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住友不動産ステップ株式会社

※経験者採用※【兵庫】売買仲介営業職（反響中心）〜現年収保障/住友不動産G/平均年収900万超〜【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

兵庫県下の営業センター住所：兵庫県下…

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600万円〜1000万円

正社員

〜住友不動産グループの総合力／平均年収900万超／3人に1人が年収1000万超〜 ■売買仲介営業とは：マンション・一戸建・宅地等の個人向け〜事業用の不動産まで、売りたい人と買いたい人を結びつける仕事です。売主と購入希望者双方のニーズをマッチさせ提案・契約の手続きをアレンジします。【売主に対して】不動産の売却を希望されるお客様のご相談、価格査定、調査【購入希望者に対して】情報提供、現地ご案内、資金計画のご提案、契約の取りまとめ、引渡し、アフターフォロー ■魅力ポイント・不動産のプロフェッショナルへ：他社は分業制を取り入れてますが、同社はお客様からのお問い合わせ〜アフターフォローまで一貫して対応しています。仕事幅が広い分、得られる知識・スキルも広いのが特徴です。長期間顧客と並走できるため、顧客志向を大切にしたい方にピッタリの環境です。・反響型営業：飛び込みや電話の営業は行なわず、広告やチラシによるお客様のお問い合わせから始まります。・稼げる環境：一貫して担当するからこそインセンティブの跳ね返りも大きく、平均年収900万超、3人に1人が年収1000万超と稼いでいます。・住友不動産グループの総合力：売買仲介業にて業界トップクラスの実績です。中でも中古物件は堅調なマーケットです。お客様からのお問い合わせが絶えず、実績・知名度・信頼度の高い環境です。 ■教育体制最長6か月の体制が整っており、営業同行、物件調査・査定・案内、契約手続き等の実務研修とOJTを取り入れています。入社1年後には月2件程度成約できるようフォローいたします。 ■働く環境・コールセンターを設置し、火・水にしっかりと休める環境づくりを実現し、20時PCシャットダウンを取り入れてます・本社主導でDMやWeb広告を強化し、ポスティングはアルバイトに任せるなど、営業に集中できる環境です・PC配備、CRMシステム、電子地図データ活用、書類作成ソフトやグループウェアによる社内情報の即時共有などIT活用も実施しています変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ジョンソンホームズ

【札幌】営業◆用地仕入に関する情報収集・交渉／高いブランド力／年間休日121日【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、用地仕入

本社住所：北海道札幌市西区八軒四条東…

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400万円〜549万円

正社員

〜インゾーネやジョンソンストア等を展開／異業種・異業界出身の方が多数活躍中／年間休日121日／社員同士の仲の良さ、意見を言いやすい環境、働きやすさが魅力〜 ■業務内容：土地を仕入れるための情報収集や、地主さんとの買取交渉、契約書の作成などをご担当いただきます。 ■業務詳細：・土地情報の収集・土地買取のアプローチ、交渉・契約書、重要事項説明書、不動産台帳の作成　など ※住宅販売を行う営業職は別部門のスタッフです。 ■入社後の流れ：経験豊富な先輩に同行しながら、業務の流れを覚えていただきます。用地仕入れは住宅販売の「要」となります。 ■当ポジションの魅力：札幌の人気ブランドに貢献できます。 └年間受注件数は300棟以上。スタイリッシュなデザインと、会社が一丸となってトータルフォローする体制が好評で、札幌市内トップクラスの着工数を誇っています。 ■当社の特徴：輸入住宅の部材をアメリカから輸出するため、ワシントン州に会社を設立。その初代の社長がリチャード・ジョンソン氏です。ジョンソン氏のネットワークで、アメリカの住宅パーツのみならず、インテリアまでまるごと輸入して日本で建築する事業を1987年に開始し、会社名をジョンソンホームズと定めました。これが当社の設立の経緯とスタートです。当社は、住宅は素敵なライフスタイルを実現するための舞台であると考えています。多様化した今日のライフスタイルの実現をサポートするために、当社は住宅ブランドのデザインの多様化、インテリアショップやカフェの経営など、トータルでお客様の要望に応えようと進化してきました。それが、今の「ジョンソンホームズ」の姿です。これからも素敵なライフスタイルを実現するリーダー的な企業として、スタッフ一丸となって努力していきます。

株式会社オメガエステート

【東京／第二新卒歓迎】不動産アドバイザー※平均年収700万／週休2日制／完全ペア制／サポート体制万全【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、建築施工管理

本社住所：東京都中央区日本橋大伝馬町…

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300万円〜1000万円

正社員

〜第二新卒歓迎／異業種出身者多数！／転勤なし／平均残業2h以下／週休2日制／売買仲介のリーディングカンパニー／インセンティブ充実〜 ■業務内容：不動産売却の提案を、マンション等の不動産を所有するオーナーに対して行います。契約まで一貫して携わるポジションであり、不動産（マンション、住宅）を所有するオーナーと、不動産の購入希望がある顧客との仲介に入り業務を行います。 ※上司とのペア制で業務を進めるポジションです。業界／職種未経験者も安安して業務が可能です。 ■業務の特徴： (1)アポイント獲得:まずはマンションをお持ちのオーナー様に対して電話による新規開拓を行います。税金対策や資産運用等、売却の利点を説明し、顧客を獲得します。 (2)売却希望者をみつけたら、物件の購入希望者との交渉を行い、売却希望者と購入希望者との契約に繋げます。売却先も高額で購入する確率の高い外国人投資家の顧客リストを確保、アジア・欧米を中心として拡大しています。売りたい顧客にとっても満足のいく価格を提示することが可能となっています。多くの引き合いを受けているのは業界内でも顧客ターゲットが限られており、競合他社も少ない為であると言えます。 ■入社後の流れ：チームで業界の基礎知識、オーナーへの電話アプローチやDMでの反響獲得の為企画／実施等を学びます。半年後〜1年間には、社員タイプに応じより成長できるペアを先輩社員とつくり、実際に221組で営業活動ををいます。徐々に業務分担し、最終的にはクロージングも含めた営業全般を学んで頂きます。 ■組織構成： 30名（平均年齢20後半〜30歳） ■フォロー体制：ご入社いただいた後は、充実した教育体制のもと、アポイント獲得を行っていただきます。アポイント獲得後は先輩社員が契約までのプロセスを担当致しますので、安心して任せることができます。契約が成立したら、あなた自身の売り上げとなります。先輩の行動を見ながら徐々に交渉や契約業務にも携わっていただき、独り立ちしていただきます。 ■特徴・魅力：インセンティブは1ヶ月間に売り上げた仲介手数料の合計金額に応じて上限なく支給されますので、営業社員の平均年収は700万円以上を誇っており、年収3,000万円以上のハイパフォーマーも在籍しております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社オープンハウス

≪未経験歓迎≫【浄心】住宅アドバイザー/月額固定給33万円保障/教育体制◎/11期連続増収増益企業【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)

浄心営業センター住所：愛知県名古屋市…

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550万円〜1000万円

正社員

■採用背景：直近10年間の売上高平均成長率が28％、11期連続増収増益、東証プライム上場から10年間で売上高1兆円を達成し、トップクラスの成長率を誇ります。全社的な事業拡大、特に名古屋では2028年に控えるリニアモーターカーの開通や、栄駅をはじめとする大規模な都市開発も進み注目度が高まったことで住宅購入の需要も増えています。更なる事業拡大を目指し、組織強化を目的として増員採用を行います。 ■仕事内容：問合せ頂いた個人顧客に対し、ニーズをお伺いしながら最適な住居を提案します。 ■国内No.1成長を続けるメガベンチャーな理由：昨今都心部での生活ニーズが高まる一方、当社は価格や土地の広さの問題から「都心部で家を建てる／買う」ことを諦めざるを得ないお客様がいることに着目し、事業ミッションとして「都心部に手の届く価格の住宅を供給する」を掲げ、土地の仕入れから企画、建築、販売までを一貫して自社で行うバリューチェーンを確立しました。結果、当社の技術力を活かし競合他社では困難な都心の狭小地に戸建て提供を実現、また徹底したコストダウンで誰もが購入しやすい物件の提供を実現し、お客様のニーズに即した物件を提供できることから11期連続増収増益と急成長を遂げています。 ■未経験でも活躍できる理由： (1)豊富な物件数当社は自社物件に加え、自社物件以外の仲介業も行うため飛びぬけた情報量と物件数を持っています。そのためお客様により沿った提案を行うことが可能かつ、自社物件は当社以外では販売ができないため、競合との差別化も可能です。 (2)充実した教育／フォロー体制入社後2ヶ月は座学・実践を含めた研修カリキュラムがあります。また一人立ち後もチームで活動をするため、センター長やマネージャーが同行することもあります。 ■評価体制：月給は固定給33万円＋インセンティブで構成されますが、月間の成績によって月の固定給が減額することはないため、安心して就業できます。年に4回、昇格昇給のチャンスがあり、学歴・入社年次に関係なく、頑張り次第ではハイスピードで管理職のキャリアを描く事も出来ます。 ■就業環境：休日出勤や深夜残業は基本発生せず、21時30分の完全退社、ＧＷ・夏季・冬季の連続休暇取得も徹底しています。そのため離職率は業界平均を大きく下回っています。変更の範囲：会社の定める業務

パナソニックリフォーム株式会社

【大阪】リフォーム営業◆年休127日(水日祝)◆顧客満足重視◎／高い固定給で安定収入◆賞与4か月実績【エージェントサービス求人】

インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター、営業・セールス(個人向営業)

1＞近畿支社大阪北営業部本町営業…

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400万円〜799万円

正社員

〜長く安心して働ける環境／固定給が高い！／お客様満足を重視した営業／パナソニック・ホームズグループ〜【こんな方におすすめ・マッチ度が高い求人です】　　・安定した固定給×不動産営業を実現したい方・家族のライフイベント（お子様の学校行事など）を大切にしたい方・顧客満足度を追求した先に、評価があり、キャリアや昇給があるという社風で働きたい方・コンプライアンスが徹底されている会社で働きたい方。（PCログや入退室の管理、顧客満足度の追求など） ■職務概要パナソニックホームズ（グループ会社）から紹介されたお客様とリフォーム内容のプランニング/打合わせ、契約、引き渡し、アフターサービスを担当します。案件に応じて設計担当や工事担当も同行します。500万円以下の案件については、工事手配や立ち合いも自身で行います。 ■リフォーム内容多くは部分リフォームで、設備取替えから間取り変更、耐震補強、外壁修繕、大規模リフォームまで幅広く対応します。並行して担当する案件数は平均8〜10件です。 ■パナソニックリフォームのお仕事の特徴/違い（1）顧客に寄り添った誠実な営業ができる文化・環境。顧客ファーストの提案をしており、無理な受注/不誠実な対応は一切ありません。「顧客に寄り添い、誠実に対応する」基本的なことですが、残念ながらリフォーム業界ではまだ不誠実な対応があることも事実です。当社は、会社としてそういった対応を許しておらず、誠実に対応をする文化・環境があります。（2）パナソニック社製の最新の設備機器に触れることももちろんできますが、グループ会社商材以外も提供可能です。その為、お客様の『理想』を“一緒に”カタチにすることができる点も当社が選ばれる理由の一つです。（3）パナソニックホームズで新築住宅を建てている点や定期点検サービスを行っている為、お客様との関係性ができている状態からスタートできます。 ■受注までの流れパナソニックホームズで新築住宅を建てたお客様がメイン顧客です。定期メンテナンス契約を経てリフォーム提案を行い、グループ会社からの問い合わせも受け付けます。新築住宅のデータ管理も行い、顧客リストに対して電話アプローチも行います。パナソニックホームズ以外の物件も一部担当します。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ファミリーエクステリア

【本社/三重県津市】提案営業※エクステリア/業界未経験者歓迎/社用車貸与/転勤なし/残業26時間【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

本社住所：三重県津市河芸町中瀬273…

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300万円〜599万円

正社員

◎エクステリア、外構に関する営業スタッフの募集です。 ■担当業務詳細：当社の各店舗にご来店されたお客様に対してエクステリア、車庫、外構に関するニーズを聴取し、そのニーズを具体化した提案営業をご担当していただきます。 ■教育体制：まずは津本社にて代取より指導・研修を受けて頂きます。その後、ご本人のスキルや経験に応じて本社にて実際に顧客との折衝等をご担当していただきます。 ■営業スタイル： BtoBでの反響営業が中心です。飛び込み営業は実施しておりません。初回面談から契約、完工、資金回収まで一気通貫で業務を行うため業務の自己管理が可能となっています。そのため業務の質は担保した上で、より良い効率化を促進することで月平均残業時間は26時間となっております。 ■取引顧客情報： 30年来の取引の歴史ある大手ハウスメーカー様からのご依頼に対して丁寧にご対応頂きます。 ■取り扱い商材：カーポートから門扉、フェンス、庭・ガーデニングの新設およびリガーデンリフォームといった分野を取り扱っております。成約金額も数十万円から1千万円超の案件と幅広いですが、1百万円台の工事が当社のボリュームゾーンになります。 ■インセンティブ：当社の給与体系は基本給のほか、受注高に応じた成果給をプラスしております。当月の成果が翌月には反映される仕組みで、モチベーションの維持向上を続けることが可能です。 ■組織構成：本社には5名（30代から60代）の方が在籍しています。ベテラン社員から中堅社員までバランスよく在籍しており教育環境も充実しています。 ■一日の業務モデル：例1） 8:30‐出社 9:00‐資料整理 10:00-現場調査：測量（高さ確認、敷地測定等） 12:00-お昼休憩 13:00‐敷地調査後、図面作成 17:30-帰社例2） 8:30‐出社 9:00‐A様邸資料整理 10:00-A様邸来店、現場調査報告 12:00-お昼休憩 13:00‐A様邸、打ち合わせ後見積作成 18:30-帰社

大東建託株式会社

【福山／転勤無】営業職〜未経験スタート9割／平均年収850万円／知名度＆商品力で提案しやすさ◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、個人営業(FP含む)

福山支店住所：広島県福山市川口町1-…

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300万円〜1000万円

正社員

〜CMでお馴染み！超有名企業に未経験からチャレンジ！／フォロー体制抜群で成果が出しやすい環境／経済産業省認定「健康経営優良法人ホワイト500」に選出〜【★業務内容★】土地の使い道にお困りの地主様に、土地活用や建物の建て替えのご提案をするお仕事です。土地は保有しているだけだと収益は生まず、毎年税金がかかるので維持するだけでも支出が発生します。土地の使い道は3つ。＜住居を立てたり農地として使ったりと自分で使う方法＞＜仲介手数料や税金はかかるが売却する方法＞＜建設費用はかかるが収益が出る建物を建築して人に貸す方法＞しかし、地主様は上記のようなお悩みを持っているものの、どこに相談すればよいのかわからないケースが多々あります。そこで本ポジションの営業が地主様のご自宅へ出向き、アパート・マンションの建築のご提案をいただきます。 ※地主様は土地に関するお悩みをすぐに解決したいというわけでもありません。その為、お悩みがない際にはご提案は聞いてくれませんが、お悩みを解決したいと思ったタイミングを逃さないように定期的に訪問することが大切なお仕事になります。 ※平日にどうしてもお会いできない地主様へ訪問する際や、ご提案時にはご家族も一緒に居ていただく必要があるもののご家族皆様が揃うのが土日しかない際は、土日に出勤を行います。しかし、出勤するといっても1日8時間ではなく、訪問・商談の2~3時間程度となるため、土日出社含め、残業平均35時間程となります。（時間外手当は1分単位で支給）【★本ポジションの魅力★】（1）インセンティブ充実！初めての成約までは平均8~10か月程かかります。基礎研修3か月、地主様との関係構築3か月~5か月、ご提案2か月というイメージです。1成約に対して時間はかかりますが、その分1件あたりの平均歩合給は300万円！歩合給には上限はない為、成約すればするほど青天井に年収アップが見込めます！（2）土地活用業界と言ったら大東建託！業界で圧倒的No.1の地位を獲得しており、地主様からの認知度はバツグンです！（3）平均年収850万円ですが、実は中途入社者の9割が業界未経験者！未経験者が営業として一人前になる為の研修制度・市場データ・営業ノウハウが蓄積されております！

ｏｕ２株式会社

【クレバリーホーム】新築住宅の販売営業　※残業10ｈ程/耐久性とメンテナンス性に優れたタイル貼りの家【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

クレバリーホーム（23区）住所：東京…

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500万円〜799万円

正社員

【予約・来店したお客様への営業のため、飛び込み、テレアポ無し！／クレバリーホームでお馴染み】 ■業務概要：・快適性と安全性、そして美しい外観をいつまでも維持できる「クレバリーホーム」を扱う当社にて、新築住宅の営業をお任せします。お客様の窓口として、お客様に寄り添い、ご満足いただける家づくりができるようプラン作りから、納品、アフターサービスまでサポートしていただきます。 ※集客を担う広報活動は別部隊が担当しているため、残業少なく営業に集中できる環境です。 ■業務詳細：・展示場や現場見学会での接客・訪問、電話・メール等の営業活動・資金計画や間取り等のプラン提案・設計、インテリア、工事部門との連携・提案から入居までのスケジュール管理・引渡しとアフターフォロー ■当社の特徴：《高品質・高デザインでコストを抑えた「タイル貼りの家」》・当社ブランドである「クレバリーホーム」の特徴として「タイル貼りの家」を標準仕様としている点が挙げられます。タイルは見た目の美しさだけでなく、メンテナンス性も他の素材を圧倒するほどの性能であることから、当社では20年以上にわたり標準仕様として提供し続けています。　一方でタイルには地震に弱い・コストが高いといった欠点から他社ではなかなか扱っていないのが現状です。しかし、当社では災害に負けず、かつ経済的にも優れた構造を追求し、職人の加工精度にとらわれない独自の工法を開発。　その結果、他社では実現できない高品質・高デザインでコストを抑えた家づくりを実現しました！ ■就業環境について： ★年休120日 ★残業10H程 ★産休・育休制度充実（育休後の復帰率100％） ★資格支援制度充実 ★最大10日のリフレッシュ休暇あり ■同社について：・「社員が幸せじゃないとお客様を幸せにできない」というのが、当社代表のモットーです。そのため、代表自ら職場環境について配慮をし、社員一人ひとりに声をかけているなどオープンな空気が魅力です。・当社で働く社員一人ひとりが幸せであるよう、会社として全力を尽くします。楽しく働き、お互いに励まし合って高い目標に向かっていける会社を目指しております。変更の範囲：会社の定める業務

J.P.RETURNS株式会社

【大阪／梅田】支店立ち上げメンバー◆資産形成のコンサル営業◆収益不動産◆完全反響営業＆高成約率〜【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

大阪支店住所：大阪府大阪市北区梅田1…

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400万円〜1000万円

正社員

〜2000万円以上目指した方へ／拠点立ち上げの経験が詰める／業界トップクラスの成長率×スピード感／少数精鋭の業界のリーディングカンパニー／家賃補助6万円〜 ■仕事内容将来の年金対策に不安を抱えるお客様に対して、東京や大阪といった都心部の収益不動産をご提案していただきます。・お問合せいただいたお客様に対するご案内・希望やニーズに合わせた物件のご紹介・ご契約にまつわる各種手続き・ご契約後のアフターフォロー ※お客様は不動産投資をご検討されている富裕層や高所得なサラリーマンの方が中心です。 ■営業スタイルこちらから訪問するのではなく、ご来社＆web商談が中心になるため、1日に複数商談が組める効率の良い営業スタイルです。既に興味をお持ちいただいているところからのスタートなので比較的成約に繋がりやすいのも魅力のひとつ。成果はインセンティブという形でしっかり還元し、入社2年目で年収1000万を超えるという方も珍しくありません。身体に負荷をかけない営業スタイルでありながら、しっかり稼ぐことが可能です。 ▼年収例入社1年目：年収800万円／メンバー／20代／月給35万円＋歩合入社2年目：年収1100万円／メンバー／30代／月給40万円＋歩合入社３年目：年収2600万円／マネージャー／20代／月給60万円＋歩合 ■魅力〜不動産業界のトッププレーヤーから直接コンサルスキルが学べる〜当社に在籍しているコンサルタントはいずれも投資用不動産業界でトップクラスの提案力と知識を保有しています。一流のコンサルスキルを身近で学べる環境であることから、最短距離で成長したいという方にとっては最適な環境と言えるでしょう。自身でアポイントを取得した案件への同行や、先輩の商談への同席などを通じて経験を積みながら、いずれ自分自身もトッププレーヤーの一員として活躍することができます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社東栄住宅

【高崎／未経験者歓迎】分譲住宅の販売促進・企画担当 ※残業20h程／18時30分ＰＣシャットダウン【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業企画・販促戦略

高崎営業所住所：群馬県高崎市上中居町…

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400万円〜899万円

正社員

〜未経験者の方歓迎！分譲住宅の販売企画担当／飯田グループＨＤ／残業20時間程度／長期優良住宅を全棟で取得しており自信をもって販売できる／18時半以降残業申請がない場合はＰＣ強制シャットダウン】 ■業務内容：自社ブランド（新築一戸建て・分譲住宅「ブルーミングガーデン」）の営業職を担当していただきます。100%反響営業で、週末や祝日に販売現地でお客様をご案内していただきます。 ▼具体的には… ・お問い合わせのあったお客様へ、物件のご案内／ローン／契約等の対応　・契約及び決済業務・不動産販売業者対応・分譲住宅の用地仕入れ、情報収集・物件の企画、プランニング ※現在、不動産営業1年以上経験者のかたを対象に、月給23万円に加え、月8万円を入社後、半年間固定給として支給しております。そのため固定給が高くなっており、住宅の営業経験がない方でも安心してご入社いただける環境です。 ■モデル年収： 961万円/入社4年目主任/月給34万＋残業代（全額支給）＋報奨金＋賞与＋資格手当＋役職手当 927万円/入社3年目主任/月給33万＋残業代（全額支給）＋報奨金＋賞与＋資格手当＋役職手当 857万円/入社2年目/月給24万＋残業代（全額支給）＋報奨金＋賞与＋資格手当 ■働きやすさについて：月平均の残業時間は20時間程度です。生産性向上を目的として申請がないと18時半時にPCがシャットダウンする仕組みを導入しており、メリハリをつけて勤務することが可能です。また、休日出勤時は代休を取得するよう推奨しております。 ■中途入社者の入社理由：・結婚を機に、残業時間を抑えワークライフバランスを整えたい。・固定給が一定高く、生活を安定させられるから。・雇用形態、正社員を目指したいから。 ■同社の魅力：・安定した基盤…創業60年の安定したハウスメーカーです。平均年間施工数は4,500〜5,000棟、累計約100,000棟、確かな実績、ブランドがあり販売がしやすいです。・一貫した供給体制…同社は土地の仕入れから設計、建築、アフターサービスまで、最初から最後までの全領域をカバーしており、一貫したサポート体制にて顧客の期待に応えることができる体制です。変更の範囲：会社の定める業務

日東物産株式会社

【南アルプス】産業ガス・プロパンガスのルート営業◆未経験歓迎／第二新卒歓迎／日祝休み／残業月平均7H【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

本社住所：山梨県南アルプス市下今諏訪…

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300万円〜599万円

正社員

〜未経験歓迎／手に職をつける／教育制度◎／資格取得支援制度あり／有給取得率は全体で79％〜 ■業務内容：最終的にはルート営業のほかに、配送、充填もご経験いただく予定です。本人の適性や希望を考慮のうえ業務をお任せします。【営業】・ルート営業（販売、修理、点検等）・病院、工場への産業ガス配送業務・一般家庭、集合住宅へのＬＰガス配送業務〜働き方／ノルマについて〜既にご契約があるお客様への訪問がほとんどで、新規での開拓はほとんど発生しません。また、お客様は山梨県内が多く、泊りの出張も発生しづらい環境です。月額でお金をいただいており、売り上げが安定しやすい為数字に追われる業務体系ではなく、ノルマもありません。【配送担当】・企業、一般家庭へのプロパンガス配送業務【充填担当】産業ガス（酸素、窒素等）、LPガスの容器詰め ■教育体制について： 1年以上の経験者がマンツーマンで教育し、最初は簡単な仕事からお任せします。中途での入社の方も多いため、ご安心ください。各種資格取得支援制度があります。 ■組織構成： 30名程度の組織となります。20代の方も数名いらっしゃりますが、 40代の方が多い組織です。 ■勤務時間について：＜日勤・日直＞・8：30〜17：30（10月〜5月）・8：30〜17：00（6月〜9月）＜宿直＞・17：30 〜 8：30（10月〜5月）・17：00 〜 8：30（6月〜9月） ■日直、宿直の業務内容など：別途手当あり＜日直＞・電話対応・来客対応（主にタクシーへのガス充填）・構内巡視点検・タンクの温度・圧力点検＜宿直＞・電話対応・来客対応（主にタクシーへのガス充填）・構内巡視点検・タンクの温度、圧力点検・金庫の現金確認 ※休憩時間20：00〜6：00（宿直室、寝具、浴室完備） ■働きやすさ： ◎当社では、有給休暇の取得率の向上を目指しています。昨年度平均の取得率は全体で79％となり、全国平均値よりも高位を確保しました。半休制度も備えており、休暇を取得しやすい環境づくりに努めています。 ◎様々な資格にチャレンジしていただけるように、資格取得支援制度も完備しています。変更の範囲：無

株式会社ハウスギャラリー

【桜木町】未経験歓迎・土地の仲介営業◇リモート相談可◇転勤無◇明朗なインセンティブ・独自の特別休暇有【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

本社住所：神奈川県横浜市西区桜木町7…

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300万円〜1000万円

正社員

＼この求人のポイント／ ◎明確なインセンティブ体系が魅力 ◎特別休暇制度が複数あり、休日＋特別休暇で年120日以上のお休みを実現している営業社員が100％ハウスメーカー・工務店等から依頼を受け、土地をお探しの個人様への土地を中心とした提案営業をお任せします。 ■業務詳細法人：ハウスメーカー・工務店等が折衝相手となります。家づくりを専門としている企業様には土地探しには困ってる先が多く、そういったお客様のお手伝いをする営業です。個人：上記法人顧客からのご紹介で折衝が発生します。「なぜこの地域がいいのか」「なぜこの間取りがいいのか」等、徹底的にヒアリングをしつつ現実的な家づくりをするためのアドバイスを行います。＼他社不動産仲介営業とはココが違う！／紹介営業がメインになるため、通常の仲介業者のようにポータルサイトへの土地情報や画像の入力業務、写真撮影で集客の為に大半の時間を費やすことは一切ありません。その分、営業活動や顧客との打ち合わせ時間などに全力を注ぐことができるため、顧客と密なコミュニケーションで信頼関係を構築することができます。 ■職務の流れ：ハウスメーカー担当者と打ち合わせし、土地の情報を提供→個人顧客とのアポイント日時決定・ハウスメーカー担当者と密な事前打ち合わせ→個人顧客との商談にて土地の希望や金額をヒアリングし提案→＜契約！＞ ■インセンティブ体系契約入金金額の15％をインセンで支給します。1回の契約で1000〜2000万での売り上げが相場となります。 ★特別休暇について★ 本人の申請により、別途特別休暇が取得可能。会社規定での年間休日は90日でございますが、実際には年間120日以上のお休みを取っている社員が100％です。〜特別休暇例〜 ◎グレートジョブ休暇：200万円のインセンティブ獲得ごとに1日特別休暇を付与。インセンティブ獲得翌月から使用可能 ◎アニバーサリー休暇：家族の誕生日や結婚記念日等に適用可能 ◎イベント休暇：お子様の学校行事等に適用可能 ◎慶弔休暇：結婚式・通夜・葬儀式等はもちろん、〇回忌といった法事にも適用可能。友人やペット等大切な存在のイベントにも適用可能。 ◎メンタルケア休暇：人事判断での休暇付与変更の範囲：会社の定める業務

東建コーポレーション株式会社

【仙台／未経験歓迎】営業職＜30〜40代のキャリチェン応援！今がキャリアの変え時！の方へ＞／転勤無し【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)

仙台支店住所：宮城県仙台市泉区泉中央…

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400万円〜1000万円

正社員

＜こんな方必見！＞ ◇頑張った分だけ評価されるところで働きたい方 ◇「今からキャリアチェンジなんて無理だ！」と考えている方 ◇知名度の高い安定した企業で働きたい方 ◇営業をやってみたい方 ■業務概要：土地オーナー様と長期に渡り関係構築を行い、土地の有効活用をご提案するお仕事です。 ■業務の流れ：・ご自身の担当エリア内における土地所有者の方へ定期的に訪問いただき、土地についてのお悩みをヒアリングします・お悩みに沿った解決提案を作成。プランとして提案をしご契約へと繋げます・契約締結後は建築職・設計職・仲介職へと引継ぎ、当社トータルでお客様の土地活用をサポートしていきます ■業務の特徴：まずはお客様のお悩みを見つけ出すことが大切です。土地を「畑として持っているけれど…」「父から譲り受けたものの…」といったお悩みなど、課題は十人十色です。踏み込んだ話を相談いただけるようになるためには、営業としてという以前に「人」として相談できる相手になることが必要です ■当社の強み：・東証プライム上場企業としてのブランド「ホームメイト」の知名度により、ご信頼をいただけるケースは多々あります・当社では、リース建築、仲介、賃貸情報の3つを柱とした独自の事業モデルを用いており、アパートや商店、その他医療施設など、お客様にご提案できる提案の幅が広いことが特徴です・都道府県全てに店舗を持っていることにより、各エリアに根差したノウハウを社内で蓄積しております ■営業の支援体制・入社後は先輩社員・上司がマンツーマンで業務のキャッチアップをフォローします。提案の作成や商談同席などのサポートを重ね、契約へと導きます・一人1台ノートPCを付与されており、社内で蓄積された収支計画や配置計画ツールを用いて簡単にわかりやすい提案書を見やすいビジュアルで作成することができます ■就業環境について：・残業は月間平均10〜15時間となっています・会社の方針として、早期の退社を促し生産性を高めていくことを求めていく社風となっています・土地のオーナーである個人のお客様とのやりとりが発生する為、休日出勤などが発生する場合がございますが、振替休日にて別途取得できる体制はございます変更の範囲：会社の定める業務

住友不動産ステップ株式会社

※経験者採用※【東京】売買仲介営業職（反響中心）〜現年収保障/住友不動産G/平均年収900万超〜【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

首都圏各営業センター住所：東京都、神…

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600万円〜1000万円

正社員

〜すみふグループの安定基盤×頑張りが評価される給与制度が魅力です〜 ■担当業務：売買仲介営業とはマンション・一戸建・宅地等の個人向け〜事業用の不動産まで、売りたい人と買いたい人を結びつける仕事です。売主と購入希望者双方のニーズをマッチさせ提案・契約の手続きをアレンジします。【売主に対して】不動産の売却を希望されるお客様のご相談、価格査定、調査【購入希望者に対して】情報提供、現地ご案内、資金計画のご提案、契約の取りまとめ、引渡し、アフターフォロー ■営業スタイル(飛び込み無し)：住友不動産グループの信頼性、知名度の高さによって集客力は抜群です。当社のHPには1日約1,000件問合せがあり反響営業でチャンスが多い環境です。飛び込み営業はございません。 ■仕事の特徴／身につくスキル：同社は、お客様を一人の営業担当が一貫して担当するマン・ツー・マン営業体制を敷いています。そのため不動産に関わる法律・税金・建築・住宅ローン等の多岐に渡るノウハウを身に付けることが可能です。 ■業界内でもトップクラスのインセンティブ／平均年収！：同社の社員の平均年収は900万超となっており、1人1人の実績をしっかりと評価し還元しています。そのため3人に1人は年収1000万越えとなっております。稼ぎたい方にとってはこの上ない環境です。［年収例］主任　　　1454万円（給与480万円＋賞与974万円）副主任　　 874万円（給与420万円＋賞与454万円） ■評価制度について仲介手数料の売上に対して〇％という形でレンジ毎に決まっており、半期に１回ボーナスという形でインセンティブ支給があります。また、定量だけでなく定性面の評価も査定に関わるため、数字以外での組織貢献も評価される環境です！ ■同社の特徴／住友不動産ブランド：同社は、不動産売買仲介業界において、直営での取扱件数が業界トップとなっております。不動産業界の中でも中古物件は堅調なマーケットとなっており、お客様からのお問い合わせは絶えない状況です。実績、知名度、信頼度の高い環境の中で営業活動をしていただけます。また同社は健康経営優良法人ホワイト500にノミネートしております。変更の範囲：会社の定める業務

髙松エステート株式会社

【港区／土日祝休】提案営業（賃貸マンション管理受託）◆インセンティブ有／年休126日◆高松建設G【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

東京本店住所：東京都港区芝4丁目8番…

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400万円〜799万円

正社員

〜高松コンストラクショングループの中核を担う、不動産総合管理事業を展開／働き方改革に積極的〜 ■業務内容：不動産総合管理事業を展開する当社にて、お取引の無い新規の賃貸マンションのオーナー様に対し、物件収益力の向上や安定性確保を目指した管理提案業務をお任せします。 ■具体的には：・新規の賃貸マンションのオーナー様に対し、新たな不動産管理ニーズを見つけ提案・物件稼働率レポート等の各種書類作成及びオーナー様へ助言／管理計画の企画立案・管理契約受託後は、営業所に業務を引き継ぎ ※ご入社後は、上司／先輩と帯同し一緒に営業をしていくことによりお仕事を覚えていただきますため、業界経験や営業経験が無くてもご活躍可能です。 ■配属組織： 11名在籍 ■教育制度及び資格補助補足：宅地建物取引士の有資格者には月額6,000円の手当が支給。 ■安定性について：・業績は順調に推移しております。当社はマンション管理や賃貸仲介等を行っておりますが、ストックビジネスであるマンション管理は安定性がある事業になっております。・高松建設株式会社のグループ会社であり、扱う案件が高松建設株式会社の物件が多いため、ブランド力があり信用を得ております。・その他にも、工事部門がある事や保険等の取り扱い、売買仲介だけでなく、賃貸管理や一括借り上げも行っている為、お客様からの要望にワンストップで応えることができます。 ■当社について：東証プライム上場、高松コンストラクショングループの一員です。25年連続増収です。高松コンストラクショングループは、持ち株会社である(株)高松コンストラクショングループと、建築部門：高松建設(株)ならびに土木部門：青木あすなろ建設(株)を中核とした事業会社18社の合計19社からなる、建設業の専門企業集団です。変更の範囲：当社業務全般

株式会社ユニホー

【福岡市/天神駅徒歩5分】自社分譲マンション・戸建ての用地仕入・企画営業【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)

福岡営業所住所：福岡県福岡市中央区天…

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350万円〜799万円

正社員

■業務内容：ユニーブル、フォリアシリーズをはじめとした分譲マンションや戸建住宅の用地仕入れ・企画をご担当いただきます。用地選定から購入、企画から契約受注までトータルに関わることができるので、不動産のプロとしてご活躍いただけます。福岡営業所では現在3名で営業を行っております。明るい雰囲気であり、個人が裁量をもって営業活動をしているので、自由な雰囲気の中で仕事をしたい方にはなじみやすい雰囲気です。 ■業務の特徴：・ユニホーでは建売以外にも、中古住宅や注文住宅も扱っているため、お客様の幅広いニーズに応えられます。・企画から携わることができるため、外装や内装など含め様々な物件を取り扱うことができます。・土地と物件の品質に力を入れており、自信をもってお客様に販売を行うことができます。 ■組織の雰囲気：同社はガツガツ数字を追いかけるよりも、お客様一人一人に向き合った営業を行う社員が多いです。和気あいあいとしているので、他の社員への質問もしやすく働きやすい雰囲気です。「やってみたい」という意見に対しても否定せず、背中を押してくれる社員の存在があり、安心して仕事を進めることができる会社です。営業と言っても、事業領域は幅広く、「売る」「買う」というだけの一辺倒な提案だけでなく、土地や物件を「どう活かすか」というコンサルティング色の強い提案が可能です。そして、用地の仕入れや、物件コンセプトの企画や販売計画立案など、プロジェクトの初めから関わることもできます。 ■同社の特徴・魅力：同グループは「住まいを通じて顧客と一生の付き合いをしていく」という理念のもと、分譲マンションをはじめ、戸建住宅の企画・分譲・販売から、土地活用、住宅・ビル・店舗等の設計・施工・リフォーム、さらには、あらゆる建物の管理まで、住空間の創造に関わる総合事業を展開しています。土地オーナーの顧客から大切な土地を預かり、住宅に仕立て、入居した後も自社の管理サービスを利用してもらい、末永い付き合いのスタイルを徹底しているのが特徴です。こうした地域密着型の事業展開のスタイルは、社長の考え方を礎にしているだけでなく、社風にも根付いています。非常にアットホームで落ち着いているかつ堅実な社風です。

株式会社コラボハウス

【大阪】注文住宅の設計営業(反響100％)★インセンティブ制で年収1400万円も可能/福利厚生充実【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、構造解析・意匠設計

1＞中百舌鳥オープンスタジオ住所：…

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400万円〜649万円

正社員

◎固定給＋インセンティブで年収1400万円も可！ ◎モデルハウスも営業も持たない独自のビジネスモデルで急成長中！ ◎顧客流入経路はインスタグラムと無料相談会、顧客紹介のみ！ ※ポスティング荷電営業は一切ございません！＜お仕事内容＞設計営業としてお客さまの接客を中心に、お客様対応(接客)・設計・土地探し・インテリアコーディネート・アフターメンテナンスなど、スタジオ運営全般を担っていただきます。＜仕事の流れ＞ ▼お客様からの問い合わせ ▼条件のヒアリング ▼パース作成・提案書作成 ▼プレゼン ▼受注後に詳細の設計、最終調整 ▼工事の開始、監理業務(あくまで重点管理となります。) ▼引き渡し＜働き方＞・顧客源泉が100％反響によるものの為、自身で案件・顧客獲得アクションを行う必要が無く、目の前のお客様に集中できる環境です。・目安としては、入社3〜4年目で平均15棟です。 <企業優位性と顧客志向の両立> 【１、営業職・モデルハウスを持たない】営業職の人件費、モデルハウスの施工費が必要ない点でお客様の住宅への価格への上乗せが無く、設計士が直接お客さまと接することでお客様の建てたい家を、お求めやすい価格で提供するビジネスモデルを確立しています。【２、集中購買で材料費をカット】大工工事や材料の確保において建材を大量発注したり、商社を介さずメーカーと直接やり取りを行っています。これにより一般的な30坪の注文住宅の平均価格、約2,580万円〜3,900万円に対して、同社では2,200万円〜お客様への提供が可能になっています。＜充実の福利厚生＞ ★社内に保育士を配備し、子供連れのエンドユーザーとの打ち合わせで活用することでより集中した環境で進めることができる環境を整備しています。 ★必要な資格（一級/二級建築士）取得のための受験費用や、日建学院、総合資格、ユーキャン受講費の50〜90%を会社が負担します変更の範囲：無

住友不動産ハウジング株式会社

【堺／転勤無し】リフォーム営業（100％反響）◆平均年収900万円／年休126日・水日祝休み【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)

堺営業所住所：大阪府堺市堺区南花田口…

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350万円〜1000万円

正社員

〜知名度の高さが強み・業界内圧倒的シェア・プライム上場G／女性4割／飛び込み無し／専任一貫体制で顧客に寄り添える／フルフレックス制・20時PC強制シャットダウン〜 ■担当業務：リフォームやリノベーションを検討されているお客様に対して、プランのご提案から引き渡しまでをお任せします。専任一貫体制として、プランの作成や現場の工程管理まで担当をお任せするため、自身の担当する仕事の影響範囲が広く、大きなやりがいを持ちながら働くことが可能です。＜働きやすさの魅力＞お客様の7割はHPなどのお問い合わせ、3割は現場見学会やイベントからの反響です。そのため、探客の必要はほとんどなく無理なテレアポや飛び込み営業等は不要です◎ 圧倒的な知名度やブランド力があることに加え、昨今のリフォーム需要は増加傾向にあるためニーズが増加しています。 ■具体的には： ▽現地調査、要望のヒアリング ▽リフォームプラン作成 ▽お客様とプラン打ち合わせ〜見積り、契約 ▽着工準備：お客様と部屋の色決めやシステムキッチンなどの物決め、工事監督へ渡す書類の作成 ▽工事管理：工事の進捗確認、お客様の窓口、週1 回の現場定例実施 ▽引き渡し：完工検査実施後、お客様へ引き渡し、完工書類の受領・入金確認 ▽引き渡し1か月後、3か月後点検(それ以降はアフター専任へ引継ぎ) ＜住友不動産ならではの実例＞・築80年の歴史ある古民家の既存を活かしつつ、モダンな平屋に！子供や孫が来たくなる住まいに◎ ・築47年の住まいもしっかりと補強を施せば新築同様に！家族が繋がる二世帯住宅 ■収入面も充実：最高年収3510万円／平均年収900万円高率歩合給は獲得粗利額の最高30％で上限無し◎ 【年収例】入社2年目：630万円／20代後半入社5年目：900万円／30代半ば転勤なく腰を据えながら、家族を養える充実した収入を実現することができます◎ ■働き方について：＜女性の割合が3〜４割／ライフイベントとも両立可能◎＞フルフレックス制の導入で柔軟に働けることに加え、水日祝が休みなので平日と日曜バランス良く休めます。また20時にはPC強制シャットダウンや入退室管理等で、サービス残業等もシステム的に抑制しております。

東建コーポレーション株式会社

【宮城】＜未経験歓迎・営業職＞1day選考／年休123日／上場企業で安定就業◎／研修充実／転勤無し【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)

宮城県内の各支店住所：宮城県の各支店…

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400万円〜1000万円

正社員

≪1day選考職場見学・面接で最短3日で結果がでる◎【ワークライフバランス×高年収×大手企業勤務】が叶う◎知名度有！東証プライム上場の安定基盤◎平均年収819万円◎サポート体制充実≫ ■1day選考会：配属予定支店にて【先輩社員に同行した職場見学と支店長による面接】を実施します。 ≪おすすめポイント≫ (1)配属予定支店の雰囲気がわかる (2)実際の仕事内容を直接見ることができる (3)最短3日でオファーがでるスピード感◎ ■仕事内容：土地を所有されているオーナー様へ土地の活用を提案〜サポートをするお仕事です。 ≪土地活用営業の具体的な流れ≫ (1)土地を所有されている方に定期的にお会いし土地についてのお悩みをヒアリング (2)上司が同席し、お悩みに応じてプランをご提案 (3)契約締結後、建築や設計などは担当部署へ引継ぎ、同社でトータルサポート ■未経験でも活躍できる理由： ≪サポート体制≫ 入社後は社内研修以外も現場同行のうえ先輩社員・上司が業務を一からフォロー・商談をサポートします。 ■こんな方へおすすめ： ◆ワークライフバランスを整えながら年収アップを目指したい方 ◆専門的な知識をつけてキャリア構築したい方 (1)大手安定企業で給与UP 社内の10人に1人が年収1000万円以上と給与UPが叶う仕事です。契約金額は数億円になるため、大きなインセンティブが支給されることが高年収の理由です。 (2)ワークライフバランスが整う年間休日123日、残業時間月15〜20時間、平均有給休暇取得日数11.05日、子育てサポート企業として厚生労働省から「くるみん」認定を受けており、長期的に働ける環境です。社内では「無駄な残業はしない」という取り組みが行われており、残業削減が実現しています。 (3)今後も役に立つスキルが身につくお客様の大切な「資産」を扱うため、社内で法律や税金などの勉強会を実施しており、私生活でも役立つ資産運用の知識を得ることが可能です。また、人間関係の構築〜プラン提案まで行うため、営業スキルが網羅的に身に付きます。 ■採用背景：上場企業としての知名度や全国に支店を持っているため、各エリアに根差した地域密着型のご提案が可能です。昨今ニーズも増えており組織強化にむけた採用を実施します。変更の範囲：会社の定める業務

両毛丸善株式会社

【前橋市】LPガス営業◆経験者◆年間休日121日／基本19時完全退社／転居を伴う転勤無【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

前橋営業所住所：群馬県前橋市東大室町…

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400万円〜649万円

正社員

【ワークライフバランス◎／残業20h程度／基本的に19時完全退社／創業70年の総合エネルギー商社・栃木県を代表する企業！転勤なしで腰を据えて地域インフラを支える存在へ／中途入社の方多数活躍】 ■採用背景：【変更の範囲：会社の定める業務】当社は今年で創業70周年を迎えます。現在創業100年を目指し、新しい意見や考えを積極的に採用し組織の活性化をはかっております。上下の壁をなくし、キャリア・ポジションに関係なく誰もが新しいアイディアを発言しやすい環境づくりに取り組んでいます。最大の財産である従業員が生き生きと働ける会社であるために、福利厚生制度とワークライフバランスの充実に力を入れております。 ■担当業務詳細：既存顧客を中心にLPガス供給の担当地域において、営業活動をお任せします。個人宅への営業がメインとなっており、基本的には問い合わせに対して営業活動を行って頂きます。新規開拓も発生しますが割合としては、既存：新規＝8：2となります。新規の営業先はアパート等の地主様や管理会社への営業です。 ■入社後の流れ：入社後は、ガスの基礎知識習得のため、ガス工事課（本社　栃木県　約1か月〜半年）及びガス基地（群馬県館林市下早川田町250-1　約2週間）での研修があります。現場配属後はOJTをメインに先輩社員と一緒に従事いただきます。資格取得を目途にOJTを終了。その後は１人で対応して頂きますが、先輩社員に気軽に相談できる環境が整っております。 ■就業環境：最大の財産である社員が生き生きと働ける会社であるために、福利厚生制度とワークライフバランスの充実に力を入れています。週休二日制・日曜（祝日含む）以外は希望日に休むことが可能であり、基本的に19時完全退社をしております。・夜間当番制あり（緊急時夜間対応） ■特徴・魅力：・当社は地域のインフラを支える企業であり、地域密着型の業務であるため、やりがいを感じていただける職場環境です。・安心して生涯働ける会社であり続けるために、家族手当や住宅手当も充実しております。・さらに栃木県内、群馬県内以外の転勤がないため、腰を据えて働き続けることが可能です。・中途採用の社員が多く、中途採用の社員を受け入れ、自身が活躍できる職場環境です。変更の範囲：本文参照

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