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検索結果: 2,529件(1301〜1320件を表示)

株式会社綜合キャリアオプション

人材コーディネーターアシスタント／手ぶらdeカジュアル面談実施中

キャリアカウンセラー・人材コーディネーター

綜合キャリアオプション四日市店三重県…

￥

264万円〜

契約社員

【土日や夜間もOKのオンラインカジュアル面談実施中】さまざまな業界・いろいろな人と関われる！企業様と求職者の架け橋となるお仕事です。＼手ぶらでOK！カジュアル面談（オンライン）実施中！／弊社ではカジュアル面談を実施しています。まずはどんな会社なのか、どんな仕事なのかを詳しくお話しできればと思いますので、お気軽にご応募ください。 □土日や夜間も開催中！ □服装は私服でOK □堅苦しい志望動機不要【実施内容】・スライドを使った会社説明・お仕事内容のご紹介・質問タイム　など＼営業エリア拡大中につき各地域社員を大募集！／「人」に関わる様々な事業を展開し、創業から連続で黒字経営を続けている当社。グループ全体で、拠点数167以上、社員数2、000名以上と大規模企業へと成長してきました。「人」を大切にする社風とチャレンジ精神を理念に、新たな事業にも挑み続けており、着実に売上も拡大中です。当社の更なる飛躍を共に目指しながら、自身の成長も実現していく新たなメンバーを募集しています！【仕事内容】お仕事を探している求職者と、人材を探している企業をつなぐお仕事。＜具体的には…＞ ●当社派遣スタッフさんの定期面談や契約更新の対応 ●取引企業への訪問、オーダーのヒアリング ●簡単なデータ入力業務、書類作成　など ※入社当初は、書類のチェックや入力、社内電話の取次ぎなど簡単な業務からお任せします。 ----------- 入社後の流れ ----------- ＜2か月間の研修＞入社から2週間かけて、座学研修で会社のことやビジネスマナー、人材派遣とは？という部分をゼロから学んでいきます。その後、OJTにて先輩と同行しながら企業訪問やスタッフ面談のやり方を覚えていきます。じっと座っているのが苦手という方には、入社数日で一緒に企業訪問してみようかと声をかけることも。その人にあわせて、臨機応変に研修を行っていきます。＜3〜6か月でひとり立ち＞研修後は、先輩に見守ってもらいながら、徐々に自分主導で業務が進められるように実践していきます。研修で覚えたつもりでも実際にやってみるとわからない…ということも多いかと思いますので、どんどん質問してください！＜ひとり立ち後は…＞ 1日2〜3件のスタッフ面談や職場見学の同行を行っていただく予定。そのころには、不安なスタッフさんを「私が一緒に行くので大丈夫ですよ！」と元気づけられる心強い存在となっていることでしょう。＜正社員登用の道も！＞ 2年目以降は、正社員登用試験にチャレンジするメンバーも。もちろん受験は自由です。「もっと成長したい！」という意欲のある方もキャリアを積んでいけます。 ※当社採用サイトに掲載中※ 【人と接するアシスタント系のお仕事】

株式会社JPF

未経験歓迎！公営競技を盛り上げる【企画営業】★月給27万円以上

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

【転勤なし／勤務地は希望を考慮！】名…

￥

300万円〜400万円

正社員

【既存客9割／競合が少なくブランド力も抜群！】◆官公庁や自治体に対し、公営競技に欠かせない着順判定の撮影技術やイベントを提案します。 ★提案先は？競輪やボートレースなどの公営競技場を所有する官公庁・自治体。 9割が既存取引先で、競合も少ないので提案しやすさは抜群です！ ★提案するものは？公営競技の正確な着順判定に欠かせない当社のカメラや撮影技術。会場で実地される地域イベントを企画提案することもあります！「地方創生」に貢献できるやりがいも味わえます！メイン商材は、ゴール判定に使われるカメラ技術。僅差で勝敗が決まる競技だからこそ、当社のカメラ技術による着順判定によって、会場が緊迫感と熱狂に包まれます。また、競技場の閉会式や集客イベントなどを企画・提案する機会もあり、自らの手で地域を盛り上げ、地方創生に貢献できる確かなやりがいを味わえます！

あなぶきハウジンググループ

新規開拓無！安定の不動産営業/既存の分譲マンション管理/中国

ルートセールス・ラウンダー

株式会社穴吹ハウジングサービス　福山支…

￥

333万円〜

正社員

フレックス活用で働きやすい環境★資格取得支援充実！20〜30代の若手社員が活躍中！ ※手当充実【安定・安心！あなぶきグループ】あなぶきグループは不動産、建設、介護、保険、人材など、50社で事業を展開。その中で ◇分譲マンション管理 ◇賃貸仲介・賃貸管理 ◇パーキング事業をメインに全国展開しているのが当社です。 (グループ全体の管理数/5、044棟、195、430戸　※2024年8月末時点）支店によっては同じビルやフロアにグループ企業があり強く連携しています。【仕事内容】 ★2025.7月から年休120日へ変更！ ★2年連続給与ベースアップ実施！ ★中途入社比率81%。 ★新規開拓なしでじっくり既存のお客様と向き合える。 ★管業資格を活かしキャリアップできる成長環境。 ★フォロー充実だから長期安定のフロント(マンション運営管理職)。 ★中途社員向けの研修制度充実。 ★月平均残業時間は11〜26時間(PCは19時シャットダウン)。 ★フレックスタイムを活用して自分でワークスタイルを調整できる。 ★完全週休2日で土日祝休み。 ★年休125日(計画年休含む)でムリせず働きやすい。 ★6期連続増収増益中。 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる。 20代30代40代の男性女性活躍中！『分譲マンション管理アドバイザー』＼こんな方必見／「大手の成長環境で働きたい」「フロント担当をバックアップする体制が整っていて、孤立せずに協力しあえる企業風土がいい」「時間外労働等の労務管理のしっかりした会社がいい」「日々ノルマを追うのではなく、じっくり長くお客様と付き合いたい」「ストックビジネスで長期安定した環境で働きたい」「日曜日や祝日は家族とゆっくり過ごしたい」「ライフステージにあわせて休業や復帰ができる会社がいい」 …という方、必見です！《あなぶきのマンション運営サポート(フロント)はココが違う！ ▼13のギモン▼にお答え》 1.『あなぶきのフロント業務の特徴は？』 2.『担当するマンション数はどのくらい？』 3.『具体的な仕事内容は？』 4.『ワークライフバランスはどうなの？』 5.『残業になることはある？』 6.『休日など緊急対応はある？』 7.『典型的な1日のスケジュールって？』 8.『職場の雰囲気はどう？』 9.『評価方法はどんなルール？』 10.『資格取得支援って何があるの？』 11.『中途向けにも研修制度はあるの？』 12.『中途でキャリアアップできる？』 13 『将来のキャリアパスはどんな感じ？』それでは以下、順番にお答えします。 1/13 『あなぶきのフロント業務の特徴は？』創業40年の株式会社穴吹ハウジングサービス。フロント職では、分譲マンションの入居者によって組織される管理組合の運営をサポートします。あなぶきのフロントの特徴は、営業職のくくりではあるものの、数字や業績よりも、お客様との関係性を重視しています。なぜなら、人々の暮らしに寄り添った、本当に大切なサポートやサービスを提供してこそ、お客様とは、単発の一過性ではない、長いお付き合いができると考えているからです。また、新規開拓営業は行いません。他社案件のリプレイス等は、別の専門組織（受託部門）があるため、フロントの所属する管理部門では、既存のお客様のニーズに丁寧に向きあうことができます。そして他にも、大手総合不動産グループとして、あなぶきの強みがあります。グループ内には、専有部分・共有部分の工事部門や、賃貸仲介・売買仲介部門、会計部門や保険や修繕関連の企業もあるので、業務依頼や相談等がスムーズにできます。マンション運営の窓口となるフロント（管理担当）としては、とても業務がしやすく助かることが多いです。たとえば、入居者様からの「困りごとのお問い合わせ」があっても、あなぶきでは24時間365日、自社運営のコールセンターがあるので、こちらで解決できる事案が多いです。 2/13 『担当するマンション数はどのくらい？』就業スタート後、 2〜3か月であなたの担当物件を持つことを目標に取り組んでいただけます。そして一人あたり、およそ10棟〜15棟を担当することを目指します。業務バランスとしては、「お客様とのコミュニケーション」が60%、「資料づくりなど事務作業」が40％、のイメージです。だから、 ”ずっと接客”や”ずっと事務”よりも、人と接することとモクモク作業とをバランスよくやりたい、という人に向いています。 3/13 『具体的な仕事の内容は？』以下に記載します。・管理組合会計（出納関係）書類や管理報告書の作成。・月次・年次決算の取りまとめや収支報告に関する資料づくり。・毎月の管理費なの入金確認。 ※資料の作成は、担当事務スタッフがサポートしてくれます。 ※書類作成は、決められたフォーマットやシステムがあり、マニュアルも完備しているため、すぐに慣れることができます。・共用部やエレベータなど、点検報告書の確認や、建物の修繕提案。 ※定期巡回や清掃等を行う管理業務は、専門のスタッフが担当してくれます。・理事会、総会の運営サポート。管理組合の収支報告や、司会進行、修繕工事の提案プレゼン。 ※慣れるまでは先輩社員が同行します。ご安心ください。・入居者様からのお困りごとサポート。 ※先述のとおり、ほとんどの場合、コールセンターで対応してくれます。 4/13 『ワークライフバランスはどうなの？』年間休日は125日（計画年休5日含む）です。有給休暇も消化しやすい環境ですので、プライベートをしっかり充実させて、仕事に集中できます。さらに、うれしいフレックスタイム制だから、あなたのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選べます。例えば前日が理事会・総会などで帰宅が遅くなった場合は、朝のんびり出勤できます。担当業務の管理をきちんと行えていれば、自分なりに自由にスケジュールを組み立てられます。有給や振り替えのお休みは取りやすく、融通を利かせて働き方をコントロールできます。 5/13 『残業になることはある？』残業については、平均で月に11〜26時間程度、発生することはあります。ただしあなぶきの取り組みとして、フロント社員の業務システム(パソコン)は 19時でシャットダウンするので、不必要に勤務時間が

株式会社綜合キャリアオプション

人材コーディネーターアシスタント／手ぶらdeカジュアル面談実施中

キャリアカウンセラー・人材コーディネーター

綜合キャリアオプション静岡店静岡県静…

￥

264万円〜

契約社員

株式会社綜合キャリアオプション

人材コーディネーターアシスタント／手ぶらdeカジュアル面談実施中

キャリアカウンセラー・人材コーディネーター

綜合キャリアオプション上越店新潟県上…

￥

264万円〜

契約社員

インターリハ株式会社

【提案営業】★月26万円~＋賞与年2回＋決算賞与★年休125日以上

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

◎U・Iターン歓迎／転勤なし ◎直行直…

￥

350万円〜550万円

正社員

病院や高齢者施設、フィットネスなどに向け、リハビリ機器の提案営業をお任せ。★住宅手当や家族手当、奨学金手当、退職金…うれしい手当多数あり！ ◆新商品の案内・提案 ◆納品前の検品・搬入 ◆納品時の商品説明・レクチャー ◆アフターフォロー（メンテ・修理） ◆学会・展示会対応など＜取引先は？＞病院や高齢者施設、地域の医療ディーラーなど。ディーラーさまに向けた勉強会の開催や学会・展示会にて商品をご案内する機会も。 ★フレックスで自分らしい営業スタイルを！業務スケジュールや営業スタイルは自分次第。「今日は少し遅めの時間からアポイントがあるから、朝はゆっくり出勤しよう」など、自分自身で自由に調整が可能です。また、見積や書類作成はアシスタントのサポートもあるので、営業に専念できる環境。効率重視＆自分らしい営業スタイルが可能です！

株式会社オレンジホーム企画

未経験歓迎！戸建住宅・リフォームの【反響営業】★飛び込みナシ

内勤営業・カウンターセールス、営業・セールス(個人向営業)、ルートセールス

★転勤なし ★U・Iターン歓迎 ★最寄…

￥

300万円〜500万円

正社員

【入社後はOJT研修で安心♪】★問合せ・紹介に対応する反響営業です ★個人のお客様向けに、戸建住宅・リフォームのプランを提案します【お客様は？】 ◆Web経由の問合せ ◆金融機関、既存のお客様からの紹介 ◆見学会へのご来場者　など当社に興味をお持ちのお客様が対象です。【何を提案する？】 ◆マイホーム「スマイルプラス」 ◆土地活用のための戸建賃貸住宅「ドリームハウス」 ◆リフォームお客様に最適なプランを提案します。お客様の夢や理想を叶え、感謝されるやりがい！マイホームの夢を叶えたいお客様に対しては「家族と安心して暮らせる理想の住まい」を、土地活用をお望みのお客様には「資産価値の高い戸建賃貸住宅」を提案します。お客様に寄り添ったプラン提案で、生涯にわたる大きな安心をお手伝いできるのがやりがい。お引渡しの際には、心からの感謝の言葉をいただけます！

株式会社バイトレ

サポートスタッフ（内勤）プチボーナス有・土日祝休・待遇しっかり

キャリアカウンセラー・人材コーディネーター

宇都宮エリアサービス栃木県宇都宮市大…

￥

211万円〜

契約社員

【未経験OK】単発バイト×スタッフをマッチングするお仕事★嬉しい『プチボーナス制度』あり！＼バイトレってどんな会社？／当社では、短期単発のアルバイト紹介や人材派遣を行っています。倉庫・アパレル・イベント業界、コツコツ作業から体を動かす仕事まで、さまざまなお仕事を扱っています。昨今の状況でも右肩上がりで売上拡大中！！＼メンバー構成は？／各支店は5〜10名のメンバーで構成され、 20代と30代が半々くらい。比較的若いリーダーが多く、活気のある雰囲気です。やるときは皆でやる、困っていたら助けあうそんな風土が根付いています。【仕事内容】「〇月〇日にお仕事ありますが、ご予定いかがですか？」そんな風に、お仕事をマッチングする【サポート業務】をお任せします。 ■具体的には… まずは専用のWEBシステムにてオーダーを確認。登録スタッフさんへ電話もしくはメールでお仕事を紹介します。ゆくゆくは企業様からの入電対応などもお任せする予定です。電話をかけるとき、誰でもはじめは緊張するもの。すぐ隣で先輩が助け船を出しますので、安心してくださいね。 ★ご褒美『プチボーナス制度』あり★ 月間のマッチング人数によって、1〜5万円のプチボーナスあり。ゲームをクリアする感覚でぜひチャレンジしてみてください。 ※ノルマではありませんので、チャレンジは任意です。〜入社後の流れ〜 ▼まずは研修ビジネスマナーや、お仕事の流れなど基本をレクチャーします。 ▼先輩についてOJT 実際の業務を、先輩について覚えていきます。電話のトークや手順はマニュアルを見ながら進めればOK！ ▼ひとり立ち 2か月を目途にひとり立ち。実績次第でお給料がUPするので、ゲームをクリアする感覚でやってみてください！

あなぶきハウジンググループ

新規開拓無！安定の不動産営業/既存の分譲マンション管理/四国

ルートセールス・ラウンダー

株式会社穴吹ハウジングサービス　新居浜…

￥

333万円〜

正社員

フレックス活用で働きやすい環境★資格取得支援充実！20〜30代の若手社員が活躍中！募集ID:ahs-kbt ※手当充実【安定・安心！あなぶきグループ】あなぶきグループは不動産、建設、介護、保険、人材など、50社で事業を展開。その中で ◇分譲マンション管理 ◇賃貸仲介・賃貸管理 ◇パーキング事業をメインに全国展開しているのが当社です。 (グループ全体の管理数/5、044棟、195、430戸　※2024年8月末時点）支店によっては同じビルやフロアにグループ企業があり強く連携しています。【仕事内容】 ★2025.7月から年休120日へ変更！ ★2年連続給与ベースアップ実施！ ★中途入社比率81%。 ★新規開拓なしでじっくり既存のお客様と向き合える。 ★管業資格を活かしキャリアップできる成長環境。 ★フォロー充実だから長期安定のフロント(マンション運営管理職)。 ★中途社員向けの研修制度充実。 ★月平均残業時間は11〜26時間(PCは19時シャットダウン)。 ★フレックスタイムを活用して自分でワークスタイルを調整できる。 ★完全週休2日で土日祝休み。 ★年休125日(計画年休含む)でムリせず働きやすい。 ★6期連続増収増益中。 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる。 20代30代40代の男性女性活躍中！『分譲マンション管理アドバイザー』＼こんな方必見／「大手の成長環境で働きたい」「フロント担当をバックアップする体制が整っていて、孤立せずに協力しあえる企業風土がいい」「時間外労働等の労務管理のしっかりした会社がいい」「日々ノルマを追うのではなく、じっくり長くお客様と付き合いたい」「ストックビジネスで長期安定した環境で働きたい」「日曜日や祝日は家族とゆっくり過ごしたい」「ライフステージにあわせて休業や復帰ができる会社がいい」 …という方、必見です！《あなぶきのマンション運営サポート(フロント)はココが違う！ ▼13のギモン▼にお答え》 1.『あなぶきのフロント業務の特徴は？』 2.『担当するマンション数はどのくらい？』 3.『具体的な仕事内容は？』 4.『ワークライフバランスはどうなの？』 5.『残業になることはある？』 6.『休日など緊急対応はある？』 7.『典型的な1日のスケジュールって？』 8.『職場の雰囲気はどう？』 9.『評価方法はどんなルール？』 10.『資格取得支援って何があるの？』 11.『中途向けにも研修制度はあるの？』 12.『中途でキャリアアップできる？』 13 『将来のキャリアパスはどんな感じ？』それでは以下、順番にお答えします。 1/13 『あなぶきのフロント業務の特徴は？』創業40年の株式会社穴吹ハウジングサービス。フロント職では、分譲マンションの入居者によって組織される管理組合の運営をサポートします。あなぶきのフロントの特徴は、営業職のくくりではあるものの、数字や業績よりも、お客様との関係性を重視しています。なぜなら、人々の暮らしに寄り添った、本当に大切なサポートやサービスを提供してこそ、お客様とは、単発の一過性ではない、長いお付き合いができると考えているからです。また、新規開拓営業は行いません。他社案件のリプレイス等は、別の専門組織（受託部門）があるため、フロントの所属する管理部門では、既存のお客様のニーズに丁寧に向きあうことができます。そして他にも、大手総合不動産グループとして、あなぶきの強みがあります。グループ内には、専有部分・共有部分の工事部門や、賃貸仲介・売買仲介部門、会計部門や保険や修繕関連の企業もあるので、業務依頼や相談等がスムーズにできます。マンション運営の窓口となるフロント（管理担当）としては、とても業務がしやすく助かることが多いです。たとえば、入居者様からの「困りごとのお問い合わせ」があっても、あなぶきでは24時間365日、自社運営のコールセンターがあるので、こちらで解決できる事案が多いです。 2/13 『担当するマンション数はどのくらい？』就業スタート後、 2〜3か月であなたの担当物件を持つことを目標に取り組んでいただけます。そして一人あたり、およそ10棟〜15棟を担当することを目指します。業務バランスとしては、「お客様とのコミュニケーション」が60%、「資料づくりなど事務作業」が40％、のイメージです。だから、 ”ずっと接客”や”ずっと事務”よりも、人と接することとモクモク作業とをバランスよくやりたい、という人に向いています。 3/13 『具体的な仕事の内容は？』以下に記載します。・管理組合会計（出納関係）書類や管理報告書の作成。・月次・年次決算の取りまとめや収支報告に関する資料づくり。・毎月の管理費なの入金確認。 ※資料の作成は、担当事務スタッフがサポートしてくれます。 ※書類作成は、決められたフォーマットやシステムがあり、マニュアルも完備しているため、すぐに慣れることができます。・共用部やエレベータなど、点検報告書の確認や、建物の修繕提案。 ※定期巡回や清掃等を行う管理業務は、専門のスタッフが担当してくれます。・理事会、総会の運営サポート。管理組合の収支報告や、司会進行、修繕工事の提案プレゼン。 ※慣れるまでは先輩社員が同行します。ご安心ください。・入居者様からのお困りごとサポート。 ※先述のとおり、ほとんどの場合、コールセンターで対応してくれます。 4/13 『ワークライフバランスはどうなの？』年間休日は125日（計画年休5日含む）です。有給休暇も消化しやすい環境ですので、プライベートをしっかり充実させて、仕事に集中できます。さらに、うれしいフレックスタイム制だから、あなたのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選べます。例えば前日が理事会・総会などで帰宅が遅くなった場合は、朝のんびり出勤できます。担当業務の管理をきちんと行えていれば、自分なりに自由にスケジュールを組み立てられます。有給や振り替えのお休みは取りやすく、融通を利かせて働き方をコントロールできます。 5/13 『残業になることはある？』残業については、平均で月に11〜26時間程度、発生することはあります。ただしあなぶきの取り組みとして、フロント社員の業務システム(パソコン)は 19時でシャットダウンするので、不

中日本フード株式会社

ニッポンハムグループの【ルート営業】★年休123日★賞与4.9ヶ月

販売スタッフ、販売スタッフ、ルートセールス

「大阪府・兵庫県・奈良県・京都府・和歌…

￥

400万円〜500万円

正社員

＼“おいしい”を広めるやりがいある仕事／★食品メーカーや量販店など既存のお客様中心★牛や豚、鶏などの食肉の提案・納品をお任せしますお客様への商品紹介・納品をお任せします！ ▼主なお客様は▼ 食品メーカースーパー（量販店）精肉小売店（加工卸）飲食店（外食産業）給食関連事業者　などスーパーでよく見る”あの商品”を提案シャウエッセンなど「ニッポンハムのプライベートブランド商品」の取り扱いも多数。＼＼働きやすさと安心感のPOINT／／ ★東証プライム上場グループ食肉加工業界において売上トップクラスのニッポンハムグループの一員である当社！だからこそ安心感を持って長く働くことができます。 ★福利厚生・お休みがしっかり ◎完全週休2日制 ◎年間休日123日

オトロンカーズ株式会社

豊橋オープン募集＆転勤なし【カーコーティング】＃上場グループ

ドライバー・デリバリー、ドライバー、ルートセールス

【転勤なし！自転車・バイク・車通勤OK…

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450万円〜550万円

正社員

【内装清掃・整備は一切なし！】中古車のボディ磨き・カーコーティングをお任せ　＃専用スペースで作業できる／1日1人2～3台とムリのない作業量♪ お任せするのは？⇒いわゆる”車の磨き” ◎車のボディ磨き(ポリッシャー磨き) ◎鉄粉除去など ★内装清掃や整備は別のスタッフが担当 ★車磨き用の専用スペースで作業(1日2～3台) 「前職では最低限で数をこなしてきましたが、今は”お客様が喜ぶ”を考えて仕事できています！」（元ディーラー勤務Sさん）業界でもトップクラスのメリハリある環境！残業が基本ないというのは、職種など関係なくオトロンカーズのスタイル。加えて ★完全週休2日制 ★有給取得率90%以上 ★連休取得可能という体制も整っていて「転職してから負担なく働けるようになった」「家族との時間が増えた」と社員からも好評です！

株式会社綜合キャリアオプション

人材コーディネーターアシスタント／未経験採用9割・正社員登用有

キャリアカウンセラー・人材コーディネーター

綜合キャリアオプション名古屋店愛知県…

￥

270万円〜

契約社員

【面接1回・即決・有給取得100％・正社員への道も用意】さまざまな業界・いろいろな人と関われる！企業様と求職者の架け橋となるお仕事です。 ◆営業エリア拡大中につき各地域社員を大募集！！「人」に関わる様々な事業を展開し、創業から連続で黒字経営を続けている当社。グループ全体で、拠点数167以上、社員数2、000名以上と大規模企業へと成長してきました。「人」を大切にする社風とチャレンジ精神を理念に、新たな事業にも挑み続けており、着実に売上も拡大中です。当社の更なる飛躍を共に目指しながら、自身の成長も実現していく新たなメンバーを募集しています！ ◆自分が愛する地域のために自分が生まれ育った地域に恩返しがしたいと思うことはないでしょうか？地域の中でいろいろな業界の企業、沢山の人と関われる当社なら、自分の仕事をしながら育った地域の企業や働く人たちに、多くの価値を提供し恩返しができます。「人材」という無形商材において企業からオーダーをいただくことは、すなわち地域を発展させる地域貢献につながります。これからも生活する愛する地域と共に自分自身を成長させませんか？【仕事内容】お仕事を探している求職者と、人材を探している企業を結ぶお仕事。人材を探している企業様へのアプローチと、就労しているスタッフのフォローをお任せします。【具体的には…】 ■企業様へのアプローチ取引中の企業様を訪問し、必要な人材に関してヒアリングを行います。中には、誰もが知っている地域の有名企業に訪問することも！ ■派遣スタッフとの面談就労しているスタッフさんと定期的な面談を実施。職場でのお悩みを聞いたり、各種手続きのご案内をしたりします。 ■職場見学の同行必要があれば、企業様の職場に求職者と一緒に見学に行きます。 ■事務業務その他、データ入力や書類チェックなどの事務業務もお任せします。外に出ているのが、全体の70％くらい。残りはオフィスで事務作業をお願いします。行動的なあなたにもピッタリです。＼互いをフォローし合う風土／多くの人と関わり、人のために尽力するお仕事なので、新人に対してみんなでサポートするのは当たり前。最初は何もわからないのだから、失敗して当然。まずは間違ってもいいからやってみようという風土なので、未経験でも心配いりません。目標に関しても、チームで達成を目指していくスタイルなので個人ノルマはありません。 ※当社採用サイトに掲載中※ 【今すぐご応募ください！】

株式会社綜合キャリアオプション

人材コーディネーターアシスタント／未経験採用9割・正社員登用有

キャリアカウンセラー・人材コーディネーター

綜合キャリアオプション福岡サテライト店…

￥

264万円〜

契約社員

株式会社ピアット

学校給食用食材の【営業職】20代のフレッシュな未経験が活躍中

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

【転勤なし】埼玉県戸田市笹目1-…

￥

350万円〜500万円

正社員

＼月の残業は15h程なので就業後も予定を入れやすい！／栄養バランスなどに優れた「学校給食用食材」の営業活動を担当！■■夏季には10連休あり■■ ≪商材≫ 栄養バランスや安全性に優れた「学校給食用食材」を取り扱っています。 ≪取引先・エリア≫ 食品問屋や各地の学校給食会などになります。北は北海道から南は沖縄まで、エリアは全国です。 ≪主な仕事≫ ■既存取引先への提案活動 ■食材の受発注業務 ■仕入先や協力工場との調整 ■商品開発　他業界でも珍しい！2つのインセンティブをご用意当社では、個人・会社に紐づいたインセンティブを予算の達成率に応じて支給！新しい取引先を獲得した際にもインセンティブが付与しています。また、「昨年度実績で年2回・4.5ヶ月分」の充実した賞与に加え 3年連続して「特別賞与」も支給するなど利益をしっかり還元しているところも当社の魅力です。

株式会社絆

未経験OK【不用品買取営業】飛込みテレアポなし★平均月収60万

営業・セールス(個人向営業)、ルートセールス、渉外・代理店管理

大阪府大阪市西区靱本町1-18-8 A…

￥

450万円〜1000万円

正社員

《テレアポ＆飛び込みなし》★完全反響型の買取営業！★社内にアポイントチームあり！お約束の日時に訪問し、「売りたい不用品」を査定＆買取る仕事 ▼アポイントは社内の専属部隊が担当 ▼お約束の日時にお宅を訪問 ▼不用品(貴金属・ブランド品・家電など）を査定し、買い取ります。＊テレアポは一切必要ナシ！営業の仕事は訪問するのみ。飛び込み営業ももちろんありません！オフィスの出社は週1～2回程度で基本は直行直帰OKです。大阪に腰を据えて、将来設計を描けます！転勤なしのため、ご家庭がある方も安心。まだまだ若い当社には現状で埋まっていない役職・ポストも多数。実績で評価をするため入社数年で役職を持つことも可能です。昇格に伴い大幅な収入UPを遂げた先輩もいます。食事手当が1日1000円。ご当地グルメも楽しみのひとつ全国出張がありますが出張時のホテルやレンタカーなどは、社内スタッフが全て手配してくれます。そのほか、1日1000円の食事手当も支給されるので、出張先でお金を使うことがほぼありません。 ※博多の屋台に北陸のカニ、静岡で海鮮丼・・・いろんなところへ行けるので、ご当地グルメに詳しくなりますよ。

株式会社ハイングラフ

お客様の想いをカタチにする【企画提案営業】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

★転勤なし・UIターン歓迎・マイカー通…

￥

正社員

印刷・Webの提案営業。自由な発想を活かしてください！新たな仕事を創造し、大きな達成感が得られる仕事です！印刷やWeb媒体における提案営業とは、お客様の課題を解決するために何が必要か提案しカタチにする仕事です！お客様から相談を受け、社内の担当部門と話し合い、最適な方法を考え、お客様と共にゼロからものづくりを行ったり、今あるものをよりよく作り直していきます。当社には課題解決のための手段が豊かに揃っています。そこにあなたの自由な発想を加えてカタチにすることで、お客様の頼れるパートナーとなって下さい！【主な仕事の流れ】お客様へヒアリングヒアリングをもとに社内で打合せ※ お客様へ企画・見積もり提出企画から納品までの進行管理、品質管理売上管理 ※企画によって委託先と打合せも有新たな提案が生まれる、「ハイングラフの環境」自由な発想を活かせる環境こそが、当社では最も重要だと考えています。社内では部署や年齢の垣根を越えて、相談や話し合いをする風景が当たり前にあり、自分の考えた「もっとこうすれば良くなる」という意見なども叶えやすい環境です！また、完全週休2日（土日祝）で年間121日休みとプライベートも充実させられますよ！

株式会社バイトレ

サポートスタッフ（内勤）★短時間×午後だけで無理なく続けよう♪

キャリアカウンセラー・人材コーディネーター

柏エリアサービス千葉県柏市末広町5-…

￥

207万円〜

アルバイト、パート

【未経験OK】単発バイト×スタッフをマッチングするお仕事★週3〜4日勤務！＼バイトレってどんな会社？／当社では、短期単発のアルバイト紹介や人材派遣を行っています。倉庫・アパレル・イベント業界、コツコツ作業から体を動かす仕事まで、さまざまなお仕事を扱っています。昨今の状況でも右肩上がりで売上拡大中！！＼メンバー構成は？／各支店は5〜10名のメンバーで構成され、 20代と30代が半々くらい。比較的若いリーダーが多く、活気のある雰囲気です。やるときは皆でやる、困っていたら助けあうそんな風土が根付いています。【仕事内容】「〇月〇日にお仕事ありますが、ご予定いかがですか？」そんな風に、お仕事をマッチングする【サポート業務】をお任せします。 ■具体的には… まずは専用のWEBシステムにてオーダーを確認。登録スタッフさんへ電話もしくはメールでお仕事を紹介します。ゆくゆくは企業様からの入電対応などもお任せする予定です。電話をかけるとき、誰でもはじめは緊張するもの。すぐ隣で先輩が助け船を出しますので、安心してくださいね。 ★週3〜4勤務＆時短ワークでプライベート充実★ 13時〜18時までの短時間、しかも週3以上でOKだから、「週5やフルタイムはちょっとキツイ・・・」「私生活をもっと大切にしたい・・・」という方にぴったりの求人です♪ 午後の空いた時間を有効活用しませんか？ ★ご褒美『プチボーナス制度』あり★ 月間のマッチング人数によって、1〜5万円のプチボーナスあり。ゲームをクリアする感覚でぜひチャレンジしてみてください。 ※ノルマではありませんので、チャレンジは任意です。〜入社後の流れ〜 ▼まずは研修ビジネスマナーや、お仕事の流れなど基本をレクチャーします。 ▼先輩についてOJT 実際の業務を、先輩について覚えていきます。電話のトークや手順はマニュアルを見ながら進めればOK！ ▼ひとり立ち 2か月を目途にひとり立ち。実績次第でお給料がUPするので、ゲームをクリアする感覚でやってみてください！

岩瀬産業株式会社

未経験OK【総合職(営業・配送)】土日祝休み★安定性◎

ドライバー・デリバリー、ドライバー、ルートセールス

◆マイカー通勤OK・群馬、栃木、埼玉、…

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正社員

希望により【営業】【配送】のいずれかの業務をお任せします。★既存お客様のお悩みを、メーカーとの中継役として解決する役割★ ◆営業(総合職) 製造業もしくは建設業関係の既存顧客への法人ルート営業。 ◆配送(専任職) 営業担当者のサポート役で、法人顧客へ工業用品や住宅設備機器を納品。困ったら「岩瀬」へ。それを体現できる強みがありますメーカーの協力のもと幅広い商品ラインナップが提案できるためお客様の幅広い要望に応えられる提案力が当社にはあります。所長・チームリーダー・営業の連携も機能しているため要望に対して最適解で回答できる事も受注につながりやすい要因です。地域密着としての認知度も高く、当社ブランド力もあなたを支えます！

あなぶきハウジンググループ

新規開拓無！安定の不動産営業/既存の分譲マンション管理/九州

ルートセールス・ラウンダー

株式会社穴吹ハウジングサービス　沖縄営…

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333万円〜

正社員

フレックス活用で働きやすい環境★資格取得支援充実！20〜30代の若手社員が活躍中！ ※手当充実【安定・安心！あなぶきグループ】あなぶきグループは不動産、建設、介護、保険、人材など、50社で事業を展開。その中で ◇分譲マンション管理 ◇賃貸仲介・賃貸管理 ◇パーキング事業をメインに全国展開しているのが当社です。 (グループ全体の管理数/5、044棟、195、430戸　※2024年8月末時点）支店によっては同じビルやフロアにグループ企業があり強く連携しています。支店によっては同じビルやフロアにグループ企業があり強く連携しています。【仕事内容】 ★2025.7月から年休120日へ変更！ ★2年連続給与ベースアップ実施！ ★中途入社比率81%。 ★新規開拓なしでじっくり既存のお客様と向き合える。 ★管業資格を活かしキャリアップできる成長環境。 ★フォロー充実だから長期安定のフロント(マンション運営管理職)。 ★中途社員向けの研修制度充実。 ★月平均残業時間は11〜26時間(PCは19時シャットダウン)。 ★フレックスタイムを活用して自分でワークスタイルを調整できる。 ★完全週休2日で土日祝休み。 ★年休125日(計画年休含む)でムリせず働きやすい。 ★6期連続増収増益中。 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる。 20代30代40代の男性女性活躍中！『分譲マンション管理アドバイザー』＼こんな方必見／「大手の成長環境で働きたい」「フロント担当をバックアップする体制が整っていて、孤立せずに協力しあえる企業風土がいい」「時間外労働等の労務管理のしっかりした会社がいい」「日々ノルマを追うのではなく、じっくり長くお客様と付き合いたい」「ストックビジネスで長期安定した環境で働きたい」「日曜日や祝日は家族とゆっくり過ごしたい」「ライフステージにあわせて休業や復帰ができる会社がいい」 …という方、必見です！《あなぶきのマンション運営サポート(フロント)はココが違う！ ▼13のギモン▼にお答え》 1.『あなぶきのフロント業務の特徴は？』 2.『担当するマンション数はどのくらい？』 3.『具体的な仕事内容は？』 4.『ワークライフバランスはどうなの？』 5.『残業になることはある？』 6.『休日など緊急対応はある？』 7.『典型的な1日のスケジュールって？』 8.『職場の雰囲気はどう？』 9.『評価方法はどんなルール？』 10.『資格取得支援って何があるの？』 11.『中途向けにも研修制度はあるの？』 12.『中途でキャリアアップできる？』 13 『将来のキャリアパスはどんな感じ？』それでは以下、順番にお答えします。 1/13 『あなぶきのフロント業務の特徴は？』創業40年の株式会社穴吹ハウジングサービス。フロント職では、分譲マンションの入居者によって組織される管理組合の運営をサポートします。あなぶきのフロントの特徴は、営業職のくくりではあるものの、数字や業績よりも、お客様との関係性を重視しています。なぜなら、人々の暮らしに寄り添った、本当に大切なサポートやサービスを提供してこそ、お客様とは、単発の一過性ではない、長いお付き合いができると考えているからです。また、新規開拓営業は行いません。他社案件のリプレイス等は、別の専門組織（受託部門）があるため、フロントの所属する管理部門では、既存のお客様のニーズに丁寧に向きあうことができます。そして他にも、大手総合不動産グループとして、あなぶきの強みがあります。グループ内には、専有部分・共有部分の工事部門や、賃貸仲介・売買仲介部門、会計部門や保険や修繕関連の企業もあるので、業務依頼や相談等がスムーズにできます。マンション運営の窓口となるフロント（管理担当）としては、とても業務がしやすく助かることが多いです。たとえば、入居者様からの「困りごとのお問い合わせ」があっても、あなぶきでは24時間365日、自社運営のコールセンターがあるので、こちらで解決できる事案が多いです。 2/13 『担当するマンション数はどのくらい？』就業スタート後、 2〜3か月であなたの担当物件を持つことを目標に取り組んでいただけます。そして一人あたり、およそ10棟〜15棟を担当することを目指します。業務バランスとしては、「お客様とのコミュニケーション」が60%、「資料づくりなど事務作業」が40％、のイメージです。だから、 ”ずっと接客”や”ずっと事務”よりも、人と接することとモクモク作業とをバランスよくやりたい、という人に向いています。 3/13 『具体的な仕事の内容は？』以下に記載します。・管理組合会計（出納関係）書類や管理報告書の作成。・月次・年次決算の取りまとめや収支報告に関する資料づくり。・毎月の管理費なの入金確認。 ※資料の作成は、担当事務スタッフがサポートしてくれます。 ※書類作成は、決められたフォーマットやシステムがあり、マニュアルも完備しているため、すぐに慣れることができます。・共用部やエレベータなど、点検報告書の確認や、建物の修繕提案。 ※定期巡回や清掃等を行う管理業務は、専門のスタッフが担当してくれます。・理事会、総会の運営サポート。管理組合の収支報告や、司会進行、修繕工事の提案プレゼン。 ※慣れるまでは先輩社員が同行します。ご安心ください。・入居者様からのお困りごとサポート。 ※先述のとおり、ほとんどの場合、コールセンターで対応してくれます。 4/13 『ワークライフバランスはどうなの？』年間休日は125日（計画年休5日含む）です。有給休暇も消化しやすい環境ですので、プライベートをしっかり充実させて、仕事に集中できます。さらに、うれしいフレックスタイム制だから、あなたのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選べます。例えば前日が理事会・総会などで帰宅が遅くなった場合は、朝のんびり出勤できます。担当業務の管理をきちんと行えていれば、自分なりに自由にスケジュールを組み立てられます。有給や振り替えのお休みは取りやすく、融通を利かせて働き方をコントロールできます。 5/13 『残業になることはある？』残業については、平均で月に11〜26時間程度、発生することはあります。ただしあなぶきの取り組みとして、フロント社員の業務システム(パソコン

三菱電機FA産業機器株式会社

業界経験は不問【ルート営業】★年休127日＆完全週休2日(土日祝)

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

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正社員

【既存向けのルート営業＆新規の飛び込み営業なし】ホイスト製品のご案内や納期管理などをお任せ★知識ゼロで大丈夫！個人ノルマもありません！お客様を訪問、関係構築代理店との連携・販売促進納期などのスケジュール管理請求書作成などの事務【ポイント】 ◎外回りが7割、内勤3割 ◎代理店とのやりとりはメール・電話 ◎日帰りがメイン ◎新規先は主に代理店からの紹介ホイスト製品ってそもそも何？工場や港湾、漁船といったあらゆる現場で重いモノを安全に動かし作業者の負担を減らし効率を高め、社会インフラを高める製品です！社会に役立つ実感も得られ、自分の提案が現場の安全や効率につながるやりがいがあります。

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