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インテュイティブサージカル合同会社

営業・企画営業（法人向け）

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

〈勤務地〉全国各地可能な限りご希望に…

￥

650万円〜

正社員

■業務内容: ・手術ロボット"ダビンチシステム"導入済み病院に対して、同社製品を使用いただくためのアプローチ。 (例:泌尿器科では同社製品を使っているものの他の科では使って頂けていない先生へのアプローチ。) ・サーティフィケイト(手術用ロボット"ダビンチシステム"を使用するための認定証)取得のサポート。・同社製品の適性使用のための医療従事者とのトレーニング。・外科医、医療スタッフとのダビンチ手術に関するMTG、手術の立会い。・学会、会議、研究会、セミナーなど担当地域におけるイベントの実施・関連する競合のマーケット分析および報告 ■担当製品について: 低侵襲手術を可能とする内視鏡下手術用の支援ロボットです。ロボット部と操作部、助手用のモニターなどで構成され、ロボット部には先端に鉗子やメスなどを取り付ける3本のアームと1本のカメラが装着されています。患者の体内を拡大表示するため3DのHDビジョンシステムを備えています。開腹手術では到底見ることが出来なかったところを強拡大で見ながら手術が出来るため、非常に微細で安全な手術が可能であり、癌の取り残しを防いだり、前立腺摘除後の様々な機能を保持したりするにも適した手術です。前立腺癌治療先進国の米国ではすでに90%以上がこの手術に移行していると言われています。国内でも泌尿器科領域の前立腺全摘除術や腎臓がんの部分切除術では殆どの症例で使用されており、2018年以降消化管領域や胸部領域の保険適用も進んだ影響で、悪性腫瘍における外科手術において従来の開腹・開胸手術や内視鏡手術と言われる手法から、ダビンチを使用したロボット手術への移行が新たな治療法として確立されつつあります。

NECビジネスインテリジェンス株式会社

人材開発コンサル営業【NECグループ向け/課長級】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

神奈川県川崎市中原区下沼部1753N…

￥

650万円〜1300万円

正社員

「人材開発コンサル営業【NECグループ向け/課長級】」のポジションの求人です【同社について】同社グループのシェアード会社です。 AI・データ分析などのIT先端技術を活用し、業務プロセスの抜本改革、データドリブン経営や業務効率化・高度化を進めております。【職務概要】 NECグループ全体に対し人材開発サービスを提供するために、受託範囲拡大を担っていただきます。主な業務は以下のとおりです。・NECグループ各部門の人材開発ニーズをヒアリングし、適切な研修サービス・ラーニングコンテンツの適用を提案・提案したサービスの実施に向け、同統括部内の他チームやNECグループ各社、パートナー企業と連携し、プログラムを開発・実行まで伴走・人材開発領域のプロフェッショナルとして、経験の浅いメンバーへの指導・育成【業務／プロジェクト例】扱っていただく人材開発テーマの例は以下のとおりです。・NECグループの全社共通施策（オンボーディング、マネジメント力強化、リーダー育成、グローバル人材育成、人事制度改革等）・NECグループの職種別施策（営業・ビジネスデザイン、マーケティング、コンサルティング、サービス・SE、技術開発等）・組織別人材育成施策　【ポジションの魅力】・当統括部は、単体の研修提供中心のサービスから、事業に必要な“人づくり”サービスへの転換を図っています。・NECグループの事業成長のため、OneNECとして人材育成の側面から貢献します。・NECグループ全体に影響を与えることができ、多岐にわたるテーマで経験を積むことができます。また、NECグループ内の様々なプロフェッショナルとの人脈が広がります。・ひとりで簡潔できる業務ではないため周囲との連携が必須で、コミュニケーションを積極的に取っていく文化があります。・上長と定期的に1on1を実施し、認識齟齬の確認や成長方向の確認を行います。・当社ではキャリア入社の方全員に「メンター」制度を導入しており、数カ月の間会社や業務に慣れるまでをサポートいたします。【想定キャリアパス】・将来的には当統括部の中核人材となって頂くために、ご本人の適性と希望を考慮したうえで、人材開発サービスの企画や開発、NECグループ内人材開発部門への異動、あるいはチーム…

アボットジャパン合同会社

営業・企画営業（法人向け）

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

本社住所：東京都港区東新橋1-5-2…

￥

650万円〜

正社員

■職務詳細（CRM事業部）・製品導入の為の製品説明、デモンストレーション・手術の立ち合い・製品トラブルシューティング・医療従事者、代理店、当社営業への製品トレーニング　等入社後9～10か月程度のトレーニングがありますので、未経験であってもキャッチアップをいただけます。現在の組織構成部署の人数：

株式会社商工組合中央金庫

事業承継・M&A担当【M&Aアドバイザリー部/東京】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都中央区八重洲2丁目10番17号

￥

700万円〜1100万円

正社員

「事業承継・M&A担当【M&Aアドバイザリー部/東京】」のポジションの求人です ◎困難な状況に直面するも地域にとってかけがえのない存在である中小企業に対し、存続・発展の支援のため事業承継やM＆Aなどの高付加価値サービスを提供して頂きます。【組織】M＆Aアドバイザリー部　事業承継グループ □2024年4月にM&A支援室と事業承継グループを統合し「M＆Aアドバイザリー部」を設立しております。 □部全体で計30名程度（12名が事業承継グループ/残り18名程度がM＆Aグループ） □20代後半～40代の社員が在籍しています。【魅力】 ★収益重視ではなく、顧客視点での対応が叶います。 ★都市部だけに集中的に融資するのではなく、全国の案件に携わることができます。地方エリアでも頼りにされている存在です。 ★ご経験・スキル・ご志向等により「スペシャリストコース」の選択肢・可能性もございます。 ★会社として、2025度に民営化を予定しており、従来の金融を超えたサービス提供に取り組んでいく大きな変革期にございます。【参考記事・URL】 □85年以上にわたる中小企業との強い信頼関係のもと事業承継の選択肢として「M&A」をサポート（2024年6月）https://forbesjapan.com/articles/detail/71818 □商工中金がM&A新部署を設立！47都道府県で経営者のお悩み解決（2024年7月）https://forbesjapan.com/articles/detail/72530 □事業シナジーのシナリオが描けた双方が納得する商工中金のM&A支援（2024年8月）https://forbesjapan.com/articles/detail/73214 □商工中金 CASE-1 「事業承継篇」https://www.youtube.com/watch?v=JyBKWqUekao

スミス・アンド・ネフュー株式会社Smith & Nephew KK

営業・企画営業（法人向け）

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

〒105-5114 東京都港区浜松町2…

￥

600万円〜800万円

正社員

【世界16,000人所属のグローバルメーカー/世界医療機器企業ランキング上位/整形外科領域における幅広い商品群/製品力に強み/外資系ですが長期就業が可能です】オーソペディックス事業部の営業として大学病院、基幹病院、個人病院の整形外科医に対して人工関節領域の営業を担当して頂きます。【業務詳細】 (1)ドクターに対する営業：担当医を訪問し、自社製品に関する情報を提供。また、目的に合う製品を提案。（１人当たり約15~20病院を担当） (2)代理店に対する営業支援：正確な製品知識を届け、拡販支援。マーケットの状況を把握するための情報交換。 (3)製品使用時の立会い、各種勉強会、セミナー等の開催。【担当製品】人工股関節、人工膝関節、人工指関節、ロボット支援手術など

株式会社日立ハイテク

【東京】IT営業（eSIM・IoT通信サービス関連）

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都港区虎ノ門１丁目１７−１　虎ノ…

￥

650万円〜1000万円

正社員

「【東京】IT営業（eSIM・IoT通信サービス関連）」のポジションの求人です Giesecke＆Devrient GmbH社（G+D）と、株式会社日立ハイテクノロジーズが合弁で設立したギーゼッケアンドデブリエント株式会社（GDKK）に出向していただき、通信キャリア向けSIMカード等のICカード製品およびIoT通信サービスのソリューション営業を担当いただきます。【具体的には】・営業業務 L G+Dの海外拠点と連携し、国内法人顧客へのソリューション営業 L 提案、受注、仕入、納品、売上に至る営業活動全行程の実施および管理 L G＋Dの技術部門と協力し、通信キャリアに適した開発を進めるための開発プロジェクトマネジメント支援（スケジュール管理、サンプル品のデリバリー、顧客からの情報収集など）・マーケティング業務 L モバイル通信分野およびIoT分野における顧客課題探索、市場動向調査【取り扱い製品について】 G+Dは世界で初めてSIMカードを製造した会社であり、eSIMに関しては世界、日本においてN0.1のシェアを誇っています。 SIM関連だけでなくIoT通信サービスの販売も進めており、お客様のニーズに合わせて仕様変更等にも対応しながら、より便利な未来の実現に向けた営業活動をおこなっています。【ギーゼッケアンドデブリエント株式会社（GDKK）とは】日立ハイテクがドイツのG+D社とタッグを組んで設立した合弁会社で、20年以上に渡って日本でのビジネスに取り組んでいます。両社の強固なパートナーシップによって、GDKKで働く社員はほぼ全員日立ハイテク社員が出向するという形を実現しています。日立ハイテクにとっては外資系企業の一員として働く環境を提供することで社員の成長を促し、G+Dにとっては安定した雇用を提供することで長く活躍してもらうことを目指しています。【Giesecke＆Devrient GmbH社（G+D）とは】紙幣およびICカードの分野で世界トップクラス（紙幣シェア世界1位、ICカードシェア世界3位）の企業です。ドイツでの創業から170年、セキュリティ技術をコアとしたイノベーションによって事業を拡大し続けています。通信業界では世界で初めてSIMカードを商用化しました。現在はSIMカードのデジタル化で…

株式会社NTTデータ

【TC＆S】ServiceNowのソリューション営業

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都豊洲

￥

700万円〜1100万円

正社員

「【TC＆S】ServiceNowのソリューション営業」のポジションの求人です【職務内容】ソリューション営業として、以下の役割や機能を担って頂きます。１．顧客や市場ニーズの開拓と深耕２．新規顧客や既存顧客、ServiceNowJapan社といった社内外の関係者との強固なリレーションの構築３．顧客の業務課題/ビジネス課題/経営課題に関する仮説の立案と解決策の提案、折衝４．ServiceNow製品や同社保有の各種ソリューションに対する理解５．各種営業事務と、営業プロセス高度化や組織力強化に繋がる継続的改善活動６．マーケティング（ソリューション企画）とプロモーション（販促）【アピールポイント（職務の魅力）】製品としても市場としても拡大し続けているServiceNowを中心に、最先端のテクノロジーや最新の業界動向に接する機会に溢れています。また、お客様はいずれも各業界のリーディングカンパニーであり、大規模なビジネスの中で自身のスキルを発揮することができます。更に、営業戦略の策定や提案実施などのソリューション営業のスキルに留まらず、ServiceNow製品理解やプリセールス活動を通したコンサルティングスキル、プロモーションといった企画スキルも習得可能です。 IT関連人材の市場価値が高騰する中で、今後も広く活躍できるようなスキルやマインドセットを醸成頂けると考えています。【参考情報】 ■ServiceNow担当オウンドメディアサイト https://nttdata.service-now.com/jp ■UptoData掲載記事（世の中の仕組みを変革する“ServiceNow”の可能性を、もっと引き出せる存在へ） https://www.nttdata.com/global/ja/recruit/uptodata/articles/2798/ 【歓迎要件】 ■ServiceNowの販売経験があり、販売戦略等の立案経験をお持ちの方 ■ServiceNowに関して販売、利用、プロダクト知識習得いずれかの業務経験をお持ちの方 ■ServiceNowを活用した開発経験をお持ちの方 ■アプリケーション開発経験をお持ちの方 ■語力：英語 ■ServiceNow認定資格

株式会社バイウィル

《地方に眠る脱炭素のポテンシャルを発掘》クレジット創出支援

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都中央区日本橋2−3−21群馬ビ…

￥

700万円〜1000万円

正社員

「《地方に眠る脱炭素のポテンシャルを発掘》クレジット創出支援」のポジションの求人です ★チーム全員が脱炭素未経験です。【株式会社バイウィルについて】《ずっと愛される日本を。意思の力で。》バイウィルはカーボンニュートラル実現に向けて「脱炭素推進」と「経済成長」の両立を目指しています。誇れる日本を、愛される日本を、次世代に繋ぐために挑戦していきたい。その一心で2013年に誕生しました。全国の地方銀行、自治体を膝を突き合わせ、国と腰を据えて話し、企業と明日を想い、未来に投資する。この一歩が、日本を確実に前進させると信じて真面目に取り組んでいます。【設立背景】コンサル事業を基盤にカーボンクレジットメーカーとして、顧客課題に応えるべく2社の強みを生かして「バイウィル」として統合しました。 ※統合後現社名としては2023年4月1日より ◎Forward 社「ブランドコンサルティング」に特化し、戦略構築・対外発信はもちろん、社内浸透・組織強化まで支援（リピート率は65％以上※規模不問）。 ◎Waara 社「気候変動対応」に特化し、GX（グリーン・トランスフォーメーション）とオフセットを支援。国内外のあらゆるカーボンクレジット、証書の調達と提供が可能。【ポジションについて】《チームで楽しみながら挑む》日本全国の環境価値を証明し、Jクレジット化する、いわば「Jクレジット創出のプロフェッショナル」として活躍します。クライアントやクレジット認証委員会など、様々なステークホルダーと連携しながら、Jクレジットプロジェクトの計画から認証取得、そしてモニタリングまでの一連を管理・推進する仕事です。【職務内容（例）】《担当企業・自治体等のカーボンクレジット創出に向けたプロジェクト推進》・担当企業・自治体等のクレジット創出に向けて必要な情報を顧客からヒアリング・審査機関に提出できる状態に計画書等を整備、J-クレジット申請登録を完遂・会員の入会対応、クレジットの認証対応などの全体工程管理によるプログラム運営【特徴】 ■子育て世帯：約40％がワーキングペアレンツのため思いやりと理解ある環境です。 ■ハイブリットワーク：週2日の在宅可能日を設定 ■フレックスタイム：出社日は11時～15時…

アボットジャパン合同会社

営業・企画営業（法人向け）

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

本社住所：東京都港区東新橋1-5-2…

￥

650万円〜

正社員

■職務詳細（栄養剤事業部）・製品導入の為の製品説明、デモンストレーション・手術の立ち合い・製品トラブルシューティング・医療従事者、代理店、当社営業への製品トレーニング　等入社後9～10か月程度のトレーニングがありますので、未経験であってもキャッチアップをいただけます。現在の組織構成部署の人数：

株式会社コプロコンストラクション

エンジニアの人材コーディネーター◆未経験歓迎/年間休日125日以上/新規開拓なし/学歴不問◆

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他、人材コーディネーター

名古屋本社愛知県名古屋市中村区名駅三…

￥

400万円〜899万円

正社員

【具体的な業務内容】企業の人材ニーズに応じたコーディネートを行っていただきます。【具体的には・・】 ◆企業の人材ニーズを把握し、情報を収集 ◆適合するエンジニアの紹介・マッチング ◆契約内容の整理や交渉 ◆派遣スタッフの定期フォロー当社では新規開拓が不要なため、すぐに提案スキルを磨くことができ、早期に成果を実感することが可能です。未経験スタートのメンバーが多く在籍していて、年齢や社歴に関係なく活躍できる環境を整えています。まずは先輩のサポートを受けながら業務を学び、徐々にお客様への提案をしていくことができます。【入社後の一ヶ月間は】まず、先輩社員の業務に同行しながら、業務の流れやお客様とのコミュニケーション方法を学んでいただきます。少しずつ業務に慣れながら、実際の業務に挑戦していくプランです。【達成感を感じる瞬間】企業と人材のマッチングが成功した時や、求職者が新しい職場で活躍している姿を見たときに大きな達成感を感じます。【この仕事の大変なところ】営業職として、成果を求められるため、常にどうすれば結果を出せるかを考えて行動する必要がありますが、その分成果はしっかりと評価されます。【一日のスケジュール】 9:00　出社・朝礼 9:30　企業の人材ニーズをヒアリング 11:00　エンジニアのマッチング業務 12:00　ランチ 13:00　契約内容の整理・交渉 15:00　派遣スタッフへのフォロー 17:00　問い合わせ対応 18:00　帰宅

株式会社アルプス技研

【山梨】法人営業担当（ポテンシャル）　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

山梨県甲斐市大下条５２４−１ JR中央…

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400万円〜600万円

正社員

【職務概要】同社顧客である全国大手企業（メーカー中心）に対する人的・技術的課題解決に向けたエンジニアアウトソーシングのソリューション営業を担当して頂きます。担当地域によりますが、数社の顧客と約50～80名のエンジニア社員を担当し、フォローして頂きます。なお、基本的には既存顧客の深耕営業を担当して頂く予定です。モノを売る営業ではなく、自社エンジニア社員に対してスキル向上のアドバイスや、就業状況の確認等を通して一人ひとりのキャリアを形成していくことのできる、非常にやりがいのある仕事です。【職務詳細】・顧客、取引先へヒアリング　※本当のニーズ・課題を引き出します。・自社のエンジニア面談、派遣後のフォロー　※同社はデジタルなスキルマッチングではなく、面談を重ね、エンジニア各々が「将来どうなりたいのか」「目標は」ということを共に考え、適切な派遣先を探します。＜転勤＞当面なし総合職採用のため、将来的に全国転勤の可能性がございます。当面は、甲府営業所での勤務になります。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社メイテック

営業（東京北EC）　※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都千代田区神田佐久間町2-19　櫻…

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450万円〜600万円

正社員

【職務概要】　お客様の製品開発のプロジェクトに向けた、同社所属のエンジニアの　派遣提案営業を担当していただきます。【職務詳細】 ■誰に：パナソニックなどの大手メーカーを中心とした全国の法人企業 ■何を：お客様の製品開発のプロジェクトから発生する技術面での課題　　　　　を解決する同社所属のプロフェッショナルなエンジニア ■手法：詳細なヒアリングを通じて顕在的／潜在的な課題解決提案を行います・派遣されたエンジニアの労務管理・エンジニアのキャリアアップに向けたサポート ■転勤について補足　当面はございませんが、平均3～5年に1度の頻度で転勤の可能性が発生します。転勤となった場合、単身赴任手当、一時金支給、社宅制度、引っ越し費用などを支給します。 ■評価制度　プロセス重視の評価制度があります。目標設定の中で重点的に伸ばしたい項目／行動を定量面および定性面にて決定します。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ツクイスタッフ

【愛知】営業(キャリアコーディネーター)　※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

愛知県名古屋市中村区名駅3-13-24…

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350万円〜450万円

正社員

【職務概要】介護・医療業界に特化した人材サービスを展開する同社にて、人材を必要とする介護施設・医療機関への提案営業業務と、求職者との面談～就業先へのマッチングを行うコーディネート業務をお任せします。【業務内容】（1）営業業務：クライアント（介護施設や医療機関）訪問、電話でのヒアリング・人材におけるサービス提案・採用や集客方法等の企画提案（2）コーディネート業務：求職者の面談、登録対応・求職者とクライアント（就業先）のマッチング・クライアントへの面談設定（同行／アドバイスを含む）・就業後のアフターフォロー等 ★☆おすすめポイント☆★ ■求職者の方々と中長期的に関わり、キャリアのサポートができます！ ■介護・医療業界を支える事ができます！ ■「えるぼし認定」「くるみん認定」を受けています！【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社アスプラ

キャリアアドバイザー　※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都渋谷区渋谷2-21-1 渋谷ヒカ…

￥

400万円〜500万円

正社員

同社は「キャリアもプライベートも両立したい」と考える女子学生と、「優秀な女性を新卒採用したい」と考える企業をマッチングし、女子学生のキャリア形成の新しい在り方を提案してきました。【職務詳細】 ◆キャリア面談就活に臨む女子学生と面談し、本人のありたい姿や実現したいことをヒアリング、それらを実現できるようキャリアコンサルティングを行います。学生の興味や関心、強みと弱み、など自己分析のサポートを通して、生き生きと働ける業界、会社、職種などを分析、求人の紹介を行い、応募承諾を得ます。 ◆志望企業への推薦～内定受諾まで担当の学生が志望する企業への推薦、面接の日程調整、面接対策、内定、内定受諾までの企業対応をお任せします。 ◆採用イベントの集客、当日の運営毎年10月～3月にかけて行う採用イベント（合同企業説明会や小規模マッチングイベント）にて、女子学生にイベントの案内をし、集客をしていきます。また、当日は会場にてイベントを運営していきます。 ◆その他、就職活動全般のサポート自己分析の深掘り、自己PR作りのサポート、履歴書やエントリーシートの添削、模擬面接や面接アドバイスなどの面接対策など、学生の就職活動をより良いものにするための業務全般をお任せします。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社コプロコンストラクション

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都港区麻布台1丁目3-1　麻布台ヒ…

￥

350万円〜550万円

正社員

【職務概要】金融・コンサル業界の転職希望者なら誰もが知っている転職エージェントである同社にて、顧客の事業、組織課題の解決と転職希望者へのキャリアコンサルタントの双方を担当します。【顧客】金融機関／コンサルティングファーム／会計事務所／事業会社　など【具体的な仕事内容】（1）人材を求める企業への人材コンサルティングクライアントから依頼を受け、事業戦略やビジョンを理解し、その上で人材要件、職場環境などしっかり調査・ヒアリングを行い、提案します。（2）転職を志す登録者へのキャリアカウンセリング転職を希望する方との面談、希望の企業、仕事内容、希望給与額などの待遇面、将来の希望などをヒアリングします。重要なことは、登録者の「出来ること」を正確に理解し、やりたいこととのギャップを踏まえた上で「提案」を行うことです。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

1 808182 1425