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株式会社ネクステージ

\SUV店・正規ディーラー等で活躍/【営業総合職】年収900万超可

ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職、営業・セールス(個人向営業)、営業系その他

【全国職】 《全国募集(東海/関東/関…

400万円〜900万円

雇用形態

正社員

【中古車ディーラー/正規ディーラー/高級輸入中古車専門店/SUV専門店】■希望と適性に応じ、配属販売・提案等を担当 ■専門知識は入社後でOK! ■中古車ディーラー ・ご来店されたお客様向けに車やオプションをご案内・販売 └接客機会は1人あたり20~30組/月 ■正規ディーラー ・Volkswagen、Audi、VOLVO、maseratiなどの輸入車を紹介・販売 \業界トップ級の車両数×誠実な提案で成約率50%超/ 人気車をはじめとした当社の車両台数は業界トップクラス。その上でお客様のニーズを伺い、最適な1台を導いて提案できるからこそ、高い成約率を誇ります。お客様1組1組との会話も楽しめるでしょう! 成果が出た分は収入やポストで還元。営業職の平均年収は555万円(管理職除く)とモチベーションも自然に高まっていきます◎

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アクイジション部門(総合職)

アセットマネージャー

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜

雇用形態

正社員

【職務内容】 ■住宅・オフィス・商業・物流等の物件取得業務 ■機関投資家に対する不動産ファンド投資勧誘 ■不動産ファンド(GK-TK、TMK)の組成実務 ■スキーム関係者(出資者・PM等)との連絡調整 【求める人物像】 ・ 証券化関連実務の専門性を高めたい方 ・チャレンジ精神があり、何事にも待ちの姿勢ではなく自ら考えて自身の意見を発言でき、行動に移せる方

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【担当クラス】不動産投資事業

アセットマネージャー

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600万円〜900万円

雇用形態

正社員

同社の不動産投資事業本部にて今までのご経験を活かして、以下業務をご担当いただきます。 【具体的に】 ■不動産投資業務 ・ソーシング、物件評価・投資採算分析 ・ローン調達等のレンダーとの交渉・対応、クロージング ■不動産期中運用業務 ・期中管理業務、物件売却業務

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アセットマネージャ※期中管理【フレックス/関電グループ】

アセットマネージャー

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600万円〜800万円

雇用形態

正社員

主に私募ファンドの期中管理業務をお任せいたします。 【具体的には】 ・PM対応(PMレポートチェック、リーシング計画、修繕計画、法令点検報告書の実施確認、指摘事項の是正状況の確認、物件の維持管理状況のチェック、テナント対応、その他全般) ・ノンリコースレンダー対応(リリース計算、リザーブ維持、DSCRテスト、LTVテスト等) ・信託対応(各種積立・支払いの指図、償却資産の申告指図 等) ・会計事務受託会社対応 ・AMレポート作成、年度事業計画作成、予算実績管理 ・ディスポジション業務(DIP作成、買主探索、仲介業者対応、ドキュメンテーション) ・リファナンス業務(RFP作成、レンダー探索、ドキュメンテーション) ・期中に発生する諸々のイベントに係る諸契約・覚書のドキュメンテーション、並びに弁護士対応、会計士対応、税理士対応 等) ★運用アセット オフィス(51%)、商業(32.8%)、ホテル(4%)、レジデンシャル(3.8%)、底地等幅広い用途の物件を運用 【組織構成】 AM業務部:5名(管掌役員、部長、メンバー3名) ◆特徴◆ オフィスビル、3PL事業者の物流施設やイオンなどの小売企業のショッピングセンター、ホテル等、幅広い用途の物件を運用。 また、規模としても、累計2,480億円を超える大規模な不動産を運用しています。 このほか、関電不動産開発グループのスケールメリットを活かしたAUM拡大戦略にも積極的に取り組んでいます。 【魅力】 ・関西電力のグループ会社のため基盤が安定しています。 ・少数精鋭のため、裁量権が大きく幅広い業務に携わることができます。 ・フレックス制度を導入しており、残業も繁忙期を除いて月平均10時間以下と働き方が整っています。

株式会社オープンハウスグループ

【OH/首都圏】個人営業 マンション投資営業※経験者向け

営業系その他、不動産系その他

東京都千代田区丸の内二丁目7番2号 J…

600万円〜1500万円

雇用形態

正社員

分譲マンション事業チーム内での新規チーム立ち上げになります。 分譲マンションを投資商品としてご紹介し、ご購入いただく仕事です 。 ご経験を活かしてチームの立ち上げ及びそのメンバーとして動いていただきます。 オープンハウス/ディベロップメントは、3年連続東京23区のマンション供給棟数No.1を獲得。 また、事業主別供給戸数ランキングでも3年連続1位を獲得しています。 オープンハウスグループで土地の仕入れから、企画/開発、販売までを一貫して行うことで、 お客様に“等身大”の「都心」×「駅近」マンションを提供しています。 【お客様属性】 高額所得者層~単身世帯がメインターゲットとなります。 営業経験を存分に発揮いただきたいと思います。 23年9月期に売上高1兆円を達成、その後も不動産業界No.1を真剣に目指しています! 都心で圧倒的なシェアを誇る戸建事業/マンション開発事業/不動産流通事業を柱とした総合ディベロッパーです。 創業/16年目にあたる2013年に東証一部上場後、11期連続して売上高を拡大。 2023年9月期の売上高は1兆1,484億円(前期比:20.6%増) 営業利益は1,423億円(前期比:19.2%増) を達成し、平成後に設立された企業で2番目に売上高1兆円超を実現。 急成長を遂げた弊社ですが、前年実績にとどまることはなく不動産業界No.1を目指しており、 共にNo.1を目指していただける仲間を募集します。

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ストラクチャード・ファイナンスに関する企画担当

アセットマネージャー

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600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

<業務内容> 当社クラウドファンディングサービスであるOwnersBook及び当社アセットマネジメント事業の企画開発・支援業務を担当していただきます。 ※某社のクラウドファンディング運用部と戦略事業部の兼務を予定しています。 1.アセットマネジメント事業支援 ■ノンリコースローンの調達(レンダー招聘、借入条件交渉、ドキュメンテーション) ■金融機関(銀行・証券・リース会社など)のプロダクト部門とのリレーション構築・維持 ■個別案件の投資ストラクチャー検討、契約条件検討 ■法令、会計、税務諸論点の確認(弁護士・会計士・税理士との協働) 2.不動産証券化商品の企画・開発 ■証券会社と協働した公募セキュリティ・トークン案件の検討・組成・販売資料作成(WEBサイト含む。) ■OwnersBookエクイティ型案件(個人向け私募・公募ファンド)の検討・組成・販売資料作成 ■OwnersBook貸付型向けノンリコースローン案件の検討・組成 ■不動産小口化商品の企画(販路開拓、商品設計、案件検討・組成) ■(必要に応じて)新商品の期中管理ワークフローの検討、策定、社内周知 3.OwnersBook事業企画 ■商品開発時における法令等の確認、法務・コンプライアンス部門との折衝 ■法令等の変更に関連した情報収集の実施及び変更提案 ■OwnersBookシステムの変更プログラムを作成するエンジニアチームとの折衝、テスト、実装の確認 ■必要に応じて)規制当局・協会との折衝 【募集背景】増員

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再生可能エネルギー関連施設のAM業務

アセットマネージャー

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600万円〜1500万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 再生可能エネルギー関連施設のアセットマネジメント業務。 (1)太陽光発電所・系統用蓄電所などの設備管理や修繕管理の立案・実行 (2)太陽光発電所・系統用蓄電所などのプロジェクトの運用計画策定・実績管理、投資家等への運用状況の報告や説明 (3)プロジェクト関係者や外部委託先、役所・電力会社等との契約/許認可等管理など 【組織構成】ファンド運用部 【おすすめポイント】 ■大手日系証券会社グループの不動産運用会社です。グループの総合力を用いた資金力、運用力が強みです。 ■当社ではオフィス、ホテル、マンション、物流といった様々なアセットのREITを運用しており、自身の有する知見を更に大きなステージで発揮できます。 ■平均残業時間は30~40時間程度、リモートワークの活用も可能です。 ■同社プロパー社員、大手日系証券会社グループからの出向者から成り、プロパー社員は100%中途採用で様々なバックグラウンドの社員がおり、中途社員もなじみやすい風土です。

野村プロパティーズ株式会社

不動産契約文書の作成担当者【総合職/転勤無】

営業系その他、不動産系その他

東京都 中央区日本橋本町1-7-2

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

「不動産契約文書の作成担当者【総合職/転勤無】」のポジションの求人です 野村證券株式会社のお客様保有の不動産売買に係る、契約関係文書作成業務をお任せいたします。 契約関係文書の内容を取り纏め、交付書面を作成する業務です。 【具体的には】 ■各種書類の作成 不動産売買契約書/重要事項説明書/管理規約/各種覚書/その他契約関係書類全般 ■契約関係文書、その他文書全般のチェック、修正業務 ■事業スキームの検証、事業に絡む各種相談など ※野村證券株式会社のお客様となりますので、富裕層がお相手となりますが、アセットの種類や取扱金額は幅広くございます。 【配属先】 ソリューション事業部 19名(内 不動産契約文書の作成担当者は2名) 【働き方】 ・リモートワーク週1~2日利用可能 ・残業20H程度 ・転勤なし

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アクイジション(データセンター)※未経験可※

アセットマネージャー

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600万円〜900万円

雇用形態

正社員

同社のデータセンターチームのアクイジション担当としてご活躍を頂きます。 【業務内容】 ・データセンターの不動産ファンドに係わるアクイジション(取得)業務 ・アンダーライティング(審査)業務 ・ファンドレイズ(資金調達)活動 ・海外投資家を含む投資家向けの各種レポーティング ・投資家とのコミュニケーションおよびレポーティング ・ファンドのストラクチャリングおよびファイナンス業務 (補足事項) ・データセンターはある程度、用地がきまっているため、ソーシングの比率はそこまで高くありません。 ・求める英語力は、読み書きレベル  ※AMの管理が外資になるため、英語の契約書を理解し、日本の弁護士へ英日にて翻訳し伝えることが必要。(法務知識は宅建レベルを想定)      ■求めるご経験スキル 1.AM会社でのアクイジションのご経験者  2.信託銀行等で証券化不動産を扱っていた方 3.不動産業界で開発・仕入れのご経験者  (例:ゼネコンの不動産部で仕入れ・開発をしている人方) 【募集背景】 増員 【求める人物像】 ■ファイナンスの経験を優先しており、物件取得自体のご経験がなくても可。 将来的に一気通貫のアクイジション業務へと広げていくことに意欲のある方を歓迎します。 ■主にデータセンターに関わるアクイジション中心にご担当いただきますが、業務内容が多岐にわたっていることもあり、どんなことでもチャレンジする向上心を持っており、自身で仕事の範囲を決めない幅広い対応ができる方を求めております。 (データセンターに興味があると尚可) 【おすすめポイント】 ★モノと投資家とストラクチャー全てが身につきます ★総合商社系の強みである幅広い業界へのネットワークや国内外投資家顧客基盤を活かし、グループ会社(デベロッパー、上場リート、リース会社等)と連携した取り組みを展開 ★物流・オフィス・商業・レジ・底地・データセンター等の多種多様なアセットタイプで、コア・バリューアド・開発等の様々なファンドを運用 ★精鋭のプロフェッショナル集団の一員としてスキルを最大限に発揮でき、グループ会社間交流によるネットワーキングや資格支援制度によるスキルアップが可能 ★環境・社会・ガバナンス等サステナビリティへの取組みに注力 ★…

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【アセットマネジメント】部長~管理職入社/IPO準備中

アセットマネージャー

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600万円〜1500万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 今回は不動産クラウドファンディングサービス「LEVECHY(レベチー)」のリーダー入社です。 役職はご経験に応じて部長~管理職での起用を予定しています。 オフィスビル・レジデンス・ホテルや開発用地等多岐に渡るアセットタイプにおいて、取得検討から購入、期中管理、売却までのすべてをお任せいたします。 ≪ファイナンス業務≫ ・関係先の選定、契約書類の作成、ファイナンス実行までの一連の業務 ≪運用≫ ・LEVECHY(レベチー)で取り扱う不動産運用・管理計画の策定 ・不動産の管理と運用状況の把握と報告 ・プロパティ・マネジメント会社の選定・管理 ・投資家へ定期的な予算・実績などのレポーティング ・金融機関、信託受託者へのレポーティング ご入社後は上記業務を既存担当者と並走していただきスピード感をもって前線にでていただくことを期待します。 ≪チーム構成≫ AMチーム:4名 年齢:30代前半2名、40代中盤が2名 【求める人物像】 ・スピードをもって臨機応変に業務ができる方 ・将来マネジメントにも挑戦したい方 ・これまでのご経験を活かしスキルを高めたい方 【働く環境】 「人・成・熱」をバリューとした、全社員40名ほどのベンチャー組織です。 大手不動産会社、金融会社出身者、国際色豊かなメンバーが揃っており、社内で他言語が飛び交うこともある環境です。 前職の業種を極めてリーダーポジションへ昇格したメンバー、インターン生から新卒入社し1年目で営業即戦力になったメンバーなど、1人1人が個人の能力を発揮し活躍しています。

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アクイジション部 アソシエイト

アセットマネージャー

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600万円〜800万円

雇用形態

正社員

ご経験に応じて以下業務をご担当いただきます。 【具体的に】 ・ソーシング(案件発掘、情報収集) ・投資家の開拓、リレーションシップ強化 ・物件評価、投資採算分析 ・物件購入に掛かる交渉 ・デューデリジェンス、リスク分析、キャッシュフロー分析 ・不動産ファンドの組成 ・ノンリコースローン調達等のレンダーとの交渉 ・ストラクチャーの構築

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契約管理責任者候補@大阪(東京)

営業系その他、不動産系その他

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900万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【仕事内容】 カスタマーサポート部の責任者として契約管理を担っていただきます。 また、別の課の賃貸管理も可能であれば担当して頂きます。 〈売買契約管理の仕事内容〉 ■投資用不動産購入希望者(主に経営者、医師)に対して、購入のフォローを行っていただきます。 ■金融機関に対してのローン審査対応 ■司法書士に対しての登記対応 ■購入希望者に対して重要事項説明書の説明 ■売買契約の条件交渉のサポート。 ■売り手と買い手との間で契約条件について書類を作成・契約を行います。 〈賃貸管理の仕事内容〉 ・仲介業者へ営業を行い、入居者の募集を推進 ・入居者の対応(屋内設備の不具合などを対応)物件管理、退去立会 ・不動産オーナーに対して業務報告を行い、管理プランの提案 【募集背景】 IPO準備を進めていくにあたり、売上高のメインを占めるのは不動産の売買からの収益となっております。 その根幹の責任者を募集しております。 【この仕事で得られるもの】 ・お客様と二人三脚で、資産形成を行っていく為のサポートをする経験 ・IPOを目指す企業での責任者として従事する事 ・イノベーションとチームワークに満ちた環境でのキャリア成長 ・成功に貢献することでの評価と報酬

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PM経験者【将来的なAM候補】

アセットマネージャー

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600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 自社及びオーナー様が保有する物件の資産価値向上を目的としたPM業務を担う部署において、部門長と二人三脚でAM業務並びに計数管理全般をご担当頂きます。 【ポイント】 築古不動産はスクラップ&ビルドで収益化するのが一般的ですが、同社では建物本来の価値は残したままバリューアップすることで収益力を上げることに全精力を注いでいます 同社のPM業務は、物件を仕入れて企画開発し販売するまでの一連業務の中で、PJT立上げから一緒に一から作っていく仕事です。有望市場の発掘や収益商品の創出といった”市場発の商品創出”といった視点、不動産によってそのエリアでどんな社会的課題を解決することができるか、といった視点を大切にしています。どんな商品として価値創造できるかの部分に大きく寄与できるやりがいと面白みのあるポジションです。 【今後に関して】 優良テナントの誘致、仕入れ時の賃料査定はもちろんのこと、今後は「有望市場の発掘」や収益商品の創出という”市場発の商品創出”を拡大していきたい。そのためには、世の中の課題解決方法の模索、問題提議力などが求められると考えております。 【物件について】 ・オフィスビルや商業ビル、物流倉庫や賃貸マンションなどの1棟物件を幅広く手掛けております。 ・エリアは都内を中心に、全国主要都市にて展開。首都圏が多くなっておりますが、エリアや用途に制限はありません。 【魅力】 ・同社開発した独自性のある物件の管理ができ、自身のキャリアアップに繋がる ・企画開発段階から入り「資産価値向上」に向けて議論/実行ができるため、面白みや奥深さがある ・不動産の資産価値向上を自ら経験することができ、オーナーから評価をされることでやりがいをもって業務に取り組める ・問題解決方法は一つではない中で、自ら考えて新たな事にも挑戦することを善とし、挑戦や成長を歓迎する社風 ・現場側のリーダーとして、知識や経験でリードし、部下育成などをお任せ予定 ・多数の物件を抱えており多忙ですが、休日や趣味はしっかりと楽しむメリハリのある働き方を推奨している部長です。 【募集背景】 ・部署の体制強化 ・体制を強化するのが狙いです。部門長の右腕として、力を発揮していただける方を求めています。 ・計数管理を任せられる中核人材。 …

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不動産マネジメント部(アセットマネジメント)

アセットマネージャー

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700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■短中期保有物件の期中管理、および出口での売却 (オフィスビル/商業ビル/ホテル/郊外型商業施設/物流施設/底地 等) ・PM会社および出口買主候補と連携したオーナー業務(契約管理・物件管理他) ・物件保有シナリオに基づくCF/採算管理 ・メインシナリオに基づく予定買主への売却、サブシナリオへの移行対応 ■長期保有物件(一棟貸し/マルチテナント)の期中管理、および出口での売却 (郊外型商業施設/物流施設/ホテル/老人ホーム/工場他事業施設/底地 等) ・テナント/地主対応、物件維持管理、契約変更その他のオーナー業務 ・物件保有シナリオに基づくCF/採算管理 ■自社で開発・運営する物件の管理(オフィスビル/物流倉庫 等) ■当社が資金拠出した匿名組合出資、ノンリコ—スローンや連結SPCの管理(各種アセット) ■上記保有物件の取得時に描いたシナリオに基づくCF/採算管理その他社内管理事務 ※マネジメント職ではなく、担当者としての業務に従事 <業務詳細> ・ユーザー、テナント、AM、信託銀行その他外部からの相談/依頼事項対応 ・賃料改定、データ授受など顧客等との折衝 ・キャッシュフロー予実管理、決算対応(連結SPCの管理等を含む) ・期中管理/出口売却等に係る各種協議、社内稟議手続、ドキュメンテーション対応 ・その他付随業務(社内レポーティング、法令対応、営業担当等社内関係者とのやり取りなど) <本ポジションの魅力> ・大手企業や不動産会社、不動産ファンド等幅広い顧客との協働を主体に多様なスキームを取り扱う ・国内不動産を中心とした多様なアセットで大型J-REITと同等の運用資産規模を有し、様々な取引でのスキル発揮が可能 ・大手金融/商社を株主に持つグループ総合力を活かし、情報力/ソリューション力を強みとした経営の安定性と発展性 ・拡大成長を続ける事業分野での存在価値発揮 ・不動産ソリューション、不動産賃貸、共同開発、ローン/出資等不動産に関わる様々な部署があり、長期的には希望と適性によりジョブローテーションも視野

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マネジメント候補/0→1でチームが作れます!】投資用不動産営業職(全国ドクターから選ばれで25年)

営業系その他、不動産系その他

東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パー…

600万円〜1500万円

雇用形態

正社員

【お客様は医師・富裕層】投資用不動産の提案を通じた、資産形成に関するコンサルティング営業/チーム新設をお任せいたします あなたには、投資用不動産のご提案を行う「コンサルティング営業/マネジメント候補」をお任せします。 お客様のご要望・資産状況に合わせたサポートで、自由度高く活躍できるポジションです。 ※ご経験次第ではマネジメントにすぐに着任していただきます。 <お客様の例> ドクター(弊社の得意な領域です) 外資系サラリーマン 大手企業役員 ■提案する投資用物件は… 基本的には、単価3,000万円~4,000万円になる新築マンションの一室など。 お客様のご希望によっては、1棟単位でご購入いただく場合もあります。 【具体的には】 ★新規立ち上げのフェイズとなります★0→1フェイズ ご自身の営業活動に加えて、マネジメント業務をお任せしていく予定です ※メンバー採用にも携わっていただきます(部下・後輩と一緒にご入社などもご相談ください) ・通常の営業活動(メンバーが増えてきた場合には比率がマネジメントに移行します) ・営業企画(戦略立案) ・部下のマネジメント(採用にも関わっていただく予定です) 【仕入れについて】 仕入れは別の部隊が行っておりますが、仕入れフェイズからかかわっていことも可能です

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不動産AM業務担当者

アセットマネージャー

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600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 マネージャー(チームリーダー、係長クラス)として、保有不動産に関するアセットマネジメント業務およびアクイジション業務に従事いただきます。 ■保有不動産の評価や方針策定  ■投資案件の獲得と評価・検討および物件売却 ■取引実行 将来的には、オフィスビルの開発業務プロジェクトに参加いただく可能性もあります。 ※スペシャリストとして上記記載の業務に従事いただきますが、適性やご本人の希望によっては異動となる可能性があります。

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私募ファンドのアセットマネージャー

アセットマネージャー

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600万円〜900万円

雇用形態

正社員

私募ファンド部は、不動産私募ファンドの組成、物件取得、期中運用、及び運用物件の売却まで投資・運用業務をトータルに行う部門です。 入社後は同部にてアセットマネージャーとして不動産私募ファンドの組成、物件取得、期中運用及び運用物件の売却業務に従事いただき、主担当としてファンド運用に関する全般的なコントロールを担っていただきます。 ご経験に応じて、不動産私募ファンドの新規組成・物件取得などもご担当いただきます。 【具体的には】 ■運用計画の立案、実行、期中管理(予実管理、キャッシュマネジメント、運用物件の資産価値向上策の立案及び実行) ■委託先(会計税務事務所、信託受託者、プロパティマネジメント会社等)への指図、連絡、指示、監督、委託先からの報告書・決算書等の徴収・内容精査及び調整等 ■ノンリコースローンや特定社債の期中事務(元利払事務、コベナンツ対応等)及び償還・リファイナンスに関する実務 ■投資家対応(レポーティング・金銭分配等の事務、問い合わせ対応等) ■信託銀行等その他不動産私募ファンドの各関係者とのリレーションの維持等 【組織構成】 私募事業本部 私募ファンド部 5名(課長40代前半、メンバー30代前半) 【募集背景】 運用ファンド数の増加に伴う人材補強を目的とした採用です。 【働き方】 土日祝完全週休二日、年休120日、月残業20~30時間程度以内と、ワークライフバランスを保ちながらの就業が可能です。入社直後は出社がメインとなる可能性がありますが、全社として在宅勤務も可能で、所属部署と相談いただきながら利用してます。最大前後1時間のスライド勤務制度等、勤務時間を柔軟に変更できる仕組みもあります。 ※仕事と子育ての両立支援をはじめ、ワークライフバランス(仕事と生活の調和)への取り組みを進めています 【当ポジションの魅力】 ・物件取得~期中運用~売却まで、一気通貫で携わることが出来るためAMとしての経験を幅広く積むことが可能です。 ・運用ファンドは総合型のため、住宅・オフィス・ホテル・商業の底地等幅広いアセットを取り扱っています。 【当社の魅力】 ・伊藤忠商事グループの安定基盤の上、住宅特化型J-REITとして日本最大級の資産規模を誇ります。

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アクイジション※若手【将来の職戦力候補】

アセットマネージャー

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600万円〜900万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 不動産ファンドにおける収益物件および開発物件のアクイジション業務(ソーシングからクロージングまで) ・不動産取得営業、バリュエーション(収支計算)、デューデリジェンス、ドキュメンテーション、不動産取得の実行、クロージング 【組織構成】 部長1名40代・ディレクター1名30代・マネージャー3名30~40代 シニアソシエイト5名30代・アソシエイト1名30代・アシスタント30代 【求めるスキル・人物像】 ・高いコンプライアンス意識を有する方 ・組織での就業経験があり、意思決定プロセスに基づき業務を遂行出来る方 ・チームプレイヤー志向:チームメンバーや会社の動きを捉え、自発的に行動できる方

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【売買仲介営業】リーダー候補グロース市場上場富裕層向け高級不動産

営業系その他、不動産系その他

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800万円〜1500万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 世田谷・目黒・渋谷などの「城南エリア」と呼ばれる高級住宅街の物件をメインに売買仲介営業をお任せします。 9,000万円以上がメインで億単位も珍しくありません。 またメンバーマネジメントも担っていただきます。 【他社との違い】 ■土地の仕入れから自社で行っているため不動産営業として入口から出口まで幅広く経験を積むことが可能(他社だと分業制で一部しか携われずスキルが身につきづらい) ■「sumuzu」という同社独自のマッチングアプリによりお客様の家づくりにおいて様々な提案が可能 ■残業は15時間/月。年末年始や夏季休暇は9連休など業界内でもダントツの働きやすさ。産休や育休の取得実績も多数 【同社について】 創業以降、増収増益で順調に事業が拡大しています。 今後はエリアの拡大や収益不動産開発(新築1棟マンション)をはじめに、既存の富裕層顧客向けの住宅事業とシナジーのある事業を展開し、加速度的な企業成長を目指します。 そのため、ゆくゆくは不動産に閉じない、様々な領域に挑戦できる可能性も。事業の成長には人材・組織の強化が重要だと考えているためマネジメントレイヤーの採用も強化しています。

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事業部長候補(オフィス仲介コンサルタント)

営業系その他、不動産系その他

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800万円〜

雇用形態

正社員

【業務概要】 主にスタートアップ企業に向けたオフィス移転の仲介コンサルタント業務を行う部署の事業部長候補として、定常業務に対するメンバーマネジメント、時にはご自身がプレイヤーとしても事業を推進いただきながら、事業部の中長期戦略を策定し、事業成長を牽引いただくポジションとなります。 当社では、ただの仲介業務として捉えておらず、構想段階からクライアントの共創パートナーとしてのコンサルタントや戦略パートナーに近い視点を持ってリードすることが求められるため、決して簡単な仕事ではありませんが、「仲介業」という枠にとどまることなく、社内のリソースをフル活用し、新たな知識や経験を獲得しながら仕事の幅を広げていくことが可能です。広範囲に及ぶ事業展開を行なっており、各事業部とのシナジーを生み出せる横断的な企画や事業の発展にもチャレンジいただけます。 【具体的な業務内容】 ■ 見込み顧客からの問い合わせ対応、アポイント取得 ■ オフィス移転を検討する上での方針づくり ■ 物件概要(移転時期、予算)のヒアリングおよび提案 ■ 移転候補物件のご案内 ■ 契約調整、契約関連の書類作成 ■ 移転後の顧客への継続的なアプローチ 今回の事業部長候補の方には、上記ミッションの再現性のある推進に加えて、 より持続的な事業成長を実現するための中長期の戦略をボードメンバーと協議し具現化をいただき、既存の業務内容に囚われないような新たな取り組みを企画・推進いただくことを期待しております。 【事業概要】 様々なオフィス需要が高まる現代において、クライアントの今後の事業計画や組織計画、現状の課題などをヒアリングしたうえで、二人三脚で「どのような移転が最適なのか」を考え、提案するお仕事です。 コロナ禍をきっかけに、企業が求めるオフィスの選択肢は大きく変化。 働き方も複雑化してきた中で、「どのタイミングで?」「どのくらいの費用をかけるのか」「広さはどれくらい?」「エリアはどこに…」「この移転がどのような企業成長・変化を与えるのか」など、どのような選択がクライアントにとって最良なのかを多角的に考え、移転プロジェクトをリードします。 ★提案にとどまらない独自の営業フィールド。 ただ物件を紹介するだけでなく、「オフィス移転」という価値の最大化に向けて、空間プラ…

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