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検索結果: 6,957件(701〜720件を表示)
株式会社トライトキャリア
キャリアアドバイザー(薬剤師領域) ※年間休日120日以上
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都品川区大崎１-２-２ アートヴィ…
400万円〜550万円
正社員
新規事業の顧客層拡大・求職者支援をお任せします。 【職務詳細】 ■新規企業開拓（業務の半分ほどを占めます） ■クライアントへの採用ニーズのヒアリング、自社サービスの提案 ■クライアントと、採用にあたっての雇用条件などの交渉 ■求職者へのヒアリングや求人提案 ■面談の日程設定・指導・支援 ■面談への同席（同席率90％以上、リモート同席） ■就業後のアフターフォロー ●一日の流れ（例） 9：30～ 出社 10：00～ 求職者や企業側からの問い合わせ対応、確認 求職者へのアポイント確認、連絡付け 12：00～ 休憩 13：00～ 求人内容確認、求職者への求人提案 15：00～ 外出 (面接同席、企業へのヒアリング） 17：00～ 面接後のアフターフォロー 18：00～ 求職者へニーズヒアリング 終業 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社Liquet
【リモート】キャリアアドバイザー（プロフェッショナル） ※年収800万円以上
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都港区虎ノ門5-9-1 麻布台ヒル…
800万円〜1000万円
正社員
【職務概要】 両手型エージェントとして、ハイキャリア層の転職支援を担当していただきます。日程調整など法人企業との直接のやり取りも一部ございますが、取り扱う求人の特性上、求人票の要件定義などの法人対応はあまり発生せず、キャリアアドバイザー業務が全体の約9割を占めます。 【職務詳細】 ・クライアント企業の求人内容の理解 ・求職者へのキャリア提案（初回面談は月に二十件から三十件を想定） ・スカウト配信（専属のパートスタッフと協力して実施） ・面接をはじめとした選考プロセスのフォロー ・現役社員やOB OGとのマッチング、面談設定 など 【インセンティブ制度について】 粗利（売上−媒体に支払う紹介料）×5パーセント支給。1名ごとに 月5～15万円支給。 【モデル年収 年次／ポジション／成果など】 536万円 役職なし／月平均1名決定 600万円 リーダー／月平均1.5名決定 750万円 リーダー／月平均2名決定 【案件属性】 ・コンサルタントポジションを中心にハイキャリア求人を多数取り扱っています。 ・大手コンサル企業はクライアントとしてほぼ全て網羅できており、メガベンチャーや大手事業会社、Tech企業にもクライアントが増えてきております。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
マリンコ−ト株式会社
”水産物商社の挑戦者を求む”日本の食卓を支える【営業職】
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス
【転勤なし・交通費全額支給】 ★「神…
350万円〜800万円
正社員
タラバガニ、ズワイガニをはじめとする水産物を買い付け、国内外の商社や水産会社に販売します。◆水産業界や貿易の知識は入社後にイチから学べます！ 買付業務 ロシアを中心に現地の水産会社や販売元と商談・契約交渉を行います。 ■取扱い品目 ズワイガニを中心にサケ・イカ・魚卵・凍魚(ニシン、ほっけ等)など 販売先のニーズに応じて協力会社に加工を依頼する場合もあります。 販売業務 お客様へ商品提案、販路開拓、輸出入・受注の手続きなども担当します。
ニムラ鋼機株式会社
＼未経験歓迎！／課題解決型の【ルート営業】★年間休日122日
販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)
【転勤なし│社用車支給（通勤使用OK）…
-
正社員
【最大2年間の同行営業研修など手厚いサポートあり】モノづくりに欠かせないステンレス製品の提案をお任せ！★専門知識は入社後に覚えていけばOK！ ◆顧客訪問・提案（お困りごとのヒアリングなど） ◆受発注業務 ◆見積書作成 など 既存顧客が中心のため、営業未経験の方も安心。ガツガツ売り込んでいくという営業ではなく、お客様に寄り添い、お困りごとを解決していくスタイルです。 ★1人につき1台社用車を支給します。直行直帰OK！ ★ノルマなし！
採用HERO株式会社
【東京：リモート】求人広告の代理店営業～若手層～ ※フレックスタイム制あり
営業・セールス(法人向営業)、渉外・代理店管理
東京都千代田区神田平河町1番地／リモー…
400万円〜600万円
正社員
【職務概要】 求人広告代理店の営業をお任せします。 ■誰に：採用にお困りの企業様 ■何を：各種求人媒体（大手メディア取り扱いあり） ■手法：自由な手法で求人広告の受注を行っていただきます（テレアポ、訪問、アプローチメール…等、手段は問いません） 【職務詳細】 求人広告の受注をご自身の思い通りにやってください！ 手段はお任せします。 ★魅力点★ ・会社経営にご興味があれば、2年後役員ポジションも可能です！ ・同社は設立したばかりのベンチャー企業のため、裁量が大きいです。 ・勤務時間や業務内容は自身で決定可能。 ・利益が希望年収の水準に達したら、休むもよし年収を上げるもよし◎ 【年収例】 600万円／35歳 営業 （月給40万円＋賞与２回） 800万円／35歳 営業 （月給50万円＋賞与２回） 1000万円／35歳 営業 （月給60万円＋賞与２回） 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社Liquet
【リモート】キャリアアドバイザー（両面型）（ポテンシャル） ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都港区虎ノ門5-9-1 麻布台ヒル…
400万円〜550万円
正社員
【職務概要】 両面型エージェントとして、ハイキャリア層の転職支援を担当していただきます。日程調整など法人企業との直接のやり取りも一部ございますが、取り扱う求人の特性上、求人票の要件定義などの法人対応はあまり発生せず、キャリアアドバイザー業務が全体の約9割を占めます。 【職務詳細】 ・クライアント企業の求人内容の理解 ・求職者へのキャリア提案（初回面談は月に二十件から三十件を想定） ・スカウト配信（専属のパートスタッフと協力して実施） ・面接をはじめとした選考プロセスのフォロー ・現役社員やOB OGとのマッチング、面談設定 など 【インセンティブ制度について】 粗利（売上−媒体に支払う紹介料）×5パーセント支給。1名ごとに 月5～15万円支給。 【モデル年収 年次／ポジション／成果など】 536万円 役職なし／月平均1名決定 600万円 リーダー／月平均1.5名決定 750万円 リーダー／月平均2名決定 【案件属性】 ・コンサルタントポジションを中心にハイキャリア求人を多数取り扱っています。 ・大手コンサル企業はクライアントとしてほぼ全て網羅できており、メガベンチャーや大手事業会社、Tech企業にもクライアントが増えてきております。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社BREXA Technology
キャリアアドバイザー（新規事業／ITフリーランス） ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都中央区銀座6-17-1 銀座6丁…
350万円〜400万円
正社員
フリーランスとして就業を希望するITエンジニアの適性と希望に合わせて、最適な案件やキャリアの選択をサポートする業務です。新規ビジネスポジションのメンバーとして事業の成長に携わりながら、”技術者のために”働くことを実現できます。 【職務詳細】 ・キャリア面談設定 ・キャリア面談 ・案件とエンジニアのマッチング ・最適なキャリア及び案件提案 ・各種エンジニアフォロー など 【ポジションのやりがい】 ■ITエンジニアとの関わりから生まれるやりがい ・IT業界の様々なバックグラウンドのエンジニアの方々と関わりを持ちながら、人生の選択に立ち会える為、刺激と学びを受けられます。 ■新たなビジネスを創出する ・エンジニア一人一人の本心を引き出しながらキャリアの希望を汲み取り、適切なお客様先への配属を通して実現することで、新しいビジネスモデルを作っていくことができます。 ■幅広い知識とスキルを獲得できる ・キャリアアドバイザーの仕事を通して、カウンセリングやコミュニケーションスキルなどの向上が期待できます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社ネクストビート
【鹿児島】両面型キャリアアドバイザー（保育士バンク）※リーダ ※年収600万円以上
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
鹿児島県鹿児島市武1丁目2-10 JR…
600万円〜750万円
正社員
【職務概要】 保育士のキャリアを実現に導くためのカウンセリングを行いながら、保育施設ごとの人材の採用支援を一気通貫で行う両面型のキャリアアドバイザーです。 求職者との伴走だけでなく、法人側とのコミュニケーションを通じて採用成功を目指し、両者にとって最適なマッチングを創出するため、【１】【２】をハイレベルに行うことが成果とステップアップにつながる、同社のモデルの業務内容です。 【職務詳細】 【１】キャリアアドバイザー（toC） ■求職者本人も気づけていない悩み、理想の言語化 ■実現したいキャリア、人生設計のヒアリング ■自分の言葉を使い、相手の人生にとって最適な求人の提案 ■新しいチャレンジの場へのマッチング（マッチング～内定まで） ■内定～入職までの不安解消のお手伝い 【２】リクルーティングアドバイザー（toB） ■経営者、役職者からの経営課題 （採用・集客・育成・ブランディング 等）のヒアリング ■魅力的なコンテンツの求人票への落とし込み ■保育施設の求人票をより魅力的にする改善案の提案 ■企業の選考オペレーションの改善コンサルティング ■企業の専属人事としての求職者クロージング ■採用課題のある新規保育事業所の開拓 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
第一生命保険株式会社 東日本マーケット統括部（関東・東海・北信越エリア）
【営業】WEB面談もOK!!デジタルツールでリモート営業（関東・東海エリア）
内勤営業・カウンターセールス、ルートセールス
茨城・群馬・山梨・静岡・栃木のいずれか…
200万円〜1500万円
正社員
“出会い”が、あなたの人生を豊かに変える。 「人が好き」な方にとっては、まさにピッタリ ◎お客さまに合った保険プランのご提案 ◎社会保障制度、健康分野など、お客さまにとって役に立つ情報の提供 ◎既契約者様へのご契約内容の説明・情報提供 ◎各種お手続き（保険金・給付金・プラン見直しなど）のご案内 ▼▽2つの営業手法▽▼ ●対面でのコンサルティング お客さまと向き合いながら、生涯設計プランのご説明 ●リモートでのコンサルティング デジタルツールでコミュニケーション DLPadII(専用タブレット端末) DLPhone(専用スマホ)を 活用しながらリモートでの営業活動も実施中 ※会社より貸与します
株式会社ウィルオブ・ワーク
【滋賀】営業(人材コーディネーター) ※フレックスタイム制あり
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
滋賀県草津市西大路町4番32号 クサツ…
350万円〜450万円
正社員
【職務概要】 求職者のサポートおよび既存・新規顧客への営業をお任せします。 【職務詳細】 ・応募者対応 ・就業中サポート(状況ヒアリング・勤怠管理など) ・登録スタッフ(求職者)へのお仕事提案、お顔合わせ同行 ・派遣先(食品製造業・物流倉庫)への新規・既存営業 ・競合他社リサーチ ・売上管理 【1日の流れ※例】 ■10：00～ ・出社、朝礼・スケジュール確認 ・応募者対応(電話、来社)、電話での案件探し営業 ■12：00～ ・昼休憩 ・お顔合わせの設定・対策・実施 ・応募者対応や企業対応、事務作業、終礼 ■19：00～ ・退社 【業務内容変更の範囲】 全職種
株式会社クラウドワークス
【東京：リモート】セールススペシャリスト ※年収600万円以上
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 経営課題や人材課題に悩む企業の法人営業として、フリーランス人材を活用した課題解決の支援をお任せします。 【職務詳細】 誰に：数名ベンチャー企業～数千名規模の大手企業まで幅広く ・業種：IT、インターネット関連サービス、広告代理店、メーカーなど幅広い業種 ・営業先部門：経営者、人事部門、営業部門、制作部門、経理部門など幅広い部門 何を：課題解決のための人材 手法：企業、事業課題、業務内容の詳細ヒアリングし、提案 ----------------------------------------------- ■活躍している社員の特徴 ・対話を通じて企業の理解を深め、課題解決に向けて伴走することができる ・自律的にPDCAサイクルを回すことができる ・できない理由ではなく、できる理由を考え実現しようとする姿勢が強い ■仕事のやりがい ・多様な業界の人と関わることができ、最先端の技術や市況観に触れる機会がある ・自身の成果が見えやすく、企業から生の声でフィードバックをもらえる ・フリーランスを活用するという手段で、企業課題に応じてクリエイティブな提案ができる 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社プレアデス
人材コンサルタント（接客・販売経験者向け） ※転勤なし
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都港区東新橋1-9-2 汐留住友ビ…
400万円〜500万円
正社員
【職務概要】 同社にて人材コンサルタントを行っていただきます。 【職務詳細】 ■誰に：CAとして→転職希望者 RAとして→病院、医療施設など ■何を：人材紹介・派遣 ■手法：新規／既存 【具体的に】 ■求職者、企業へのヒアリング（条件等の確認） 求職者に対してはどんな条件、ライフスタイルで働くことを望むのか。企業に対してはどんな求職者に働いてもらいたいのか、それぞれしっかりとヒアリングします！ ■求職者と企業のマッチング 求職者と企業の条件が合致したら、面接を行います。無事双方の合意が取れた場合はマッチング成立！求職者がスムーズに入社できるよう、手続きを進めます。 ■入社後のアフターフォロー 求職者が企業に入社した後も定期的にフォローします。お困りごとや要望がないか、訪問や電話で聞きましょう。求職者が入社したらそれで終わりではありません。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部
【千葉】営業（エリア限定正社員）※ポテンシャル ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
千葉県千葉市中央区新町3番地13 J…
350万円〜500万円
正社員
【職務概要】 取引のない企業への人材活用の提案営業、取引しているクライアントのサポートやポスト拡大提案、 派遣先で働く同社スタッフの就業サポートを行います。 【職務詳細】 ■未取引企業への新規提案営業 ・既存のクライアントの対応だけでなく、多くの就業機会を創出すべく、担当エリアの企業に定期的に訪問します。 ・現在取引のない企業からすぐにオーダーをもらうのは難しいことですが、定期的に人材ニーズのヒアリングや企業情報を確認することからはじまり、ニーズが発生したときにすぐに連絡してもらえるような関係づくりを担当します。 ■既存クライアントのサポート ・クライアントへ定期的に電話や訪問を行い、スタッフの就業状況の確認のほか、増員補強、欠員補充など新たなニーズの確認と要望に合わせた提案を行います。 ■スタッフの就業サポート ・就業しているスタッフのお仕事スタート日に同行したり、お仕事スタート後も定期的に訪問し、継続的なフォローを担当します。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社ベガ
【福岡】ルート営業 ※転勤なし
営業・セールス(法人向営業)、渉外・代理店管理
福岡県福岡市早良区百道浜3-3-1 福…
350万円〜450万円
正社員
【職務概要】 同社においてルートセールスをおまかせいたします。 【仕事内容】 販売代理店（同社商品を愛用している個人の方）と直に接して、販売活動（主に顧客獲得）をサポート、フォロー、マネジメントしていただきます。 具体的には ・代理店の販売活動サポート ・教育／管理／新商品の紹介 ・顧客売上分析 ・キャンペーン、イベント、セミナーの企画 ・運営（代理店より開催依頼があった場合のみ） ・お客様からの相談対応 など ※出張先への移動は基本社用車 ※直行直帰可能 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社カオナビ
【東京：リモート】パートナーセールス ※フレックスタイム制あり
営業・セールス(法人向営業)、渉外・代理店管理
東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷ス…
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】 カスタマーサクセスが顧客の成功にコミットするように、パートナーサクセスはパートナーの成功にコミットしていくポジションです。 【職務詳細】 誰に：日本全国のパートナー（ITベンダーや地銀、組織人事コンサルティング企業、社労士、税理士など） 何を：タレントマネジメントシステム「カオナビ」 手法：パートナーサクセスの仕組み作り └既存パートナーの育成（提案支援、商談同行、販売促進施策の実行） └新規パートナー開拓（募集企画、アプローチ、契約交渉） ----------------------------------------------- ★パートナービジネスの立ち上げフェーズから携われる 国内でクラウドサービス×パートナービジネスの成功事例はまだまだ多くありません。今回募集するパートナーサクセス組織は2020年4月に立ちあがった組織で、様々なアイデアを実行できる機会があります。急成長中のHRテック・タレントマネジメント市場で、パートナーサクセスとして色々な戦略や施策を立案し、パートナービジネスの成功モデルを作っていく過程を経験することができます。 ※最年少管理職：マネージャー28歳、部長29歳、本部長31歳、執行役員35歳（2024年3月末時点）、本部間異動者数：21名（2023年度実績） 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社日立ケーイーシステムズ
【法人営業】＃年間休日126日＃成長性◎＃リモートワーク
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス
＊転勤なし・亀戸駅から徒歩2分 【テレ…
450万円〜750万円
正社員
《これまでの経験・スキルを正当評価》当社が手掛けるDXソリューションの提案営業をお任せ！◇多種多様な業界との取引や大規模案件もあり、やりがい◎ ─◆提案を行うお客様は… 日立グループ企業をはじめ、 製造工場などの多種多様な業界です。 ─◆商材は… 各製造現場の生産性向上に向けた DXソリューションの提案を行います。 ☆テレアポや飛び込みなど、 無理な営業活動は一切行いません！ ☆日立グループ、パートナーへの 新規獲得がメイン！ お客様の課題に先回りし、ベストなご提案を！ 当社の営業として活躍する上で 何よりも大切なのは、聞き・理解する力。 お客様との何気ない会話の中から ニーズや課題を見つけ出し、 お客様の経営方針、ビジネス戦略に沿った ベストな提案を行っていきましょう！
堺鋼板株式会社
大阪募集＆未経験OK！専門商社の【法人営業】★年間休日120日
商品・メニュー開発、営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
【本町駅から徒歩5分の好立地！】 ◆…
350万円〜500万円
正社員
【半世紀以上のノウハウが強み！提案もしやすい◎】既存の企業様を中心に、お客様のニーズに合わせて鋼板をご提案します。★専門知識は入社後でOK！ 既存のお客様を中心に、ニーズに合わせた鋼板を提案します。 「…鋼板って？」という方もじっくり 覚えていけますのでご安心ください。 ◆お客様のニーズ把握・提案 └どのような製品をつくるために、どんな鋼材が必要か？をヒアリング。 そのニーズに最適な鋼材を提案・販売します。 ただモノを売るだけじゃない！モノづくりの醍醐味も お客様のニーズに合わせた コンサルタント営業は面白さ抜群！ また、お客様のニーズをきちんと 叶えるために 製造スタッフと加工方法の打ち合わせを することもありモノづくりの醍醐味も 味わえます。 また、商談相手が経営者の場合も多く、 営業パーソンとして成長できる環境です。
株式会社プレアデス
人材コンサルタント（ポテンシャル） ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都港区東新橋1-9-2 汐留住友ビ…
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 保育・介護・福祉業界に特化した人材紹介サービスで求職者と企業のマッチングを行っていただきます。 【職務詳細】 ■誰に：求職者と企業 ■何を：保育・介護・福祉業界に特化した人材紹介サービス ■手法：コンサルティング営業／人材紹介営業 【具体的に】 ■求職者、企業へのヒアリング（条件等の確認） 求職者に対してはどんな条件、ライフスタイルで働くことを望むのか。企業に対してはどんな求職者に働いてもらいたいのか、それぞれしっかりとヒアリングします！ ■求職者と企業のマッチング 求職者と企業の条件が合致したら、面接を行います。無事双方の合意が取れた場合はマッチング成立！求職者がスムーズに入社できるよう、手続きを進めます。 ■入社後のアフターフォロー 求職者が企業に入社した後も定期的にフォローします。お困りごとや要望がないか、訪問や電話でお伺いしましょう。求職者が入社したらそれで終わりではありません。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社エスプールプラス
【大阪】就労支援コーディネーター（リーダー候補） ※年間休日120日以上
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
大阪府大阪市北区角田町8-1 大阪梅田…
450万円〜600万円
正社員
【職務概要】 同社が運営する「わーくはぴねす農園」の契約企業に対して、そこで就業する障がいのある方をご紹介します。 ※リーダー候補としての採用になりますので、マネジメントを担っていただく予定です 【職務詳細】 1、＜福祉事業所で説明会＞ 地域の福祉事業所を訪問し、仕事内容や就業の流れについて説明。 訪問数：3～4件程／1日 2、＜体験会＞ 障がいのある方それぞれの適性や興味、人柄を知るために、農園で4日程働く体験会を開催。一人ひとりに向き合い、障がいの特性や就業時に配慮が必要な点を確認。 3、＜就労面談＞ 体験会に参加した方に対し、ご家族や福祉支援員の方なども交えて面談を実施。ご本人の希望を尊重しながら、今後の働き方を決定。 4、＜企業へご紹介＞ 面談内容をもとに、マッチする企業をピックアップしご提案。選考に進む場合は、面接日程を調整。面接に同席しフォローも行います。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社ネクストビート
【北海道】両面型キャリアアドバイザー（保育士バンク）※リーダ ※年収600万円以上
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
北海道札幌市中央区北三条西3丁目1番地…
600万円〜750万円
正社員
【職務概要】 保育士のキャリアを実現に導くためのカウンセリングを行いながら、保育施設毎の人材の採用支援を一気通貫で行う両面型のキャリアアドバイザーです。 求職者との伴走だけでなく、法人側とのコミュニケーションを通じて採用成功を目指し、両者にとって最適なマッチングを創出するため、【１】【２】をハイレベルに行うことが成果とステップアップに繋がる、ネクストビートのモデルならではの業務内容です。 【職務詳細】 【１】キャリアアドバイザー（toC） 求職者自身も気づいていない悩みや理想を言語化し、ネクストキャリアの選択肢を提案する役割です。次の職場に対する希望をただ聞くだけでなく、その方も気づけていない悩みの根幹や理想状態の言語化を担う仕事です。 【２】リクルーティングアドバイザー（toB） 採用を軸に保育施設毎の経営課題に寄り添いながら、課題解決に向けたご提案をする役割です。マッチングのみを目的とするのではなく、施設毎の経営課題解決のために市場感に合った採用計画を提案したり、経営方針を聞いて採用すべき人物像についてすり合わせ、選考フローの改善提案等も行います。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
