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株式会社リクルートマネジメントソリューションズ

【東京：リモート】プロダクトセールス・営業推進　※年収600万円以上

営業・セールス(法人向営業)、営業企画・販促戦略、マーケティング

東京都港区芝浦3-16-16　住友不動…

￥

650万円〜800万円

正社員

人・組織の課題を可視化し解決につなげるプロダクトセールス担当の募集です。【職務詳細】・営業支援：営業担当が顧客からヒアリングしたニーズに対して、営業担当とともに商品提案を行う・営業推進：担当サービスの営業商談状況を把握し、サービス勉強会実施や企画資料作成等の効果的なプロモーション施策を検討・実施する・分析報告：サーベイ結果を分析～顧客への報告を通じた人・組織課題の改善につながる解決策の提示・サービス改善：顧客接点で得た情報をもとに、より拡販するための施策立案やサービスをより良くするための改善業務 ■下記いずれかのサービス専任で担当・360度評価サービス：従業員同士の多面的フィードバックによるマネジメントの現状把握～成長課題の発見と支援につなげるサービス・インサイズ：働く個人の心理状態を可視化し、個人コンディションやマネジメント改善につなげるHR Tech サービス【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社Antway

【東京：リモート】法人営業　※年収600万円以上

営業・セールス(法人向営業)、営業企画・販促戦略、マーケティング

東京都千代田区神田駿河台1丁目8-11…

￥

600万円〜800万円

正社員

【職務概要】「つくりおき.jp」はこれまでtoC向けのサービスとして成長を遂げてきましたが、今後は福利厚生や法人向け提供、FCとの新規提携といったtoB展開にも本格的に注力していきます。この拡大フェーズにおいて、新規法人営業やアライアンス開拓を担うメンバーを新たに募集します。事業の柱を増やすタイミングで、事業成長に直結するチャネル開発に携われるやりがいあるポジションです！【職務詳細】・法人向け営業施策の企画・立案・ターゲット企業のリストアップ、アプローチ戦略の設計・アポイント獲得～提案資料の作成・プレゼン実施・商談内容に応じた提案の柔軟なカスタマイズ・クロージング、導入後のフォローアップ・営業状況の可視化（レポート作成／KPIモニタリング） ※例：toC向けサービスを福利厚生として企業へ提案導入するようなケース【業務内容変更の範囲】同社業務全般

あなぶきハウジンググループ

分譲マンションの管理組合の運営サポート(既存への企画提案)近畿

ルートセールス・ラウンダー

株式会社穴吹ハウジングサービス　西神戸…

￥

349万円〜

正社員

フレックス活用で働きやすい環境★資格取得支援充実！20〜30代の若手社員が活躍中！募集ID:ahs-sei ※手当充実【安定・安心！あなぶきグループ】あなぶきグループは不動産、建設、介護、保険、人材など、50社で事業を展開。その中で ◇分譲マンション管理 ◇賃貸仲介・賃貸管理 ◇パーキング事業をメインに全国展開しているのが当社です。支店によっては同じビルやフロアにグループ企業があり強く連携しています。【仕事内容】 ★2025.7月から年休120日へ変更！ ★2年連続給与ベースアップ実施！ ★中途入社比率81%。 ★新規開拓なしでじっくり既存のお客様と向き合える。 ★管業資格を活かしキャリアップできる成長環境。 ★フォロー充実だから長期安定のフロント(マンション運営管理職)。 ★中途社員向けの研修制度充実。 ★月平均残業時間は11〜26時間(PCは19時シャットダウン)。 ★フレックスタイムを活用して自分でワークスタイルを調整できる。 ★完全週休2日で土日祝休み。 ★年休125日(計画年休含む)でムリせず働きやすい。 ★6期連続増収増益中。 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる。 20代30代40代の男性女性活躍中！『分譲マンション管理アドバイザー』＼こんな方必見／「大手の成長環境で働きたい」「フロント担当をバックアップする体制が整っていて、孤立せずに協力しあえる企業風土がいい」「時間外労働等の労務管理のしっかりした会社がいい」「日々ノルマを追うのではなく、じっくり長くお客様と付き合いたい」「ストックビジネスで長期安定した環境で働きたい」「日曜日や祝日は家族とゆっくり過ごしたい」「ライフステージにあわせて休業や復帰ができる会社がいい」 …という方、必見です！《あなぶきのマンション運営サポート(フロント)はココが違う！ ▼13のギモン▼にお答え》 1.『あなぶきのフロント業務の特徴は？』 2.『担当するマンション数はどのくらい？』 3.『具体的な仕事内容は？』 4.『ワークライフバランスはどうなの？』 5.『残業になることはある？』 6.『休日など緊急対応はある？』 7.『典型的な1日のスケジュールって？』 8.『職場の雰囲気はどう？』 9.『評価方法はどんなルール？』 10.『資格取得支援って何があるの？』 11.『中途向けにも研修制度はあるの？』 12.『中途でキャリアアップできる？』 13 『将来のキャリアパスはどんな感じ？』それでは以下、順番にお答えします。 1/13 『あなぶきのフロント業務の特徴は？』創業40年の株式会社穴吹ハウジングサービス。フロント職では、分譲マンションの入居者によって組織される管理組合の運営をサポートします。あなぶきのフロントの特徴は、営業職のくくりではあるものの、数字や業績よりも、お客様との関係性を重視しています。なぜなら、人々の暮らしに寄り添った、本当に大切なサポートやサービスを提供してこそ、お客様とは、単発の一過性ではない、長いお付き合いができると考えているからです。また、新規開拓営業は行いません。他社案件のリプレイス等は、別の専門組織（受託部門）があるため、フロントの所属する管理部門では、既存のお客様のニーズに丁寧に向きあうことができます。そして他にも、大手総合不動産グループとして、あなぶきの強みがあります。グループ内には、専有部分・共有部分の工事部門や、賃貸仲介・売買仲介部門、会計部門や保険や修繕関連の企業もあるので、業務依頼や相談等がスムーズにできます。マンション運営の窓口となるフロント（管理担当）としては、とても業務がしやすく助かることが多いです。たとえば、入居者様からの「困りごとのお問い合わせ」があっても、あなぶきでは24時間365日、自社運営のコールセンターがあるので、こちらで解決できる事案が多いです。 2/13 『担当するマンション数はどのくらい？』就業スタート後、 2〜3か月であなたの担当物件を持つことを目標に取り組んでいただけます。そして一人あたり、およそ10棟〜15棟を担当することを目指します。業務バランスとしては、「お客様とのコミュニケーション」が60%、「資料づくりなど事務作業」が40％、のイメージです。だから、 ”ずっと接客”や”ずっと事務”よりも、人と接することとモクモク作業とをバランスよくやりたい、という人に向いています。 3/13 『具体的な仕事の内容は？』以下に記載します。・管理組合会計（出納関係）書類や管理報告書の作成。・月次・年次決算の取りまとめや収支報告に関する資料づくり。・毎月の管理費なの入金確認。 ※資料の作成は、担当事務スタッフがサポートしてくれます。 ※書類作成は、決められたフォーマットやシステムがあり、マニュアルも完備しているため、すぐに慣れることができます。・共用部やエレベータなど、点検報告書の確認や、建物の修繕提案。 ※定期巡回や清掃等を行う管理業務は、専門のスタッフが担当してくれます。・理事会、総会の運営サポート。管理組合の収支報告や、司会進行、修繕工事の提案プレゼン。 ※慣れるまでは先輩社員が同行します。ご安心ください。・入居者様からのお困りごとサポート。 ※先述のとおり、ほとんどの場合、コールセンターで対応してくれます。 4/13 『ワークライフバランスはどうなの？』年間休日は125日（計画年休5日含む）です。有給休暇も消化しやすい環境ですので、プライベートをしっかり充実させて、仕事に集中できます。さらに、うれしいフレックスタイム制だから、あなたのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選べます。例えば前日が理事会・総会などで帰宅が遅くなった場合は、朝のんびり出勤できます。担当業務の管理をきちんと行えていれば、自分なりに自由にスケジュールを組み立てられます。有給や振り替えのお休みは取りやすく、融通を利かせて働き方をコントロールできます。 5/13 『残業になることはある？』残業については、平均で月に11〜26時間程度、発生することはあります。ただしあなぶきの取り組みとして、フロント社員の業務システム(パソコン)は 19時でシャットダウンするので、不必要に勤務時間がのびないよう気を配っています。 6/13 『休日など緊急対応

ヤマハ発動機株式会社

【静岡】モーターサイクル事業におけるマーケティング戦略企画・　※フレックスタイム制あり

営業企画・販促戦略、マーケティング

静岡県磐田市新貝2500 東海道本線「…

￥

500万円〜750万円

正社員

【職務概要】世界各国に向けたマーケティング策の企画・立案・推進を担当していただきます。各自が担当市場を持ち、拠点と二人三脚で、マーケティング活動全般を担います。【職務詳細】・各市場におけるマーケティング戦略の立案と実行・商品の導入策の立案と実行、導入後の検証・各市場の定量・定性的な分析【やりがい・魅力】同社は海外比率90％を超えるグローバル企業です。自らの手でモーターサイクルを世の中に打ち出していく。お客様にどう感じてもらいたいか、どう感じてもらえるかという顧客体験のクリエーションを通じて、世界中のお客様が心底楽しんでいる姿を目にするとき、世の中に対して感動を提供できた実感が得られるのが最大の魅力です。好奇心、新たなアイデア、強い思いがあれば、大きな裁量が与えられ、様々な事にチャレンジできる環境です。マーケティングだけでなく、モーターサイクルの商品企画、デザイン、開発、製造、海外での販売にまで深く関わる機会があり、やる気次第では幅の広い知識経験が得ることができます。国内外担当市場への出張の機会も多く、グローバルで活躍できるチャンスがあります。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

日本でもファンが多い、ヨーロッパの輸入車メーカー

【Used Carスペシャリスト】ドイツ自動車メーカーの求人

営業・セールス(法人向営業)、営業企画・販促戦略、マーケティング

東京都品川区

￥

650万円〜750万円

正社員

1) 中古車戦略および予算の管理 2) 保証プログラムの最適化 3) CPO（Certified Pre-Owned）のプロモーション計画及び管理 4) 顧客アンケート管理 5) 中古車プロモーションツールの開発と管理 6) 在庫検索エンジンの管理 7) 法人販売（新車と中古車）の開拓

非公開

商品本部【部長候補】/年収770万円～1,200万円/吉川市/土日祝休み

商品企画、営業企画・販促戦略、マーケティング

吉川市武蔵野線　吉川駅　送迎バス15…

￥

750万円〜1200万円

正社員

当社取扱商品に関する開発・調達・品質管理の統括および中長期の成長戦略を策定し、商品開発部門全体のマネジメントをしていただきます。具体的には以下の通りです。１．商品開発戦略の策定　・会社の中・長期経営計画に沿った新商品のローンチプランを作成　・市場分析、競合調査、顧客ニーズを基にした新商品の開発戦略を立案２．商品企画・開発の管理　・新商品コンセプトの立案から販売戦略までの統括　・商品開発の進捗やコスト管理　・商品の品質管理　※専門の技術部門と連携３．組織マネジメント　・商品開発部門の組織運営・人材育成・評価　・商品開発・調達・品質管理の業務改善、効率化　・社内外の関係者との調整（商材：照明器具、LED、オーディオ機器、PC周辺機器、スマートフォン関連製品、オフィス機器、美容・調理家電、配線等）＜業務内容（変更の範囲）＞会社の定める業務

アイリスチトセ株式会社

【福岡】企画・マーケティング・営業　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、営業企画・販促戦略、マーケティング

初任地は希望もお伺いしながら選考を通じ…

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450万円〜650万円

正社員

【職務概要】新規事業であるパーテーション事業部の立上メンバーを募集します。【職務詳細】少人数での立上となるため、関われる業務範囲は多岐にわたります。商品企画・マーケティング・営業、空間デザインなど多様な業務に関わることができ、オフィス・学校・商業施設・福祉施設・官公庁など案件も様々。幅広く空間デザインにかかわるマーケティングや営業に興味のある方を歓迎します。【担当いただく業務】・パーテーション事業部の専門的な営業・全国の営業からの問い合わせ対応（レイアウト図、組立図面といった施工図をもとにパーテーション（間仕切り）を選定、積算）・空間デザイン　お客様のニーズをとらえた空間をデザイナーと検討・商品企画・マーケティング　新製品の企画、既存製品の改良提案、ODM開発・施工管理、現場管理【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

【MD/江坂】子供服メーカーにてECチャネルを中心としたMDを募集

商品企画、営業企画・販促戦略、マーケティング

吹田市　大阪メトロ「江坂」駅下車　徒歩…

￥

350万円〜450万円

正社員

MDとして、ECチャネルを中心とした商品企画および販売計画の立案を行います。【商品企画・戦略立案】 1)マーケットやトレンドリサーチ、競合他社や顧客ニーズ、売上データ分析　2)分析結果に基づいた商品ラインナップ企画 3)シーズン毎のMD戦略立案（品番構成、価格帯、SKUなど）【商品計画・予算管理】 1)売上・利益目標の設定、アイテム・カテゴリー別の商品構成、予算配分の設計　2)仕入・生産量の計画立案 3)売上分析（アイテム別・店舗別・チャネル別・週別など）【販売・在庫コントロール】　1)売れ筋／死に筋分析に基づく値引き判断 2)適正在庫の維持、在庫回転率の改善【プロモーション連携】　1)プロモーション計画との連動、シーズンテーマや商品特徴の訴求ポイント共有 2)EC販売のための商品コメントの作成【社内外コミュニケーション】　1)デザイナー・生産・EC等との調整業務／報告・資料作成など

株式会社FOR YOU

【東京：リモート】キャスティングプランナー　※フレックスタイム制あり

販売スタッフ、営業企画・販促戦略、マーケティング

〒150-0022 東京都渋谷区恵比寿…

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350万円〜550万円

正社員

【職務概要】タレント／インフルエンサーのキャスティングおよびインフルエンサーマーケティングをお任せします。 ■キャスティング案件のヒアリング、提案、進行 └タレント／インフルエンサーを活用した企画の提案 └キャスティングリストの作成 └事務所または個人への可否確認および条件交渉 └納品までの進行管理 └撮影やイベント等での起用者のアテンドおよび現場ディレクション ----------------------- ◎案件ヒアリングからキャスティングリストの作成、提案、進行、効果測定まで　一連の業務を社内外のチームを巻き込んで実践し、　クライアントの商品やサービスを世の中に広めていくことが求められます。 ◎社内のビジネスプロデューサー（営業）と提案から並走することができるため、　リストの作成業務だけでなく、タレントやインフルエンサーを活用した　インフルエンサー施策の企画案出しからできる事が魅力的なポイントです。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

大阪ガス株式会社

【大阪】PPA獲得推進業務　※年収600万円以上

営業・セールス(法人向営業)、営業企画・販促戦略、マーケティング

大阪府大阪市中央区道修町3-5-11 …

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600万円〜800万円

正社員

【職務概要】同社にて再生可能エネルギーに関するPPA獲得推進業務をお任せいたします。【職務詳細】・再生可能エネルギーの法人向けPPA獲得（契約等協議を含む）・業界情報の収集並びに市場分析、PPA獲得戦略の立案・新たなPPA獲得スキームの検討とPPA獲得活動への実装 ※PPA(Power Purchase Agreementの略)：電力購入契約【仕事の魅力・やりがい】・同社グループでは再生可能エネルギー分野を成長領域として位置付けており、企業成長のドライバーとしてご活躍いただくことが出来ます。・これまでのご経験を活かしながら、再生可能エネルギーの普及拡大や、お客さまの多様な課題へのソリューション提供を通じ、脱炭素社会実現に貢献することができます。・同社では、再生可能エネルギーの電源開発や電力調達に始まり、電力トレーディングや需給管理、分散型電源リソース（蓄電池等）のエネルギーマネジメント等、電力事業に関わるバリューチェーン全体で様々な付加価値をお客さまにご提供できることが強みであり、電力事業の上流から下流まで幅広くご活躍いただけるフィールドがございます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

フェンリル株式会社

【東京：リモート】UXデザイナー※ジュニア　※フレックスタイム制あり

WEBデザイナー、営業企画・販促戦略、マーケティング

東京都品川区西五反田2-27-3 A-…

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450万円〜650万円

正社員

【職務概要】クライアントワークにおけるアプリおよびWeb関連サービスのUXコンサルティング業務の実施、および、クライアント、社内関係者との調整、折衝をお任せいたします・・定量調査、定性調査、ユーザビリティ改善に関する計画立案、遂行・ターゲットユーザー定義・ユーザー体験構築　など【職務詳細】同社は、人や社会の役に立つアイデア、それを実現するための方法など、新しいものを作るための様々な”How”を持つ、デザインのプロフェッショナル集団です。人間中心設計専門家が3名、スペシャリストが4名と、UX／UIに関連する資格保有者が多数在籍し、各業界のリーディングカンパニーに対して、リサーチやコンセプトの策定、コンテンツの企画提案、プロモーション計画の立案などを行っています。世の中のエクスペリエンスをより良く変えるため、UX／UIの知見を生かし、ユーザーとのタッチポイント全てを対象としてデザインしております。最高のユーザー体験を実現するため、チーム全員で仕様の詳細を詰めたり、ユーザー視点で課題を発見し、さらなる改善を提案しながら完成度の高いアプリやサイトをつくりあげます。また、作るだけでなく、広めることもミッションとし、クライアントのビジネス成果を追究しています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ナンバーナイン

マーケティンググロース責任者　※フレックスタイム制あり

営業企画・販促戦略、マーケティング

東京都品川区西五反田4-32-1東京日…

￥

450万円〜650万円

正社員

【職務概要】同社IP作品の売上に直結するマーケティンググロースの責任者を担うポジションです。「同社IP作品を最速で最大化する」ために、必要な仕組みづくりに取り組んでいただきます。現在の課題は、自社IP作品を最大化していく新たなマーケティング手法の企画や、最速で効率的に運用するための基盤づくり、組織拡大に応じた組織設計です。そこを一緒に突破してくれる仲間を探しています。【職務詳細】 ■チームマネジメント（チーム目標設計・育成・評価） ■グロース戦略の立案・実行 ■部門間の連携（他部署との調整、交渉） ■数値分析・改善（各施策のKPI設定と効果測定） ■組織開発（組織体制の構築と最適化・企業文化醸成） ■予算管理　■外部パートナーとの交渉・連携 ■業界トレンドの把握と情報収集＜主な使用ツール＞ SNS：X（Twitter）、Instagram（meta）、TikTok 分析ツール：cocoda、Googleアナリティクス、Social Insight その他ツール：Slack、freee会計、Photoshop、CLIPSTUDIO PAINT 【業務内容変更の範囲】同社業務全般

パーソルクロステクノロジー株式会社

【東京：リモート】社外広報・PR／ブランディング（リーダーク　※フレックスタイム制あり

営業企画・販促戦略、マーケティング、広報・宣伝

東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井…

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550万円〜750万円

正社員

【職務概要】企業認知の向上・ブランドアイデンティティ確立に向け、経営陣や経営戦略部、各事業におけるマーケターなど社内各所と共に、オンライン・オフライン問わずの戦略を企画・実行いただきます。【職務詳細】 ■コーポレートブランディングの構築・ブランド戦略に基づく、全社広報・PR戦略の策定と実行　└メディアリレーションズ（TV／雑誌／新聞／Web）、取材対応　└メディアイベント、タイアップの企画・運営　└オウンドメディア（コーポレートサイト、デジタルコンテンツ）の企画・運用　└プレスリリースの企画・執筆・効果測定・振り返り　└実施施策の効果分析、改善策の提案・実行・社内外とのリレーション構築　└インターナルコミュニケーションとの連携　└企業価値向上につながる、各ステークホルダーとの連携 ◎広報活動や広告などを通じて、社会に対して同社の企業認知、事業の理解促進を図り、期待を持たれるブランド価値の確立に向けて、広報・ブランディングの戦略立案から施策への落とし込み、実施まで一貫して携わることができます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社Lifunext

ストラテジックプランナー　※フレックスタイム制あり

営業企画・販促戦略、マーケティング

【関東】東京都渋谷区(東3-25-11…

￥

400万円〜600万円

正社員

【職務概要】企業のマーケット分析や課題分析を通じて、マーケティングを活用した戦略設計や施策のプランニングを行っていただきます。【職務詳細】クライアントやサービスが持つ課題感に寄り添い、それを解決するためのコミュニケーション戦略（P2P）の構築から、アウトプットのコンセプトメイキング（ロゴ・タグライン・VI等のプランニング）まで担当する仕事。アウトプットの実制作についても、進行自体はPM／アートディレクターに任せながら、本来の戦略の方向性に基づいて進行できているかの監督を行っていただきます。携わる領域は下記の通り多岐にわたり、複数の領域が密接に絡み合う案件が大半となります。　・サービスデザイン（CX／UXの構築）　・ブランディング　・デジタルコミュニケーションの構築　・オフラインコミュニケーションの構築【業務内容変更の範囲】同社業務全般

オプティマイズ株式会社（旧：株式会社フューチャースコープ）

営業企画・アライアンスマネージャー候補

管理職(営業)、営業企画・販促戦略、マーケティング

東京都渋谷区南平台町16番11号 MF…

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500万円〜600万円

正社員

【職務概要】新サービス『かんたん集客』の販売パートナー開拓と営業企画を主軸に、既存サービス『Optimize+』の企画業務も一部担当します。将来的には営業企画・アライアンスチームを牽引するマネージャー職を目指していただきます。【職務詳細】 ■『かんたん集客』の営業企画・アライアンス業務・飲食店、美容室など店舗向け集客支援サービスの販路拡大・販売戦略・キャンペーン施策の立案・販売パートナー（代理店）の新規開拓・育成・パートナーとの交渉窓口・支援体制の設計・営業資料・販促物の企画・作成・契約店舗へのフォロー面談（必要に応じて） ■『Optimize+』の営業企画業務（一部支援）・年1～2回のサービスアップデート時のWEBセミナー企画・運営・セミナー資料の構成（デザインは別担当）・グループ会社担当者との連携、クライアント（パチンコホール）との面談・提案業務【その他・魅力】裁量の大きな環境で「0→1」の仕組みづくりに携われることが最大の特徴です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社セリオ

ダイキン工業で営業

代理店営業

神奈川県横浜市戸塚区【最寄り駅】 …

￥

372万円〜

契約社員

未経験歓迎／ダイキン工業！空調機点検・修理などのサービス業務／月31万以上／即日勤務OK／社名公開で安心！安定して働けるお仕事 ≪急募のため、積極採用中！≫ ・即日〜長期/3ヶ月以上 ※急募ですが、8月〜、9月〜、10月〜入社日相談OK！ご応募から最短即日に採用選考のご案内！「お仕事の詳細をすぐに知りたい！」「職場見学を早めに行きたい！」「今月中に入社を決めたい！」そんなお急ぎの方にも、弊社はお応えしますご応募をお待ちしています！《基本的な流れ》【step1】まずはご応募￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣（1）WEB又は電話応募！（2）WEB応募の場合は、履歴書・職務経歴書をメールにて送信。【step2】面談／企業様へご紹介￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣（1）WEB又はお電話で約20〜30分程度実施！ご経歴などをヒアリングさせていただき完了！（2）企業様へご紹介。【step3】面接￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣（1）面接結果は弊社よりご連絡。（2）内定が決まれば入社日などの最終調整。＼いよいよ社員としてスタート／〈株式会社セリオで働くスタッフさんの年代割合〉・20代　11.3% ・30代　27.1% ・40代　38% ・50代　23.6% 〈株式会社セリオで働くスタッフさんの年代割合〉・女性　83% ・男性　17% 【仕事内容】／飛び込み営業はナシ！！個人宅への営業もなし！難しい専門知識は不要！異動・転勤なし！＼ダイキン工業のサービス協力店として、空調機の点検・修理・保守などのアフターサービス業務をお願いします。慣れるまでは先輩営業が同行してくれるので、未経験の方も安心して下さい。【仕事内容】・業務用空調機器のパーツ交換の提案 →お困りごとをヒアリングし、解決策を検討し、提案・保守契約の提案など →エアコンの状況を確認してからの提案。　慣れてきたら電話のみでもOK！・業務に付随する事務（提案書・見積書・契約書・請求書作成など専用システムへ入力） ※リモートワークあり（移動の合間でカフェなどでの事務作業はOK）＜取引先＞病院や介護施設、商業施設、オフィスビル、公共施設など【研修】・空調機のアフターサービス業務に必要な技術・技能習得のために専用の訓練コースや　現地同行で社員の方より丁寧に教えていただけるなど、　ダイキン工業との共同による充実した社員教育プログラムを用意しているので　未経験の方でもしっかり業務を習得できますよ！

リンナイ株式会社

【愛知】eビジネス推進業務担当

WEBデザイナー、営業企画・販促戦略、マーケティング

愛知県名古屋市中川区福住町2-26 名…

￥

500万円〜750万円

正社員

【職務概要】営業部門の中でインターネット販売やWEB会員との顧客コミュニケーションを担う部署においてご活躍頂きます。【職務詳細】 1）WEBサイト構築・WEBページ制作・WEBサイト構築の企画・実行、プロジェクトマネジメント・WEBページ改修の企画・実行 2）インターネット販売・自社公式ECサイトの販促施策、サイトへの集客施策の企画・実施・インターネットモール内公式ストアの販促施策、ストアへの集客施策の企画・実施・販売売上の予実管理、販促費の予実管理 3）消費者コミュニケーション・WEB接客やメルマガ、SNSを活用した販売促進や顧客ロイヤリティ向上施策の企画・実施 4）外部WEBサービスの導入・販売促進、消費者コミュニケーションを強化するWEBサービスの評価選定・導入 1）をメイン業務としながら、2～4）など幅広く業務に携わって頂くことでご本人のキャリアを拡げて頂きます。適性に合わせて2～4）の業務をお任せしていきます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

あなぶきハウジンググループ

分譲マンションの管理組合の運営サポート(既存への企画提案)首都圏

ルートセールス・ラウンダー

株式会社穴吹ハウジングサービス　東京南…

￥

378万円〜

正社員

将来性抜群！専門知識を身に付け、需要高まるマンション管理のプロへ！ ※手当充実【安定・安心！あなぶきグループ】あなぶきグループは不動産、建設、介護、保険、人材など、50社で事業を展開。その中で ◇分譲マンション管理 ◇賃貸仲介・賃貸管理 ◇パーキング事業をメインに全国展開しているのが当社です。 (グループ全体の管理数/5、044棟、195、430戸　※2024年8月末時点）支店によっては同じビルやフロアにグループ企業があり強く連携しています。【仕事内容】 ★2025.7月から年休120日へ変更！ ★中途入社比率81% ★コミュニケーション能力が生かせるお仕事 ★フレックスタイムを活用して自分で時間を調整できる ★完全週休2日で水日祝休み ★年休125日(計画年休含む)でムリせず働きやすい ★6期連続増収増益中 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる 20代30代40代の男女活躍中！『マンション運営サポート』のおしごと。「日々ノルマを追うのではなく　じっくり長くお客様と付き合いたい」「安定した業界で働きたい」「日曜日や祝日は家族とゆっくり過ごしたい」 …という方、必見です！《マンション運営サポート(フロント)の ▼13のギモン▼にお答え》 1. マンション運営サポート(フロント)ってなに？ 2. 分譲マンションってなに？ 3. マンションの運営ってなにするの？ 4. もっと詳しく、フロント業務の中身は？ 5. 資格取得支援って何してくれるの？ 6. 将来のキャリアパスはどんな感じ？ 7. 中途でもキャリアアップできるかな？ 8. 職場の雰囲気はどう？ 9. ワークライフバランスはどうなの？ 10. 残業になることはある？ 11. 休日など緊急対応はある？ 12. 典型的な1日のスケジュールって？それでは以下、順番にお答えします。 ▼ギモン 1/12▼ 『マンション運営サポート(フロント)ってなに？』マンション運営サポートのお仕事は、不動産業界ではよく《マンションフロント》と呼ばれています。フロントの役目は、担当する分譲マンションで生活する人々が気持ちよく暮らしていけるよう、運営をサポートすることです。 ▼ギモン 2/12▼ 『分譲マンションってなに？』分譲マンションとは、お部屋ごとに持ち主（所有者・オーナー）が違うマンションです。 ▼ギモン 3/12▼ 『マンションの運営ってなにするの？』基本的に分譲マンションでは、いろいろな方々が、各部屋をそれぞれで購入して生活しています。そこでたとえば、マンションの共用部 (外廊下やエントランスなど、マンション所有者全員で共有する場所) を修繕したり、新しく変えたいとなった場合、誰がどうやってその決断をして実行するのでしょうか。それはマンションのオーナー(住んでいる人たち)が、会議を開いて決めるしかありません。ただ、オーナーさんは人数も多いですし、一気にいろいろなことをすべて決めるのは大変です。そこで、オーナーさんの全体会議(=総会)を開く前には、オーナーさんの中から、期間限定の少人数チームが作られ、ある程度の方向性を決める会議(＝理事会)が開かれます。つまりこの《理事会→総会》という流れで、分譲マンションの「これからのこと」が決められ、実行され、運営が保たれているんです。というわけで、《マンションフロント》とは、この理事会と総会がうまく機能するよう手助けをして、マンションが適切に運営されるようサポートするお仕事となります。そしてこのフロントのサポートがあるおかげで、マンションはいつも綺麗に保たれ、安全安心に暮らせる場所となり、入居者さんは「ここに住んで良かった」と感じることができるのです。 ▼ギモン 4/12▼ 『もっと詳しく、フロント業務の中身は？』＜入社直後は…＞まずは、分譲マンションについての知識を深めつつ、先輩に同行して業務の流れを体感していきます。入社後1〜3ヶ月で、一人で担当物件を持てるくらいになるイメージです。＜フロントの主な業務＞ ★担当するマンションを定期的に巡回し　管理人さんへのヒアリング　(設備の不具合はないかなど)、　各階の設備チェックなどを行います。 ★理事会・総会のサポート業務として、　資料づくり、会の進行サポートを　おこないます。　理事会では、参加メンバーと　議題を打ち合わせます。　総会では、物件の修繕の実施を決めたり　お客様からのいろいろな　意見をうかがったりします。全体を通してフロントのお仕事は、「お客様とのコミュニケーション」が60%、「資料づくりなど事務作業」が40％、くらいなので、 ”ずっと接客”や”ずっと事務”よりも、人と接することとモクモク作業とをバランスよくやりたい、という人に向いています。 ▼ギモン 5/12▼ 『資格取得支援って何してくれるの？』あなぶきには、模試への参加ほか、試験の過去問などの提供があります。回答の分析もフィードバックがあるので、資格を取れるまで伴走してくれます。さらに試験前には業務量を考慮し、試験勉強に集中できる環境を整えてもらえます。それに加えて、指定の資格に合格した際は、スクール代などの勉強費用と資格受験料の補助もあります。また指定資格1つにつき、毎月5、000〜7、000円の手当が支給されるので、モチベーション高く、資格へ挑戦できます。 ▼ギモン 6/12▼ 『将来のキャリアパスはどんな感じ？』あなぶきでは、個人との面談を定期的におこなっていますし、グループでの公募などもあるので、希望の領域へ進むチャンスが多数あります。事業部間での交流も盛んで、エンターテイメント事業を行うグループ社員が当社で業務を学んだり、逆に当社社員が全く違う業態のグループ企業へ学びに行く、という面白い取り組みもあります。それ以外にも、マンションフロント→拠点長→管理職ほか、ＰＭ、新規事業のプロジェクト参加など、キャリアアップを実現している先輩の事例が数多くあります。 ▼ギモン 7/12▼ 『中途でもキャリアアップできるかな？』ご安心ください。当社のスタッフの8割が中途入社です。社員の姿勢や頑張りを適切に評価する制度が整っているから、新卒と中途での差はありません。中途入社から、当社の役員になっている社員もおり、平等にキャリアアップの機会が用意さ

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あなぶきハウジンググループ

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