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検索結果: 31,997件(841〜860件を表示)

メットライフ生命保険株式会社

未経験から始められる【コンサルティング営業】★横浜勤務！

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業事務

神奈川県（横浜市）※転勤なし ★地域…

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400万円〜800万円

正社員

【テレワーク・在宅勤務併用実施中！】最初の1ヶ月は、Web研修を含めた座学研修！保険の提案を通して、個人や法人のお客さまのニーズにお応えします。保険商品の提案をお任せします。個人・法人の縛りや営業エリア、スタイルにも制限はありません。あなたの個性を活かした方法でご活躍いただけます。 ◎訪問件数やスケジュールもご自身で決められます。 ◎設計書作成などの事務作業もお任せします。働き方次第で、目指す年収水準を実現できる業績に応じた報酬体系を完備。賞与も年4回あり、働き方次第で目指す年収水準を実現することも十分に可能です。またセミナー営業などを行うことで、より多くのお客さまと出会うことが可能となります。多彩な営業スタイルから、あなたに合う方法でご活躍ください！

医療法人財団湖聖会

採用担当■未経験/ブランクOK■時短勤務◎■残業少■有給取得平均11日/年

人事、人事・総務・法務系その他、一般事務・営業事務系その他

東京都中央区銀座7-4-12 銀座メデ…

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300万円〜500万円

正社員

☆未経験OK◎入社後は充実研修をご用意 ☆残業ほぼなし│原則土日祝休み│リフレッシュ休暇あり ☆生理休暇や子どもの看護休暇もあり！ ☆時短勤務もご相談ください♪ 法人の東京管理課での、採用・研修・広報業務などを幅広くお任せします！ ≪具体的には≫ ◇新卒採用業務・法人説明会（WEB、対面）の対応・インターンシップ、オープンカンパニーの企画運営・学生対応、学校訪問・内定者フォロー（内定式、懇親会など）・新入職員フォロー（入職式、新入職員研修、イベント参加など）・SNSなどを活用した採用広報活動（YouTube、Instagram、ブログなど） ◇中途採用業務・求人票作成、媒体、法人HP管理・人材紹介、派遣会社など外部とのやり取り・応募者の対応・面接日程の調整その他、研修の企画運営やグループ全体の会議・広報活動への参加をお任せします。 ★未経験のスタッフも多数活躍中！東京本部にいる先輩社員は、当法人の施設スタッフとして入社した後、未経験で採用に挑戦しています。東京1名＋静岡拠点3名の計4名で連携を取りながら進めているので安心です◎ ※従事すべき業務の変更なし試用期間中の雇用形態に差異はありません

SMC株式会社

世界シェアNo.1の空気圧機器メーカーの【法人営業】30代活躍中

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

【転勤当面なし・マイカー通勤OK・駐車…

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450万円〜800万円

正社員

【20～30代若手活躍中】お客さまのモノづくりに最適な制御機器を提案し、生産性向上に貢献する営業職をお任せします！世界シェアNo.1の空気圧機器メーカーで、法人営業を担当いただきます。・自動制御機器（空気圧・電動機器など）の提案営業・顧客ニーズの把握と製品カスタマイズ提案・見積・販売・市場情報収集・販売代理店支援技術部門と連携しながら、顧客ごとに最適なソリューションを提供するのが特徴です。当社の強み ☆空気圧制御機器業界で世界トップシェア（国内62％、世界36％）※ ☆あらゆる産業分野の自動化に自動制御技術を通して貢献 ☆世界80カ国を超える世界を舞台にした事業展開 ☆製品開発は日本、アメリカ、中国、ドイツ、イギリスに拠点有 ☆日本の営業所は全国50拠点超で各地のものづくりを支える　※当社IR報告書より

株式会社ネクステージ

地元で落ち着いて働ける【総合職】★年収800万円以上も可能

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)

【転勤なし！地域限定募集】《全国募集…

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正社員

【中古車or新車の店舗で車両販売・提案・仕入などを担当】★充実の研修制度や独自のマニュアル完備 ★商談⇒契約率は約50％ ■中古車ディーラー販売：ご来店されたお客様向けに車やオプションをご案内・販売仕入れ：お問合せ頂いたお客様宅を訪問し車両を査定、仕入れ ※店舗：幅広い車種を扱う総合店、高級輸入車専門のUNIVERSE、SUV専門のSUVLAND ■正規ディーラー Volkswagen、Audi、VOLVO、maseratiなどの輸入車を紹介・販売＼業界トップ級の車両数×誠実な提案で成約率50％超／人気車をはじめとした当社の車両台数は業界トップクラス。その上でお客様のニーズを伺い、最適な1台を導いて提案できるからこそ、高い成約率を誇ります。お客様1組1組との会話を楽しめ、成果が出た分は収入やポストで還元します！＼働きやすさも抜群！プライベートの充実も大切に／当社は「従業員満足度でもNo.1を目指す」ことを掲げ、働きやすい環境を整備！ ■年間休日120日＋有休5日以上＝年間125日以上お休み ■正社員平均残業時間：月17h程度（営業も含んだ全体の数字です） ■退職金・確定拠出年金など、将来も安心の福利厚生充実その他、毎日安心して働ける制度＆環境が整っています♪

株式会社Techouse

採用リーダー候補【SaaS/自社プロダクト開発】

人事、人事・総務・法務系その他

東京都港区三田3丁目13-12　三田…

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600万円〜800万円

正社員

「採用リーダー候補【SaaS/自社プロダクト開発】」のポジションの求人です【会社概要】 Techouseは創業から一貫して「時代ごとの社会課題を解決する」をテーマとして、特定の事業ドメインを定めず、社会課題を真に解決するプロダクトの開発に取り組んできました。そしておよそ1年に1つのペースで新たなプロダクトを生み出してきました。これは社会が変わるたびに現れる、新たな課題に向き合うためです。現状は、以下をはじめとしたサービスを提供しており、今後もペースを落とさずに新規事業を立ち上げていく予定です。【現在提供しているプロダクト】・数万～数10万人の従業員を抱える大手企業のバックオフィス業務の効率化を実現する『クラウドハウス労務』・人材採用のためのサイト制作・集客・管理を効率化する『クラウドハウス採用』・数10万人が利用する工場・製造業の求人数No.1*人材プラットフォーム『ジョブハウス工場』 *工場・製造業を専門とする求人サイト28サービスの公開求人件数比較において、求人件数がNo.1（2023年4月時点/日本マーケティングリサーチ機構調べ）【ポジション概要】 - 採用チームは正社員3名、アシスタント2名の5名程のチーム（+役員2名） - 会社としても採用を非常に重視しており、役員直轄（代表/取締役）の部門 - 数（近々年間1万応募ペース）と質（社会のトップクラスの人材）の採用を全力で取り組んでおり、採用人事として成長できる環境 - 採用ブランディング強化/グローバル採用/拠点立ち上げ等、様々なプロジェクトも走っている【具体的な仕事内容】 - 事業構造の理解 - 組織設計 - 採用ペルソナ設計 - 採用手法設計（媒体/エージェント/リファラル/自社サイト/広報など） - 採用諸業務 - 海外採用（英語が堪能な方であれば）将来的にはTechouseの現在から数年後の事業計画を理解いただき、経営陣と共にそこに到達するためのあるべき組織像を描いていただきます。その後はそこに至るまでの手段や方法論をディスカッションし、最終的に実行までを実施するなど採用/広報活動をリードしていただける様になっていただきます。【組織について】採用チームは正社員3名、アシスタント2名の5名程…

株式会社日本ロジックス

【大阪】人事総務（管理者候補）

人事、人事・総務・法務系その他

大阪府大阪市都島区東野田町4丁目1番…

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600万円〜1000万円

正社員

「【大阪】人事総務（管理者候補）」のポジションの求人です【期待する役割/ミッション】コンプライアンスを遵守を意識しながら、グループ全体の総務・人事業務を円滑に進めていただくことを期待しています。【具体的には】＜人事業務＞ ■入退社管理や勤怠管理、給与計算などのルーティン業務（タレントマネジメントシステムやコミュニケーションツール、勤怠管理といった、人事総務系のシステムを活用しながら業務を行います） ■顧問の社労士と連携し社会保険加入脱退、労災や傷病手当手続きの手続き ■従業員の健康管理・健康診断の手配から診断結果を通じて再検査や業務調整などの対応 ■採用 ■教育関連＜総務業務＞ ■不動産管理（資産管理、備品管理、建物の保守管理、営繕業務） ■新規拠点開設や変更などの官公庁あての各種申請手続きや各拠点での資格取得 ■定期講習の受講管理 ※運送事業、倉庫事業は認可事業となるため ■業務改善・各拠点の業務の効率化【募集背景】欠員に伴う募集【組織構成】コーポレート管理課　2名【優遇資格】社会保険労務士・衛生管理者

株式会社ココナラ

人事戦略/企画【東証グロース上場/フラットな組織/裁量大】

人事、人事・総務・法務系その他

東京都渋谷区桜丘町20−1 渋谷イン…

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600万円〜1000万円

正社員

「人事戦略/企画【東証グロース上場/フラットな組織/裁量大】」のポジションの求人です【ミッション】人事戦略の策定から、課題特定・企画設計・PDCAまで一気通貫で携わって頂きます。現在のチームでは1人目の人事企画・組織開発専任メンバーとなるため、幅広い人事領域で裁量を持って業務を遂行いただくことが可能です。エンプロイー・ジャーニー（従業員一人一人が社内で経験する一連の体験）全体を視野に入れて、ありたい姿を描き、推進して頂きます。【組織構成】ピープル&コミュニケーショングループ人事企画メンバー1名・人事企画MGR1名・労務メンバー2名・総務メンバー1名・労務総務チームMGR１名の計6名で構成されております。【具体的な業務内容】 ■人事戦略/ポリシーの策定と実行 ■人事制度の企画・運用・改善・事業フェーズに応じた等級・評価・報酬制度の設計・運用・改善　など ■HRBP業務・事業横断での組織課題の特定と解決に向けた企画・プロジェクト推進　 ■エンプロイー・エクスペリエンス向上のための各種施策の企画・運用・改善・エンゲージメントサーベイ・人材開発、成長支援　など【社内の関わり方】 ■グループマネージャーのレポートラインに入りますが、CEOと日常的にコミュニケーションをとりながら企画・実行を行います。 ■人事企画においては、経営陣への直接レポートや承認を得るプロセスがあり、各領域の管掌役員、部長レイヤーに対して直接説明し合意形成を行います。 ■組織課題に対して、各領域のグループマネージャーを支援し、社員にも直接サポートを行うことがあります。 ■HR領域の社外パートナーとのコミュニケーションにおいて中心的な役割を担います。【同社について】 ★サービスの社会貢献性 ToC：少子高齢化により労働人口の減少が進み、雇用形態に捉われることで各々がやりたい事よりも社会として、会社の一員としてやらなけらばならないことに重点が置かれている世の中に今後益々なっていくことが予想されます。各々の「得意なこと、好きなもの」社会に発信し、人々の「選択肢を広げる」ことに挑戦しています。 ToB：特に労働人口の減少の影響を受けている中小企業を中心に、正社員にこだわらず人手不足を解消できるプラットフ…

非公開

マーケティングDX推進リーダー【リモート可】

人事、人事・総務・法務系その他

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

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800万円〜1500万円

正社員

デジタルマーケティングにおける自社ビジネスの戦略立案実施をビジネスと技術の両面でリードしていただきます。デジタルマーケティングツールを活用したソリューション提案・構築や、クライアント様のマーケティング施策を実現するためのソリューション提案・導入・活用を技術とビジネスの両面から支援する役割をお任せいたします。＜具体的業務内容＞・デジタルマーケティング基盤の設計・構築（Salesforce Marketing Cloud, LINE API, Push, GA360, Treasure Data, Databricks, Snowflake, 他）・内部もしくは外部エンジニアの管理、プロジェクトマネージャーの補佐・新規提案または要件定義のフェーズにて実現性評価のためのフィジビリティ調査・デジタルマーケティングに必要となる他ソリューションの選定・仕様設計、デモアプリ等の開発・デジタルマーケティング施策実施後のデータ解析・レポート集計処理・自社ビジネスの戦略立案【顧客例】交通系、損保会社、スポーツメーカー、アパレルブランド、総合通販・メディア、コスメブランドなどの先進的なマーケティングを志向する国内大手企業が中心です。【募集背景】社内ベンチャーとして高い成長率を保持する事業部にて、さらに先の成長ステージへ向かうため、次世代の人材を増員募集します。 Marketing Innovation 事業としてスタートした組織で、顧客データの収集/活用や海外テクノロジーの国内実績創出を重ね、評価されてきました。加えて、同社のアライアンス力を活かし、多くの先進的なプロジェクトに取り組む過程で、企業のイノベーションパートナーとして進化・発展へ向かう過程にあります。一方、企業側では、データ分析基盤というテーマから先に進み、より広い視野でのデータ活用が今後の事業基盤を左右するという認識が強くなっています。データ資産価値を最大化するための戦略や組織設計に課題を抱え、今後数年の方向性を舵取るための重要なフェーズに入っています。この課題へ対処するには、従来のコンサルティングアプローチではなく、新しい技術/開発コンセプトとともに自然に育った世代の人材によるプロトタイピングのアプローチ、実体による認識の変革を…

非公開

【人事企画・組織制度・評価設計戦略】部長

人事、人事・総務・法務系その他

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

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800万円〜1500万円

正社員

【募集背景】 2025年9月からの全社新体制に際して人事本部採用戦略部も大きく組織編制と増員のため、募集いたします。社内の異動やメンバー増員とあわせ本ポジションを募集いたします。【具体的な仕事内容】人事業務における採用・教育育成・労務以外の領域、社内の人事機能にあたる部署を牽引いただきます。・人事・制度の企画実施、運用・グレード制（等級定義）変更・評価制度設計・改定・人材データの分析・人材配置企画・社内制度改定・昇格会議再設計【求める人物像】当社の求める≪ミッション・コアバリュー≫に共感し、ともに体現してくれる方のご応募をお待ちしております。応募資格の必要な経験/スキルも重要ですが、当社はスキル以上に【スタンス】を重視しています。私たちと一緒に最高のチームを作り上げていきたいと思う方、ご応募お待ちしております！

乾海産株式会社

＼未経験OK／おいしい海産物を広める【ルート営業】月給30万円～

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

◆マイカー・バイク通勤OK（駐車場完備…

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正社員

【未経験から水産加工品のスペシャリストへ！】◆大手量販店や百貨店のお客様へのルート営業をしながら、商品企画を手掛け、市場を広げる仕事です！ ◆お客様と商談 ◆受注から納品までのフォロー ◆商品の仕入れ ◆市場調査　など大手量販店様や百貨店様をはじめ、数多く取引を重ねる当社では、ちりめんや干海老、鰻など、シーズンを通して幅広い商材を提供しています。シーフードショーなどの展示会を訪ね、新商品の企画まで手掛けています！あなたが口にしている海産物も当社の商品かも…!? 日々の食卓で親しまれる海産加工物。ちりめんや桜海老をはじめ、鰻や明太子、開きもの、海藻類のほか、実にさまざまな商品を扱っています。製造から卸販売まで手掛ける当社では、シーフードショーなど展示会で新しい商品を見つけては企画提案するなど、営業の醍醐味を味わうこともできます！

株式会社ビー・シー・ニ十一

☆センスがきらめく☆【ウェディングプランナー】残業月10h程度

ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職、営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画

【兵庫・大阪・京都・奈良・三重・愛知の…

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正社員

【まずは簡単な業務から♪】◇人と人生を彩るオリジナルの結婚式をプロデュース ※産育休取得実績あり！20代～30代が活躍中の活気ある職場環境♪ ＜仕事内容＞ □結婚式のプランニング □各種打ち合わせ □式当日の進行 □宴会サービスの補助 □新規接客と会場案内など＜キャリアパス＞未経験の方も少しずつできることを増やしてもらえればOK！ゆくゆくは会社を引っ張る中心メンバーとして成長しましょう。プライベートも収入もどちらも大切に♪ ☆日々の頑張りは随時の昇給および　インセンティブ手当に還元します ☆支配人になれば年収600万円超も　可能です ☆残業は月平均10時間ほどと少なめ ☆産・育休を完備（取得実績あり） ☆社員の半数以上が女性かつ転職組 ☆スタッフの平均年齢は30代

株式会社マクニカ

【神奈川】人事制度企画リモート可/プライム市場

人事、人事・総務・法務系その他

神奈川県横浜市港北区新横浜1-6-3…

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600万円〜1200万円

正社員

「【神奈川】人事制度企画◆リモート可/プライム市場」のポジションの求人です人事本部にて人事企画業務を行っていただきます。【具体的な業務内容】 ■報酬制度の企画・運用・社員のモチベーション向上と公正な報酬体系の構築・報酬ポリシーと市場調査の実施、データ分析を通じた報酬の適正化 ■福利厚生プログラムの管理・健康保険、年金、休暇制度、その他の福利厚生プログラムの管理・運用・福利厚生プログラムの改善提案と新しい福利厚生の導入 ■業績評価とインセンティブ制度の運営・業績評価基準の設定と運用・インセンティブプログラムの設計と実施、成果の測定 ■労働法規とコンプライアンスの遵守・労働法規に基づく報酬・福利厚生制度の整備・内部監査および外部監査対応 ■ベンチマーキングと市場調査・同業他社の報酬・福利厚生の動向調査・ベンチマーキングによる報酬体系の競争力強化学歴　大卒以上（人事、ビジネス、ファイナンス関連分野が望ましい）【募集背景】海外とのコミュニケーション強化のため【働き方】 ■残業　月20-30時間程度 ■在宅勤務可 ※出社併用、フル在宅勤務ではございません。

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人事企画【KDDIグループ/東京転勤無】

人事、人事・総務・法務系その他

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

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800万円〜1000万円

正社員

【業務内容】当社の人事戦略に基づき、組織全体の成長を促進する人事施策の企画・推進をご担当いただきます。経営層や各部門とも連携しながら以下のような業務に携わっていただきます。＜業務の具体例＞・人事制度（等級・評価・報酬）の設計・運用・見直し・タレントマネジメント等の組織開発の立案・実行・人事データ分析（エンゲージメントサーベイ、定着率、異動等）・働き方改革・人事DX推進（人事システム導入・改善）・経営層・関連部門との調整・提案 ※上記は一例です。ご本人の適性、ご経験、ご希望を考慮して業務をアサイン致します。当社の人事戦略に基づき、組織全体の成長を促進する人事施策の企画・推進をご担当いただきます。経営層や各部門とも連携しながら以下のような業務に携わっていただきます。＜業務の具体例＞あくまでも以下業務は入社後にアサインする業務の一例です。これまでのご経験と当社の現状を踏まえた業務をお任せするとともに、将来的にはゼネラリストとして他業務にも携わり、HRBPとしてキャリアアップしていただきたいと考えております。またそれぞれ運用だけではなく「スキーム作り」を担える方にぜひ入社いただきたいと考えております。・人事制度（等級・評価・報酬）の設計・運用・見直し・タレントマネジメント等の組織開発の立案・実行・人事データ分析（エンゲージメントサーベイ、定着率、異動等）・働き方改革・人事DX推進（人事システム導入・改善）・経営層・関連部門との調整・提案 ■組織構成経営企画部　人事総務室　9名（室長1名、メンバー8名）うち人事業務を担っているのは室長含めて４名です。採用、育成、労務、制度等を分担して業務にあたっています。 ■評価・働き方について定量的な成果、およびそれまでのプロセス・進捗度や取り組み姿勢等を重要視しております。成果については半期に１度上司と目標設定を行い、定量目標を定めます。その後期中で行った業務も含めて評価を行い、成果・評価に応じてキャリアを上げていただくことになります。在籍年数・社歴等は一切問わず、成果を創出していただいた方はそれに応じた評価・キャリアを得ることができます。働き方についてもあくまでも成果にコミットすることを前提とし、残業時間やリモート頻度等につい…

積水ハウスＧＭパートナーズ九州株式会社

【マンション管理フロント】年休128日(土日祝)☆経験者募集

ビル・設備管理、営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

【転勤なし／UIターン歓迎】福岡県…

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正社員

積水ハウスが手掛けるハイグレードマンション『グランドメゾン』の管理業務 ★夜間や休日の対応・出勤なし ★年間担当戸数は10棟程度と負担も少なめ ◎管理組合窓口業務 ◎入居者対応 ◎総会・理事会の運営補助 ◎管理費等出納管理・マンション会計収支報告 ◎各種業務報告書の作成・報告　など ◆エリアは福岡市内のみ＆出張はありません ◆年間担当棟数は10棟程度！　戸数や規模も考慮しつつ　負担にならない程度に調整して　担当を割り振っています。同業出身者にも選ばれる！”働きやすい理由”をご紹介！当社ならではの働きやすい環境は業界を良く知る経験者にも好評です！ ◎工事依頼は、管理物件ご入居者様からの　問い合わせやグループ会社からのご紹介。　こちらからの営業はしていません。 ◎施主である積水ハウスと連携して　業務を進めるため情報共有もスムーズで　何かあったら打ち合わせも可能です。

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【新設部署】機能横断型の人事業務PJT推進担当/エキスパート

人事、人事・総務・法務系その他

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

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800万円〜1100万円

正社員

【概要】同社は、従業員約7万人を有する人材グループのホールディングスとして、グループ全体のバックオフィス機能を担っています。今回配属予定の人事管理PJT推進室は、2025年4月に設立されて間もない新設部署です。これまで人事情報室で担っていたグループ全体の給与計算、勤怠、労務労政、福利厚生、人事システムの設計・運用などにかかわる機能を人事DX推進と切り分け、より効率的にスピーディーに推進をするため設立いたしました。「人事×テクノロジー」の観点から、テクノロジーを武器にしながら、グループ全体、そして約30社の各グループ会社の事業戦略実現を支援をしていくため、組織体制強化をすべく募集をいたします。【業務内容】グループ各社の人事やIT部門、ベンダーなどさまざまなカウンターパートと連携をしながら、効率的な人事業務プロセスおよびオペレーションをデザインし、その実現に向けた活動を推進する役割を担っていただきます。1つの横断プロジェクトで多岐にわたるステークホルダーと多くの課題を解決する必要があるため、テクノロジーによる業務改善や複数部署にまたがるプロジェクトのマネジメント経験を活かしていただけるポジションです。 ※ご入社後は２～３つほどプロジェクトをお任せいたします。＜具体的な業務内容＞　以下の中から、ご経験・ご志向に応じてお任せいたします。・グループ全体の給与・人事労務管理領域のシステム検討・業務改善において、現状整理、課題設定、改善案立案、実行をリードする・ホールディングス人事本部における人事情報セキュリティおよび個人情報保護に関する企画・プロジェクト推進を行う・M＆A・グループ内再編等に伴う人事領域のPMI推進や工程管理する　など ※上記以外にも2026年以降の中期経営計画の達成のためのPJTについても、企画段階から任せする想定です。【組織構成】人事管理PJT推進室は現在立ち上がったばかりで、室長とエスパート1名の2名で推進中です。グループ横断の人事ガバナンスおよび人事情報システムの企画と実行ならびにシェアード機能を通じた給与・勤怠等のサービス提供を行っております。それぞれの専門性を有しながら、年齢・役職関係なくフラットに意見交換をしあうことを大切にしています。【本ポジションの魅力】 ◎大規模なプ…

三井物産セキュアディレクション株式会社

【IT未経験歓迎】採用人事（三井G中核企業/週4リモート）

人事、人事・総務・法務系その他

東京都中央区日本橋人形町1丁目14番…

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600万円〜800万円

正社員

「【IT未経験歓迎】採用人事（三井G中核企業/週4リモート）」のポジションの求人です【会社概要】三井物産株式会社100%出資の情報セキュリティ専門の会社です。国内で最も優秀なプロフェッショナルが集い、高度なセキュリティを求められる案件を20年以上遂行した実績があります。大企業のみならず中小企業や団体へのサイバー攻撃が猛威を振るっており、年々サイバーセキュリティの重要性が高まっております。同社においても、お客様より多くのご要望を頂いており、業績も右肩上がりに成長しています。セキュリティ×AIを活用した事業開発に取り組み、事業の安定性・将来性に長けた組織です。【採用背景】今後、同社の事業をスケールアップしていくためにも、採用が同社の課題であり、その採用を支える採用・人材開発グループの体制強化が急務となります。年々スケールアップする当社の採用を支えるグループの一員として、一緒に働きませんか？【業務内容】採用・人材開発グループに所属頂き、キャリア採用をメインにご担当頂きます。当グループは5名体制にて、採用目標人数は35名～40名です。今後、採用目標が増加することが見込まれる中で、サイバーセキュリティの経験者、またサイバーセキュリティに興味ある候補者に対して、いかに当社を選んでいただき採用に繋げるかが重要となります。まずは、当社の環境、業務に慣れていただき、母集団形成施策の企画立案と実行、候補者フォローまで採用の一連に携わっていただきます。尚、当グループは採用だけではなく、人材開発も兼ねておりますので、将来的に採用業務から人材開発のご経験を積んで頂くことも可能です。 ■まずお任せしたい業務・転職エージェント等、各採用チャネルの強化・候補者フォロー及びカジュアル面談、オファー面談の実施 ■将来的にお任せしたい業務・中途採用戦略の策定・中途採用全体のKGI/KPIの管理・運用【魅力】・日本のセキュリティを守る総合力を持つ同社を、HRの観点から支えることができる社会的意義の大きい事業です・裁量をもって経験を積み、戦略人事のスキルを身に着けることができます・リモートメイン×フレックスで働きやすい環境です・セキュリティやITの知見がなくともキャッチアップできる環境があり、市場で…

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HR企画立案PM【人事企画部】

人事、人事・総務・法務系その他

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

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800万円〜

正社員

本ポジションは日本国内だけでなく海外の同社グループ各社の人事部門と連携しながら、グローバルHR戦略を主導する役割を担っていただきます。幅広いステークホルダーを管理し、大規模プロジェクトを推進をお任せいたします。【具体的な業務内容】 ■経営戦略に沿った組織・人材戦略を策定し、実行する。 ■全社的な人事計画、全社的な実施、実行。 ■プロジェクト管理：人事計画関連プロジェクトの企画、実行、管理。・人事計画関連プロジェクトの企画、実行、管理・プロジェクトチームを率いて関係者と調整する・総合企画部（コーポレート開発）などの他部署との共同プロジェクトへの参加・部門横断的なプロジェクトの管理 ■特別任務：経営からの重要課題を解決するための意思決定支援などの特別任務の遂行。・重要な問題を解決するための経営陣からの意思決定サポートなどの特別な任務の遂行・緊急対応と特別プロジェクトを主導する　【プロジェクト例】 ■グループ組織設計プロジェクト ■組織力強化プロジェクト ■全社人事計画プロジェクト【同社で体験できること】 ■急成長を遂げる同社において、拡大する同社経済圏と、急速に進化を続けるインターネット産業におけるヘッドクォーターの人事部において、多角的な視野、視点を育むことが出来る環境です ■完成されたフローを遂行するだけではなく、様々な視点から業務改善を推進する必要があり、規模の大きい企業内で、前向きな業務改善施策を企画・推進し、同社グループの更なる発展に貢献できます ■日本のみならず、海外のグループ会社の人事と連携し、グローバルな人事戦略をリードしていただきます。多岐にわたるステークホルダーをマネジメントしながら、大規模プロジェクトを推進いただきます

非公開

【人事企画・組織制度・評価設計戦略】部長

人事、人事・総務・法務系その他

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

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800万円〜1500万円

正社員

株式会社エムテック

事業拡大を担う【IT営業】＊年休120日＊リモート有＊完休2日

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

【リモートワーク実施中です】 ◆本社／…

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450万円〜600万円

正社員

【飛び込み＆テレアポなし】システム開発における請負案件拡大に向けた顧客との関係性構築や提案をお任せ！＊既存顧客対応が中心◎＊週2～3リモートOK ▼お客様は？新規の案件開拓として営業先は既存顧客および既存顧客内の別部門が8割、新規顧客開拓が2割となってます。 ▼ミッション請負案件の拡大を目指して、顧客ニーズを正確にキャッチできるよう中長期的な関係性を構築することが最大のミッションです。＼魅力POINT！／ ★会社の成長にダイレクトに貢献請負案件の拡大により、会社の売上向上に直接的に貢献できるやりがいあるポジションです。その中核を担う活躍を期待しています。 ★リモートワークOK！現在当社では週2～3日程度でリモートワークを採用しています。業務内容に応じて柔軟な働き方を選択できるのも魅力です。

有限会社日吉商会

包装用パッケージの【企画営業職】完全週休2日制

商品・メニュー開発、営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

【本社】奈良県生駒郡三郷町立野南2-…

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250万円〜300万円

正社員

印刷物やディスプレイ用品などの企画・提案から納品までの一切を担当。自分のアイデアから生まれたパッケージが店頭を飾る、そんな喜びを味わえます。パッケージに関する様々な印刷物や、商品を陳列するディスプレイ用品などの、企画・提案から納品までの一切を担当。紙の印刷・加工や、フィルムや布など様々な素材を活用し、商品開発にも繋がるのが当社の強みであり、そのノウハウを活かした当社オリジナル商品も手掛けております。《具体的には》お客様を訪問し、消費者のターゲットやデザインのコンセプトなどを把握し、企画や商品を提案。入社後慣れるまでは、先輩に同行し営業の概要などを覚えます。《自分の考えをカタチにする》お客様の要望にあわせたパッケージ等の提案を行います。クリエイティブで新しい発想を実現することが可能。物を売ることだけではなく、デザイナーや社長と供に新しい商品を生み出していくのが、当社の営業としての楽しみです。 ★取引先様の多くが何度も当社をご利用頂いているので、　たくさんのお客様と長いお付き合いができます！

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