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不動産開発企画ディレクター(マネージャー候補)

不動産事業企画

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【仕事概要】 開発に伴う新施設立ち上げ、新規事業立ち上げ、まちづくりに関わるプロジェクトをリードして頂くポジションとなります。 同社の最大の特徴としては、デベロッパー・電鉄系の企業を始めとした不動産アセットを持ったクライアントと一緒に、全ての起点となる構想段階から実現に向けたプロジェクトリード、そして場合によってはその後の運営までの一連の流れを伴走しながら進めていくスタイルです。 クライアントのニーズは様々ですが、 ・新しい施設開発のオフィス企画の事業を立ち上げたい ・働くを起点とした用途を超えた施設をプロデュースしたい ・新しいまちづくりのアプローチを仕掛けたい といったご相談が多く寄せられており、 目的の再定義、事業性の検証、魅力的なアイデア、プロジェクトの推進力、社内外の巻き込み力等、様々な観点やスキルが求められますが、その分、インパクトの大きい、チャレンジのしがいのあるプロジェクトに深く関わることができます。 クライアントと共に、これからの「場」の在り方をハードとソフト、会社としての事業性と社会的意義、両輪を回しながら追求していくプロジェクトに参画いただきます。 ◆ヒトカラのディレクター職の特徴・ポイント ・自身の考えた企画が、実際の施設・物件として実現できる ・チームプレーを重視したカルチャーで、部署を跨いだシナジーを創出しクライアントに還元できる ・社外の外部パートナーを自由度を持って選定できる ・組織立ち上げフェーズによりプレイヤーだけではなくマネジメントとして経験を積むことができる ◆プロジェクト事例 https://sycl.space/ https://kant-tokyo.com/ https://work-and-wonder.com/place/akasaka35kowa/ https://shiiito.com/ ◆メンバーインタビュー 「コトが連鎖的に生まれる場づくり ~デベロッパーや鉄道会社とともにつくる、これからの開発」 https://hitokara.co.jp/posts/dd-group

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不動産開発推進

不動産事業企画

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700万円〜1300万円

雇用形態

正社員

同社の資産開発部のメンバーとして以下の業務を主に担当していただきます。 関東エリアを中心とした(エリアは限定せず)、ホテルもしくは物流施設の開発全般を担当いただく予定です。 【具体的には】 ■仕入れ/アクイジション(用地、物件情報収集・調査・選定) ■事業企画(開発物件の方針策定、マーケティング戦略の策定) ■開発推進 ■出口戦略立案(保有運営・売却) ■初期リーシング、管理 数年~10年程を目安に保有、その後売却をしたり、自社保有物件として賃料収入を得ていきます。 【配属先】 資産開発部1部 12名(ホテル開発チーム9名、物流施設開発チーム3名) 【魅力】 ・取得~開発推進~売却(保有)まで一気通貫で携わる事が出来ます。 ・将来的にオフィス(首都圏及び特定地域)・レジデンス・複合施設・再開発事業等、多様なアセットを経験出来る環境がございます。 ・オフィスカジュアル、フリーアドレス、フレックス利用も可能です。

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【不動産企画開発】老舗デベロッパー/転勤無/土日休み

不動産事業企画

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【ミッション】 都市開発につながる地域のランドマーク的な施設を手掛けるオーヴァルで、同社の持っている不動産の開発に携わっていただきます。現在は、神奈川県(横浜/鎌倉)や京都、軽井沢を中心に施設を展開しています。将来的にはインバウンド対応を目的に、他エリアの開発を行う場合もございます。 横浜上大岡のランドマークとして親しまれている「akafoo park:アカフーパーク」を筆頭に、横浜中華街の「横浜大世界」「横浜博覧館」、鎌倉小町通りの「i-ZA鎌倉」等が代表的なプロジェクト案件です。 【職務内容】 ■不動産開発と事業開発を行っている同社にて事業開発を念頭に置いた不動産開発 ■売上低迷施設の改善 ■既存物件のコンセプトやテナントの見直し ■新規開発におけるコンセプト策定・テナント選定等 ■社内のPM部門等との連携業務 ■運営中の各物件の収支管理 ■その他、保有不動産に関する各種改善の提案等 既に同社が保有している物件のリニューアルやさらなるマネタイズのために改良も行って頂きます。 【入社後すぐお任せする業務】 既存施設のリニューアルや開発推進をしている物件でのテナント入れ替えに携わっていただきます。 まずは鎌倉や横浜のエリアをお任せする可能性が高く、エリアに強い部長と一緒に担当いただく予定です。 【組織構成】不動産管理部 3名 30代、40代、50代 1名ずつ ※2名は不動産業界出身の方で、1名は元経理畑の方で構成されています。 1級建築士をお持ちの方もいらっしゃる組織です。 【魅力】 ■教育体制(OJT)が充実しているため、中途入社の方も安心してご入社いただけます。 同社には企画立案後に実際にリーシング、内装デザイン、施工管理の専門家を有しておりますので、経営層や関連部署と協力をしながら企画を進めていただく環境が整っております。不動産というハード(ハコ)にソフト(コンテンツ)をパッケージングして開発する、独自の価値創出モデルを武器に事業を推進中。 建物自体だけでなく、その中に入る飲食店、物販店、アミューズメント店などのテナントもグループ会社で運営しています。 またコンテンツ企画やビジネスプランをどうするかという部分まで他部門と連携しながら進めることが可能です。

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不動産開発推進(大阪)

不動産事業企画

大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

同社の関西開発部のメンバーとして以下の業務を主に担当していただきます。 関西エリアの開発部門として多様なアセットを扱うため、レジ(賃貸・分譲)・物流・ビル・ホテル等開発全般を担当いただく予定です。 【具体的には】 ■用地仕入れ(情報収集・調査・選定) ■事業企画(開発物件の方針策定、マーケティング戦略の策定) ■開発推進 ■出口戦略立案(保有運営・売却) ■初期リーシング、管理 数年~10年程を目安に保有、その後売却をしたり、自社保有物件として賃料収入を得ていきます。 【配属先】 関西開発一部 6名(20代~50代まで幅広い世代が活躍中です) 【魅力】 ・取得~開発推進~売却(保有)まで一気通貫で携わる事が出来ます。 ・オフィス・レジデンス・ホテル・物流施設・複合施設等、多様なアセットを経験出来る環境がございます。 ・オフィスカジュアル、フリーアドレス、フレックス利用も可能です。 ・大阪で腰を据えて管理職を目指していただくことができます。

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不動産再開発(新規企画・事業戦略)※リモート勤務可※

不動産事業企画

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700万円〜

雇用形態

正社員

同社のマーケティング室においてレジデンス開発担当として新規レジデンス事業の商品企画やブランド開発等をメインに行って頂きます。 【配属予定組織】 マーケティング室(レジデンス担当)3名(20代~40代の組織) 【レジデンス開発】 ■J新築賃貸マンション「ラフィシア関内」竣工(2024年2月) ■J新築賃貸マンション「ラフィシア上前津」竣工 (2023年9月) ■Jフロント、3都市でマンション開発 遊休資産を活用 h

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アセットマネジメント業務 (ラグジュアリーホテル中心)

不動産事業企画

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700万円〜1300万円

雇用形態

正社員

◎ラグジュアリーホテルを中心とするアセットマネジメント業務をお任せ致します。 ■担当プロパティ(ホテル)の収支改善策の実施調整 ■投資家やレンダー(銀行等)への報告及び各種調整 ■ファイナンス関連業務 ■信託銀行、PM会社、会計事務委託会社への指示、指図書作成 ■各種ドキュメンテーション業務 ■AMレポート作成 ■その他、上記に付帯する業務 ※配属はご希望や適性を考え、アサインさせて頂きます。 【募集背景】組織強化のための増員(グループの業務進展に伴い、アセットマネジメント体制の強化)

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不動産開発(用地仕入・開発事業推進等)

不動産事業企画

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700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

ご経験を考慮し、以下のいずれかをご担当いただきます。 ※基本的には前職のご経験を活かせる部署への配属となります 1、用地仕入 それぞれの立地において、マンション・ホテル・オフィスビル・物流施設等の用地仕入を担当していただきます。 (用地情報の収集、物件調査・マーケティング、事業収支の作成、地権者との交渉) 2、開発事業推進 各物件の企画・事業推進全般を担当いただきます。 (事業スケジュール立案・管理、事業収支の策定・管理、販売計画の策定・管理、広告計画の策定・管理、設計会社の選定、施工会社の選定、完成後の引渡実施等、土地取得後~引渡までの業務を一気通貫で担当) 【配属先】 用地仕入・開発事業推進等に関わる部署 (用地開発本部・都市住宅本部・総合開発本部・西日本開発本部) 【魅力ポイント】 ■マンション・オフィス・ホテル・物流など様々なアセットに携わり経験を積んでいただく事が可能です ■用地仕入れ~開発推進まで一気通貫で携わる事ができます(用地仕入れ、開発推進でチームは分かれていますが、キャリアプラン・ご希望に応じて異動可能な体制が整っています) ■働き方:残業20H程度/土日祝休み/年間休日120日以上取得実績有/リモートワーク制度有/伊藤忠グループの豊富な福利厚生の利用可能

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ホテル事業(不動産)開発担当

不動産事業企画

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700万円〜1300万円

雇用形態

正社員

2030年までに26件のホテル出店を目指しており、ホテル用地やMC・ML案件の新規開拓がメインのポジションとなります。 進行中の案件については入社のタイミングによって携わるフェーズは異なりますが、現時点では新規開拓をメインに業務を行っていただく方を募集しております。 【業務内容】 ■新規ホテル、ウェディング用地仕入を始めとした事業(不動産)開発等 ・ ディベロッパー・不動産や銀行などあらゆるネットワークから不動産情報を収集する。 ・ 候補用地の与件を全てリサーチする。 ・ 諸条件に関してよりベネフィットの高い条件交渉をする。 ■ 新規ホテル事業(候補)の事業スキーム企画、投資コスト算出。 ・ 新規候補用地、MC契約に対する事業スキームを企画・提案する。 ・ 新規候補用地に対する事業全体イメージを描き、投資コストを算出する。 ・ 新規事業に対する運営イメージを描き、社内リソースと協議し、想定予算シミュレーションを作成する。 ■ 経営陣の意思決定に対する情報収集・プレゼンテーション協議実施 ・ 経営会議などの意思決定の会議体に向けて、必要資料・情報をまとめる。 ・ 社内意思を受け、相手との交渉・協議を実施する。

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【名東京】オープンポジション(主担当)

不動産事業企画

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650万円〜1300万円

雇用形態

正社員

※経験・適性に応じて下記いずれかの部門に配属となります※ ■業務内容: 【コーポレート部門】 経営企画/法務/システム/総務/人事/経理/調達のいずれか 【開発部門】 ・新規不動産事業の企画、開発、推進業務 ・不動産取引情報の収集 ・オフィスビルを中心とした物件の取得の検討 等 【営業部門】 ・テナントリーシング、賃料改定 ・既存顧客への提案やビル全体の収益管理 ・仲介会社との関係構築 等 【魅力】 当社はトヨタグループの一員として、1953年に設立。東京・名古屋・大阪の3つのエリアでビル事業を展開しています。近年はデベロッパーの根幹を担う開発事業を東京で拡大しており、築地地区まちづくり事業をはじめ、大規模かつ希少な開発案件への挑戦が可能です。近年は、東京へ進出・東京本社を構えるなど、東京での事業拡大を目指すべく、採用強化をしています。 【当社の所有物件】 ・関東エリア:トヨタ東京ビル、axle御茶ノ水、富士モータースポーツフォレスト など ・名古屋エリア:ミッドランドスクエア、名古屋クロスコートタワー、センチュリー豊田ビル、シンフォニー豊田ビル など

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【総合職】応募締切5月16日(金)17時

不動産事業企画

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700万円〜1300万円

雇用形態

正社員

100年に1度と言われる渋谷の再開発等を推進する日本を代表する不動産デベロッパーの総合職として、不動産開発や用地取得を中心に、多岐にわたるポジションでの活躍を期待しています。 【想定配属先】 ・都市事業ユニット:ビル、商業施設の開発や、渋谷のまちづくり ・住宅事業ユニット:首都圏を中心とした住宅開発 ・ウェルネス事業ユニット:ヘルスケア事業や、ホテル・リゾートの開発 ・インフラ・インダストリー事業ユニット:再エネ事業や海外事業 ※配属先については、入社1ヵ月前を目安に決定します。選考時点で配属先は未定となります。 【代表的な施設】 ・複合施設:Shibuya Sakura Stage、渋谷フクラス、Forestgate Daikanyama、九段会館テラス、ポートシティ竹芝 ・商業施設:東急プラザ、キューズモール、二子玉川ライズ ・ホテル・リゾート:東急ハーヴェストクラブ、ニセコエリアのリゾート施設 ・マンション:BRANZ(ブランズ) ・再生可能エネルギー:ReENE(風力発電・太陽光発電・バイオマス発電等) ・物流施設:LOGI’Q(ロジック) 【選考スケジュール】 ・一次面接   6月28日(土)、29日(日) ・最終面接   7月5日(土)、6日(日) ・入社日    10月1日(水)

株式会社WSS

総合職◆プライム上場グループで安定基盤/未経験歓迎/経歴不問/人柄重視採用中◆

営業・セールス(法人向営業)

東京本社 東京都千代田区神田松永町10…

300万円〜799万円

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 当社は人材サービスを中核とした成果追求型の営業支援企業。 企業様の抱える課題を人材サービスを通じて解消し、 お客様の頼れるパートナーを目指して日々活動しております。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ お取引させていただくクライアントに対して、 高い付加価値の創造と提供を目的としたコンサル営業や 受注した案件のSV業務等、幅広くお任せいたします。 >>例えば… ・メーカー様 新商品等のプロモーションを通じて、 知名度や販売台数の向上を支援 ・物流企業様 繁忙期限定の短期案件に経験者を派遣し、 社員様の残業抑止と生産性維持を支援 ・イベント企画会社様 運営事務局を立ち上げ、運営を支援 同じ業界の中でも企業様で抱えている課題は異なるため、 解決策を提案し企業様の業績UPに貢献していただきます! 当社単独のお仕事やグループ会社と連携して 取り組むお仕事など、様々なパターンのお仕事があります。 =具体的な業務= ■クライアントとの商談 ■プロジェクト運営 ■担当現場の巡回・応援 ■スタッフの管理(実績管理、育成、シフト作成) ■報告書の作成 など ただ単に派遣契約をして終わり...ではなく、 スタッフやクライアントと連携を図りながら、 求められる成果に向かって取り組んで頂きます。

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【総合職G】建築/事業推進

不動産事業企画

東京都新宿区(転勤あり)※在宅勤務・リ…

600万円〜1500万円

雇用形態

正社員

建築のキャリアを活かし、各事業のものづくりの分野で事業推進、商品企画、品質管理、担当としての活躍を期待いたします。 また一級建築士事務所社内に有しており、設計のキャリアの方も専門性を生かしながら活躍頂けます。 建築系のスキルを活用し、主に以下の業務に従事いただきます。 ■事業推進:商品企画からスケジュール・コスト管理等、事業を推進 ■建築:商品企画から基本設計・実施設計へと具体化していきます 変更の範囲:当社が定める基幹業務全般

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開発プロジェクト推進(都市計画・開発計画)

不動産事業企画

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800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 当社が取組む国内の物流施設・工場・研究所・学校・病院・データセンター等の建築物に係る都市計画、交通計画、開発行為等の業務を核としながら、プロジェクト推進に係る業務全般をマネジメントする担当者として参画いただきます。 プロジェクトの実現に向けて必要な業務については、得意分野に限定されることなく、社内外のネットワークを使いながら、クライアントの技術アドバイザーとしてプロジェクトの最後まで寄り沿うことを目指しています。 ・物流施設等の建築物に係るプロジェクト推進のためのマネジメント・技術アドバイザー ・都市計画・マスタープラン等の検討・手続き ・物流施設等の交通計画・交差点解析等の検討・協議 ・開発行為、宅地造成規制法等の法令等に関連する許認可申請・協議等のマネジメント ・近隣対応、中高層紛争予防条例対応などプロジェクト推進のために必要な技術支援 ・その他、建築設計以外においてプロジェクト推進に必要となる技術支援

ダイキンHVACソリューション東京株式会社

【八重洲】メーカー法人営業(ダイキンG)◆土日祝休み×残業20h程/建設不動産経験歓迎◎福利厚生充実【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、不動産事業企画

八重洲事業所 住所:東京都中央区八重洲…

500万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜賞与実績5.6か月分/既存顧客9割超え!離職率約5%と社員定着率◎黒字経営続ける世界的空調メーカーダイキン工業の100%出資子会社〜 ■業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】 同社の既存顧客メインの営業職をお任せします。 《具体的な業務内容》 設計事務所やディベロッパーなどに対し、建物の設計/施工段階から同社の製品を導入いただけるように提案していく営業業務をお任せいたします。 《担当顧客例》 ・設備設計事務所やディベロッパーなど  ※1人あたり平均30〜40社程のお客様を担当頂く予定です ■就業環境 《働く時間》 基本的には土日祝休みで、月平均残業は20h程をワークライフバランスを整えられる環境です。 1都3県を除く地方拠点は、マイカー通勤も可能となっております。 《離職率》 離職率は5.0%と低く、親会社に準じた福利厚生も充実しているため、長期就業が可能です。 同社の採用方針も「採用するからには定年までサポートする」という考えを持つ人事組織で、営業職としてのびのび働ける環境づくりにも注力しています。 《組織構成》 配属予定の各拠点は、それぞれ5〜15名規模の組織となっています。 各拠点には入社4年前後の20〜30代の方が多く、中途入社の方も多く活躍されています。 ★社員紹介HP:https://www.daikin-hvac-tokyo.co.jp/recruit-new-graduate/members/ ■研修制度 入社後1週間ほどは、新規入社の方で集合研修を行い、ダイキン機器の知識や技術的な基本知識を習得することが可能です。 入社後も定期的に製品知識に関するフォロー研修を約3年ほどかけて行っております。 また、自己研鑽における通信教育なども準備しているため、ご自身のスキルの幅も広げられる環境で、資格合格の際は取得費用半額補助の支援制度もございます。 ■ダイキン工業について 「民生品でグローバルNo1」を獲得した空調メーカーです。大手電機メーカー各社が赤字決算となっている中、リーマンショック後も含めて赤字決算なく、業績好調、2兆円超の売り上げを誇る成長企業です。高い技術力のダイキン製品は世界中から高い評価を得ています。

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AM(期中管理)/三井物産ロジスティクス・パートナーズ株式会社

不動産事業企画

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800万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【仕事概要】 ■既存物件の期中管理業務(担当物件の管理全般、PM・BM管理、予算管理等) ■既存物件のポートフォリオ管理業務(予算作成・予実管理、ESG対応等) 【求める人物像】 ■関係各所と協議・協力して業務遂行できるコミュニケーション能力が高い方 ■積極的に学ぶ姿勢のある方

三菱UFJ不動産販売株式会社

【京都/MUFG企業】不動産売買仲介営業 ※MUFGの顧客基盤/福利厚生充実◎安定の固定給!【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、不動産事業企画

京都センター 住所:京都府京都市下京区…

500万円〜999万円

雇用形態

正社員

〜所定労働7時間20分・安定した固定給◎ハウスメーカーや賃貸管理・新築マンション等の営業経験者も活躍/MUFG企業として幅広い商材〜 ■業務内容 同社の法人や個人などの富裕層向け不動産売買仲介営業をお任せいたします。 不動産の売却を希望されるお客様のご相談や価格査定、調査・広告、購入希望者への情報提供・現地ご案内・資金計画のご提案、契約の取りまとめ、引渡し、その後のアフターフォローまで担当します。 ■担当案件 銀行担当員(三菱UFJ銀行、三菱UFJ信託銀行)と連携し、お客様を紹介頂きます。同社では、銀行担当員からの紹介が7割を占め、紹介時にはお客様の情報引継ぎがあります。残りの3割は不動産情報サイトや「住まい1」からのお問い合わせのため、新規で自ら顧客開拓していく営業は基本ありません。 土地/戸建/マンションに加え、事業用不動産など法人案件も取り扱っていただきます。個人のお客様は比較的富裕層が多く、グループからの紹介とネットからの反響営業が中心となります。 ▼担当顧客数・案件数 40〜50名のお客様を持ち、常に10〜20案件程を担当します。 ■業務の特徴 1)お客様1人1人に向き合った営業スタイル 銀行担当員からのご紹介が約7割を占めるため、新規でお客様を獲得しにいく時間を短縮する事ができ、その分お客様に向き合った営業ができます。 2)総合評価での評価制度 同社の評価制度は、どの様にその売り上げを作ったのか、組織に対してどの様な貢献をしたのか等、そこまでのプロセスも踏まえて総合的に評価をします。 ■働く環境 年間休日は123日・安定した給与体制・充実した研修など、MUFGとして働きやすい就業環境が整備されています。MUFG企業ということもあり、20時以降に残業する際は事前申請が必要です。冠婚葬祭や子供のイベントなどで土日の休みが必要な際は、事前申請で休暇取得が可能です。 また、月の給与は固定給で安定し、賞与も半期実績と組織貢献など総合的に評価しています。 ■同社の魅力 同社は信託銀行系の不動産仲介専業会社として、1987年に創業しました。MUFG全体として近年DX推進部も発足し、 社員からの意見発信を起点とした手続き・ルールの見直し(事務プロセス改革)などにも取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務

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開発・リーシング担当/リモート・フレックス可能

不動産事業企画

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1500万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 株式会社プロロジスの経理部に所属し、同社が機関投資家と運営する私募ファンドやコーポレートアカウンティングに関する経理業務をご担当頂きます。 【職務内容】 コーポレートアカウンティング及び運営中の私募ファンドにかかる経理業務全般 (SPC の月次・四半期・年次連結決算業務) ※日本基準及び米国基準 ・法定監査、税務申告対応。 ・投資家レポーティング補助業務 ・海外対応(web 会議などあり) 等 【募集背景】 増員 ※次世代のメンバーを採用したい(5~10年後のマネージャー候補) 【組織構成】 経理部(部長含め7 名) 女性:6名・男性:1名(30代後半~40代中心) ※1名新卒含む 【中途入社のバックグラウンド(一例)】 ■内資・外資の事業会社で経理職 ■アカデミックな資格を持っている(会計士や税理士の一部科目合格も可) ■宅地建物取引士保有者 ■ビジネスレベルの英語力 ■経理業務が分からない現場にも丁寧に言語化をして説明してくれる方 【経理組織の業務について】 ■コーポレートアカウンティング ※一般的なコーポレート経理実務(仕訳けや決算業務)は外部にアウトソース ・ファンドアカウンティング(私募ファンドが2つ)  ※J-reitのアカンティングはフォーキャスト外です。 ・FP&A(管理会計)※一般会計に関連する一部のみ対応 ・不動産開発物件の予算管理 ・本社主導のシステム導入Pjt など ~ご志向やご経験に合わせて経理組織内でのジョブローテ—ションもあります~ 【本ポジションの魅力】 ■FP&Aの仕事を経営陣と近い距離で仕事が出来ます。 ■財務会計だけでなく、管理会計も経理部の一部にあるので経営や事業戦略を踏まえたアカウンタントに携われる。 ※メインの管理会計はオペレーション部が担っているため経理部は一部。 【求める人物像】 ■分析能力、説明能力の高い方 ■問題や課題を理解し、解決策や善後策を提案する能力のある方 ■自己管理能力、学習能力(新しいスキルを率先して学ぶ姿勢)のある方 ■不動産のファンド経理の経験者であれば歓迎ですが、必須ではありません。 ■外資ではなく、内資での経理経験の方も英語経験があれば歓迎。 コミュニケーション…

三菱UFJ不動産販売株式会社

【名古屋/MUFG企業】不動産売買仲介営業◆MUFGの顧客基盤/福利厚生充実◎安定の固定給!【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、不動産事業企画

1> 名古屋駅前センター 住所:愛知県…

500万円〜999万円

雇用形態

正社員

〜安定の固定給×福利厚生充実/所定労働7時間20分/MUFG企業の幅広い商材で多角的な提案・裁量◎〜 <同社の強み> 【お客様1人1人に向き合った営業スタイル】 銀行担当員からのご紹介が約7割を占めるため、新規でお客様を獲得しにいく時間を短縮する事ができ、その分お客様に向き合った営業ができます。住宅ローン審査が通っていない方や他に借り入れが必要な方も少ないため、効率性高く業務を行えます。 【総合評価での評価制度】 どの様にその売り上げを作ったのか、組織に対してどの様な貢献をしたのか等、プロセスも踏まえて総合的に評価をします。事務所内での協力体制が自動的に生まれるため、顧客ファーストでの不動産取引ができます。 ■業務内容 個人や法人など「富裕層向け」の不動産売買仲介営業をお任せいたします。 《具体的な業務内容》 ・不動産の売却を希望されるお客様のご相談や価格査定、調査、広告 ・購入希望者への情報提供、現地案内 ・資金計画のご提案 ・契約取りまとめ、引渡し、アフターフォロー 等 ■担当案件 銀行担当員(三菱UFJ、三菱UFJ信託)と連携し、お客様を紹介頂きます。 銀行担当員からの紹介が7割を占め、紹介時にはお客様の情報引継ぎがあります。 残りの3割は不動産情報サイトや「住まい1」からのお問い合わせのため、新規で自ら顧客開拓していく営業は基本ありません。 個人のお客様は比較的富裕層が多く、グループからの紹介とネットからの反響営業が中心となります。 土地/戸建/マンションに加え、事業用不動産など法人案件も取り扱っていただけます。 《担当顧客数・案件数》 ・担当顧客数:40〜50名のお客様 ・担当案件数:常に10〜20案件ほど ■働く環境 ◎年間休日は124日・安定した給与体制・充実した研修 ◎20時以降に残業する際は事前申請が必要。冠婚葬祭や子供のイベントなどの休みが必要な際は、事前申請で休暇取得可能。 ◎月の給与は固定給で安定し、賞与も半期実績と組織貢献など総合的に評価 ■同社の魅力 同社は信託銀行系の不動産仲介専業会社として、1987年に創業しました。MUFG全体で近年DX推進部も発足し、 社員からの意見発信を起点とした手続き・ルールの見直し(事務プロセス改革)にも着手しています。 変更の範囲:会社の定める業務

三菱UFJ不動産販売株式会社

【埼玉/MUFG企業】不動産売買仲介営業◆MUFGの顧客基盤/福利厚生充実◎安定の固定給!【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、不動産事業企画

さいたま中央センター 住所:埼玉県さい…

500万円〜999万円

雇用形態

正社員

〜安定の固定給×福利厚生充実/所定労働7時間20分/MUFG企業の幅広い商材で多角的な提案・裁量◎〜 <同社の強み> 【お客様1人1人に向き合った営業スタイル】 銀行担当員からのご紹介が約7割を占めるため、新規でお客様を獲得しにいく時間を短縮する事ができ、その分お客様に向き合った営業ができます。住宅ローン審査が通っていない方や他に借り入れが必要な方も少ないため、効率性高く業務を行えます。 【総合評価での評価制度】 どの様にその売り上げを作ったのか、組織に対してどの様な貢献をしたのか等、プロセスも踏まえて総合的に評価をします。事務所内での協力体制が自動的に生まれるため、顧客ファーストでの不動産取引ができます。 ■業務内容 個人や法人など「富裕層向け」の不動産売買仲介営業をお任せいたします。 《具体的な業務内容》 ・不動産の売却を希望されるお客様のご相談や価格査定、調査、広告 ・購入希望者への情報提供、現地案内 ・資金計画のご提案 ・契約取りまとめ、引渡し、アフターフォロー 等 ■担当案件 銀行担当員(三菱UFJ、三菱UFJ信託)と連携し、お客様を紹介頂きます。 銀行担当員からの紹介が7割を占め、紹介時にはお客様の情報引継ぎがあります。 残りの3割は不動産情報サイトや「住まい1」からのお問い合わせのため、新規で自ら顧客開拓していく営業は基本ありません。 個人のお客様は比較的富裕層が多く、グループからの紹介とネットからの反響営業が中心となります。 土地/戸建/マンションに加え、事業用不動産など法人案件も取り扱っていただけます。 《担当顧客数・案件数》 ・担当顧客数:40〜50名のお客様 ・担当案件数:常に10〜20案件ほど ■働く環境 ◎年間休日は124日・安定した給与体制・充実した研修 ◎20時以降に残業する際は事前申請が必要。冠婚葬祭や子供のイベントなどの休みが必要な際は、事前申請で休暇取得可能。 ◎月の給与は固定給で安定し、賞与も半期実績と組織貢献など総合的に評価 ■同社の魅力 同社は信託銀行系の不動産仲介専業会社として、1987年に創業しました。MUFG全体で近年DX推進部も発足し、 社員からの意見発信を起点とした手続き・ルールの見直し(事務プロセス改革)にも着手しています。 変更の範囲:会社の定める業務

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(PR)都市開発・都市計画

不動産事業企画

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 当社が取組む都市計画、大規模開発、市街地再開発等のプロジェクトの基本構想から設計、事業推進支援までのワンストップサービスにおいて、都市計画、都市開発及び市街地再開発担当の一人として参画いただきます。 プロジェクトの実現に向けて、建築、土木など他分野と連携しながら業務に携わっていただきます。 ・国内における都市計画、大規模複合開発、市街地再開発、TOD(Transit Oriented Development)、パブリックスペース創出、エリアマネジメント等における計画立案・コンサルティング業務 ・都市開発事業における都市計画コンサルティング業務 ・市街地再開発事業における再開発コンサルティング業務 ・開発事業におけるプロジェクトマネジメント業務 ・開発事業初動期の基本構想(コンセプト・マスタープラン・計画スキーム・概略施設計画)の立案業務 ・開発事業に係る行政計画・まちづくり方針等の計画、策定支援業務

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