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【管理職】法人営業マネージャー候補(自動車製品) @相模原

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

神奈川県 につきましてはご面談時にお伝…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【ミッション】 東証プライム上場の同社で、日系完成車メーカー向けにプレス製品の営業をご担当いただきます。 配属部門は自動車機器部門の受注売上のグローバル統括部門です。各海外拠点に営業機能はあるが、相模原事業所営業が統括、意思決定を行っている。グローバルに受注、売上を一手に取り仕切っております。 受注、価格交渉および、開発の推進や生産準備の調整事など、幅広く業務推進に携わって頂きます。またプレス製品の営業のみならず、プロジェクト的な業務運営に関わる機会もございます。 管理職として当該業務に於ける、PDCA(業務管理~戦略立案~実行~成果)に於いて、裁量権大きくご活躍頂きます。 ~補足~ ■入社当初はプレスなどの基礎知識について学みながら、プレイヤ—としてご経験を積んで頂き、ご経験に応じてマネジメントに携わっていただきます。 【具体的には】以下の業務をいずれかご担当いただきます。 ■売却型(金型のみのビジネス)の獲得及び受注調整。負荷調整及び採算(売価、コスト)確認改善 ■製品拡販(新車向けビジネス受注 等)、取引先開拓(日系/非日系カーメーカー) ■精密部品業務のとりまとめ ■試作管理業務 ■社内インフラのレベルアップ推進(見積書などの得意先帳票及び付随する社内システム連携の半自動化の構築推進) 【募集背景】 事業拡大に伴う組織強化による募集でございます。 【組織構成】 営業部:部長−次長3名 ー日産担当:課長2名ー係長2名ー以下19名 ーホンダ担当:課長ー以下9名  ートヨタ担当:課長ー係長ー以下6名 【働き方】 ■フレックス制度:あり ■出張頻度:1回~複数回/週(不特定多数への訪問販売はなし) 【企業の特長】 ■東証プライム上場/4本柱のビジネス展開/2035年で設立100周年になるプレス加工のリーディングカンパニー ■コア技術である塑性(プレス)加工技術と金型設計技術を発展させ、事業領域を拡大 ■従業員数約6,800名(連結)/約1,500名 (単独)日本国内含め20以上の拠点をもつグローバルメーカー   ■国内初の冷凍板式冷凍・冷蔵車を開発し、日本で唯一の一貫生産 メーカーとして、マーケットシェア約40%でトップ ■同業の主な上場会社との経営状況の比較 ・経常…

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代理店営業《北海道札幌希望者用/転勤有無選択可》

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

北海道 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

同社は、某社グループとして、同社は某社グループの中で、保険ショップ・金融機関等を販売チャネルとして成長を続ける保険会社です。 事業開始からこれまで急成長を続けており、今回、体制強化のために代理店営業として以下業務をご担当いただける方を募集致します。 ◆担当代理店への販売推進 ◆代理店に対する指導・教育 ◆その他代理店への各種サポート コンプライアンス指導 等 ※担当いただく代理店の数は地域によっても変動しますが、約50~100ほどを予定しております。(要相談) 【転勤】 同社ではご志向に合わせ、グローバル職(転居を伴う転勤有)、エリア職 (転居を伴う転勤無)より選択が可能です。詳細はご面接時にお伝えいたします。 【魅力】 ■安定基盤とスピード感:  採用の安定感のもとスピード感のある社風で  業務経験を積むことができる環境。 ■成長企業:  保険業界内でも順調に契約数を伸ばしている企業であり、  今後の投資も積極的に行う予定。 ■商品性:  カスタマイズ性の高い商品を開発しており、お客様からの反応も良好。 ■風通しの良い組織:  既存業務の変更ではなく新しい取り組みを多く発生するため  裁量をもって業務に取組むことが可能。  同社は中途入社の方も多く、また社内では役員層含め「さん付け」で  呼び合っており、全社に対する提案やそれを受容する風土もあり、  風通しの良いフラットな組織です。

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【東京/大井町】化学品の法人営業※プライム上場エネルギー商社

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

■職務内容 ご入社後、防腐防カビ剤、溶剤、石油樹脂等の営業に携わって頂きます。商品の納入先は化学メーカー様が多いですが、エンドユーザー様は自動車・建材・半導体など幅広い業界での取り扱いがあるため、安定した売上がございます。 新規と既存の取引があり、営業手法としては、取引先のメーカー様からの紹介やお客様からの紹介もあります。 東京の担当エリアは、北海道から静岡までです。 <業務例> ・化学品メーカー機能(防腐防カビ剤等) ・商社機能(溶剤、石油樹脂、機能化学品等) ・顧客の課題を把握し、解決に向けた提案営業 ■組織構成 配属予定部署は11名が所属しており、20代~50代と幅広い世代がおります。また女性も1名在籍しております。 ■評価制度/予算 定量と定性の両軸ございますが、定量評価が大きなウエイトを占めています。予算は月次と年次の両立てで、期首に上長と一緒に組み、上期と下期に分けて評価致します。評価はまず自己評価を行い、その後上長と面談を行い最終評価致します。 ■本ポジションの魅力 当社では商品によってメーカーとして役割も品質保証・管理も行っております。自社製品も持ちながら、他社の幅広い製品も取り扱うことができ、知識の幅が広がります。 ■当社の魅力: 当社は創業71年、プライム市場上場の独立系のエネルギー商社です。航空燃料取扱事業のパイオニアであり、国内国外の諸空港のモデルになっています。当社は石油関連事業を主軸にLPガス事業・航空燃料取扱事業・化学品事業・天然ガス事業など幅広い事業を展開することで安定した事業基盤を築いています。 ■当社の業績: 2023年3月期業績は、売上高6,478億円(前期比108.2%)、営業利益152億円(前期比126.1%)、経常利益160億円(前期比122.2%)となっています。

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エンジニア採用・HRBP(マネージャー候補)

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

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600万円〜800万円

雇用形態

正社員

採用戦略の立案から実施、事業部との連携を図りながら事業拡大に向けて人事の側面から牽引いただきます。 本求人のHRBPグループは、メンバー6名、アシスタント2名の8名体制で、 主に、経験者エンジニアの採用がミッションです。加えて、退職率低減に向けた活動や、採用広報など中長期的な視点を持ちながら 人事業務を行っております。 本ポジションは、そのHRBPグループのマネージャをお任せする方を募る求人となります。 ▼以下業務のマネジメント・ディレクション ‐エンジニア採用  └魅せ方の整理:訴求ポイント整理  └集め方の整理:適切なペルソナ設定/集客方法検討         -新たなペルソナの開拓検討         -採用HP情報や求人導線の改善         -人材紹介エージェント開拓/関係性構築         -リファラル展開/社内浸透施策         -スカウト運用・改善  └選考の整理:適切な選考方法/面接官への面接ノウハウの提供  └採用チームのチームづくり:若手メンバーの育成、チーム内でのノウハウ共有など ‐LTV向上に向けた取り組み  └ES項目の向上:部門ごとのES結果分析、施策への落とし込み  └退職率の低減:部門ごとの退職理由の分析、施策への落とし込み ※上記は一例です。そのほか、課題分析からより適切な方法を自ら企画立案・推進していただけます。 【採用担当者より】 ・”これまでのやり方”が必ずしもベストではないと感じておりますので、改善すべき点はところはどんどん変えていく風土があります。 ・2期連続120%成長を遂げている成長真っ只中でダイナミックさを感じていただきながら部長、本部長と密にコミュニケーションを  取りながら業務を進めていただくことができる環境です。 ・日本一の人事を目指すSHIFTグループにて、会社の垣根を越えてグループ内で知見の共有、学びの場をつくっています。 ・大きすぎない規模だからこそ、自身の活動が会社に影響していることが感じられ  手触り感のある採用活動が推進できます。 ・ビジネスモデルの特性上、採用が事業拡大に直結するため、経営陣も採用に積極的です。  社長とも日常的にチャットや対面でやり取りをする為スピーディな意思決定がなされます。

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法人営業~電力小売事業者向けBPOサービス~

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

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600万円〜900万円

雇用形態

正社員

【所属部門役割・ミッション】 ■アライアンス推進室営業推進課 電力小売事業者向けに、同社のノウハウを活かしたBPOサービスを展開し、自社事業売上の拡大と共に、顧客の事業成長に貢献、顧客満足度向上を実現する 【主な業務】 電力小売り事業者向けのコンサルティング営業(新規獲得・既存フォロー) 【具体的な業務】 サービス提案内容:電源卸、需給管理代行、カスタマーサポート(CS)代行、顧客管理システム(CIS)、発電予測サービス ・新規取引先へのアプローチ ・問い合わせ(セミナー・紹介経由等)のあったお客様へのコンサルティング、サービス提案 ・既存顧客のフォロー、サービス改善、リテンション強化 ・新サービス立案、運用建付け ※詳細の業務内容については、ご経験ご希望などを加味し、選考を通じて決定いたします。また、中長期的に幅広い業務に携わっていただくことを想定しています。 【募集背景】 エナジー事業の事業拡大に伴う人員募集

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ジュエリーバイヤー(大手法人開拓営業)IPO準備中

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

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600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【ミッション】 創業メンバーである執行役員のセカンドポジションを募集いたします。 【仕事内容】 ビジネスの要であるジュエリーバイヤーとして、大手企業への法人開拓をメインとし、商品の査定・買取や仕入れをお任せします! ▼主に大手取引先の新規開拓をお任せいたします。 ・フランチャイザーの本部部隊に直接アプローチし、新規開拓を行います。 1回で大口取引のチャンス大! ▼これまでアプローチできていなかった地方のオークション領域へ進出! ▼在庫を確認・訪問し、その場で査定 ・お客様から商品をお預かりし、宝石の種類や品番、キズや状態などを確認の上、買取価格を提示。 ▼商品管理・事務業務 見積書・報告書など仕入れに伴う書類作成、買取した商品の管理、販売に向けた関連部署への共有など管理に伴う各種対応をします。 ▼同社の広告部隊として、SNSアプローチ企画もお任せいたします。 ★新規と既存の割合は5:5。新規開拓と並行して担当エリアの既存顧客への定期訪問を行います。 お話を聞いていただける確率は8割以上にのぼります。 (訪問から仕入までは6割の成功率です) 目利きスキルにご信頼をいただき、お任せいただくケースが多いです。 ★ジュエリーの目利きができる営業は、顧客となるジュエリー取り扱い店舗からしても貴重な人材。 【魅力】 ・ゆくゆくのキャリアプランとしてSCM事業部や社長室推薦などの活躍可能性も! ・さらにその先は小会社化し、社長ポジションも大いにありえるポジションです! 同社では自社に工房と鑑別機関も擁しており、信頼いただける目利きスキルを磨くための環境が整っています。 大切なのはお客様からの信頼を得ること。「どういった品なのか」「なぜこの値段なのか」を丁寧に説明することでお客様と長期的な関係性を築いていきましょう。 ※営業用に社用車を支給、直行も可能です。 ※事前申告で休日利用もOK! 【多様なキャリアパス】 ・ゆくゆくのキャリアプランとしてSCM事業部や社長室推薦などの活躍可能性も! ・さらにその先は小会社化し、社長ポジションも狙える部署です! 買取・査定は当社のビジネスの基盤を支えているため、スキルを身に着けたメンバーは業務の幅が広がり、スピーディーな昇給昇格も可能。…

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企画営業マネージャー候補

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

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600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 今後の更なる事業成長と営業組織の強化を目的に、営業部門の人材採用を行います。主力サービスの提供体制を強化し、継続的な売上拡大・顧客満足度の向上を実現するため、戦略立案からチームマネジメントまで一貫して担っていただける方を募集しています。 【募集背景】 今後の更なる事業成長と営業組織の強化を目的に、営業部門の人材採用を行います。主力サービスの提供体制を強化し、継続的な売上拡大・顧客満足度の向上を実現するため、戦略立案からチームマネジメントまで一貫して担っていただける方を募集しています。 【職務内容】 <営業戦略・マネジメント> ■ 営業戦略・KPIの策定と実行 ■営業メンバーの進捗管理・育成・評価 ■売上・予算管理、見込み案件の把握と報告 <法人営業> ■既存顧客との関係構築およびアップセル・クロスセル提案 ■新規リードへのアプローチ・提案資料作成・クロージング ■契約書・見積書等の書類作成 <制作ディレクション> ■顧客ニーズに基づいたメニューブック等の企画設計 ■デザイナー・制作部門との連携による品質・納期・コスト管理 ■案件進行全体における顧客・社内双方の調整業務 <社内連携・改善業務> ■デザイン部門、制作部門及びバックオフィスとの連携による案件推進 ■営業メンバーの教育体制の改善・SFA等の活用推進 【組織構成】 営業部門:シニアマネージャー1名、その他メンバー5名

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HRソリューション事業部採用コンサルセールス

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

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600万円〜900万円

雇用形態

正社員

【仕事内容】 主に動物病院を顧客として、弊社が展開している新規サービスのセールスを担当していただきます。動物病院のHRパートナーとして採用(計画設計から人材確保)をはじめ、定着、組織改善、人材戦略の策定までを一気通貫で支援、さらには売上拡大など経営課題にも共に対峙し、永続的なビジネスパートナーとして価値提供をし続けられる組織を目指します。 新規サービスかつ少数精鋭の組織のため、今後の機能拡大・改善に顧客はもちろん自身の声を反映することができます。また、他社には真似できない付加価値の高いサービスを扱いながら、顧客の真の課題解決に向き合うことができます。 具体的には… ・商談化されたアポイントへの訪問またはオンライン商談 ・採用課題、要望、ニーズのヒアリング ・課題に対しての最適な提案内容の選定 ・決裁者(主に動物病院の院長)へのプレゼン ・初期商談 ~ 提案 ~ 受注 ・受注後の求人作成担当との連携 ・顧客とのリレーション構築 ・顧客のニーズに合わせた新しい支援メニューや新サービスの企画、開発 などの業務をおこなっていただきます。 私たちが掲げるミッションの実現には、まだまだ仲間が必要です。同じ志や価値観をお持ちの人はもちろん、現在までに展開しているサービスの拡大や改善をしたい人、それだけでなく新しい分野への挑戦をしてみたい人、将来的に事業に責任を担いたいという想いを持っている人、ペット × ベンチャー企業で新たなワクワクにチャレンジしたいという人とお話できることを楽しみにしています。 ■ポジションの魅力 ・ただ単に商材を売るだけの営業ではなく、顧客が成功するための課題解決に携わることができます。 ・事業やサービスが成長していく過程で、自身の発した意見や、サービスの改善案が取り入れられる機会が多いです。 ・顧客の成功に向けて自身の考えや意見が求められるため、当事者意識を持って、事業やサービスに関わっていくことができます。 ・ベンチャーのスピード感と、社会性の高い事業領域の両方を兼ね備えた環境で働くことができます。 【求める人物像】 ・顧客に深く入り込み、経営課題まで踏み込んだ提案をしたい人 ・採用や組織、人材領域に関心があり、企画提案型の営業経験を活かしたい人 ・課題を特定し、ゼロからソリューション…

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【HC事業本部/首都圏エリア】営業所長候補

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

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600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【会社概要】 1963年、静岡を拠点にリネンサプライ会社として創業。1988年、福祉用具レンタル・販売事業に参入。現在、両事業とも業界大手のポジションを確立し、売上規模で2030年に850億、2050年に1兆円への成長に向けた全社・事業・ブランド戦略等の変革を行う第2創業期として位置付けています。2021年、AIサービス開発会社エクサウィザースとのジョイントベンチャーを立ち上げ、既存事業×テクノロジー(DX)領域に進出しています。 【募集背景】 同社では現在福祉介護用具レンタル・販売事業が好調に推移しており、営業所の立ち上げを加速しております。 昨年はM&Aを通じて仙台・福岡・岡山に拠点を新たに拡大しており、長期ビジョン2030の目標達成に向けて今後とも積極的に拠点拡大および人財獲得を進めていきます。 上記のような背景もあり、営業所員の新卒・中途採用メンバーの早期育成・定着といった部分が急務となっており、このたび営業マネージャーとしてマネジメント経験を有する方を即戦力として募集することになりました。 【お任せしたい役割】 ・社員のEX(仕事のやりがい)、社員の自己実現と成長を支援する。 ・地域のお客様接点の責任者として、CX(より良いお客様の体験)を提供、継続的なカイゼンをする。 ・事業本部のビジョンを言語化、活動モデル化し、業界No1のビジネスパフォーマンスを上げ続けるチームを作る。 ・事業本部コアメンバーとして、目指すビジョン、スケジュールを自ら描き、実行可能な活動に落とし込む。 ・ビジネスの効果を定量的/定性的に把握、カイゼンする仕組みを作る。 ・中期の経営目標に貢献する高付加価値サービスを生む出す新たな取り組みをリードする。 ・地域営業全体の業務、組織運営およびチームコミュニケーションのプロセスを最適化し、迅速な意思決定を実現する ・上記で作った仕組みを活用して、本部、ブロック長、所長、営業所メンバーとともにビジネス目標を達成しきること 【キャリアビジョン】 入社直後はエリア内の営業所長として勤務いただきますが、ご希望・実績によってブロック長・統括部長とのキャリアアップが可能です。 同社では年4回の昇給・昇格審査の機会があり、実績次第で早々に上位ポジションを目指せる環境があります。 また、今後新規事業の立…

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エンタープライズセールス(リーダー・マネージャー候補)※大阪

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

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650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【仕事内容】 当社のSaaSプロダクトを通じたDX推進・実現のコンサルティング営業をお任せします。単にSaaSプロダクトで売上を上げるだけでなく、プロダクトを世の中に浸透させることで社会課題を解決していきます。現在の注力業界は消費財流通、自動車、化学業界です。それらの業界での大手メーカーや小売企業などをターゲットにアカウントプランニングを行い、開拓をしていきます。 ◆このポジションのやりがい・魅力 ・お客様の業務課題解決と物流DXを推進するソリューション営業としての経験、成長が得られます。 ・BtoBサービスのセールスとしてのキャリアを歩むことができます。 【ミッション】 「モノが運べなくなる未来」から日本を救う 物流業界は、紙・FAX・電話中心のアナログ業務と多重下請け構造が原因で、非効率なオペレーションと長時間労働が常態化しています。そのため、深刻な人手不足を初めとした多くの課題を抱えており、このままではスーパーなどの小売に物が並ばない世界がやってくると言われています。 日本をその世界から救うためにも、根本解決するための物流DXの推進(IoTとアプリケーションの積極活用による業務運用改善)が急がれています。 また、私たちのアプリケーションが浸透することによって得られる物流ビッグデータ(どこからどこに、だれがいつどのようになにを運んでいるか)が蓄積され、そのデータを活用して複数企業を巻き込んだ社会最適実現プロジェクトを遂行していきます。 そして、そのような志をもったセールスメンバーが集まっています。 【実際のソリューションの事例】 ・大手日用品メーカー様:単体SaaSプロダクト導入を皮切りに複数プロダクト導入するロジスティクスDXプロジェクト全体の提案 ・大手飲料メーカー:戦略コンサルティングチームによるDX戦略策定プロジェクトから複数SaaSプロダクト導入提案 ・大手電機メーカー様:SCM改革プロジェクトの中での複数SaaSプロダクト導入によるロジスティクスDX提案 【業務の流れ(新規案件の場合)】 ・コンタクト開始 ・顧客課題の洗い出し ・解決に向けたロードマップの策定 ・キーマンとのリレーション構築 ・社内外の関係者との調整 ・役員等トップマネジメントへの提案および意思決定支援 ※顧客にしっか…

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セールス/サクセス マネージャ候補【SaaS×fintech】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

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600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 「freeeカード Unlimited」を始めとする支出管理領域の事業の成長をリードするセールス・サクセスマネージャーをお任せします 【職務内容】 ■セールス領域 freeeプロダクト未利用の新規顧客、および、freeeの他サービスを利用する既存顧客に向けた、支出管理領域のプロダクト・サービスの導入提案 ■サクセス領域 「freeeカード Unlimited」の導入企業に対する、利用促進支援・企画提案 ■マネージャーとしてのミッション 支出管理領域のプロダクト・サービスの新規利用に向けた拡販営業戦略、戦術の策定と実行 支出管理領域サービスを利用している既存顧客への利用促進・カスタマーサクセス活動の企画立案、実行の推進 上記セールス・サクセス領域に携わるメンバーマネジメント(人数想定は5~10名) メンバーの育成及び営業企画(セールスイネーブルメント) 支出管理領域プロダクト/サービス開発へのフィードバック 【募集背景】 「freeeカード Unlimited」を始め支出管理プロダクト事業のさらなるグロースに向けたセールス・サクセスマネージャーとして、チーム運営やセールスイネーブルメントを担っていただきつつ、支出管理領域における統合プロダクトとしての完成度向上と当該事業の非連続成長を推進してくださる方を募集いたします。 【魅力】 ■社会的意義の高いビジネス: バックオフィス領域全般で20以上のサービスを提供し、543万以上の事業所を支援しています。個人事業主から中堅・大手企業まで、業務環境の向上を通じて本来の業務に集中できる環境を広げる社会変革に貢献できます。 ■開発力の高さ × プロダクトを進化させ続ける責任感のある社風: 自社開発組織を持ち、設計から開発までを手掛けています。また、エンジニア組織とビジネス組織が密に連携をとるカルチャーもあります。 変わり続ける世の中や制度に対して、しっかりと顧客の経営環境を支え続けられるよう、社会変化への適応はもちろん、顧客からのフィードバックなどにも真摯に向き合いながら、柔軟かつ迅速にプロダクトをアップデートし続けられます。 ■事業拡大を続ける上場企業ならではの成長環境: 売上や利用事業所数が非連続な成長を続ける中、「マジ価値(本質的…

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【名古屋】パワーデバイスの技術営業職(提案型)

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

愛知県 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務概要: 【対象業界・客先・扱う商材・望めるキャリア、成長】 FA・産業・自動車Tier1に関する既存 及び 新規開拓顧客に対するパワーデバイス(SiC、IGBT、MOS-FET、他)の拡販業務全般を行って頂きます。 <拡販業務全般> POT調査、ニーズ調査、製品提案、QAサポート、見積作成、価格交渉、手配/納期調整(試作のみ) 仕入先とのビジネスレビュー 等 本社(名古屋)を拠点に関西・中部・関東の顧客に対して拡販業務を行っています。今後の成長分野であるパワーデバイスを商材とした新規顧客開拓、製品提案のプロセスはビジネス拡大を直接実感できる 且つ 大きなやりがいに繋がる仕事になります。 ■業務内容 新規顧客開拓:展示会に来場された会社への1次コンタクトから製品紹介、ニーズ/POT調査、製品提案、QAサポート等主体的に行って頂きます。 既存顧客:上記と同様の活動(既に顧客登録はある為、展示会来場に関係なく1次コンタクトが可能)     ■取扱製品:パワーデバイス HighPower~LowPowerの様々なパワーデバイス(SiC、IGBT、MOS-FET、他)に携わって頂きます。 【応募要件】※続き 【歓迎要件】 ■パワーデバイスの販売経験のある方 ■主体性・向上心・チャレンジ精神を持って取り組んでいただける方 ■チームで仕事をした経験がある人 ■交渉、調整力 ■インバータ、サーボモータ、電源回路系の知識がある人 ■ブロック図が理解、把握できる人 ■英語が話せる(中国語なら尚よい)

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【アカウントエグゼクティブ】既存顧客向けセールス<大阪>

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

■募集背景 クラウドシリーズの導入が増えていく中で、既存のお客様のロイヤリティを高めながら、LTV(LifeTimeValue)向上を目指していくためにリニューアルセールス(エクスパンション)を立ち上げました。お客様の抱えている課題の本質と向き合い、解決に向けた提案を加速させ、より満足度向上に寄与する組織を目指していきます。今回はアカウントエグゼクティブを任せられる方を募集いたします。 ■ミッション 同社のクラウドシリーズをご利用中のお客様と長期に渡る信頼関係を築きながら、アップセル・クロスセル提案を進めて頂きます。新規営業とは異なり、すでにクラウドをご利用いただいている既存のお客様に対して、同社サービスの真の魅力と価値を適切に伝えていく仕組みを構築すべく、本チームを主導していただける方を募集しています。今後のクラウド事業拡大に大変重要なポジションです。(アカウントエグゼクティブの方には、同社の中でも取引金額が大きい・拡大余地の大きいお客様≒中堅~大手企業を中心に担当いただく想定です。) ■業務内容 同社の既存のお客様に対して、カスタマーサクセスやインサイドセールス、マーケティングなど他部署と連携しながらお客様との継続的なリレーションを構築し、契約更新時のアップセルや他サービス導入等のクロスセルの提案を行います。 【具体的には】 ・クラウドシリーズを用いた課題解決の提案 ・お客様との長期的なリレーション構築、顧客社内決裁の支援 ・契約更新の意向確認、更新契約の維持、拡大 ・見積書作成、契約手続、受注手配 ・クロスセル・アップセル提案、機会創出 ・アカウントプランやテリトリープランなど営業戦略立案 ■このポジションの魅力 1、プロアクティブな顧客提案で業務改善を実現 既存顧客に対して、経理財務だけでなくHR、リーガル、SaaS管理のプロダクトを提案し、バックオフィス全体の課題に幅広くアプローチできます。顧客の定量・定性情報を基に、プロアクティブな提案活動を行える体制です。 幅広い専門性を追求できるソリューション営業 経理財務、HR、リーガルといった多様なプロダクトを基に、顧客基点でのソリューション営業を行います。アカウントマネージャーとして顧客攻略を描き、プロダクト営業を巻き込む司令塔の役割を担うことで、専門性を深め…

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フィールドセールス【AI×動画×SaaS】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

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600万円〜800万円

雇用形態

正社員

マーケティング~インサイドセールスが商談設定した見込顧客に対し、訪問営業(対面)とWEB会議ツール等を活用したオンラインセールス(非対面)の手法により、SaaSプロダクトの導入を推進していただきます。 ■エンタープライズ企業のアカウントプランニング ■中長期的なリレーション構築 ■決裁を取るためのステークホルダー(業務担当者及び、決裁者)を巻き込んだ提案 ■コンペ及び、役員へのプレゼンテーション など導入企業の課題を経営・事業責任者レベルで分析し、将来的に顧客が実現したいビジョンに対しての推進パートナーとしての役割を担っていただきます。 ご経験やご志向により、チーム全体成果向上に向けた施策(オペレーション改善、人材育成等)にも携わっていただきます。

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営業担当(将来の営業責任者候補)フルリモート可

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

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600万円〜800万円

雇用形態

正社員

入社当初は、電子請求サービスのグロースをミッションとして、同社責任者とともに同サービスの営業について下記の役割を担って頂きます。 将来的には同サービスのグロースだけでなく、新規サービスの企画立案にも積極的に参加いただき、公共のデジタル化を推進するサービス作りを一緒に実施頂きます。 【想定業務内容】 ・顧客営業全般(主に自治体向け) ・製品導入にかかるコンサルティング ・デモやサービス説明等 ・営業コンテンツ作成 ・広報施策検討

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【AI×SaaS&ソリューション提案】AISaaSセールス

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

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700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

■同社について 時価総額1900.91億円を突破。 PKSHA Technologyは「未来のソフトウエアを形にする」をミッションに掲げています。2012年の創業以来、ミッションの達成に向けて2000を超える企業に160以上のアルゴリズム・AI SaaSを導入し、1日930万人以上のユーザーに利用されています。 ・24年9月に東証プライム上場 ・売上高:139億 (23年9月期) ・従業員数:419名(連結)単体約100名 ・グループ会社:6社 株式会社PKSHA Workplace 株式会社PKSHA Communication 株式会社Sapeet 合同会社PKSHA Technology Capital 株式会社アイテック 株式会社 PKSHA Associates ※今回はご志向性に合わせ以下いずれかの所属となります。 ■A社 ⇒従業員接点に関するSaaSプロダクトがメイン。 4年間で従業員数10倍の超スタートアップ環境。 THEモデル式での組織構成になっており、IS・マーケテ・CSそれぞれポジションがございます。 ■B社 ⇒AIチャットボットなど顧客接点に関するSaaSプロダクトがメイン。 プロダクトが多く、THEモデル式で動いている部分もございますが、 一気通貫で対応する可能性もあり。複数のプロダクトを扱うため、コンサル要素も含む。 【同社でセールスをすることの魅力】 各G会社について、法人は違えど社内では一部署の建付けとなりますため、社内連携が非常に盛んです。同社はBizDevのソリューションと、SaaSプロダクトの両軸で大きな成長を継続しており、プロダクトのみやソリューションのみのセールスポジションは多くございますが、両軸で最大限の提案をしていける部分に面白味と強みがございます。 ■概要 深層学習(Deep Learning)と日本語固有の自然言語処理技術(Natural Language Processing)等によるアルゴリズムで、数百社以上の大手企業様に幅広い導入実績があり、多くの企業様にご活用いただく中で、他社にないスピードで進化・拡大し続けているプロダクトです。 ユーザーの「話し言葉」を理解し、最もふさわしい回答を返答するチャットエンジンであり、高い日本語認識能力はも…

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エンタープライズセールス/裁量大【SaaS×Fintech】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

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650万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【ミッション】 フィールドセールスは、インサイドチームが獲得したアポへの商談~クロージングまでを担当します。その中でもエンタープライズチームは、 3,000名以上の規模の大手企業向け を担当頂きます。全社に先駆けて大手企業を開拓するという、今後の大手企業への深耕を占う上でも重要な使命を担っています。 【業務内容】 主に従業員3000名以上の大手アカウントに対して、以下業務に携わって頂きます。 ■提案プランの検討・実行 ■ステークホルダーを巻き込んだ提案 ■プロジェクトマネジメント ■ 別部門への利用拡大など既存顧客への深耕営業 ■見積/契約締結の対応 【配属組織について】 下記いずれかの配属が想定されます。 ※その他ご経験やご志向性に応じて選考内で柔軟に検討されます。 ・HRソリューション本部 人事管理・勤怠管理・給与計算などの人事労務領域のクラウドサービスを提供する事業部 ・ERPセールス本部 経理財務領域のすべてのプロダクトを活用しながらソリューションセールスを行い、中堅規模以上顧客の本質的な課題解決を目指す本部 【同社について】 ★強み 経費周りから経営企画、人事システムなど、企業内にて必要なシステムを広くプロダクト展開しています。 またカスタマイズが自由な為、単一&フルセットにて、お客様のニーズに合わせた提案が可能です。 ★特徴 「目の前のお客様のニーズに応える」 元々ToCプロダクトの「マネーフォワード ME」から始まった同社ですが、そこから個人事業主向けの会計システムが欲しいという声から派生し、ToBにまでサービス展開をしてきました。 また初期から導入頂いている企業様の規模が成長したことで、よりカスタマイズ性の高いプロダクトのニーズが高まり、プロダクトの拡充をしてきました。 常にお客様のニーズに応え続ける、というビジョンで今後もプロダクト拡大が進んでいく展望です。 【ポジションの魅力】 ■全社の中でも 重要ミッションを担う組織です。 MID領域と異なり、リード数が少ない/受注までのリードタイムが長いため、The Model形式に捉われず、アカウントプランによりビジネスチャンスを拡大していくなど柔軟な活動が必要となります。 ■組織構築まで携わって頂けます。 新しい組織なので、…

非公開

大手企業向けRPOプロジェクトマネージャー【HR×テック】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

ご入社後は、担当する大手企業様の採用業務を一気通貫でお任せいたします。また、チームのメンバーを巻き込んでプロジェクトマネジメントしていただきます。 ■お客様の採用計画・戦略の立案 ■人材要件定義 ■選考フローの策定 ■母集団形成 ■採用プロセスの分析、課題特定とコンサルティング ■社内、パートナー(業務委託先)を含めたマネジメント ■その他採用に関わる業務 ※その他詳細は面談・面接にてお伝えいたします。 【募集背景】 日本を代表する大手企業様に対して、同社の運用支援およびRPO(採用業務の一部代行)サービスを提供している部門です。 外部環境の変化に伴い、ヒトのあり方、雇用のあり方そのものが大きな変革に迫られています。 これまで新卒採用重視だった企業が、中途採用にシフトしてきている中で、当社に対する期待が益々高まってきています。 当社で対応する業務量・範囲の拡大に伴う増員募集です。 【ポジションの魅力】 ■日本を代表する大手企業様の採用力の向上支援に深く入り込み、新しい採用手法の導入、採用体制の強化等の採用コンサルティングに一気通貫で携わることができます。 ■プロジェクトマネジメントスキルを活かして、大規模な採用プロジェクトのマネジメントに携わることができます。 ■入社後は、縦にも横にも幅広くキャリアを広げていただける可能性があります。

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【SI営業/管理職候補】リモート可/フレックス/離職率5%

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

技術部署と連携し、大手顧客各社を相手にコンタクトセンターに関連する製品やSI業務の提案、顧客やパートナーとのリレーション拡大業務をご担当いただきます。 【業務内容】 提案書作成、新規ビジネスの考案・提案、個人売上予実管理、社内外含めた業務調整 【商材】 クラウドも含むPBXやCRMといったコールセンターに関連するソリューション 、ITインフラ基盤(サーバー/ストレージ/仮想化基盤/ネットワーク/クラウド等) 【得られる経験】 上司や技術部署サポートの元、システム更改やSaaSやIaaS等のクラウドサービス導入を顧客要件ヒアリング~リリースまでご担当いただくのでプロジェクトを運営するために必要な知識、経験が得られます。 顧客の規模に関わらず担当、対応いただくので数億規模の案件のプロジェクト運営も経験可能です。 【キャリアイメージ】 入社半年程度は教育担当と営業活動を行っていただき、業務内容の習得を目指します。 業務習熟度によって期間変動しますが、少しずつ業務をお任せし、そのまま顧客を引き継ぎ、ご担当いただきます。 3年後にはリーダーとして大手顧客をご担当いただくことを期待し、営業、技術問わず成長をサポートいたします。

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【東証プライム上場G】フィールドセールス(マネージャー候補)

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 組織強化のため 【業務内容】 営業本部のマネージャー候補として様々な顧客の課題やニーズを引き出し、解決策を提案する課題解決型の営業をお任せいたします。 新規・既存案件を最大化するための施策を企画から実施まで、現場を巻き込みつつリードしていただきます。 アカウント毎のソリューション提供や拡大をメインミッションとし、既存のやり方にとらわれず新たな手法で積極的に取り組んでいただきます。組織されているセールスチームのチームコミュニケーションにおけるプロセスの最適化や、迅速に意思決定できる活動環境を構築するなどセールスチームのマネジメントもお任せします。 ■具体的には ・経営戦略に基づく営業戦略の立案 ・新規顧客の開拓に向けた戦略立案から実行 ・既存顧客へのフォロー、提案 ・様々な課題を解決するためのアカウントプランの策定と提案 ・セールスチームのマネジメント ■配属部署の特徴 社長直下の組織で8名でメンバー構成されています。 ベテランと若手が融合した組織で、チーム内でフォローしあいながら、裁量権を持った業務遂行ができるため、多くの経験を踏むことができます。 【求める人物像】 ・自ら積極的に業務遂行できる、物事を考えられる方 ・エンジニアひとりひとりに向き合い、キャリアプランや希望を丁寧にヒアリングできる方 ・エンジニアとの交流を促進するイベントや、キャリアプランを考えていただける方

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