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【経理マネージャー候補】東証グロース市場上場/土日祝休み

経理、財務

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600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 経理部門にてマネージャー職として経理部全体の管理、マネジメントをお願いしたいと思っております! ■上場会社としての決算関連(決算処理、開示資料、会社法関連、税務関連、監査法人対応) ■認可園運営会社としての決算関連(決算処理、行政監査対応) ■金融機関対応(融資交渉など) ■予算管理等(他関連部署と連携) ■IR関連(経営企画部と連携) ■部員のマネジメント(育成、管理、フォローなど) 【成長途上のベンチャー企業】 同社成長途中のベンチャー企業ですので、整備途上の部分も多々あり柔軟性とスピード感が求められます。会社を成長させることに面白みやりがいを感じられる方を求めております。

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ファイナンス・アカウンティングリーダー候補【CFO直下】

経理、財務

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700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 当社は現在、将来的なIPOを見据えて、経理・財務領域を中心とした経営管理基盤の強化を進めています。領域ごとに以下の様な課題感を持っており、それぞれ専門性の高い対応が求められるフェーズに入ってきています。 ■財務会計/経理:事業拡大に伴い様々な会計・税務論点に対し、上場企業水準でタイムリーに対応していくことや、監査対応・開示のレベルアップ ■管理会計/経営企画:全社/サービスごとの収支分析や各事業責任者と連携しながらのKGI/KPI管理、業績見込管理の高度化 ■財務/IR:IPOに向けたエクイティストーリーのブラッシュアップや、IPO後を見据えた資金調達手段の多角化、投資戦略の検討 CFO直下で、ご経験やキャリアに応じて経理・開示・IR役割を担っていただき、将来的には、管理職としてマネジメントに関わる機会も、活躍に応じて提供したいと考えています。 【業務内容】 経理実務および経理チームリードについて、CFOと連携しながら以下の業務を担っていただきます。 【具体的には】 ■関わる領域:CFOとして関わる全領域(経理、財務、IR、経営企画、IPO準備、管理会計) ■入社当初は、IPOに向けた経理・開示機能の更なる強化(重要な会計論点の精査を経理部長と共に実施する、監査法人との折衝サポート)と、IR(エクイティストーリーの進化、投資家コミュニケーションに向けた準備等)を中心ミッションとして持っていただきつつ、状況に応じて柔軟にミッションを組み替えていきます。

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経理部/経理課

経理、財務

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650万円〜1300万円

雇用形態

正社員

◎銀行経理に関連する業務をお任せ致します。 ■経理業務全般における紙削減、業務効率化に関する施策の立案・推進 ■立替経費精算、請求書支払 ■固定資産管理 ■経費予算策定・実績管理・分析 【募集背景】 会社の成長に伴い業務量が増加していることによる増員 現在、紙削減、業務効率化に取り組んでおり、これを推進するためのスキルを持った人材を獲得するため 【働き方】 □フレックス制は活用可能ですが、原則出社となります。 (一部の業務のみ在宅可能)

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【福岡】事務系総合職

経理、財務

福岡県 につきましてはご面談時にお伝え…

650万円〜1100万円

雇用形態

正社員

~建設業でのバックオフィス経験者歓迎/東証プライム上場/土日祝休/年休125日~ 【業務内容】 同社の事務系総合職が担当する現場事務業務/工事損益管理業務全般をお任せいたします。 【業務詳細】 ・工事予算管理 ・現場経費の予算作成、実績管理 ・経理精算対応 ・工事請負契約、下請負契約、材料契約等の監理、現場労務管理 ・工事費他の支払、決算予算業務 等 【採用背景】 受注工事が大規模化していることから、各拠点ごとに工事予算管理することに一層重要視しており、事務系総合職の増員を図っております。

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竹橋|経理【住友商事G/残業20H/WLB充実】※管理職等級

経理、財務

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700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【ミッション】 経理ポジションでのプロフェッショナルとして経理業務全般を担当いただきます。 特に、税務申告業務・税務関連の業務を強化していきたいと考えております。 【職務内容】 ■月次・年次決算業務、財務諸表作成 ■監査法人対応 ・法人税等の税務申告業務(税務調査含む) ■営業部からの会計処理の相談対応、新規ビジネススキーム構築の助言 ■予算編成、業績管理/分析 ■チームメンバーへの指導・教育 他 【募集背景】 更なる組織拡大のための増員 【組織構成】 組織名:経理部 経理チーム(12名) チーム長1名 20代~50代のメンバーで構成されております。 【魅力ポイント】 ★従来の経理部の枠を超え、経営層や営業部に寄与する為、ありたい姿としてデータを活用した経営分析に力を入れていきます。 ★近い将来、管理職としての役割を担っていただける可能性がございます。 ★有給取得率70%、在宅勤務(週3回は出社)・フレックス制度を取り入れており、ワークライフバランスが充実した環境です。 【当社について】 1962年に創業した、総合商社100%出資の機械商社です。 機械・電機・情報通信・建築設備分野を中心とした産業分野への最適なビジネスソリューションの提案、 鉄鋼非鉄、産業機械、建築設備、都市インフラ、ICTの分野からなる6営業本部体制による様々な分野で事業を展開しています。

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財務スペシャリスト【同社グループ】

経理、財務

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700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

コミックス・ライトノベル・ゲーム・アニメなどの出版映像業界に強みをもち、ネットワークサービス・エンターテインメント領域でのコンテンツ企画運営を行っている同社にて下記業務をお任せ致します。 【業務内容】 KADOKAWAの財務は、財務チームとグループファイナンス・チームという、2つの組織で統合的に業務を行っています。ご応募いただいた方のスキルや過去の経験領域、ご希望などを踏まえ、配属先については兼務可能性も考慮のうえ決定いたします。 【具体的な業務内容】※以下に掲げる業務をチームで役割分担して実行します ■資金計画 ・年間予算や中期経営計画に即した資金計画の立案 ・キャピタルアロケーションや株主還元方針を含めた財務基本方針の策定 ■資本政策と調達・資金運用 ・資本政策(増資・自己株式取得・配当実施等)の検討・実行 ・負債性の資金調達(銀行借入・社債発行等)の検討・実行 ・為替リスクコントロールの最適化 ■資金管理・出納 ・KADOKAWAおよび、国内海外グループ会社向けのシェアードサービスを含めた出納業務等の財務オペレーションの管理・運営 ■グループ会社の資金管理 ・国内外のCMS運用及び融資業務ならびにグループ各社の財務・資金計画立案・実行支援の推進 【ミッション】 資金コントロールと財務アクション(調達・運用・リスク管理)を通じてグループの持続的な成長及び企業価値向上を支えること。 【仕事の魅力・部署の雰囲気】 ■社内外の最新状況を把握したうえで、銀行・証券等との対話をベースに自社の財務戦略を考え、企業価値向上に繋げていく業務です。  多様性のある業務内容であり、且つスケールの大きなコーポレートアクションを実行する事が魅力の1つと言えます。 ■日々の決済業務から融資・資金管理・インフラ構築管理・決算開示業務等、様々なファイナンス業務を経験することができます。 ■テレワーク環境の整備勤務、フレックスタイム制の導入など個々の状況に合わせた柔軟な働き方が可能です。 ■定期的な業務ローテーションだけでなく、各種プロジェクトも実施しており、幅広い財務業務の領域を経験し、専門性を高めることができます。 ■若手からベテランまで、多彩な出身企業/バックグラウンドから集まった専門性の高いメンバーが活躍しています。 …

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財務会計課長候補【プライム上場/財務経理部】

経理、財務

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700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

経理財務部_財務課、経理課で2023年10月に新設された組織で、現在は部長が課長を兼任しております。会社の成長に伴い、課の組織運営をお任せできる人材を募集いたします。 【具体的な業務内容】 ・グループ全体の財務戦略立案 ・年度、四半期、月次の資金計画作成と予実績分析 ・銀行や証券会社とのファイナンス交渉 ・税理士、監査法人応対 ・親会社への会計報告 ・子会社のサポート 【魅力ポイント】 会社の成長に伴い事業環境が変化してきている中で、ルーティンだけではなく会社の仕組み作りにも携われます。また、経営層との距離感も近いので、経営管理の視点も持って業務遂行できる環境です。

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車載インバータの事業企画、原価企画

経理、財務

愛知県 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【こんな仲間を探しています!】 車載製品の事業企画経験があり、自ら課題形成と解決に向けたアクションを起こせる、熱意溢れた方を募集しています。 【職務内容】 以下業務のいずれかに携わっていただきます。 ・担当プロジェクトの新規拡販引合い対応(原価見積・低減、売価案立案) ・担当プロジェクトの事業計画立案(収益性、投資回収見極め含む) ・担当プロジェクトの製品企画、原価低減活動 【募集背景】 電動化の進展に伴い、同部門担当のインバータは今後益々国内外での事業拡大を計画しております。 同部門は、事業成立に向けた戦略策定(※)を行い、活動をリーディングしていく事が役割となります。 (※)市場動向分析、売価原価戦略立案、生産供給体制検討、投資回収踏まえた収益構造の作り込み 電動化という大きな潮流に身を置き、グローバルローバルな事業戦略をつくり・実践できる、とてもやりがいのある仕事です。

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【経理課長】IPO準備中のサイバーセキュリティ企業

経理、財務

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700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

全社の成長を支える経営戦略の要となるポジションとして、経営陣と共に戦略立案から実行までを担っていただきます。 部門強化のタイミングですので、裁量を持って業務に携われる方、チャレンジしてくださる方を歓迎いたします! 【募集背景】 グループ統合およびインターネットグループ参画を経て、当社は事業成長をさらに加速させるフェーズに突入しました。 それに伴い、経営戦略機能の強化が一層重要となっており、その推進を図っています。 これらの重要プロジェクトをCFOおよび部長直下でリードし、企業価値向上に貢献いただける方を募集します。 【業務内容】 ■IR業務 ・投資家対応(ミーティング・資料作成など) ・開示資料の作成・データ整理 ・IR戦略の立案・実行 ■M&A推進 ・M&A・投資案件の調査・分析 ・デューデリジェンス(DD)のサポート ・契約交渉やクロージングのサポート ■ IPO準備・経営管理(適性・希望に応じて担当) ・事業計画や財務データの整理 ・開示資料・説明資料の作成 ・証券会社・監査法人対応 【同社について】 同社はWebアプリケーション、iOS・Androidアプリなどのセキュリティ診断を行うセキュリティ企業です。 経産省主催のCTFチャレンジジャパンや、世界最大のハッキングイベントであるDEFCON CTFにて好成績を残したホワイトハッカーチームのメンバーが中心となり創業いたしました。 IT普及に伴う情報漏えいの危険性・意識の高まりからニーズは増加しており、当社の診断技術を通して、起こりうる事故を未然に防ぎ、より多くのインターネットユーザーに対し、より安全にウェブサービスを利用していただけるよう業務に励んでおります。 先進的な脆弱性診断技術の研究とその共有を通して、世界から脆弱性を一つでも減らすために挑戦し続けます。

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【管理職】経理(連結決算 or 国際税務)

経理、財務

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700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【ミッション】 プライム上場の同社の経理部 連結・税務管理課において、「連結決算」または「国際税務」をご担当いただきます。 現体制では、現任が連結決算・国際税務を担当しておりますので、当ポジションへご入社頂ける方の適性に応じていずれかの業務をご担当頂きます。 ~補足~ ■海外拠点には駐在員および、現地の通訳が在籍しておりますので、英語力はマストではございません。 【具体的には】 ご入社される方のご経験に応じて、(1)または(2)の業務いずれかをお任せいたします。 (1)連結決算関連 ・会計方針管理 ・連結財務諸表の作成 ・監査法人対応 ・開示資料の作成 (2)国際税務関連 ・移転価格文書の作成 ・税務ガバナンス管理 ・移転価格調査への税務対応 ※本社で構築した税務戦略を、海外グループ会社にも落とし込み、一体化向けた推進・管理も進めてまいります。 【募集背景】 2021年度に策定した中期経営計画の一環として、2024年度は「利益を確保できる企業体制の構築」を具体化するタイミングになります。 現体制では、連結決算および、国際税務を管理職お一人で対応されている状況ですので、体制強化に伴い、専任者を募集いたします。 【組織構成】 経理部:部長 ー連結・税務管理課  :★課長(空席)ー管理職(エキスパート) ー主計課(決算/開示): 課長    ー主任2名 【働き方】 ■フレックス制度:あり(コアタイムなし) ■リモート制度:あり(週の半分ほどフレキシブルに取得可) 【定年/役職定年】 定年:60歳(役職定年:無)/再雇用:65歳まで

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【B.LEAGUE】経理財務マネージャー/裁量/フレックス

経理、財務

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 同社では、経理財務マネージャーのポジションを募集しています。現在、マネージャーのポジションは空席となっており、経理財務領域のリーダーシップを担う方を積極的に求めています。社内の決裁件数が増加しており、円滑な業務遂行と効率的な決裁プロセスの確保が必要です。また、2026年のB.革新に向けて、B.LEAGUE所属クラブのライセンス判定が必要なことから有資格者の採用を行います。 ご入社後は経理財務業務とB.LEAGUE所属クラブのライセンス判定業務をお任せします。事業推進のキーマンになれるポジションで、ともに事業を促進いただける方是非ご応募ください! 【業務詳細】 ■経理財務業務  社内の決裁対応  監査法人対応(任意監査)  内閣府対応(事業申請、決算予算報告)  予実管理(月次、四半期)  会計記載の承認  決算対応(単体のみ)  会計システム刷新(PCA→マネーフォワードへのリプレイスを検討中) ■クラブのライセンス判定業務 2026年にB.LEAGUEの構造変更を伴う大きな革新「B.革新」を行います。特徴の一つとして、競技成績による昇降格制度を廃止し、各クラブの経営力にフォーカスした審査制度を設ける点があります。 このことから、本採用ポジションでは各クラブのライセンス判定業務をご担当いただきます。 B.革新について: ※業務割合は6割が経理財務マネージャー業務、4割がライセンス判定業務のイメージです。 【配属予定】BLG管理グループ 役員1名 メンバー4名(うち2名経理と総務を兼務、1名経理担当)

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経理部求人(課長~部長候補)

経理、財務

滋賀県 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 増員(経理部管理職が社内各種プロジェクトへの関与や、別事業所での経理部門の立上げのために本社を不在とする機会が多くなり、本社経理を取り纏めいただける方を新たに募集するため) 【業務内容】 ■特殊バルブの製造で国内トップクラスのシェアを誇る当社の経理部門 管理職として以下業務をお任せします。 《業務内容》 ・開示業務 ・監査法人対応 ・単体および連結決算、子会社管理 ・決算数値の網羅性チェック ・日常仕訳のチェックおよび承認 ・単体税務業務のフォロー 【配属先情報】 経理部:部長1名(50歳代)、 経理課:課長1名(40歳代)、課員5名(30歳代2名、20歳代2名)、派遣社員1名

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【横浜】経理(管理職候補)

経理、財務

神奈川県 につきましてはご面談時にお伝…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 組織強化のための募集となります。 現在部長が財務・経理両方を見ておられる状況ため、 部長が財務を担当、ご入社される方に課長代理として経理をお任せする体制を構築したく、経理業務をメインに担当いただける方を募集いたします。 【業務内容】 ■月次、年次決算整理業務 ■月次収支報告書作成  ■財務諸表、経営分析   ■原価計算 ■予算作成        ■資金管理  ■会計帳簿の管理・仕訳  ■税務申告関連業務  ■監査対応 など ※業務の棲み分けについて※ 部長:財務業務メイン ご入社いただく方:原価計算や予算作成をはじめとした経理業務を幅広くお任せする予定です。 【キャリアパス】 入口は課長代理クラスでご入社いただく予定ですが、 ご年齢関係なくスキルや実績を評価いただける社風のため、入社後のご活躍によっては早期の昇格も目指せます。 【組織構成】 財務経理部:計4名(部長1名、★、メンバー3名) 今回は「★」のところに、課長代理クラスでご入社いただく予定です。 【魅力】 ■年齢や性別を問わず、個々人のスキルをしっかりと評価してもらえる社風です。 ■同社は製造業界や自動車業界だけでなく、医療分野などでも需要が高まっています。特に、近年加速している自動車のEV化に関連する試作・開発や、心臓カテーテル用シミュレーター「HEARTLOID(ハートロイド)」の開発など、時代の変化やニーズに合わせた製品の試作・開発を行っているのが特徴です。

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【財務経理部】マネージャー候補/組織改革の過渡期を導く/上場

経理、財務

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

同社の財務経理部マネージャーとして、部下のマネジメント及び育成・本社及び子会社の経理業務全般をお任せします。 【業務内容】 ■日常的な伝票入力…原価・経費、売掛金管理、固定資産管理など ■決算業務…単体・連結決算、開示書類作成など ■子会社の経理業務…伝票入力、決算業務、出納業務など ※具体的な担当業務は、ご経験や能力等に応じて決定します。 また、将来的には、財務についても担当していただく可能性もあります。 【具体的な業務イメージ】 本社及び子会社の経理業務全般 (1)日常的な伝票入力:経費、固定資産管理、店舗業務サポートなど (2)決算業務 :単体・連結決算(四半期決算・年次決算)、開示書類作成など 当社の財務経理部マネージャーとして、部下のマネジメント及び育成・本社及び子会社の経理業務全般をお任せします。 ■組織構成 20~30代(女性)の方が10名前後在籍しております。 担当頂くチームには4名の方が所属します。 【同社の魅力】 ■2024年版GPTW「働きがいのある会社」 同社は従業員1,000名以上の部門で13位にランクイン ~6年連続7回目のベストカンパニー選出! ■長期的な事業持続◎ 同社は利益率の高い事業を成長ドライバーとし、グループ全体の収益拡大。 ウェディング事業は、キャッシュカウとしての収益を維持しながら市場シェア拡大中。 ホテル事業は、高いデザイン性に加え、サステナビリティ活動をホテル運営に取り入れるなど、独自性の高い付加価値を持った「ブティックホテル」市場の創出を目指しています。 ■一顧客一担当制:お客様の想いを「かたち」にする為、新規接客から当日の進行、装飾のテーマ、料理やサービスまで1人のウェディングプランナーが一貫してプロデュースするのが同社の魅力です。 ■同社は、社員の意欲や可能性を信じて様々なミッションを任せる企業風土があり、長期的に様々なキャリアの挑戦が可能です。

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【札幌】事務系総合職

経理、財務

北海道 につきましてはご面談時にお伝え…

650万円〜1100万円

雇用形態

正社員

~建設業でのバックオフィス経験者歓迎/東証プライム上場/土日祝休/年休125日~ 【業務内容】 同社の事務系総合職が担当する現場事務業務/工事損益管理業務全般をお任せいたします。 【業務詳細】 ・工事予算管理 ・現場経費の予算作成、実績管理 ・経理精算対応 ・工事請負契約、下請負契約、材料契約等の監理、現場労務管理 ・工事費他の支払、決算予算業務 等 【採用背景】 受注工事が大規模化していることから、各拠点ごとに工事予算管理することに一層重要視しており、事務系総合職の増員を図っております。

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【大阪】経理(単体決算・税務・固定資産)

経理、財務

大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

連結管理室には決算税務グループ、国内管理グループの2つのグループがあります。 今回は、決算税務グループのなかにある、(1)連結管理チーム(2)決算・税務管理チームのうち、「決算・税務管理チーム」への配属を想定しています。 【職務内容】 ・単体決算業務(四半期・中間・年次) ・税務申告業務 (法人税、消費税の申告書対応等そ想定) ・固定資産管理業務 ・制度決算、開示業務(単体/連結) ・会計監査対応 ・各種税務対応  ・社内プロセスの改革業務(内部統制対応含む)など その他、新規M&A会社等への制度決算に対応するための指導や各社の決算業務の改善の指導を行って頂きます。 グローバル展開を推進しているため、さまざまな案件(M&A、買収、組織再編等)を経験し、スキルを高める機会があります。組織規模は全体で20名程度となっており、幅広い業務に携わることができ、また意思決定スピードも早いため、自身の希望と成長次第で「経理」としての市場価値を上げていくことができる点が魅力の環境です。 ※将来的に英語を使った経理業務(メール、アニュアルレポート)に携わっていただく可能性もございます 【配属先】 ・部署:連結管理室 ・人数:約20名 【魅力】 ・健康経営の推進:エア・ウォーター株式会社は「健康経営優良法人」に2022年度以降毎年認定されています。 ・働き方改革の推進:はたらきやすい職場環境の整備に力を入れています。適正な労働時間管理、柔軟な働き方への対応、両立支援の3つをベースに、2023年11月より、「働き方改革推進委員会」を立ち上げ、健康経営の観点からも適正な労働時間管理に向けた各種取り組みを実施しています。子どもが小学6年生修了するまでの期間、勤務時間を短縮することができる制度、配偶者が遠方に転勤した際に休職を認める配偶者休職制度(上限3年間)などもあります。また、柔軟な働き方を通じて業務効率を上げ、生産性を高めるために、フレックス制度(コアタイム:11時~15時)、在宅勤務制度なども導入しています。 ・評価制度としては、年功序列型の制度を廃止し、「社員の挑戦への姿勢を尊重し加点評価するとともに、各自のキャリア選択や成長スピードに応じた早期の抜擢昇格を可能とする制度へと移行しました。一般職を対象とした「チャレンジグ…

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財務経理部 マネージャー

経理、財務

大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

管理部門の要となる経理部門を主導し経営課題を解決するポジションとなります。  【業務詳細】 ・年次 月次決算業務 ・税務申告内省化(法人税 消費税) ・管理会計、経営会議資料作成 ・監査法人と連携した内部統制 ・業務効率化に向けた改善提案 ・システム化に向けた各種プロジェクト参画 ・マネジメント(育成、指導、労務管理) 【募集背景】 2024年3862億の売上規模ですが、5000億を目指して邁進しています。 今後の当社の成長に向けて財務経理部門の組織強化の為の人員の募集を図ります。連結決算業務の体制作り、税務分野の内制化、システム化による業務効率の改善等実務面で推進して頂ける方を募集致します。                                                        【組織構成】  部長1名 マネジャー4名 一般職13名(チーフ含む) パートナー6名 合計24名                               

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グローバルキャッシュマネジメントの企画・運用

経理、財務

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600万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 ◆世界最大級のグローバルエネルギー企業として、国内外でエネルギービジネスを展開する同社グループでは、従業員は様々な地点、環境で、多様な事業目標を掲げながら業務を行っています。 ◆財務・経理本部にはグループ全体の事業活動に関連するボーダーレスな金銭の流れに関わるあらゆる業務が集約されており、各事業部の事業運営が効率的にかつ円滑に、そして適正に行われるよう、財務・会計・税務などのスペシャリスト集団として、弊社の事業戦略目標の達成に貢献することをミッションとしています。 【職務内容】 ◆グローバルキャッシュマネジメント ・同社グループの資金最適化を目的としたグローバルキャッシュマネジメントの企画・運用 ・銀行システム、トレジャリー管理システム等を利用したデータ管理・レポート作成 ・負債管理方針などに係る海外拠点財務部門とのコミュニケーション ◆年金運用 ・確定給付企業年金(DB)における年金資産運用の成績のモニタリング ・運用商品やポートフォリオの適切な運用と見直し 【配属先】 ◆財務戦略部40名 コーポレートファイナンスユニット12名 ▽3チーム制 ・出納チーム3名 ・グローバルキャッシュマネジメント(GCMS)チーム 3名 ※本ポジション※ ・資金調達チーム6名 ※財務戦略部全体の7割がキャリア採用で構成。3割がプロパーもしくは転籍・出向者。 【部署の魅力】 ・2015 年に誕生した国内最大・世界最大級のエネルギー企業である弊社のもつ巨大なビジネス規模をベースに、スペシャリストとして国内外で活躍できる機会です。 ・多彩な人財が活躍するグローバル本社(日本橋)の一員として、経営層や事業部と一体感を持ってプロジェクトに取り組みながら、日本発企業のグローバル化に貢献できるポジションです。 ・インフラ事業特有の中長期的視野とグローバルスタンダードに適合するスピード感が並存する企業文化であり、中長期でキャリア形成を志向される方には最適な機会です。

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【大森】経理/課長職採用※在宅勤務週2日可/WLB

経理、財務

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700万円〜900万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 同社経理部にて課長職を募集いたします。 現在の課長様が定年間近となっており、部門としても若手の部員も多いため、外部から将来的に課長を担っていただける方を募集いたします。 【具体的な業務内容】 ■会計税務(連結・単独決算取り纏め、監査対応)、財務(資金繰り、銀行折衝)、原価管理、予算編成のうちいずれか2分野の管理職。 ■経理部メンバーの育成及び経理部長のサポート。 【組織構成】経理部 13名 ■財務グループ:7名(GL男性、正社員女性3名・男性2名、契約社員女性1名)・・・資金繰り、会計、税務の業務 ■経理グループ:6名(GL男性、正社員女性2名・男性2名、契約社員女性1名)・・・予算や原価、連結決算の業務 ※ご入社後は在任の課長様と業務を進めていただきます。 【キャリア】管理職としてGLや部長職も目指すことが可能です。 【働き方】 残業時間:月末月初を中心に月10時間程度の残業。      決算時(中間・期末)は月に30時間程度の残業。 テレワーク:週二回取得可能(部署としてもテレワークを活用しております)

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財務経理【将来の幹部候補/役職定年無】

経理、財務

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 次期経営管理部長候補としての後任採用のため増員での募集財務経理部の管理職を募集しております。(将来の幹部候補としてのご活躍を期待しております) 【業務内容】 ・決算業務(月次・中間・年次) ・財務諸表の作成 ・資金運用、調達、金融機関との折衝 ・売掛金、買掛金管理 (その他) 給与計算・年末調整・M&A業務・保険関係・税務調査対応・システム導入・予算関係 社長の特命事項といった、総務・経営企画の仕事や各部門との相談対応 等 (組織マネジメント) 財務経理チーム(在籍4名)※内訳は、経営管理本部長、財務経理次長(★今回の募集ポジション)、社員2名、嘱託1名です。また、レポートラインは経営管理本部長です。 =現在、男性2名、女性2名 【キャリアパス】 財務経理部、管理職でのご入社後、ご志向によって経営管理本部全体をお任せする想定です。その後同社の幹部としてのご活躍も見据えております。

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