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株式会社ワイグッドホールディングス

労務未経験OK残業ほぼ無産育休取得ありネイルピアス自由*女性社員50％

人事、人事・総務・法務系その他

埼玉県さいたま市大宮区上小町30−37…

￥

300万円〜500万円

正社員

＜約10年以上にわたり黒字経営を継続＞◆産育休の取得実績あり◆時短勤務も可◆残業月0～10時間と少なめ◆女性社員5割◆JR本庄駅から徒歩2分◆オフィスカジュアル・ネイル・ピアスOK 当社の介護事業部の人事労務を行っていただきます。＜＊具体的な業務内容＊＞ ■給与計算および明細発行 ■保険手続き ■顧客の従業員様対応 ■ワークフロー管理、従業員様からのお問い合わせ対応 ■年末調整等の年次業務　など ☆まずはできる範囲からお任せするので、ご安心ください♪ ＊＊先輩社員が慣れるまでしっかりサポート＊＊社労士の資格を持っている女性社員が、業務の流れや専門知識など、隣でイチからお教えします◎ 約2カ月をかけて、ひと通りの業務をお任せしていく予定です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般試用期間中の雇用形態の差異はありません

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【AISaaS】カスタマーサクセスMGR候補

内勤営業・カウンターセールス

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

600万円〜1200万円

正社員

■同社について時価総額1900.91億円を突破。 2012年の創業以来、2000を超える企業に160以上のアルゴリズム・AI SaaSを導入し、1日930万人以上のユーザーに利用されています。・24年9月に東証プライム上場・売上高：139億（23年9月期）・従業員数：419名（連結）単体約100名・グループ会社：6社 ※今回はご志向性に合わせ以下いずれかの所属となります。 ■A社 ⇒従業員接点に関するSaaSプロダクトがメイン。 4年間で従業員数10倍の超スタートアップ環境。 THEモデル式での組織構成になっており、IS・マーケテ・CSそれぞれポジションがございます。 ■B社 ⇒AIチャットボットなど顧客接点に関するSaaSプロダクトがメイン。プロダクトが多く、THEモデル式で動いている部分もございますが、一気通貫で対応する可能性もあり。複数のプロダクトを扱うため、コンサル要素も含む。【同社営業部門の魅力】各G会社について、法人は違えど社内では一部署の建付けとなりますため、社内連携が非常に盛んです。同社はBizDevのソリューションと、SaaSプロダクトの両軸で大きな成長を継続しており、プロダクトのみやソリューションのみのセールスポジションは多くございますが、両軸で最大限の提案をしていける部分に面白味と強みがございます。 ■概要ともにミッションの実現を目指していける仲間を募集しています。エンタープライズ企業のコールセンターに向けた自然言語処理/機械学習/ディープラーニングを活用したテキスト・音声対話エンジン、及び昨今の働き方の変化に合わせて職場コミュニケーションの課題を支援するためのプロダクトをSaaS形式で提供しています。このポジションでは、大手クライアントを中心に、自然言語処理技術・機械学習を用いたシステムソリューションの提供に携わっていただきます。製品の導入支援、導入後のカスタマーサクセスコンサルティング、改善サポート等を行いながら、クライアント企業からのフィードバックを元に、エンジニアと協力しながらプロダクトを改善し、品質保証も行うというように、事業部のコアバリューとなる領域に貢献いただきます。・AI SaaSのカスタマーサクセス全般・AI SaaSのオ…

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お客様体験価値創造に向けた市場情報の収集と活用推進

内勤営業・カウンターセールス

愛知県につきましてはご面談時にお伝え…

￥

700万円〜900万円

正社員

【概要】世界のお客様や販売店からの生の声を聞く部署として、お客様の声をスピーディーに製品・サービスへ打ち込むため、関係部署と協力して、正確に声・事実を把握し、フィードバック先の行動変容を促す【詳細】 1. お客様の声の収集、分析、フィードバック - お客様の期待値と自社製品・サービスとのギャップの把握 - そのギャップの社内外へのフィードバック 2. 声・情報を基にしたフィードバックで人を動かす＜職場イメージ＞当部はお客様の声を直接聞けるコンタクトセンターがあり、お客様からのリアルなフィードバックを受けながら業務を進めることができます。職場内は、若手～ベテランまでおりますが、同じ目標に向かって何でも意見を言い合える職場です。拠点は、名古屋ミッドランドです。＜職場ミッション＞私たちのミッションは、お客様の幸せ、安全・安心の提供です。そのために、お客様の声に基づいた「もっと良いクルマ」「もっと良いアフターサービス」を追求します。【やりがい】お客様の声をいち早く捉え、その期待を製品・サービスに反映し、お客様の幸せを実現していく部署です。お客様が困らないカーライフの実現のため、お客様の声を聞き、展開するだけでなく、もっと良い製品・サービスを世に送り出す一員として、自分の行動・責任で何かを変えていくことにやりがいを感じていただける方を歓迎します。【採用の背景】モビリティーカンパニーへのモデルチェンジを目指す上ではお客様への新しい価値提供・困り事解決が必須であり、市場環境・お客様期待値の変化をアンテナ高くキャッチでき、お客様の声を多面的に整理し、開発者の心を動かす行動ができる人材が必要です。【在宅勤務】職場上司が認めた場合、在宅勤務可です。出社頻度は人・業務・立場によって様々で、現状は3-4日/週程度の在宅勤務している人が多いです。

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インサイドセールス

内勤営業・カウンターセールス

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

600万円〜1500万円

正社員

【業務内容】 ■期待役割顧客、マーケティングチーム、フィールドセールスチーム、プロダクトチームなどをあらゆるステークホルダーのハブとなって、新規顧客の開拓を目指していただきます。顧客ターゲットは、HR領域における業務やDXに課題を感じている従業員300名以上の中～大手法人となります。同社プロダクトは、業界・業種問わずあらゆるお客様にご利用いただけるため、幅広い業界知識・業務知識・製品知識を身に着けられるのが同社のインサイドセールス職の魅力の一つです。 ■業務内容・ターゲット企業・業界の選定、企業情報・業界の調査、潜在課題の抽出・マーケチームがWeb/セミナーで獲得したリード、過去商談がペンディングしたリードに対して電話やメールなどを用いてアプローチ（インバウンド）・お客様との日々のコミュニケーションで得た情報を用いた、マーケティングやフィールドセールスへの活動支援・業務課題をヒアリングし、改善したほうが良いポイントの啓蒙などを行い、商談を創出しフィールドセールスへ引き継ぎ・過去商談、展示会・セミナーの企画運用によるナーチャリング施策の実施・まだ接点のないターゲット企業へのアウトバウンド同社はスタートアップであり、「HR共創プラットフォーム」という概念もまだあまり市場には浸透していませ。我々は我々のプロダクトであれば、お客様の課題を解決できると信じておりますが、一方でお客様は自分達が感じいる課題の解決を諦めているかもしれません。インサイドセールスの皆さんに期待していることは、そうした課題解決を諦めかけているお客様に対し、我々であれば課題を解決できるのだと希望を与えていくことです。＜主な活用ツール＞・Hubspot ■組織構成現在、営業が15名所属しております。ご入社後はご自身の経験を活かして頂きながら、先輩社員とのOJTを通じて徐々に業務に慣れて頂きます。　#社会課題に挑む企業　#チャレンジできる環境　#ユニコーンを？指す企業　#DX推進

日之出水道機器株式会社

【福岡市】人事部長/マンホールのふた業界No1

人事、人事・総務・法務系その他

福岡県福岡市博多区堅粕5-8-18　…

￥

1000万円〜1500万円

正社員

「【福岡市】人事部長/マンホールのふた業界No1」のポジションの求人です人財にまつわる管理を行う人事部長としての募集です。日之出ホールディングス全体で2030年までに社内改革を行っており、その中で人事領域の社内改革を行って頂ける方を募集しております。会社自体が抱えている課題の抽出から行って頂きそれに対して経営層とも話をして、プロジェクトの立ち上げ・管理・推進業務をして頂きます。【具体的には】 ■経営陣と密接なコミュニケーションを取り、人事戦略を策定し、企業の中長期的な成長を支える人事施策の推進 ■採用計画（中途・新卒）の立案および実行 ■人財育成プログラムの設計および運営■労務管理全般の監督 ■働き方改革・多様性推進・健康経営に関連する施策の立案と実行 ■人事部門のマネジメントおよび所属スタッフの育成指導　等例）日之出ホールディングスのグループ間の人事制度の統制【部署】人事部　計17名【期待する役割】変革期にある中で経験をもとに改革を推進いただきます。

住友生命保険相互会社　仙台支社　多賀城栄支部

スミセイライフデザイナー(営業)未経験OK&研修充実★会社見学歓迎します！

内勤営業・カウンターセールス、営業・セールス(個人向営業)、個人営業(FP含む)

住友生命保険相互会社仙台支社多賀城…

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200万円〜800万円

正社員

お客さまに最適な生命保険・損害保険のご提案・販売を行い、安心できる未来をデザインします。 ★人材の導入および会社から指示された事項もあります。 ★3か月の基礎研修＆5年間のフォローアップします！・ご契約中のお客さまの定期フォロー・ご紹介いただいたお客さまへ保険商品をご説明・契約関連書類の作成や電話応対など—— ライフスタイルが変われば、必要とされる保険商品も変わります。「人生のパートナー」として、お客さまの生涯に寄り添っていける仕事を通じて、大きなやりがいを得られます！職種：営業

メダリオン・ジャパンリゾート株式会社

ゴルフ場のスムーズな進行をサポート【運営スタッフ】定時退社可

販売スタッフ、販売スタッフ、ホテル業務

＊転勤なし　＊マイカー通勤OK(駐車場…

￥

250万円〜400万円

正社員

【完全週休2日制】ゴルフのプレーがスムーズに進行するように進捗管理をはじめとした幅広い業務をお任せします！＊チーム制だから未経験でも安心◎ ◆ゴルフバッグの積み込み・管理 ◆プレーの進捗管理 ◆ゴルフコンペのスコア集計 ◆プレイの中断・再開の一次判断・アナウンス └雷や雨、雪など ◆キャディの手配 ◆ゴルフカートのパンク修理　などお客様が快適なプレーを楽しめるよう、あらゆる面からサポートしていくやりがいあるポジションです。＼顧客満足度に直結する重要な仕事！／お客様がプレーを楽しめるよう、予定通りラウンドできているかを確認したり、キャディの手配や気象予報のチェックなど、さまざまなサポートを行っているマスター室の仕事。時にはお客様からゴルフ競技についての相談をいただいたりと、まさにパートナーとして寄り添っていくことが期待される魅力あふれる仕事です。

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アカウントサクセス※マネージャー候補（CS）

内勤営業・カウンターセールス

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

600万円〜1200万円

正社員

【具体的な業務内容】 ■教育機関、大手企業等の法人顧客に対して、運用設計・導入後の成果創出最大化に向けたアカウントマネジメントを行い、記憶を切り口とした課題解決を実現します・導入・活用に向けた最適なオペレーション設計・推進・データ分析を基にした顧客別の活用改善提案・中長期視点での成果最大化に向けたプランニング、アップセル提案 ■組織マネジメント・CS組織の戦略・戦術設計、推進・CS組織のメンバーマネジメント、評価体制の改善 ■プロダクトとしての成長促進に向けた事業開発・顧客からプロダクトの成長に資するフィードバックを収集・上記のフィードバックを社内開発チームに連携・開発に伴う提供価値のインパクトの検証・他組織と協働しながら自身が属する事業開発プロジェクトを推進 ※CSは、導入/活用サポートやチャーン阻止がメインミッションではなく、顧客課題を真から深く捉えにいき、解決するソリューションを広く検討した上で、中長期で伴走しながら課題解決を目指す、深耕型の折衝スタイルが基本です。

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CSマネージャー候補【業界シェアNo.1/HRTech】

内勤営業・カウンターセールス

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

600万円〜900万円

正社員

【募集背景】当社は、人材管理市場において8年連続シェアNo.1※（2023年9月末時点で利用企業数3,300社）を獲得し、今後もまだまだ導入企業数が増加することが予想されます。なかでもカスタマーサクセス組織は、導入社数3,000社以上・サポート歴10年の実績の中で蓄積された多様なノウハウを活かして、タレントマネジメント成功の支援を行っています。タレントマネジメントは一般的な業務効率化とは異なり、正解のない人事・組織課題に取り組み続けていくものです。だからこそ導入後のフォローや課題解決に向けた提案が重要です。事業成長に欠かせないカスタマーサクセスの体制をさらに強化するため、マネージャー候補としてご活躍いただける方を募集します。【職務内容】お客様の人事・組織課題の進捗やご利用状況に応じて能動的にアプローチをし、活用の支援や提案を行います。これまでの経験を活かした、＋αの提案や仕組み化、サービス（プロダクト・サポート）の改善などを期待します。＜具体的には＞ ■お客様への活用支援や提案 ■アップセルの提案 ■開発やマーケティング部門へのフィードバック ■業務フローの構築や改善 ■顧客データをもとにした傾向分析や解約率低減のための施策検討 ■チームメンバーの同席支援や提案力向上のための仕組み化【魅力】 ■正解のない難しい取り組みだからこそ成長できる正解のないタレントマネジメントの実現を支援するからこそ、そのカスタマーサクセスにも正解がありません。マニュアルだけでは解決できないからこそ、お客様にとってカスタマーサクセスが重要であり、かつ難易度の高いポジションです。そのため、ビジネスパーソンとしても高く成長できる環境があります。 ■データドリブンで効果的・効率的なアプローチの仕組み構築に携われるお客様が必要とするタイミングを把握・検知し能動的にアクションをすることが効果的だと考えています。だからこそお客様の活用状況やコミュニティの利用状況から得られるデータとヒアリングで得られた定性情報を組み合わせた仕組みづくりを継続して行っています。 ■体系的なカスタマーサクセスの体制があるからこそお客様対応に集中できるカスタマーサクセスを強化しているからこそ、豊富なサポートコンテンツ、セミナーやユーザー会の開催、サポー…

株式会社Ｃ−ｍｉｎｄ

総合職（営業・CA／RA・人事）／第二新卒OK／定着率95％以上／年休125日以上／平均年収766万円

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人事

【転勤なし】★テレワークあり（配属部署…

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300万円〜1500万円

正社員

希望や適性に合わせ、以下のポジションに配属 └ジョブローテーションあり【1】営業職 ■フィールドセールス（法人向け）定額制のレンタルプリンターサービス「スリホ」や、ITインフラに関するソリューションを提案。訪問による新規顧客対応を担当します。アポインターがいるためテレアポ業務はありません。 ■インサイドセールス定額制のレンタルプリンターサービス「スリホ」や、ITインフラに関するソリューションを提案。テレアポ部隊ではなく、広告流入案件に対するオンライン商談やクライアントフォローを担当します。訪問営業はなく、オンライン対応が中心。 ■フィールドセールス（個人向け）個人のお客様へ、自社サービスである新電力サービスや居住用不動産の提案を行います。マニュアル化された営業スキームがあり、未経験から活躍可能。【2】人材系営業（CA・RA）・新規開拓営業・紹介先企業の採用担当者・役員などとの商談・採用活動全般に関するアドバイス・キャリアアドバイザーへの情報共有（求人票・企業の魅力等）【3】バックオフィス（人事、事務、カスタマーサポート等）・採用担当業務・営業事務としての営業サポート・自社サービスのカスタマーサポート　等 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【扱う商材】＼＼自社開発サービスを多角的に展開／／ ■定額制レンタルプリンター「スリホ」 ■各種OA機器やDX推進サービス ■自己分析特化型就活支援サービス「マイキャリ」 ■リクルートスーツ無料レンタルサービス「カリクル」 ■ライフプランニング型不動産の販売 ■特典数日本一の自社新電力サービス今後も積極的に新サービスを展開する方針です！ ※扱う商材は事業部によって異なる。【注目】入社後の手厚い研修で、段階を踏んでステップアップ！ ★営業職は1カ月間のオーダーメイド研修からスタート★ ▼1週間目　当社の事業内容を説明。　同時に名刺交換や言葉遣いなどのビジネスマナーも学びます。 ▼2週間目　座学で担当する商材を基礎から学びます。　お客様に喜んでいただくための提案をするべく　　商材の特徴や自社の魅力をわかりやすく、丁寧にレクチャーします。 ▼3～4週間目　「どんな順序で、どのように説明すればお客様に伝わるのか」　などに関してロールプレイングを行い、実践的なスキルを身に付けます。 ★人材コーディネーターや人事はOJTで育成★ 　一つひとつの業務に関して、先輩と一緒に動きながら少しずつ理解を深めてください。【注目】研修後も万全のサポート体制あり！ ★毎日先輩と1on1を実施＆即日フィードバックあり★ 「お客様からこんな質問をされたが答えられなかった」など、今日起こったことに関して相談することで、その日のうちに解決しながら次の仕事に臨めます。また一人で現場に出る際、「グループ通話」でお客様との会話内容を先輩社員が聞きます。その内容に応じて随時、アドバイスしています。 ★定着率95％！抜群のチームワーク★ ◎社員の平均年齢27歳／各事業部20代の若手社員が中心 ◎9割以上が未経験からのスタート／前職は営業・飲食・アパレル・販売・物流・サッカーのセミプロなど様々 ◎定着率95％と高い／みんなで助け合って楽しく活動できます！試用期間中の雇用形態に差異はございません

株式会社ZINO

内勤営業・カウンターセールス

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

600万円〜1000万円

正社員

【期待する役割】大企業を中心とした顧客に対し、健康経営に関わるコンサルティングサービスを提供します。特に、ヘルスケアアプリ「HELPO（ヘルポ）」の導入・活用支援を通じて、顧客の健康増進施策に貢献し、自社へのロイヤリティ向上、アップセル・クロスセルを目指します。【職務内容】働き方改革や従業員の健康管理への関心が高まる中、健康経営は企業にとって重要な経営戦略の一つです。ヘルスケアテクノロジーズは経済産業省と日本健康会議が認定する「健康経営優良法人2024」の中小規模法人部門において、2年連続「ブライト500」に認定され、そのノウハウ・ツールを顧客への健康経営推進に活かしています。・顧客の健康経営課題の抽出、目標の合意形成、プロジェクト体制や年間スケジュールの作成・健康経営に関するコンサルティング（現状分析、課題特定、施策立案、実行支援、効果測定など）・「HELPO」の導入・活用支援（オンボーディング、操作指導、活用促進、効果測定など）・メンタルケア、睡眠、フェムケア、禁煙、ダイエットなど特定のテーマを扱ったコンテンツやセミナーの企画・運営・ExcelやSnowflake（データプラットフォーム）の活用やユーザーインタビューを通じた、ユーザーの「HELPO」利用状況分析、ユースケース把握、改善提案・PowerPointやAdobe Express、Adobe Premiereを活用した提案/プレゼンテーション資料やコンテンツの作成、CMSを活用したウェブサイトの作成・社内の医療チームや事業企画、プロダクト部門などと直接連携し、新サービス検討や既存サービス改善における部署横断のプロジェクトマネジメントの実行【仕事の魅力】・「超高齢化」「医療費の増加」といった社会課題に対して、健康に関わるさまざまな相談に一気通貫で対応できる「ヘルスケア・プラットフォーム」を通じて課題解決に向き合えること・大企業での事業開発、スタートアップの立ち上げ、グロースを同時に体験できること・常に複数のプロジェクトが進行しており、その中で手を挙げれば新たな業務に挑戦する機会があるなど、積極的挑戦を後押しする環境があること・ソフトバンクグループ各社との連携で大規模案件に携わることができること・ポジションや年齢、性別、国籍に…

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