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検索結果: 28,281件(101〜120件を表示)

株式会社メディカルリソース

【愛知】営業職（ポジションサーチ）　※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1　J…

￥

450万円〜600万円

正社員

【職務概要】医療・ヘルスケア業界に特化した人材紹介・人材派遣事業を行う同社にて、営業職の人員募集を行います。ベストマッチングに向けて部署を一緒に盛り上げてくださる方のご応募お待ちしております。営業職はエリア担当制です。リクルーティング職(営業サポート職)とペアを組み、求職者(医療従事者)と求人者(病院、薬局、ドラッグストア等)双方の求人紹介～入社までの一連の流れを支援していきます。【職務詳細】 ■求人獲得：病院・薬局・ドラッグストア等へ訪問や打電での求人獲得を行います。 ■求職者の希望条件ヒアリング：求人サイトより登録のあった医療従事者へ電話や面談で希望条件をヒアリングします。 ■求人紹介：転職希望者の希望する条件や、転職理由から、希望に合致する求人の紹介を行います。 ■求人先への転職希望者紹介：転職者のご推薦、諸条件のすり合わせ、面接日程調整、入社日などの調整を行います。 ■面接のフォロー：必要に応じ面接の事前準備サポートや面接同席を行い、転職者の転職活動をフォローします。 ■その他フォロー：転職者の方が安心して入社できるよう、不安払拭のための情報提供　など ※その他関連業務も発生します。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社グロップ

【滋賀】キャリアアドバイザー※守山市　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

滋賀県守山市梅田町10-1 梅田スカイ…

￥

350万円〜550万円

正社員

【職務概要】人材に課題を抱える企業と、スキルやキャリアがマッチングする登録スタッフを繋ぐ「架け橋」となる仕事です。お客様とスタッフ、どちらにも満足してもらえるよう双方へ働きかけます。※正社員・派遣領域【職務詳細】【1】スタッフフォロー派遣スタッフの採用から、就業後のフォローまで一人ひとりに寄り添い、充実した仕事ができるようにサポートします。 ※具体的には… ■スタッフの採用面接 ■適性診断 ■就業前の教育サポート ■就業後のフォロー【2】既存取引先への営業企業が抱える課題を人材から解決できるよう新たなニーズをヒアリングし、人材派遣サービスを提案します。グロップのスタッフが既に就業し活躍しているので信頼関係がある中での営業活動です。新しい部署の開拓や、就業スタッフの人員拡大など、次の受注へと繋げます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ユニヴィスコンサルティング

SES営業　※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都港区虎ノ門３丁目８−８ NTT虎…

￥

500万円〜750万円

正社員

【職務概要】同社にてSES営業職として、法人向けIT人材マッチング業務を担っていただきます。新規・既存の両面に対応しながら、IT人材と企業の最適なマッチングを実現するポジションです。【職務詳細】・IT企業やSIerに対するSES提案営業・新規クライアントの開拓、既存顧客との関係構築・顧客ニーズのヒアリングと案件創出・フリーランス人材や正社員エンジニアとのマッチング業務・パートナー企業との連携および人材供給体制の強化・営業資料や契約書類の作成、条件交渉・契約締結業務・案件稼働後の継続支援（フォローアップ、課題解決）・社内コンサル部門、人事・採用部門などとの連携調整【その他・魅力】・代表直下の新規事業であり、裁量の大きな業務に関与できます・既存のコンサルティング事業との高い親和性があり、提案の幅も広いです・今後の中核事業化に向けての戦略策定にも携わる機会があります・営業として成長しながら、将来的にマネージャーやリーダーとして活躍できる環境です【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社2nd generation

【大阪】人材コンサルタント（両面型営業／岸和田）　※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

大阪府岸和田市宮本町27-1 泉州ビル…

￥

400万円〜600万円

正社員

【職務概要】企業と求職者の両方を担当する「両面型」スタイルで、転職支援と採用支援の両軸から課題解決に貢献する仕事です。【職務詳細】人材紹介サービスにて、企業と求職者の双方を担当する両面型コンサルタントとしてご活躍いただきます。技術者採用における高度な専門性と、社会的意義を持ちつつ、深い信頼関係を構築し長期的な支援ができるポジションです。・採用ニーズのヒアリング、求人提案・採用要件に沿った求人作成、提案、選考支援・技術者／研究職を中心とした求職者へのキャリアヒアリング、求人提案・面接調整、選考対策、条件交渉（年収／入社日など）・内定／入社後のフォロー、定着支援・チームでのミーティングやノウハウ共有、業界情報の収集【昇給制度について】コンサルタント，シニアコンサルタント，エグゼクティブコンサルタントと立場が上がるにつれて，基本給とインセンティブの両方が増えます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社irodas

キャリアアドバイザー（新卒紹介事業部）　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都渋谷区南平台町2-17　A-PL…

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400万円〜500万円

正社員

【職務概要】東京支社の立ち上げメンバーとして、新卒領域のキャリアアドバイザー業務をご担当いただきます。担当する求職者（就活生）に対する就活相談・企業紹介を通じてキャリア選択のサポートをする仕事です。「どんな人生を送りたいか」「人としてどうありたいか」という理想を明確化した上で、その実現のための人生設計・キャリア設計に伴走していただきます。【職務詳細】 ■求職者（就活生）との面談（就活状況・自己分析・就活生の人生やキャリアの深掘り・適性の把握） ■クライアント企業の求人紹介 ■選考対策サポート ■就職後のフォロー【キャリアパス】将来的には、プレイングマネージャーとして複数名のマネジメントを行っていただくことを期待しています。メンバーからエルダーまでの昇格スピードは平均1～2年と、早期からキャリアアップできる環境です。 ※メンバー → エルダー（2～3名のマネジメント）→ リーダー（7～8名のマネジメント）【業務内容変更の範囲】同社業務全般

ウェルビー株式会社

【大阪】サービス管理責任者　※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

大阪市阿倍野区松崎町4-10-6隅田政…

￥

350万円〜400万円

正社員

【職務概要】障害のある方の「働きたい」想いを実現。同社の就労移行支援事業所で、障害のある方たちをサポートして頂きます。【職務詳細】障害のある方たちの「働きたい」想いを実現し、就労に向けた訓練や就職活動、就業後のサポートなどを行っています。サービス管理責任者候補としてご入社頂き、将来的には個別支援契約書のチェック等々、お任せしていきます。 ◆利用者様の要望をヒアリング／希望・適性に合わせた支援計画の作成と立案、また進捗管理 ◆就労に向けた訓練の実施（パソコン訓練、ビジネスマナー、電話応対、コミュニケーション訓練等）／定期的に個別面談を実施 ◆就労後のフォロー／運営シフトの調整など ※原則、サビ管候補としてご入社頂き、先ずは支援員としてウェルビーの支援方法を学んで頂きます。入職者、また事業部責任者の双方にて了解が得られた場合は実際にサビ管をお任せします。 ■キャリアアップ：サービス管理責任者として専門性を高め、センター長との兼務や複数拠点を統括する管理職を目指すことも可能です。また、訓練カリキュラムや相談援助の体系化、新たなアプローチ手法、地域連携等も随時お任せします。

ウェルビー株式会社

【京都】サービス管理責任者　※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

【京都】配属先により異なる【京都】配…

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350万円〜400万円

正社員

【職務概要】障害のある方の「働きたい」想いを実現。同社の就労移行支援事業所で、障害のある方たちをサポート頂きます。【職務詳細】障害のある方たちの「働きたい」想いを実現し、就労に向けた訓練や就職活動、就業後のサポートなどを行っています。サービス管理責任者候補としてご入社頂き、将来的には個別支援契約書のチェック等々、お任せしていきます。 ◆利用者様の要望をヒアリング／希望・適性に合わせた支援計画の作成と立案、また進捗管理 ◆就労に向けた訓練の実施（パソコン訓練、ビジネスマナー、電話応対、コミュニケーション訓練等）／定期的に個別面談を実施 ◆就労後のフォロー／運営シフトの調整など ※原則、サビ管候補としてご入社頂き、先ずは支援員としてウェルビーの支援方法を学んで頂きます。入職者、また事業部責任者の双方にて了解が得られた場合は実際にサビ管をお任せします。 ■キャリアアップ：サービス管理責任者として専門性を高め、センター長との兼務や複数拠点を統括する管理職を目指すことも可能です。また、訓練カリキュラムや相談援助の体系化、新たなアプローチ手法、地域連携等も随時お任せします。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社トライトエンジニアリング

【北海道】人材コーディネーター※人材業界経験者（建設業界）

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

北海道札幌市北区北7条西4丁目12番地…

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450万円〜600万円

正社員

【職務概要】一通りの業務を経験して適性を見た後、最終的に営業・人事・労務いずれかのポジションでご活躍いただきます。【職務詳細】〈営業チーム〉 ■企業へのヒアリング・提案／スタッフの要望に関する条件調整・交渉／面談／受注など企業がほしい人材のヒアリング～提案を行い、企業から希望があれば人事チームから紹介を受けたスタッフと面談を行います。チーム全員で協力し合い、拠点目標の達成をみんなで目指します。〈人事チーム〉 ■求職者の確保／面接など自社サイト（施工管理ジョブ）に登録しているスタッフに電話でアプローチをかけ、面接までを行います。1日の架電数は、面接の有無によって変わります。〈労務チーム〉 ■雇用管理／契約書の作成／各種提出書類のチェック・初動対応／企業との交渉／就業後のアフターフォローなど雇用が始まった後の各種管理が中心。アフターフォローでは現場訪問やスタッフからの要望への対応、条件の交渉などを行います。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社トライトエンジニアリング

【北海道】キャリアアドバイザー（紹介／建設業界）※ポテンシャ　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

北海道札幌市北区北7条西4丁目12番地…

￥

400万円〜600万円

正社員

【職務概要】トライトエンジニアリングにおける人材紹介部門の人材コーディネーターとして、建設業界に特化した人材サービスを提供。企業と求職者の双方に対応する両面型の営業スタイルで、採用課題の解決および転職支援を一貫して担当します。【職務詳細】・営業とキャリア支援を兼ねた「両面営業」・チームで協力し目標達成を目指す体制・訪問先やスケジュール管理は自己裁量で調整可能 ◆求職者の対応・希望条件のヒアリング・求人紹介・面接の日程調整・面接実施に向けた支援・面接の同席（同席率90％以上）・就業後のアフターフォロー ◆法人の対応・採用課題のヒアリング・自社サービスの提案・採用にあたっての雇用条件などの交渉【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社トライトエンジニアリング

【大阪】人材コーディネーター（派遣／建設業界）※人材業界経験

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

大阪府大阪市北区曾根崎2-12-7 清…

￥

400万円〜550万円

正社員

【職務概要】企業が求める人材をヒアリングし、最適な提案や条件調整・交渉を行います。希望に応じて、人事チームから紹介されたスタッフとの面談や企業紹介も行います。 ※個人ノルマは一切なし！チーム全員で協力しながら目標を達成します。【人事チーム】 ◎求職者の確保・面接実施 ◎求職者への電話・メールでのアプローチ　など自社サイト（施工管理ジョブ）に登録されたスタッフにアプローチし、面接を行います。電話やメールでの対応が中心ですが、面接の有無によりアプローチの頻度は変動します。【労務チーム】 ◎雇用管理・契約書の作成 ◎各種提出書類のチェック ◎企業との交渉 ◎就業後のアフターフォロー　など雇用後の現場訪問やスタッフからの要望対応や条件の交渉など、アフターフォローを通じて登録スタッフをサポートします。【自由度の高い働き方】　基本的に訪問先や当日のスケジュールなどは本人の自由です。　効率的に動き、成果につなげることができます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社エントリー

人材コンサルティング営業（即戦力）※立川支店　※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都立川市曙町2-32-3　立川三和…

￥

350万円〜550万円

正社員

【職務概要】　　　＜20・30代が活躍中！＞人材営業のご経験を活かして、即戦力としてご活躍頂きます。人手を必要としている「企業」と仕事を探している「求職者」を繋ぐお仕事です。企業からニーズをヒアリングし、派遣という形で最適な人材をご提案します。【職務詳細】 ■誰に：人手が不足している企業 ■何を：同社に登録している派遣社員 --------------------------------------------- 【具体的には】 ◆新規開拓：多くの企業へ架電をし、同社のサービスを詳しく説明したり状況をヒアリングする為のアポイントを設定します。 ◆既存顧客のフォロー：すでに取引のある企業へヒアリングを行ない、課題解決＆関係構築をします。 --------------------- 入社後の流れ ------------------------ 入社研修で基礎知識を学んでいただいた後、一連の業務研修に移ります。配属後も先輩社員によるOJTで、じっくりと業務に慣れていただけます。売上目標に対する振り返り・情報共有などを週単位で実施するなど、様々な育成支援がございます。活躍のための下地作りに余念は無く、成長環境があります！【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社クラウドワークス

【東京：リモート】セールススペシャリスト　※年収600万円以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿…

￥

600万円〜800万円

正社員

【職務概要】　経営課題や人材課題に悩む企業の法人営業として、フリーランス人材を活用した課題解決の支援をお任せします。【職務詳細】誰に：数名ベンチャー企業～数千名規模の大手企業まで幅広く・業種：IT、インターネット関連サービス、広告代理店、メーカーなど幅広い業種・営業先部門：経営者、人事部門、営業部門、制作部門、経理部門など幅広い部門何を：課題解決のための人材手法：企業、事業課題、業務内容の詳細ヒアリングし、提案 ----------------------------------------------- ■活躍している社員の特徴・対話を通じて企業の理解を深め、課題解決に向けて伴走することができる・自律的にPDCAサイクルを回すことができる・できない理由ではなく、できる理由を考え実現しようとする姿勢が強い ■仕事のやりがい・多様な業界の人と関わることができ、最先端の技術や市況観に触れる機会がある・自身の成果が見えやすく、企業から生の声でフィードバックをもらえる・フリーランスを活用するという手段で、企業課題に応じてクリエイティブな提案ができる【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社アプラ

個人営業(音楽活動・声優活動サポートプロジェクト)

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都渋谷区神宮前6-17-11 JP…

￥

350万円〜550万円

正社員

【職務概要】同社音楽活動・声優活動サポートプロジェクトへの参加者を増やすポジションです。契約率の向上、生産性向上を目指していただきます。【職務詳細】 ■何を：同社音楽活動・声優活動サポートプロジェクト ■誰に：プロジェクトへの参加希望者 ■手法：主に下記業務をお任せします！・歌手や声優活動のサポートプロジェクトへ応募された応募者との面談　(平均75分／人、1日平均3人～4人) ・面談後の応募者管理、チャットツールを使用した応募者とのコミュニケーション・応募者の参加手続き・新たなコンテンツの企画提案　　など ※顧客接点まではマーケティングチームでの対応となり、自分の意志で応募された方に寄り添い面談から申込みまでが仕事の範囲となります。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

エムスリーキャリア株式会社

【東京：リモート】薬剤師向け両手型キャリアコンサルタント　※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

〒105-0001 東京都港区虎ノ門三…

￥

500万円〜750万円

正社員

【職務概要】メディカル領域（薬剤師）の転職支援コンサルタントとして、同社中核事業のグロースに貢献いただきます。医療機関の中途採用支援を通じて人事・経営課題を解決するソリューション営業と、転職をお考えの薬剤師の転職支援の双方を担当します。また、コンサルタントとして経験を積みながら、早期にマネジメントポジションを目指していただきます。・営業スタイルは深耕営業中心、顧客ごとのニーズに合わせたオーダーメイド求人を創出します。・求職者の転職成功に向けプロとしてのアドバイスを行いながら、クライアント法人に対しては候補者の受入に関する相談だけでなく、人材採用成功に向けて包括的に支援します。・薬剤師を取り巻く環境はここ数年で大きな変革期を迎えており、国の医療政策のもと求められる役割が拡大しています。それに伴い単なる仲介ではなく、個別性の高いコンサルティングを追求できます。・マネジメント希望者については、OJT担当やプロジェクトへの参画などの機会も多くあります。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社アバンセコーポレーション

【滋賀】人材営業　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

滋賀県草津市野村二丁目11番25号　中…

￥

350万円〜500万円

正社員

【職務概要】同社にて、人材営業をお任せします。【職務詳細】同社は製造業を中心に人材派遣・製造請負を行う会社です。今回求人を出している関西営業所は、滋賀県を中心に関西エリアの製造顧客を担当している営業所です。 ■業務内容・製造業を中心に取引先企業を訪問し、求めている人材をヒアリング・採用部門と連携し、取引先へスタッフをご紹介・スタッフが勤務開始した後の定期的なフォロー・売上管理最初は営業担当と一緒に既存取引先への挨拶などからスタートして、まずは環境に慣れていただけるよう段階を踏んでいきます。 ■一緒に働くメンバーについて営業経験の浅い若手社員から、人材営業5年以上の社員まで在籍しています。関西営業所に所属しているメンバーは、営業担当、製造担当、事務担当など全員で14名（男性7名・女性7名）おり、男女問わず、20代～60代の幅広い社員が活躍しています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社HANDICAP CLOUD

【大阪】キャリアアドバイザー　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

大阪府大阪市北区梅田三丁目4番５号毎…

￥

350万円〜500万円

正社員

『転職・就職を希望する障害者の方へカウンセリングを行い、最適な企業を紹介し、就職までサポート』【職務概要】キャリアアドバイザー（CA）の業務をお任せします。【職務詳細】 ◆Webカウンセリング（1日2～3件／平日のみ）を実施し、希望に合う企業を紹介 ◆推薦状の作成、職務経歴書の添削、面接対策 ◆入社前のサポート　など ※1人あたりの担当人数：30～40名 ◎入社後は、1カ月間のOJT研修を予定しています。商談やカウンセリングの同席などはもちろん、様々な障害に関しての知見を学ぶ機会もあります。一人ひとりの成長スピードに合わせて研修を実施するため、早期の立ち上がりが可能です。【採用背景】障害者雇用という、日本の社会課題へ挑む同社。2024年4月の障害者の法定雇用率の引き上げに伴い、障害者雇用の需要はますます高まっており、法人・個人双方から多数の問い合わせをもらっている状況です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

ハコベル株式会社

【東京：リモート】リクルーティングアドバイザー　※転勤なし

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都中央区八丁堀2-14-1　住友不…

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400万円〜500万円

正社員

【職務概要】物流業界の人材不足という社会課題を解決する人材紹介事業におけるリクルーティングアドバイザー業務です。【職務詳細】・物流業界を中心とした求人企業の人事部門に対する採用候補者の提案・マッチング業務・求職者に対するキャリアカウンセリング、面接前後のアドバイスなど転職支援サポート・求人企業の新規開拓および関係構築・SlackやBiztel、Googleサービスを活用した業務推進・業務改善のための施策立案と遂行【その他・魅力】・物流業界の社会インフラ維持に直結するやりがいある業務・個人のキャリアアップに繋がるコーチング力や提案力が身につく環境・柔軟な勤務体制で子育て世代も活躍中【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社スポーツフィールド

【大阪】人財コーディネーター（スポジョバ）　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

大阪府大阪市北区北区芝田1丁目14-8…

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350万円〜550万円

正社員

【職務概要】スポーツ経験者のコーディネーター（法人営業／キャリアアドバイザー）として、法人、個人双方への提案をご担当いただきます。【職務詳細】（1）法人向け新卒、中途、業務委託、アルバイトの採用課題を持つスポーツ業界の企業に対し、「スポジョバ」媒体を活用して「求人広告」と「人材紹介」の両面から採用支援をしていただきます。・スポーツ業界の企業へ「スポジョバ」媒体を活用した採用課題のヒアリングと提案・新卒、中途、業務委託、アルバイトなど多様な雇用形態の採用支援・採用計画や求人内容の作成サポート、効果的な求人広告の企画・企業と候補者のマッチング、面接調整やフォローアップ　　　（2）個人向け「スポジョバ」登録ユーザーにアプローチを行い、個人の夢や目標をもとに、理想のキャリアを築けるようアドバイスをしていただきます。・「スポジョバ」登録ユーザーへのキャリアカウンセリング、面談実施・個人の希望や適性に基づいた求人情報の提案、紹介・応募書類や面接対策など転職活動全般のサポート、入社後フォロー【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社トライトエンジニアリング

【埼玉】キャリアアドバイザー（紹介／建設業界）※ポテンシャル　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

埼玉県さいたま市大宮区宮町1-114-…

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400万円〜600万円

正社員

株式会社アシロ

両面型リクルーティングアドバイザー（士業・管理部門特化）　※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都新宿区西新宿六丁目3番1号新宿…

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400万円〜600万円

正社員

【職務概要】士業または管理部門の担当者として新規顧客開拓から、キャリアカウンセリングまで一貫して対応いただく両面型のRA／CA業務！【職務詳細】・新規顧客開拓、既存顧客フォロー・人材要件や事業課題のヒアリング、求人票の作成・応募者との面談対応、キャリアカウンセリング・応募書類の作成、推薦、進捗フォローご希望の場合にはマーケティング業務を行って頂くことも可能です。【配属予定】士業グループか管理部門グループのいずれかの配属を予定 ※配属は選考を通じて決定させていただきます。＜士業グループ＞弁護士・会計士・税理士資格（科目合格含む）をお持ちの転職希望者にご登録してもらい、入社後までのサポートを行うキャリアカウンセリング業務から、入社先の事務所や企業の新規開拓、既存フォローなどのリクルーティングアドバイザー業務です。＜管理部門グループ＞一般企業の管理部門への転職希望者にご登録してもらい、入社後までのサポートを行うキャリアカウンセリング業務から、入社先の企業の新規開拓、既存フォローなどのリクルーティングアドバイザー業務です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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