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株式会社マイスターエンジニアリング

【大阪】法人営業(メカトロ事業部)退職金制度あり

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

大阪府大阪市都島区東野田町一丁目5番1…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 技術パートナー事業の営業担当として、同社技術者の技術力を新規顧客、既存顧客へ提案営業を行います。 顧客への営業とともに技術者のケアを担当しており、自社のエンジニアのフォローやキャリア支援も行います。 【職務詳細】 ■新規案件獲得に向けた顧客開拓営業 ■既存顧客への深耕営業 ■人員配属に向けた個別営業 ■担当技術者の面談・ケアを通じた成長支援・リテンション など 【特徴】 ■スモールな体制・事業拡大余地 現在技術パートナー事業領域は100億円規模、本部人員は約20名程度と大手技術派遣企業と比べるとスモールな体制であり、構造的に裁量を持ちやすく、事業全体を自分自身で見通すことができるサイズです。 また顧客基盤は幅広い顧客に既に広がり切っている状態というよりは大型顧客が売上の大半を占めるという状態であり、事業拡大におけるホワイトスペースは広く、施策検討上の選択肢はまだまだ残されています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

KNT-CTホールディングス【合同募集】

人材コーディネーター◆近鉄HRパートナーズ◆上場企業グループ◆東名阪で募集◆土日祝休み◆

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コーディネーター

下記3拠点で募集しています。 ◆名古…

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雇用形態

正社員

企業と人をつなげる橋渡し役に挑戦♪ 自分の意見を活かして提案できる フラットで裁量の大きな職場で、 下記業務をお任せします! ■グループ内外の求人企業に人材派遣・職業紹介などの  サービスを提案するBtoB営業のお仕事 ■派遣サービスに応募・登録いただいた  スタッフへのお仕事紹介など ■旅行会社からの依頼に応じ、ツアーごとに  適切な添乗員をアサインする業務 ◎半期ごとに目標設定・評価フィードバックの 面談を行います。同時に上司に対して将来の キャリアに関する相談などもすることができます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】大手グループならではの成長できる環境が魅力♪ 東証プライム上場・近鉄グループの一員である当社。未経験であっても、大手グループならではの多彩な研修体制を通して、無理なくスキルアップしていけます。インバウンド需要の増加などを背景に、グループ全体の業績は好調をキープ。年2回の賞与や各種手当の支給で収入面も安心です。 【注目】あなたの意見やアイデアを仕事に大きく活かせます! 人材コーディネーターのポジションでは、お客様の声を丁寧に聞いたうえで、自分自身の意見やアイデアを活かして提案を行っていくことが求められます。最初のうちは自分なりの“考え”を持って提案業務を行うのは難しいかもしれませんが、先輩社員や上司がいつでも相談に乗り、アドバイスしてもらえるので、ご安心ください♪ 試用期間中の雇用形態による差異はありません。

株式会社パソナ

【愛知:リモート】両面型リクルーティングコンサルタント退職金制度あり

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

愛知県名古屋市中村区名駅1-1-4 J…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 両面型リクルーティングコンサルタントとして、 企業の採用・個人の転職を一気通貫で支援します。 ハイクラス層を中心に、業界ごとに担当領域を分け 専門性・質の高い採用支援を行っているのが特長です。 【職務詳細】 ■企業に対して採用・組織に関する経営・人事課題のヒアリング ■採用ニーズの深堀り・転職市場と照らし合わせた採用要件を設定 ■求人票の作成、企業が求める人材のリサーチ、スカウト ■求職者との面談、経験や適性を考慮した求人紹介 ■面接指導・アドバイス・転職決定までの選考フォロー 【やりがい】 ■業界に精通した両面型エージェントとして、企業/転職者双方に価値提供できます。 ■企業の経営課題の解決に直結するハイクラス層の採用に貢献できます。 ■事業部の方針が明確で、顧客起点で考え行動することが浸透しております。 「プロフェッショナルとして顧客起点で行動し、採用支援と転職支援を通じて顧客の 成功を実現する」を行動指針とし、採用を通じた企業の発展、転職活動を通じた納得 いくキャリアの実現、そしてその先の豊かな社会の実現に向けて取り組んでいます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社シミズオクト

エンタメ業界の人事で活躍!【採用/教育】★未経験歓迎

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、人事

【3拠点募集◇水道橋駅徒歩3分/新木場…

450万円〜850万円

雇用形態

正社員

◇採用・教育全般 ★まずはOJTで先輩について学ぶところから◎段階的にステップアップが出来ます! 採用 ・会社説明会 ・面接調整・実施 ・内定者フォロー ・インターンシップ対応 ・内定者懇親会 教育 ・新入社員研修 ・新入社員フォロー ・社員面談 ※人事部門では制度設計(給与規定・評価制度)等の業務も行っています ONE POINT チャレンジ精神旺盛な方は自身で仕事の幅を広げていく事が出来ます! 求める人物像 ◆採用・教育 ◎人前で話す事が得意! ◎行動力・好奇心旺盛な方 ◎フットワークが軽い! *該当する方は未経験でも歓迎! *学校や社内各部門部署に出向く機会が多いです *企画・立案・運用まで一連の経験のある方なら、人事未経験でも制度設計含め新たなステップも可能!推進力のある方にはピッタリのお仕事です。

株式会社メディアエイド

自社SNSの提案営業◆月給32万~◆未経験も可◆家賃補助あり◆服装自由◆新規事業立ち上げ◆平均年齢26歳

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コーディネーター

◆恵比寿ガーデンプレイスタワーで働く …

350万円〜650万円

雇用形態

正社員

2024年問題を迎え、人材不足が深刻化している物流業界。 業界の課題を解決すべく立ち上がった自社SNSプラットフォームの サービス拡大に向けて、 法人営業を中心とした下記業務をご経験・ご希望に合わせてお任せします! 【具体的な業務内容】 ◆物流企業に向けた新規開拓 ◆求職者との面談・ヒアリング ◆企業と求職者のマッチング ◆インサイドセールスメンバーのマネジメント ◆現場のフィードバックを基にしたプロダクト改善施策の提案 ※未経験の方は現場にて新規開拓や求職者との面談などからスタートし、  徐々に業務範囲を拡大していただきます! <サービス立ち上げから改善まで一気通貫で携わる> 2025年夏頃のリリースを予定している自社SNSプラットフォーム。 "令和を代表する1兆円企業を創る"という目標を掲げる当社で、 自社サービスに携わるからこそ スターティングメンバーとして事業を自らの手で育てる醍醐味を味わえます! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【扱う商材】 【扱う自社SNSサービスについて】 物流業界特化型の採用サービスであり、 SNS機能の搭載により、求職者とユーザーが双方で発信することができます。 そのため転職や採用における情報のミスマッチを減少させ、 より求職者や企業にマッチした採用活動を行うことができるプラットフォームです。 【注目】会社成長を担うプロダクト構築にコアメンバーとしてコミット! 私たちメディアエイドが目指すのは、 2029年までに5つの領域で業界No.1のSNSサービスを確立させること。 その中でも今回携わる物流領域特化型のSNSプラットフォームは 成長戦略の中核を担う重要なプロジェクトです! 0→1の段階からプロダクトの構築・改善に関わり 自分のアイデアが事業の成長に直結する面白さを味わえるのが醍醐味の一つ。 あなたの発想が事業の未来を形作るやりがいを存分に感じられます。 また少数精鋭のフラットな組織だからこそ スピード感を持って意思決定ができ、 あなたの手でサービスを育てる実感をより色濃く得られるのも 当社ならではの魅力です! 【注目】キャリアの天井なし!成長を加速させる環境があります 現在物流領域に特化している当サービスですが、 2~3年後には建設や製造といった新たな領域へも展開予定。 これに伴い、社内で最も大規模な営業組織を率いる リーダーとしてのキャリアを築くチャンスが広がっています。 拡大フェーズならではのダイナミックな環境で、 プロダクトの構築や改善に携わりながら、 マネジメントスキルを早期に磨けるのも大きな魅力。 キャリアの天井を感じることなく、事業とともに成長し続ける未来がここにあります。 【身につくスキル・キャリアパス】 <キャリアパス例> ■業界第一人者としての活躍 ■セールスマネージャーとしての活躍 ■人材領域における0→1事業のスペシャリスト 複数の人材SNSを連続的にリリースしていくことを想定しており、 様々なスキル・キャリアアップが実現可能。 幅広いキャリアパスの中から希望に応じて柔軟にキャリアを描いていくことができます! 試用期間中の雇用形態に変動はありません

株式会社マイナビ

【愛知】企業・求職者の両面コンサルタント退職金制度あり

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

愛知県名古屋市中村区名駅4丁目7番1号…

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 企業対応、求職者対応の双方をお任せします。 【職務詳細】 マイナビ転職の新サービスの「キャリアパートナー」として、 全国に約600名いるマイナビ転職営業への広報活動から、 取引先の企業への候補者推薦、求職者の転職サポート、 成約までの一連の両面業務を担当いただきます。 ■対営業 企業開拓販促活動及び営業同行 ■対企業 求人ヒアリング、スカウト等を通じた母集団形成、候補者推薦、 選考日程調整、選考合否確認、その他採用活動における提案など ■対求職者 求人紹介、応募書類添削、日程調整、面接アドバイス、 合否連絡、入社までのフォローなど 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社イーエムアイ

自社人材サービスの【営業】★強み・経験を存分に活かせる!

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

【転勤なし】☆高円寺駅より徒歩2分! …

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雇用形態

正社員

【インセン&昇給あり!】法人営業として、人材派遣・紹介サービスの登録者に合った新たな求人の獲得を目指します。※派遣先での業務はありません テレアポから契約まで 一連の流れをお任せします。 ▼リスト作成 ▼テレアポ ▼商談 ▼契約 ▼受注 ■取り扱う案件 \印刷、製本分野での高いシェア率を誇ります!/ 倉庫・工場内業務 物流・流通業務 イベントキャンペーン 葬儀・葬祭業務 お寺業務 など あなたが当社初の専任営業です! ■これまで 営業を専任とする人はおらず、 人材コーディネーターが兼任中。 十分な時間を確保できず、 積極的な開拓が進められていない状態です。 ■これから 新たに営業専任のポジションを設け、 新規開拓の推進と売上アップと 営業基盤の構築を目指しています。

株式会社HAL

【福岡】ITソリューション営業

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

福岡県福岡市博多区博多駅前1-14-1…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 各クライアントへの新規/既存営業、エンジニア支援、エンジニア採用をお任せします。 IT人材を提案して、顧客のITニーズに応え続けていきます。 【職務詳細】 ・対クライアントに対して  新規/既存/顧客営業(人材提案)  新規案件の発掘/人材提案先の拡大/顧客拡大のための営業活動 ・対エンジニアに対して  案件紹介/入場面談/就業サポート/教育/キャリア支援 ▼入社後の流れ 入社後は座学から始まり、OJTにて先輩がサポートいたします。企業訪問、商談、エンジニア面談に先輩社員が同行します。 独り立ちまでに2ヶ月前後を想定しています。3ヶ月目以降も必要や成長に応じて、先輩がフォローします。 IT知識は不要。同社の特徴や業務フロー、業界知識は自然と身に付く環境です。エンジニアとの会話を通して、どんどんスキルアップしていきます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ラスターワークス

SES営業/新規事業責任者候補/将来は社長に就任可能/未経験歓迎/賞与年3回/残業10時間未満の基本定時退社

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コーディネーター

☆転勤なし/東京の本社勤務 /東京都…

450万円〜550万円

雇用形態

正社員

\具体的な業務内容/ ■事業全体の管理 ■採用活動 ■エンジニアの提案 ■新規取引先の開拓 ■エンジニアのキャリアコンサルティング など 営業活動以外にも、エンジニアの採用から事業全体の統括、各顧客とのやり取りなど多岐にわたる業務に挑戦可能です。新規事業が始動した今だからこそ、コアメンバーとして事業をゼロからつくり上げていく楽しさを味わえます! ☆入社後の流れ 代表の石躍と共に、事業の基盤つくりを行いつつ、営業やキャリアコンサルティングをお任せいたします。 \営業のイメージ/ ◎マッチング営業 協業先を探すために、アプローチリストからメールやお問い合わせフォームへの連絡で、一斉に営業を行います。 ◎人脈営業 高単価案件は、既存顧客である大手SIerやコンサル企業とのつながりを活かし、紹介をメインに案件を獲得します。 ※人脈営業は代表の石躍と共に進めていく想定です。 ☆社長就任の可能性 会社の方向性として、本事業が軌道に乗れば分社化を予定しています。 約3年後を目安に、本人の希望と成果次第で社長就任も可能! スピード感がある企業で成長したい。 技術力のある企業で経験を積みたい。 そんな思いをもとに「将来社長を目指してみたい」と考えている方大歓迎です! 【注目】大手企業との取引実績多数 ◎オンラインDVDレンタルサービス(2001年~2005年) ◎大手ゲーム会社の着うたフルサービス(2006年2010年) ◎大手ゲーム会社のスマホ向けゲームアプリ(2011年~2015年) ◎大手ISPの機械学習を活用したサービス(2016年~2017年) ◎DXグランプリに輝いたプライム上場企業のDX推進(2018年~2024年) など 大手企業との取引実績が豊富なとことは当社の特徴。 その時代の最新技術を駆使し、常に最先端への挑戦を続けてきました。 【注目】人材×ITの知識が身につく 入社後は採用戦略の立案から媒体の選定、採用マーケティングなど、人材領域のスキルを磨いていけます。もちろん、エンジニアと日々接することからIT業界の知識が身につくこともポイント。 将来的には人材領域とIT領域、両方のスキルと知見を身につけた市場価値の高い人材へと成長できるでしょう! 【身につくスキル・キャリアパス】 ■入社1年目:事業責任者   ▽ ▽ ■入社2年目:取締役   ▽ ▽ ■入社3年目:社長就任 ※上記はあくまで目安です。

株式会社ワークナビ

【愛知】人材コーディネーター(支店長候補)※小牧市※年収600万円以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

愛知県小牧市中央1丁目370 サンハウ…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

組織拡大フェーズにある人材派遣事業のマネジメントポジションの募集です。 支店長候補の方を募集します。 【職務概要】 企業と求職者・登録スタッフの双方をつなぐ人材派遣営業・コーディネーターのお仕事をしていただきます。取引企業は製造・物流業界の企業様が多いため、工場などに出向き、派遣スタッフや企業担当者に対し定期的に連絡をとり関係構築をするのが大切となります。 【企業に対して】 ◎求人ニーズに合わせた人材の紹介 ◎人材に関する悩みをヒアリング ◎派遣スタッフの状況確認 など 【支店長として】 ・店舗の運営 ・派遣営業メンバーへのマネジメント業務  (深耕営業、数値管理、メンバー育成、評価面談等) ・組織改善にむけた企画・提案 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社マイナビ

【神奈川】ポジションサーチ(セールス系職種)※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

〒220-0005神奈川県横浜市西区南…

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

★同社への興味はあるものの、応募するポジションにお悩みの方は、こちらの求人にご応募ください★ 経験やご志向を鑑みて選考ポジションを提案させていただきます! ◆HR領域のセールス ・「マイナビ20××」「マイナビ転職」「マイナビ看護学生」などの求人メディア営業 ・「マイナビエージェント」「マイナビ看護師」「マイナビ薬剤師」などのリクルーティングアドバイザー/キャリアアドバイザー ◆ライフスタイル領域のセールス ・「マイナビニュース」「マイナビウーマン」「マイナビ学生の窓口」「マイナビ農業」などのセールスプロモーション営業 ◆法人向けコンサルティングセールス ・「マイナビBiz STAY」「マイナビBiz サブスク社宅」などの従業員エンゲージメント向上のためのコンサルティング営業 ・「マイナビ研修サービス」「crexta」などの人材育成・組織開発におけるコンサルティング営業 ◆教育機関向け企画営業職 ・探求学習システム「locus」の販促、ならびに「マイナビ進学」への会員登録・サイト利用促進のためのコンサルタント等 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社リンクスタッフグループ

人材コーディネーター/40歳以下面接確約/9割未経験/早期キャリアアップ可/年休125日/20~30代活躍

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コーディネーター

下記各拠点での勤務となります ★支店状…

350万円〜400万円

雇用形態

正社員

——登録スタッフ向けの、管理・マネジメント業務—— ■求職者との簡易面接 面接は未経験の方でも対応できるようにトークスクリプトがあるので安心してください! ■翌日の現場に合わせてスタッフを手配 電話、メール、LINEの公式アカウントなど、 スタッフに合ったツールを活用し連絡を取り合いながら案件を手配します。 ■勤怠管理、教育などのフォロー対応 現場への出勤状況を確認し、遅刻や無断欠席などがあった際は しっかり注意することも大事。 スタッフ自身の評価に響くので、改善できるように促します。 ■業務終了後のスタッフへの対応 仕事を終えたスタッフと仕事上の話はもちろん、 たわいもない話をしながらスタッフとの関係性を構築していきます。 ——企業様向けの、提案業務—— ■電話による状況確認と受注 会社から最新リストの提供があるので、そのリストをもとに架電。人手不足が課題の企業様に対して提案をします。9割が電話で完結し、1割が訪問です。 ■提案力を高めるためのプロセス有 受注率を高めるため、どこで歩留まりしているのか?を一緒に考え、課題を明確化。その後改善案を考えて提案活動を実施します。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】仕事をしていく為に必要な要素 当社には10~60代の様々なスタッフが在籍して働いています。 スタッフの中には真面目な人もいれば、わがままな人もいます。 様々な要素を持ったスタッフに対して、臨機応変に対応していく事が求められます。 また臨機応変さの中にフランクなコミュニケーションと相反する厳しい指導も必要となります。 仕事終わりのスタッフには丁寧に「お疲れ様です。」ではなく、フランクに「お疲れさまっ!!」と明るく声をかけたり、 勤怠が良いスタッフには「●●さんは本当によく頑張ってるよ!頼りにしてるよ!」等と労いの言葉をかけることもあります。 一方で当日欠勤してしまったスタッフには決してなあなあにはせずに上司の様に指導や注意をしていきます。 スタッフにとって、上司の様な存在となって柔軟に対応していく事が求められます。 【注目】キャリアを上げていく為に必要な要素 キャリアを上げていくには上記記載の「仕事をしていく為に必要な要素」+αの思考や取り組みが必要です。 大きく2点あります。 1点目は基本的なことですが、成長意欲や向上心を持っている事が重要です。 このマインドを持っている方が総じて成果を上げていますし、成果をあげることで新たな機会(チャンス)を掴んでいます。 2点目は何か改善点があれば意見を出すだけではなく、自身が率先して行動する事です。 誰かがやってくれるという受け身の意識ではなく、自身が何が取り組めるのか?を中心に考え、行動できる方は役職者に上がっていく方の特徴になります。 この様な思考と取り組みが出来る方は年齢や社歴に関係なくキャリアを掴み取っています。 【身につくスキル・キャリアパス】 ≪年功序列ではありません!成果に基づいて評価する風土≫ コーディネーター職の評価軸は明確!どれだけ多くの登録スタッフに対してお仕事を紹介できたかを配属支店毎に数値化しています。配属された支店でどれだけ登録スタッフを増やすことができるかが評価軸となります。 《実際のキャリアアップの事例》 ◆Oさん(男性)34歳 入社3年目  建材業界で営業を経験後、31歳の時に当社に入社。 入社3か月で配属店舗の登録スタッフの出勤数を過去最高にする。 入社半年で新規店舗の立ち上げの責任者に自ら立候補し就任。 入社2年目からは支店長として店舗の運営・マネジメントに従事し、 入社3年目の現在は事業部の統括に就任。

株式会社フォロアス

人材の採用・定着を支援する【コンサルティング営業】年休130日

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、組織・人事コンサルタント

【JR「新宿駅」徒歩4分!/転勤なし!…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

【希望・適性に合わせて配属を決定!】採用ブランディング支援や人材定着を支援する自社サービスなど、企業の”人的課題”に関する提案をお任せします! ご希望や経験・適性を考慮して、相談の上、 『2つのポジション』から配属先を決定します! 《採用コンサルティング》 企業が求める人材との出逢いを紡ぐために、 求人広告を主軸に、Web/SNS広告の運用や、 採用サイトのデザイン・制作など、顧客課題に 合わせた、ソリューション提案をお任せします! 成果・成長は報酬に還元します! 年1回の人事評価による昇格・昇給に加え、 当社では単月の個人目標を達成すれば、 翌月から”基本給”が「1万円」昇給します! また、チーム達成や個人成績に応じた インセンティブもあり、一つの契約で ”250万円以上”の支給を獲得したメンバーも! 成果を報酬へ還元する制度が整っています!

株式会社ロッドスタッフ

学生たちの笑顔を生み出す【人材コーディネーター】★賞与年4回

人材コンサルタント、人材コーディネーター

【駅から徒歩5分以内】本社もしくは代々…

350万円〜600万円

雇用形態

正社員

学生の生活をより豊かにするための仕事内容の提供や相談対応、イベントの計画・実行をお任せ ■企業対応 電話で人手不足に悩む企業を見つけ、 その後はメールなどで要望を細かくヒアリング。 最適なスタッフをご提案します。 ■スタッフ対応 登録スタッフの希望を聞き、条件に合う仕事を紹介。 長期はもちろん「明日働きたい!」という急な要望にも対応します。 ※その他労務管理も行います。 関係構築に注力 派遣後も業務での悩みがないか伺ったり、 企業側に新たなニーズがないかを確認したりと、 長期的なフォロー体制を大切にしています。 そのためリピート率が高く、依頼は安定◎ 「人材紹介をして終わり」ではなく、 それぞれの“人”に寄り添うことが私たちの仕事です。

マンパワーグループ株式会社

【山口】アカウントセールス退職金制度あり

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

山口県山口市小郡高砂町2-7 朝日生命…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 各企業のニーズや課題に応じた人材サービスの企画・提案営業、 既存顧客や就業中のスタッフへの継続したフォローを行っていただきます。 【職務詳細】 ・担当エリアの企業をターゲットとした新規開拓営業、深耕営業(訪問、電話) ・企業の人事担当者から人材ニーズをヒアリングし、最適なソリューションを提案 ・派遣求人条件のヒアリング、派遣スタッフの方のご紹介 ・スタッフコンサルタント(人材コーディネーター)との打ち合わせ ・就業決定後、派遣スタッフの方の就業フォロー 【魅力】 同社では様々な福利厚生・休暇制度などにより社員の働きやすい環境を大事にします。ワークライフバランスの取り組みにも力を入れており、全社的に、月平均残業時間を20時間以内に収めようといった風土があります。客先での稼働が多くなった場合にも直接お客様にしっかりと交渉し、社員のワークライフバランスを整えることができるよう尽力しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

SOLIZE株式会社

【愛知】法人営業(技術者派遣)※経験者※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

愛知県名古屋市中村区名駅3-19-14…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 技術人材提供を軸にしたソリューション提案を行っていただきます。 【職務詳細】 ====================== ■誰に:自動車/自動車部品/家電等の大手メーカー ■何を:技術人材提供 ■手法:ソリューション提案営業 ====================== 【具体的には】 ■お客様向け:顧客リサーチ~アポイント~ニーズヒアリング~ソリューション提案 ■自社向け:エンジニアとの打ち合わせ(案件決定前~案件決定後) 【方針】 一つ一つのお客様、一人一人のエンジニア、双方に深く向き合うことを大切にしております。 【入社後について】 ・入社後、当面は先輩社員と共に既存顧客を対応いただき、大まかな業務の流れを体感いただくことを想定しております。 ・もちろん新規顧客開拓に取り組んでいただくことも問題なく、その際も先輩社員やマネージャーがサポートいたします。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ウィルオブ・ワーク

【福岡】人材コーディネーター(製造業特化型)※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

福岡県福岡市博多区博多駅東一丁目9番1…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 東証プライム市場上場企業のグループ会社で、製造業(特に食品業界)に特化した人材派遣・人材紹介を行っているウィルオブ・ワーク ファクトリーアウトソーシング事業部。本ポジションでは人材コーディネーターとして幅広い年齢層の求職者と面談を行い、仕事を探している求職者と人材を探している企業のマッチング業務をお任せします。 また、日本での就業を目指すグローバル人材のサポートに携われる部門もあります!グローバルに働きたい方、外国籍人材に興味がある方も歓迎です! 【職務詳細】 求職者のサポートおよび既存・新規顧客への営業 ・応募者対応 ・就業中サポート(状況ヒアリング・勤怠管理など) ・登録スタッフ(求職者)へのお仕事提案、お顔合わせ同行 ・派遣先(食品製造業・物流倉庫)への新規・既存営業 ・競合他社リサーチ ・売上管理 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社トライトキャリア

【長崎】キャリアアドバイザー ※ポテンシャル

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

長崎県長崎市興善町2-24 長崎第一生…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にてキャリアアドバイザーを担当します。 【職務詳細】 ■誰に:求職者、法人企業 ■何を:人材紹介サービス ■手法:新規、既存へのフォロー ・クライアントへの採用ニーズのヒアリング、自社サービスの提案 ・クライアントと、採用にあたっての雇用条件などの交渉 ・求職者へのヒアリングや求人提案 ・面談の日程設定・指導・支援 ・面談への同席(同席率90%以上、リモート同席) ・就業後のアフターフォロー ☆ポイント 《成長企業》売上10年で30倍&グループ売上も好調 《知名度の高い自社媒体》「医療ワーカー」「保育士ワーカー」「介護ワーカー」など業界内で知名度抜群の自社媒体を運営しているため、求職者、企業からの知名度も高い 《高収入》年収600~900万円が入社1~3年で実現可能 《年功序列なし》早期キャリアアップができる環境 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

大同生命保険株式会社

平均月給41.9万円★未経験OK♪【福利厚生制度のアドバイザー】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業事務

【転勤なし/好きなエリアで働ける】首都…

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雇用形態

正社員

【 基本定時(17時)退社 ★リモートも活用した柔軟な働き方 ★ 3年間の教育期間あり 】企業に向けて福利厚生制度を充実させるためのご提案を行います。 :*:★ 個人向けの保険販売ではありません ★:*: 一般家庭への訪問営業や親戚・知人への保険営業ではありません!法人企業に向けて、福利厚生制度を充実させるためのご提案をするお仕事です。 ★一生モノの知識が身につき、安心して長く働ける★ 当社では、基本的な商品知識はもちろん、税務・財務・年金に関する研修を通じて一生モノの知識が身につきます♪ライフ・コンサルタントという業界共通資格や、ファイナンシャル・プランナーなどの上級資格の取得も研修でサポート。長くキャリアを重ねて、活躍していけます。 ★自由なワークスタイルで効率もUP★ リモートワーク用に会社がパソコン・携帯電話を無料貸与するほか、無料のシェアオフィスも利用可能です。お客様の要望に添った「訪問とオンラインのハイブリッド面談」を推奨しており、時間や場所に縛られず自由に動きやすいのも魅力です。

株式会社ワークナビ

【愛知】人材コーディネーター(支店長候補)※名駅西※年収600万円以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

愛知県名古屋市中村区豊国通1丁目23-…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

組織拡大フェーズにある人材派遣事業のマネジメントポジションの募集です。 支店長候補の方を募集します。 【職務概要】 企業と求職者・登録スタッフの双方をつなぐ人材派遣営業・コーディネーターのお仕事をしていただきます。取引企業は製造・物流業界の企業様が多いため、工場などに出向き、派遣スタッフや企業担当者に対し定期的に連絡をとり関係構築をするのが大切となります。 【企業に対して】 ◎求人ニーズに合わせた人材の紹介 ◎人材に関する悩みをヒアリング ◎派遣スタッフの状況確認 など 【支店長として】 ・店舗の運営 ・派遣営業メンバーへのマネジメント業務  (深耕営業、数値管理、メンバー育成、評価面談等) ・組織改善にむけた企画・提案 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

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