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サンユー建設株式会社

未経験歓迎!【ルート営業】年間休日126日★賞与4.5か月分

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

◎転勤なし ◎U・Iターン歓迎!単身寮…

400万円〜700万円

雇用形態

正社員

【テレアポ・飛込なし◎既存顧客・設計事務所からの依頼や紹介がメイン】都内近郊のマンション・戸建・商業施設などの建設工事の提案営業 ◆お取引先は? ・既存物件のオーナー様 ・設計事務所様 ・不動産会社様 ・集合住宅の管理会社様など ◆提案内容は? ・新築や建替工事 ・補強が必要な物件の補強や解体工事 ・大規模な修繕工事など 定期訪問などを通して ニーズなどの情報をご提供いただき、 新規・既存顧客の案件を受注していきます。 理想の建物を共に作り上げていく喜び 工事のみ当社で行う案件、 設計段階から携わる案件など お客様のニーズによってさまざまですが 企画・設計段階から関わる工事の場合は 設計者・お客様と一緒に 理想の建物をつくっていくことも。 いずれの工事もお客様にとって大きな買い物のため、 引き渡しの際に「ありがとう」と感謝される喜びはひとしおです。

テクノヒューマンパワー株式会社

【東京:リモート】人事(採用) ※第二新卒可

人事、経理、財務

東京都八王子市横山町15番2号 各線「…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 全国9拠点の採用をリードする、“攻めの採用人事”ポジションです! 採用経験は不問。 営業や販売など、人と向き合いながら成果を出してきたご経験を活かしていただけます。 現場・事業所・エージェントをつなぎ、 採用を「動かす」「仕掛ける」役割を担います。 【主な業務内容】 ・応募者様の管理、日程調整、面接対応、フォロー ・求人広告の企画・原稿ディレクション(媒体担当者とのやりとり) ・エージェントとの折衝、推薦調整、候補者クロージング ・採用データの集計・分析・改善提案 ・各拠点責任者との採用計画共有・人員調整 ・採用KPI(応募数・面接率・内定率など)の管理 「採用担当」というより、 “営業マインドを持った採用ディレクター”を目指していただける環境です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ネクサスエージェント

【大阪】労務 責任者候補 ※年収800万円以上

人事、総務

大阪府大阪市北区中崎西2丁目4-12 …

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

労務責任者候補として、労務領域全般の戦略立案・実行・改善をリードし、給与計算・社会保険・規程整備・安全衛生などのオペレーションの品質向上を図るとともに、チームマネジメントと業務プロセスの最適化の推進をお任せします。 【職務詳細】 ●労務部門のマネジメント メンバーの業務進捗管理・育成・評価労務に関する社内外ステークホルダーとの調整・対応 / 部門KPIの設計・モニタリング ●給与計算・勤怠管理業務の統括 正確性・効率性を担保した業務フローの設計・運用監督 外部ベンダーとの連携および社内チェック体制の構築 ●社会保険・福利厚生の制度運用統括 法令に準拠した手続き体制の整備 育休・介護休業など多様な制度活用支援 ●労務コンプライアンスの強化・規程整備 労働法改正・IPO準備に対応した就業規則・社内規程の見直し 労働リスク対応戦略の立案・実行 ●安全衛生管理の強化 産業医・ストレスチェック等の体制構築と運用管理 ハラスメント対策の企画推進・相談対応の体制整備 ●労務DX・業務効率化の戦略的推進 クラウドシステム(SmartHR、freee人事労務等)の選定・導入・活用推進 ペーパーレス化・自動化・業務プロセス再設計による生産性向上 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社メイクス不動産販売

大阪募集◎投資用マンションの【紹介営業】市場価値の高い人材に

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)

「大江橋駅」から徒歩2分/「淀屋橋駅」…

350万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【入居率98%!圧倒的な商品力が後押し!】投資用ワンルームマンションの提案営業 ☆ 長期にわたってお客様をサポートできる仕事です ▼人脈づくり 交流会などイベントに参加、ビジネスパートナーを増やしお客様をご紹介いただきます。 ▼ヒアリング・提案 お客様のライフプランを丁寧にヒアリング、最適なご提案をします。 ▼フォロー 購入後のフォローを徹底!信頼関係が新たな紹介やリピートでのご購入に繋がります。 \ 抜群の商品力が提案を後押し!/ グループ会社が開発する自社ブランドマンションは、高級ホテルのようなデザイン、使い勝手のいい設備などにより入居率98%を維持しています!アーティストとコラボしたアートマンションシリーズなど、付加価値の高い物件があなたの提案を後押しします。 \ 成長を加速させる仕組み多数あり!/ 全社員がトップを目指したくなる仕組みが多数! 契約ごとに支給されるインセンティブはもちろん、年間トップセールスには300万円、月間トップセールスには30万円の報奨金制度により、成果をしっかり還元します◎ 人生の目標・夢をかなえるための一歩を当社で踏み出しませんか?

吾妻木質燃料株式会社

未経験歓迎★木質資源リサイクルの【営業職】月給30万スタート!

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)

★転勤無し ★マイカー通勤OK 群馬…

350万円〜700万円

雇用形態

正社員

【先輩同行からスタート!専門知識は入社後でOK★ノルマなし&既存顧客多数】群馬近隣のお客様へ、木材等のリサイクルに関する提案を行います! ◆取引先は? 群馬近隣の建設会社、解体業者、工場など、木材の廃棄物が出るお客様が中心です。長くお取引が続く企業や、お客様からのご紹介も多数! ◆商材は? 木材廃棄物の処理・受入れに関するプランを提案します。 ・庭木を数本分 ・建物解体 ・広範囲の伐採 などご依頼に合わせて提案を工夫します。 \未経験から、クリーンエネルギーを支える営業に/ ◆オンリーワンの提案を モノを売る営業とは異なり、ニーズに合わせて方法やプランを提案します。マニュアル通りではない自分らしい提案を楽しめますよ! ◆信頼関係も大切に 売って終わりではなく、定期的なフォローを行ったり、新たなお悩みに対応したり…パートナーとして伴走することが理想です! 将来性&環境貢献度がバツグン! ▼当社では、二つの軸で事業を展開しています。 【1】木材廃棄物の回収 【2】燃料の製造・販売 【1】で回収した木材を原料に、【2】木質チップ(木質燃料)を製造し、全国の電力事業者に販売! さまざまな環境問題が話題になる中、再生可能エネルギーとして大きな注目を集める事業です。

株式会社MOTA

【東京:リモート】採用責任者(CHRO候補) ※年収800万円以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都港区北青山3丁目2-4 日新青山…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 採用を起点に人事全般の戦略立案・推進を担って頂きます。 急成長する事業において、経営戦略と連動した採用・人事施策の企画から実行までをリードし、組織の成長を牽引していただきます。特に、社内外の多様なステークホルダーを巻き込み、Boardメンバーとも密に連携しながら、全社横断のプロジェクトを前に進めていく推進力とリーダーシップが求められます。 【職務詳細】 ・現場責任者・経営陣との連携による採用要件の定義と要望の言語化 ・採用チームのマネジメント(プレイングマネージャーとして実務含む) ・採用広報・リファラル・ダイレクトリクルーティングなどの企画と推進 ・中途・新卒採用戦略の立案・実行、およびチャネル設計・運用 ・採用プロセスの改善と候補者体験の設計 ・採用に関連するKPI設計・可視化・改善アクションの提案 ・必要に応じて、労務・制度・オンボーディング・育成等、他領域の戦略設計・立ち上げにも関与 ※入社後は手を動かしていただくプレイングマネージャーとしての役割を期待し、中長期的にはCHROとしてのキャリアパスも想定しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

クロレラ工業株式会社

社会の健康を支える【営業】日給月給26万円~好スタート!

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

《 転勤なし 》 グループ会社の「株式…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

【直行直帰OK/少人数オフィスで伸び伸びと働けます!】東京オフィスにて国内外への営業、顧客対応など幅広くお任せ!※(株)CICフロンティアへの出向 【1】(株)CICフロンティアにおける営業活動  └国内販売先への案内、説明、販売、回収  └海外への営業活動(輸入可否の規制チェックなど) 【2】クロレラ工業(株)からの受託業務 【3】クロレラ工業(株)海外事業課のサポート業務  └代理店対応、現地訪問、Web会議参加  └輸入原料サプライヤー対応 慣れてきたら国内だけでなく、海外への出張機会も! 取引先は日本全国に! 海外からモノを仕入れて国内で販売、 もしくは海外に販売しています。 現在は東南アジアに注力。 アメリカを中心に、タイ、韓国、マレーシア、 シンガポールなどとも取引があります。 海外のお客様とは東京で会うことが多いですが、 担当するお客様次第では日本各地への出張もあります。

株式会社マネジメントサービスセンター

【東京:リモート】人事・組織コンサルタント(若手トレーニー) ※年収600万円以上

人事、組織・人事コンサルタント

東京都千代田区丸の内1-4-1 丸の内…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 創業59年以来黒字経営を続けている同社にて、人事領域に関する課題解決に向け、人材アセスメント(評価、査定)、組織コンサルティング・研修講師をお任せします。 【職務詳細】 ・クライアントの人事・経営課題のヒアリングと分析 ・アセスメントプログラムの企画・設計・実施 ・トレーニングプログラムの企画・ファシリテーション ・アセスメント結果のフィードバックおよび報告書作成 ・クライアントへの提案書作成およびプレゼンテーション ・プロジェクトの進行管理および関係者との調整 【アセスメントシステムについて】 個人の能力や資質が目標職務においてどのように発揮されるのかを多面的・客観的に評価する仕組みです。集合研修スタイルで行い研修期間中に観察された参加者の言動を評価の対象とします。様々なケーススタディを通じ、目標職務を疑似体験し、自分自身の能力の強みや弱みについて大きな気づきを得ていただくことが目的です。コンサルタントが評価項目の設計→シチュエーション作成・ケース演習→「アセッサー」として観察・記録→評価者へのフィードバックまで行います。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社トライアルカンパニー

【福岡】労務 従業員健康管理企画 ※転勤なし

人事

福岡県福岡市東区多の津1丁目12番2号…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社の労務部にて、従業員の健康管理に関する企画業務を担当します。健康診断やストレスチェックの運用にとどまらず、従業員の健康状態の改善に向けた体制構築や制度設計を行うポジションです。 【職務詳細】 ・健康診断の実施、管理、分析 ・ストレスチェックの実施、管理、分析 ・従業員の健康サポート、メンタルカウンセリング ・社内の健康教育研修の実施、管理 ・産業医との連携 ・休職者の復職支援 ・安全衛生委員会の運営 【業務の流れ】 午前中は健康診断やストレスチェックの結果確認、対象者への連絡などを行い、午後は産業医との打ち合わせや研修企画、復職支援の面談対応などが中心です。定例の安全衛生委員会では、従業員の健康課題や改善策について議論します。 【関係部門との連携】 人事部門や現場管理者、外部の産業医と協働し、社員一人ひとりに適切なサポートを行います。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ホットスタッフ大分[250626420099]

☆車の整備店舗でお客様対応のお仕事☆整備に関する説明あり・パソコン業務あり・平日+日祝休み

人事、総務、法務

[勤務地] 大分県中津市一ツ松 [ア…

249万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] \☆\HOTな求人随時更新中!あなたが輝ける場所を一緒にお探しします!/☆/ 株式会社ホットスタッフ大分でスタッフ募集中! ◆ひとりひとりに親身な対応をお約束! 「ガッツリ稼ぎたい」「家庭と仕事を両立したい」「コツコツ作業が好き」など 皆様が希望通りのお仕事に就けるように担当者が真摯に対応いたします。 就業後も相談しやすい環境を整えているのでご安心ください! ◆充実の福利厚生で働きやすい! 勤務する上で必要不可欠な福利厚生はもちろんのこと、プライベートでも活用できるものもご用意。 仕事面・生活面のどちらも徹底サポートを心がけています! 興味をお持ちの方はこの機会に始めてみませんか? … [詳細] \☆\HOTな求人随時更新中!あなたが輝ける場所を一緒にお探しします!/☆/ 株式会社ホットスタッフ大分でスタッフ募集中! ◆ひとりひとりに親身な対応をお約束! 「ガッツリ稼ぎたい」「家庭と仕事を両立したい」「コツコツ作業が好き」など 皆様が希望通りのお仕事に就けるように担当者が真摯に対応いたします。 就業後も相談しやすい環境を整えているのでご安心ください! ◆充実の福利厚生で働きやすい! 勤務する上で必要不可欠な福利厚生はもちろんのこと、プライベートでも活用できるものもご用意。 仕事面・生活面のどちらも徹底サポートを心がけています! 興味をお持ちの方はこの機会に始めてみませんか? たくさんの方にお会いできることを楽しみにしています! 《最寄り駅》 JR日豊本線(門司港~佐伯) 東中津駅(車で7分) 《勤務時間》 8:30-17:00 ☆実働7時間20分/休憩70分 ☆残業なし 《休日》 日,祝日,シフト制,週休二日,その他 ☆週5日勤務 ☆定休日以外で平日1日休みあり 《待遇》 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・交通費支給(規定あり) ・有給休暇あり(入社6ヶ月後に支給) ・給与前渡OK(入社後に詳しい説明をします) 【P-コンシェル】 ホットスタッフで働くスタッフの方に 映画・有名パーク・グルメ・旅行といったサービスを 優待価格でご利用いただける福利厚生プログラムをご用意! [詳しくはコチラを御覧ください☆](***) 【スタッフ表彰制度】 お仕事を頑張っているスタッフの方を年に1度表彰します! 選ばれた方には嬉しいプレゼントも! 頑張った分だけ評価に繋がります 【お友達紹介ボーナス】 ホットスタッフ大分ではお友達・親戚・知人など 「派遣のお仕事」に興味のある方のご紹介をしてくれた方と 紹介された方にボーナスあり!(※規定あり) ※紹介は無制限なので何人でもご紹介ください! ☆福利厚生・その他制度の詳しい内容は下記リンクをご覧ください☆ [福利厚生・その他制度はこちら](***) ※雇用元は株式会社ホットスタッフ大分です。 *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。 ☆注目ポイント☆ これまでの経験や資格が活かせるお仕事! ガソリンスタンドに併設された整備場で 車に関する説明や商品販売などを行う 受付事務のお仕事になります(^^♪ 基本的な業務として事務所内で車検の見積もり作成や お客様対応・電話対応などの一般事務業務と 車用アクセサリーやオプションの説明などの 営業業務をお任せしていきます! こちらの店舗ではカーリースやカーシェア 新車・中古車販売など幅広い業務を行っており それに付随するお客様対応をお願いする時に パソコンの入力作業などをすることがあります。 事務未経験でも問題ありません! 基本的なパソコン操作ができればOK(*^^*) ご自身の持っている車の知識で 一緒にお店を盛り上げていきましょう♪ −−−−−−−−−−−−−−−−−−−− ☆作業内容☆ 1.お客様対応 →車の修理や車検などを依頼された方の  お客様対応や車に関する説明をお願いします 2.電話応対 →事務所にかかってきたお問合せなどの  電話対応をお願いします 3.事務業務 →パソコンにすでに入っているフォーマット  必要事項を入力し、見積書の作成をして  お客様へお渡し・説明をお願いします ※基本は座り作業になります ※事務所内は冷暖房完備になります −−−−−−−−−−−−−−−−−−−− ☆職場環境☆ こちらの会社では全体で15名の従業員さんがおり 受付事務では5名の従業員さんが作業をしています(^^)/ 座り作業8割:立ち作業2割 冷暖房完備の室内作業がメインになります! そのため夏場でもカイテキにお仕事することができます♪ 業務で分からない事は近くに社員さんがいるので すぐ確認することができますよ◎ ホットスタッフでは職場見学を実施しているので 実際の作業風景も見ることができます! 不明点などがあればおきがるにご相談ください(^^)/ −−−−−−−−−−−−−−−−−−−− ◇空調完備 ◇冷暖房完備 ◇制服支給上下ありなので準備する手間なし ◇髪型・髪色自由 ◇ひげOK ◇ピアスOK(シンプルなもの) ◇社員価格でガソリンの給油が可能 ◇休憩室完備 ◇自動販売機・電子レンジ・冷蔵庫あり ◇即日入社可能 ◇無料駐車場完備(車・バイク通勤OK) ■派遣スタッフ募集■きめ細やかなサポート体制で就業を応援します! 弊社の担当者が、あなたにピッタリなお仕事探しをお手伝いします♪ 「少しだけ気になる」「詳しい内容を聞いてみたい」などでもお気軽にご応募ください。 ■積極採用!■お仕事までの流れはコチラ♪ (1)応募 (2)面談 (3)職場見学 (4)入社 実際に担当する業務内容や職場の環境を確認してから就業するかを決められるので、ミスマッチを防げます♪ ■WEB面談に対応■交通費の心配なし♪ スマホまたはパソコンからの面談が可能です。 ◎履歴書/来社不要 ◎ネット環境が整った場所であればOK! ※ChromeかSafariを推奨しています。 ■感染予防拡散対策■協力をお願いします! ・手指消毒/職場内の消毒 ・スタッフのマスク着用 ・こまめな換気 誰もが安心して勤務していただけるように、時勢に合わせて柔軟に対応しています! 《給与》 時給1,300円〜1,625円

みらいコンサルティング株式会社

【リモート】労務コンサルタント ※年間休日120日以上

人事、組織・人事コンサルタント

フルリモート勤務となります。 フルリモ…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて、労務コンサルタント業務を担当していただきます。 【職務詳細】 ・労働法にかかわるお客さまからの問い合わせの対応(電話やメール、WEB会議など) ・社内勉強会や定例MTGにもリモートで参加 ■同社のめざす姿: 同社のコンサルティングは、クライアントの課題を解決するためにあります。 そこには「こうすれば必ず解決できる」という正解は存在しません。ただ、同社は答えのない場所に答えをみつけていきたい。「みらい」を創るコンサルティング。それが同社がめざす道です。「ちょっと相談に乗ってくれる?」と気軽に相談してもらえる関係こそが、同社がめざすクライアントとのつながり方です。 「かかりつけ医」のような存在として隣に寄り添いながら、クライアントと一緒に解決策を考えていきます。 ■転勤について 転勤は想定していませんが、本人が希望し、会社が認めた場合は転勤の可能性あり 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

【人事・労務・広報・法務・内部監査・経営企画・コーポレートITサポートいたします】高収益企業をご提案

広報・宣伝、人事

東京都中央区

400万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【人事】事業計画上の人員数達成にむけた戦略立案実行 【労務】各種労務関連システムの運用、給与業務、社会保険手続き、労務業務全般 【広報】広報業務全般・マネジメント 【法務】法務全般業務の統括および組織新設・リスク管理の強化 【内部監査】上場準備のため監査役監査の実施 ~54歳まで歓迎 【経営企画】財務機能立ち上げ・海外展開含めた経営企画機能強化 【コーポレートIT】社内のIT環境の整備、セキュリティの確保

株式会社サンドレス

未経験OK!既存顧客の問い合わせを対応する【営業】★年休125日

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

【 転勤なし 】 大阪府大阪市中央区…

-

雇用形態

正社員

【既存のお客様からの問い合わせ/依頼でスタート♪】◆ユニフォームの企画・提案などをお任せ!★テレアポ・飛び込みなし!じっくり育てる体制も用意 オリジナルユニフォームの 企画から納品までトータルに携わります! <業務の流れ:例> ▽お客様からのご依頼 ▽社内で打ち合わせ  └ デザイン案の作成   └ 工場に見積もり・スケジュール確認等 ▽デザイン案をもとにお客様と打ち合わせ ▽サンプル作成・提出・修正 ▽正式発注・納品/アフターフォロー ★当社営業の安心ポイント! ★既存が90%! お客様と関係はできており仕事もスムーズ、 そこから新規は紹介などを頂きます。 ★目標はあってもプレッシャーはなし お客様・仕入れ先との信頼関係を重視! 無理な営業はありません。 ★リモート商談も対応 お客様との打ち合わせはメールや電話、 オンラインなども活用。効率重視です♪

株式会社JoBins

【大阪】法務(管理職候補) ※転勤なし

人事、法務

大阪府大阪市西区北堀江1-19-8 四…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 圧倒的な成長率を誇る同社にて、法務をお任せします。 【職務詳細】 法務部門の責任者候補として、法務関連の対応を行なっていただきます。 助成金の対応や外国人労働者の受け入れ等の業務を行なっていただく予定です。 【やりがい】 同社はまだまだ発展途上のため、自身の成果がダイレクトに企業の成長に反映されます。成果を評価する社風ですので頑張る社員にコミットする風土が根付いています。なかなか経験できないIPOに携われる可能性もあります! またグローバルな人材が集まる企業のため、多種多様な価値観を持った企業で成長することが可能です。 【知名度の高い商材】 無料登録をするだけで全国の求人を閲覧・推薦できる求人票データベースで、求人票開拓や契約締結などの工数・人件費を削減できるのが魅力です。競合サービスのほとんどは月額課金のため、無料で利用できるJoBinsは累計登録エージェント数が約3,300社と、業界トップクラスとなっています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ハーブ健康本舗

【福岡】人事(採用担当) ※採用経験者枠 ※転勤なし

人事

福岡県福岡市中央区大名1-1-15 ダ…

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社は健康食品や化粧品の企画・販売を行う急成長中の通販企業です。 さらなる事業拡大に向け、採用を中心に人事業務を担うポジションを募集します。 【職務詳細】 ・採用企画(求人票・求人広告)の立案、実行 ・採用オペレーション全般(応募対応、書類選考、面接調整、内定・クロージング) ・人材育成制度や評価制度の設計・運用改善 ・経営企画部門と連携した戦略人事業務(組織開発・タレントマネジメント 等) ※経験・適性により担当 【その他・魅力】 ・経営陣と直接議論しながら、採用や組織課題解決に携われる環境 ・裁量権が大きく、人事の専門性を高められるフィールド ・同社では、「経験」だけではなく、価値観やマインド・志向性なども加味し採用・評価を行っています ・人事担当としてのキャリアだけでなく、将来、コーポレートブランディングなど会社の魅力を世界に向けて発信していく、よりスケールの大きな仕事で活躍したいという方にはピッタリの環境です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

アネックス株式会社

専門商社の【 法人営業 】未経験歓迎*年収700万円を目指せる!

商品・メニュー開発、営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

【 希望勤務地から転勤なし 】 東京本…

500万円〜700万円

雇用形態

正社員

【 電子や医療の分野に貢献! 】剥離フィルムなどの工業材料をご提案。既存フォローや顧客開拓、新規商材の企画など、幅広い営業ノウハウを磨けます! ▼剥離紙・剥離フィルムとは? 多彩な業界で使用される工業材料ですが、 簡単に言えば、シールやラベルなどの 裏側の台紙。粘着面を保護していて、 貼り付ける際に”はがす”あの紙です! 当社の商材は液晶テレビやスマホ、壁紙 両面テープ、絆創膏など、実は私たちの 生活に馴染み深い製品に使われています。 主な仕事内容 担当企業への定期訪問・フォロー ニーズのヒアリングや新商材の提案 取引先とのメールや電話での交渉 見積書作成などバックオフィス業務 など ▼お客様は? 電子・光学・建築・医療など業界は様々。 近年は韓国、中国、台湾などの海外取引も増加。 ★年に数回、海外出張のチャンスもあります!

富士山GXホールディングス株式会社

【山梨】人事事務(採用・労務) ※転勤なし

人事、総務

山梨県 富士吉田市 上吉田4961番地…

350万円〜400万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 本社の管理部門にて人事(採用・労務)を担当いただきます。 同社は拡大期を迎え、様々なポジションでの採用を計画する中で、滞りなく社内外の関係者と調整を円滑に進めていただくポジションです。 【職務詳細】 ■採用活動のフォロー(日程調整、入社手続き、エージェントとの折衝) ■労務管理業務 ■会議の運営サポートなど ■入退社に伴う手続き ※現在のスタッフも9割は未経験からスタートしています! 【同社の強み】 単身者や小世帯からの需要も増えており、従来のウォーターサーバーにはなかった「使いやすさ」「デザイン性」を持たせることで大きなシェアを獲得しています。またサーバーの保有台数は業界2位にまで拡大中であり、今後も更なる成長を見込んでいます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社拓匠開発

【千葉】総務部長候補(労務経験重視) ※年間休日120日以上

人事、総務

千葉県千葉市中央区弁天2-20-20 …

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 部長候補として、総務業務を担当していただきます。 【職務詳細】 千葉で地域密着36年の不動産ディベロッパーとして、分譲事業・飲食事業・イベント業など多岐にわたる事業を展開しており、それに伴う総務業務を担当していただきます。 多くの社員、部署との連携が必要で、その分社内から多くの感謝をされるやりがいのある仕事です。 ■社内環境の効率化・安定化の実現 ■各種管理業務(総務、労務) 配属先:総務部(5名:チーフ2名、担当3名)  ★ーーーおすすめポイントーーー★ ・直近5年間で業績2倍 ・転勤なし ・残業時間少なめ! ・年間休日126日 ・福利厚生充実 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

東京・リモートor出社ハイブリッド【組織開発人事・経営管理SaaS展開】700-1,050万円・外国籍可・25~44歳

人事

★東京都港区三田 JR高輪ゲートウェイ…

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

具体的な業務内容・ミッション 以下のうち、ご希望やご経験に合わせてご対応いただきます。 200名から500名までの人材戦略の立案と経営陣への提案・実行 人材戦略に紐づいた組織戦略の設計と制度設計 OKRの管理、運用 エンゲージメントサーベイの管理、運用と事業部長と連動した改善PDCA 全社オンボーディングの企画、運営 タレントマネジメントの管理、運営 上記の他必要な施策の洗い出しと実行

非公開

リモートOK/フレックス【中途採用人事】年収:450万~800万円・外国籍可・学歴不問・25~44歳想定

人事

★東京都港区三田 JR高輪ゲートウェイ…

400万円〜700万円

雇用形態

正社員

<具体的な業務・ミッション> ・特定ポジションにおける採用戦略立案から実行、選考フォローの実施 ・ダイレクトリクルーティングにおいては、新規媒体の選定やフローの構築、事業部と連携した送信体制の構築 ・エージェント施策においては、新規エージェントの発掘からリレーション構築、定期的なご紹介に向けた施策の立案〜実行 ・リファラルにおいては、新たなフローの構築から社員が率先してリファラルする環境作り ・選考においては、候補者やパートナー企業とのコミュニケーションおよびクロージングプランの立案、実行 ・事業/組織課題に応じた採用ポジションやペルソナ設計 ・事業部メンバーや経営を巻き込んだ採用におけるプロジェクトマネジメント ・採用活動における定量的なPDCAサイクル - 採用イベントの企画立案および運営

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