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株式会社MyVision

【東京:リモート】ポジションサーチ(CA/RA) ※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都千代田区内幸町2-1-6日比谷パ…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 MyVision事業部に加え、新規領域が続々と立ち上がっていることから部門横断でCA、RA職で選考するポジションをオープンいたします。 【選考可能性のあるポジション】 【選考可能性のあるポジション】 ■マイビジョン事業部(コンサルを中心としたハイクラス転職支援) ■ビルドジョブ事業部(建設業界向け転職支援) ■ツインプロ事業部(経理・財務領域の転職支援) ■テックゴー事業部(ITエンジニアの転職支援) ■メーカーズジョブ事業部(メーカー企業への転職支援) 具体的な応募ポジションが決まっておらず、業務内容や働き方を踏まえて選考ポジションを決めたい、という方はこちらからご応募ください。 新規事業に携わりたい、リモートを活用したい、とにかく年収を最大化したい、マネジメントを目指したい、など様々なご希望に合わせて適切なポジションをご案内させていただきます。 【おすすめポイント】 ・毎年50~100名前後の採用を見込んでおり、ご活躍いただいた方には早期にマネジメントロールをお任せします。 ・女性活躍も重視しており、女性比率は50%以上。  育休・産休は積極的に取得しています! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社夢真

【大阪】人材コンサルティング営業(ポテンシャル) ※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

大阪府大阪市中央区難波5丁目1-60 …

450万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社は、建設領域のエンジニア人材に特化した、派遣事業を運営しています。 建築プロジェクトにおける人材ニーズを把握し、派遣人材の提案および円滑な運用をサポートしていただきます。 ※主な取扱い職種:施工管理職、CAD事務職 【職務詳細】 ◆既存クライアント(ゼネコン・サブコン・建築資材メーカー等)への営業活動 └技術や人材不足などの問題を抱える企業ニーズを把握し、多種多様な経験・スキルを持った、同社エンジニア人材の派遣導入を提案します。 ◆新規クライアントの開拓 ◆受注後の顧客管理、派遣社員の就業マネジメント ◎建築業界は慢性的な人手不足ということもあり、ゼネコン各社より、施工管理者の派遣案件を安定的に受注しています。 ◎全国に約200名の営業メンバーが活躍していますが、営業未経験から始めた方も半数以上おります。 ◎コミュニケーション力に自信のある方、人に関わる仕事をしたい方を歓迎します! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社トライトエンジニアリング

【大阪】人材コーディネーター(派遣/建設業界)※人材業界経験

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

大阪府大阪市北区曾根崎2-12-7 清…

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 企業が求める人材をヒアリングし、最適な提案や条件調整・交渉を行います。希望に応じて、人事チームから紹介されたスタッフとの面談や企業紹介も行います。 ※個人ノルマは一切なし!チーム全員で協力しながら目標を達成します。 【人事チーム】 ◎求職者の確保・面接実施 ◎求職者への電話・メールでのアプローチ など 自社サイト(施工管理ジョブ)に登録されたスタッフにアプローチし、面接を行います。電話やメールでの対応が中心ですが、面接の有無によりアプローチの頻度は変動します。 【労務チーム】 ◎雇用管理・契約書の作成 ◎各種提出書類のチェック ◎企業との交渉 ◎就業後のアフターフォロー など 雇用後の現場訪問やスタッフからの要望対応や条件の交渉など、アフターフォローを通じて登録スタッフをサポートします。 【自由度の高い働き方】  基本的に訪問先や当日のスケジュールなどは本人の自由です。  効率的に動き、成果につなげることができます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社日本ケイテム

【静岡】人材派遣営業(富士宮) ※経験者採用

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

静岡県富士宮市ひばりヶ丘393 身延線…

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 大手メーカー企業等への製造請負・人材派遣の提案営業やスタッフの労務管理等、「企業」と「人」とをつなぐ架け橋となる仕事をお任せします。 【職務詳細】 ■スタッフに対して ・スタッフに対しての日々の声がけ、職場巡回 ・新メンバーが入社した際に温かく迎え入れるウエルカムランチ ・業務上の困りごとへの対応 ・懇親イベントの実施など、細やかな対応を行い、一人ひとりのモチベーションを高めて、チーム全体の能力を向上させます。 ※OJT終了後、独り立ちした際には平均50~70名をご担当いただきます。 ■クライアントに対して ・就労中のスタッフに関する情報共有 ・先方要求事項への応対 ・生産チームから出てきた提案に関する折衝業務など 安定した製造受託を実現することで、信頼関係の強化、取引拡大の実現を目指します。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社アルトワイズ 

営業リーダー候補 ※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒル…

500万円〜700万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 セールスチームのリーダー候補として、エンジニアと案件をマッチング業務、メンバーとしてセールスチームのチーミングをサポートし、良いセールスチームを作りをご担当いただきます。 【職務詳細】 ■誰に:エンジニア派遣先企業様に ■何を:自社のエンジニアを ■手法:クライアントの現状分析、課題特定および提案     契約の締結、請求処理、メンバーフォローなど まずはセールスを一人前に出来るようになるために、他のチームメンバーと協力しながら成長して頂きたいと思っております。 その後、営業リーダー、営業マネージャーをお任せしたいと思っております。 【身につけられるスキル】 ・IT業界の知識・スキル ・営業メンバーとして必要な判断力、計画力、実行力、トラブル解決能力 ・企画提案力 ・営業力(交渉力やコミュニケーションスキルなど) ・成長企業での組織づくり など 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社アルプス技研

【岩手】法人営業 ※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

岩手県北上市相去町山田2-18 北上オ…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて、下記業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ●取引先へのヒアリング、定期的なアポイントも含めた深耕営業 ●同社エンジニアとの面談、派遣後のフォロー ※入社当初は業務の習得状況を見ながら、お客様をお任せしていきます。将来的には数社の顧客と約30~50名のエンジニア社員を担当していただきます。 ※ご本人の希望や適性を見ながら、幹部としてのマネジメントのキャリアや、部門を超えた異動をしながら様々なスキルを身につけていただくことが可能です。 【取引先】 アルプス電気/ソニー/沖電気工業/オムロン/キャノン/京セラ/ケンウッド/日立製作所/パナソニック/トヨタ自動車/日産自動車(その他、株式上場・優良企業等、数百社) 【やりがい】 技術者と面談を重ね、技術者が「将来どうなりたいか」「目標」等を共に考え、適切な派遣先を探します。モノを売る営業ではなく、同社エンジニア社員に対してスキル向上のアドバイスや、就業状況の確認等を通して一人一人のキャリアを形成していくことのできる、非常にやりがいのある仕事です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社メディカルリソース

【兵庫】営業(薬剤師事業部) ※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

兵庫県神戸市中央区加納町4-4-17 …

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 薬剤師の人材紹介・人材派遣部門で営業を担当します。 【職務詳細】 営業職はエリア担当制です。営業サポート職とペアを組み、求職者(薬剤師)と求人者(薬局や病院・企業)双方のマッチングから入社までの一連の流れを支援していきます。 ■求人獲得 医療機関への訪問や打電等で求人の獲得を行います。 ■求人紹介 転職希望者の希望する条件や、転職理由から、希望に合致する求人の紹介を行います。 ■医療機関への転職希望者紹介 転職者のご推薦、諸条件のすり合わせ、面接日程調整、入社日などの調整を行います。 ■面接のフォロー 必要に応じ面接の事前準備サポートや面接同席を行い、薬剤師の転職活動をフォローします。 ■その他フォロー 転職者の方が安心して入社できるよう、不安払拭のための情報提供 など 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社トライトエンジニアリング

【茨城】キャリアアドバイザー(紹介/建設業界)※ポテンシャル ※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

茨城県水戸市桜川1丁目1番25号 大同…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 トライトエンジニアリングにおける人材紹介部門の人材コーディネーターとして、建設業界に特化した人材サービスを提供。企業と求職者の双方に対応する両面型の営業スタイルで、採用課題の解決および転職支援を一貫して担当します。 【職務詳細】 ・営業とキャリア支援を兼ねた「両面営業」 ・チームで協力し目標達成を目指す体制 ・訪問先やスケジュール管理は自己裁量で調整可能 ◆求職者の対応 ・希望条件のヒアリング・求人紹介 ・面接の日程調整 ・面接実施に向けた支援 ・面接の同席(同席率90%以上) ・就業後のアフターフォロー ◆法人の対応 ・採用課題のヒアリング ・自社サービスの提案 ・採用にあたっての雇用条件などの交渉 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社Cloud Link

【大阪】リクルーティングアドバイザー リーダー候補 ※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

大阪府大阪市中央区南本町2丁目2-9辰…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 エンジニアを採用したい企業様に対し、採用のサポートはもちろんのこと、お客様の潜在的課題解決に向けたヒアリング~ご提案も担っていただきます。 また、ご経験に応じてマネジメント業務もお任せいたします。 【職務詳細】 <具体的には・・・> ・新規求人の開拓(採用を行っている企業様へアプローチ) ・企業の採用担当様と面談(採用条件をヒアリング) ・求人票作成(求職者様に提示する求人票を作成) ・入社条件の交渉(入社日程や年収などの交渉) 等 お取引をしている企業様は1000社を越え、 既存のクライアントから安定したニーズをもらっています。 新規の取引先を開拓する際も、慢性的なエンジニア不足である状況から、いい人材を求めて企業様から同社にお問い合わせされるケースも増えています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ビズリーチ

【愛知:リモート】大手企業様向けRPOサービス担当(名古屋) ※年収600万円以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 J…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 担当する大手企業のお客様の採用代行業務(同社サービス運用支援業務)をお任せいたします。RPOプロジェクトのプロジェクト担当として、社内外のステークホルダーを巻き込みながら、プロジェクトを成功へと導いてもらいます。 【職務詳細】 ・同社システムおよび採用代行サービスの利用方法案内 ・求人ヒアリング ・人材要件定義 ・検索条件すり合わせ ・スカウト送信 ・選考応募者様との面談、フォロー対応 ・選考ファネルの分析、課題特定とコンサルティング ・その他採用に関わる業務 ※その他詳細は面談にてお伝えいたします。 担当顧客:大手自動車メーカー様など 【このポジションの魅力】 ・ダイレクトリクルーティングに強みがある同社の豊富なノウハウを学びながら採用知見を高めることができます。 ・国内有数のエンタープライズ企業を担当し、エンタープライズ営業の知見を高めることができます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社イデア

【山梨】法人営業(経験者)

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

〒400-0032 山梨県甲府中央3丁…

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 「自社での受託開発」と「技術者派遣」の2本柱として業務を展開する同社において、 技術的な課題を抱えるお客様に対して適切な技術者を派遣するため、法人営業をお任せします。 【職務詳細】 ■自動車部品、家電製品などを製造している各種メーカーへ提案営業を行う「法人向け営業職」です。 ■トータルエンジニアの同社において、研究・分析から設計、試作、生産までお客様の課題を解決するため、営業活動を行っていただきます。 ■受注獲得に向けたお客様との打合せだけでなく、見積書の作成や納入管理などをお任せすることもあります。 《充実した社内研修制度》 ・Eラーニングを活用した、スキルアップのための研修 ・ポリテクなどの外部研修機関を使用しての研修 ・CADスクールや外部技術セミナーを使用しての研修 ・資格取得向けの勉強会 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社G&G

【愛知】営業職 課長・部長候補(小牧) ※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

愛知県小牧市中央2丁目148番地 小牧…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 企業対応(RA)と求職者対応(CA)の両方を担う両面型キャリアコンサルタントの業務をお任せします。 単なる営業やカウンセリングにとどまらず、採用成功まで一貫して関わるポジションです。 将来的には、課長・部長候補としてチームマネジメントにも携わっていただきます。 求職者一人ひとりに寄り添いながら、企業との最適なマッチングを実現するやりがいの大きい仕事です。 【職務詳細】 ・企業対応 東海エリアの企業への営業活動・求人獲得・採用課題のヒアリング ・求職者対応 スカウト、面談、求人紹介、書類添削、面接対策、入社フォローなど ・拠点運営支援 営業戦略の企画立案、仕組みづくり、チーム育成、業務改善 ・上流から下流まで 求人開拓→内定→入社後フォローまで、一気通貫で携われます ※PC基本操作(Excel・Word等)が必要です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社アップベース

両面人材紹介営業 ※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都目黒区青葉台3丁目1-18 青葉…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

両面型人材コンサルタントとして「企業の採用支援」および「個人の転職活動支援」の両方に携わっていただきます! 【職務詳細】 (1)企業担当:リクルーティングアドバイザー 企業の採用活動を支援していただきます。主に、企業訪問、求人の受注・求人票作成、人材のご紹介、選考過程の調整や条件の交渉など内定までの一連のプロセス、および入社までのフォローをしていただきます。企業の特徴や魅力、職種毎の専門的な知識を深く理解し、求人ニーズとその背景を正確に把握することが求められています。 また、企業の事業戦略・採用戦略を理解することで、企業の採用担当者と同じ目線に立ち、採用を実現していきます。 もらった求人へのご紹介にとどまらず、潜在的な求人への人材の提案もしていただきます。 (2)求職者担当:キャリアアドバイザー 求職者の転職活動を全面的に支援していただきます。ご登録された求職者への面談を実施して、その方にマッチした求人をご紹介し、面接から内定、入社に至るまでをサポートいただきます。求人ご紹介の際には、デジタルな条件面だけではなくご本人様の価値観や志向といったアナログな情報も理解し、より精度の高いマッチングを行います。転職という人の人生の岐路の一歩目をサポートすることは、強い責任も感じますが、同時に求職者の転職を成功に導いた時は、大きなやりがいと喜びを感じられます! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社はばたーく

人材コーディネーター(即戦力枠) ※転勤なし

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都中央区日本橋本町4-8-15 ネ…

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 人材コーディネーターとして、システムエンジニアリングサービス(SES)を担当していただきます。 【職務詳細】 既存顧客対応、新規顧客開拓、パートナー開拓、案件人材マッチングなどが主な業務となります。 また、ECサイトやBtoC向けのWebサービス、業務系システム開発、Webコンテンツの制作など、同社が所属するアクロホールディングスグループの体制・実績を活かして、幅広い提案活動が可能です。 ≪ITプロジェクト(案件)/エンジニアマッチング≫ 主にお客様はSIer等のIT企業が多く、システム開発・インフラ構築等における 顧客のITプロジェクトに必要なリソースに対して、 マッチするスキルを持ったエンジニアを顧客へご紹介したり、 エンジニアのスキルや希望に合った案件をご紹介していきます。 ≪新規開拓/既存顧客への提案≫ 新規顧客・パートナー開拓や既存顧客へ提案を行っていきます。 新規開拓の手法に特定なものはございませんので、 まずはご自身が得意と思う開拓方法を模索して開拓頂けたらと思います。 ex)展示会、メール問い合わせ、電話問い合わせ、交流会 など 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社レガリス

建設業界に特化した派遣営業 ※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都豊島区池袋2-14-4 池袋TA…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 人材派遣を中心とした人材業の営業活動を行っていただきます。 【職務詳細】 ■誰に:大手ゼネコンなど上場企業、求職者様 ■何を:建設業界に特化した人材サービス ■手法:訪問営業、カウンセリング等 ・人材派遣及び人材紹介における法人営業 ※訪問営業もございます。 ・求職活動を行う登録者へのカウンセリング ・ゼネコン各社など各建設会社へ営業活動 ・担当登録者への入社後のフォロー 「担当業務」:人材派遣を中心とした人材業の営業活動を行っていただきます。顧客のニーズや要求と求職者のスキルや志向性を汲み取り、双方にとってより良い状態を生み出すマッチングを実現する仕事です。企業へ訪問営業をかけることはもちろん、求職者へのカウンセリングの実施や、採用面談の調整から派遣後のフォローまで一連の業務をご担当頂きます。1人につき担当企業数は平均10社、担当人数は20~30名となります。担当企業はほぼ上場企業でエリアとしては全国が対象となりますが、出張は年に数回程度です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ワークナビ

【愛知】人材コーディネーター(支店長候補) ※年収600万円以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

愛知県名古屋市中区栄4-16-33 日…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

組織拡大フェーズにある人材派遣事業のマネジメントポジションの募集です。 支店長候補の方を募集します。 【職務概要】 企業と求職者・登録スタッフの双方をつなぐ人材派遣営業・コーディネーターのお仕事をしていただきます。取引企業は製造・物流業界の企業様が多いため、工場などに出向き、派遣スタッフや企業担当者に対し定期的に連絡をとり関係構築をするのが大切となります。 【企業に対して】 ◎求人ニーズに合わせた人材の紹介 ◎人材に関する悩みをヒアリング ◎派遣スタッフの状況確認 など 【支店長として】 ・店舗の運営 ・派遣営業メンバーへのマネジメント業務  (深耕営業、数値管理、メンバー育成、評価面談等) ・組織改善にむけた企画・提案 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社日本ケイテム

【三重】人材派遣営業 ※ポテンシャル ※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

三重県津市羽所町345 第1ビル2F …

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 大手メーカー企業等への製造請負・人材派遣の提案営業やスタッフの労務管理等、「企業」と「人」とをつなぐ架け橋となる仕事をお任せします。 【職務詳細】 ■スタッフに対して ・スタッフに対しての日々の声がけ、職場巡回 ・新メンバーが入社した際に温かく迎え入れるウェルカムランチ ・業務上の困りごとへの対応 ・懇親イベントの実施など、細やかな対応を行い、一人ひとりのモチベーションを高めて、チーム全体の能力を向上させます ※OJT終了後、独り立ちした際には平均50~70名をご担当いただきます。 ■クライアントに対して ・就労中のスタッフに関する情報共有 ・先方要求事項への応対 ・生産チームから出てきた提案に関する折衝業務など 安定した製造受託を実現することで、信頼関係の強化、取引拡大の実現を目指します。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社トライトエンジニアリング

【福岡】人材コーディネーター※営業経験者

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

福岡県福岡市博多区博多駅前1丁目11番…

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 人材コーディネーターとして、企業と求職者をつなぐ重要な役割を担っていただきます。 企業のニーズをヒアリングし、最適な人材を提案する営業活動から、求職者の転職サポート、そして就業後のフォローまでを一貫して担当します。 【職務詳細】 ・企業への提案や、求職者との調整・交渉 ・求職者の面談対策や職場見学同行 ・求職者の転職支援と、企業の採用課題の解決サポート ・営業活動全般(受注など) 【自由度の高い働き方】 基本的に訪問先や当日のスケジュールなどは本人の自由です。効率的に動き、成果につなげることができます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社G&G

【愛知】営業職 課長・部長候補(一宮) ※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

愛知県一宮市若竹1丁目4番1号 パーク…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 企業対応(RA)と求職者対応(CA)の両方を担う両面型キャリアコンサルタントの業務をお任せします。 単なる営業やカウンセリングにとどまらず、採用成功まで一貫して関わるポジションです。 将来的には、課長・部長候補としてチームマネジメントにも携わっていただきます。 求職者一人ひとりに寄り添いながら、企業との最適なマッチングを実現するやりがいの大きい仕事です。 【職務詳細】 ・企業対応 東海エリアの企業への営業活動・求人獲得・採用課題のヒアリング ・求職者対応 スカウト、面談、求人紹介、書類添削、面接対策、入社フォローなど ・拠点運営支援 営業戦略の企画立案、仕組みづくり、チーム育成、業務改善 ・上流から下流まで 求人開拓→内定→入社後フォローまで、一気通貫で携われます ※PC基本操作(Excel・Word等)が必要です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社外国人ドライバー支援機構

【福岡】営業(外国人ドライバー採用支援)※ポテンシャル ※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

福岡県大野城市下大利3-2-20 南福…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 物流・運輸業界の人手不足解消に向け、外国人ドライバー採用を希望する企業への提案営業と、採用後のサポート業務を担当します。 【職務詳細】 ■法人営業業務 ・特定技能制度を活用した採用を検討する企業の人材ニーズをヒアリング ・候補者情報の提供および採用までの進行管理 ・契約締結に向けた各種調整・提案 ・在留資格申請や生活支援を担当する社内スタッフとの連携 ・反響営業対応(問い合わせ企業へのフォロー) ・将来的には新規顧客開拓も担当予定 ・法改正に関する情報収集と顧客への説明 ■サポート業務 ・外国人ドライバーの住居手配、行政手続き、日本語学習支援、生活相談など、来日後の生活支援 ・企業と外国人スタッフ双方への定期フォローを実施し、安心して働ける環境を整備 ・就労・生活面での課題解決やアドバイスを行い、外国人スタッフの定着を支援 ・語学スキル(英語・その他言語)を活かし、異文化理解を深めながら双方の架け橋となる業務 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

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