希望の条件で絞り込み
職種
職種のカテゴリーを変更する営業
2医療・福祉・介護
2業種
メーカー・技術系
IT・通信系
商社系
サービス系
小売・販売系
金融系
広告・メディア系
その他
雇用形態
勤務地
キーワード
求人の特徴
特徴一覧
希望年収
検索結果: 100,000件(99961〜99980件を表示)
マルホ発條工業株式会社
【京都市】法人営業(包装機械) ※大手製薬メーカー等と取引実績有/年間休日122日【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)
1> 本社 住所:京都府京都市下京区中…
400万円〜599万円
正社員
精密スプリング・板ばね、自動包装機・省力機器、医療機器キーデバイスなど、様々な分野に向けた製品を開発・製造する当社で、包装機械の法人営業をお任せします。 【業務内容】 ・新規案件及び既設機械の品種追加、改造案件の使用打ち合わせ ・展示会出展による新たな顧客獲得 ・新たな包装形態などの提案 ・インサイドセールスによる営業活動、MAツールの積極導入/その他(情報収集、電話/メール対応、見積書作成、関連部署との打ち合わせなど) 【働き方】 ■営業先:製薬メーカー(錠剤、カプセル、坐剤の包装機)、食品・化粧品メーカー(食品菓子、健康食品、化粧品の包装機)、その他メーカー(日用品、医療機器、電子部品などの包装機) ■営業相手…設備技術部、工務部、製造部の担当者〜部長クラス、中小企業では社長のケースもあり。 ■担当顧客数:営業1人あたり既存顧客約20社程度、新規顧客3〜4社程を担当します。 ■出張について:月2回程度、2泊3日程度の出張もございます。(エリアは全国にわたります) ■取り扱い製品:数百万円〜数億円/個の包装機械 ■内勤時:内勤は週に1回程発生します。見積書の作成やマーケティング ※例:webセミナーの企画、リスティング広告、HPの改修等。 SATORIを使ったマーケティングにも挑戦できます! 【組織構成】 機械営業グループ 7名(外勤4名、内勤3名) ■入社後の流れ/業務の魅力・面白さ: 入社後まずは、社内の機械を見ながら商品知識を習得し、機会があれば先輩社員と同行訪問をしていき、実際の商談現場やセールスエンジニア職を学んでいただきます。本ポジションでは、世の中にない機械に携わることができます。長い時間を掛けて製作した機械を客先に搬入し、予定通りに機械が稼働したときにはひときわ大きな達成感を味わうことができます。 ※入社後1~2年間は工場にて製品知識の習得や先輩社員との営業同行をしていただき、研修終了後、本社での勤務を予定しております。 ■当社について:当社は、創業以来約70年の長きにわたり、社是「真実の追求」を基本精神として、金属精密加工技術、コンパクトな機械設計・製造技術をベースにした高度なコンサルティング力により様々な産業界の要望に応えてきました。
生和不動産保証株式会社
【大阪】賃貸管理◆年休120日/残業20h/土日休可/定着率90%超!コールセンター有【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、プロパティマネージャー
大阪東支店 住所:大阪府東大阪市長田東…
450万円〜699万円
正社員
〜生和グループ/賃貸住宅の竣工戸数で全国1位!年休120日/インセンティブ充実!社員の定着率は約90%超!〜 ■業務概要: 業界トップクラスを誇る生和グループの当社にて、賃貸マンションのプロパティマネジメント業務全般をお任せします。 ■業務詳細: 【担当物件】生和グループの自社管理物件(マンション・商業施設) 【比率】マンション9:商業施設1 【担当戸数】約600〜800戸 【物件管理】賃料査定・空室改善・設備提案・空室巡回 【オーナー対応】入居者退去時のリフォーム・メンテナンス提案 【事務業務】各種契約書の作成 【その他】 ・賃貸マンションのマーケティングから家賃査定 ・入居希望者に向けたプロモーション企画 ・不動産仲介会社へのアプローチ など ■コールセンターの設置 お客様からの一般的なお問い合わせは基本的にコールセンターへ入ります。 24時間365日稼働のコールセンターですので、休日の際も安心です。 ■はたらく環境について: ◇残業:平均20h/19:00頃にはほとんどの社員が退社しています! ◇定着率:90%以上/全社員が安心して楽しく働ける環境づくり徹底◎ ◇休日:年休120日/水土・水日・土日休みをシフトで決定します。 ■当社の強み: ◇人気エリアでデザイン性に優れた質の高い物件を展開しニーズが高いのが特徴で、エリアごとの特徴や家賃相場などを把握しているのも強みです◎ ◇不動産のプロフェッショナル集団として厚い信頼を得ており、入居率は98%を誇ります。 ◇社内申請等に時間がかかる企業が多い中、同社は稟議決裁が早い企業で、早い時は1~2週間程度で決裁が取れます。 ■インセンティブについて: 賃貸管理としては珍しく、インセンティブ制度を導入しています! 担当物件の稼働率向上、家賃の値上げ・入居率向上などが見込めた場合、成果給として手当が支給され、頑張りが成果として返ってきます。 ※平均支給額は50万円(1万円〜200万円)です。 ■モデル年収: 入社3年/主任:500万円 入社5年/係長:600万円 入社7年/課長代理:700万円 変更の範囲:会社の定める業務
伊藤忠マシンテクノス株式会社
【赤坂】提案営業(医薬関連機械・プラント)※離職率3.1%、福利厚生充実/英語を活かせる【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス
本社 住所:東京都千代田区永田町2-1…
800万円〜1000万円
正社員
〜提案要素◎英語が活かせる/伊藤忠商事の100%子会社/年間休日122日、完全週休2日制、当面転勤なし/離職率3.1%/有給休暇取得日数10.4日/福利厚生充実〜 ■業務概要: 製薬機械などに関わる機械やプラントの営業をお任せします。単体の機械だけでなく、工場・ライン全体のレイアウトなど提案要素が大きい営業です。 ・製品:CO2検査機、バイオ原薬製造設備など ・製品割合:国外…9(主にヨーロッパ・アメリカ産)、国内…1 ・対象顧客先:医薬関連メーカー、ゼネコン・エンジ会社(製薬メーカー)など ■配属組織について: 部長1名、営業4名、アシスタント2名 ■出張について: ・国内は週2〜3でメインは国内客先(日本全国・日帰りメイン) ・納入期に1週間ほどの海外出張あり(ドイツ・イタリア・イギリス・スイス等EU圏) ■魅力ポイント: ・単体の製品だけを売るのではなく、商社のため様々な製品・付帯設備を取り扱えるため、”提案要素が強く、自らが考えて営業する”ことが可能です。 ・技術エンジニアリング部門があるため、機械を販売するだけでなく、導入からアフターフォローまで一貫してトータルソリューション提案が可能です。 ・500万〜10億レベルまでの案件があり、年次を重ねることに、よりインパクトのあるビジネスに取り組めます。 ■社内環境/制度: ・年齢層…20〜29歳12.8%、30歳〜39歳25.6%、40〜49歳27.2%、50歳34.4% ・有給休暇取得日数…10.4日 ※年間5日間の連続取得(9連休)を推奨しています ※1時間単位でも取得可能な為、柔軟な働き方ができる環境です 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社マイプレジャー
【三重県四日市】オフィスアドバイザー※未経験歓迎/チーム活動で楽しく働ける/残業20h以内/転勤無【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス
本社 住所:三重県四日市市新正4-7-…
350万円〜499万円
正社員
〜一日職場体験があるため未経験の方も安心して就業できます/接客業から当社へ入社した人もおります〜 ■業務内容 【オフィスアドバイザーとは?】 会社で使う事務機器のリース、中小企業の「働き方改革」を支援するソリューションまで、オフィスの困りごとを何でも対応します。 三重県内の取引を頂いている中小企業のお客様に定期的に訪問して、困りごとや悩みごとをお伺いします。 そして、改善解決のお手伝いをしています。 今回、退職者が出たため補充採用をしています。 【仕事のスタイル】 ・すでにお取引のあるお客様に訪問するので、無理な飛込み営業はなく、0から信頼を作る必要はありません。 ・個人ノルマがなく、数字はチームで追っている為、数字に追われて本当にしたい提案が出来ないなんてことはありません。 お客様の要望に沿った提案をして、感謝される事がやりがいに繋がります。 提案ケース例 お客様:三重県S社様 お困りごと:テレワークをしながら会社と同じように電話を取りたい。 ご提案サービス:ビジネスホンのスマホ連携サービスでスマホを内線化し解決。 <一般的な一日の流れ> 8時30分 清掃活動 8時50分 全体朝礼・カンファレンス(チームでの行動確認・打ち合わせ) 9時〜17時 お客様訪問・商談など 休憩適時 17時〜17時30分 カンファレンス(振り返り・翌日の行動確認) 18時30分〜19時30分 退社 ■未経験でも安心の教育体制 入社後5日間は、座学での基礎研修を実施し当社のサービスや業界知識を学習 現場研修を2週間行い仕事の流れを把握 その後はOJTが中心で経験豊富な先輩社員に同行しながらノウハウを吸収し、 焦らず着実にスキルと知識を身につけていただきます。 ★先輩や同僚が丁寧にお教えしますのでご安心ください。 【入社後のキャリアモデル】 先ずは、お客様企業を定期訪問して、お客様の状況確認や要望を聞いて回るラウンダーからスタート!先輩に同行し良いところをどんどん吸収して一人前を目指しましょう!営業経験者はスキルに応じてクローザーからお任せする場合もありますが、OJTなので専門用語も入社後徐々に覚えていけばOK! ■組織構成 現在、四日市本社には4名が在籍しており、男性3名、女性1名です。
神明電機株式会社
<次世代急募>【川崎】法人営業〜新規開拓なし/電子部品のグローバルメーカ/残業10h/海外駐在可能【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、海外営業
1> 本社 住所:神奈川県川崎市川崎区…
350万円〜549万円
正社員
【大手メーカーからの信頼が厚い電子部品メーカー〜IoT家電や電気自動車の需要に伴い売上好調/国内シェア9割を超える車載部品も製造〜】 ■業務内容: 独立系電子部品メーカーである同社にて法人営業をお任せいたします。数年後には海外駐在にチャレンジすることも可能です。 キヤノン、ソニー、パナソニック、富士フイルム、ブラザーなど数多くの大手企業とも長年のお付き合いがございます。 世にこれから出回る製品に直接関わるれることがこの仕事の醍醐味の一つです。 ※完成品の製品サイクルに左右される商材の為ノルマはございません。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務詳細: 20〜30社のユーザーを担当いただき担当顧客への深耕営業をお願いします。ユーザーの新製品、モデルチェンジに伴う新規受注を獲得すべく担当企業からの情報をいち早くキャッチいただくことを期待しております。 国内営業として経験を積んでいただいた後は海外営業として駐在し品質管理や納期対応、現地スタッフのマネジメントをお任せいたします。 【営業拠点】 <本社>約12名(名古屋以東担当)<大阪>約2名(左記以外) 【開発】 本社 【工場】 中国 他※量産品の生産は100%海外生産です。 ■同社の魅力: <働き方>一人一人の従業員を大事にしようという社風であり、毎週水曜日をノー残業デーをしています。また、有給取得奨励日を設けており、取得率は70%以上と取得しやすい環境を整えています。 <福利厚生>副業可能です。また、出産・育児支援制度や研修支援制度もございます。 <品質基準の考え方>大手完成車、自動車部品メーカーと取引実績0の状態から何度も試行錯誤を重ねて同社の製品が売れる状態まで品質基準を向上させていきました。命を預かる大手完成車・自動車部品メーカーには高い品質基準を求められます。日産自動車のOBである社長が、先陣を切って品質改善を行いながら、Tier1の自動車メーカーを開拓した軌跡と実績がございます。同社が扱う車載部品の一部では国内シェアの9割を占めているものもあります。また、原料は日本のものを使用しているため、顧客にとって安心の品質です。
株式会社国際技術コンサルタンツ
【千葉・市川市】法人営業(既存顧客向けがメイン)◆管理職候補募集◆年間休日127日【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス
本社 住所:千葉県市川市新田5-4-4…
450万円〜649万円
正社員
【コンスタントに受注あり・売上基盤安定/大手ディベロッパーや官公庁と取引/ノルマはありません/残業少ない/市川駅から徒歩7分とアクセスも◎】 ■地質・土質調査、土壌・地下水汚染調査、測量調査を行い、地域の発展と環境づくりに貢献している当社。この度、新たに営業職を募集します。 ■業務内容:マンションや住宅など、建築物を新設する際や建物を、人々が安心して暮らせる状態に保つためには地質調査・地盤調査などの各種調査が必要不可欠です。地質調査、地盤調査の提案営業を行っていただきます。顧客先は官公庁、民間マンションディベロッパーや設計事務所などです。 ・見積作成: 既存顧客向けの営業がメインです。お客様からご依頼を受け、建設案件の詳細をヒアリングを行います。資料も渡されるので、それを元に見積書を作成します(地質、地盤調査、測量、ボーリング調査等)。 ・提案、コンサルティング営業: 見積書の金額の詳細の説明。調査内容の説明も行います。受注後は、発注書作成をします。 ・現場立ち会い: 建物内でボーリング調査をするケースもあるので、その時は、解体業者との打ち合わせも行います。 ・調査完了後の対応: 技術部門、総務部門が対応している報告書の進捗確認〜請求書作成〜入金確認までを行います。 ■業務環境について: ・訪問件数:1日数件程度 ・営業エリア:一都三県(都内、千葉メイン) ・訪問先への移動手段:公共交通機関、社用車 ・新規顧客対応は、既存顧客からの紹介をきっかけにして行います(テレアポ、飛び込み営業はありません)。 ■組織構成:営業部門は、3名の社員が在籍しています。40代、50代の経験豊富な社員が在籍しています。 ■魅力ポイント: 【提案のしやすさ◎/ノルマなし】:営業ノルマはありません。提案する「地質・地盤調査」は、一般住宅やビルなど、建物を建設する前に必要不可欠な工程であるため、常に安定的に需要があります。コンスタントに依頼があり、売上基盤は、安定しています。官公庁やNTT都市開発、大和ハウスレジデンス、新日本建設などの大手ディベロッパーとも取引をしています。 【働く環境◎】:残業は少なく、遅くても20時までには退勤しています。無理なく、負担なく、働ける環境です。
株式会社ジム・コンピュータ・サービス
【新潟/三条】システム導入の営業 ◆未経験OK/残業10h以内/直受け100%/既存8割【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、プリセールス
本社 住所:新潟県三条市須頃3-74 …
300万円〜499万円
正社員
◇◆◇昭和58年設立の当社にて、法人のお客様への業務管理/効率化システムの提案営業を募集いたします◇◆◇ ■営業の流れ: (1)自社サービス技術や、市場動向の情報収集 (2)見込み客へのアプローチ(基本は県内ですが、全国出張あり) (3)システム開発ニーズや、開発計画または事業計画のヒアリング (4)自社開発体制などのプレゼンテーション (5)顧客の要求や、業務の分析・見積の作成、提示 (6)仕様や価格、納期などの商談、決定 (7)システムの導入支援や、運用の教育・導入後のアフターサービス ■配属部署: 入社後に配属となる営業部には、現在2名のベテラン社員が在籍しており、新潟県の既存顧客への営業を行っております。 ■入社後の流れ: まずは社員2名から引き継いだ既存顧客の対応(約5〜10社程度)をいただき、同時並行で新規顧客の開拓にも注力いただきます。ゆくゆくは、既存顧客対応3割、新規開拓7割くらいのバランスでご対応いただく予定です。新規開拓については現状は既存顧客からの紹介という形で行っておりますが、今後はテレアポなどを通じて顧客基盤の拡大を目指します。 ■はたらき方: 2か月に1回程度、出張が発生する可能性がございます。日帰りのこともありますが、宿泊を伴う場合もございます。 ■取引顧客について: 県内・県外問わず、多くの業界のお客様(民間、医療関係、官公庁など)との取引があります。創業からの信頼関係があるため直請けというポジションで取引をさせていただいております。 ※直請け:ITシステム営業は通常の場合、下請け構造が顕著にあります。その中で当社はこれまでの実績と信頼で多くのお客様から直請けでの取引を可能にしております。 ■製品の一例: ・販売/製造/物流向け基幹業務システム「SML」 ・中小流通、製造業向け販売管理システム「J-販売」など
株式会社ヤマダホームズ
【新宿】安定の中で稼ぎたい人歓迎!リースバック営業※ヤマダHDの安定経営/インセン上限なし【エージェントサービス求人】
営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)
新宿店 住所:東京都新宿区西新宿7-2…
600万円〜1000万円
正社員
■職務内容: 同社のリースバック営業担当をお任せいたします。 【変更の範囲:無】 【リースバック事業とは?】 リースバック事業は、お客様が所有されている不動産を当社が買取ります。お客様は当社へ不動産を売却され現金化された後も当社とリース契約を締結する事で今までと同様にお住みいただけるシステムです。 【事業のメリット】 ・売却後速やかに現金化できる為、相続対策・買替や住替を検討しているお客様にメリットが大きい事業モデルです。 ・売却後もお住まい続けることができ、任意のタイミングで買い戻しも可能です。 ■ノルマ・インセンティブについて: 個人単位のノルマはございませんが、目標設定はございます。目標の達成度に応じて昇格降格などの待遇があります。 インセンティブは粗利に対して発生する制度となっており、上限の設定がございませんので、やればやるだけ評価される環境です。 ■就業環境: シフト制の導入により、ワークライフバランスを重視した柔軟な働き方が可能です。またノー残業DAYを設定し、残業削減・労働環境の改善に取り組んでおりプライベートの時間も確保しつつご就業頂けます。その結果、月平均残業時間は10時間に収められております。 ■同社の強み 同社はヤマダホールディングスのグループシナジーを生かしたスマートハウス(太陽光発電システム、蓄電池搭載のエネルギーマネジメントを行うエコ住宅)や、災害に強い家NEXIS(電気・飲料水を自給自足する新発想住宅)を展開しています。また、HDの資金力を生かし、借入無しで仕入れ〜販売まで運用できる安定経営が実現しております。 ■同社の歴史 住宅業界は地域密着型の地場工務店が圧倒的に多く、大手企業の占有率が低く、大手ハウスメーカー10社のシェアでも全体の30%を満たしていません。しかし、近年は新築の着工棟数減少や後継者問題において事業継続が難しく廃業される工務店も多いです。そんな中住宅業界で伝統を培ってきたヤマダ・エスバイエルホームとヤマダ・ウッドハウスが2018年10月に合併し、ヤマダホームズが誕生。2021年2月1日にヤマダホールディングス内のヤマダレオハウスが合併したことにより、年間約4000棟を販売する住宅会社となりました。 変更の範囲:本文参照
渡辺パイプ株式会社
【愛知】電気資材のルート営業職◆業界最上級の商品供給力/ワンストップで提案可能/土日祝休み【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)
1> 株式会社大成商会 名古屋中川営業…
350万円〜599万円
正社員
◇◆年休123日・土日祝休み/家族手当・退職金あり/有休消化率も高くワークライフバランスが取れる/モチベーションを高める報奨金制度など福利厚生が充実/Uターン・Iターン歓迎◇◆ ■業務内容 水工・土木・電工・設備などライフラインに関わる商品や、住設・建材等を取り扱う株式会社大成商会において、電気資材のルート営業職をお任せします。 担当顧客:建築に関する電気工事を行う法人顧客 取扱商材:建築に関する電気資材(戸建や集合住宅で必要な照明、電線、空調などの電気資材) 出向先:渡辺パイプ株式会社雇用での株式会社大成商会へ出向となります。 ■キャリアアップ事例 早い社員では入社3年で所長になった方もいます。マネージャーに必要な様々な研修などを活かして活躍できる環境をご用意しています。 年功序列ではなく業績をもとに評価されるため、主体的な行動で成果をだせばキャリアアップが可能です。 ■仕事の面白さ ・セディアグループの全国ネットワークを活用し、効率的かつ迅速に顧客のニーズに応えられる充実したサポート体制があります。 ・住まいに関わる電気資材をワンストップで提供できるため、顧客の発注や商材手配の煩雑さを解消し、顧客満足度の向上に貢献できます。 ・株式会社大成商会と渡辺パイプ株式会社の連携により、業界トップクラスの商品供給力を持ち、競争力のある提案が可能です。 ■株式会社大成商会の強み ・豊富な商材の取り扱い ビルや住宅の電気設備に関わる電材から管材、建材、さらに住宅設備機器までを扱います。大阪、兵庫、四国を中心に3,000社のメーカーさまと100万点以上の豊富な商材でお客さまの多様なご要望にお応えいたします。 ・セディアグループの全国ネットワーク 株式会社大成商会へ電話を一本かけていただくだけで、工事に必要な商品を必要な時に必要な場所へお届けしています。それを可能にしているのが、セディアグループの全国ネットワークです。 ・住まいに関わる資材をワンストップで提供 住まい1軒分となると、お客さまの発注、商材手配は煩雑になります。 そこで、株式会社大成商会の一部拠点を渡辺パイプ株式会社と同拠点とし、さらに商品情報を連携。 業界トップクラスの商品供給力で、電材に留まらず住まいに関わる資材をワンストップでお届けします。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社 フルキャストホールディングス
【宮城/大崎】人材サービス営業※プライム上場/短期業務支援トップシェア/3年連続増収【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、営業系その他
宮城北営業課 住所:宮城県大崎市古川十…
350万円〜499万円
正社員
【プライム上場・短期人材派遣のパイオニア企業/短期業務支援トップシェア・1日から数か月まで短期で柔軟な人材の派遣を展開/3年連続売上増】 ■業務内容: 「人材をお探しの企業」と、「仕事をお探しの求職者」を結びつけるお仕事です。お取引先の企業に訪問し、スタッフの就業状況や人材不足の課題解決に向けてアドバイスや提案をしていただきます。業種や業界を限定していないため、様々な業界・職位のかたとお会いする機会があります。そのため、非常に幅広い知識を吸収することができます。 ■業務詳細: (1)新規企業へのアプローチ(2)人材ニーズをヒアリング (3)企業担当の責任者・採用担当へ提案し、アプローチ(4)人材のご紹介、ご契約 ゆくゆくは下記マネジメント業務もお任せする予定です。 (1)売上管理・顧客コンディション管理・組織運営(2)営業の活動量管理、数値分析、営業戦略の企画立案など ■組織構成:20代半ば〜30代後半の方が中心です。 ■キャリアパス ☆20代の若手社員が中心に活躍☆入社2〜3年目で課長に昇進する若手社員も数多くおります!年代の近いメンバーや、若手マネージャーが多く活躍している会社です! ■当社の魅力: 当社は人材派遣・人材紹介・業務委託などの総合人材サービス企業です。短期人材サービスのパイオニア企業であり、1日〜数か月まで、顧客の業務量に応じてフレキシブルに人材を提供する事業でトップシェアを誇っています。プライム市場に上場している大手ながら、ベンチャー気質も兼ね備えている企業です。少子高齢化や人口減少に伴う慢性的な人手不足は社会問題となっており、スピーディーかつ柔軟に、アルバイトよりも確実に人手を確保できるサービスです。倉庫・物流・製造・サービス・小売・コールセンターなどの業務量が短期間で変化しやすい現場で、今後も高い需要が見込まれます。 今後も柔軟なサービス展開で人手不足の解消に寄与していきます。
株式会社イワタ
【北名古屋市/転勤無】法人営業≪未経験・第二新卒歓迎≫ルート営業メイン/インセンあり/有給取得率8割【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス
本社 住所:愛知県北名古屋市熊之庄登り…
350万円〜499万円
正社員
≪未経験・第二新卒歓迎≫インセンティブ制度あり/定時退社dayあり/土日休み/有給取得8割以上/営業力抜群のベテランからしっかり営業ノウハウを伝授いたします ■業務概要: 当社は、産業用機械の金属加工を行っているメーカーです。事業拡大に伴い、営業として活躍していただけるメンバーの募集となります。 ■働き方: <お休みについて> 基本的に土日休みとなりますが、月1回土曜日出勤がございます。その分、有給を取ってお休みを取る方も多く、有給取得率8割以上と高い水準です。 <定時退社day> 水曜日は定時退社dayを設けております。金曜日も定時で帰る方が多く、家族との予定や、飲み会などプライベートの時間をしっかり確保できます。残業についても、遅くても20時までには退社する方が多いです。 <インセンティブ制度> 事業拡大には社員の成長が鍵となるという社長の考えから、個人のスキルを伸ばすためにも2025年度よりインセンティブの支給が開始となります。賞与に、個人予算の達成額に応じて支給されます。予算設定については、各営業のメンバーと会社とで合意の上で決めるので無理な予算設定はございません。 ■業務内容: 入社後数年は既存営業にて製品知識や営業スキルを培っていただきます。その後、新規営業にもチャレンジいただきたいと思います。来年度より営業はインセンティブの支給も始まりますので、未経験から営業を始める方でも意欲をもって成長頂ける環境です。 【既存営業 8割】 大手産業機械メーカの企業へ製品を卸しています。当社は産業用機械の金属加工を行っております。 ◇顧客数:既存顧客30社程を担当 ◇顧客エリア:東海地方メイン ◇出張:泊りの出張はほぼなし ◇客先に行く頻度:1日1〜2件 【新規営業 8割】 ◇手法:紹介・展示会・テレアポ(顧客リスト、架電マニュアル:有) ◇飛び込み営業:無 ◇アポ取得率:3/10、アポからの成約率50%です。 ■組織構成: 営業部 4名在籍(40代男性・次長1名、40代2名、60代1名) ■入社後のフォロー: 入社後は、OJTで学んでいただきます。未経験の場合は半年後には独り立ちしていただく想定です。営業のマニュアルもご用意がございますので未経験でも安心してチャレンジ頂けます。 変更の範囲:会社の定める業務
大興物産株式会社【鹿島建設グループ】
【神谷町/施工管理歓迎】土木資材の調達〜鹿島建設G/年休127日/土日祝休/平均勤続年数15.6年〜【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、購買
本社 住所:東京都港区虎ノ門神谷町4-…
450万円〜799万円
正社員
〜鹿島建設グループ/土木資材の調達・営業/長期で就業できる環境/平均勤続年数15.6年/住宅手当を最大で71,500円/月支給〜 ■業務概要: 鹿島建設株式会社が施工する現場をメインに資材の運用計画からコスト算出までお任せします。【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務内容: 図面や工程表から必要な資材の積算、調達をお任せします。また、工程表から最適な納入計画を立てていただき、現場へご提案をいただきます。 ※稀に短期(1週間から1か月程度)の施工管理業務をお任せする場合がございます。 ■取り扱い商材:仮囲い、ゲート、足場材、ネット、鉄骨仮設等 ■担当エリア: 東京都内が中心で、出張はほとんどございません。 ■営業手法: グループ会社である鹿島建設株式会社の現場への訪問を通して、関係構築をいただきます。また、建材メーカーや代理店とも日々やりとりをいただき関係構築を図っていただきます。 ■このポジションに魅力: 建設現場では、品質の追及だけではなく、工程に適した予算、納入の管理が求められます。 【市況の変動を睨み、発注時期を見極める】 建設資材は原材料の価格変動に大きく影響されるものも多く、同じ商材でも今日と明日で価格が変わるなどということもあり得ます。そこで必要なことは市況を理解し、適切なタイミングで発注をすることです。 【納入方法とタイミング】 一括納入の方がいいのか、分割納入の方がいいのか、荷下ろしに必要なタワークレーンの状況や置き場なども考慮する必要があり、一番適した納入方法とタイミングを複合的に考えることが求められます。 上記のように、このポジションでは他業界では経験できないようなスキルが身につき非常に面白みがございます。 ■働き方の魅力: 年間休日127日、土日祝休み、平均勤続年数15.6年、平均残業時間24時間と長期で就業できる環境が整っています。 ■当社について: ・商社(調達)機能×施工管理でトータル提案 当社は、建設資機材の「総合商社」として1947年に設立以来、資機材調達および施工管理の機能を併せ持った「技術商社」です。 ・鹿島建設グループ スーパーゼネコンである鹿島建設のグループ会社のため、安定的に受注ができ、関係構築もしやすく経営基盤がしっかりしています。
株式会社サーキュレーション
【原宿/週2リモート可】法人営業◆ネイルOK/未経験からIT業界に挑戦/インセンあり◆土日祝休み【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)
本社 住所:東京都渋谷区神宮前3-21…
450万円〜899万円
正社員
〜未経験からIT業界へチャレンジ/組織立ち上げ期に貢献可/ハイスキルなIT人材を活用したコンサルティングサービス展開/インセンティブ有/グロース上場〜 「経営課題をITで解決する」をミッションに掲げ、法人企業が抱えるIT・Web領域の課題をハイスキルなIT人材を活用し解決に導くコンサルティングサービス「FLEXY(フレキシー)」を展開しています。 今回新規チームとして立ち上げ期である、SIer領域(システム開発会社)向けの法人営業としてご活躍いただきます。 ■業務内容: ・商談:SIer企業が抱えるIT課題や求める人材をヒアリング ・IT人材のマッチング:当社のデータベースの中から課題解決できる経験・スキルを持ったエンジニアを企業へ提案 ・提案後フォロー/更なるニーズの発掘:企業とエンジニアの両面と連携を取りながらプロジェクト進行を把握しつつ、新たなニーズ発掘に向けたディスカッションや顧客深耕 ※新規・既存の両方の顧客を担当する想定です。 ■FLEXYとは: 今や企業を発展させていく上で必要不可欠であるIT、そのIT領域において課題を抱える業界・企業はまだまだ多い現状です。そのような企業に対して、当社にご登録いただいているIT/Web領域のハイスキル人材(CTO/責任者クラスのエンジニアやデザイナー)を活用したコンサルティングサービスを提供していくのがFLEXYです。 一方、優秀なエンジニアやクリエイターに対しては、働く時間や場所の制約を受けず、自らのスキル・経験を活かしたフレキシブルな働き方の実現を提供しています。 ■魅力 ・IT業界の最前線で、トレンドとなる新しい技術やツールを学びながら、日々自己研鑽を通して、営業活動を行えます。 ・豊富な経験・知見を活かして働くプロ人材との人的ネットワークが拡がり、高い視点や視座に常に触れ続けることができます。 ・ITエンジニアやクリエイターに対してフリーランス等の「新しい働き方」を提案していく、非常にやりがいのある仕事です。 ・まだまだ立ち上げフェーズの事業において、その拡大とともに自身の成長も実感することができます。 ・インセンティブに上限を設けていないため、自身の頑張りがしっかり報酬として還元される仕組みです! 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社オカムラ食品工業
★業界経験不問★【食品メーカー】法人営業◆女性歓迎・東証上場・商品企画開発にも携わるキャリアパス◆【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、海外営業
東京本社 住所:東京都中央区日本橋小伝…
400万円〜649万円
正社員
<業界経験は不問です!/東証スタンダード上場/サーモン養殖のパイオニア/海外にジャパンブランドを発信> 男女問わず活躍できる組織を目指し、女性歓迎の求人募集となります!(ポジティブアクション) ◆仕事内容: ・サーモンやサバの生食用寿司ネタ製品、焼き魚煮魚などの焼成品を主力とした水産加工品の営業をお任せいたします。 まずはこちらの業務からお任せします ・見積もり作成・サンプル発送手配 ・在庫管理・倉庫整理 ・商談アポイントやお客様アテンド日程調整 ・展示会等イベントの運営補助 ◆今後お任せしたい業務 ご経験に合わせながら徐々に下記業務をお任せいたします。 ・既存顧客との商談同行 ・海外工場との生産調整、サンプル作成 ※希望と適性をみて海外工場現地へ月1、2程度の出張をお任せいたします。 ・商品企画開発 ※お客様や工場と折衝し商品改良や新商品づくりに携わります。 ・新規開拓 ◆魅力: 個人ノルマを求める営業ではなく、チームでお客様のニーズに寄り添う営業スタイルです。原料仕入れ、商品開発にも関わることができより納得のいく営業を追求できます。携わった商品が市場に数多く出回り、やりがいを実感できます。 ◆営業部の面白さ: ・純粋にありものを売るだけではなく、原料を買い、どんな製品に加工をすれば売れるかを考えて営業活動を行ったりするので、自由度/裁量が非常に高い点が魅力です。 ・国内営業だけではなく、海外営業にも携わることができ、将来は希望により現地法人での勤務も可能です。 ※海外赴任手当(借上げ社宅、家族帯同、帯同子女の教育費等)あり ◆配属部署: 営業部はサバとサーモンの2チームに分かれており、今回はサバチームでの募集となります! 営業職は現在男性のみの所属となります。 1)サーモンチーム ・サーモンを扱う部署 ・既に加工をしている出来上がり品、寿司などに加工いただくスライス品、原料そのままの大きく3種類を扱っています。 ・国内の市場とのやり取りがあるため、漁業関係者と調整が発生します。 2)サバチーム ・サバを扱う部署 ・国内スーパーを含め、量販店向けに加工品を販売 ・ベトナムに加工工場があるため、海外出張が発生します。 変更の範囲:会社の定める業務
イフコ・ジャパン株式会社
【港区】市場開発営業◆コンテナー化の提案で量販店様のロス削減に貢献◆直行直帰可◆9割中途入社【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス
★本社(2024/9/1〜) 住所:東…
650万円〜899万円
正社員
◎ビジネスの将来性や成長性、トレーサビリティ=社会貢献度の高いお仕事 ◎地球にやさしい持続可能な循環型物流システム〜挑戦する営業力で新たな市場を切り拓き、キャリアアップを実現〜 ■事業内容: 同社は青果物用コンテナーレンタル業において9割程度のシェアを占めており、国内トップシェアを築いております。一方で青果物容器業におけるシェアは1割程度なので開拓の余地もあり、ビジネスチャンスがまだまだある市況感です。 同社の青果物用レンタルコンテナーの流通を拡大することにより、青果物流通に携わる方々に業務効率化、流通の全体最適化メリットを享受頂き、 「地球環境にやさしく持続可能な循環型物流システム」を確立することを目指して事業を行っております。 ■業務内容: ・担当既存レンタル取引先に対する拡販営業活動 ・レンタル拡大のための新規取引先の開拓 ・有望量販店からのコンテナー調達拡大のための営業活動 ・青果市場等、中間業者コンテナー流通/商流の把握 ・コンテナー回収率維持/改善に資する活動 ・レンタル価格改定活動 マーケット分析をした上で売上拡大のために新規顧客を獲得することがミッションです。 ■業務特徴: (1)主要な社外取引先: 青果物生産者・出荷者・市場関係者・スーパーマーケットバイヤー等です。 (2)営業スタイル: 既存顧客へのシェア拡大営業が8割で、新規営業が2割程度です。現在既存営業の割合が多いですが、新規営業も今後増やしていく見込みです。 ■働き方 ・リモート、フレックスあり ・直行直帰可 ・土日祝休み ・年休123日 ・9割程が中途入社 ■入社後の流れ: まず2週間ほどは東京本社で研修を行います。 その後もOJTにて業務を教えていきますので安心してキャッチアアップいただける環境です。 ■評価制度: 従業員が成し遂げた営業の成績に基づきグローバルの視点も踏まえて実施されます。実績をしっかり評価するため営業としての『やりがい』を実感いただけると思います。成果/実績次第では、リーダー職(課長)に昇進するチャンスがございます。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社アクリメイト
【品川駅直結】人材ソリューション営業◆マクロミルG/週3在宅勤務可/フレックス/インセンティブあり!【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、組織・人事コンサルタント
1> 本社 住所:東京都港区港南2-1…
400万円〜649万円
正社員
【“キャリアもライフももっと自由に” マクロミルGの成長中ベンチャー/事業拡大フェーズに伴う増員募集!/大企業のバックアップを受けられる恵まれた環境/週3日在宅勤務可/フレックス/インセンティブ支給あり】 ■業務内容: 3500名(令和6年11月現在)のフリーランスコンサルタントのネットワークを活用した新規事業支援を行う当社にて、新規顧客をターゲットにソリューションセールスをお任せします。 【詳細】 (1)インサイドセールスがセットした商談からの案件創出 …インサイドセールスがテレアポ、セミナー、展示会、親会社からの紹介等からリードを獲得しますので、それを引継ぎ、初回商談を行います。 (2)初回商談〜受注 …初回商談にて、当社のサービス紹介、課題ヒアリングを行い、お客様の課題に合わせたフリーランス人材の提案を行います。 (3)受注後のプロジェクト稼働フォロー …受注後、フリーランス人材のアサイン・稼働開始となります。プロジェクト終了まで一気通貫で伴走してサポートしていきます。 ■ポジションの魅力 (1)お客様の9割が大手企業や上場企業: 営業先は大手の部長・役員以上のため、意思決定者と直接コミュニケーションをとり、経営視点での提案ができる力が身につきます。戦略的思考、複雑な関係構築、プロジェクトマネジメントなどの高度なスキルが身につきます。 (2)大手とベンチャーのいいとこどり マクロミルのアカウントを活用して新規開拓を効率的に行える分、顧客への提案活動に注力できるなど大企業のバックアップを受けられる恵まれた環境でありながら、ベンチャーならではの醍醐味も味わうことが出来るいいとこどりの環境です。 (3)キャリアの選択肢が豊富 営業からコンサルタントへの転向実績など、柔軟なキャリアパスがあります ■当社について: 当社の人材マッチング基盤を活用しながら、イノベーティブな企画、緻密な戦略・計画、ビジネス検証、チーム組成に至るまで、新規事業立ち上げを一気通貫でサポートしています。親会社の持つ顧客基盤×外部プロフェッショナル人材という他社にない強力なアセットを活用でき、既存クライアントからのリードも多いことから差別化の難しいコンサルティング業界において「成長中ベンチャー×国内最大のリード」という独自性・優位性を確立しています。 変更の範囲:会社の定める業務
帝商株式会社
※第二新卒歓迎【東京】防災関連用品の法人営業◆転勤無/安定性抜群◎土日祝休/手当充実【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、警察官・自衛官・消防士
本社(東京) 住所:港区港南一丁目2番…
350万円〜449万円
正社員
【東証プライム上場の帝国繊維G/創立117年以上の防災・消防専門商社/救助・特殊車両〜一般防災対策用具等必要不可欠な商材を幅広く提案できる/水害対策等防災の様々なニーズに事業拡大中】 営業部には防災事業部、環境安全事業部の2部署あり、適性に応じてどちらかの部署に配属となります。 1)防災事業部:東日本エリアの県もしくは省庁単位で担当を持ち、親会社や各特約店と協働して各自治体消防本部や官公庁などに対して、消防ホース、消防服、防災車輛、救助資機材などの営業を行います。 2)環境安全事業部:主に首都圏にある民間企業や市区町村に対して、防災資機材や消防設備点検などの営業を行います。 ■業務内容: 1)官公庁(消防・警察・各役所・自衛隊など)…消防ホース、消防車、消防服など 2)民間企業…防災資機材、自主防災関連用品、災害備蓄品、設備点検など ◇顧客への製品PRから受発注管理◇製品の納期管理◇製品の納入対応◇簡単なメンテナンス◇展示会時等の来客対応等 <特徴> ・予算が個人にあり、官公庁の予算組に合わせて年単位で提案をしていくため、顧客関係は長期に渡り顧客深耕力が重要です。 ・長く深く顧客深耕を行う営業スタイルにキャリアチェンジしたい方へおすすめです。 ・転勤は想定していませんが、月に数回日帰り〜2泊3日程度の出張は発生します(東北〜静岡エリア)。 ■組織構成: 本社営業部には現在34名在籍しており、防災事業部に営業17名、アシスタント5名。環境安全事業部に営業9名、アシスタント3名の構成です。 ■教育体制: 基本的にOJTです。業務の流れや商品知識を修得し、業務に慣れるまでは先輩社員に同行します。商品知識を学ぶ研修等もございます。 ※あらゆる消防・防災用品を提供する防災総合商社です。消防用品でトップシェアを誇るテイセングループで、中でも消防ホースは多くの高い評価をいただいております。「防災の時代」を迎える今、社会の安全・人々のくらしのため、発展・成長を続けてまいります。 ・東日本大震災以降、防災意識が高まり、官民共に大規模自然災害/産業災害への防災/危機管理対策の見直しが行われており、事業の役割が格段に拡大しています。ホース、車両、被服、資機材、特殊車両、ホースなどは競合他社が少ない寡占マーケットで高シェアを獲得しています。 変更の範囲:会社の定める業務
Dynabook株式会社
【尼崎市】法人営業(既存メイン)※グローバルでも高い認知度/年休126日(土日祝)【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)
西日本支社 住所:兵庫県尼崎市猪名寺3…
500万円〜899万円
正社員
【1985年、世界初のラップトップPCを市場に投入し、1989年には世界初のノートPCを発売した“dynabook”/現在はモバイルエッジコンピューティングデバイスにてあらゆる業界のIoT、DX推進に寄与/フレックス制・テレワーク有】 ■職務内容: 私たちの営業チームの一員として、国内法人向けのPC販売に特化した営業活動をお任せします。 営業の役割: 国内法人向けのPC販売を中心に、法人顧客との関係構築を行います。定期的な接点を持ち、購入・リースのニーズを的確にキャッチし営業を展開していただきます。 顧客層: 販売代理店、企業、官公庁、地方自治体、教育機関、家電量販店など、幅広い法人顧客を対象とします。 営業スタイル: 既存営業をメインに行い、深い信頼関係を築いていくことが求められます。 ■働き方:月平均残業時間は20〜25時間程度、リモートワークも月8回(週2回)程度取り入れながら業務を行っています。 ■教育体制: 基本的には1~2か月のOJTにて業務を教えていきますが、会社全体で開かれる製品説明会にも参加いただくことができるため、製品については入社後に知識を身に着けていただきたいと思います。 ■当社の強み: 私たちはメーカーとして、開発・製造から販売、保守に至るまで一貫したサービスを提供しています。このワンストップサービスにより、顧客の連絡工数を削減するだけでなく、顧客の声を迅速に開発にフィードバックできるため、重要な情報を獲得しやすくなるという強みがあります。その結果、国内法人向けPC部門では高いシェアと満足度を獲得しています。 ■同社の魅力: ・同社は1989年に世界初のノートPCを開発し、パーソナルPCを確立後現在は生産性向上に貢献する、モバイルエッジコンピューティングを提唱し、昨年9月よりモバイルエッジコンピューティングデバイスを販売しています。同デバイスは通信インフラへのデータ負荷を分散させるシステムであり、様々なデータ収集が主流のIoT、DXの推進においては必要な不可欠な存在です。 通信インフラへの負荷を分散させること、省人化、ノウハウや技術保存の分野にて注目されています。 変更の範囲:会社の定める業務
XMile株式会社
【福岡】採用コンサルタント(法人営業専任)◆求人媒体や人材紹介を中心とした提案営業◆【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)
福岡支社 住所:福岡県福岡市中央区大名…
500万円〜799万円
正社員
採用コンサルタントとして、人手不足に課題を持つノンデスク産業の事業者に向けて、求人媒体や人材紹介を中心とした提案営業を担当していただきます。企業の採用のパートナーとなり、企業の人事担当者・経営者からニーズや問題点などをヒアリングし、的確な人材の紹介はもちろん、人材採用や業務効率化など、総合的なコンサルティングにより、企業活動をバックアップします。 ■具体的な仕事内容: ノンデスク業界における課題点をヒアリングしニーズを引き出した上で、当社が持つ多彩なサービスを使い、主に人事方面や業務効率の側面などからソリューションを提案していただく、企業専任の担当者として活動していただきます。 *主に大手顧客を対象とした、エンタープライズセールスとして既存顧客をメインで20社程担当していただきます。企業としての成功を支援するために、経営効率化や採用、リスク管理などトータルソリューションを提供していただきます。 ■担当顧客の事業課題のヒアリング 最適なWeb広告のご提案(電話商談・訪問アポイント取得) 自社の力で母集団形成することに興味をお持ちのお客様に対し、採用課題やご予算に合わせた提案をします。 施策の実施 効果検証 フォロー お客様に伴走しながら、採用成功のためのフォローを行います。 ■この仕事で身につくスキル 1.法人営業力 ノンデスク産業での労務課題は社会問題化しているほどに重要度の高い課題です。 本質的な経営課題を的確に抽出し、課題に合わせた高いレベルの提案力が身につきます。 ■2.置換力 主に物流業界では未だIT化が浸透しておらず、システムの理解をしてもららうためには噛み砕いて提案を行う置換力が必要になります。こちらはコンサルティング型営業のスキルとして重要なファクターです。 ■3.社内/社外の巻き込み力 CA、CS、マーケティングなど様々な部署と連携しながらサービスを展開しておりますので、ただ契約を取って完結するのではなく、導入・運用までの過程において各部署との連携やチームビルディング力が養われます。 ■4.ヒアリング力 最重要課題は事業者によって様々です。その課題感を深堀りをしながらヒアリングしていくスキルは必須で、そのスキルが身につきます。 変更の範囲:営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般
株式会社トライトエンジニアリング
【名古屋】建築・施工管理系の人材会社の人材コーディネーター(人材経験者)◆経験を活かし成長できる環境【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、人事
名古屋支社 住所:愛知県名古屋市中区栄…
450万円〜649万円
正社員
〜建築・施工管理系の人材会社の人材コーディネーター/あなたの経験を活かして活躍できる/年休124日以上(土日休)〜 ■仕事内容: 一通りの業務を経験して適性を見た後、最終的に営業・労務いずれかのポジションでご活躍いただきます。最初は業界研修を実施しますので、知識や経験がない方でも安心してスタートできます。 ◇営業チーム ・企業へのヒアリング、提案 ・スタッフの要望に関する条件調整、交渉 ・面談 ・受注 など 企業がほしい人材のヒアリング〜提案を行い、企業から希望があれば人事チームから紹介を受けたスタッフと面談を行います。チーム全員で協力し合い、拠点目標の達成をみんなで目指します。 ◇労務チーム ・雇用管理 ・契約書の作成 ・各種提出書類のチェック、初動対応 ・企業との交渉 ・就業後のアフターフォロー など 雇用が始まった後の各種管理が中心。アフターフォローでは現場訪問やスタッフからの要望への対応、条件の交渉などを行います。 ■ポイント: ・個人ノルマなしで、チームで成果を上げる体制です。個々人の負担が軽減できる分業制を導入しており、業務に集中して取り組むことが出来る環境です。自分の長所を活かせるポジションで活躍できます。 ・全員でフォローしあいながら勤務できるチーム制なので、有給消化率も高く、ワークライフバランスが取りやすく、プライベートの急な予定も相談が可能です。 ・昇進・昇格チャンスも年2回あるため、昇給(給与UP)もペースが速いのも特徴です。3年半〜4年で管理職にステップアップも可能なので、3〜5年で年収を〇〇万円UPさせたい方や、管理職を目指したい方にはとてもチャンスが多い会社です。 ■当社について: 建設業界に特化した技術者派遣を行っています。日本を代表する大手ゼネコンから地元の工務店まで建設業界の人材不足をサポートします。 変更の範囲:会社の定める業務