出す仕事☆経営層と共に動く企業成長の要を募集! 【仕事内容】 成長戦略を担う責任者として、新規事業の立案から実行までをお任せします。 【主な仕事内容】 ・新規事業の立案 ・立ち上げの実施 ・プロジェクトマネジメント ?安定よりもチャレンジを? 2014年に誕生し、創業以来黒字経営を続けている私たち。 『派遣営業のプロ』と呼ばれる社長が2030年までに 売上高100億円を目指して、会社は現在急拡大しています。 現在新たな事業として、 ポイントサービス、空き家を使ったシェアハウス、カプセルトイ、友人チャットボットなど さまざまな新規事業を立ち上げております。 新しいフィールドであなたの経験を活かしてみませんか? 多岐にわたる事業に携わることができ 、自身の成長にもつながります。

株式会社オープンハウスグループ

【内部監査(管理職候補)】未経験OK/土日休み

人事・総務・法務系その他

〒100-7020 東京都千代田区丸の…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

当社グループ全体の経営目標達成に貢献する内部監査業務をご担当いただきます。 リスクアプローチに基づく体系的な監査手法を用いて、モニタリングだけでなく、コンサルティング機能も担い、監査対象部門の業務改善、効率化を支援します。 入社当初は経験豊富なメンバーのサポートを受けながら、できる業務から担当し、徐々に業務範囲を広げていただきます。将来的には管理職として部門運営をお任せすることを想定しています。 【具体的には】 ・当社グループ全体の経営目標の効果的な達成に貢献できる内部監査を、リスクアプローチによる体系的な監査手法で実施 ・モニタリング(発見・報告)だけに終わらず、コンサルティング機能(業務設計支援・フォローアップ)もカバー 選考ポジション 【OHG/首都圏】内部監査室 内部監査 スタッフ

非公開

★採用担当マネージャー★IPO準備中の成長企業・2026から新卒採用スタート

人事、ビジネスコンサルティング系その他

東京都中央区 〈勤務時間〉 09:0…

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

【企業概要】 「東京の食体験」を世界に向けて提供しています! 業界No.1を目指し、圧倒的なスピードで店舗を拡大中! 今年度は30店舗の出店計画があり、その勢いはさらに加速しています。 【役  割】 人事部では採用・育成。営業部のHRBP業務を管掌しています。 採用(新卒・中途・ハイクラス・アルバイトで年間数百名規模)について、当ポジションの方に責任を持っていただきます。 【仕事内容】 ①事業計画上の人員数達成に向けた全業務(戦略立案~実行) ・新卒採用 ※26卒から採用スタート ・中途採用(店舗職)100名以上 ・中途採用(本社・事業推薦)10名以上 ・中途採用(バックオフィス・経営幹部クラス)5名以上 ・アルバイト採用 数百名 ②媒体、ダイレクト、エージェント、リファラル等 常時最大出力をしつつ、採用費のコントロールを行い事業計画上の数値に収めていただきます。

非公開

★年収1000万円 労務リーダー★IPO準備中/昇給昇格は年2回/福利厚生は充実の30種以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都中央区 〈勤務時間〉 09:0…

550万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【役  割】 労務業務全般のオペレーションの確立と業務安定化のため 【仕事内容】 ■具体的な仕事内容 各種労務関連システムの運用  ・給与システム、勤怠システム、その他関連システム 給与業務  ・月次対応、年末調整対応 社会保険手続き  ・社労士との連携 労務業務  ・従業員管理、勤怠管理、安全衛生 各種規定整備  ・関連法改正などへの対応 【将来的には】 ・システムリプレイスの企画、導入、運用 ・労務全般の企画

株式会社島田組

【採用広報ポジション(未経験歓迎・転勤なし)・高福利制度・年間休日120日・年収~400万円】■新潟

人事

新潟本社(新潟県南魚沼市浦佐470-6…

350万円〜400万円

雇用形態

正社員

■1920年採石業で始まった当社は、南魚沼の地で1世紀以上、地域と歩んできた建設会社  土木・建築・鉄道の3本柱を軸に、インフラ整備から住宅建築、更には災害対応まで  多岐にわたるプロジェクトを通じて地域に貢献し「ふるさとを最高にイケてる場所にしたい」の  想いを胸に、地域に根ざした仕事を通して誰かの幸せを生み出し続けて  今回、社長室立ち上げメンバーを採用開始いたしました ! ! ■【具体的内容】 ・採用業務/広報企画 求人作成 応募対応 インターン実施 ・社内の課題ヒアリングや改善活動の推進 ・お仕事体験やオープンカンパニーの企画運営 ・フリーアドレス化の推進やイベントの運営補助

非公開

★年収1000万円の労務リーダー★採用は年間数百名規模の成長企業/IPO準備中/昇給昇格は年2回/福利厚生30種以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都中央区 〈勤務時間〉 09:0…

550万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【役  割】 労務業務全般のオペレーションの確立と業務安定化のため 【仕事内容】 ■具体的な仕事内容 各種労務関連システムの運用  ・給与システム、勤怠システム、その他関連システム 給与業務  ・月次対応、年末調整対応 社会保険手続き  ・社労士との連携 労務業務  ・従業員管理、勤怠管理、安全衛生 各種規定整備  ・関連法改正などへの対応 【将来的には】 ・システムリプレイスの企画、導入、運用 ・労務全般の企画

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