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ポート株式会社

セールス・営業

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都新宿区北新宿2丁目21−1 新宿…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

▼募集ポジションについて 【CAマネージャー候補】 若年層向けの紹介事業におけるCAマネージャー候補として、事業拡大に伴う組織体制の構築、グループ戦略の立案などを通じて事業をさらにグロースさせていただくことを期待しています。 現在、新卒向け人材紹介と20代向け人材紹介のCAマネージャー候補を募集しています。 新卒向け人材紹介 キャリアパーク就職エージェントを運営。就活生75%が利用している弊社メディアを活用し、業界No.1も視野に入れ200名弱の組織規模に拡大中。 売上高は2021年比で191%成長中で弊社の成長を大きく牽引するメイン事業の一つ。 マネジメントを増員することで、事業成長のスピードをさらに加速させることを目指しています。 CAの予算設計は内定承諾数のみとなっており、売上金額についてはメンバーへは非開示。より多くの学生の支援にこだわることができる環境です。 20代向け人材紹介 20代向け転職サービス「キャリアパーク!For 20’sを運営。 売上昨対比約190%を誇る設立5年目のサービス。メインターゲットは既卒、第二新卒、未経験職種へチャレンジされる中途人材。組織規模は約30名でマネジメントレイヤーへの抜擢、新規拠点立ち上げも

株式会社Alphakt

セールス・営業

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

【事業所名】渋谷オフィス 【所在地】東…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

■環境に関係なく人生を好転できる機能の創出。企業価値創出計画『和僑1兆円構想』達成に向け、コンサルティングサービスや自社サービス展開中 ■あなたにお任せしたいこと DX化を検討している大手企業に対し、新規事業立案やIT導入を支援するコンサルティング営業をお任せします。既存顧客への提案、契約締結まで一貫して担当していただきます。 ■対象顧客 製造、建設、物流などのインフラ産業に対して重点的に提案活動をしていきます。 ■特徴:提案先は社長・役員をはじめとした経営層となります。事業作りや経営の知見を深めることができます、経営者の視点で広い視野を持ちながら対話できる力も養えます。自己成長を重視し、高いプロ意識を持つメンバーが集まり、共に日々切磋琢磨しています。

非公開

人事・総務(課長候補)

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

人事・総務(課長候補)をお任せいたします。まずは給与処理等から徐々に採用・勤怠管理等の人事業務にも従事いただきます。 【具体的な業務内容】 ■給与処理や勤怠管理の総務業務からお任せし、時期により会社行事の企画や運営にも携わっていただきます。 また、新卒/中途採用などの人事業務もご対応いただき、慣れてきたら労務関係や人事制度構築など幅広くお任せする予定です。 ※入社後は先輩社員や上長がフォローをし、業務を覚えていただきますので、最初から全てのご経験がなくてもご安心ください。 【組織構成】 総務人事課:6名(課長1名/課長代理2名/一般職3名) 【当ポジションの魅力】 ■人事評価、就業規則等の研究と改訂、給与計算、職場環境の整備等、「会社の土台を支えるエキスパート」として、社員が生き生きとやりがいをもって仕事に取り組める仕組みや環境づくりに携わることができます。 ■経営計画発表会、社員旅行、スポーツ大会等の社内イベントの企画・準備・運営は総務が中心になって進め、「楽しく働きやすい職場創り」の実現を推進しています。■将来の幹部候補として経営に携わることができます。 ■完全週休二日/土日祝休み/年休121日/月残業時間平均30H程度/転勤なし 【会社の特徴・魅力】 ■「水」と「空気」と「電気」で生命と暮らしを支えるライフライン産業 アステムは地域やお客様のライフラインである「給水設備」「空調設備」「電気設備」を創り24時間守っています。 お客様の「生命」と「暮らし」を支えるライフライン産業ですので、社会的使命が大きくお客様からは大変頼りにされており、やりがいがある仕事です。 ライフライン産業なので不況の影響も受けず、安定した業績をあげています。 ■トータルで設備をお守りするワンストップソリューション体制 アステムは調査・診断、設計、工事、メンテナンス、24時間対応と一貫体制でお客様の給排水設備、空調設備、電気設備を創り守っています。

レバレジーズ株式会社

ITエンジニア

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都渋谷区渋谷1-15-21 ポーラ…

900万円〜1500万円

雇用形態

正社員

<業務内容> ◎役割 toC、toB、社内向けシステム含め、様々なユーザの声を聞きつつ、フルスタックに開発に携わっていただきます。 既存サービスの最適化を進めるプロジェクトにおいては、事業・マーケ・開発の3者を巻き込みながら、技術面をリードする立場として設計方針の策定や改善提案を行っていただきます。 また、レバテックが保有する日本最大級のデータの価値を最大化するためにプロダクトとオペレーションの観点から再設計していくプロジェクトが進行しており、設計や開発推進に携わっていただきます。 ◎業務内容の例 ・フロント、バックエンド、インフラを一気通貫し、複数システムにまたがるアーキテクチャ設計 ・担当サービスの新規機能開発と継続的改善のマネジメント ・アジャイルを通じた開発プロセス改善や、プロジェクトの目的に応じた体制構築 ・コードレビュー/最適な内部品質の探索や技術的負債への方針策定 ・新技術導入調査/チームへの導入推進 等 ◎具体的なサービス例 ・レバテックフリーランス https://freelance.levtech.jp/ 、レバテッククリエイター https://creator.levtech.jp/ ・レバテックキャリア https://career.levtech.jp/ 、レバテッ

株式会社BREXAテクノロジー 機電事業本部_

技術職

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

当社と取引の配属先企業 ※勤務地優遇し…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

【主な業務内容】 ●自動車アッパーボデー設計 ・仕様検討、基本設計、詳細設計、モデリング ●自動車衝突実験時の解析業務 ・数値設定、解析、設計部と折衝、フィードバック ●医療機器生産設備の生産技術業務 ・新規工程立ち上げ、設備メーカーと折衝、設計部と折衝、不具合改善、工程改善 ●プラント設備の配管設計 ・ルート設計、冶具設計、機械電気部署との折衝、強度検討 これまでのご経験×希望から自身にマッチした業務を提案します。

株式会社fundbook

セールス・営業

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

本社 〒105-0001 東京都港区虎…

600万円〜1500万円

雇用形態

正社員

【M&Aアドバイザリー業務】 M&Aの売り手担当として、以下の業務に従事していただきます。 ・譲渡先企業の新規開拓、商談獲得、企業訪問、提案、契約 ・企業価値評価、分析、考察、資料作成 ・マッチング ・譲渡企業、譲受企業の経営者らの条件交渉のサポート ・クロージング 全国の中堅中小企業、ベンチャー企業の譲渡を検討するオーナー様と、譲受先となる企業様をマッチングし、 M&Aコンサルタントとして成約に至るまでの支援を行います。 顧客開拓および企業価値評価、M&A手法の策定・考案、譲渡/譲受先の マッチング、条件調整、クロージング(成約)と、M&Aアドバイザリー業務を一気通貫でご担当いただきます。 平均成約単価:7,000万円 インセンティブ率:25%(1件目15%,2件目20%)

株式会社テンダ

ITエンジニア

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都渋谷区渋谷2-24-12 WeW…

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

<業務詳細> ・AI(LLM)を含む、アプリケーション基盤の設計・構築および運用設計 アプリケーションの高速化や高可用性を実現するためのインフラアーキテクチャ設計 運用におけるパフォーマンス監視およびトラブルシューティング体制の構築 ・クラウド環境(AWS、Azure、GCPなど)の導入・最適化 クラウドプロバイダーのサービスを効果的に活用したインフラ設計とコスト最適化 クラウド間のデータ移行やハイブリッドクラウド環境の設定 セキュリティ要件を満たすIAMや監視ツールの構築 ・クライアント様との折衝、パートナーとの調整およびプロジェクト進行管理 1人目のクラウドインフラ専任としてジョインいただきますので、はじめはパートナー様とチームを組み、案件を進めていただきます。 既存クライアント様から案件のお引き合いをいただいているため、ご入社後スムーズにプロジェクトに着手いただける状況です。

株式会社スタッフサービス/25-04291539

未経験OK!時給1900円!書類作成など!未経験OK

人事、総務、法務

[勤務地] 神奈川県横浜市中区 [ア…

364万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] *最後までご覧いただき、ありがとうございます* 「わたしでもチャレンジできるかな・・」 「派遣で働くのがはじめて・・」 そんな不安を私たちが解消します* 一人ひとりの目的や将来のキャリアプランを把握し あなたの次のステップを見据えたお仕事をご紹介& 全力でサポートしますので、安心してご応募くださいね◎ ▼応募後の流れ▼ 1)「応募画面に進む」ボタンからご応募ください 2)弊社にご登録がない方は  お電話かメールにて登録手続きに関するご案内をいたします 3)登録方法は、来社不要のオンライン登録  ∟スマホやパソコンなどで情報を入力いただきます  ∟履歴書不要、24時間365日いつでもOK… [詳細] *最後までご覧いただき、ありがとうございます* 「わたしでもチャレンジできるかな・・」 「派遣で働くのがはじめて・・」 そんな不安を私たちが解消します* 一人ひとりの目的や将来のキャリアプランを把握し あなたの次のステップを見据えたお仕事をご紹介& 全力でサポートしますので、安心してご応募くださいね◎ ▼応募後の流れ▼ 1)「応募画面に進む」ボタンからご応募ください 2)弊社にご登録がない方は  お電話かメールにて登録手続きに関するご案内をいたします 3)登録方法は、来社不要のオンライン登録  ∟スマホやパソコンなどで情報を入力いただきます  ∟履歴書不要、24時間365日いつでもOK! 4)登録完了後、希望にマッチしたお仕事をご紹介 5)事前に職場見学 6)就業スタート 【当社へご登録のある方】 書類選考を通過した方にのみ、2~3営業日以内にご連絡いたします。 ∟応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。 ※この求人は派遣のお仕事です。 ※雇用元は株式会社スタッフサービスです *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。 【仕事内容】 ◆駅近オフィス!土日祝お休み!オフィカジOK!幅広い年齢層の方々が活躍中! 大手グループ!歴史ある企業!近くには飲食店・コンビニがあり周辺環境も抜群です! ≪総合物流会社≫日本大通り駅から徒歩5分!未経験からもご応募可能です! 【お願いしたいお仕事の内容】 輸出通関関連の書類作成、NACCS入力、書類チェック、HSコードの入力、FAX対応メール・電話応対などをお願いします。 【勤務時間詳細】 ※休憩は60分。10時~18時の勤務も相談可能です。 ※土・日・祝がお休みです。 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します!】 ◆未経験者歓迎! 【活かせる経験】 ※輸出通関関連業務経験&NACCS使用経験がある方歓迎。 =============== ※すべての条件を満たしていないと応募できないのでしょうか? ご応募いただくことは可能です。 お仕事によっては完全に条件を満たしていない場合でも、エントリーできるお仕事もございます。 条件の厳密さはお仕事によって異なりますので、お気軽にご相談ください。 またご応募いただくことで、あなたの条件にあった別のお仕事をご紹介できる可能性も広がります。 ■希望に合ったお仕事がイッパイ♪ 大手派遣会社だから案件数は常時1万件以上! 「駅チカがいい!」「大手で働きたい!」など まずはお気軽にご相談ください。 ■来社不要!オンラインでかんたん登録 ご自宅からスマホやパソコンなどですきま時間にさくっと登録できちゃいます。 履歴書不要、24時間365日いつでもOK! ■サポート体制◎ 「派遣がはじめて」「自分に合う仕事が分からない」という方も大丈夫。 経験豊富なコーディネーターがあなたにピッタリのお仕事をご案内♪ ■スキマ時間に手軽に学べる♪ スマホ学習アプリ「ぽけっと」は、オンライン講座やYouTubeなどの動画教材が200種以上! 性格・適職診断など無料で学べるコンテンツが充実♪ 《給与》 時給1,900円2,000円 このお仕事は、働いた分の給料を給料日を待たずに受け取れる『速払いサービス』を利用できます(利用規定あり)

株式会社アズパートナーズ

専門職(金融・不動産)

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

本社:東京都千代田区神田駿河台2丁目2…

800万円〜1300万円

雇用形態

正社員

同社の不動産事業部の管理者として、メンバーの育成、および土地の仕入れ~コンサルティングまでの一気通貫業務をお任せします。 【このポジションについて】 ■マネジメントだけでは物足りない、プレイヤーとしても活躍できる ・仕入れ・販売・仲介・コンサルティングなど不動産事業に必要な全ての仕事を一気通貫でお任せします。 ・40代ゼネラルマネージャーとともにメンバーの育成、成長を支え、自身もこれまでの人脈や経験を活かして活躍が出来ます。 自分の足で土地をみつけ、どんなものを建てるかまで考える。大手不動産業者や町の不動産屋から情報収集をし、良好な土地を自分の手で見つけ、そこにどのような住宅・施設を建てれば売れるのか、試行錯誤しより良いものをお客様に提供します。 シニア事業の安定性により金融機関からの信頼度が高く、資金調達における優位性があります。

非公開

【国内有数のAIベンチャー】採用人事

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■募集背景 ABEJAは300社以上のDX導入・運用実績を背景に、その需要を伸ばし続けており、今後のさらなる事業拡大に向けては人的リソースの確保が最大のキーサクセスファクターとなっております。そのために今最も必要とされているのが、事業成長の根幹を支える採用活動をリードしていただける採用のスペシャリストであると考え、募集を開始致しました。 100年後の当たり前を作り出す組織の人事の顔として、採用の戦略立案や分析・採用広報/ブランディング・ご活躍いただける人材の定義・面談/面接の対応 等、幅広く業務をお任せ致します。 また、ご経験やご志向性に応じて、採用関連のみならずHR領域全般へとご自身の職掌範囲を広げていっていただく事を期待するポジションとなります。 ■ミッション 「規模と質の両輪を担保し、活躍人材で組織を満たす!」 事業部の負担を最小限に採用を成功へ導く仕組み作りとその実行がミッションとなります。 ■業務内容 事業成長のための重要ポイントを見極め、採用の成功のために必要なあらゆることにチャレンジいただきたいです。 具体的には以下の様な業務に従事していただきます。 ・採用戦略・方針の作成 ・採用要件定義・Job Description作成 ・会社の戦略と採用ペルソナをもとにした訴求メッセージの作成 ・各募集ポジションにおけるファネル戦略・チャネル戦略の立案・実行 ・リファラル採用強化やその他イベントなど新施策の立案・実行 ・各種採用関連施策に対しての分析並びに改善企画 ・面接/面談の実行並びにクロージングまでのディレクション ・入社者のフォロー 上記に加え、ご経験とご志向性に応じて採用以外の人事関連業務も幅広くお任せ致します。

レバレジーズ株式会社

経営

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都渋谷区渋谷二丁目24-12 渋谷…

1000万円〜1500万円

雇用形態

正社員

◎詳細 M&Aアドバイザリー事業部において、事業責任者として以下の業務に深くコミットしていただきます。 ・事業部全体の売上・利益を最大化する経営戦略の立案と実行 └単なる予算管理に留まらず、M&A市場のトレンド、競合分析、顧客ニーズを深く洞察し、事業部の中長期的な成長戦略の策定 └事業目標達成のための具体的なKGI/KPIを設定し、進捗を厳密に管理。データに基づいた意思決定で、売上・利益の最大化 ・新たなM&Aソリューションを創出する事業開発と市場開拓 └既存のM&Aサービスを深化させつつ、未開拓の市場や新たな顧客層を見出し、新規事業・サービスを企画・実行 └M&Aの最前線で培った知見を活かし、他社との差別化を図る独自のM&A戦略を立案し、当社の競争優位性を ・M&Aのプロフェッショナル集団を育成する組織開発と採用マネジメント └事業拡大を支えるM&Aアドバイザーのプロフェッショナルチームを構築するための採用戦略の立案から実行 └メンバー一人ひとりのM&Aスキルと営業力の向上に向けた育成計画を策定し、OJTや研修を通じた実践的な指導 ・全社横断的なシナジーを生み出す経営層との連携と戦略提言 └社内の各事業部の経営層と密に連携し、M&A案

株式会社キープサーチ

セールス・営業

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

〒530-0002 大阪府大阪市北区曽…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

━━━━━━━━━━━ ・キープサーチではたらく魅力 ━━━━━━━━━━━ ・自社開発のプロダクトセールスで、組織がコンパクトだからこそ、お客様からの声やご自身の課題感をそのままプロダクトに反映し、本質的な取り組みができる環境です ・既存のセールスプロセスにおいても、日々ブラッシュアップを重ねており、社歴関係なく現場から提案を行っており、変更の意思決定までもスピーディーに行われる環境です ・ナレッジ化を重視する文化であり、HR領域のセールス未経験者においても平均約4か月でトップセールスと同水準のKPIまで伸長しています。セールスやその他領域においても再現性をもってアカデミックに学べる環境です ・グループとしてさまざまな関連事業展開を予定しており、チャレンジしたい人へ新たな機会創出を行うことのできる環境です ━━━━━━━━━━━ ・社内の雰囲気 ━━━━━━━━━━━ 大手企業出身の20代~30代前半の若手が活躍しており、1か月に一回以上の社内懇親会や経営陣との1on1など、経営陣と社員同士の距離が近く風通しのよい環境です。 職歴や職位に問わず、改善のための意見が推奨される文化で、当事者意識をもって業務に取り

株式会社TERASS

管理

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

〒105-0001 東京都港区虎ノ門二…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

TERASSに参画する全国の不動産エージェント支えるリーガルチームの組織づくり・強化をお任せします。 ・安全な取引のための不動産法務の実務面サポートならびに法務アドバイス ・チームメンバーのマネジメント、案件のアサインメント ・リーガルポリシーの方針策定 ・リーガル組織オペレーションにおける課題解決・制度設計 ・業務効率化のためのプロジェクト推進 ・契約書や重要事項説明書等、不動産取引に係る書類のダブルチェック

非公開

人事企画推進※東証プライム上場/スナック菓子最大手

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【求人概要・背景】 同社グループの競争優位の源泉であり、今後の成長の原動力となるのは人財です。一人ひとりの多様性を活かした「全員活躍」の考え方のもと、これまで以上に高い視点で挑戦を促し、従業員の成長を会社の成長につなげていくしくみを構築していきます。26年度の新人事制度改訂に向けて検討を進めていますが、運用こそが肝です。新人事制度の企画・運用を担当する人財を強化したく、今回外部からの採用をすることに至っています。 【仕事の内容】 ・人事制度の企画立案、運用の推進(特に評価報酬に付随する業務) ・要員管理、組織人事に関する業務 ※ご本人の経験・志向により、アサインメントを決定します。 【配属先情報】 配属先:人事・総務本部 人財戦略部 制度運用課 勤務地:丸の内オフィス ※在宅勤務可(出社との併用)

レバレジーズ株式会社

ITエンジニア

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都渋谷区渋谷二丁目24-12 渋谷…

650万円〜1100万円

雇用形態

正社員

◎具体的な業務内容 代表取締役直下、経営企画支援の元、プロジェクトを主導していただきます。 ・社内の経営課題、ビジネス課題の解決のための企画・実行 ・基幹システムの企画構想 ・変革プロジェクトのマネジメント ・業務プロセスのToBe像の具体化 ・ユーザー部門の課題に対する改善提案、システムの利活用の提案 ・社外の開発ベンダーの選定、及びマネジメント ◎担当システム 下記システムの刷新を予定しています。 ・会計管理 ・人事管理 ・販売管理 ◎担当サービス グループ全体で40を超えるサービスブランドが存在しており、以下は代表的なブランドです。 【エンジニア向け人材事業】 フリーランスのITエンジニアの求人支援業界では最大手の規模です。 利用者拡大と顧客満足度の向上のために、新規事業の立ち上げやブランディング関連のプロジェクトが進行しています。 ・レバテック:https://levtech.jp/ ・teratail:https://teratail.com/ 【メディカル、介護向け人材事業】 業界トップクラスの売上規模です。 よりユーザーに寄り添ったサービスにするためにユーザー調査を実施し、新規プラットフォームの立ち上げなどに取り組んでいます。 ・レバウェル:https:/

非公開

中途採用人事(マネージャー候補)

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

当ポジションでは中途採用チームの責任者として、CARTA HOLDINGS全体の中途採用における競争力強化とチームとしてのレベルアップを牽引いただきたいと考えております。 【募集背景】 現在は全社で7名の中途採用担当者がそれぞれ担当領域に分かれて独自に採用活動を行っています。各部門のHRBPと連携しながら採用要件の策定や母集団形成を進めていますが、全社レベルで中途採用の質と量に責任を持ち、戦略的に推進できるリーダーが不在です。このポジションは、CARTA HOLDINGSの成長を支える中途採用の成功を担う重要な役割となります。 【業務内容】 ・採用戦略の策定と実行 経営層との密接な連携を通じ、事業の成長戦略を支える採用戦略をリードします。競合他社に対する優位性を持つ中途採用方針・基準の策定と実行の中心を担っていきます。 ・採用業務プロセスの最適化 採用業務全般のフローとオペレーションの改善を継続的に行っていきます。選考開始から採用決定までのコミュニケーションプランを設計しながらプロセスを改善し、質の高い採用を実現します。 ・母集団形成と採用マーケティング 各採用チャネルを通じてマッチ度の高い母集団形成(エージェント、ダイレクトソーシング、リファラル等)を目指していきます。採用ベンダーや関係者との関係構築も行っていきます。 企業の魅力を発信するための採用マーケティング活動を、関連チームと連携しながら推進し、優秀な人材の母集団形成、タレントプールマネジメント、採用関連資料の改善を行います。 ・ハイクラス人材の採用 マネージャーやCXOクラスのハイクラス人材の採用を推進していきます。エージェントやヘッドハンターとのネットワーク構築を進め、戦略的な採用を実現します。 ・リクルーターとしてのリーダーシップ 中途採用に関するモニタリングや課題・対策案の提案、採用担当者・面接官のトレーニングを通じた質の向上など、採用活動全体を牽引します。 【得られるスキルや経験】 経営視点からの採用戦略を作り実践する 経営陣や事業責任者と密接に連携し、企業成長の基盤を築く経験を得ることができます。 多様なビジネス領域での採用経験を積む 17社のグループ会社と50以上の職種に関わる求人ラインを担当し、幅広いビジネス領域での採用経験…

株式会社セルム

【東京:リモート】コンサルティング営業 ※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、組織・人事コンサルタント

東京都渋谷区恵比寿1-19-19 恵比…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 大手企業の人事・事業部門と共に、若手人材のオンボーディング・育成領域における課題解決を行うコンサルティング営業を担います。 【職務詳細】 ■人事・現場部門への課題ヒアリングを通じた現状把握 ■エントリー層(内定者~入社5年目)の課題に応じたソリューション設計 ■中長期的な人材戦略を見据えた施策提案(育成・研修・制度設計) ■外部コンサルタントとの協業によるプロジェクト推進 ■施策実施後の効果検証と改善提案による伴走支援 ■顧客企業の経営層・人事部門とのリレーション構築 ■研修プログラムや人材開発施策の企画・立案・実行支援 ■育成担当者やマネジメント層とのディスカッションを通じた課題整理 ■提案資料・企画書の作成(PowerPoint等使用) ■新規ニーズ発掘とソリューションのカスタマイズ提案 ■成果だけでなく、プロセスの誠実さを評価する営業スタイル ■各業界の第一人者である外部パートナーと連携し、知見を吸収 ■組織開発・人材育成領域における知識習得・専門性深化 ■顧客課題に対し、定型解ではなく最適解を提示 ■社内外メンバーと協働し、複数案件を同時並行で推進 ■人事戦略の策定プロジェクトに参画する機会あり ■将来的に人材・組織コンサルタントとしてのキャリア形成も可能 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

レバレジーズ株式会社

マーケティング

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都渋谷区渋谷二丁目24-12 渋谷…

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

◎具体的な業務内容 ・事業・ビジネスの上流戦略設計 各事業のオペレーション戦略の立案、戦術策定・実行の中核を担い、事業成長にダイレクトに貢献。ビジネスプロセスの分析とモデリング、フィールドセールスやカスタマーサクセス等、各部署と連携したオペレーション改善策の推進を通して、事業全体の最適化を図ります。 単なる分析・提案に留まらず、企画段階から深く関わり、ビジネスインパクトの創出に寄与します。 ・ビジネスプロセス最適化 事業部門と密接に連携し、現状のビジネスプロセスを分析・可視化。ボトルネックを特定し、業務フロー改善、システム導入による効率化など、具体的な改善策を立案・実行します。 ・プロジェクトマネジメント 関係部署と連携しながら、プロジェクトの計画、実行、進捗管理、課題解決など、プロジェクト全体を推進します。 ・セールステックシステム活用推進 SFA/CRM/MAなどのセールステックシステムの活用方法を検討し、導入・運用を支援します。 システムを活用した業務効率化、生産性向上を実現します。 ◎使用ツール 参考:弊社BizOpsグループで取り扱っているツール例 ・Salesforce ・Account Engagement(旧Pardot) ・SalesNo

株式会社トプコン

グローバル人事戦略担当[HRBP候補]※シニアエキスパート~ ※年収700万円以上

人事、組織・人事コンサルタント

東京都板橋区蓮沼町75番1号 都営地下…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

【職務詳細】※担当業務はスキル等勘案して決定 ■制度企画 経営課題や事業課題に対し、経営や社員の想い、各国の現実を踏まえて最適な解決策を検討します。課題の抽出、解決案の策定、経営への提案、規程の見直し等を行い導入まで行い、人事戦略の推進に寄与します。 1.人事データ分析 新しく導入した人事システム(Workday)に蓄積されるデータを分析および課題抽出、今後の改善策の提案・実行。 2.調査・資料作成 人事役員からの指示に応じてリサーチ、資料作成、経営層への企画提案等。 3.ダイバーシティおよび働き方改革 社員のパフォーマンスを最大限発揮できる環境整備、またマーケットにおいて高い競争力をつけるための各種働き方に関するプランニング。 4.タレントマネジメント 80か所近い海外拠点と本社を繋ぎ、グローバルで人材を適材適所に配置させる仕組みづくりと制度設計、組織開発等。 また、国内の各部門の事業戦略を見据えた人事課題の分析、施策立案、実行に携わっていただきます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社KiteRa

管理

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

107-0061 東京都港区北青山一丁…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

現在の人事組織は少数精鋭で運営されており、今後の拡大を見据えた組織強化が必要です。 制度の運営や施策のリードに加え、業務の標準化・効率化を進め、スケーラブルな人事体制を構築する役割をお任せします。 具体的には、組織の成長を支える人事マネージャーとして、以下の業務を担当していただきます。 1.戦略・制度設計(※最重要領域) ・組織・人事戦略の立案(事業戦略との接続、構造設計、実行プラン化) ・キャリアロードマップの策定(マネジメント/スペシャリストなど) ・評価制度の運用と改善(スピーディなPDCAサイクルを前提とした運用) ・報酬制度(給与・賞与・インセンティブ等)の再設計・導入検討 ・バリュー体現を促す制度・仕組みづくり 2.人事組織マネジメント ・チームメンバーのマネジメント ・業務標準化、効率化、チェック体制の構築 ・経営陣との連携による人事施策の推進 3.オペレーション統括(※実務はメンバーが主導、自走中) ・労務関連業務の統括(入退社、勤怠、給与、社保 等) ・社内規程や福利厚生制度の運用 ・教育・研修設計、エンゲージメント施策の統括 ・社内カルチャー醸成の企画・推進 【使用ツール】 ジョブカン(勤

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