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株式会社甲南保険センター

【外訪提案営業（管理職候補）】業歴長い独立系保険代理店/年収350～500万円/肥後橋

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、金融・不動産その他

大阪市西区（Osaka Metro 肥…

￥

350万円〜550万円

正社員

＊全国で数少ない大型の独立系保険代理店である当社にて　契約更新事業とアフターフォローを中心にお任せします。・担当業務の教育係が在籍しています。慣れるまで、しっかりサポートします。［具体的な職務内容］・損害保険・生命保険の提案営業全般（満期管理、リスク把握、契約の提案、事故時の手続きやアフターフォロー等）・その他上記に付随する営業事務全般

あなぶきハウジンググループ

新規開拓無！安定の不動産営業/既存の分譲マンション管理/中国

ルートセールス・ラウンダー

株式会社穴吹ハウジングサービス　松江支…

￥

349万円〜

正社員

フレックス活用で働きやすい環境★資格取得支援充実！20〜30代の若手社員が活躍中！ ※手当充実【安定・安心！あなぶきグループ】あなぶきグループは不動産、建設、介護、保険、人材など、50社で事業を展開。その中で ◇分譲マンション管理 ◇賃貸仲介・賃貸管理 ◇パーキング事業をメインに全国展開しているのが当社です。 (グループ全体の管理数/5、044棟、195、430戸　※2024年8月末時点）支店によっては同じビルやフロアにグループ企業があり強く連携しています。支店によっては同じビルやフロアにグループ企業があり強く連携しています。【仕事内容】 ★2025.7月から年休120日へ変更！ ★2年連続給与ベースアップ実施！ ★中途入社比率81%。 ★新規開拓なしでじっくり既存のお客様と向き合える。 ★管業資格を活かしキャリアップできる成長環境。 ★フォロー充実だから長期安定のフロント(マンション運営管理職)。 ★中途社員向けの研修制度充実。 ★月平均残業時間は11〜26時間(PCは19時シャットダウン)。 ★フレックスタイムを活用して自分でワークスタイルを調整できる。 ★完全週休2日で土日祝休み。 ★年休125日(計画年休含む)でムリせず働きやすい。 ★6期連続増収増益中。 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる。 20代30代40代の男性女性活躍中！『分譲マンション管理アドバイザー』＼こんな方必見／「大手の成長環境で働きたい」「フロント担当をバックアップする体制が整っていて、孤立せずに協力しあえる企業風土がいい」「時間外労働等の労務管理のしっかりした会社がいい」「日々ノルマを追うのではなく、じっくり長くお客様と付き合いたい」「ストックビジネスで長期安定した環境で働きたい」「日曜日や祝日は家族とゆっくり過ごしたい」「ライフステージにあわせて休業や復帰ができる会社がいい」 …という方、必見です！《あなぶきのマンション運営サポート(フロント)はココが違う！ ▼13のギモン▼にお答え》 1.『あなぶきのフロント業務の特徴は？』 2.『担当するマンション数はどのくらい？』 3.『具体的な仕事内容は？』 4.『ワークライフバランスはどうなの？』 5.『残業になることはある？』 6.『休日など緊急対応はある？』 7.『典型的な1日のスケジュールって？』 8.『職場の雰囲気はどう？』 9.『評価方法はどんなルール？』 10.『資格取得支援って何があるの？』 11.『中途向けにも研修制度はあるの？』 12.『中途でキャリアアップできる？』 13 『将来のキャリアパスはどんな感じ？』それでは以下、順番にお答えします。 1/13 『あなぶきのフロント業務の特徴は？』創業40年の株式会社穴吹ハウジングサービス。フロント職では、分譲マンションの入居者によって組織される管理組合の運営をサポートします。あなぶきのフロントの特徴は、営業職のくくりではあるものの、数字や業績よりも、お客様との関係性を重視しています。なぜなら、人々の暮らしに寄り添った、本当に大切なサポートやサービスを提供してこそ、お客様とは、単発の一過性ではない、長いお付き合いができると考えているからです。また、新規開拓営業は行いません。他社案件のリプレイス等は、別の専門組織（受託部門）があるため、フロントの所属する管理部門では、既存のお客様のニーズに丁寧に向きあうことができます。そして他にも、大手総合不動産グループとして、あなぶきの強みがあります。グループ内には、専有部分・共有部分の工事部門や、賃貸仲介・売買仲介部門、会計部門や保険や修繕関連の企業もあるので、業務依頼や相談等がスムーズにできます。マンション運営の窓口となるフロント（管理担当）としては、とても業務がしやすく助かることが多いです。たとえば、入居者様からの「困りごとのお問い合わせ」があっても、あなぶきでは24時間365日、自社運営のコールセンターがあるので、こちらで解決できる事案が多いです。 2/13 『担当するマンション数はどのくらい？』就業スタート後、 2〜3か月であなたの担当物件を持つことを目標に取り組んでいただけます。そして一人あたり、およそ10棟〜15棟を担当することを目指します。業務バランスとしては、「お客様とのコミュニケーション」が60%、「資料づくりなど事務作業」が40％、のイメージです。だから、 ”ずっと接客”や”ずっと事務”よりも、人と接することとモクモク作業とをバランスよくやりたい、という人に向いています。 3/13 『具体的な仕事の内容は？』以下に記載します。・管理組合会計（出納関係）書類や管理報告書の作成。・月次・年次決算の取りまとめや収支報告に関する資料づくり。・毎月の管理費なの入金確認。 ※資料の作成は、担当事務スタッフがサポートしてくれます。 ※書類作成は、決められたフォーマットやシステムがあり、マニュアルも完備しているため、すぐに慣れることができます。・共用部やエレベータなど、点検報告書の確認や、建物の修繕提案。 ※定期巡回や清掃等を行う管理業務は、専門のスタッフが担当してくれます。・理事会、総会の運営サポート。管理組合の収支報告や、司会進行、修繕工事の提案プレゼン。 ※慣れるまでは先輩社員が同行します。ご安心ください。・入居者様からのお困りごとサポート。 ※先述のとおり、ほとんどの場合、コールセンターで対応してくれます。 4/13 『ワークライフバランスはどうなの？』年間休日は125日（計画年休5日含む）です。有給休暇も消化しやすい環境ですので、プライベートをしっかり充実させて、仕事に集中できます。さらに、うれしいフレックスタイム制だから、あなたのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選べます。例えば前日が理事会・総会などで帰宅が遅くなった場合は、朝のんびり出勤できます。担当業務の管理をきちんと行えていれば、自分なりに自由にスケジュールを組み立てられます。有給や振り替えのお休みは取りやすく、融通を利かせて働き方をコントロールできます。 5/13 『残業になることはある？』残業については、平均で月に11〜26時間程度、発生することはあります。ただしあなぶきの取り組みとして、フロント社員の業務システム(パソコン

株式会社シェイクハンズ

【企業を応援】スマホを初期設定する／事務スタッフ

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

[勤務地] 金沢市本町

￥

268万円〜

派遣社員

[概要] 【企業を応援】スマホを初期設定する／事務スタッフ [詳細] 【お仕事内容】【＊こんなお仕事です＊】あなたにお願いしたいのは、「営業アシスタント」です。（1）携帯の初期設定をお願いします。（2）事務処理もお願いします。（3）企業へ訪問することもあります。【＊こんなお悩み解決します＊】「営業経験がないから不安だな…」 →先輩がていねいに教えてくれます！「土日祝はしっかり休みたい…」 →カレンダー通りの休みで充実！【＊こんな職場です＊】・大手グループ企業で安心です。・中小企業をサポートします。・困ったことは何でも相談できます。【＊こんな働き方ができます＊】《勤務時間》 9：00～17：30 《休日》土日祝休み【＊働く方のリアルな働き方の例＊】＊その１＊ 9時出社で17時半に退社できます！自分の時間も大切にできます。＊その２＊土日祝日はしっかり休めます！旅行の計画も立てやすいです。【＊ご応募をお待ちしています＊】今回の募集定員はごくわずか。気になる方はお早めに！まずは「見学してみるだけ」でも大歓迎。本当に働くか決めるのはそのあとで構いません＊あなたからのご応募を心からお待ちしています！

株式会社フィールドマーケティングシステムズ

クリニック巡回／パンフレットご案内スタッフ

ルートセールス・ラウンダー

東京都品川区ご自身のお車で直行直帰…

￥

372万円〜

契約社員

★入社準備金あり★土日祝休み◎専門知識不要！未経験の方もしっかり稼げます！担当エリアはコチラ【東京エリア】東京（港区、渋谷区、千代田区、大田区、品川区）【東京営業所】東京都中央区日本橋大伝馬町6-7 住長第二ビル7F 【仕事内容】指定リストのクリニック等を訪問し、パンフレット等でのご案内活動を行う業務です。【巡回エリア】港区、渋谷区、千代田区、大田区、品川区 ※自家用車でクリニックを巡回 ※直行直帰OK ※他東京エリア、神奈川のエリア募集もあります 3社・団体協同の「おうち透析推進プロジェクト」のスタッフとして、ご自宅できる腹膜透析治療法の認知を広めることを目的としています。【お仕事内容詳細】 ●自宅から直行直帰で指定されたクリニックを訪問 ●1日に10件程度訪問を想定 ●受付で医師への面談を申し出 ●面談可能な場合は、指定のパンフレットで医師へ説明 ●面談不可の場合は受付にパンフレットを預ける＜『腹膜透析』とは＞腹膜透析（ふくまくとうせき）とは、腎臓の機能が低下した患者さんが、腹膜を透析膜として利用し、血液中の老廃物や余分な水分を腹膜を介して除去する治療法で、自宅で比較的容易に行えるため患者さんの負担が小さく、高いQOL（患者さんの生活に対する満足度）が得られる治療法です。【未経験OK】クライアントによる丁寧な研修が 3日間ほどありますので、医療業界未経験でも安心して業務に当たっていただけます。【スケジュール】 Web選考会：随時実施中！活動期間：採用〜6か月間 ※半年後更新予定(成果によって) ※事前研修は3日間を予定しております ★求人情報詳細動画★ https://fmsnet.online.ai-spokes.jp/view/AqkDDJ82neKUz1cwRyVojHs6MiRFmRDw （動画閲覧所要時間2:08分）

株式会社コバヤシ

★年間休日120日！【住宅設備機器の提案営業】関東の希望勤務地考慮します★LIXIL代理店

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

下記のいずれか本社：東京都小平市　J…

￥

600万円〜700万円

正社員

【業務内容】 ◇住宅資材・住宅設備機器（キッチン、ユニットバス、トイレなど）の企画提案販売をお任せします。　日々の訪問で顧客ニーズを掴み、最適な商品を豊富な取引先より仕入れ、提案・販売していただきます。 ◇ご担当いただくお客様は、ハウスメーカーや工務店などの建築会社です。　1人あたり5～20社程度を担当していただき、1日に3～6件程度の訪問があります。　現状は既存客への営業が8割、新規開拓営業が2割程度です。 ◇お客様からのご要望に応えるのはもちろん、潜在的な課題を読み取り、　見積もりから確実な納品までの一連の流れをお任せします。　原則として営業社員による配送は行いません。　お客様と長期的に向き合い、選ばれる営業マンとなっていただくことを期待しています。 ■就業時間：9:00～17：25（所定労働時間 7時間25分、休憩60分） ■時間外勤務：あり ■転勤の有無：あり(当面なし) ■定年：60歳／65歳迄再雇用制度あり

東証プライム上場の優良不動産会社

【勤務地:福岡/上場不動産企業】営業系総合職　（新築戸建営業・新築マンション営業・法人営業）◆年2回賞与◆

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

福岡県福岡市

￥

500万円〜800万円

正社員

将来の福岡支社を率いるメンバーとして営業職を募集します。 ●戸建販売営業 ●マンション販売営業 ●戸建用地仕入営業 ●マンション用地仕入営業 ●収益不動産営業本求人はオープンポジションとなります。選考の中で適正を見ながら決めることが可能な求人です！

商社機能と生産機能をもった日米合弁商社

自動車関連日米合弁商社の営業スタッフ（東京・築地）募集

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京（築地）

￥

350万円〜500万円

正社員

・自動車/トラック/建設機械の大手メーカーへの法人営業。・取り扱い製品：米国大手メーカーで自社ブランドの自動車関連部品：プロペラシャフト、アクスル等の駆動関連製品自動車/トラック/建設機械の大手メーカーへの法人営業にチャレンジしたい方は是非応募下さい。

上場人事関連コンサルティング会社

メンタルヘルス業界唯一の上場会社がカスタマーサクセス（新規事業・DXサービス導入支援）※マネージャークラスを募集

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

中目黒

￥

500万円〜700万円

正社員

業務内容今期リリースしたばかりのDXサービスにおける顧客サポート及びシステム運用業務を担当いただきます。現在チームメンバーは２名ですが、今後のユーザ拡大に伴う募集です。体制づくりから関わっていただき、ゆくゆくはチームを牽引していただくことを期待しています。【業務内容】・顧客へのサービス導入・更新作業・顧客向けマニュアル・ツールの整備、社内向けのドキュメント整備・システム運用（ユーザ管理、システム管理）全般・顧客からの問い合わせへの対応　→必要に応じて社内関係部署への連携・調整もご担当いただきます・上記に関わる体制構築、改善業務、マネジメント【配属部署】 DXサービス企画開発部（20名程度の部署です）担当案件ごとにチームを組んでいますが、本ポジションに関わる業務は現在2名のチームで行っています。今後のユーザ拡大にむけて体制づくりから積極的に関わっていただける環境です！仕事の魅力＊自社サービスの運用に携われること＊成長市場であるHRtech領域、またその根本に関わる考え方として注目度が増す、　 “ウェルビーイング領域”において、ものづくりに関わるダイナミックさ＊少数精鋭チームにて、裁量権をもって幅広く業務に携われること＊スピード感をもって新たなチャレンジをし続けるベンチャー志向×安定した労働環境　→リモートワークOK、社員の健康と両立を支えるさまざまな制度あり！

株式会社エス・エム・エス　キャリアパートナー

医療や介護分野における転職・採用支援のマッチング業務！やりがいを感じられる仕事です☆彡

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

全国（東京本社／札幌／仙台／大宮／千葉…

￥

350万円〜600万円

正社員

＜概要＞〇医療・介護・福祉業界における転職・採用支援のマッチング業務を担って頂きます。　・求職者：看護師、介護職、ケアマネジャー、リハビリ職、栄養士、保育士、技師など・事業所：病院、介護施設、保育園など＜詳細＞・求職者様、法人様の両方を担う、両面型スタイルとなります。・2～4名程度のチーム体制となります。・1日当たり平均3人新たな求職者様が割り振られ、1か月あたりでは50～60名ほどの求職者を担当します。・1か月あたりの個人目標は300～400万円ほどになります。(≒4～5名程度の決定人数) ・基本は非対面型の営業スタイルですが、求職者様・法人様がOKである場合は、対面で対応する場合も多々あります。【仕事の魅力】・法人・個人の両方を一人のキャリアパートナーが担当するため、直接的に介在価値を感じやすい仕事です。直接感謝をいただけることも多く、やりがいを感じられます。・医療・介護・福祉分野の人材不足の解消は、日本の大きな社会課題の解決につながり、社会貢献性の高い仕事に携わることが出来ます。【身に付くスキル】・仕事を通じて、課題を特定して解決する力、情報を収集・整理する力、目標達成／プロセス実行力、コミュニケーション能力、時間管理力、業務効率を高める力といった様々なスキルを身につけることができます。・キャリアパートナーの仕事には、営業力や課題解決能力、タスク管理能力など様々な能力が求められますが、成長したいと強く思い、行動すれば必ず成長できる環境である、ということは胸を張ってお伝えできます。

ビジュアルコミュニケーションで世界を変えるプラットフォーム企業

アジアNo1を目指すweb会議システムのセールスエキスパート（営業企画／事業企画候補）

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京　白金高輪

￥

600万円〜1000万円

正社員

仕事内容 ▼組織ミッション配属予定部門は、製薬会社が抱えるマーケティング課題や、医師・医療機関とのコミュニケーション課題などを、当社のSaaSソリューションを活用して解決することを目指します。データドリブンなプロモーションを促進し、メディカル領域におけるコミュニティ全体のDXを推進していただく、重要なポジションです。製薬業界では、全国の医師に自社製品情報を届けるための講演会を高頻度で開催しています。当社は講演会の運営・配信だけでなく、オンライン上で医師たちが双方向で交流できる懇親会機能の実装など、製薬講演会のDXを推進してきました。コロナを機にオンライン開催がスタンダードとなった現在では、製薬会社と医師または医師同士によるコミュニティ形成の重要性が高まっています。例えば医師同士の繋がりが密接になることで、講演会内でより有意義な情報が共有され、医療業界全体のレベルアップにも繋がっていきます。私たちは製薬講演会を情報提供だけの場ではなく、医師の先にいる患者と、その負担や苦しみを減らし得る薬剤を結びつける場として捉え、製薬会社と医師が一丸となり患者の治療に貢献できる手段や機会を提供・創出していきます。そのビジョン実現のために今後は講演会DXに留まらず、SaaSやデータプラットフォーム、新規プロダクトなどの複合的なソリューション提案によって、製薬業界全体の課題解決に寄与するプラットフォームを提供していく予定です。 ▼業務ミッション製薬業界向けのフロント担当として、顧客へのソリューション提供を行っていただきつつ、マーケットに接する中で見えた課題や新たなニーズを元に、営業マネージャーの片腕として部の戦略立案をサポート頂くポジションになります。顧客と直に接するあなたがキャッチした情報や生の声を、営業マネージャーやマーケ部門、事業企画部門へフィードバックし、新たなマーケット開拓・サービス改善の戦略立案にも関わって頂きます。入社直後はフロント顧客折衝を通して業界や当社サービスについて理解を深めて頂いたのち、志向性に応じて営業企画や事業企画への本格的なジョブチェンジ/専門性特化も期待したいと考えております。

あなぶきハウジンググループ

分譲マンションの管理組合の運営サポート(既存への企画提案)近畿

ルートセールス・ラウンダー

株式会社穴吹ハウジングサービス　大阪営…

￥

349万円〜

正社員

フレックス活用で働きやすい環境★資格取得支援充実！20〜30代の若手社員が活躍中！ ※手当充実【安定・安心！あなぶきグループ】あなぶきグループは不動産、建設、介護、保険、人材など、50社で事業を展開。その中で ◇分譲マンション管理 ◇賃貸仲介・賃貸管理 ◇パーキング事業をメインに全国展開しているのが当社です。支店によっては同じビルやフロアにグループ企業があり強く連携しています。【仕事内容】 ★年休120日！（取得義務有給5日含むと125日） ★3年連続給与ベースアップ実施！ ★中途入社比率81%。 ★新規開拓なしでじっくり既存のお客様と向き合える。 ★管業資格を活かしキャリアップできる成長環境。 ★フォロー充実だから長期安定のフロント(マンション運営管理職)。 ★中途社員向けの研修制度充実。 ★月平均残業時間は11〜26時間(PCは19時シャットダウン)。 ★フレックスタイムを活用して自分でワークスタイルを調整できる。 ★完全週休2日で土日祝休み。 ★6期連続増収増益中。 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる。 20代30代40代の男性女性活躍中！『分譲マンション管理アドバイザー』＼こんな方必見／「大手の成長環境で働きたい」「フロント担当をバックアップする体制が整っていて、孤立せずに協力しあえる企業風土がいい」「時間外労働等の労務管理のしっかりした会社がいい」「日々ノルマを追うのではなく、じっくり長くお客様と付き合いたい」「ストックビジネスで長期安定した環境で働きたい」「日曜日や祝日は家族とゆっくり過ごしたい」「ライフステージにあわせて休業や復帰ができる会社がいい」 …という方、必見です！《あなぶきのマンション運営サポート(フロント)はココが違う！ ▼13のギモン▼にお答え》 1.『あなぶきのフロント業務の特徴は？』 2.『担当するマンション数はどのくらい？』 3.『具体的な仕事内容は？』 4.『ワークライフバランスはどうなの？』 5.『残業になることはある？』 6.『休日など緊急対応はある？』 7.『典型的な1日のスケジュールって？』 8.『職場の雰囲気はどう？』 9.『評価方法はどんなルール？』 10.『資格取得支援って何があるの？』 11.『中途向けにも研修制度はあるの？』 12.『中途でキャリアアップできる？』 13 『将来のキャリアパスはどんな感じ？』それでは以下、順番にお答えします。 1/13 『あなぶきのフロント業務の特徴は？』創業40年の株式会社穴吹ハウジングサービス。フロント職では、分譲マンションの入居者によって組織される管理組合の運営をサポートします。あなぶきのフロントの特徴は、営業職のくくりではあるものの、数字や業績よりも、お客様との関係性を重視しています。なぜなら、人々の暮らしに寄り添った、本当に大切なサポートやサービスを提供してこそ、お客様とは、単発の一過性ではない、長いお付き合いができると考えているからです。また、新規開拓営業は行いません。他社案件のリプレイス等は、別の専門組織（受託部門）があるため、フロントの所属する管理部門では、既存のお客様のニーズに丁寧に向きあうことができます。そして他にも、大手総合不動産グループとして、あなぶきの強みがあります。グループ内には、専有部分・共有部分の工事部門や、賃貸仲介・売買仲介部門、会計部門や保険や修繕関連の企業もあるので、業務依頼や相談等がスムーズにできます。マンション運営の窓口となるフロント（管理担当）としては、とても業務がしやすく助かることが多いです。たとえば、入居者様からの「困りごとのお問い合わせ」があっても、あなぶきでは24時間365日、自社運営のコールセンターがあるので、こちらで解決できる事案が多いです。 2/13 『担当するマンション数はどのくらい？』就業スタート後、 2〜3か月であなたの担当物件を持つことを目標に取り組んでいただけます。そして一人あたり、およそ10棟〜15棟を担当することを目指します。業務バランスとしては、「お客様とのコミュニケーション」が60%、「資料づくりなど事務作業」が40％、のイメージです。だから、 ”ずっと接客”や”ずっと事務”よりも、人と接することとモクモク作業とをバランスよくやりたい、という人に向いています。 3/13 『具体的な仕事の内容は？』以下に記載します。・管理組合会計（出納関係）書類や管理報告書の作成。・月次・年次決算の取りまとめや収支報告に関する資料づくり。・毎月の管理費なの入金確認。 ※資料の作成は、担当事務スタッフがサポートしてくれます。 ※書類作成は、決められたフォーマットやシステムがあり、マニュアルも完備しているため、すぐに慣れることができます。・共用部やエレベータなど、点検報告書の確認や、建物の修繕提案。 ※定期巡回や清掃等を行う管理業務は、専門のスタッフが担当してくれます。・理事会、総会の運営サポート。管理組合の収支報告や、司会進行、修繕工事の提案プレゼン。 ※慣れるまでは先輩社員が同行します。ご安心ください。・入居者様からのお困りごとサポート。 ※先述のとおり、ほとんどの場合、コールセンターで対応してくれます。 4/13 『ワークライフバランスはどうなの？』年間休日は125日（計画年休5日含む）です。有給休暇も消化しやすい環境ですので、プライベートをしっかり充実させて、仕事に集中できます。さらに、うれしいフレックスタイム制だから、あなたのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選べます。例えば前日が理事会・総会などで帰宅が遅くなった場合は、朝のんびり出勤できます。担当業務の管理をきちんと行えていれば、自分なりに自由にスケジュールを組み立てられます。有給や振り替えのお休みは取りやすく、融通を利かせて働き方をコントロールできます。 5/13 『残業になることはある？』残業については、平均で月に11〜26時間程度、発生することはあります。ただしあなぶきの取り組みとして、フロント社員の業務システム(パソコン)は 19時でシャットダウンするので、不必要に勤務時間がのびないよう気を配っています。 6/13 『休日など緊急対応はある？』あなたが仕事をしていない時間帯や休日には、２４時間３

自動車部品メーカー

自動車設計開発エンジニアリングサービス会社の営業募集◆急募◆

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京、神奈川、栃木

￥

500万円〜600万円

正社員

東京都、神奈川県、栃木県の自動車メーカー、自動車部品メーカーへ設計開発業務の受託業務の営業

須田産業株式会社

企画営業

ルートセールス・ラウンダー

須田産業株式会社　東京営業所東京都新…

￥

300万円〜

正社員

自分のアイデアが店頭に並んだ時の感動を味わえる仕事！ 1965年創業、静岡県浜松市に本社を構える須田産業株式会社は、プラスチックフィルム包装資材の製造・販売を手がける企業です。当社は、冷凍食品や加工食品、製菓、製パンなど、日常のあらゆるシーンで使われる高品質・高機能なパッケージを、一貫した生産体制で提供しています。「安心・安全で、人の心を捉える製品提供」を追求し、生産性向上とコスト削減を通じて強靭な企業体質を確立。生活に不可欠な「食」を支える事業は景気に左右されにくく、街中で自社製品を目にするたびにやりがいを感じられるでしょう。これまで培った技術と信頼を大切に、 100年企業を目指し、これからも邁進し続けます。【仕事内容】食品の「顔」となる法人向けの包装資材を企画提案する仕事です。お客様の様々なご要望に対し、保存性、利便性、機能性などに合わせて最適なフィルムの構成を提案していきます。取引先は長いお付き合いのあるお客様が中心となりますのでノルマや飛び込みはなく安心してアイデアや提案に集中できます。 ※丁寧な研修あり静岡県磐田市にある竜洋工場で企画型の営業ができるようになるための「ものづくり研修」を行います。約3ヵ月間（応相談）、製品や素材などについてしっかり学び、営業としての提案力を身につけていきます。

非公開

法人営業/ICT・アプリ開発・企業インフラ構築事業会社/勤務地：横浜市/土日祝日休み・完全週休2日制

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

横浜市港北区 JR横浜線・横浜市営地下…

￥

350万円〜450万円

正社員

法人企業のお客様に対して、スマートフォンやタブレットの導入支援から各種サポート等、幅広い通信ソリューションのご提案をしております。（auまたはドコモ商材）また、自社で開発したオリジナルシステム(遺失物管理システム・発券機システム等)をご用意し徹底した顧客志向によって他社にはないサービスを展開しております。【具体的には】・ルート営業、新規営業をお任せいたします。・営業エリアは神奈川県内、東京23区の1部です。・個々に振り分けられたチーム全体の目標数値(台数・営業利益・経常利益)を毎月追って頂きます。・社用車を利用して頂きます。【研修】・入社時はOJT研修を実施しております。＜業務内容（変更の範囲）＞会社の定める業務

あなぶきハウジンググループ

新規開拓無！安定の不動産営業/既存の分譲マンション管理/中国

ルートセールス・ラウンダー

株式会社穴吹ハウジングサービス　福山支…

￥

349万円〜

正社員

フレックス活用で働きやすい環境★資格取得支援充実！20〜30代の若手社員が活躍中！ ※手当充実【安定・安心！あなぶきグループ】あなぶきグループは不動産、建設、介護、保険、人材など、50社で事業を展開。その中で ◇分譲マンション管理 ◇賃貸仲介・賃貸管理 ◇パーキング事業をメインに全国展開しているのが当社です。 (グループ全体の管理数/5、044棟、195、430戸　※2024年8月末時点）支店によっては同じビルやフロアにグループ企業があり強く連携しています。【仕事内容】 ★2025.7月から年休120日へ変更！ ★2年連続給与ベースアップ実施！ ★中途入社比率81%。 ★新規開拓なしでじっくり既存のお客様と向き合える。 ★管業資格を活かしキャリアップできる成長環境。 ★フォロー充実だから長期安定のフロント(マンション運営管理職)。 ★中途社員向けの研修制度充実。 ★月平均残業時間は11〜26時間(PCは19時シャットダウン)。 ★フレックスタイムを活用して自分でワークスタイルを調整できる。 ★完全週休2日で土日祝休み。 ★年休125日(計画年休含む)でムリせず働きやすい。 ★6期連続増収増益中。 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる。 20代30代40代の男性女性活躍中！『分譲マンション管理アドバイザー』＼こんな方必見／「大手の成長環境で働きたい」「フロント担当をバックアップする体制が整っていて、孤立せずに協力しあえる企業風土がいい」「時間外労働等の労務管理のしっかりした会社がいい」「日々ノルマを追うのではなく、じっくり長くお客様と付き合いたい」「ストックビジネスで長期安定した環境で働きたい」「日曜日や祝日は家族とゆっくり過ごしたい」「ライフステージにあわせて休業や復帰ができる会社がいい」 …という方、必見です！《あなぶきのマンション運営サポート(フロント)はココが違う！ ▼13のギモン▼にお答え》 1.『あなぶきのフロント業務の特徴は？』 2.『担当するマンション数はどのくらい？』 3.『具体的な仕事内容は？』 4.『ワークライフバランスはどうなの？』 5.『残業になることはある？』 6.『休日など緊急対応はある？』 7.『典型的な1日のスケジュールって？』 8.『職場の雰囲気はどう？』 9.『評価方法はどんなルール？』 10.『資格取得支援って何があるの？』 11.『中途向けにも研修制度はあるの？』 12.『中途でキャリアアップできる？』 13 『将来のキャリアパスはどんな感じ？』それでは以下、順番にお答えします。 1/13 『あなぶきのフロント業務の特徴は？』創業40年の株式会社穴吹ハウジングサービス。フロント職では、分譲マンションの入居者によって組織される管理組合の運営をサポートします。あなぶきのフロントの特徴は、営業職のくくりではあるものの、数字や業績よりも、お客様との関係性を重視しています。なぜなら、人々の暮らしに寄り添った、本当に大切なサポートやサービスを提供してこそ、お客様とは、単発の一過性ではない、長いお付き合いができると考えているからです。また、新規開拓営業は行いません。他社案件のリプレイス等は、別の専門組織（受託部門）があるため、フロントの所属する管理部門では、既存のお客様のニーズに丁寧に向きあうことができます。そして他にも、大手総合不動産グループとして、あなぶきの強みがあります。グループ内には、専有部分・共有部分の工事部門や、賃貸仲介・売買仲介部門、会計部門や保険や修繕関連の企業もあるので、業務依頼や相談等がスムーズにできます。マンション運営の窓口となるフロント（管理担当）としては、とても業務がしやすく助かることが多いです。たとえば、入居者様からの「困りごとのお問い合わせ」があっても、あなぶきでは24時間365日、自社運営のコールセンターがあるので、こちらで解決できる事案が多いです。 2/13 『担当するマンション数はどのくらい？』就業スタート後、 2〜3か月であなたの担当物件を持つことを目標に取り組んでいただけます。そして一人あたり、およそ10棟〜15棟を担当することを目指します。業務バランスとしては、「お客様とのコミュニケーション」が60%、「資料づくりなど事務作業」が40％、のイメージです。だから、 ”ずっと接客”や”ずっと事務”よりも、人と接することとモクモク作業とをバランスよくやりたい、という人に向いています。 3/13 『具体的な仕事の内容は？』以下に記載します。・管理組合会計（出納関係）書類や管理報告書の作成。・月次・年次決算の取りまとめや収支報告に関する資料づくり。・毎月の管理費なの入金確認。 ※資料の作成は、担当事務スタッフがサポートしてくれます。 ※書類作成は、決められたフォーマットやシステムがあり、マニュアルも完備しているため、すぐに慣れることができます。・共用部やエレベータなど、点検報告書の確認や、建物の修繕提案。 ※定期巡回や清掃等を行う管理業務は、専門のスタッフが担当してくれます。・理事会、総会の運営サポート。管理組合の収支報告や、司会進行、修繕工事の提案プレゼン。 ※慣れるまでは先輩社員が同行します。ご安心ください。・入居者様からのお困りごとサポート。 ※先述のとおり、ほとんどの場合、コールセンターで対応してくれます。 4/13 『ワークライフバランスはどうなの？』年間休日は125日（計画年休5日含む）です。有給休暇も消化しやすい環境ですので、プライベートをしっかり充実させて、仕事に集中できます。さらに、うれしいフレックスタイム制だから、あなたのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選べます。例えば前日が理事会・総会などで帰宅が遅くなった場合は、朝のんびり出勤できます。担当業務の管理をきちんと行えていれば、自分なりに自由にスケジュールを組み立てられます。有給や振り替えのお休みは取りやすく、融通を利かせて働き方をコントロールできます。 5/13 『残業になることはある？』残業については、平均で月に11〜26時間程度、発生することはあります。ただしあなぶきの取り組みとして、フロント社員の業務システム(パソコン)は 19時でシャットダウンするので、不必要に勤務時間が

高速伝送用コネクターとバックプレーンシステムを専門とする企業

外資メーカー　国内の法人営業

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

神奈川県　藤沢市　（本社）

￥

500万円〜800万円

正社員

＝バックプレーン・サブラック、コネクタの販売＝・既存顧客の対応・新規案件及び新規顧客開拓

大手グループ　機械専門商社

大手商社系機械商社の若手営業マンの募集

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京

￥

400万円〜500万円

正社員

・海外自動車メーカー等向け自動車生産設備（工作機械など）の輸出営業・東南アジアへの設備輸出もあり。・産業機械・化学機械の国内・海外営業（輸出入）・PETボトル製造装置（輸入を含む）の国内営業

ジャパニアス株式会社

【首都圏】法人営業　役職者候補.

営業・セールス(法人向営業)

神奈川県横浜市西区神奈川県横浜市西区

￥

600万円〜799万円

正社員

【具体的な業務内容】法人営業としてクライアント企業に対し、人材派遣の提案営業を実施頂きます。担当は既存顧客が殆どとなりますが、担当企業内の別部門開拓・新規顧客開拓なども自ら行って頂くことを期待しております。 ■役職者候補としてメンバー育成もお任せする場合あり ■会議の出席（業績発表等） ■【担当顧客】一部上場企業などの大手企業が中心となります。

非公開

建設工事の営業／土日休み／残業月平均10時間【姫路本店、大阪支店で募集中　※勤務地は希望に応じます】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

姫路本店（兵庫県姫路市）大阪支店（大…

￥

400万円〜550万円

正社員

【建設工事の営業】《具体的には》企業、官公庁、個人のお客様などへ営業活動を行い、ご要望や課題の解決など、相応しい環境を情況に応じて提案《特徴》ガス事業においては大阪ガス様の指定工事会社として兵庫県内トップシェア大阪瓦斯様との長期的且つ安定的な取引があることから、ゼネコンを含め建設業界においての経常利益率は上位に位置し、地元住民からの信頼も大変厚い、長い歴史を持っています

水処理プラント（上水・下水処理場）の設計、建設、保守管理

東京都港区に本社を置く総合水事業会社での本社企画営業職/PPP担当◆40代歓迎・年収650万円～1200万円◆

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京／港区

￥

650万円〜1200万円

正社員

水道、下水道、工業用水道事業における官民連携の提案を行い、エリアごとにプロジェクトを担当。

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