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株式会社パスコ

【新潟市/在宅勤務可】街づくりコンサル営業（官公庁・自治体向け）◆空間情報活用でインフラ貢献◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

新潟支店住所：新潟県新潟市中央区万代…

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400万円〜649万円

正社員

〜建設・不動産業界経験者歓迎◎土日祝休み×残業30h程／在宅勤務可／社会貢献性の高い仕事したい方へ！国や行政取引が8割◎国家PJTに予算策定段階から参画可能／世界トップクラスの空間活用技術を保有するグローバル企業〜 ■職務概要【変更の範囲：会社の定める業務】行政のお客様に対して、当社の測量・GIS（地図・地理情報システム）などの技術を街づくりや防災計画に活用したコンサルティング営業をお任せします。《担当顧客》・官公庁や地方自治体など行政のお客様民間企業への提案と異なり、自治体が予算を策定するフェーズから関われるため、金額に左右されない、本質的な課題解決の提案が可能です！ ■働く環境 ◎基本的に土日祝休み、残業は全社平均30h程、リモート勤務も週2〜3回実施 ◎20代前半〜30代後半の方が中心、医療営業や広告業界など異業界出身者も活躍中！ ◎キャリアパスも豊富！内閣府やJAXAへも出向した実績あり ■サービス例… ・都市計画基本図などの図化／固定資産税基礎資料や課税業務の支援をはじめ、自治体などの行政のお客様が行っているインフラ管理や土地・森林の管理などを独自のGISで業務効率化できるシステム『PasCAL（パスカル）』を活用した提案など、コンサルティングの幅は多岐にわたります。 ※詳細はコチラもご覧ください！ https://www.pasco.co.jp/products/government/ ■業務のヤリガイ・宇宙から水中までプロの「はかる」技術を活用して、社会を支える新しいインフラ作りに携われます！・国家PJレベルのスケールの大きい仕事に関わることができるため、スキルが磨ける環境。 ■求人の魅力【育成体制やスキルUP支援制度が充実！】基本知識はオンラインで様々なセミナーが受講可能。そのほかにも『PASCO大学』という企業内大学があり、希望者は無料で受講することが可能。授業は東京大学やカリフォルニア大学等の学識者をお招き。 2023年3月期売上620億を誇り、売上構成は行政や国からの受諾開発が約8割、民間企業との実績も大手著名メーカーなどのお客様が多く財政基盤も高く安定。変更の範囲：本文参照

株式会社アイフィスジャパン

<第二新卒歓迎>法人営業(IT商材)◆未経験歓迎/既存中心/東証上場/在宅勤務可/フレックス有【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

本社住所：東京都港区六本木1-8-7…

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350万円〜499万円

正社員

<第二新卒歓迎/大手金融機関中心の既存営業であることから成長機会大> ◆未経験からIT業界での法人営業に挑戦可能◆ 【中途入社8割以上/大手金融機関を中心とした既存顧客向けITソリューション営業/チーム制/東証スタンダード上場/創業以来無借金経営/フレックス有/在宅勤務可/服装自由】 ■職務内容：金融ドキュメント業務(ドキュメント作成やWebページ等)の最適化・効率化をサポートするドキュメントソリューションを、金融機関(保険会社や信託銀行等)へ提供しています。電子媒体と紙媒体の融合をコンセプトに、システム開発・コンテンツマネジメント・物流・業務サポート等のメニューを組み合わせるワンストップサービスが特徴です。また、金融商材の販促支援に関わる各種サービス(「パンフレット制作・印刷」「動画制作・配信」「WEBコンテンツ制作」等)の提供などもを行っています。 <提案商材例> ・文書管理ソリューション(https://www.ifis.co.jp/solution/document_management.php) ・クリエイティブ(https://www.ifis.co.jp/creative/) <業務の流れ> 基本的には単独ではなく、社内外のメンバーやベンダーと協力して進めていくスタイルです。在宅勤務やフレックス制度を活用しながら、商談やミーティング、客先訪問、メールチェック等様々な業務を行います。既存顧客への深耕営業が中心で、一人当たり3〜5社程度を担当します。 <やりがい> 企画段階から携わることもでき、裁量を持って営業活動を行うことができます。また、大手金融機関を取引先とするため、大手向けの提案能力等を身につけることが可能です。 ■当社の強み・事業ポートフォリオ全体を見た時には競合が見当たらない状況であり、独自の立ち位置を確立しています。また、創業以来無借金経営を続ける安定した財務基盤を持っており、金融情報サービスのスペシャリストとして、大手金融機関との直接取引も強みです。・当社のシステムサービスは中核事業の一つで、今後ますます需要が高まるFinTech領域で更なる事業拡大を目指しております。本ポジションは事業の中核を担うとともに、金融業界全体のDX推進に寄与できるポジションとなっています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社シバタインテック

【福島/会津】医療機器営業◆年休122日/月平均残業20h程度/経験者歓迎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

会津営業所住所：福島県会津若松市馬場…

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400万円〜799万円

正社員

【安定性◎/地域医療に貢献/医療機器の総合商社/年休122日/月平均残業20h程度/充実した福利厚生◎】 ■業務概要：・医療機関の医師・看護師などの方々に向けて、医療機器の提案・販売を行います。はじめはマスク、注射針、ガーゼなどの消耗品からスタートし、将来的には新病院の立ち上げタイミングや大型の医療機器の導入のタイミングでMRIなどの提案も行って頂きます。地域の医療に貢献するやりがいある仕事です。 ■入社後の流れ：・入社時の導入研修に加え、先輩社員と同行しOJTで営業先、納品先、商材を覚えていただきます。その後、徐々に担当をもって頂きます。・メーカー営業の方と同行や勉強会等で製品について覚えていただくことが可能です。製品詳細についてはメーカー営業の方にもフォロー頂けます。。 ■働き方：・年間休日122日で月平均残業時間20h程度とライフワークバランスを充実できる環境です。・19時になりますとオフィスが閉まるので1日1時間程度の残業となります。・家族手当、住宅手当など社員が仕事に集中できる福利厚生面を整えています。住宅手当に関しては持ち家社員も対象になります ■福利厚生：・年休122日、誕生日休日制度あり・産休・育休後復帰率100％・カフェスペースあり・健康経営優良法人2024に選出 ■配属詳細：同社のコアである「メディカル事業部」への配属となります。各営業所によって規模感は異なりますが、営業人員は10名〜30名程度おります。 ■同社の魅力：・医薬品、医療機器、事務用品等をそれぞれ取り扱う専業商社が多い中で、同社は薬以外の病院における「すべて」を提案する総合力を強みとして、どのような形でお客様のお役に立てるのかを意識し、安心・安全を強化して、付加価値をお届けすることを最大の目標としています。扱う商材も幅広く、お客様の課題やニーズに沿ったご提案が可能です。・医療業界は私たちの生活に無くてはならない非常に社会的意義の高い業界で、コロナ禍においても安定した業績を残しています。地域に根付いた事業運営をしており、今後も安定した成長が見込めます。

株式会社ＥＰＬｉｎｋ

【大阪】業界未経験歓迎！日本の新薬開発に携わる医療施設への営業職/治験支援業界最大手/残業20h程度【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

★大阪支店住所：大阪府大阪市中央区道…

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400万円〜549万円

正社員

◇業界未経験から新薬開発に携わる◎治らない病気を治す、命を救う一役を担うポジションです／新薬開発に欠かせない＜治験＞をしたい製薬メーカーと病院をつなぐお仕事／教育体制も充実しており安心◇ ■職務内容・提携医療機関に対する治験の紹介　※メイン業務治験を実施するにあたり、必要な条件を満たした該当疾患の症例数が必要であり、条件を満たす提携医療機関をリストアップしていただき、実施提案を行っていただきます。・治験を実施できる医療機関の開拓提携医療機関で治験実施に必要な条件を満たせる医療機関がない場合には、新規医療機関の開拓が必要になりますが、飛び込みなど無理な営業はなく、事前にアポイントを取り、医師に時間を確保いただいた上で商談するスタイルです。・治験事務局支援業務／IRBの支援業務〔雇入れ直後〕渉外業務〔変更の範囲〕当社事業にかかる全ての業務への配置転換あり（ただし、会社規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務） ■仕事のスタイル：既存施設に対する提案営業が大半になります。 ※プロジェクトによっては症例数が多く必要な案件もあるため、その疾患の患者様を多く抱えた病院にアプローチをするなどしていただきます。 ※新規が必要な場合も飛込みではなく事前にアポイントを取り、医師に時間を確保いただいた上で商談するスタイルが主となります。 ■EPLinkが属するSMO業界とは： SMOは「治験施設支援機関」と呼ばれており、新薬開発に欠かせない「治験」をサポートする大切な機関になります。製薬会社から治験の依頼を受けた医療機関で治験を行うのに必要な仕組み作りを行い、治験開始後は事務局として医師や治験の進行をサポートしていく事業です。 ※EPLinkはSMO業界国内最大手です(シェア40％) ■仕事のやりがい：・日本の新薬開発に携わる非常に社会貢献性の高い営業職です・新しい薬を開発する試験の案件に日々触れることができ新しい薬の最前線に触れることができます。・治験依頼者と医師の間に入り、調整を行うことで無事に治験実施が決まった時は喜びや達成感を感じることができます。・自身が携わった医薬品が多くの人々の命を救う様子が見られることもあり、大きなやりがいを感じられます。

株式会社タカゾノ

【福岡市／業界未経験歓迎】医療機器のルート営業職(調剤機器)※シェアトップクラス／年間休日123日【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

福岡営業所住所：福岡県福岡市博多区麦…

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350万円〜549万円

正社員

【調剤薬局へのルート営業／未来の医療発展に貢献できる！／「人に優しい」社風／土日祝休み／安定性◎コンビニより店舗数が多く市場規模が大きい業界／知名度高く営業しやすい環境／既存メイン／医療過誤防止の重要な製品】【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容：調剤薬局へのルート営業を中心に行います。アフターフォローとともに状況をお伺いし、お客様のニーズに即した新規ご提案も行います。既存顧客が多く、長期間かけて顧客とのリレーションを築いていただきます。※半年ほどOJTを実施します。 ■職務詳細：・調剤薬局や医療機関に対して、調剤機器や調剤システム等自社製品の提案営業・販売代理店（医薬品卸等）への製品紹介や情報収集・薬局新規オープン時のマーケティングや店舗レイアウト検討等担当エリアの医療機関、調剤薬局に定期的に訪問しながら、ニーズのヒアリングや製品の提案活動を行います。営業活動には社用車を使用し、スケジュールによっては直行直帰が可能です。 ■担当製品：薬を小分けにして包む「分包機」、薬品や分量が正しいかチェックをする「監査支援装置」、患者様へどんな薬を提供したかを一括管理したり薬の飲み合わせをチェックする「調剤支援システム」等の製品です。薬剤師の業務支援をしており、医療ミスの防止・業務の効率化・患者様の待ち時間減少に役立っております。 ■当社の魅力：調剤薬局は全国で約6.2万件あり、コンビニの数（約5,7万件）を上回ります。調剤薬局の全店舗に必ず1台以上の分包機が導入されております。また、全国7千件以上ある病院にも必ず分包機は導入されており、調剤機器業界は非常に規模の大きい業界となります。その中で当社は医療・薬科機器やシステムの設計から製造、販売、メンテナンスまでを行っています。今では調剤薬局関係者で当社を知らない方はおらず、調剤薬局でトップシェアクラスを誇り、医療に貢献しております。また当社の強みは、社員一人一人の高い力量と、お客様への細やかな心づかいです。お客様の要望や困りごとに対しては丁寧に向き合い、社内の困りごとを抱えるメンバーには部署の垣根を超えて助け合う社風であり、多くの調剤薬局からご支持をいただいております。世の中の役に立っているという確かな達成感を得られる点こそ当社で働く大きな魅力です。

株式会社アドバンテージ・アール・エー

【埼玉】新築マンション販売営業 ◎反響中心／完全週休二日／残業20h／転勤なし【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

マンションギャラリー（埼玉）住所：埼…

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400万円〜899万円

正社員

【反響中心／20代〜60代まで幅広い年代が活躍中！／福利厚生充実】 ■職務内容：当社は新築マンションの販売事業を中心に幅広く事業を展開する当社にて、新築マンションの販売営業をお任せいたします。＜具体的な業務＞新築マンションギャラリーでの販売営業担当として、ファミリー層や単身赴任の方に対して、物件のご紹介からご契約、住宅ローンの斡旋、鍵の引き渡しまでをトータル的にご担当いただきます。売主とのお付き合いがしっかりしているため、直接販売代理件数が多いのは当社の特徴です！【変更の範囲：会社の定める業務】＜その他詳細＞・1つの新築マンションに3カ月〜1年程携わっていただき、1〜3名でご対応いただきます。・ノルマなし・販売件数に基づきインセンティブあり：ご自身の頑張りに応じて給与でも還元いたします！・ギャラリーによっては、ポスティングなどありますが、駅前での広告の配布などは行いません。集客は基本売主が行うため、予約が入ったお客様に対してマンションのご提案いただきます。 ■組織構成：販売営業マネージャー：3名(30代後半〜50代) 営業担当：30名(20代〜60代) ■モデル年収例：・720万円／入社5年目／販売営業スタッフ（月給46万+賞与）・440万円／入社1年目／販売営業スタッフ（月給35万+賞与） ■勤務場所について勤務場所は当社およびマンションギャラリーの拠点全般（東京／神奈川／千葉／埼玉他）です。居住地からのアクセスを考慮の上、決定しますのでご安心ください。ギャラリーは基本駅から徒歩圏内のため、アクセスしやすい場所になります。 ■当社について新築マンションの販売事業を中心に、開発事業／派遣事業／流通事業をトータル的にプロデュースするスペシャリスト集団です。売る／買うがつねにWinWinであるように、セールを科学し、セールスにイノベーションを起こします。変更の範囲：本文参照

株式会社日産サティオ奈良

【奈良／奈良市】自動車販売の営業職★日産ディーラー/インセンティブで稼げる/残業15h程度【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

奈良支店住所：奈良県奈良市三条大宮町…

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350万円〜549万円

正社員

〜裁量を持って働ける環境／インセンティブで稼げる／残業時間10〜15時間程度ワークライフバランス◎〜 ■職務内容【変更の範囲：会社の定める業務】営業担当として、ショールームに来られたお客様へ新車の提案の他、既存のお客様に対しての車検やタイヤ交換など定期点検のご案内を行って頂きます。新車販売に関しては、お客様の様々なニーズに合わせて、最適な車種のご提案を行っていただきます。車だけでなく、お客様に合わせて任意保険や定期点検のご提案も行います。また既存のお客様のについては走行距離や乗車頻度などを考慮し、それに従いお客様へご連絡します。ニーズに合わせて電話で接点を取ったり、車で直接お宅までお伺いすることがあります。 ■組織構成：各店舗によって人数構成は異なりますが、基本的には支店長、工場長（サービスマネージャー）、営業社員、メカニック、事務員によって構成されております。入社後は支店長や先輩営業社員よりOJTにて教育いただきます。 ■特徴：（1）東証一部のグループ企業：1966年の創業以来、地域に根付いた安定経営をしてきました。2014年に東証一部に上場したVTホールディングスの傘下となり、これまで以上に安定した経営基盤を構築しております。（2）インセンティブで稼げる：実績相応の報酬が得られる会社です。インセンティブのみで年間100万円以上の年収UPが可能です。（3）アットホームな社風：「人が良い」ことが自慢です。新型コロナで現在はできていませんが、毎年社員旅行があり、ゴルフコンペなどもあります。また、働き方改革に注力しており、サービス残業/長時間労働/休日出勤などの改善により社員満足度向上に努めています。

デバイス株式会社

【静岡／三島市】新築戸建注文住宅の反響営業/完全週休2日/有給休暇取得率100％/U.Iターン歓迎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

本社住所：静岡県三島市本町2-3 受…

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600万円〜1000万円

正社員

〜当社は静岡県三島市に本社を置く、新築戸建注文住宅メーカー／地域活性化事業／ワークライフバランス◎／有給休暇取得率100％／UIターン歓迎／完全週休2日制 ■業務内容：自社住宅ブランド「OWN RESORT HOME（オウンリゾートホーム）」の新築戸建注文住宅の営業（※完全反響／新規開拓なし）をお任せ致します ■具体的には：・モデルハウスの魅力的なご案内・お客様の夢を形にするご要望のヒアリング・理想の住まいを実現するプラン提案・理想の土地探しツアーのご提供 ※ご契約後は、設計や施工管理の社員と連携し、お引渡しまでしっかりサポートします【営業課　1日のスケジュール例】 ■09:00〜09:30　メール、LINEチェック返信対応 ■09:30〜10:00　営業チーム朝礼 ■10:00〜11:00　設計/積算チームに先週末のお客様の打ち合わせ内容共有 ■11:00〜12:00　マーケチームへの来場状況の共有 ■12:00〜13:00　お昼休憩 ■13:00〜14:00　金融機関来社打ち合わせ ■14:00〜16:00　来週御約束の土地探し打ち合わせ現地調査 ■16:00〜17:00　市役所に必要資料の問い合わせ ■17:00〜18:00　お客様とオンライン打ち合わせ ■組織構成営業部門は7名ですが、注文住宅の反響営業担当は現在1名となります　 ■ご提案するサービス：「OWN RESORT HOME(オウンリゾートホーム)」は、インテリアの専門家が、厳選されたアンティークやデザイナーズ家具を用い、Natural・Vintage・Resortなど多彩なスタイルを融合させた唯一無二の新築戸建注文住宅です。高品質なデザインとサービスが評判のため販売のしやすさも魅力です ■確かな収入保証：新たな一歩を踏み出す方へ。転職の勇気を後押し。リスクを最小限に抑える収入サポート制度を設けております ■当社について：当社は静岡県三島市に本社を置く、新築戸建注文住宅メーカーです。アンティークを基調としたインテリアから内装デザイン、建築まで、住空間をトータルにワンストップで提供しております。独自のデザインセンスと高品質なサービスにより、これまで多くのお客様から厚い信頼を頂いて参りました変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ツクイ

有料老人ホームで看護業務職員／未経験活躍／経験不問／研修制度充実

介護職・ヘルパー

ツクイ・サンシャイン上越（有料老人ホー…

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275万円〜

正社員

未経験者活躍／経験不問／研修制度充実【ツクイの有料老人ホーム／看護職員求人】キャリアUPも可！管理職登用実績あり！多様な職種・サービスにチャレンジできる環境です！【仕事内容】【有料老人ホームの看護職員】主なお仕事：健康管理全般／薬の管理／バイタルチェック／外部医療機関との連携業務（往診対応等）／オンコール対応など　※入居されているお客様へ医療行為あり（例）／処置（テープ・軟膏・褥瘡・点眼・爪切り等）／BS測定・インスリン注射・自己注射見守り／PEG（胃ろう）準備等【サービス・職種の魅力】健康的で心豊かに暮らせるよう２４時間３６５日、トータルケアを提供しています。趣味や趣向がお一人おひとり違うように、提供する介護サービスもお客様に寄って異なります。困った時や分からないことがあっても、チームで支援していきますので、すぐに聞ける環境があります。【職場見学応募OK】「介護施設ってどこも一緒じゃない？」「介護業界は未経験だけど、ちゃんとサポートしてくれる？」そんな不安をツクイの職場見学で解消できます！職場の雰囲気をしっかり掴んでからの応募も可能です！個別で対応致しますのでお気軽にご相談ください。【魅力的なリフレッシュ休暇】ツクイには有給休暇の他に、年間最大12日付与される【リフレッシュ休暇】があります。毎月1日に付与され、自由に使うことができるので有給休暇と合わせて連休を取得するスタッフも多くいます。仕事だけでなく、プライベートの充実もツクイではサポートしています。【ライフステージと働き方】ツクイの企業理念の1つは「人生100年幸福に生きる時代を創る」です。スタッフのライフステージに合わせ子育て世代だけでなく、アクティブシニア世代になっても経験や生活環境に応じて活躍できる体制を整えています！パート⇒正社員⇒定年退職後にパートスタッフとして活躍中の方もいます！【仕事の流れ】 08:30〜　出社・朝礼、予定確認 09:30〜　巡回、健康状態の確認 11:00〜　健康状態に合わせた医療処置 12:00〜　休憩 13:00〜　入浴準備、入浴後の健康状態チェック 15:30〜　施設内会議、備品チェック、物品補充、申し送り 17:30〜　勤務終了

樫村工機株式会社

【小山市／未経験】第二新卒歓迎／産業機器のルート営業／転勤基本無し／月残業平均20h以下【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

小山営業所住所：栃木県小山市神鳥谷4…

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350万円〜499万円

正社員

〜年間休日128日／地元に腰を据え、営業としてご活躍いただけます／大手取引多数／予算は3年目から／丁寧な育成環境〜 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】工業用バルブや電子機器などの販売を手掛ける専門商社として、半世紀以上の歴史を持つ当社の営業をお任せします。工業製品を通して、製造メーカーが抱えているニーズにお応えいただきます。 ■社員を大事に育てる社風入社後1〜2年は育成期間と定め、メーカーの勉強会や研修会に参加しながら、商品知識を身に着けることに注力していただきます。売上目標が設定されるのも入社3年目以降です。各社員が焦らず自信をもって業務に取り組めるようサポートします。 ※当社の営業は取引企業から高い評価を受けており、競合他社との差別化にも繋がっています。 ■業務詳細（1）既存クライアントへのルート営業 ◆だれに：大手の化学工場や食品工場（商談は各工場の担当者） ◆なにを：工業用バルブをはじめ、ポンプ、送風機、圧縮機、計測機器、タンク、熱・冷却機器など　※ニーズがあれば取り扱っていない製品を仕入れることもあります。 ◆どうやって：・定期的に接点を取りニーズの有無を確認します。・ニーズが発生した場合、当社が扱っている工業製品を提案し、製品を通したクライアントのニーズにお応えします。・お客様との関係構築はもちろんのこと、見積書や発注書の作成、顧客の情報管理、販売管理システムへの入力、新商品のご案内、施工工事やメンテナンスの現場立ち会いなどを担当します。（2）発注業務実際に受注した製品を仕入れ先のメーカーへ発注依頼をしていただきます。主に営業事務が行う業務にはなりますが、状況によって営業自らが担当します。 ■組織構成配属先の千葉営業所は営業社員4名、営業事務1名の計5名で構成されています。30代〜50代と様々な年代の社員が在籍しています。業務に慣れ、研修段階が終了したら、一人当たり10社の企業をご担当いただきます。 ■魅力ポイント＜丁寧な育成環境＞育成に力を入れており、じっくりしっかりと商材知識を身に着けてからご活躍できる環境です。予算は入社3年目からです！＜大手との取引多数＞株式会社クレハ様（クレラップ）や堺化学工業株式会社様（医薬品）等の大手企業と取引しております。変更の範囲：会社の定める業務

Sansan株式会社

渋谷◆営業企画・セールスイネーブルメント◆営業組織の育成戦略・組織開発◆プライム上場「Sansan」【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業企画・販促戦略

本社（サクラステージ）住所：東京都渋…

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600万円〜899万円

正社員

〜渋谷駅直結の新本社／営業組織のあらゆる育成課題を解決する機会あり／育成に留まらない組織営業力向上のプロジェクトを進められる〜売上向上を目的とした、セールスの育成施策の検討・実行を担います。営業DXサービス「Sansan」に関わります。組織が担う業務は以下の通りです。 ▼組織の業務＜セールス組織の課題発見＞・Salesforceなどの社内データベースから必要な情報を抽出・分析・営業メンバーへの業務内容ヒアリング・各部門長（マネジャーや事業部長）とのミーティングを通した課題の合意＜育成戦略の立案から実行、効果検証など＞・入社者・異動者に向けたオンボーディング業務・営業部の課題に応じた育成企画（勉強会、トレーニング、インプットコンテンツ）＜営業ナレッジの整備＞・営業メンバーへのヒアリングを通じた情報収集・ポータルサイトの構築・運営・営業活動におけるAI活用の企画・運営配属後は以下の業務を中心にお任せしします。 ▼入社後にお任せしたい職務・オンボーディング業務（入社者や異動者に向けた約1カ月の育成業務）・データ分析（ファネル分析や売上分析など）・営業ナレッジ整備・AI活用による営業組織の生産性向上施策の企画検討・人事部門と連携し、セールス職の適切な採用・評価・異動配置のためのスキルの可視化と活用施策検討 ▼将来的にお任せしたい職務入社後の立ち上がりや成果などを踏まえ、将来的には以下の業務をお任せします。・インサイドセールスやカスタマーサクセスなど全フロント部門の育成施策の検討と連携 ※ SalesforceはSalesforce, Inc.の商標であり、許可のもとで使用しています。 ■ポジションの魅力：・オンボーディングだけではない、営業組織のあらゆる育成課題を解決する機会が得られる。・他部署の責任者と連携しながらプロジェクトを進められる。・データ分析を通した課題発見や示唆の考案など、育成だけではない事業企画部門としての知見を習得・発揮できる。・採用・配置を行う部門（HRBP）と連携することで、育成に留まらない組織営業力向上のプロジェクトを進められる。変更の範囲：本文参照

株式会社ツヅキ

【愛媛／西条】未経験歓迎◆ルート営業◆残業ほぼ無・土日祝休み・転勤無◆受注や業績も安定の成長企業【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

東予工場住所：愛媛県西条市小松町大頭…

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300万円〜399万円

正社員

◎働き方を改善したい方必見！残業ほぼなし・転勤・出張無！ ◎大手取引先有/四国中国地方トップクラスの業界規模で受注・業績安定 ■採用背景：人事異動に伴い、営業力が不足している状況にあるため、営業を増員し、表面処理の受注を更に増やしていきたいと考えています！ ■業務内容：主にステンレス材の表面処理を専門とする企業であり、四国内で独占代理店として北海の鏡板の販売をする同社にて、ルート営業をお任せいたします。 ■業務詳細：（1）顧客への定期訪問四国県内の製造業（化学プラント・製紙・半導体・医療・食品等の装置等）の顧客に対して、訪問し、受注を受けます。 ※県外の取引先訪問も日帰り出張で泊りはありません。（2）見積作成電解処理は一つ一つ案件が異なるため、工場と連携し見積提案します。（3）アフターフォロー顧客の困りごとがあれば伺いに行きます。 ★当社技術は独自性が高く市場優位性が高いためお客様から引き合いが多く、新規開拓営業は少ないです。 ■当社商材例：バフ研磨ステンレス等の素材の表面を滑らかにし、ピカピカにする技術の一つです。柔らかい布やフェルト、スポンジなどでできた「バフ」に特殊な液体をつけて、素材の表面を高速で擦ります。バフ研磨は、製品を美しくするだけでなく、製品を長持ちさせる効果も持つため、工業製品など幅広い分野で利用されています。 ■所属先人員構成営業担当は副社長以下３名（40代・50代） ■入社後の流れ先輩社員からOJTを通して営業スタイルを学んでいただきます。商材については、開発部署から勉強会の実施があるので、業界未経験でも安心して知識習得していただけます。 ■ポイント・四国中国トップクラスの規模感で安定的に受注獲得しております。・残業ほぼ無し、有給も取りやすく、子育て世代にも好評の職場環境。・商材の市場優位性が高いため、新規開拓や厳しい交渉はほぼありません。変更の範囲：無

株式会社エスコ

【大阪／本町】省エネ・省コスト製品の法人営業 ◇既存顧客メイン／直販／年休125日／在宅可◇【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

大阪営業所住所：大阪府大阪市西区西本…

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450万円〜649万円

正社員

【当社は世界中の「負と不」が「プラス」に変わる社会を目指します！／エネルギー分野などで、省エネ・省コスト化を提案し、生きる上でかかるコストを最適化する企業／社員満足度も高いメディア注目の成長企業】 ■職務内容・法人（工場や店舗）様向けに省エネ・省コスト製品のコンサルティング・ソリューション提案を行います。・自社の高性能電子ブレーカーやLED照明をはじめとするサービスの提案をお任せします。・エネルギー価格の高騰や脱酸素を背景に、当社製品の顧客ニーズは高いです。・顧客のお悩み事をヒアリングし、現場調査や情報分析を通して提案書をまとめ、顧客への商品説明、関係各所と連携した設置工事まで一気通貫で携わっていただきます。（営業・コンサルティングの両方を兼ねていますが、コンサルティング業務の方が近いです） ■働き方・既存顧客メインの為、飛び込み営業はございません。・土日は基本的に休みです。※土日出社があった場合は平日に代休を取得していただきます。・直行直帰が可能です。（週1~2日程度）・出張：月の3分の1は出張があります（泊りがけ）。近畿地方がメインとなり、ご入社していただく方には、まずは近畿エリアをお任せします。 ■就業環境完全週休二日制、年間休日125日（GW・お盆・年末年始は顧客が休みのため、長期休暇が取得しやすいです） ■組織構成大阪支店（17名　男性12名　女性5名／50代2名、30代11名、20代4名） ■キャリアステップマネジメントコースと、他事業部での経験（ジョブチェンジ）も可能です。ご本人の希望と会社の状況によって、活躍頂けるフィールドを相談させていただきます。 ■教育制度本社でのオリエンテーション、先輩社員と一緒に同行、座学を含んだ勉強会など ■企業魅力：当社は2005年創業以来、電気設備の保守点検を基盤に、省エネ・省コスト化を実現するエネルギーコンサルティング会社です。2万5000社以上の顧客を持ち、特にマンション向けサービスで多くの実績を誇ります。独自開発の電子ブレーカーやLED照明の導入、補助金コンサルティングなど多岐にわたるサービスを提供。エネルギー効率の向上と災害対策にも注力しており、4年連続で「ジャパン・レジリエンス・アワード」の優秀賞を受賞しています。変更の範囲：会社の定める業務

スカイコート株式会社

【東京】マンション管理の受託営業※創業56年のトップカンパニー／転勤なし／残業少なく働きやすい環境【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

★本社住所：東京都新宿区富久町8-2…

￥

400万円〜599万円

正社員

〜年休126日／完全週休二日制／残業10〜20時間／中途入社者が多数活躍／創業56年のトップカンパニー〜 ■仕事内容：他社の管理およびオーナー様自ら管理する物件（主にマンション）について、新たにスカイコートにて賃貸管理受託に向けた提案営業をお任せ致します。【業務詳細】・顧客の困りごとやニーズの把握・賃貸管理サービスの説明・課題解決の提案（空室対策や管理手法等）・契約内容確認と締結・課題ヒアリング・課題、悩みを解決するサービス提案 ■当ポジションの特徴／魅力：・年間休日125日（土日祝）、残業月10〜20時間程度に加え、福利厚生も整っており、助け合う雰囲気の強い職場です。・中途入社者も多数活躍している環境で、これまでの経験を活かしながらご活躍頂ける、風通しのよい環境です。・インセンティブ付与もあり ■同社の特徴：スカイコートは1969年に設立。独自に “マンション経営システム”を開発し、マンション分譲から賃貸業務、管理、リフォームまで、マンション経営にまつわる幅広いサービスをワンストップで提供しています。グループ企業のスカイコート賃貸センター、スカイサービスと連携し、2万人を超えるオーナー様から高い評価をいただいています。そして今後も、オーナー様、ご入居者様、そして社員、スカイコートに関わる人たちが笑顔になれるよう、スカイコートの紡ぐ縁を大切に１００年企業を目指しています。 ◎スカイコートシリーズとは？…最大の特徴は成約率の高さ。空室リスクをゼロにする「借上保証」や賃貸・管理・リフォームまでの一連の流れをしっかりお手伝いさせて頂く「トータルサポート」など、オーナー様にとって安心のサービスを揃えています。変更の範囲：会社の定める業務

大栄電通株式会社

【久留米市】法人向け既存顧客主体の営業／平均残業10時間／休日の電話対応ナシ【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

本社住所：福岡県久留米市長門石2-2…

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300万円〜399万円

正社員

■業務内容：あなたには企業様の業務効率化や生産性向上、売上UP、働きやすい職場づくりをサポートする通信機器の販売（提案営業）を担当していただきます。既存のお客様を定期的に訪問し、関係性を維持・発展させる一方で、新規のお客様の開拓も行います。エリアは福岡県および佐賀県（一部地域を除く）で、1日の訪問件数は7〜8件です。営業実績に対するインセンティブもありますので、頑張りが評価される環境です。〇取り扱い商材／ビジネスホン、デジタル複合機、監視カメラ、情報ネットワーク構築、業務効率化ソフト、医療用電子カルテ・レセプトシステム等・不具合対応について…不具合発生は会社代表で受付後、適切に対応者を振り分けています。休日等も当番制となっていますが営業スタッフが休日の際は携帯への着電は会社へ転送されるので、休日対応等は発生しません。 ■配属部署・組織構成：本社営業部は20名、福岡支店は5名が在籍しています。年齢構成は20代が30％、30代が40％、40代が15％、50代以上が15％で、幅広い年代の社員が活躍しています。男女ともに働きやすい環境が整っており、丁寧な教育指導がありますので安心して働けます。 ■入社後の流れ：入社後は本社で1カ月間の研修を実施、商品の知識をしっかりと学んでいただきます。その後、配属先（本社又は福岡支店）で先輩と同行しながら営業の流れを学びます。実際の業務に入る前に十分な準備期間を設けているので、営業未経験の方や商品知識がない方でも安心してスタートできます。 ■キャリアパス：実績に応じてインセンティブが支給されるため、モチベーションを維持しながらキャリアアップが図れます。将来的にはチームリーダーやマネージャーとしての活躍も期待されています。 ■企業の魅力：当社は福岡県子育て応援企業として認定されており、学校行事への参加推奨やノー残業デーの実施など、働きやすい環境が整っています。厚労省女性活躍推進企業として、女性が長く働ける職場づくりにも力を入れています。働きながら家庭と仕事を両立させたい方にとって理想的な職場です。さらに、丁寧な教育指導で人材育成に力を入れており、未経験からでも安心して成長できる環境が整っています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社イートアンドフーズ

【新大阪】冷凍食品の法人営業(既存顧客中心)◆大阪王将羽根つき餃子等の食品メーカー◆プライム上場【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

大阪オフィス住所：大阪府大阪市淀川区…

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400万円〜599万円

正社員

◇◆プライム上場／「大阪王将羽根つき餃子」などで知られる過去最高益を更新中の同社にて法人提案営業をお任せします／既存顧客の深耕メイン◆◇ ■担当業務：餃子、から揚げ、チャーハン、肉団子など中華をメインとする冷凍食品の提案営業をお任せします。今回は量販店・生協に対しての売場・棚卸・販促企画の提案などを行い、売上アップを図ります。同社では「身近なおいしさを家庭に広げる」企画提案力の高い営業を行っています。 <具体的には> 量販店・生協・業務用の企画提案営業を担当頂きます。担当エリアの顧客に対し販売促進方法の紹介や特売のご提案を行います。また、店頭用の販促物提案やキャンペーン企画等、営業担当自ら販売促進企画を行うことができます。 ■キャリアパス：実績次第でどんどんキャリアアップできる社風です。そのため、同社では20代でマネジメントを任せられている方もいます。 ** 主な一例 ** 20代後半入社1〜3年目関東支店担当 → 入社4年目東京支店長代理 → 入社5年目東京支店長 30代半ば入社1〜6年目関東支店担当 → 入社7年目東北支店長 30代半ば入社1〜2年目関西支店／(異動)中四国支店担当 → 入社3年目中四国支店長代理 → 入社4年目中四国支店長／6年目九州支店長その他、挙手制のプロジェクトへの参加など自身の努力とやる気を全面にバックアップしてくれる環境です。 ■評価制度：半期に1度実施されるMBO評価シートによる評価を実施しています。営業職では、数値目標・定量・定性に項目が分かれており目標設定内容はすべて同様の目標のため、チームワークをもって取組んでいただけます。また、評価基準も一律のため公平な評価制度となっております。 ■配属部署：現在、同本部に所属する社員は営業社員約30名、事務社員約10名で市販営業（量販店）生協担当・業務用に分かれます。社内は非常に結束力が強く、職場は和気あいあいと上下の関係なくお互いの意見を言いあう風通しの良い社風です。 ■魅力点：同社の営業の特徴は、顧客に何を提供するべきか自分自身で考えて同社の商品企画やマーケティングとも協力しながら営業を行っていく点です。広い視野で部署を横断した仕事ができ、営業としての幅を拡げていくことが可能です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ＮＴＴデータＳＭＳ

【営業支援】カード決済システム◆サービス導入支援での各種業務対応＃F2-31【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、プリセールス

東京（最寄り駅：渋谷、泉岳寺）住所：…

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500万円〜699万円

正社員

【NTTデータグループ内唯一のシステム運用管理の専門企業／有給取得率83％と働きやすさ◎／3,000種類以上の研修保有／スキルアップを図れる環境】 ■仕事内容：（雇入れ直後) カード決済システムにおける営業支援、決裁端末導入などのサービス導入支援などに関連する顧客対応（オーダ処理や現地対応等）を行う。 ※小規模チームリーダとしてチームマネジメント等も実施（変更の範囲）情報システムの運用管理業務、その他付随する業務 ■働きやすさ：・離職率4％（IT業界平均15％）・リモートワーク可（テレワーク頻度月50％程度）・研修は3,000種類以上（自社内／外部研修含め）・有給休暇取得率83％（平成28年度厚生労働省調べ平均48％）・産休、育休取得者数…月平均9名・育児休職期間…子供が3歳になるまで取得可能 ■当社の特徴： NTTデータグループ80社のなかで唯一、システム運用管理（システムを安定的に動かし、さらに磨きをかけること）に特化しています。NTTデータグループで扱うシステムの運用管理業務を一手に担っているため、官公庁や金融機関、大手企業をユーザーとする案件が多く、社会貢献度が高い仕事です。 ■スキルアップ支援制度：・当社では、年次研修など全員参加型の研修のほかに、専門資格を取得したいという希望者には、グループ内外の研修や試験を会社負担で受講することができます。必要な経験、知識、スキルを得るために、多彩な研修制度を選択できます。・ITSM職種をベースとした人材の「プロフェッショナル化」と「基礎力向上」に向けた教育研修体系と、若手の育成にも積極的に取り組んだ教育研修体系を整備しています。この体系によって、将来的には運用企画・提案や運用設計や体制構築、全体マネジメントなど、システム運用管理のエキスパートを育てます。 ■ジョブローテーション制度：希望や適性によってそれぞれの分野を経験でき、あらゆるスキルを身に付けながら成長できます。もちろん一つの分野を極めてスペシャリストを目指すことも可能です。さらに、将来は他事業部のインフラ構築・運用設計やネットワークエンジニア、システム営業などへのキャリアチェンジも可能です変更の範囲：本文参照

望月建設株式会社

【梅田駅から徒歩10分/転勤なし】建設工事の法人営業◆建設業界での就業経験歓迎／ノルマ無／土日祝休み【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

本社住所：大阪府大阪市北区中崎西2-…

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400万円〜649万円

正社員

◎建設業だけでなく、自社グループで不動産経営も行っている老舗企業！ ◎営業ですがノルマはなく、既存顧客の対応がメインになります。新規工事案件の獲得も行っていただければ、成果に応じて賞与へしっかり反映いただけます ■募集背景：現営業部長の後継者を育成する必要があるため、将来的な営業部長・役員候補として営業を募集いたします。創業以来関係性を築いてきた既存得意先からの改修工事と、不動産収入により安定した経営を続けていますが、これまで積極的に新規案件を取る営業方針ではなく、組織的な営業部隊の人員を抱えておりませんでした。 ■ミッション：まずは現営業部長の既存得意先を少しずつ引き継いでいきます。メイン業務は定期訪問によるフォロー等、既存顧客の対応になります。 (設計事務所への情報収集、工事部・設計部・役員と連携しきめの細かい顧客対応の向上を実現) 近い将来、新築案件の受注増加ができるように民間案件の工事受注拡大を目指します。息の長い営業体制の新構築をともに作り上げていきます。 ■担当業務： 1931年の創業から、京阪神を中心に土木建築業を総合的に請け負う当社の営業担当者をお任せします。現営業部長と共に営業活動を展開しつつ、将来の営業部を担っていくポジションとなります。 ■業務詳細：《顧客先》得意先や設計会社などの既存顧客先回りが中心業務になりますが、これまでの人脈を活かした顧客先への営業展開をして頂くことも可能です。既存の得意先は数十年と長きに亘る取引関係である場合が多いです。《案件》民間工事100％で、現況改修工事がほとんどです。施工案件は商業施設、店舗、工場、事業所、教育施設、病院、金融機関等多岐に亘ります。《営業スタイル》顧客との関係性及び現場主義を重視することから、顔出しのご挨拶や訪問が中心となります。移動は公共交通機関や社用車となります。 ■配属先の組織構成：現在営業部長1名。(70代) ■当社の特徴：＊当社は創業90年以上と長い歴史のある会社です。堅実な社風であり、長年築いた信頼を損なうことなく時代の変化に対応した新たな事業展開を目指しています。＊休日は日曜、祝日、土曜（2,4,5週目）となります。残業はほとんどなく、ノルマ的制度は設けておりません。

ミサワホーム四国株式会社

【香川】営業職〜連結社員数8,000名越えのミサワホームグループ／退職金制度有〜【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

1＞高松支店住所：香川県高松市林町…

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500万円〜649万円

正社員

■概要：当社は、ミサワホームグループの一員として四国エリアで住宅の販売・施工を行っております。業界トップクラスメーカーとして極めて高い技術力・商品力を持つミサワホームのブランド力と四国エリアにおける絶対の営業力と信頼を併せ持った企業です。今回は営業の新たな仲間を迎え入れたいと考えております。 ■業務内容：主には展示場やイベント会場にご来場いただくお客様を対象に、積極的に住宅の工事請負や分譲住宅の販売営業を推進していくことがミッションとなります。※基本的には展示場にご来場いただいたお客様への反響営業です。コミュニケーション能力を存分に発揮し、親切で丁寧な接客を行いながら適格にお客様の要望をくみ取り高い満足を生み出していけるよう付加価値の高い提案活動やセールスを行っていただきます。 ■業務内容：基本的には１日外回りが中心です。「どんな住まいにしたいか」という希望から土地、資金など様々な面で相談に乗り、解決するお仕事になります。設計・工務・設備・インテリアなどのスペシャリストたちと協力し、最高の住まいをつくっていく醍醐味を味わえます。 ※担当エリア…採用された勤務地エリアでの活動(社用車あり) ■組織構成：各拠点5名から10名の社員が在籍しており、20代から40代までの幅広い社員が活躍中です。 ■研修について：図面や見積の作成、法律や金融の知識までしっかりと研修で知識を習得できますので、安心して業務に取り組むことが可能です。 ■当社の魅力：当社で働く魅力は「家族の幸せに関わることができる」ことであり、誇りとも言えます。家族何世代にもわたる人生が1軒の家から生まれます。同社は、それをずっと守り続ける「家」を1つ1つ、想いを込めて創り上げています。ミサワホームグループの一員として「四国」を担当し、40年の歴史を築いてきた同社には、2つの誇りがあります。1つめは、「グループの一員である」点です。そこには、常に最新の技術とデザインを兼ね備えた「新しい家」を提供できるブランド力があります。2つめは「四国の地に根づく地場企業としての誇り」です。四国に多くの家族の「夢」を残してきたという「信頼」と「絆」でもあります。

興研株式会社

【海外技術営業】 ◆英語力を活かせる／防じんマスク国内トップシェア／スタンダード市場上場【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、海外営業

本社住所：東京都千代田区四番町7 最…

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500万円〜599万円

正社員

【クリーンデバイスの海外事業の拡大】 ★防じんマスクでは国内トップクラスのシェア！　（防衛省向け防護マスクは30年以上にわたり連続納入） ★育児休業などの制度も充実！（男性の取得実績もあり） ★住宅手当有 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める範囲】オープンクリーンシステム「KOACH」の海外マーケット向けの販売促進、技術営業、代理店管理など海外向け業務を行っていただきます。（1）販売代理店のフォロー（メール、電話、リモート）（2）販売代理店やユーザー向けの営業活動、セミナー実施（リモート）（3）展示会企画・実施（4）カタログ、取扱説明書等の販促資料作成 ※主な取扱製品【スーパークリーン生成装置「KOACH（コーチ）」】クリーンルームを作りだす画期的な装置です。高い清浄度と低消費電力で、高品質低コストを実現します。 ■会社の特色：当社の研究開発は、基本方針である「クリーン・ヘルス・セーフティ」の追求に対し、自由で独創的な技術開発とその多面的応用を目指して活動しています。業界トップクラスのシェアを持つ防じんマスクのみならず、環境関連事業では、「医療分野を産業分野に次ぐ第2の市場に育成する」という経営目標の実現に努めています。また、「KOACH」を中心としたオープン空間にクリーンゾーンを形成することができる商品群により、クリーンビジネスへも参入をしています。 ■独自の人事制度：当社では、4つの評価基準と3軸の評価制度から成るトータル人事システムによる人事管理制度を導入。実績、専門能力、管理能力、被管理能力の4つの要素をそれぞれ資格制度（業務実績）、職分制度（専門能力）、管理職能制度（管理能力）で別々に評価し、処遇を決定します。専門知識が多くなくても実績を上げた社員や、専門知識と実績が多くなくても管理能力が優れている社員に対しても昇格を可能にするシステムとなっており、一人ひとりが自己の特性を思う存分発揮することができます。変更の範囲：本文参照

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