検索結果 | 転職ならGLIT (グリット)

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検索結果: 7,874件(1101〜1120件を表示)

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【バクラク】アカウントエグゼクティブ（エンタープライズ部門）

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

600万円〜1200万円

正社員

同社にて以下業務に携わって頂きます。【具体的な業務内容】・エンタープライズ市場の新規開拓・大手企業の経営課題・業務課題をヒアリング、システム構成および意思決定プロセスを理解し、社内外のステークホルダーを率いてアカウントマネージャーとして提案から受注に至るまで営業活動を推進・マーケティング、インサイドセールス、導入コンサルタント、プロダクトマネージャー、エンジニアなど、各部門と連携した商談推進・お客様からのフィードバックを踏まえたプロダクト機能要望・お客様との長期的なリレーション構築【本ポジションの魅力】・急成長中のスタートアップで、エンタープライズ事業の1→10に携わることができます。・自身の提案や行動が事業成長に直結するダイナミックな環境です。・各部門と密接に連携し、プロダクト開発から顧客導入まで一貫して関与できます。・新たなマーケットへ価値を届けるための試行錯誤・意思決定に、オーナーシップを持って取り組むことが可能です。工夫余地・事業インパクトが大きい分、大小様々な意思決定経験を積むことができます。【営業活動の特徴】・最先端DX/AIを活用したセールス活動に従事することが可能です。

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【大阪】ハイタッチセールス/外資

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

大阪府につきましてはご面談時にお伝え…

￥

700万円〜1100万円

正社員

【会社紹介】同社は、外資系ITディストリビューターとして、皆様の「ITのトレンドを前向きに取り込み、新しい商材で新しいビジネスを切り開く」というご要望にお応えできる会社です。ワールドワイドな販売網を展開するTD SYNNEXグループの意見として、競争にはできないグローバルな協業体制で皆様のご期待にお応えします。複雑化するビジネスシーンにおいて、「成長」「クローバル化」「差別化」といったパートナー様、お客様が悩む問題や課題を、信頼のおけるテクノロジー&ソリューション・アドバイザーとして様々なカタチでサポートさせていただきます。【業務概要】同社は唯一のハイタッチ営業部門の選択肢として、エンドユーザーの課題解決に繋がる提案を実施して頂くポジションです。今回の募集ポジションは全国対応型の外勤セールスとなります。新規法人顧客のパイプライン作成や読者ユーザーのフォローを通し、フォーカス商材の販売を行って頂きます。 [業務詳細] 法人向けハイタッチ営業：80% 協業パートナー（リセラー）支援：20% ・パイプラインマネジメントによる業績確保・活動計画の策定と活動報告・売上目標半期で100M OPLGM 20M ・ハイタッチが営業となり、DC/MSP、医療/ヘルスケア、環境・エネルギー、製造業、流通、金融分野へのアプローチ・主に新規ターゲット開拓を実施していただきます。・エンドユーザーもしくは、販売店様へのアプローチにて、顧客課題、ニーズのヒアリングを実施し、案件の立ち上げ活動を実施。・提案内容に検討提案、書面や見積書作成・顧客への提案内容のプレゼンテーションや交渉の実施・各種契約締結・顧客との良好な関係を維持し、継続的なビジネス関係を構築する。

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【神戸】【40代の転職者が活躍！大手優良企業でＦＰ職】「給料を貰う時代」から「自分の力でガッツリ稼ぐ時代」へ

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、個人営業(FP含む)

兵庫県神戸市（転勤なし）転勤は希望者…

￥

450万円〜3000万円

正社員

【40代の転職者が活躍！大手優良企業】 —　「給料を貰う時代」から「自分の力でガッツリ稼ぐ時代」へ　— ニーズの高まるプロのFPへのチャレンジ！～　未経験者・中途採用のみの斬新な組織　～・年金不安、社会保障不安などの時代背景から、生命保険のニーズ、マーケットが急拡大を続けており、　プロのコンサルタントの必要性がますます高まっているため・長期低迷する経済情勢の下、リストラや雇用不安が増大する中、会社都合に左右されず、　生涯働き続ける事が可能なＦＰ（ファイナンシャルプランナー）の就業スタイルを拡大するため ■コンサルタントは全員、転職者。充実した研修制度！同社のコンサルタントは、全員が転職者であり原則、生命保険業界以外から採用しています。業界未経験者だからこそ可能な、専門性の高いプロのコンサルタント・マネージャーとしての道が、あなたを待っています！長期間に渡る研修、ＯＪＴを通じて、今の時代に最も必要とされるＦＰ資格と、ファイナンシャルアドバイザー、コンサルティング営業手法のノウハウをマスターしていきます。独立的な就業スタイルながら、研修期間中、終了後も、チームメンバーを中心とした、相互フォロー体制、バックアップ体制が充実しています。 ■お客様の一人一人の人生を、『オーダーメイド型』の生命保険でサポートする仕事生命保険は、もはや『万が一に備える』だけの商品ではありません。人生設計において、切り離すことの出来ない『お金の課題』は、『貯める』『増やす』『守る』『無駄を無くす』『老後や相続に備える』など多種多様で、備えたいと考える『万が一』でさえ、人によって、その心配は様々です。これまで『生命保険の営業』と言えば、決まった商品をお客様に『押し付ける』といったイメージがありましたが、『コンサルティング営業』の業界では、『お客様が100人いれば、100通りの違うニーズがある』という、当たり前のことに応える為の、『正しい仕組み』です。プロのファイナンシャルアドバイザーとして、お客様一人一人の人生や、一社一社の法人における、人生設計、金融課題のサポート、コンサルティングを行い、個々に合った『オーダーメイド型』の生命保険を活用して、課題解決を図る、提案型営業です。

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某社営業担当

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

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￥

700万円〜1200万円

正社員

■事業会社の某社（アセット有効活用）を対象とした不動産投資案件のソーシング、アクイジション、ディスポジション業務全般をご担当いただきます。 ■セール＆リースバック、共同開発等の手法により財務指標の改善、手元流動性の確保等のソリューションを提供する営業活動に従事頂きます。【業務詳細】・アクイジション：事業会社の某社を対象とした企画提案、営業・対外折衝、社内承認取得等のソーシング業務（CF作成・分析、マーケット調査、デューデリジェンス、ドキュメンテーション、クロージング業務）・ディスポジション：売却案件の戦略策定、クロージング業務【募集背景】不動産投資部門の強化に伴う増員【配属先情報】同社（東京オフィス）ー某社営業部8名【この仕事の魅力】・某社グループの信用力と資金力を背景に不動産投資を強化しております。・再開発案件や大型案件など顧客企業が保有するアセットに応じた多種多様な投資案件に取り組める環境です。・某社グループ内にエクイティ投資、レンダー、AM、ディベロッパーなど多様な機能を有し、且つ主要5アセット（オフィス、レジデンス、商業、ホテル、物流施設）の開発・運営に携わるチャンスもあり、グループ内で幅広いキャリア形成が可能です。・入社経路にかかわらずキャリア採用者の社内キャリアアップが可能です。（中途入社された社員で管理職への登用実績も多数ございます）

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フロント営業（大手通信キャリア（業界トップ）向け）

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

650万円〜1000万円

正社員

世の中の生活に必要不可欠な通信インフラを通して社会価値を創出していくことで、お客様と当社の利益を最大化していくことをミッションとし、既存の顧客との信頼関係を維持・強化しながら、新規案件の開拓にも注力頂きます。営業として、企画・提案から導入、運用までを一貫して対応し、継続的な売上（利益）拡大に貢献して頂きます。【募集背景】組織体制強化のための増員【事業・組織構成の概要】（１）当統括部は、大手通信キャリア様及び大手SIer様向け営業部門です。（２）その中でも当グループは、社会インフラの中核を担う通信キャリア様の超大規模システムに対するフロント営業です。当社の窓口としてお客様と向き合いながら強固な信頼関係を築き、お客様と当社の利益最大化の両立を目指し、お客様や社内のキーパーソンに主体的に働きかけながら提案・交渉をリードすることが求められる組織です。（３）また、上記のような大規模な社会インフラビジネスを長きに渡り維持・拡大させながら、お客様が注力し拡大させようとしている非通信領域の新規お客様開拓にも積極的に取り組んでいる組織です。今回主力ビジネスの更なる拡大と新規ビジネスの獲得に向けてグループメンバーの増員を計画しています。【職務内容】（１）大手通信キャリア様及び大手SIer様向けフロント営業（２）SE部門と連携し、1000名規模の超巨大システムや数十名の中規模システムを担当（３）顧客アカウント戦略の企画・提案、見積・契約交渉、導入・運用支援、それに伴う契約・手配業務に至るまで、営業活動の全工程を担当（４）大手通信キャリアのお客様を中心として新規開拓・ビジネス共創【キャリアパス】・マネジメントとスペシャリストの二つのキャリアパスがあります。・将来的にはアカウント責任者として活躍頂くことを想定しておりますが、社内人材公募の仕組みを活用して、他マーケットや全社横軸の組織など様々な職種にチャレンジすることも可能です。【職場環境】リモートワーク：週半分以上可能入社3ヶ月程度は出社メイン。それ以降、出社率４０％以上の目安あり。 ★魅力 ■安定した顧客基盤の維持・拡大（守り）と新規開拓（攻め）の両方を担う営業チームです。 ■担当するのは、大手通信キャリア様向けの社会インフラを…

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【神戸】【未経験からの外資系コンサルティング営業職】これからの時代にマッチした働き方・生き方の実現

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、個人営業(FP含む)

兵庫県神戸市（転勤なし）転勤は希望者…

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450万円〜3000万円

正社員

超一流企業の「正社員」でありながら、個人事業主的な「働き方の自由度」をミックスしたハイブリッドな働き方で、生命保険コンサルタントとして、個人・法人の「様々なお金の課題解決をサポートする仕事」です ※コロナ禍で、在宅勤務や自宅待機が長期化し、現在の会社や働き方に悩みや疑問、　将来不安を感じている方を最優先で対応します ※「一人で悩んでいても行き詰るので、とにかく一度、相談に乗って欲しい」というリクエストにもお応えします ※特に、以下の状況に当てはまる方は、一度ご相談下さい ●会社の方針や業績低下で、元通りの働き方、収入に戻る希望が見いだせない方 ●問題の先送りで、いずれは職を失うのでは…と不安な方 ●勤務形態の変化で諸手当がなくなり、収入が大幅に減少している方 ●コロナの影響で、これまでの働き方や生き方に疑問や悩みを感じている方 ●コロナ禍が落ち着くまで、つなぎでもよいので、転職先を確保したい方現在のコロナ禍によって、これまでの働き方、生き方が、非常時においてはもろくも崩れ去る非常に不安定なものであることに気付かされた方も多いのではないでしょうか。今後もコロナの影響で、不確実な社会が継続していくであろう中で、「そんな時代だからこそ、ますますその重要性が高まり続ける職業」「社会や家庭における様々な変化、トラブルに対する適応力が高く、一生モノの長く続けられる職業」としての本案件となります。生命保険の営業職というと、よく耳にすることはあるものの、「実態をよく知らないまま」「他人の世間話」などから、「なんとなく敬遠」「自分にはきっと無理」「不安定に違いない」など、なんとなく興味はありながらも、一歩踏み出すこともせず、チャンスを逃してしまっている方も多いと思われます。勿論、決して簡単な仕事ではありませんが、古い考え方や、ネガティブな意識から脱却することで、「これからの時代にマッチした、柔軟性の高い働き方・生き方」「収入面や遣り甲斐で、想像を遥かに超える大きな可能性」「会社や国の方針に振り回され続ける不安から解放され、一生モノの仕事を手にする事の出来る仕組み」を備える「魅力的な職業」であることは間違いありません。まずは「知ってみる」ことによって、貴方の人生に、大きな希望の持てる光明が見つかるかもしれません。

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CS/組織支援コンサルティング【SaaS/リモート可】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

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600万円〜900万円

正社員

【ミッション】顧客の法人営業部門やマーケティング部門を対象に、オンボーディングが終了した顧客に対し、その後の活用を促進していくポジションです。具体的にはユーザーがターゲットを決めた後に、マーケティング・営業活動を誰向けにどんなアプローチをするかコンサルテーションし、ターゲット戦略が順調に進んでいるかご支援していきます。【具体的な業務内容】同社の法人営業・マーケティング周辺の課題に対し、FORCAS/FORCAS Salesをベースとした活用提案をすることを主とし、具体的には下記を想定しています。 ■活用プロジェクトの提案/合意・Salesと連携しながら顧客の事業戦略を把握し、戦略に即したFORCASの活用ポイントを整理・活用プロジェクトを進めるにあたり、先方の各担当者を確認し、必要な調整を実施 ■活用プロジェクトの振り返り・決裁者やプロジェクトオーナーとプロジェクトの振り返りを行い、顧客がPDCAを回していく為のレビューや追加支援を決定 ■タスクイメージ・顧客商材のターゲット作成・ターゲット戦略実行の為のSalesforce等オペレーション整備（テクニカルサポートチームフォローあり）・ターゲット戦略に対するマーケティング施策設計のアドバイス、ディスカッション・営業組織へのターゲットに対するアプローチのフォロー（仮説構築力の研修、企業調査の操作方法レクチャー）・ターゲット戦略振り返りの為のフォーマット提案（スプレッドシート、ダッシュボードなど）【魅力ポイント】 ■中小企業から大企業まで様々な企業規模の事業戦略に触れ、戦略立案/実行における知見を深める事ができます。 1人40社程度の顧客を担当します。顧客が取り扱う商材は様々で、顧客の市場環境や商材の便益、GotoMarket戦略を考える機会が非常に多いです。 ■FORCASに閉じないセールステックツールを学べる環境 ■最先端のマーケティング手法を用い、市場の開拓者となる FORCASで最先端のBtoBマーケティング・セールスプロセスを学び、これまでにない新たな顧客価値を提供し市場開拓に寄与することができます。

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【名古屋】「年齢や会社の都合」でリストラされる世界から脱出しましょう！■大手一流企業で生涯メインプレーヤーへ■

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、個人営業(FP含む)

愛知県名古屋市（転勤なし）転勤は希望…

￥

450万円〜3000万円

正社員

「リストラ」が横行している会社に勤める「あなた」へ「年齢や会社の都合」で不要になる世界から脱出しましょう！目指せ、「生涯メインプレーヤー！」ですサラリーマン根性でなく、「真のビジネスパーソン」を目指す仲間を育て、増やす為「管理職」として「部下を働かせるだけの人」になり、「深耕開拓」という言い訳で「新規顧客営業」を避け、「固定給」に胡坐をかき「これまで頑張った」と、生産性を上げ続ける事を放棄する。これが、昨今流行言葉になっている「働かないおじさん」の一例ですが、それが「企業のお荷物」として、４０代以降のサラリーマンは、「ひとまとめ」でリストラ対象となっているのが実態です。実際には「働くおじさん」なのに、「ひとまとめ」にされた事で被害にあったからこそ、「固定給」「会社から与えられた肩書」「会社から与えられた担当職務や担当顧客」など一瞬で何の意味もなくなり、「実は、安定でもなんでもない」という事に気付き、「全て自分の努力だけで掴み取っていく」という自立した意識レベルのビジネスパーソンになれるかもしれません。夢が持てず、不安が拡大し続ける社会で、最も必要とされ、拡大し続ける「金融・保険ニーズ」に対応する、「プロフェッショナルな営業パーソン」の継続した組織拡大を行う企業です。 ※今の時代「リストラは他人事」ではありません！いくら会社に尽くしても、年齢が上がる程「ポストの数」は減ります。結局「椅子取りゲーム」に勝つか負けるかで、会社が皆を「最後まで守る時代」は終わりました。もうそんなゲームは止めて、「自分で自分を守り続ける」人生を歩みませんか？「絶対リストラされない」のは「独立・起業」ですが、「それはちょっと難しい」という人も多いでしょう。 ※決して甘い話、美味しい話ではありません。でも「全てを解決出来る可能性」の揃った「道」です

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【埼玉NO.1銀行】さいたまサポートオフィス・マネージャー

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

埼玉県につきましてはご面談時にお伝え…

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600万円〜900万円

正社員

【業務内容】・さいたまサポートオフィス内業務の検証・検印、管理・マネジメント業務　さいたまサポートオフィスでは、営業店窓口等で受付けた手続き集約し、事務手続きを行います。　お客さまとの接点は主に電話や郵便等であり、窓口等で直接応対する事は原則ございません。例えば… ・お客さまが紛失されたキャッシュカード再発行手続きの検証・検印業務・社員がお客さま対応等で困った場合の相談対応。社員に代わり、直接お客さま対応を行っていただく場合もあります。 ※銀行等の営業店営業課（サービス課）の課長・マネージャー、課長代理・支店長代理等に近い業務です。【当社で働く魅力】・「脱・銀行」を掲げ、既存のやり方にとらわれず、まずはやってみる精神が社内に浸透しており、チャンレンジがしやすい環境です。・数年前からDX化を強く推進しており、経済産業省と東京証券取引所が選ぶ「DX銘柄2020、2021」に2年連続で選出されており、社内外に対する業務の効率化やITを駆使した新規サービス開発にも力をいれております。・新卒社員、キャリア採用社員の垣根はなく、評価も含めフラットな環境です。20代でキャリア採用として入社して、今では支店長を務めている社員もおります。・当社では有給も充実しており、かつ取得しやすいためオンオフの切り替えをしながらメリハリをつけて働ける環境が整っています。また、女性の声を直接経営に反映させるための取組みも行っており、仕事と育児を両立する従業員向けの復職支援プログラムなど、女性がキャリアアップしながら長く働き続けるための様々な施策の実施へと繋がっています。・外部からも女性活躍に対する取組みは認められており、「日経WOMAN（2022年6月号）」の「女性が活躍する会社」では第2位となっています。【平均残業時間】・残業：15h～25h/月【配属について】・埼玉りそな銀行さいたまサポートオフィス（さいたま市浦和区）【募集背景】・体制強化による増員お客さまのニーズは年々変化し広がりを増しています。当社も今まで以上にお客さまの期待を上回るソリューションのご提供を続け、当社が目指す「リテールNO.1」の実現に向け、さらなる成長を遂げていきたいと考えております。当社の考え方・姿勢に共感いただける方のキャ…

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法人営業/国内エネルギー（原油、石油、新燃料、ヨウ素等）

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

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600万円〜1100万円

正社員

【期待する役割】エネルギーの安定供給、低炭素・脱炭素、自然災害への対応など、エネルギー事業を取り巻く環境や、社会からの要請・期待は大きく変化しています。こうした環境の変化の中で、日本国内から産出される地下資源（原油やヨウ素、天然ガス等）の安定的な供給や、需給調整管理、新規需要開発等に向けた取り組みを共に進めていけるメンバーを募集しております。【職務内容】（原油・ヨウ素）・国産原油の販売計画策定、陸上運送、海上輸送のオペレーション、顧客に対する販売にかかる業務・新燃料の新規事業営業、営業企画、顧客管理業務・ヨウ素事業における販売顧客管理業務他（天然ガス）・国内天然ガスの既存需要家向け販売にかかる業務（営業活動、顧客管理及び販売統計業務）・国内天然ガスの新規需要開発（営業企画・提案）・カーボンオフセットガス等の天然ガスの新商材の営業他【部署紹介（部門の業務概要等）】（原油・ヨウ素）・国産資源である、原油・コンデンセートに加え、石油製品や、新燃料、ヨウ素を含めた輸送（海上/陸上）・販売・代金精算などの管理業務。・脱炭素ビジネス（アンモニア等）に関するマーケティング業務やその事業化に向けた対応・新燃料（リニューアブルディーゼル等の次世代バイオ燃料）に関する営業戦略立案・販売計画の企画・立案・ヨウ素事業における販売計画の立案および販売顧客窓口業務。（天然ガス）・天然ガスの需要拡販に関する営業戦略・販売計画の企画・立案・天然ガス国内需要家向けの天然ガスの販売・代金精算などの営業・管理業務・天然ガス新規需要開発のための企画提案・営業活動・天然ガスの脱炭素化に向けたカーボンオフセットガスの販売【部門の今後の方向性・中途採用募集の背景】ネットゼロカーボン社会に向けて事業環境が大きく変化している中でも、既存の原油販売を維持しつつ、新燃料等の商材を活用し多種多様な企業と共に低炭素社会へ貢献していくことを目指し、販売面を強化することによって国産資源の価値最大化に貢献していただける人材を幅広く募集したいと考えております。

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【東京】法人営業（マネージャー）

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

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￥

600万円〜900万円

正社員

【募集背景/ミッション】経験豊富なベテランの方が多くご活躍されている部門ですが、そこで定年の方の引継ぎと、組織の若返りを兼ねて外部より初めて募集いたします。顧客との関係構築および新規顧客の獲得、顧客獲得に向けた積極的な営業活動をお任せします。【職務内容】 ■事業成長の目標、計画達成のための戦略策定と実行 ■新たなビジネスチャンスや市場動向の把握、事業領域の拡大 ■グローバルな建設・土木事業をはじめとする垂直市場各セグメントにおけるビジネス開発、キープロジェクト獲得のためのイニシアチブの推進 ■基幹プロジェクト管理（スーパーゼネコン、大手設計、土木コンサル、施主・大手企業への仕様提案営業とスペックイン） ■生産性の向上と業務効率化（戦略、プロセス、ツールの開発と実装。クロスセルの強化） ■Constructionに関わる全て製品の仕様提案営業【組織構成】キーアカウントマネジメント部門（メインビジネスである建築カテゴリ内）16名在籍レポート先：KAM & Specifications Head 【働き方】フレックス：あり月平均残業時間：20時間程度出張：あり ※月に1回、1−2日程度の出張が発生します。

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【名古屋】営業マネ—ジャー※業界不問※地方創生

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

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￥

700万円〜1000万円

正社員

【募集背景】同社は「プロシェアリング」という外部のプロの経験・知見を複数の企業でシェアし、経営課題を解決する新しい人材活用モデルを提供する会社です。あらゆる業界のあらゆる経営テーマ（例：営業戦略立案、新規事業創出、人事制度構築、マーケティング戦略立案、ファイナンスアドバイザリーなど）に対して、豊富な経験・知見を有するプロ人材を選定し、法人企業×プロ人材×同社によるプロジェクトを組成し、経営テーマの推進や事業課題の解決へと導いています。プロシェアリングの事業は東京を中心に展開を進めてきましたが、今後は全国各地に事業を展開することが決定。そこで今回は、名古屋への進出・事業拡大のためマネジャーポジションを募集することになりました。九州拠点で管理している部長と共にマネジャーとして名古屋支社運営の全般業務を担っていただき、ゆくゆくは名古屋エリアにと留まらず、東海エリア全体のリードをいただくことを期待しております。【業務概要】・東海（名古屋）支社の事業運営全般（PL責任を担って頂きます）・営業戦術の策定（市場動向、競争環境、顧客ニーズを分析し、東海支社の営業戦略を策定）・チームマネジメント（KPI数値管理、組織開発、メンバー育成/評価など）・アライアンス先となる金融機関との連携（各支店ごとのアクション計画策定）・リスク管理とコンプライアンス（法令遵守と企業倫理を守る）特に、戦略策定後のKPI・KGI設計から管理を行っていただき、営業組織として数字を守っていくためのPDCAを回していただきます。また、若手も多い組織となるため次世代のリーダーを担う人材の育成もお願いしたいしたいと考えております。【組織について】東海支社は、現在兼務マネジャー1名、リーダー1名、メンバー5名（40代1名、30代1名、20代3名）程度の組織で、新卒中途共に活躍しています。今回マネジャー職として入社が決まった場合、専任マネジャーとして着任を頂きます。【やりがい】 ◎地方創生という大きなテーマに挑戦し、地域経済にプロ人材を活用いただくことで、本質的に地域の人々の誇りや希望を再生することができる仕事です。 ◎地方拠点を8支社設立し、会社としても地方創生に本気で取り組んでいます。 ◎地元企業や自治体と密接に連携し、地域の発展に直…

開翔ホーム株式会社

営業スタッフ未経験・ブランクOK髪型&髪色自由転勤なし全員面接

営業・セールス(個人向営業)、個人営業(FP含む)

東京都立川市高松町3-14-13 BI…

￥

300万円〜800万円

正社員

★土日休み相談可＆転勤なし！ ★女性代表が設立＆ライフステージに合わせた働き方にも理解ある職場 ★未経験歓迎！万全の育成体制あり ★髪色・髪型自由（ブリーチもOK） ★ネイルもOK※華美なものはNG 「おうちの外観を明るくしたい」「壁の色をもっと自分らしくしたい」そんな毎日の暮らしをちょっとワクワクさせる、リフォームのご提案をお任せします♪ ＜具体的なお仕事内容＞・地域のお客様へご訪問・お客様のご希望やお悩みをヒアリング・プランのご提案〜アフターフォローまで対応 ★コミュニケーション力を活かせる仕事これまでのスキルや経験は一切不問！大切なのは「この人に相談してよかった」と思っていただけること。「外観は明るい色にして気分を上げたい」「外から帰ってくるたびに家を見るとテンションが上がる」など、女性の目線が活かせるお仕事なので、未経験でも活躍できます♪ ★充実したフォロー体制 □研修制度が充実しているので未経験でも安心 □先輩スタッフが丁寧にサポート □女性スタッフも活躍中！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般試用期間中の雇用形態に差異はありません

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営業推進部金融法人課（本部担当業務）

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

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600万円〜1000万円

正社員

某社に入社し、グループ会社に出向の上、主には大型広域代理店（生保プロ・ショップ）・金融機関代理店の営業推進をご担当いただきます。広域大型代理店（生保プロ・ショップ）・金融機関代理店・テレマーケティング代理店の本部担当として、BtoBと営業部への営業推進を行うことで、営業実績を伸展させる。具体的には以下の通り。１）BtoB　・広域大型代理店（生保プロ・ショップ）、金融機関代理店、　テレマ—ケティング代理店本部への代理店営業　※代理店営業の具体的業務：　　商品推進、研修・企画・立案・折衝、問合せ対応、情報収集　　　　　　　　　　　　　　２）社内営業推進　・担当代理店での実績伸展のため、営業部との連携・営業推進・営業推進やレポートなどのための資料作成　（基礎的なパワーポイント作成スキル要）・代理店や生保業界、競合他社の動向などを社内連携し、　営業方針・戦略の策定などに貢献【期待されるミッション】 ■組織広域大型代理店・金融機関代理店本部へのBtoBビジネス構築・リレーション深耕を通じた営業実績伸展。 ■個人・上記ミッション達成に向けた担当代理店への営業推進にかかる企画立案・折衝・実行。・代理店本部サポート、管理・指導を通じた募集管理体制の整備支援。・担当代理店の実績伸展に向けた、営業部との連携・営業推進。・代理店や市場・業界動向の社内各部門への連携、営業方針・戦略策定への貢献。【キャリアパス】入社後、同社にてキャリアを積んでいただいた後、某社に異動する可能性があります

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セールス/サクセス　マネージャ候補【SaaS×fintech】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

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600万円〜1100万円

正社員

【期待する役割】「freeeカード Unlimited」を始めとする支出管理領域の事業の成長をリードするセールス・サクセスマネージャーをお任せします【職務内容】 ■セールス領域 freeeプロダクト未利用の新規顧客、および、freeeの他サービスを利用する既存顧客に向けた、支出管理領域のプロダクト・サービスの導入提案 ■サクセス領域「freeeカード Unlimited」の導入企業に対する、利用促進支援・企画提案 ■マネージャーとしてのミッション支出管理領域のプロダクト・サービスの新規利用に向けた拡販営業戦略、戦術の策定と実行支出管理領域サービスを利用している既存顧客への利用促進・カスタマーサクセス活動の企画立案、実行の推進上記セールス・サクセス領域に携わるメンバーマネジメント（人数想定は5～10名）メンバーの育成及び営業企画（セールスイネーブルメント）支出管理領域プロダクト/サービス開発へのフィードバック【募集背景】「freeeカード Unlimited」を始め支出管理プロダクト事業のさらなるグロースに向けたセールス・サクセスマネージャーとして、チーム運営やセールスイネーブルメントを担っていただきつつ、支出管理領域における統合プロダクトとしての完成度向上と当該事業の非連続成長を推進してくださる方を募集いたします。【魅力】 ■社会的意義の高いビジネス：バックオフィス領域全般で20以上のサービスを提供し、543万以上の事業所を支援しています。個人事業主から中堅・大手企業まで、業務環境の向上を通じて本来の業務に集中できる環境を広げる社会変革に貢献できます。 ■開発力の高さ × プロダクトを進化させ続ける責任感のある社風：自社開発組織を持ち、設計から開発までを手掛けています。また、エンジニア組織とビジネス組織が密に連携をとるカルチャーもあります。変わり続ける世の中や制度に対して、しっかりと顧客の経営環境を支え続けられるよう、社会変化への適応はもちろん、顧客からのフィードバックなどにも真摯に向き合いながら、柔軟かつ迅速にプロダクトをアップデートし続けられます。 ■事業拡大を続ける上場企業ならではの成長環境：売上や利用事業所数が非連続な成長を続ける中、「マジ価値（本質的…

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【東京】【40代の転職者が活躍！大手優良企業でＦＰ職】「給料を貰う時代」から「自分の力でガッツリ稼ぐ時代」へ

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、個人営業(FP含む)

東京都23区内（転勤なし）転勤は希望…

￥

450万円〜3000万円

正社員

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法人営業（エネルギー関連新規事業）【名古屋】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

愛知県につきましてはご面談時にお伝え…

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700万円〜1000万円

正社員

【募集背景】新エネルギー開拓に伴い、人員強化を図るため募集いたします。【業務内容】 ■CN関連商材発掘・提案活動等（ルート営業） ■ガス及びセットメーカー向けビジネスでの新規商材発掘・提案（新規営業）【配属予定先】配管建設本部　名古屋配管建設部　配管室8名（内訳：総合職5名、事務職1名、契約社員1名、派遣社員1名）【部署のミッション】 ■既存取引では、ガス、セットメーカー向け流れ品、店売の主要3分野に配管資材や母材を販売 ■現中期計画では、エネルギー分野のエキスパート部門を目指しており下記に注力しています。１．ガス会社を軸としたガス分野に対する新規提案活動２．CN（カーボンニュートラル）関連ビジネスの構築【入社後期待する点】・3年後には、CNビジネスの中心的存在・将来的には、部門の中核を担う人材【仕事のやりがい】本人の経験と当社や部署が所有する資源を掛け合わせることにより、新規開拓を行い、それが形となって残ることに価値や醍醐味があります。【企業担当からみた岡谷鋼機社】新卒入社の方の研修も非常に充実しておりますが、中途入社者に対しても人事担当者から一人ずつ入社後のフォローで面談されております。企業担当の私も直接、常務取締役の方にお会いしてお話しさせていただきましたが、その際にも社員一人一人を大切にされている思いが伝わりました。パソナ経由で複数名入社されておりますが、皆様入社後の満足度が高いという点も働きやすい環境が物語っているかと思います。また、岡谷鋼機社は事業/経営の安定性という点でも優れております。鉄鋼商社というイメージが一般的に強いですが、2023年の事業分野の売上比率は、鉄鋼関連部門（42.5%）、情報・電機関連部門（23.2%）、産業資材関連部門（28.7%）、生活産業関連部門（5.6％）というような売上比率でリスクヘッジが取れた経営を行われております。独立系かつ専門商社ではなく総合商社の為、お客様に対して自部門だけでは解決できない点等を岡谷鋼機社として個人ではなく、会社全体/チームとして総合営業でお客様のニーズに対応することができます。

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【木更津】大手優良企業のコンサルティング営業職■リストラ・会社都合に振り回されない！“働き方”を見つめなおしませんか？

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、個人営業(FP含む)

千葉県木更津市（転勤なし）転勤は希望…

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450万円〜3000万円

正社員

◆40代、異業界出身者がキャリアチェンジ！「リストラ」や「会社都合」に振り回されない！　“生き方”“働き方”を見つめなおしませんか？ ◆業績好調による、事業拡大の為。業界未経験者が多数活躍しており、全社を挙げて募集強化中です！ ※一生もののビジネススキルが身に付きます ※年収１千万円といった高収入も夢ではありません ※退職金制度や福利厚生等の充実度も抜群です一生続けたくなり、続けられるお仕事です。 ■お客さまの信頼のおけるパートナー！お客様が100人いれば、100種のサービスがあると考え、オーダーメイドの生命保険を提案するお仕事です。また、ご契約くださったお客様が、ご入院（場合によっては、ご逝去）された際には、あなたが保険金をお届けします。勿論、お客様の人生・経営の節目で、保険の見直し等々を行うのもあなたです。お客様との契約に最後まで責任を持ち、一生のお付き合いをしていく事は、大変ではありますが、大きな魅力でもあります。 ■お客様に最高の【安心】をお届けすることが本質。本来、誰の人生にも訪れる「病気」や「死亡」といった「不安」に、「金銭面での安心」を届ける大切なサービスが『生命保険』です。 ≪契約数UPのために数値だけを追いかけたり、お付き合い契約をお願いするお仕事ではありません。≫ 「必ず必要とされる」サービスを、「本当に必要な形」で提案出来る“プロのコンサルタント”を育てる事を使命としています。 ■魅力のキャリアパス！個人・法人のお客様に対してのコンサルティング提案営業として結果を出せれば、営業チームを率いるマネージャーへの道も選択出来ます。現場を知った上で、より力強いマネジメントを！

株式会社プラネット　湘南工場

【香り製品メーカーの営業スタッフ】未経験歓迎

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

転勤の可能性：なし＞ ★ご希望の勤務地…

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〜300万円

正社員

香水などの化粧品、ディフューザー、サシェといった家庭用品など、香り製品の企画開発・営業をお任せします。【具体的には】 ◯販売メーカー企画担当者からの問い合わせ対応（反響型営業） ◯販売メーカー企画担当者との打ち合わせ（製品企画） ◯容器・パッケージなどの資材メーカーとの打ち合わせ ◯見積書作成、サンプル作成 ◯自社製造工場への製造依頼、進捗管理など ※外回りは月2回程度。ほとんどホームページのお問い合わせから企画が始まります ※作業は分担制、経験・研修時の適性を見て担当業務を決定【取扱製品】 “香りを形にする”株式会社プラネットでは、名前を聞いたらきっと誰もが知っている香り製品をはじめ、香り製品の原料を製造しています。 ◯化粧品香水、練り香水、ボディ・ヘアミスト、ボディ・ネイル・ヘアオイル、バスミルクなど ◯家庭用品ディフューザー、サシェ、ルーム&ファブリックミスト、トイレ用消臭芳香剤など【ここがPoint！】 ★「香り」や「パッケージ」など好きが活かせる仕事！ ★簡単な業務からスタート！未経験・無資格スタートのスタッフ多数！ ★残業少なめ！有休取得率ほぼ100％！バースデー休暇もあります！【嬉しいメリット♪】 ★職場は掃除の行き届いたキレイなビル！ ★昼食はお弁当を購入できます（400円）！ ★ホームページのブログ更新で報酬GETも！ ★しっかり休みも取れてプライベートとの両立も可能！ ※従事する業務の変更範囲：なし

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大手企業向けRPOプロジェクトマネージャー【HR×テック】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

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700万円〜900万円

正社員

ご入社後は、担当する大手企業様の採用業務を一気通貫でお任せいたします。また、チームのメンバーを巻き込んでプロジェクトマネジメントしていただきます。 ■お客様の採用計画・戦略の立案 ■人材要件定義 ■選考フローの策定 ■母集団形成 ■採用プロセスの分析、課題特定とコンサルティング ■社内、パートナー（業務委託先）を含めたマネジメント ■その他採用に関わる業務 ※その他詳細は面談・面接にてお伝えいたします。【募集背景】日本を代表する大手企業様に対して、同社の運用支援およびRPO（採用業務の一部代行）サービスを提供している部門です。外部環境の変化に伴い、ヒトのあり方、雇用のあり方そのものが大きな変革に迫られています。これまで新卒採用重視だった企業が、中途採用にシフトしてきている中で、当社に対する期待が益々高まってきています。当社で対応する業務量・範囲の拡大に伴う増員募集です。【ポジションの魅力】 ■日本を代表する大手企業様の採用力の向上支援に深く入り込み、新しい採用手法の導入、採用体制の強化等の採用コンサルティングに一気通貫で携わることができます。 ■プロジェクトマネジメントスキルを活かして、大規模な採用プロジェクトのマネジメントに携わることができます。 ■入社後は、縦にも横にも幅広くキャリアを広げていただける可能性があります。

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