検索結果 | 転職ならGLIT (グリット)

トップ

検索結果: 35,547件(961〜980件を表示)

株式会社安楽亭

ITエンジニア

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

本社/埼玉県さいたま市中央区上落合2-…

￥

600万円〜800万円

正社員

アン情報サービスのシステム開発チームのマネージャーとしてグループ全体のIT化企画の立案及び、各システム開発プロジェクトの案件管理やメンバーの稼働管理と指導を担当していただきます。経営的な視点を持って、社内開発メンバーだけでなく、外部人材やグループ内のオフショアチームの協力も得ながら、生産性やコスト・スケジュール・評価に気を配ったマネジメントを行っていただきます。・グループ事業の成長を支えるIT戦略の企画・提案・システム開発部門の収益管理（生産性・スケジュール・品質・コスト）・複数プロジェクトの進行管理、課題解決、リスクマネジメント・社内外の人材（外部パートナー、オフショアチーム含む）の最適配置と管理・社員やSE、PLクラスの人材の育成・評価・モチベーション管理単に技術を提供するのではなく、ビジネス成果を最大化するために、経営視点で開発組織を統括し、関係者を巻き込むリーダーシップを発揮していただきます。

株式会社KiteRa

経営

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

107-0061 東京都港区北青山一丁…

￥

800万円〜1200万円

正社員

【具体的な業務内容】事業戦略の策定と実行・Pro事業本部全体の中期・短期の戦略立案と、成長に向けた実行推進・LTV最大化・チャーン抑止・プロダクト連携施策の企画・実行事業P/Lのマネジメント・売上・コスト・利益の管理、収益性向上に向けた施策立案・本部横断でのKGI/KPI設計とPDCA運用セールス～CS～パートナー連携の統括・グループ横断の連携強化（例：導入支援～継続支援～アップセル施策）・社労士ネットワーク（SRパートナー）との連携強化と活用戦略の立案組織マネジメントと体制構築・マネージャー層を含む20名規模の組織マネジメント・組織フェーズに応じた役割設計・採用・育成・評価体制の構築・チーム再編やミドル層の強化などの組織変革

株式会社ダイセル

【東京】【６５２】分離膜モジュールの市場開発（ダイセン・メンブレン・システムズ出向）

リサーチ・分析、マーケティング

東京都

￥

600万円〜900万円

正社員

【仕事内容】ダイセン・メンブレン・システムズは自社開発製造する分離膜モジュールを上下水道、し尿処理などの官需向けや病院の透析用水製造用向けをメインとして事業活動を行っています。また、一般産業の濃縮や分離精製用途、各種排水からの有価物の回収などの拡販を進めています。・既存および新規ユーザーの要望にこたえる膜システムの提案・膜技術が活用できる新しい分野の探索や市場開拓、開発営業（顧客訪問や展示会、学会で情勢や各種産業の状況に関する情報収集）・ユーザー要望を実現するための実験や検証テストの実施【組織の特徴】経験者採用による人財も多く、様々なバックボーンの人財が集まった組織となっています。経験豊富な先輩社員がおり、気軽に質問・相談できる職場雰囲気、環境です。自由に議論ができる風土を大事にし、個人の考えを尊重しつつ仕事を進めています。在宅勤務も取り入れつつ、働きやすい職場づくりにも取り組んでいます。（その他詳細は面談でお伝えします）

X Mile株式会社

セールス・営業

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都新宿区新宿6丁目27-30 新宿…

￥

600万円〜800万円

正社員

1人のコンサルタントがクライアント（ノンデスク業界の事業者）と求職者の双方と直接コミュニケーションをとり、よりベストなマッチングを導いています。同社の最も大きな組織となるCAチームのマネジメントをお任せいたします。経営者と同じ視点で提案し、人生の大きな岐路を迎える求職者の支援をする影響力の大きな仕事です。＜法人対応業務＞・ノンデスク業界の事業者の求人状況や欲しい人材像をヒアリング…時にはご紹介いただく場合も・月に約20件程度、求職者との面接設定を実施＜求職者対応業務＞・給与や待遇、転職先の希望をヒアリング…1日平均5~6名・内定に繋がるまでアドバイスしながら企業や求職者と信頼関係を構築・1日100件の電話アプローチ…より多くの方とコンタクトをとるために電話を活用既存事業の更なる売上向上、業務効率化・仕組み化、新規事業の企画など、活躍できるフィールドは沢山あります！気軽に経営陣にご相談して下さい。

旭電業株式会社

技術職

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都世田谷区上馬2-27-23 ※直…

￥

700万円〜800万円

正社員

創業70年の老舗企業です。2016年に創業の地である岡山から東京に本店を移転し、首都圏での営業基盤を急速に拡大している当社で、電気施工管理の業務を担当して頂きます。東京本店での業務です。※転勤なし住宅・集合住宅、学校・病院、ビル・店舗・事務所、レジャー商業施設、工場・生産設備など幅広く建物の設備工事に携わって頂きます。 ■業務の流れお客様との打ち合わせ→現地調査→設計図面・施工図の作成→電気工事の見積もり→資材・作業員の手配→作業員の方への作業指示→工事現場での品質・安全・スケジュール管理と工事→工事完了。と1件の工事をトータルでサポートして頂きます。また、キャリアを積んでいけば、予算の管理など責任のある仕事も担当して頂きます。受注案件は公共施設、ビル、マンション、工場、物流センターなど、世の中を支える大規模施設や、自社で開発しているソーラー発電設備の設置まで、幅広い電気関連分野の案件を受注しています。様々な案件と関わる事で専門性の高い経験を積むことが可能です。 ■当社の魅力・当社は70年の歩みの中での、様々なゼネコンとの取引の中、ここ20年以上無借金経営を行っており、さらに太陽光発電事業に

株式会社カオナビ

セールス・営業

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷ス…

￥

600万円〜1000万円

正社員

業務内容フィールドセールスのメンバーと連携しながら、ヨジツティクスに興味を持っていただいたお客様に対して予実管理業務の現状・課題・あるべき姿をヒアリングし、提案活動を行います。会計システムや販売管理システムなどとの連携も含めた具体的な運用イメージとヨジツティクスの価値をお客様に理解していただき、導入の意思決定を後押しします。また、予実管理の業務フローへの理解をもとに、開発部門に対するプロダクトの改善提案や、営業の生産性を向上させる施策立案、組織マネジメントなど、幅広い役割を担える方を期待しています。【具体的には】・顧客先での商談（業務内容のヒアリングなど）・外部システムとの連携を含む業務フローの構築や改善提案・導入後の運用と効果がイメージできるテスト環境の構築と説明・クラウドサービス利用に向けたITセキュリティ観点での顧客折衝・社内開発部門へのプロダクト改善提案・予実管理業務に対する知見をもとにした営業戦略策定、施策検討・生産性向上のための仕組み化・組織構築、マネジメント【参考記事】 “カオナビらしさ”とは──バリュー改定を受け、社員は何を思うのか ( https://vivivi.kaonavi.jp

非公開

【人事部】人事企画マネージャー候補/フレックス

人事、人事・総務・法務系その他

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

650万円〜1000万円

正社員

【募集背景】私たちは「人的資本の最大化・最適化・再配置」を通し、この日本の社会が抱える多くの課題を解決し、新しい価値の創造を促すことで、全ての人が幸福に暮らし、活き活きと働くことができる社会の実現に貢献したいと考えています。同社は創業から23年、着実に成長を続け、2年前には上場を果たしました。現在は、さらなる事業成長と組織変革の両立を求められる第二の創業期とも言えるフェーズにあります。このタイミングでの人事ポジションは、経営と組織の両面から変革に関わることができ、制度設計から運用、タレントマネジメント、組織開発に至るまで、広範な領域で実践的な経験を積むことが可能です。その中でも人事企画は、私たちのビジョン実現に向けた中核を担う重要なポジションです。今回は、その人事企画部門をリードしていただけるマネージャー候補を募集しています。【期待すること】今回ご入社いただく方には中経実現のための「あるべき人材ポートフォリオからの逆算、生産性向上視点での施策立案・実行」をまずはお任せすることを想定しております。ハイパフォーマー分析や次世代リーダー育成研修など、組織をリードいただける人材の輩出をミッションに取り組んでいただきます。ゆくゆくはタレントマネジメントや人事DXを進めていただき、攻めの人事にも関わっていただくことを期待しております。【業務内容】 ※下記組織が扱うテーマでお強みの領域からお任せいたします。（１）人事戦略、人的資本経営人事戦略、人的資本経営、D&I、ウェルビーイング経営（２）人事DX・タレントマネジメント人事データ分析、次世代リーダー育成、戦略的異動配置（３）カルチャー形成・浸透エンゲージメント施策、Mission・Value浸透施策、社内交流イベント企画～実行（４）人事制度企画・運用：人事制度（評価・報酬制度等）の企画や制度改定、人事評価、昇降格、昇降給等の運用（５）教育・人材開発あるべき人材ポートフォリオからの逆算、生産性向上視点での施策立案・実行 ※労務管理（勤怠管理、健康診断etc）、給与実務等の業務は別部署にて対応しております。【組織構成】経営企画　人事戦略ユニット　メンバー4名 ※経営企画部の部長が人事部も兼任。マネ—ジャー不在のためここへ配属予定

ユアサ商事株式会社

管理

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都千代田区神田美土代町７番地

￥

650万円〜1000万円

正社員

【具体的な業務内容】・月次を含む業績、決算、資金繰りに関するレビュー、分析、連結決算に向けた調整等・海外子会社からの本社への申請事項に関するチェックや助言、指導・海外子会社の内部統制やガバナンス強化、リスク管理に関する施策やルールの策定と実施・海外に関する社内プロジェクトのサポートや社内各部署との調整業務・国内関係会社に関する上記業務の一部（グループ戦略推進部としての共通業務）

非公開

リモート可【独立系SIer】人材開発責任者（制度設計等）

人事、人事・総務・法務系その他

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

700万円〜1300万円

正社員

【募集背景】お客様の更なる成長とデジタルトランスフォーメーション（DX）を力強く推進するため、経営改革を推進しています。新人事制度もスタートし、人事の仕組みを抜本的に見直していきます。その柱ともなる人材開発制度を作り直すにあたり、一緒に手を動かしてくださる方を探しております。【業務内容】 ■人材開発制度の設計とその後の運用や改善も責任者としてメンバーとともに推進していただきます。 ■メンバーマネジメントを行いながら、新制度の施策実行と改善を実施し、システムエンジニアの技術力とビジネスパーソンとしての人間力の育成を実現していただきます。 ■人材開発制度に留まらず、人事戦略の策定や戦略にもとづく各種施策の実行についても人事役員と伴走して取り組んでいただくことを想定しています。業務イメージ　・研修コンテンツの作成、調達、運用　・社内キャリア相談の運営、社員フォローアップ【このポジションの魅力】 ■全社で1000名規模の事業会社の制度設計に最上流から関わることができるため、人事としての市場価値UPに必ずつながります。 ■大きな変革期にある同社において、様々な提案やチャレンジができる環境があり、今後の日本のSIerにおける「新しい姿」となるような事業戦略を描いていくことも可能だと考えております。 ■経験豊富な経営陣やPEファンドメンバーと近く、多くの学びを得ることが出来ます。【配属先情報】執行役員、人材開発部門長、人材開発メンバー

株式会社スタッフサービス/22-04291594

《旅行会社》１０時始業！残業少なめ！駅チカ！採用アシスタント

人事、総務、法務

[勤務地] 東京都新宿区 [アクセス…

￥

355万円〜

派遣社員

[概要] ＊最後までご覧いただき、ありがとうございます＊「わたしでもチャレンジできるかな・・」「派遣で働くのがはじめて・・」そんな不安を私たちが解消します＊一人ひとりの目的や将来のキャリアプランを把握しあなたの次のステップを見据えたお仕事をご紹介＆全力でサポートしますので、安心してご応募くださいね◎ ▼応募後の流れ▼ 1）「応募画面に進む」ボタンからご応募ください 2）弊社にご登録がない方は　お電話かメールにて登録手続きに関するご案内をいたします 3）登録方法は、来社不要のオンライン登録　∟スマホやパソコンなどで情報を入力いただきます　∟履歴書不要、24時間365日いつでもOK… [詳細] ＊最後までご覧いただき、ありがとうございます＊「わたしでもチャレンジできるかな・・」「派遣で働くのがはじめて・・」そんな不安を私たちが解消します＊一人ひとりの目的や将来のキャリアプランを把握しあなたの次のステップを見据えたお仕事をご紹介＆全力でサポートしますので、安心してご応募くださいね◎ ▼応募後の流れ▼ 1）「応募画面に進む」ボタンからご応募ください 2）弊社にご登録がない方は　お電話かメールにて登録手続きに関するご案内をいたします 3）登録方法は、来社不要のオンライン登録　∟スマホやパソコンなどで情報を入力いただきます　∟履歴書不要、24時間365日いつでもOK！ 4）登録完了後、希望にマッチしたお仕事をご紹介 5）事前に職場見学 6）就業スタート【当社へご登録のある方】書類選考を通過した方にのみ、2～3営業日以内にご連絡いたします。 ∟応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。 ※この求人は派遣のお仕事です。 ※雇用元は株式会社スタッフサービスです *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。【仕事内容】 ◆駅から近い綺麗なオフィス！アットホームな雰囲気の職場！派遣スタッフ多数活躍中！先輩社員が教えてくれる！休憩スペースあり！残業少なめ！服装は比較的自由＆ネイルＯＫです！直接雇用の可能性があります♪１１月スタート！同業務者在籍＆マニュアルもしっかりで安心です♪ 【お願いしたいお仕事の内容】採用アシスタントとして、応募者管理システムでの選考管理（新卒・中途／書類選考依頼、面接スケジュール調整など）、求人票作成サポート、スカウトメールの送信、請求書処理などをお願いします。【勤務時間詳細】 ※残業は月１０～２０時間程度と少なめ。※休憩は６０分です。 ※土・日・祝がお休みです。【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】 ◆業界経験問いません、ある方歓迎！※人事事務の経験が必要です。【活かせる経験】 ※採用アシスタントの経験／チャットツール（ｓｌａｃｋ・Ｔｅａｍｓなど）【必要スキル・使用ツール】の使用経験がある方歓迎。＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ※すべての条件を満たしていないと応募できないのでしょうか？ご応募いただくことは可能です。お仕事によっては完全に条件を満たしていない場合でも、エントリーできるお仕事もございます。条件の厳密さはお仕事によって異なりますので、お気軽にご相談ください。またご応募いただくことで、あなたの条件にあった別のお仕事をご紹介できる可能性も広がります。 ■希望に合ったお仕事がイッパイ♪ 大手派遣会社だから案件数は常時1万件以上！「駅チカがいい！」「大手で働きたい！」などまずはお気軽にご相談ください。 ■来社不要！オンラインでかんたん登録ご自宅からスマホやパソコンなどですきま時間にさくっと登録できちゃいます。履歴書不要、24時間365日いつでもOK！ ■サポート体制◎ 「派遣がはじめて」「自分に合う仕事が分からない」という方も大丈夫。経験豊富なコーディネーターがあなたにピッタリのお仕事をご案内♪ ■スキマ時間に手軽に学べる♪ スマホ学習アプリ「ぽけっと」は、オンライン講座やYouTubeなどの動画教材が200種以上！性格・適職診断など無料で学べるコンテンツが充実♪ 《給与》時給1,850円1,900円このお仕事は、働いた分の給料を給料日を待たずに受け取れる『速払いサービス』を利用できます（利用規定あり）

株式会社サイバーセキュリティクラウド

マーケティング部　部長候補【自社セキュリティSaaS製品】

リサーチ・分析、マーケティング

東京都品川区上大崎3-1-1 JR東…

￥

700万円〜1000万円

正社員

「マーケティング部　部長候補【自社セキュリティSaaS製品】」のポジションの求人です世界のWebサイトを守るサイバーセキュリティサービスを開発・提供しているセキュリティメーカーで、複数のプロダクトで国内トップシェアを獲得をしている同社にて、さらなる事業拡大のために、マーケティング部長候補を募集しております。【業務内容】 ■マーケティング戦略の策定、実行、分析（予算管理、ROI管理含む） ■リード獲得施策（オフライン、オンライン）の企画と実行 ■ターゲット市場の選定、顧客ニーズの抽出、ペルソナ／カスタマージャーニーマップの策定 ■顧客ヒアリングによるマーケティング最適化 ■MAやCRMを用いたデータ分析・施策立案 ■インサイドセールスチームとの連携【活用ツール】 Salesforce、Pardot、FORCAS、Wistia、UserInsight、Ahrefs、wrike、WordPress、AcrobatCC ※使用するPCはMacかWindowsで選択可能です。【魅力ポイント】 ■国内トップシェアプロダクトの最前線のBtoBマーケティングの経験が積める ■比較的予算が多い環境で、裁量権を持ち新しいことにチャレンジできる環境 ■新しいツール導入や利用に抵抗がないメンバー環境で、アグレッシブに業務プロセスの改善を行える ■マーケット拡大中でこれからのインターネット時代に需要が高まり続ける取扱商材（SaaS×AI×セキュリティ）に携わることができる ■チームリーダーやマネージャーへのキャリアステップが目指せる ■柔軟な働き方を実現しやすい環境（スーパーフレックス / テレワーク / 部署内月間残業時間：平均7.7時間）【組織構成】マーケティング部マーケティングチーム 6名（部長1名、メンバー5名）平均年齢36.0歳の落ち着いた雰囲気のチームです。【同社について】私たちは、「世界中の人々が安心安全に使えるサイバー空間を創造する」という理念を掲げ、世界のWebサイトを守るサイバーセキュリティサービスを開発・提供しているセキュリティメーカーです。複数のプロダクトで国内トップシェアを獲得し、「日本で最も多くのWebサイトを守る会社」としての地位を確立しています。また、日本…

非公開

【管理職候補】人事マネージャーグローバル家電メーカー

人事、人事・総務・法務系その他

大阪府につきましてはご面談時にお伝え…

￥

650万円〜1000万円

正社員

【主なミッションと期待する成果】人事総務マネージャーとして、事業方針や市場環境を踏まえた人事戦略の企画・推進をお任せします。組織開発として、人財力の強化や世代交代の推進およびシニア層の活性化、能力開発、エンゲージメント向上にも取り組んでいます。また、人事戦略全体の企画や労務課題の解決など、上流工程でのご活躍も期待しています。下記業務を中心にHRゼネラリストとして、人事総務分野の幅広い業務について自ら課題抽出し、主体的に企画や改善提案をおこなっていただきます。 ■戦略人事の推進（経営戦略と連動した人事戦略の策定、実行） ■事業環境の変化に対応するための組織変革 ■人事・労務課題に対する解決策の提案・実行 ■優秀な人材獲得および定着による人財力強化、充実 ■日本地域のHR機能およびBP機能全般のレベルアップ【企業の魅力ポイント】「AQUA」や「Haier」のブランドでお馴染みのグローバル家電メーカーです。外資メーカーの印象が強いですが、日本国内に研究開発拠点（京都・埼玉）を保有しており「日本の住環境に向けた製品」商品開発をおこなっています。（例）まっすぐドラム…日本の狭い住環境に向けた省スペース設計 https://aqua-has.com/lp/laundry/drumseries/ これらの開発では、大型家電で世界シェアNo.1の「ハイアール」と日本国内で白物家電を展開していた「三洋電機」を背景としたグローバルな競争力と技術力が特徴です。特に、ハイアールグループが保有するグローバルな開発基盤と連携することで、大規模なコストメリットや技術連携が強みです。また、組織強化は中途採用を中心におこなっており日系メーカー出身の社員も多いため、様々なバックグラウンドを持った方が活躍できる職場環境です。中途採用ではマネージャークラス以上での入社事例も多くございますので、これまでのスキル・経験を活かしてキャリアアップを目指すことができます。世界トップクラスの技術力と競争力を背景に、日本市場に向けた研究開発やブランド展開をおこなうことができる企業です。【勤務地】 ■希望勤務地を選択できます・大阪本社（大阪府大阪市淀川区宮原3丁目5番36号新大阪トラストタワー 17階）　※新大阪駅すぐ・東京…

パーソル&サーバーワークス株式会社

ITエンジニア

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

102-0074 東京都千代田区九段南…

￥

700万円〜1100万円

正社員

■ 概要 AWS領域におけるCCoE支援（※）を提供します。 ■ 詳細・クラウド設計・開発／クラウドに最適化された設計・運用ガイドラインの定期的な更新・ベストプラクティスの案内と課題解決のナレッジ蓄積/企画・設計段階での相談とベストプラクティスの案内・クラウドの運用改善立案／コスト削減や新サービス・お客様のビジネス戦略と現行プロセスやシステムの現状分析とクラウド内製化の優先順位設定・クラウド戦略のロードマップ作成推進・アーキテクチャ設計/ガイドライン作成/ガバナンスポリシーの策定・クラウドセキュリティポリシーの策定、インシデント対応計画の策定・クラウドプロバイダやパートナーとの連携・自組織全体のクラウドスキル向上、トレーニング計画策定、文化醸成＜プロジェクト例＞ ●大手製造メーカーでのクラウド内製化業務（要件定義/設計/構築/運用設計/運用）全体アーキテクチャーを考えた中で、クラウドの最適化を検討マルチアカウントを前提とした環境構築、マネージド・サービスを活用し、各部署とすり合わせを行いながら、利用する機能を決めて、開発を進めていく。 ●大手Webサービス企業の基盤更改プロジェクト（要件定義/

匠技研工業株式会社

マーケティング

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都文京区本郷3-43-16 コア本…

￥

800万円〜1200万円

正社員

マーケティングチームの組成からマネジメントまで、幅広くご担当いただきます。 ■具体的には・高いMRR成長率を実現するためのマーケティング戦略の策定および執行（施策選定、KPI管理、メンバーのスキルアップ支援）・匠技研工業のアセットになる、中長期的なブランディングの構築・マーケメンバーの採用（ペルソナ設定、採用プロセス設計、採用マネジメント）・経営チームや製品チームなど、他部署との連携により、非連続な事業成長を実現すること ■ 匠フォース（ https://takumi-force.jp/ ）とは業務の入口である「見積」を起点に、図面管理から原価計算までオールインワンで完結する特許所有のクラウドシステム。＜特徴＞・AI活用により、図面情報入力・見積計算・帳票出力等を自動化・専任スタッフが現地訪問を交えて伴走。原価計算のコンサルティングにも対応・過去案件・類似案件を基にした適正価格での見積支援・ユーザー会を定期開催し、知見の共有や新たな取引機会を創出＜プロダクトにかける想い＞日本の基幹産業である製造業は、人手不足や技術承継困難など、解決すべき根深い課題が山積しています。解決の糸口として、ソフトウェアやAIの活用が期

アウトルックコンサルティング株式会社

ITエンジニア

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都港区南青山三丁目1番3号スプラ…

￥

600万円〜1000万円

正社員

企業の予算管理・予算編成・経費予算管理などの管理会計・経営管理を高度化・効率化するクラウド対応型システム「Sactona」の製品開発をお任せします。製品企画部署からあがってくる要件に対し、実現方法の検討、機能の設計/開発/テストを実施していただきます。【Sactona（ https://www.outlook.co.jp/sactona/ ）とは】予算編成、予算管理、見込管理などの管理会計・経営管理業務を支援するサービスです。クラウドとオンプレミス両方に対応しています。「経営管理」は、個別の企業ごとに集計数値、管理の手法、指標の設定などが異なっており、統一されたシステムの採用が出遅れていました。大多数の会社において、担当者がExcel に代表される表計算ソフトを使って作成した表を駆使しながら、多大な時間と手間を掛けて作業に取り組くんでいますが、取扱い情報量や処理の増加に伴い、作業の長期化、ミスの多発、属人化などが問題視されています。アウトルックコンサルティングが提供する「Sactona」ならびにコンサルティングサービスは、 Excel をそのままインターフェースとして利用できる点が特徴で、リアルタイム集計やシミュレーション生成にも対応しており、パ

スパイダープラス株式会社

セールス・営業

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

北海道札幌市北区北10条西3-23-1…

￥

600万円〜800万円

正社員

本ポジションでは、建設用図面管理アプリ『SPIDERPLUS』の提案営業を主導し、チーム全体のパフォーマンス向上にも貢献していただきます。建設業界では、2024年の働き方改革関連法施行により36協定が厳格化され、業務効率化が急務となっています。にもかかわらず、現場ではいまだに紙の図面やデジカメでの写真整理などアナログな業務が残っており、DXの余地が大きくあります。こうした課題を抱える企業に対して、私たちは『SPIDERPLUS』を通じて、生産性向上・業務改善の提案を行っています。その中でも地方営業所は、営業活動の幅広さが魅力。アカウントセールス（AS）を軸としつつ、実際には導入支援やメディア連携、マーケットづくりに至るまで、単なる営業にとどまらないダイナミズムがあります。まだ型が決まりきっていないからこそ、「正解のない環境で、仲間と一緒にマーケットを切り拓いていく」面白さが詰まっています。自分の提案から業務フローが変わり、それが組織やプロダクトの進化につながる──そんな実感が、日々の行動に宿る環境です。＜業務内容＞ ◎新規顧客の開拓業務・本社商談および現場商談を繰り返し、顧客の業務課題を特定し、解決策を提案し

非公開

【労務社保】JR東日本Gの安定基盤/フレックス/残業20ｈ

人事、人事・総務・法務系その他

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

600万円〜900万円

正社員

【業務内容】ご経験を活かし、社会保険、入退社時の手続き、福利厚生等の業務をお任せいたします。ゆくゆくは勤怠や給与、総務業務全般をお任せする予定です。《最初にお任せしたい業務》総合職社員として、戦略的な視点を持ちつつ、チームメンバーと共に以下の実務を中心にご担当いただきます。・社会保険の手続き・入社・退職時の各種手続き・福利厚生の管理・各種手当支給に関する業務・労働安全衛生の管理《ゆくゆくお任せしたい業務》将来的には、以下のような広範な業務にも携わっていただきます。・勤怠、給与関連業務・ファシリティ管理や社内イベントの企画運営等の総務業務全般・人事労務手続きのDX化推進等の部門業務改善や制度設計【募集背景】これまではJR東日本が保有するオフィスビルや大規模複合ビルの運営等を中心に堅調に成長を続けてきましたが、今後は自社開発プロジェクトなど、不動産に関わる事業領域を拡大していく予定です。こうしたダイナミックな事業展開を背景に、現場で活躍する社員の数も年々増加している為、管理部門の強化を図っています。【組織構成】総務部の労務チームに配属予定です。 ★労務チーム　4名　　60代男性1名、50代男性1名、20代後半1名、派遣1名 ★人事チーム　5名 ※部署の特徴風通しが良く、メンバー同士が自然にコミュニケーションを取り合いながら協力して業務を進める温かい雰囲気です。誰もが意見を言いやすく、助け合いながら働けるため、安心して長く活躍できる職場環境です！【働き方】・残業時間月20時間程度でWLB◎（11月～12月の年末調整時を除く）・転居を伴う転勤無、リモートワーク可能、フレックス可能・風通しの良さは抜群で年齢、職位に関係なく、誰もが意見しやすく、そして挑戦しやすい環境です。【手当て】・住宅手当（賃貸/所有）・家族手当・技能手当（宅建士/一級建築士）【幅広いキャリアステップが叶う環境です！】・ご志向性に合わせシニアマネジャーへのキャリアアップも可能です。・労務の実務経験を積んだ後は、人事制度設計などにも携わるチャンスがあります。 ※総合職採用のため、キャリア形成を目的に、当社事業に関する他部署業務に従事する場合があり…

Care Earth株式会社

マーケティング

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

大阪市中央区内本町2-4-12中央内本…

￥

800万円〜1000万円

正社員

当社の全社横断マーケティング担当者として、サービス、プロダクトのプロモーション、オンライン・オフライン施策の立案・実行など、多岐にわたるマーケティング活動をリードしていただきます。特に、複数の部門と連携し、全社的なマーケティング戦略の統一と推進を担当する重要なポジションです。具体的な業務内容は以下の通りです：・全社マーケティング戦略の立案: 企業全体のマーケティング目標と方針を策定し、各部門と連携して実行する。・プロダクトマーケティング: 製品やサービスの市場導入戦略の立案、競合分析、マーケットリサーチの実施。・データ分析と報告: マーケティング施策の効果測定と改善案の提案。データドリブンでマーケティング施策を最適化。・クロスファンクショナルチームとの連携: 営業、営業企画、経営企画、人事、管理部などの各部門と連携し、全社的なプロジェクトを推進。予算管理とKPI設定: マーケティング活動の予算管理、KPI設定、成果の追跡。

NEL株式会社

マーケティング

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂…

￥

700万円〜1400万円

正社員

クライアントの継続率と売上最大化をミッションに、顧客キーマン、クリエイター、社内営業との折衝を行いながら、大型案件のプランニングを担当し、メーカー、リテール、消費者の視点からオンライン・オフライン両軸で最適なプロモーション戦略の提案・実行を行います。 SNS広告運用やキャスティング案件のディレクションなど、臨機応変にニーズに応える体制構築と、ビジネスオペレーション・工数管理を通じてクライアントの成果を最大化します。 SNSプロモーション事業のマネージャーとして、社内メンバーや業務委託を巻き込みながら事業推進と組織マネジメントを行っていただきます。 ■主な業務例 - 事業・組織戦略立案および実行 - 広告商品の企画・開発 - ターゲット顧客層の特定とアプローチ戦略の策定 - 施策実施/分析/次回提案【得られる経験・スキル】

非公開

マーケティングプランナー

リサーチ・分析、マーケティング

東京都港区（転勤なし）　※在宅／出社を…

￥

650万円〜900万円

正社員

・製品STPの設計・マーケティングメッセージの設計・市場調査・競合調査・環境分析・マーケティング実行戦略の策定・プロダクトオーナー・担当営業とのコミュニケーション・リード獲得計画の立案・Webサイト・広告・キャンペーンの企画・実行・自社イベント・セミナー・外部講演イベント・展示会の企画・実行

1 484950 1778