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主に金融機関代理店の営業担当者(ソリシター/法人経営者保険)

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

代理店業務部における金融機関別動体代理店の営業担当者として以下ご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■第一生命グループの法人向経営者保険の営業推進・代理店管理・支援 ※採用職位:チーフ、アシスタントマネージャー、マネージャー職にて採用想定 【具体的なミッション】 ・第一生命グループのマルチチャネル戦略の強化 ・後発となる法人向経営者保険分野での市場キャッチアップに資する市場開拓成果、マーケット理解 【キャリアパス例】 ・法人向経営者保険商品の開発・プロモーション ・チャネル戦略を中心とした国内生保マーケット戦略 ・代理店管理業務 【勤務地】 初任地は東京(日比谷)、大阪が主軸 事業所としては名古屋、福岡にございます。

株式会社 関東物流サービス

【物流業の営業職】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中

運輸・物流サービス系その他、営業・セールス(法人向営業)

株式会社 関東物流サービス 笠間営業所…

〜288万円

雇用形態

正社員

・既存顧客管理 ・新規顧客営業(業務案内) ・電話受付業務 ・配車業務 ※変更範囲:変更なし

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【プロジェクト推進担当】フランス外資系/環境ビジネス @千葉

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

千葉県 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【ミッション】 プロジェクトエンジニア (案件推進担当)として、当社主力製品「光学式選別機」における案件受注から開発日程管理、顧客への出荷、顧客先での設置、検収まで、一連のプロセスを責任を持って遂行していただきます。社内の営業・開発・製造部門や仕入先と連携し、案件を円滑に進めつつ、高い品質を確保する重要な役割がございます。 担当製品の「光学式選別機」は、廃棄物リサイクル分野で資源を高精度に選別可能な装置で、環境負荷の低減や循環型社会の実現に直接貢献できるやりがいのある業務です。 直近では、既存顧客の設備更新プロジェクトや、サーキュラーエコノミー推進による新規設備導入案件が増加しており、プロジェクト全体の統括・推進を通じて事業拡大と社会的価値向上に貢献いただけます。 ~補足~ ・1案件あたりの期間は概ね2~3年です。 ・約20社程度の顧客を担当していただきます。 (大半がリサイクル企業/新規:約4割、既存:約6割) ・毎年5月に東京ビッグサイトで開催される「環境展」にも出展しており、必要に応じて説明員として参加いただく場合がございます。 ~同社の将来性~ 当社は、環境分野や再生可能エネルギーなど成長領域での需要拡大が見込まれ、持続的な成長が期待される企業です。 【具体的には】 ■「光学式選別機」販売プロジェクトの進捗管理 ・営業が受注した案件の開発日程管理から出荷、設置、試運転、現地検収までを統括 ・日本プロジェクトチームやフランス本社と連携し、スケジュール管理・品質確保・顧客満足向上を実施 ■プリセールス・プロジェクトサポート ・選別テストやデモ、技術提案のサポート ・文書作成や改善、プロジェクト準備段階の支援 【募集背景】事業拡大に伴う増員 クライアント企業からの案件増に伴い、増員募集しております。 【組織構成】 (★=本ポジション) 日本法人 (13名) ー 営業・マーケティング部門:2名 ー バックオフィス部門:2名 ー アフターサービス部門:6名 ー★オペレーションズ部門:3名 【働き方】 ・リモート:可 (週1回程度) ・残業:20h/月 程度 ・フレックス:有り (コアタイム無し)

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【大阪】スタートアップおよび中小企業等の支援業務

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

【組織人員構成】   法人・プレミア戦略部 同プラザ:上記同プラザの大阪拠点で、グループの同プラザ5拠点の中でも最も長い業歴を持っており、同グループの中の同社等の共通プラットフォームの機能を担っています。総数16名のうちスタートアップ支援者は1名(40代)の体制。 【業務内容】 ・スタートアップの発掘・支援(それぞれの特徴や事業モデルを把握し、ビジネスマッチング等による成長支援や資金調達支援を行う) ・大企業等の銀行既存取引先の新規事業開発ニーズの調査 及び 大企業とスタートアップ企業のマッチング ・スタートアップ支援機関、ベンチャーキャピタル、自治体および経済団体、大学などの各業態との連携 ・中小企業を中心とするりそなグループ取引先のビジネスマッチング、商談会・イベントの企画・運営・管理 ・同グループ各社との連携 etc ※大阪・関西万博に向けて、中小企業・スタートアップを対象としたピッチコンテストの開催も検討しております。 【特徴・魅力】 ・組織としては、ビジネスマッチング・創業支援・人材ソリューションなど、これまで積み上げた様々な支援メニューの提供が可能です。このようなベースとなる支援メニューに加え、特に大阪では大阪府下の自治体や大企業・各種支援機関・大学等とネットワークの構築が出来ており、スタートアップの発掘・支援においてもこの当社の強みを活かした活動が可能です。これまでも着実に活動は行ってきておりますが、マンパワーの問題もあり十分な推進ができていない状態でした。そのためご入社頂く方は、これまでのご経験を活かし、スタートアップ支援への取り組みを存分にできる環境が整っておりますので、本気で取り組みたい方には最適なフィールドです。 ・スタートアップ企業に対し、入口から出口、その先のさらなる成長支援まで中長期で伴奏支援ができる環境です。スタートアップとの接点を数多く持ち、どのような支援を行うか、またどのように銀行グループのビジネスに繋げていくか等を自身で考えて行動することができるので、裁量をもって活躍することが可能です。 ・また、スタートアップ支援だけでなく、同グループのお取引先のビジネスマッチング等を通じてお客さまの本業支援にも携わっていただきたい。そうすることで情報の幅や活動の奥行を広げることが可能と考えております。 ・…

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【PM・PL候補】リモート案件8割/残業平均5.5h以下

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

大手IT通信系企業や大手SIerでのPL/PM業務に従事していただきます。 東京勤務×上流工程のみの案件を取り扱っている為、他派遣会社と比較をしても給与水準が高く、PL/PMとして市場価値を高めていくことができます。 【評価制度】 売り上げと連動した評価として全30段階のグレードを用意しています。エンジニアの方の売上を給与に還元いたします。 また評価をリアルタイムに反映するために昇給機会は「年に4回」 【自己研鑽環境】 資格取得奨励金、書籍購入補助制度、Udemyのe-learningサービス、など ※必要な環境は随時追加していきます。 【就業環境】 月間平均残業時間は約5.5時間。リモート比率も8割程度と働きやすい案件が多数。 ・大手通信企業のAndroid iOS向けアプリの開発プロジェクト    ・中古車販売事業でのtoC向けや社内向けシステムの開発プロジェクト ・大手SIer企業の現行システムをAWS環境への移行プロジェクト  ・大手建設会社に常駐して業務アプリケーションの開発プロジェクト など 【開発環境】 ※下記のような開発環境にてPJTに従事していただきます。 ・言語:Java、.NET(C#,VB.NET)、Ruby、PHP、Python、JavaScript、Typescript、Kotlin   ・データベース:Oracle、SQLServer、PostgreSQL、MySQL  ・OS:Windows Server / Redhat Linux  ・インフラ:GCP/AWS など    【PJTについて】 ◆アサインについてはご本人の希望を考慮しつつ、スキルに合ったPJTにアサインしていく予定です。 ◆PJT期間は6か月以上の長期のものがほとんど

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【東京/開発PM】上流案件多数・上場グループの安定性と成長性

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

幅広い業種のWeb系/業務系システム開発や、親会社のDX推進及び基幹システム刷新、AI技術を駆使した自社プロダクト開発など、適性に合わせてPM業務をお任せいたします。 これまでの実績の積み上げにより、顧客向けコンサルティングからPM業務の引き合いを多く受けているため、積極的に募集しています。 入社後は既存案件に3カ月程入り社内での動きをインプットしていただいた後に、PMとしてエンドユーザーと近いポジションで最上流から携わっていただきます。 ■マネジメント人数:10名程度を想定

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風力業界向けコンサルタント

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

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650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 同社は15年以上にわたって風車基礎設計・タワー設計支援に携わってきた風力発電支持物設計のリーディングカンパニーです。 その技術力・実績をベースに制度設計や技術基準見直しの事業にも参画し、審査制度や新規技術開発にも深く関わってきました。 こういった環境下で、同社の様々なソリューションを理解し、風力業界に向けて以下のような営業・マーケティング活動を行っていただきます。 顧客は日本企業だけでなく、海外企業と直接やり取りする場面もあります。 ・陸上風車基礎・タワー設計及びマネジメント ・着床洋上風車の基本/実施設計 ・プロジェクトマネジメント 【やりがい】 ・リーディングカンパニーとして日本でトップクラスの風力発電プロジェクト参画数を誇り、業界の先頭を走る一員として持続可能な社会の実現に貢献できます。 ・幅広い顧客やプロジェクト段階(計画~設計~建設~運転まで)にアプローチすることができ、そこにある様々な課題に対して技術知見や人脈を駆使して提案を進める、コンサルティング営業にチャレンジできます。 ・海外企業との取引もあり、語学が得意な人は社内外・国内外を繋ぐことにも力を発揮できます。 【難しさ】 ・動きが早く複雑な業界において、外部環境の変化に対応する柔軟性と論理的思考力が求められます。 ・多様な業態の顧客に対して、顧客の立場や状況、課題に応じた説明力が求められます。 ・経験知が社内・業界内にないことにチャレンジしていく場面や、海外企業との取引を担う場面があることなどから、社内外と粘り強く調整・交渉を主体的に進めていくタフさが必要です。 【主要取引先】 ・再エネ発電事業者(電力会社ほか) ・EPC事業者(ゼネコンほか) ・海外風車メーカー ・エンジニアリング会社 ・官公庁(経済産業省・国土交通省)  独立性企業として幅広い企業様とお取引があります。

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法人営業(特殊鋼)【東京】平均年収1,100万円以上

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

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700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

既存商権の維持・拡大を目指すチームと、新規拡販に注力するチームをバランスよく編成し、近い将来における二室体制への移行を目指しております。 【業務内容】 ・加工品(機械加工品、鋳鍛鋼品 他)の新規開拓営業 ・特殊鋼鋼材の営業・受発注/納期管理 【配属予定先】 東京特殊鋼部(14名) 部長1名、室長1名、総合職7名(内、産休1名)、事務職5名(内、派遣2名) 【組織の課題点】 商社機能の強化、大手需要家・材料・内口銭の各種依存からの早期脱却が課題となっているが、当部の機能強化策である加工ビジネスへの対応人材が不足している状況。 【入社後に期待する役割】 ・加工ビジネス構築に向けた実働部隊の一員として、新規のユーザー、及びサプラ イヤーの開拓ができる即戦力 ・上記以外の新しい目線での提案ができること 【キャリアイメージ】 入社3~5年後に部内中核人員に育ち、5~10年後にはマネジメントを担える人材に成長いただくことを期待しています。 【東京特殊鋼部中期計画テーマ】 A:成長市場への対応 半導体、次世代自動車、医療、環境の各成長分野への部品ビジネス構築 B:商社機能の強化 海外製品の提案による輸入/三国間取引の拡大、提案機能強化による既存ビジネスの基盤強化 C:グループ総合力の発揮 出資・M&Aによるシナジー発揮と収益アップ、子会社・関係会社の機能活用 【企業担当からみた岡谷鋼機社】 新卒入社の方の研修も非常に充実しておりますが、中途入社者に対しても人事担当者から一人ずつ入社後のフォローで面談されております。企業担当の私も直接、常務取締役の方にお会いしてお話しさせていただきましたが、その際にも社員一人一人を大切にされている思いが伝わりました。パソナ経由で複数名入社されておりますが、皆様入社後の満足度が高いという点も働きやすい環境が物語っているかと思います。 また、岡谷鋼機社は事業/経営の安定性という点でも優れております。 鉄鋼商社というイメージが一般的に強いですが、2023年の事業分野の売上比率は、鉄鋼関連部門(42.5%)、情報・電機関連部門(23.2%)、産業資材関連部門(28.7%)、生活産業関連部門(5.6%)というような売上比率でリスクヘッジが取れた経営を行われております。独立系かつ…

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大規模ソフトウェア開発(アーキ設計/システム設計)

プロジェクトマネージャー

愛知県 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 大規模ソフトウェア開発(対象製品:ナビ・IVI・HCU、メータ、HUD、AD/ADAS、TCUなど)のアーキ設計、システム設計業務 ・アーキテクト/システムエンジニア → 顧客(自動車メーカー様)要求を満たす、アーキ/システム実現方法の設計 → 設計したアーキ/システムに従ったソフトモジュール開発 【募集背景】 クルマのビジネス、クルマづくりのプロセスは大きく変わろうとしている昨今、電子制御システムの価値は単一ドメインからクロスドメインへ、ハードからソフトへと変容しています。このようなハード競争からソフト競争の時代となることで、ソフトウェア大規模化・複雑化に拍車がかかり、開発長期化・コスト増・品質懸念が課題となってきます。 我々はこのような課題に対し、大規模なソフトウェア開発をコントロールし事業課題解決を通じて新たな価値創造に一緒に取り組む仲間を募集しています。 【職場紹介】 大規模ソフトウェア開発の技術検証を通じて品質を大切にする同社のモノづくりに貢献することをミッションとして取り組んでいる部署です。室としては総勢37名が所属しており、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行うオープンなカルチャーのある組織です。 ※技術系としての採用となります。

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システム開発プロデューサー/PMO

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

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600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

コミックス・ライトノベル・ゲーム・アニメなどの出版映像業界に強みをもち、ネットワークサービス・エンターテインメント領域でのコンテンツ企画運営を行っている同社にて下記業務をお任せ致します。 【具体的な業務内容】※ご経験に応じて以下業務をご担当いただきます。 ■既存システムの課題抽出と課題解決手法の企画立案から業務改革要件の取りまとめ/システム化要件の具体化 ■新規システム導入におけるプロジェクト計画の策定とユーザー部門へのシステム全体の設計/再構築の提案 ■開発導入プロジェクトの遂行に必要な社内外の関係者との各種調整 【募集背景】 「グローバル・メディアミックス with Technology」を掲げるKADOKAWAでは、各事業のデジタル革新を推進しています。出版・映像など主要事業から創出されるIPビジネスは日々進化しています。 この進化に遅れることなく、既存システムを刷新し、必要に応じた新たなシステム・テクノロジーを導入するプロジェクトをお任せしたいと考えております。システム設計の導入方針策定・構築手法の検討などを行い、最適化をけん引する業務をお任せできる方、ぜひご募集ください。 【所属予定部署】 ■DX戦略アーキテクト局 DXアーキテクト室 戦略開発課 社内システムの業務上の課題を自ら認識し、関係部署と連携しながら、課題解決にあたっています。少数精鋭で業務の最適化を進める部署のため、担当者レベルでの多くの判断をおこない、プロジェクトを進めなければいけないチームです。 背負うべき責任も大きいですが、自分の判断が即採用されていく体験をすることもできると思います。年齢や経験を問わず、関係者と知見を共有しながら課題解決を進めることを目指しているチームです。 【働き方】 <テレワーク積極活用中!> テレワークを積極活用しており、当部門においても活用しながら就業しています。 また、部員同士のコミュニケーションは、会社で貸与される端末を使用し、 オンライン会議やチャットツール(Slack)で行っており、どこにいても働きやすい環境が構築されています。 ★テレワーク=在宅勤務・リモートワークを含む「働き方」を指しています ※テレワーク規程に準ずる。業務や状況により、出社が必要となる場合がございま 【KADOK…

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運営担当(メンバ~エキスパート)

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

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600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 同社は世界100カ国に拠点を持つ認証業界でTOPクラスの企業様です。 本ポジションでは国内企業の中小企業を中心に約5000社以上に向けた外部研修・セミナー企画を行っていただくポジションです。 現在メンバー1名で運営企画を行い、審査員に登壇いただき研修を行っております。 ゆくゆくは既存事業とのクロスセルを実現すべく、研修サービスの拡大、集客力向上が喫緊の課題となっており、今回お迎えする方には研修運営もちろん、 研修サービス拡大のための施策検討からお任せし、事業へ貢献いただくことを想定しております。同アカデミーの事業拡大に向けた、日本で開催するセミナー・研修を企画し、新規顧客獲得、既存顧客フォロー、またe-ラーニングなど新しいセミナーの拡大、作った後にどう売っていくか、ということもゆくゆくお任せする想定です。 【仕事内容】 ■同アカデミー&トレーニングチームの研修・セミナー事業の成長を目指す(ビジネスデベロップメント関連) ・市場調査・分析 ・ビジネス研修の事業企画と集客の施策立案・実施 ・目標/売上管理 ・営業チームとの拡販プランと実施 ■研修・セミナーの開発及び品質とサービスの維持と向上 ・研修プラットフォームの企画、開発のプロジェクトマネージメント ・Eラーニングなど事業計画の起案、コンテンツの企画・開発 ・新規研修・セミナーの企画及びプロモーション、リリース ・グループ海外コンテンツの導入 ■研修・セミナーの運営及び事業継続(管理・運営関連) ・受講データを集計・分析し、既存研修・セミナーの見直し、改訂 ・講師・その他リソースの発掘 ・グループ本部(海外)とのコミュニケーション ・問い合わせ対応 ■その他研修・セミナーに関わる事務 職務のメジャメントとして下記が含まれます: ■担当する研修・セミナーの売上・利益目標の達成と成長 ■グローバルアカデミーチームとの連携を含む、IRCA公認セミナーの開催及び情報共有 ■既存/新規のお客様への新しい研修・セミナーの提案と提供 ※上記の職務内容は全てお任せすることはなく、ご経験・ご志向性を鑑み少しづつお任せいたします。 【組織体制】インターテックアカデミー&トレーニング ・3名(社員1名、派遣2名)※運営は派遣の方中心 【本ポジショ…

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【東京】官公庁からの受託事業・統括責任者/720~900万円/大手人材サービス企業

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

公共事業運営の為、以下のオフィスのいず…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

■統括責任者/企業支援領域(スタートアップ支援・海外事業など) 国内屈指の大手総合人材サービス企業である同社では、 官公庁より社会課題に関する事業を受託し、 企業向けや求職者向けの支援業務を実施しています。 その受託したプロジェクト事業を複数まとめる統括責任者をお任せします。 【業務内容】 ・社会課題解決の公共事業、社会価値創造の民間事業の創出に向けた戦略立案・提案・  企画書作成、プレゼン対応 ・顧客とのカウンターパート業務 ・パートナー企業選定、契約調整 ・複数プロジェクトのマネジメント(以下が事業単体の内容です) ・事業目標達成に向けての計画策定・実行 ・顧客への報告、改善提案 ・事業メンバーのリード、育成、タスクマネジメント、評価 ・パートナー企業の管理(WEB・システム、コンサル、広告代理店、イベント、セミナー講師等) ・事業のコスト管理 ・事業運営における各種調整、資料作成、データ入力、管理業務 など ・トラブル・クレーム対応 ・組織のビジョンに沿って対外的なプレゼンスを高める活動や提案 【プロジェクト事例】 ◎スタートアップ支援 国の「スタートアップ育成5か年計画」(2022年11月)から各自治体が スタートアップ支援を強化しています。 自治体と共創パートナーと一緒にインキュベーション施設の運営、 アクセラレータープログラム、イベント、資金・人材エコシステム形成、 事業壁打ち等、多岐にわたる活動を実施しています。 ◎海外企業の誘致や起業家の創業支援 外国企業の日本進出や外国人起業家の日本での創業において、日本の 「マーケット」と「生活」が分からないという課題があります。 情報を提供するだけではなく伴走してビジネスマッチング等の伴走を することにより、外国企業の誘致や外国人起業家の日本での創業を 促進させています。 【配属部門】 ソリューションセールス事業部テックイノベーション課を予定 ※事業毎に業務詳細は異なります。 公共事業は年度単位での受託のため、年度毎に業務内容が変わることがあります。 管理番号:30107

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BPO 営業統括(部長)業績好調裁量

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

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600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 2011年よりBPOサービスを主軸に人材派遣・人材紹介を営む総合人材サービス会社へと成長を遂げてまいりました。今では全国に12拠点の支店と自社BPOセンターを持ちながら、グローバルにも展開しさらに事業を成長させるフェーズにおります。 BPO事業においては主軸の事業となるべく更なる売り上げ向上、生産性向上を行い、 シェア獲得に向け成長していく必要があります。 是非同社で共に成長していただける方ご応募お待ちしております! 【業務内容】 1. 新規(未取引)企業の開拓・アプローチ、既存(取引先)企業への深耕開拓 2. 上記へのBPO 提案および受託後の運営報告 3. プロジェクト立上げ初期の設計、構築、運営の支援 4. 営業に付随する事務作業、会議・ミーティングの参加 5. 収支管理(売上、売上総利益、営業利益) 【組織構成】 営業組織(BPO事業) 部長 6名 部長代理・メンバー 5~10名(兼任含む)

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【製造業向け】ITコンサルティング営業(東京本社)

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

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600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 ERP事業本部ではERPソリューションの販売力を強化しています。 最上流のITコンサルから生産・原価管理、販売管理及び会計等の基幹システム、データ分析サービス等の提供通じ、お客様の価値向上を目指しています。 パートナー企業からの紹介、セミナー、WEB等を通じてご興味をお持ちいただいた新規顧客への提案活動がメインです。 経営・事業課題の抽出から提案活動、システムグランドデザイン、基礎検討など、案件の最上流から顧客に伴走できることが魅力です。 金融系SIerとしてプロジェクト管理体制が堅実であることや、親会社のと連携したコンサルティングサービス提供が強みとなり、案件が増加している状況です。 【魅力】 ■同社や同社グループ内のコンサルティング企業とともに、顧客の業務構築や検討から実装、運用に一気通貫で携わることが可能です。 ■約70~80%がテレワーク勤務で、顧客訪問後も契約しているコワーキングスペースでテレワーク後直帰するなど、柔軟な働き方が実現可能です。

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【名古屋/グロース上場】法人営業(幹部候補)

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

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600万円〜800万円

雇用形態

正社員

国内大手メーカーを中心に、工場のDXをAI×IOTによるソリューションで提供をしております。 リード獲得、認知獲得、資料作成、提案、テスト、効果検証、クロージング、アフターフォローなどクライアントワーク全般をお任せします。 営業活動全般を一気通貫で行っていただきますが、ドメイン知識の獲得までのプロセスはアポ獲得、初期商談、テスト対応などを通じて、クライアントの現場課題やプロダクト、ソリューション理解を通じて、受注のスキルを身に着けてもらいます。数千万クラスの受注になるため経験を重ねるごとに受注数を増加させていくスキルを身に着けていくことができます。また成果に応じた給与体系になっているため年齢に関係なく報酬やポジションを獲得することも本人のご活躍次第で獲得することが可能な環境です。 代表はキーエンス出身でその他一流企業での営業経験のある中途社員も活躍する中で、今後も市場の伸長が見込まれる大手メーカー向けの大型案件の営業スキルを若いうちから身に着けていくことが可能です

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技術営業職(営業職を学術的にサポート)【東京都】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

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600万円〜900万円

雇用形態

正社員

農薬・製薬企業、アカデミア、スタートアップ企業における創薬探索研究をサポートする商材(ライブラリー化合物・ライフ関連の製品、自社創薬支援サービス)の提案及び、技術的支援を行って頂きます。 ※お客様が抱えている問題点やニーズを正確に理解し、創薬探索化合物・ライフ関連の商品や新たなソリューションを提案する仕事です。 【具体的には】 ・新規顧客開拓のための技術営業 ・海外を含む仕入先/販売先との交渉、新製品の提案 ・自社製品(ビルディングブロックなど)の拡販戦略の立案 ・売上予算作成、実績管理他 ・組織マネジメント 他 【魅力】 ・年功序列ではなく、実力や成果を重視した評価制度を採用。 ・創業100周年の安定基盤 長い歴史と信頼を誇る企業で、堅実な経営基盤があります。 ・ワークライフバランス◎ 残業は月10~20時間程度で、男性の育児休業取得も積極的に推奨。 フレックスタイム制度も導入し、柔軟な働き方が可能です。 ・定年・再雇用制度が充実 定年は60歳。再雇用は65歳まで可能で、最長70歳まで継続雇用も実現。 65歳を超えても働く社員が多く、長く安心して勤められます。

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関西総合企画/ビズリーチ事業(大阪勤務AM候補)

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

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600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 ・組織、人事課題を解決する採用活動や体制構築支援 ・ATSやタレントマネジメントシステムのクロスセルや総合提案 ・採用系オプションサービスの提供 ・新規のソリューション開発や企画 ・マッチング強化のためのマーケティング推進 (顧客一例) ・日経225採用企業やプライム上場企業等の大手企業 ・フォーチュン掲載外資系企業の日本法人 ・地場大手企業 ・急成長中のスタートアップ 等 【業務詳細】 日本を代表する大手企業に対して、主に人/組織領域のコンサルティングを行う専任部門です。 同社が保有する全サービスに加え、新たな商品開発など、それぞれの企業課題と向き合い、ソリューションをデザインし、提案、実行する過程で、お客様とビジネスパートナーとしての関係性を築き、ご活躍いただける方を探しております。 【企業情報】 2009年4月より、働き方の未来を支えるさまざまなインターネットサービスを運営。東京本社のほか、大阪、名古屋、福岡、静岡、広島に拠点を持つ。即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト、人財活用プラットフォームシリーズ、OB/OG訪問ネットワークサービスを展開。産業のデジタルトランスフォーメーション(DX)を推進するさまざまな事業を展開するVisionalグループにおいて、主にHR TechのプラットフォームやSaaS事業を担う。

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PM/PL【プライム90%/役職定年無】@大阪

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【求める役割】 顧客の業務全般を把握し、顧客と開発技術者との橋渡しをしながら、多岐にわたる開発チームのとりまとめ、スケジュール管理・調整、コスト管理をしていただきます。 【業務内容】 ・プライム案件のPMとして九州地方を含む西日本エリアの地方銀行を担当 ・PMとして顧客上位層との折衝や開発メンバーおよび協力会社のマネジメント ・イメージワークフローやルールエンジン、クラウド型ファイリングシステムを中心に開発 【具体的な案件規模】 ■平均単価:1億円前後(より大規模な案件もあります) ■平均人月:50~100人月(100人月を越える案件もあります) 【開発事例】 ■金融機関における税公金イメージ・ワークフロー・システム ■生命保険業における新契約審査イメージ・ワークフロー・システム ■運輸・流通業界における配送伝票ファイリングシステム  ほか多数 【魅力】 ■一気通貫での顧客課題解決!ソリューション提案が可能◎ 売上180憶円のうちスキャナービジネスが占める売上は10%程度!かねてより強み有るスキャナー(ハード)を軸にソフト、BPOサービスとマルチサービス提供を致しております。よって、単に導入提案して終わり、ではなく業務プロセス改善を最上流から導入まで一気通貫で対応可能です。 ■スキャナメーカーという強みを活かした同社だからの製品特性 世界最高水準の画像処理技術と最新技術の融合により、マルチチャネルからデータを取り込める事が強み。他社OCR製品にかんしては、アナログtoデジタルという点はナレッジが少ないケースが多い一方で同社はノウハウ・実績が豊富。もともとスキャナーメーカーから走り出している同社は世界最高峰のデータ取り込み品質を誇ります。 ■プライム案件比率90% とくに金融(保険や銀行支店)、官公庁はお付き合いが凝固で、圧倒的シェアを誇ります。 ■中途採用比率は79%(2020年)、中途社員が多く活躍する企業 「新卒入社でなければ昇進できない」といった慣習は決してありません。年功序列や役職定年などもなく、年齢や前職関係なく正当に評価される環境。中途入社数ヶ月で幹部にスピード抜擢、といったケースも少なくありません。 中途採用比率 ・2018年:80%(=20名/25名) ・20…

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【名古屋】営業(中部営業部)※三井物産Gの鉄鋼商社

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

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600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 三井物産グループにおける鉄鋼総合商社である当社にて、営業担当として、既存の顧客基盤や三井物産グループのネットワークを活かし既存商売の拡大、新たな収益基盤の創造に取り組んでいただきます。 ・鉄鋼製品流通において、製鉄メーカー・鋼材加工センター・部品メーカーとの関係を構築し、製品の安定供給を通じてサプライチェーンへの理解を深める。 ・基本業務への理解を深めたうえで、産業・顧客ニーズの深堀りを行い、各種課題解決を通じて組織業績を支える新たな商売創造を行う。 ■採用者へ期待したい役割 営業担当職として既存商売維持拡大に務めるのみならず、既成概念を打ち破り新しい角度から業務に取り組む役割。 【採用背景】 営業力強化を目的に人員補充を行うため。 ■同ポジションメンバーの経歴・スキル 様々なバックグランドを持つ中途採用者が多い。 【働き方】 転勤:当面なし 【仕事の上でやりがい】 組織目標に沿った個人目標を設定。目標達成に向い、対外顧客との直接対話により課題解決を行うと同時に、定性・定量面で組織業績貢献の一部を担う。 長い歴史を通じて醸成された業界慣習、物流商内実務に精通し、内外関係者の信頼を勝ち得た上で、各種課題解決に向けた構想力やリーダーシップの発揮が期待される。

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法人エンタープライズ営業

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

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600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【ミッション】 年商1000億円以上の法人企業を対象にウォレットシェアの拡大 【主な業務内容】 年商1000億円以上の法人企業に向けたアカウント営業 課題解決型のソリューション営業担当として、法人のお客さまとの関係構築、提案チームのリード、導入後のフォローアップ対応 【具体的には】 ・アカウントプラン(半期ごとの営業プラン)策定および、策定に必要な企業研究と、お客さまへのヒアリングを含めた課題調査 ・顧客との関係性の構築に向けた戦略の検討(上位層から担当レイヤーまでの関係構築プラン) ・顧客の課題に即したソリューション提案 ・既存の取引に関するフォローアップ対応 ・上記に必要な自己研鑽 【ご参考】具体的な提案事例 ・顧客のDX推進における提案(デジタルマーケティング、AI×RPAによる自動化) ・顧客のITインフラ環境の最適化提案(WAN、LAN、Voice、Cloud) ・セキュリティー環境の最適化の提案 ・プライベート5Gの提案 【魅力ポイント】 ・年商1000億円以上の法人企業に向けた営業経験が積める ・5GやIoT、AIなど将来性のある通信技術を活用し、お客さまのビジネス変革に携わることができる ・製品や機器の販売にとどまらず、通信や運用までを含めた複合提案が可能となる ・自社のサービスや特定の製品に限らず、最新テクノロジーやソリューションを組み合わせた自由度の高い提案が可能となる

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